機(jī)械工程學(xué)院勤工部總結(jié)（二篇）

第10頁共10頁機(jī)械工程?學(xué)院勤工?部總結(jié)?勤工部工?作總結(jié)?我很榮幸?成為勤工?部的一員?，從大一?剛?cè)雽W(xué)時(shí)?的青澀、?懵懂，到?現(xiàn)在的穩(wěn)?重、成熟?，在勤工?部這個(gè)大?家庭里我?收獲了很?多，成長?了很多，?也懂得了?很多?，F(xiàn)?在還依稀?記得拿到?第一份工?資時(shí)的興?奮和喜悅?，我像那?種快樂是?無法用語?言來表達(dá)?的。非常?感謝勤工?部給我提?供了這么?多展現(xiàn)自?己的機(jī)會(huì)?。下面是?我在勤工?部這一年?中的工作?總結(jié)：剛?加入時(shí)工?作、擔(dān)任?組長的感?悟、對(duì)勤?工部的建?議和未來?展望。?剛加入勤?工部時(shí)，?同許多大?一新生一?樣不知道?自己具體?的要做什?么，是部?長、組長?一次次的?做培訓(xùn)使?我明白了?自己的職?責(zé)所在，?同樣很榮?幸我加入?了學(xué)院的?值班任務(wù)?。主要是?幫老師打?理一些日?常的事物?，通過與?各位老師?打交道，?幫老師做?各種工作?，自己不?僅學(xué)會(huì)了?許多技能?，而且還?明白了許?多做人的?道理。通?過與各位?老師的溝?通與交流?，了解了?學(xué)院的很?多情況。?與其他同?學(xué)相比，?我收獲是?頗豐的。?在勤工部?也收獲了?不少快樂?，勤工部?舉行了許?多活動(dòng)像?趣味運(yùn)動(dòng)?會(huì)，在這?個(gè)活動(dòng)中?，讓同學(xué)?們?cè)趯W(xué)習(xí)?之余體會(huì)?到運(yùn)動(dòng)的?樂趣，不?斷培養(yǎng)自?己的意志?品德增進(jìn)?彼此的友?誼。運(yùn)動(dòng)?場的氛圍?讓我們熱?血沸騰感?受到團(tuán)結(jié)?的力量。?另外還舉?辦了勤工?部晚會(huì)，?義務(wù)撿垃?圾活動(dòng)，?“一戰(zhàn)到?底”等等?。通過這?些活動(dòng)增?進(jìn)了同學(xué)?間的友誼?和進(jìn)步。?在第一?下學(xué)期勤?工部換屆?選舉中很?榮幸被選?為紀(jì)律組?組長，負(fù)?責(zé)學(xué)院的?查考勤工?作說實(shí)話?，查考勤?工作繁瑣?重復(fù)，但?正是因?yàn)?但著這份?責(zé)任才使?我認(rèn)真負(fù)?責(zé)我的工?作。剛開?始接手時(shí)?有些手忙?腳亂，又?因?yàn)閯傞_?始比較害?羞，所以?剛開始不?是很順手?，但隨著?工作的不?斷進(jìn)行更?主要是?組員的相?互配合，?才使得工?作漸入佳?境，逐步?走上了正?軌。有?的人說你?們查考勤?的最輕松?啦。但在?我眼里不?是這樣的?，像我這?比較膽?小的人，?面對(duì)一百?多號(hào)人在?講臺(tái)上點(diǎn)?名，確實(shí)?是一個(gè)挑?戰(zhàn)。每次?點(diǎn)名都?是一個(gè)挑?戰(zhàn)，我也?常常鼓勵(lì)?組員鼓起?勇氣去挑?戰(zhàn)自己。?大一結(jié)束?啦，我?發(fā)現(xiàn)自己?變得活潑?啦，外向?啦，開朗?啦。我有?這些變化?和勤工?部是分不?開的，我?從心底里?感謝勤工?部，是勤?工部給了?我這個(gè)機(jī)?會(huì)。其?實(shí)對(duì)于勤?工部，我?也發(fā)現(xiàn)其?好多不足?之處，可?能由于勤?工部成立?尚晚，?不想團(tuán)委?和學(xué)生會(huì)?那樣成熟?，所設(shè)立?的部門雖?然多，但?大都形?同虛設(shè)。?因此我建?議下學(xué)期?勤工部應(yīng)?將各部門?所要負(fù)責(zé)?的事情落?實(shí)到實(shí)?處。另外?我了解了?其它學(xué)院?勤工部的?一些情況?，可以向?材料學(xué)院?借鑒參?加植樹節(jié)?，開展學(xué)?雷鋒活動(dòng)?，宿舍文?化節(jié)等等?。另外，?可以向電?氣學(xué)院?借鑒，招?募一些義?工，在學(xué)?院值班超?過20或?____?小時(shí)，有?優(yōu)先獲?得助學(xué)金?的機(jī)會(huì)。?機(jī)械工?程學(xué)院勤?工部總結(jié)?（二）?義緣工商?學(xué)院勤工?部規(guī)章制?度__?__工業(yè)?大學(xué)工商?學(xué)院勤工?助學(xué)部成?立于__?__年，?現(xiàn)有部長?(___?_名)，?副部長(?____?名)，干?事(多名?)。為了?勤工助學(xué)?部的活動(dòng)?能做得更?好、更廣?，特制定?以下管理?條例：?第一章總?則第一?條___?_工業(yè)大?學(xué)工商學(xué)?院勤工助?學(xué)部隸屬?義緣助學(xué)?中心，是?在學(xué)生資?助工作處?管理、指?導(dǎo)下開展?工作的學(xué)?生自治_?___。?第二條?勤工助學(xué)?的目的是?給學(xué)生創(chuàng)?造德智體?全面發(fā)展?的環(huán)境，?培養(yǎng)學(xué)生?的綜合能?力，提供?參加社會(huì)?實(shí)踐的機(jī)?會(huì)，同時(shí)?也是為家?庭經(jīng)濟(jì)困?難的學(xué)生?提供有效?的資助，?以補(bǔ)充學(xué)?習(xí)和生活?上的費(fèi)用?。倡導(dǎo)和?支持廣大?學(xué)生尤其?是困難學(xué)?生利用課?余時(shí)間從?事健康有?益的勤工?助學(xué)活動(dòng)?，取得相?應(yīng)的報(bào)酬?。第三?條學(xué)生本?著自信、?自尊、自?強(qiáng)、自立?的態(tài)度參?加勤工助?學(xué)活動(dòng)，?要遵守國?家法律、?法令和學(xué)?校的規(guī)章?制度，不?能影響教?學(xué)、生活?的正常秩?序，不能?影響自身?的學(xué)習(xí)主?業(yè)，不得?以參加勤?工助學(xué)為?由而影響?學(xué)習(xí)或違?反校規(guī)校?紀(jì)。第?二章部門?內(nèi)部職責(zé)?及制度?第四條勤?工助學(xué)部?在部長、?副部長的?領(lǐng)導(dǎo)下，?干事的協(xié)?助下開展?工作。?第五條部?長職責(zé)?(1)根?據(jù)校學(xué)生?會(huì)的工作?部署，主?持指定每?學(xué)年工作?或重大任?務(wù)的計(jì)劃?，并對(duì)各?項(xiàng)工作負(fù)?責(zé)。(?2)及時(shí)?傳達(dá)上級(jí)?____?的指示和?要求，經(jīng)?常向上級(jí)?____?匯報(bào)，請(qǐng)?示工作，?及時(shí)向下?級(jí)___?_布置工?作，通報(bào)?情況。?(3)按?時(shí)召開工?作會(huì)議，?對(duì)部門的?工作進(jìn)行?總結(jié)、建?議。(?4)部長?有權(quán)決定?臨時(shí)召開?緊急會(huì)議?，部長可?以調(diào)配部?門或是協(xié)?助本部門?或其他部?門的活動(dòng)?。第六?條副部長?職責(zé)(?1)協(xié)助?部長各項(xiàng)?工作，部?長有事未?參加例會(huì)?時(shí)可代替?部長主持?會(huì)議。?(2)具?體負(fù)責(zé)分?管工作。?(3)?負(fù)責(zé)建立?和健全勤?工助學(xué)部?的各項(xiàng)規(guī)?章制度。?(4)?負(fù)責(zé)制定?勤工助學(xué)?同學(xué)的崗?位分配表?，杜絕重?崗現(xiàn)象。?(5)?做好勤工?助學(xué)學(xué)生?工資的造?表及發(fā)放?工資，確?保考核認(rèn)?真，帳目?無誤(?1)每月?召開部門?勤工助學(xué)?同學(xué)會(huì)議?，及時(shí)溝?通。(?2)按時(shí)?參加校勤?工助學(xué)部?召開的相?關(guān)會(huì)議，?不得無故?缺席，如?有特殊情?況須事先?向部長請(qǐng)?假；(?3)每月?____?日前須將?本月工作?總結(jié)及下?月的工作?計(jì)劃(打?印稿)，?考勤卡交?到部長處?(4)?協(xié)助院部?做好本部?門勤工助?學(xué)同學(xué)的?建檔工作?，能夠準(zhǔn)?確的掌握?系貧困生?的基本情?況，并及?時(shí)反饋給?院勤工助?學(xué)部。?(5)配?合院部有?針對(duì)性地?在本部門?范圍內(nèi)開?展勤工助?學(xué)活動(dòng)，?并將活動(dòng)?計(jì)劃及總?結(jié)及時(shí)上?交勤工助?學(xué)秘書處?。(6?)協(xié)助院?部做好本?部門勤工?助學(xué)同學(xué)?的每月工?作考核，?并將考核?結(jié)果及時(shí)?上報(bào)校勤?工助學(xué)部?管理層；?(7)?各勤工助?學(xué)負(fù)責(zé)人?有權(quán)利及?義務(wù)督促?各部門勤?工助學(xué)同?學(xué)認(rèn)真完?成相關(guān)工?作。(?8)認(rèn)真?及時(shí)地完?成院勤工?助學(xué)部布?置的其他?相關(guān)工作?。(9?)對(duì)工作?消極，不?能及時(shí)完?成工作，?造成重大?失誤者，?將建議其?所在部門?予以辭退?。(1?0)例會(huì)?無故遲到?、缺席的?系部，一?次警告、?二次物質(zhì)?懲罰。?(6)例?會(huì)遲到、?曠會(huì)要公?開向部門?成員致歉?。第七?條職責(zé)?(1)收?集各系的?勤工助學(xué)?人員的資?料、__?__，并?整理保管?。(2?)負(fù)責(zé)例?會(huì)的簽到?、記錄。?(3)?負(fù)責(zé)整理?各類資料?文件，做?好重要資?料存檔工?作(4?)協(xié)助各?部門開展?其他相關(guān)?工作，積?極與各部?門負(fù)責(zé)人?聯(lián)系，并?協(xié)調(diào)好關(guān)?系。第?八條管理?層職責(zé)(?由部長、?各部門負(fù)?責(zé)人組成?)(1?)負(fù)責(zé)院?內(nèi)的宣傳?、招新工?作，負(fù)責(zé)?勤工助學(xué)?同學(xué)的院?內(nèi)工作崗?位安排。?(2)?負(fù)責(zé)檢查?勤工助學(xué)?同學(xué)的上?崗情況(?正常、遲?到、早退?、曠工)?。(3?)負(fù)責(zé)檢?查勤工助?學(xué)同學(xué)得?到工作效?率和質(zhì)量?。(4?)在意見?箱中發(fā)現(xiàn)?有對(duì)某勤?工助學(xué)人?員不滿或?提出問題?者，經(jīng)部?門核實(shí)，?多次發(fā)現(xiàn)?問題不改?者，有權(quán)?撤消其職?位。(?5)收集?和反饋學(xué)?生上崗工?作時(shí)存在?的問題及?其與用人?崗位間存?在的矛盾?并予以及?時(shí)解決。?(6)?要深入崗?位，查實(shí)?情，說真?話，對(duì)勤?工助學(xué)信?息起下情?上傳、上?情下傳的?作用。?(7)遇?到___?_若不能?及時(shí)處理?，應(yīng)及時(shí)?向上級(jí)匯?報(bào)。(?8)負(fù)責(zé)?考勤表的?收集、整?理、保管?。(9?)負(fù)責(zé)勤?工助學(xué)干?部的工作?情況的監(jiān)?督和考評(píng)?(10?)負(fù)責(zé)評(píng)?選“優(yōu)秀?員工”?第三章崗?位設(shè)置與?信息發(fā)布?第十條?學(xué)校根據(jù)?辦學(xué)條件?設(shè)立勤工?助學(xué)基地?或開辟多?種形式的?勤工助學(xué)?渠道，為?學(xué)生提供?勤工助學(xué)?崗位。?第十一條?勤工助學(xué)?崗位設(shè)置?以校內(nèi)崗?位為主，?適當(dāng)向院?外崗位拓?展。崗位?由各用人?單位提出?申請(qǐng)，報(bào)?學(xué)生工作?處審核后?備案。?第四章崗?位申請(qǐng)、?招聘與錄?用第十?二條學(xué)生?申請(qǐng)勤工?助學(xué)崗位?應(yīng)填寫勤?工助學(xué)申?請(qǐng)登記表?，由輔導(dǎo)?員簽署意?見，附同?本人及家?庭經(jīng)濟(jì)狀?況證明材?料復(fù)印件?一并遞交?院勤工助?學(xué)部。部?門___?_、確?認(rèn)具備勤?工助學(xué)資?格的學(xué)生?____?，并建立?相關(guān)數(shù)據(jù)?檔案。?第十三條?因崗位不?足而未錄?用的、符?合勤工助?學(xué)條件的?學(xué)生，可?以參加臨?時(shí)崗位招?聘或由院?勤工助學(xué)?部根據(jù)新?的崗位需?求推薦錄?用。第?十四條學(xué)?生一經(jīng)錄?用，應(yīng)當(dāng)?在規(guī)定時(shí)?間帶課程?表到崗位?報(bào)到上崗?。第十?五條學(xué)生?錄用后因?故不能按?時(shí)上崗的?，應(yīng)當(dāng)在?一周內(nèi)向?本部門負(fù)?責(zé)人作出?說明并上?報(bào)院勤工?部；否則?視為自動(dòng)?放棄崗位?，且此后?一年內(nèi)，?校勤工助?學(xué)部不受?理其勤工?助學(xué)申請(qǐng)?。第十?六條學(xué)生?上崗工作?后，由院?部管理層?抽查，發(fā)?現(xiàn)無故曠?工者，一?次通知、?二次警告?、三次除?名，且此?后一年內(nèi)?，院勤工?助學(xué)部不?受理其勤?工助學(xué)申?請(qǐng)，并取?消國家助?學(xué)金資格?。第五?章崗位管?理、考核?及報(bào)酬發(fā)?放第十?七條學(xué)生?進(jìn)行勤工?助學(xué)，應(yīng)?限于假期?和課余時(shí)?間，不得?以參加勤?工助學(xué)為?由缺勤，?影響正常?教學(xué)及_?___活?動(dòng)。學(xué)生?因勤工助?學(xué)而影響?專業(yè)學(xué)習(xí)?的，校勤?工助學(xué)部?有權(quán)調(diào)整?或停止其?勤工助學(xué)?活動(dòng)。各?系勤工助?學(xué)同學(xué)出?現(xiàn)曠工、?崗位老師?批評(píng)等情?況達(dá)__?__%以?上將予以?取消下學(xué)?期所有各?部門工作?崗位名額?。第十?八條學(xué)生?如要停止?勤工助學(xué)?活動(dòng)，需?提前兩周?向院勤工?助學(xué)部提?出書面離?崗申請(qǐng)，?并告知所?在崗位負(fù)?責(zé)人，做?好工作交?接；否則?扣發(fā)當(dāng)月?工資，此?后一年內(nèi)?，院勤工?助學(xué)部不?受理其勤?工助學(xué)申?請(qǐng)。第?十九條院?內(nèi)設(shè)崗部?門負(fù)責(zé)對(duì)?從事勤工?助學(xué)學(xué)生?的管理與?考核。院?勤工助學(xué)?部建立勤?工助學(xué)人?員的上崗?、離崗和?工作記錄?。第二?十條院內(nèi)?工作崗位?工資發(fā)放?時(shí)間將在?各月中旬?，將工作?考勤、表?現(xiàn)等進(jìn)行?等級(jí)劃分?。各部門?勤工助學(xué)?同學(xué)出現(xiàn)?曠工、崗?位老師批?評(píng)等情況?達(dá)___?_%以上?將予以整?體降級(jí)。?第六章?勤工助學(xué)?的權(quán)利及?義務(wù)第?二十一條?學(xué)生參加?勤工助學(xué)?活動(dòng)必須?遵守國家?的法律、?法規(guī)以及?學(xué)校的規(guī)?章制度，?履行勤工?助學(xué)活動(dòng)?的有關(guān)各?項(xiàng)義務(wù)，?不得參與?違___?_律法規(guī)?、有損大?學(xué)生形象?、有礙社?會(huì)公德的?活動(dòng)。?第二十二?條學(xué)生參?加勤工助?學(xué)活動(dòng)，?需本人填?寫申請(qǐng)表?，由院勤?工助學(xué)部?審批。?第二十三?條工作優(yōu)?秀的同學(xué)?本人可提?出書面申?請(qǐng)，參評(píng)?“優(yōu)秀員?工”并給?予物質(zhì)獎(jiǎng)?勵(lì)。第?二十四條?因客觀原?因允許在?可行范圍?內(nèi)進(jìn)行崗?位調(diào)換，?需交申請(qǐng)?到院勤工?助學(xué)部。?第二十?五條如有?特殊原因?要請(qǐng)假，?須交由各?部門負(fù)責(zé)?人簽字的?請(qǐng)假條到?院勤工助?學(xué)部管理?組。第?二十六條?勤工助學(xué)?同學(xué)有權(quán)?利及義務(wù)?向院勤工?助學(xué)部提?意見。?第二十七?條根據(jù)國?家和學(xué)校?有關(guān)規(guī)定?：(1?)學(xué)生不?得參加一?切傳銷活?動(dòng)。(?2)學(xué)生?不允許參?加校內(nèi)義?緣中心范?圍內(nèi)的勤?工助學(xué)活?動(dòng)。(?4)未經(jīng)?允許，不?得在校內(nèi)?開展經(jīng)營?活動(dòng)；不?得擅自以?學(xué)校及其?內(nèi)部__?__名?義在社會(huì)?從事勤工?助學(xué)活動(dòng)?。第三?十條學(xué)生?參加勤工?助學(xué)活動(dòng)?，不能影?響學(xué)習(xí)。?原則上限?于假期和?課余時(shí)間?，學(xué)生參?加勤工助?學(xué)的時(shí)間?不