行政前臺(tái)的工作職責(zé)范文(二篇)_第1頁(yè)
行政前臺(tái)的工作職責(zé)范文(二篇)_第2頁(yè)
行政前臺(tái)的工作職責(zé)范文(二篇)_第3頁(yè)
行政前臺(tái)的工作職責(zé)范文(二篇)_第4頁(yè)
行政前臺(tái)的工作職責(zé)范文(二篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩4頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第7頁(yè)共7頁(yè)行政前臺(tái)的?工作職責(zé)范?文行政人?事部行政助?理兼前臺(tái)?1、負(fù)責(zé)公?司總機(jī)電話?的轉(zhuǎn)接工作?,熟悉各分?機(jī)號(hào)碼,對(duì)?未能聯(lián)絡(luò)上?的電話,記?錄在案并及?時(shí)轉(zhuǎn)告、負(fù)?責(zé)來訪人員?的登記、接?待。絕不允?許前臺(tái)空置?無(wú)人,如有?特殊情況,?找人接替。?(1)對(duì)?來訪人員,?禮貌的了解?基本情況后?,請(qǐng)來訪者?到會(huì)議室稍?坐,及時(shí)聯(lián)?系其要找的?人。(2?)對(duì)面試人?員,請(qǐng)面試?人員出示招?聘簡(jiǎn)歷,帶?到會(huì)議室等?待,準(zhǔn)備好?招聘信息表?,并相關(guān)部?門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行?面試。(?3)接待公?司的重要客?人或者總經(jīng)?理的朋友等?,將其帶到?總經(jīng)理辦公?室,準(zhǔn)備好?茶、熱水及?杯子,來賓?就位后上茶?(根據(jù)客人?喜好準(zhǔn)備茶?、咖啡、白?水),隨時(shí)?關(guān)注來賓是?否需要加水?,會(huì)客完畢?后將桌子清?理干凈(如?有吸煙者,?準(zhǔn)備煙缸,?會(huì)客完畢后?將煙缸清洗?干凈)2?、保證行政?電子設(shè)備的?正常使用,?包括:打卡?機(jī)、傳真機(jī)?、復(fù)印機(jī)等?,若出現(xiàn)故?障,及時(shí)聯(lián)?系供應(yīng)商,?飲用水的訂?購(gòu);員工考?勤休假情況?的監(jiān)督與管?理,并協(xié)助?人事進(jìn)行面?試通知、招?聘接待及員?工入、離職?等手續(xù);?3、日常辦?公用品、桶?裝水、工作?餐的統(tǒng)計(jì)、?預(yù)訂、數(shù)據(jù)?匯總和分?jǐn)?費(fèi)用;4?、打印、復(fù)?印文件和管?理各種表格?文件,管理?辦公用品,?管理打印機(jī)?、傳真機(jī)、?等辦公器材?;5、負(fù)?責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)?及需安排午?餐客戶的午?餐預(yù)定;?6、辦理新?員工工卡、?考勤的指紋?預(yù)留,負(fù)責(zé)?員工考勤管?理、外出登?記管理及統(tǒng)?計(jì)、協(xié)助H?R部門制作?考勤;7?、公司進(jìn)行?培訓(xùn)、或者?召開會(huì)議時(shí)?,須提前到?會(huì)議室,做?好準(zhǔn)備工作?。包括設(shè)備?(電腦、投?影儀、燈光?等)的檢查?,會(huì)議座椅?的擺放和清?潔等;會(huì)議?結(jié)束后,將?會(huì)議室回歸?整齊。8?、其它行政?一般事務(wù),?并兼職人力?資源助理工?作。負(fù)責(zé)每?月辦公用品?申購(gòu)匯總,?辦公用品采?購(gòu),并對(duì)辦?公用品的領(lǐng)?用、發(fā)放、?出入庫(kù)進(jìn)行?管理。入職?員工辦公用?品的領(lǐng)用及?座位安排?9、負(fù)責(zé)公?司新進(jìn)員工?辦公地點(diǎn)、?辦公桌椅、?門卡、電話?、辦公用品?等前期準(zhǔn)備?工作以及離?職員工的交?接工作;?10、負(fù)責(zé)?與大廈物業(yè)?、辦公設(shè)備?供應(yīng)商等協(xié)?調(diào)聯(lián)系,以?維護(hù)辦公室?環(huán)境衛(wèi)生,?保障良好的?辦公環(huán)境和?辦公設(shè)施正?常運(yùn)轉(zhuǎn);?11、負(fù)責(zé)?員工日常及?差旅報(bào)銷單?的初審及上?報(bào)工作;部?門各項(xiàng)費(fèi)用?統(tǒng)計(jì)、結(jié)算?、支付、報(bào)?銷;老總手?機(jī)充值;更?新管理員工?通訊地址和?電話號(hào)碼等?聯(lián)系方式;?印名片、綠?植租擺的預(yù)?定及與物業(yè)?的費(fèi)用對(duì)賬?結(jié)賬;1?2、負(fù)責(zé)辦?公室行政秩?序管理,包?括辦公設(shè)備?維護(hù)、辦公?家具擺放、?辦公環(huán)境整?潔、人員著?裝等;1?3、負(fù)責(zé)組?織安排公司?例會(huì)、辦公?會(huì)議或會(huì)同?有關(guān)部門籌?備公司其它?會(huì)議及有關(guān)?重要活動(dòng)?14,負(fù)責(zé)?董事長(zhǎng)、總?經(jīng)理及本部?門有關(guān)文件?的打印、復(fù)?印、傳真收?發(fā)事務(wù);為?總監(jiān)級(jí)別以?上員工提供?文件錄入、?打印、復(fù)印?,郵箱管理?等行政秘書?工作;1?5,負(fù)責(zé)與?其他部門的?協(xié)調(diào)工作,?做好信息的?上傳下達(dá);?16、負(fù)?責(zé)公司信件?、包裹、報(bào)?紙等東西的?收發(fā)與轉(zhuǎn)交?,收件或寄?發(fā)快遞時(shí),?均要做好登?記工作,避?免快件丟失?;統(tǒng)計(jì)當(dāng)月?快遞發(fā)放明?細(xì),核對(duì)快?遞公司對(duì)賬?單,報(bào)銷相?關(guān)費(fèi)用。?17、負(fù)責(zé)?公司員工出?差/公司來?訪客戶所需?機(jī)票、火車?票及賓館預(yù)?訂;行政?前臺(tái)的工作?職責(zé)范文(?二)一、?日常接待?1.接待來?訪者:接待?不明目的的?來訪者,先?問清對(duì)方來?訪原因,根?據(jù)原因來看?來者是否是?無(wú)關(guān)人員,?還是需要找?公司相關(guān)人?員再進(jìn)行接?待。2.?接待咨詢者?,若有咨詢?者來訪,應(yīng)?及時(shí)請(qǐng)實(shí)驗(yàn)?室或辦公室?相關(guān)工作人?員來協(xié)助接?待。3.?接聽轉(zhuǎn)接電?話:前臺(tái)是?總機(jī)電話,?一般電話撥?入后都需轉(zhuǎn)?接其他分機(jī)?,根據(jù)通訊?錄的分機(jī)號(hào)?碼,準(zhǔn)確的?進(jìn)行電話轉(zhuǎn)?接;接聽咨?詢電話,若?在前臺(tái)接到?咨詢電話,?如對(duì)方不明?確自己的咨?詢顧問是誰(shuí)?,直接將電?話轉(zhuǎn)接至相?關(guān)部門助理?處。4.?接待推銷人?員:上班時(shí)?間若有其他?公司的推銷?人員上門推?銷,應(yīng)婉轉(zhuǎn)?拒絕,告知?上班時(shí)間在?公司推銷,?會(huì)影響他人?工作,若有?員工需要他?們的服務(wù),?告知相關(guān)部?門員工直接?與其對(duì)接。?5.面試?人員:請(qǐng)面?試人員在前?臺(tái)處填寫面?試人員資料?表,并帶領(lǐng)?其前往會(huì)議?室等待,通?知辦公室主?任或相關(guān)部?門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行?面試。6?.接待頻繁?往來的相關(guān)?人員:a?)快遞,公?司內(nèi)部不論?發(fā)件或者寄?件,均以電?話通知相關(guān)?員工至前臺(tái)?處進(jìn)行處理?,不能讓快?遞員直接進(jìn)?入公司實(shí)驗(yàn)?室內(nèi)部。?b)物業(yè)公?司,公司內(nèi)?部的水電維?修、物業(yè)規(guī)?定的各項(xiàng)活?動(dòng)的聯(lián)系工?作;c)?送水公司,?關(guān)注公司各?處飲水機(jī)水?量情況,及?時(shí)聯(lián)系送水?,每次接待?時(shí)只需要在?送水公司的?卡片上寫清?送水“__?__”桶,?拿走空桶“?____”?個(gè)即可。每?月月底結(jié)賬?,填寫請(qǐng)款?單提交辦公?室主任,向?財(cái)務(wù)申請(qǐng)費(fèi)?用支付。同?時(shí)關(guān)注公司?飲水機(jī)是否?正常,如有?異常及時(shí)通?知飲水公司?進(jìn)行維修。?二、辦公?用品管理?1.盤庫(kù):?每月___?_-___?_日對(duì)庫(kù)存?的辦公用品?進(jìn)行全面盤?點(diǎn),制作“?辦公用品庫(kù)?存統(tǒng)計(jì)表”?提交辦公室?主任審查。?若有用品數(shù)?量不足或已?領(lǐng)用完,即?時(shí)上報(bào),進(jìn)?行補(bǔ)充;?2.購(gòu)買:?每月___?_-___?_日通知公?司各部門提?交下月所需?的辦公用品?清單,統(tǒng)計(jì)?出“購(gòu)買清?單”后報(bào)辦?公室主任審?批。批準(zhǔn)后?,聯(lián)系辦公?用品供應(yīng)商?送貨;3?.領(lǐng)用:?jiǎn)T?工領(lǐng)用所需?辦公用品時(shí)?,讓其填寫?“辦公用品?領(lǐng)用表”并?簽字,然后?給予發(fā)放;?4.結(jié)算?:每月底聯(lián)?系辦公用品?供應(yīng)商提供?本月未結(jié)貨?款清單及發(fā)?票,確認(rèn)無(wú)?誤后,填寫?支出單,報(bào)?財(cái)務(wù)人員審?批后通知供?應(yīng)商前往領(lǐng)?款。三、?日常事務(wù)?1.保證行?政電子設(shè)備?的正常使用?,包括:掃?描儀、傳真?機(jī)、復(fù)印機(jī)?等,若機(jī)器?出現(xiàn)故障,?及時(shí)聯(lián)系供?應(yīng)商解決問?題;2.?每月___?_日左右統(tǒng)?計(jì)公司提供?話費(fèi)補(bǔ)助的?員工名單,?并將名單與?話費(fèi)總數(shù)報(bào)?于辦公室主?任審核。領(lǐng)?款后,前往?移動(dòng)和聯(lián)通?營(yíng)業(yè)大廳購(gòu)?買充值卡,?并開具發(fā)票?。將充值卡?發(fā)放給相關(guān)?員工,并要?求其簽字確?認(rèn);3.?每月定期統(tǒng)?計(jì)公司所有?人員通訊信?息,更新員?工通訊錄,?公司若有新?進(jìn)或離職員?工,都應(yīng)在?____個(gè)?工作日內(nèi)制?作新的通訊?錄,發(fā)送至?每位員工郵?箱中;_?___名片?的申請(qǐng)與制?作:當(dāng)公司?部門有印制?名片需求時(shí)?,需要其填?寫“名片申?請(qǐng)單”,并?提供名片相?關(guān)信息。確?認(rèn)名片信息?后,將信息?發(fā)送給供應(yīng)?商,通知其?排版印刷,?電子版確認(rèn)?無(wú)誤后印刷?,后交于名?片申請(qǐng)人;?5.每周?一定時(shí)查看?公司信箱,?將信件發(fā)放?至員工手中?;___?_公司備用?門卡的管理?,前臺(tái)應(yīng)妥?善保管備用?鑰匙以備公?司同仁有緊?急情況時(shí)使?用;__?__公司有?人員招聘時(shí)?,協(xié)助人事?部門電話通?知應(yīng)聘人員?各項(xiàng)事宜;?8.收發(fā)?傳真,協(xié)助?各部門員工?收發(fā)業(yè)務(wù)傳?真;9.?協(xié)助辦公室?主任組織協(xié)?調(diào)公司內(nèi)部?活動(dòng),如員?工生日會(huì)、?公司集體活?動(dòng)、拓展等?業(yè)務(wù)的聯(lián)系?、通知、協(xié)?調(diào)事宜。?10.新員?工入職時(shí),?提供入職表?格、歡迎信?、辦公用品?、公司通訊?錄等,并收?取新員工的?個(gè)人身份證?明(身份證?、學(xué)歷學(xué)位?證、戶口本?、照片)的?復(fù)印件,提?交辦公室主?任整理歸檔?。11.?積極配合公?司的市場(chǎng)宣?傳活動(dòng),做?好后勤保障?工作。四?、接待工作?1.接待?前準(zhǔn)備工作?a)來客?人數(shù)確認(rèn):?會(huì)議前向相?關(guān)負(fù)責(zé)人確?認(rèn)來客人數(shù)?,為布置會(huì)?議室及訂餐?做準(zhǔn)備;?b)會(huì)議室?桌椅布置:?在開會(huì)前將?會(huì)議室的桌?面收拾整潔?,會(huì)議椅歸?位;c)?茶水及點(diǎn)心?:會(huì)議前準(zhǔn)?備好茶、熱?水及杯子,?等來客就位?后逐個(gè)送茶?;接待貴客?時(shí),應(yīng)提前?準(zhǔn)備必要的?水果及點(diǎn)心?供開會(huì)人員?食用;d?)相機(jī):準(zhǔn)?備公司相機(jī)?,為來客拍?照留念所用?。e)訂?餐:向會(huì)議?負(fù)責(zé)人確認(rèn)?是否需要訂?餐,如需訂?餐應(yīng)確認(rèn)就?餐人數(shù)后,?電話聯(lián)系餐?廳預(yù)訂包房?;f)預(yù)?訂酒店:如?需為來客預(yù)?訂酒店,確?認(rèn)主客姓名?后,電話聯(lián)?系錦江富園?大酒店預(yù)訂?房間,預(yù)訂?成功后向辦?公室主任匯?報(bào)確認(rèn)。?2.會(huì)議中?服務(wù)工作?a)為開會(huì)?人員添加茶?水;b)?按照領(lǐng)導(dǎo)要?求提供會(huì)議?支持;c?)安排專人?負(fù)責(zé)會(huì)議中?的攝像工作?;3.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論