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全區(qū)安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣貫方案范文(2篇)以來工有____人受處處分。
總的來說,我礦通過平安理念宣貫活動的開展,職工的平安意識和業(yè)務(wù)素養(yǎng)得到了提升,有效推動了平安生產(chǎn)工作的順當(dāng)進(jìn)行。
但也存在一些不足之處,如:個別職工對平安理念宣貫重要性的熟悉不夠,懶散、不樂觀、不主動,樂觀性不高;有些職工存在應(yīng)付思想,堅持不夠好;還有些職工只講在口頭上,落實不到行動上;另外我們在宣貫方法上不夠敏捷、方法不夠新奇,因此在效果上打了折扣。
這些在以后的工作中將逐步整改,創(chuàng)新形式和方法,融學(xué)問性、趣味性于一體,增加的針對性和滲透性,真正把平安理念宣貫工作落到實處,取得成效。
四、下一階段宣貫思路1、加大理念宣貫力度,連續(xù)實行多種形式向職工進(jìn)行宣貫,便虛為實、變無形為有形、變說教為滲透,使理念真正做到入腦入心,滲透到日常工作中。
2、加強督導(dǎo)考核。
督導(dǎo)檢查小組將不定期深化基層,通過對職工現(xiàn)場提問、查閱資料、座談等形式,對平安思想教育工作開展?fàn)顩r進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)、評比。
3、抓好職工思想隱患排查工作。
連續(xù)深化開展職工思想隱患排查和平安反思活動,對擔(dān)心全人進(jìn)行準(zhǔn)時幫教和調(diào)適,消退人的擔(dān)心全因素,為實現(xiàn)平安生產(chǎn)供應(yīng)頑強的思想保障。
,責(zé)任狀,保證書。
,推廣隱患辨識,隱患預(yù)想,、區(qū)隊考核7.***治理、以前是____的管徑現(xiàn)在換成____的管徑削減阻力、削減漏氣。
今年更換了____米。
、截止到____月以處理____人。
全區(qū)平安生產(chǎn)法律法規(guī)宣貫方案范文二一、宣貫?zāi)繕?biāo)目的是通過專項活動,促使核與輻射平安管理人員及操作人員仔細(xì)核與輻射平安法規(guī)學(xué)問,全面、深刻知悉與其業(yè)務(wù)相關(guān)的各項核平安法規(guī)要求,增加憂患意識、責(zé)任意識、誠信意識、敬畏意識和守法意識,自覺應(yīng)用核與輻射平安法規(guī)開展相關(guān)工作,嚴(yán)格守法,維護(hù)核與輻射平安法規(guī)的權(quán)威和尊嚴(yán),強化核平安文化建設(shè),提升公司核與輻射平安文化水平。
二、宣貫對象公司全體工作人員,重點是公司涉源部門生產(chǎn)部的全體人員。
三、宣貫內(nèi)容為確保宣貫工作順當(dāng)開展,切實加強____領(lǐng)導(dǎo),公司成立了以公司總經(jīng)理劉有德為組長的宣貫領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)____、指導(dǎo)宣貫工作,審定宣貫方案、總結(jié)報告等重要文件,完成公司級的宣貫工作和對各部門、單位宣貫工作的監(jiān)督與檢查。
核平安文化宣貫工作小組組長:____副組長:____成員:____、____、____、____、____。
根據(jù)省環(huán)境愛護(hù)廳《____》的要求,以核與輻射平安法規(guī)及核平安文化基本要求為核心,以環(huán)保部編制的《核平安文化手冊》、《核技術(shù)利用法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)匯編》、《輻射事故閱歷反饋》等內(nèi)容為教材,結(jié)合我公司實際,對核與輻射平安法規(guī)基本要求及核平安文化基本學(xué)問進(jìn)行宣貫。
四、進(jìn)度支配依據(jù)公司實施方案,____全體工作人員召開《核平安文化宣貫大會》,傳達(dá)市局“核與輻射平安監(jiān)管座談會”的會議精神,并對我公司核文化宣貫工作進(jìn)行詳細(xì)支配;依據(jù)公司實施方案,____公司生產(chǎn)部全體人員對存在的問題進(jìn)行自查,并開展自主宣貫;____日依據(jù)公司實施方案,對輻射工作人員進(jìn)行輻射平安培訓(xùn)、再培訓(xùn),加強核與輻射相關(guān)法規(guī)、核平安文化的相關(guān)培訓(xùn)課程,進(jìn)一步提升輻射工作人員
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