醫(yī)院護士長2022年年終工作總結(jié)課件

某某某愛心醫(yī)院護士長年終總結(jié)SUMMARYOFYEARENDWORKOFHEADNURSE匯報人：某某某時間：20XX.X.X某某某愛心醫(yī)院護士長年終總結(jié)SUMMARYOFYEAR101護士長崗位年度工作概述02護士長崗位完成的主要工作03存在的問題和改進(jìn)措施042022護士長崗位工作計劃目錄01護士長崗位年度工作概述02護士長崗位完成的主要工作03存2One護士長崗位年度工作概述Pleaseclickheretoaddappropriatetexttoexplain,youcandirectlycopyandpastethetextcontent.某某某愛心醫(yī)院One護士長崗位Pleaseclickheretoa3在院領(lǐng)導(dǎo)班子和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下，內(nèi)一科全體護理人員協(xié)調(diào)一致，在工作上積極主動，不怕苦，不怕累，樹立較高的事業(yè)心和責(zé)任心，結(jié)合工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務(wù)實，踏實苦干，較好地完成了本科各項護理工作任務(wù)，保證了科室護理工作的穩(wěn)步進(jìn)行，取得了滿意的成績。護士長崗位年度工作概述護士長崗位年度工作概述在院領(lǐng)導(dǎo)班子和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下，內(nèi)4護理質(zhì)量提升介入診療方面，急診冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)的開展，為更好的挽救患者的生命開放了綠色的通道。獨立完成冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)，成功的為2名三支血管病變的患者置入了支架，開創(chuàng)了又一個里程碑。單腔和雙腔起搏器的獨立完成又一次開創(chuàng)了先河，除顫起搏器及三腔起搏器的臨床應(yīng)用都使我們的護理上了一個新臺階。完成理論研究目標(biāo)單腔和雙腔起搏器的獨立完成又一次開創(chuàng)了先河，除顫起搏器及三腔起搏器的臨床應(yīng)用都使我們的護理上了一個新臺階。2021年工作完成度臨床護理上臺階目前為止基本完成年初制定的任務(wù)指標(biāo)，并率先開展了“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)”示范工程活動，大大提高護理人員的服務(wù)意識，使護理質(zhì)量有了進(jìn)一步的提升，為開展空姐式示范崗奠定了基礎(chǔ)。護理人員至目前完成5篇論文，均發(fā)表于省級以上期刊。年初制定的護理目標(biāo)中絕大部分均達(dá)標(biāo)，但在護理人員培訓(xùn)、護理安全意識等方面還需繼續(xù)努力。護理質(zhì)量提升介入診療方面，急診冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)的5能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會、報紙、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心，嚴(yán)格以一名優(yōu)秀護士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)，牢固樹立團隊合作精神。政治思想方面做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，做到不怕苦累、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責(zé)任感和榮譽感，團結(jié)同事，以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作氛圍,保證工作順利進(jìn)行和完成。工作態(tài)度方面加強危重病人的管理，熟練掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救成功率；加強病房管理，做到護理單元的整潔，在外環(huán)境較差的情況下，努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境；嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度及護理操作規(guī)程,加強基礎(chǔ)護理，積極協(xié)做好科室工作，本年度未發(fā)生護理差錯事故。專業(yè)技能方面2021年工作完成度能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會、報紙、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)6項目入院出院死亡危重一級護理抽血靜推輸液皮試皮下注射血糖總量1635人1567人12人6713人次1440人次2312人次6623人次21528人次615人次1364人次13102人次項目微量泵導(dǎo)尿心電監(jiān)測霧化搶救膀沖吸痰請會診口腔護理會陰護理小腦電刺激術(shù)總量435人52人942人次1291次11人1124次82次248人898次193115次2021年完成的工作量項目入院出院死亡危重一級護理抽血靜推輸液皮試皮下注射血糖總量7以加強科室文化建設(shè)，使科室具有凝聚力。04以制度為標(biāo)尺，用人文做基礎(chǔ)01落實教學(xué)工作，加強新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展。06建立合理的培訓(xùn)，從思想上到行動上努力落實，使護理人員有了很大的進(jìn)步。03不斷提高服務(wù)能力，滿足患者的需求。05以提高護理質(zhì)量中重心，爭創(chuàng)病人信得過科室。022021年完成的主要工作以加強科室文化建設(shè)，使科室具有凝聚力。04以制度為標(biāo)尺，用人8Two護士長崗位完成的主要工作Pleaseclickheretoaddappropriatetexttoexplain,youcandirectlycopyandpastethetextcontent.某某某愛心醫(yī)院Two護士長崗位Pleaseclickheretoa9規(guī)范流程，讓每位護理人員針對相應(yīng)流程提出合理化建議，更好的應(yīng)用于臨床。我科率先開展“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)”示范工程活動中，很快使工作步入正軌02流程規(guī)范03開展活動01制度建設(shè)科室的各項制度明確，利用護理例會加強學(xué)習(xí)，并監(jiān)督落實。推進(jìn)科室制度建設(shè)010203規(guī)范流程，讓每位護理人員針對相應(yīng)流程提出合理化建議，更好的應(yīng)10認(rèn)真學(xué)習(xí)每月護理部和科室檢查中出現(xiàn)的問題，查找原因，規(guī)范流程，落實改進(jìn)，跟蹤評價。01加強護理質(zhì)量相關(guān)方面學(xué)習(xí)，發(fā)揮了科室質(zhì)量小組的作用，堅持每周考核二次，不定時考核的原則。發(fā)現(xiàn)問題及時整改，使今年護理質(zhì)量有了很大的提高。02實了激勵機制，在每個月的質(zhì)量檢查中，問題少或沒問題者獎金中適當(dāng)給予獎勵，問題多者或不按原則辦事者給予罰款。03利用“五查房”、節(jié)假日查房，及時發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決，并制定有效的改進(jìn)措施，如在同一問題上連續(xù)兩次出錯，加大考核扣分，并與獎金掛鉤。04提高護理質(zhì)量認(rèn)真學(xué)習(xí)每月護理部和科室檢查中出現(xiàn)的問題，查找原因，規(guī)范流程11加強學(xué)習(xí)遵守制度注重考核組織護理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識，護士長帶頭學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)知識，把工作做細(xì)做扎實。加強平時考核，遇到隱患，集中討論分析，制定相應(yīng)措施，以確保護理安全。每月的三基考核中均要有相關(guān)內(nèi)容，以提高安全意識。樹立多年來的傳統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度，對新入科的同志進(jìn)行教育，共同分析學(xué)習(xí)以前的案例，激發(fā)了每位人員的安全意識。但個別護理人員安全意識仍待提高。強化護理安全加強學(xué)習(xí)遵守制度注重考核組織護理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識，護士長12落實考核業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)互幫互助制定計劃針對病人反映個別護理人員靜脈輸液穿刺一次成功率低，開展了互幫互助組，經(jīng)驗傳授組等，先后在24小時動態(tài)心電圖的佩戴、心電圖描記等方面有了很大的進(jìn)步。持每月業(yè)務(wù)查房，有針對性的查。堅持每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次，認(rèn)真落實晨會提問。根據(jù)科室新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展，制定學(xué)習(xí)計劃，并認(rèn)真落實。認(rèn)真制定了培訓(xùn)計劃，針對不同人員量身制定培訓(xùn)計劃，堅持落實到位。形成?？谱o士培訓(xùn)的流程，在原有?？谱o士的基礎(chǔ)上今年培訓(xùn)了3名護理人員，使之成為科室骨干。認(rèn)真落實了每月“三基”理論的學(xué)習(xí)與考核，落實?？萍寄芘嘤?xùn)與考核，達(dá)到預(yù)定目標(biāo)，不僅強化了理論知識，還加強了動手能力。開展護理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)01020304落實考核業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)互幫互助制定計劃針對病人反映個別護理人員靜脈13構(gòu)建合理梯隊，打造優(yōu)秀團隊今年培養(yǎng)專科護士3名。根據(jù)職稱和能力，為其制定了相應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃，指定其參與科室的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動，逐步培養(yǎng)成為一名合格的專科護士。根據(jù)科室的需求培養(yǎng)了CCU護士1名。采取送出去學(xué)習(xí)和院內(nèi)學(xué)習(xí)的原則。利用傳幫帶的優(yōu)良傳統(tǒng)，一幫一的方式對新入科的護理人員從科室氛圍，到技能操作，到言行規(guī)范進(jìn)行幫帶培訓(xùn)，使新護理人員很快進(jìn)入角色，融入這個集體?？剖曳諊鷪F結(jié)，人際關(guān)系好。工作中時時處處涌現(xiàn)出互幫互助的景象，集體榮譽感強烈。構(gòu)建合理梯隊，打造優(yōu)秀團隊今年培養(yǎng)?？谱o士3名。根據(jù)職稱和能14只有當(dāng)科室成為員工發(fā)揮能力的舞臺，才能使員工充分展現(xiàn)自己的聰明才智。本著這個理念挖掘各位員工優(yōu)勢，發(fā)現(xiàn)其優(yōu)點，充分利用，擯棄其不足。使他們的才能得到最大發(fā)揮，找到歸屬感思想上，每位護理人員均能應(yīng)用換位思考的原理，以病人為中心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，充分發(fā)揮每位年青人的能動性，進(jìn)取性，學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡，先進(jìn)人物，注重小節(jié)，不斷提升服務(wù)。在今年開展的“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)”示范工程活動，充分發(fā)揚團隊精神，樹立以科為榮，以院為榮的思想，為患者提供周到，熱情的服務(wù)，把病人當(dāng)成是自己的親戚和朋友。科室每月征求護理人員意見，定時召開座談會，聽取病人的意見和建議?？剖翌I(lǐng)導(dǎo)不斷加強自身學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，起到表率作用。到目前收到感謝信15封，錦旗9面，全年滿意度不斷提高，電話隨訪無一例投訴的。加強科室文化建設(shè)，使科室具有凝聚力01020403只有當(dāng)科室成為員工發(fā)揮能力的舞臺，才能使員工充分展現(xiàn)自己的聰1501開展了“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)”示范工程活動03經(jīng)橈動脈支架置入術(shù)。02顫起搏器及三腔起搏器的護理04急診冠狀動脈成形術(shù)和支架置入術(shù)的護理加強新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展01開展了“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)”示范工程活動03經(jīng)橈16組織制度的完善活動搭臺開展了“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)”示范工程活動，“護士長直通車”，并籌備開展“空姐式示范崗”。人力資源制度的完善服務(wù)于病人開口前注重細(xì)節(jié)，完善各項護理，落實無縫隙護理。牢固樹立“細(xì)微之處見真情”的思想，遵循以人為本的原則，服務(wù)于病人開口前。。行政管理制度的補充提高溝通能力逐步提高每位護理人員的溝通能力，通過溝通好的同志現(xiàn)身說法，學(xué)習(xí)相關(guān)內(nèi)容等來提高。今年分別選派3人做基礎(chǔ)護理和健康宣教，收到良好的效果。加強新業(yè)務(wù)新技術(shù)的開展組織制度的完善活動搭臺開展了“夯實基礎(chǔ)護理，提供滿意服務(wù)17開展護理方面科研二項《開展空姐式護理示范崗對提高護理服務(wù)的探索》和《溫開水在留置導(dǎo)尿的男性患者尿道口護理中的觀察》因人施教，不斷加強帶教老師的能力，讓每一位學(xué)生都能學(xué)到知識。1-11月份為56名學(xué)生提供了學(xué)習(xí)的氛圍。并能因人施教，最大限度的讓他們吸收知識。論文，全年論文發(fā)表篇數(shù)5篇。落實教學(xué)工作，專人負(fù)責(zé)，護生進(jìn)入科室，進(jìn)行入科、出科考核。平時不定時考核，每位學(xué)生能扎扎實實的學(xué)到東西，全面掌握了心內(nèi)科的相關(guān)知識。教學(xué)科研方面開展護理方面科研二項《開展空姐式護理示范崗對提高護理服務(wù)的探18在物資保管，儀器維護方面，能定期清點，無浪費。加強計劃生育工作，做好女工工作，繼續(xù)保持市巾幗文明示范崗的光榮稱號。堅持每日清掃，隨時清掃，保持病房清潔、衛(wèi)生加強儀器的維護，定時檢查，保養(yǎng)。降低消耗，不斷提高經(jīng)濟效益。堅持衛(wèi)生大清掃工作，保證了每月兩次?？剖业钠渌ぷ髟谖镔Y保管，儀器維護方面，能定期清點，無浪費。加強計劃生育工19Three存在的問題和改進(jìn)措施Pleaseclickheretoaddappropriatetexttoexplain,youcandirectlycopyandpastethetextcontent.某某某愛心醫(yī)院Three存在的問題Pleaseclickhereto20任制護理仍然還處于初級階段，201X年將逐步升華責(zé)任制護理的內(nèi)涵，讓病人真正得到全面、全程、專業(yè)、人性化的護理服務(wù)。護士的專業(yè)素質(zhì)還有待提高，護理文書的書寫欠內(nèi)涵，繼續(xù)進(jìn)行?？浦R培訓(xùn)，只有專科知識提升了才能知道該觀察什么該寫什么。工作中存在的不足任制護理仍然還處于初級階段，201X年將逐步升華責(zé)任制護理的2101020304050607基礎(chǔ)護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù)，僅次于日常工作。對新護士帶教不夠重視。管理方面還需進(jìn)一步提高，缺乏創(chuàng)新。主動服務(wù)意識不濃，醫(yī)、護、患溝通不是很到位，增添了一些不必要的誤會。需提高三心：即責(zé)任心、耐心、細(xì)心。醫(yī)護、護患關(guān)系還有待改善，進(jìn)一步增強凝聚力及信任感。醫(yī)護人員節(jié)約意識不濃，存在浪費現(xiàn)象。工作中存在的不足01020304050607基礎(chǔ)護理不到位，如一級護理病人未22從實際出發(fā)以人為本勤奮務(wù)實團隊合作添加標(biāo)題添加標(biāo)題單擊此處輸入文本內(nèi)容，可根據(jù)需要適當(dāng)?shù)卣{(diào)整文字的顏色或者大小等屬性。單擊此處輸入文本內(nèi)容，可根據(jù)需要適當(dāng)?shù)卣{(diào)整文字的顏色或者大小等屬性。管理方面的改進(jìn)措施從實際出發(fā)以人為本勤奮務(wù)實團隊合作添加標(biāo)題添加標(biāo)題單擊此處輸23強相應(yīng)案例學(xué)習(xí)，從中吸取教訓(xùn)，引以為鑒。案例經(jīng)驗從入科開始有計劃的進(jìn)行培訓(xùn)，做的好的進(jìn)行現(xiàn)身說法。加強培訓(xùn)加強學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)知識，從思想上重視，態(tài)度上端正，行動上準(zhǔn)確。加強學(xué)習(xí)培養(yǎng)敏銳的觀察能力，及時發(fā)現(xiàn)隱患。消除隱患在護理安全意識方面的改進(jìn)措施強相應(yīng)案例學(xué)習(xí)，從中吸取教訓(xùn)，引以為鑒。案例經(jīng)驗從入科開始有24加強每位護理人員的“三基”理論和技術(shù)的培訓(xùn)，并和年終的干部考核和獎金掛鉤，使她們有緊迫感。獎勵制度在護理人員培訓(xùn)方面的改進(jìn)措施010203加強考核，利用晨會提問，平時抽查，進(jìn)行考核。加強考核鼓勵學(xué)習(xí)，通過參加自學(xué)考試，成人教育等，拓寬知識面。同時科室要創(chuàng)建學(xué)習(xí)氛圍，使其投身其中。鼓勵學(xué)習(xí)加強每位護理人員的“三基”理論和技術(shù)的培訓(xùn)，并和年終的干部考2505STEP01STEP02STEP04STEP03STEP加強主動服務(wù)意識，不斷提高護理人員素質(zhì)加強溝通能力，應(yīng)用換位思考，不斷提高護理人員的服務(wù)能力把自己當(dāng)作病人在醫(yī)院的親人和朋友深入病人中了解病人最需要解決問題，及時解決，護士長每周進(jìn)行1次滿意度調(diào)查，并把存在問題及時解決，及時反饋。堅持出院病人隨訪，落實到班次。在服務(wù)方面的改進(jìn)措施0501020403加強主動服務(wù)意識，不斷提高護理人員素質(zhì)加26Four護士長崗位2022年工作計劃Pleaseclickheretoaddappropriatetexttoexplain,youcandirectlycopyandpastethetextcontent.某某某愛心醫(yī)院Four護士長崗位Pleaseclickhereto27以患者滿意為總體目標(biāo)，夯實基礎(chǔ)，鞏固成果。以病人的要求為工作起點，以病人滿意度為工作終點，全面落實以病人為中心的各項護理工作。進(jìn)一步深化責(zé)任制整體護理服務(wù)工作，提升服務(wù)內(nèi)涵，持續(xù)改進(jìn)護理質(zhì)量。2022工作目標(biāo)以患者滿意為總體目標(biāo)，夯實基礎(chǔ)，鞏固成果。以病人的要求為工作28嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度加強團隊建設(shè)提高護理人員的綜合素質(zhì)加強護士在職教育提高護理人員急救技能做好教學(xué)、科研工作2022工作計劃概述首先要加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì)，根據(jù)醫(yī)院感染特點，嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度。提高護理人員急救技能，完善安全意識教育，做好教學(xué)、科研工作。加強團隊建設(shè)，營造學(xué)習(xí)型團隊氛圍嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度加強團隊建設(shè)提高護理人員的綜合素質(zhì)加強護29制定?？评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核計劃，完善病例討論，護理查房制度01理論考試要有試卷并由護士長組織進(jìn)行閉卷考試03熟悉專業(yè)護理知識、掌握心內(nèi)科常見輔助檢查及實驗室檢查的意義及注意事項和檢查地點。02基本技能考核要求在實際工作中抽考04加強專科技能的培訓(xùn)，基本技能考核制定專科理論與技能的培訓(xùn)與考核計劃，完善病例討論，護理查房制30重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核加強護士在職教育，強化學(xué)習(xí)意識0102一對一帶教請您單擊此處添加合適文字加以說明，可根據(jù)自己的需要適當(dāng)?shù)卣{(diào)整文字大小或者顏色等屬性。內(nèi)容系統(tǒng)化請您單擊此處添加合適文字加以說明，可根據(jù)自己的需要適當(dāng)?shù)卣{(diào)整文字大小或者顏色等屬性。03針對性教學(xué)請您單擊此處添加合適文字加以說明，可根據(jù)自己的需要適當(dāng)?shù)卣{(diào)整文字大小或者顏色等屬性。重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核加強護士在職31

添加標(biāo)題123添加標(biāo)題添加標(biāo)題晨會時間進(jìn)行護理質(zhì)量講評對現(xiàn)存問題及時點評提出整改措施加強基礎(chǔ)護理質(zhì)量，重點掌控各班交接流程添加標(biāo)題123添加標(biāo)題添加標(biāo)題晨會32護士長，護理人員每周至少一次進(jìn)行自查和記錄。讓護士在臨床施行護理工作時能有所依據(jù)01每月一次科內(nèi)質(zhì)量講評會，存在的問題進(jìn)行分析講評，提出整改措施通過質(zhì)量監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)護理管理中的缺陷，不斷完善“各班工作程序標(biāo)準(zhǔn)”，使工作程序更合理化02完善護理人員工作職責(zé)護士長，護理人員每周至少一次進(jìn)行自查和記錄。讓護士在臨床施行33督查醫(yī)院護理人員嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù)，正確實施隔離技術(shù)提高洗手依從性，嚴(yán)格遵循六項洗手指征執(zhí)行侵入性護理操作時，接觸傷口、血液、分泌物及護理特殊感染性疾病患者時必須戴手套意外刺傷應(yīng)做好應(yīng)急處理，并報告醫(yī)院感染管理科，進(jìn)行有效預(yù)防和處理嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度督查醫(yī)院護理人員嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù)，正確實施隔離技術(shù)提高洗34請在這里添加與標(biāo)題相符的內(nèi)容，可通過復(fù)制您的文本并在此框中選擇粘貼，選擇只保留文字即可。請在這里添加與標(biāo)題相符的內(nèi)容加強消毒滅菌管理及監(jiān)測日常消毒要點1規(guī)范呼吸機的使用、清潔、消毒程序日常消毒要點2患者使用時的日常常規(guī)更換消毒日常消毒要點3機后的終末消毒1、500mg/L有效氯消毒液擦拭機器外殼2、過濾網(wǎng)3、流量傳感器加強消毒滅菌管理及監(jiān)測請在這里添加與標(biāo)題相符的內(nèi)容，可通過復(fù)制您的文本并在此框中選35強化急救物品管理的五定定品種

定數(shù)量定點放置定人保管定期維修