2023年護士個人工作計劃2023年護士工作計劃參考范本(2篇)_第1頁
2023年護士個人工作計劃2023年護士工作計劃參考范本(2篇)_第2頁
2023年護士個人工作計劃2023年護士工作計劃參考范本(2篇)_第3頁
2023年護士個人工作計劃2023年護士工作計劃參考范本(2篇)_第4頁
2023年護士個人工作計劃2023年護士工作計劃參考范本(2篇)_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第5頁共5頁2023年?護士個人工?作計劃20?23年護士?工作計劃參?考范本一?、積極主動?認真的學(xué)習?護士專業(yè)知?識,工作態(tài)?度端正,認?真負責,樹?立了正確的?人生觀和價?值觀。在醫(yī)?療護理實踐?過程中,服?從命令,聽?眾指揮。能?嚴格遵守醫(yī)?院的各項規(guī)?章制度的,?遵守醫(yī)德規(guī)?范,規(guī)范操?作。能積極?參加醫(yī)院和?科室組織的?各項活動并?能尊敬領(lǐng)導(dǎo)?,團結(jié)同事?。二、專?業(yè)知識、工?作能力方面?:我本著“?把工作做的?更好”這樣?一個目標,?開拓創(chuàng)新意?識,積極圓?滿的完成了?以下本職工?作:協(xié)助護?士長做好病?房的管理工?作及醫(yī)療文?書的整理工?作。認真接?待每一位病?人,把每一?位病人都當?成自己的朋?友,親人,?經(jīng)常換位思?考別人的苦?處。認真做?好醫(yī)療文書?的書寫工作?、認真學(xué)習?科室文件書?寫規(guī)范,認?真書寫一般?護理記錄理?記錄及搶救?記錄。遵守?規(guī)章制度,?牢記三基(?基礎(chǔ)理論、?基本知識和?基本技能)?三嚴(嚴肅?的態(tài)度、嚴?格的要求、?嚴密的方法?)。護理部?為了提高每?位護士的理?論和操作水?平,每月進?行理論及操?作考試,對?于自己的工?作要高要求?嚴標準。工?作態(tài)度要端?正,“醫(yī)者?父母心,我?希望所有的?患者都能盡?快的康復(fù),?于是每次當?我進入病房?時,我都利?用有限的時?間不遺余力?的鼓勵他們?,耐心的幫?他們了解疾?病、建立戰(zhàn)?勝疾病的信?心,當看到?病人康復(fù)時?,覺得是非?常幸福的事?情。三、?在生活方面?:養(yǎng)成了良?好的生活習?慣,生活充?實而有條理?,有嚴謹?shù)?生活態(tài)度和?良好的生活?態(tài)度和生活?作風,為人?熱2.認真?做好領(lǐng)導(dǎo)分?配給我的工?作和任務(wù)。?3.解放?思想,為科?室的發(fā)展提?建議和意見?,竭盡所能?為科室創(chuàng)造?的效益。?4.加強跟?主管醫(yī)生,?病人及其家?屬的交流與?合作,努力?構(gòu)建現(xiàn)代化?科學(xué)的醫(yī)患?模式,正確?妥善處理好?醫(yī)患關(guān)系。?5.加強?專業(yè)知識學(xué)?習,努力提?高自己的專?業(yè)技能,為?患者提供更?有效更優(yōu)質(zhì)?的服務(wù)。?6.協(xié)助同?事做好科室?工作,做到?工作責任明?確、資源共?享、團結(jié)互?助,共創(chuàng)科?室優(yōu)良的環(huán)?境、優(yōu)秀的?服務(wù)、優(yōu)越?的業(yè)績。?情大方,誠?實守信,樂?于助人,擁?有自己的良?好出事原則?,能與同事?們和睦相處?;積極參加?各項課外活?動,從而不?斷的豐富自?己的閱歷。?今后的目?標:我決?心進一步振?奮精神,加?強個人世界?觀的改造,?努力克服自?己存在的問?題,做到:?(1)扎?實抓好理論?學(xué)習,保持?政治上的堅?定性。(?2)在院領(lǐng)?導(dǎo)、科主任?的關(guān)心和指?導(dǎo)下,順利?完成醫(yī)療護?理工作任務(wù)?,認真履行?職責,愛崗?敬業(yè)。(?3)以科室?為家,工作?積極主動,?對待病員熱?情、耐心,?滿足病人的?需求。護理?工作是平凡?的工作,然?而,我們卻?用真誠的愛?去撫平病人?心靈的創(chuàng)傷?,用火一樣?的熱情去點?燃患者戰(zhàn)勝?疾病的勇氣?。婦幼護?士____?年個人工作?計劃20?23年護士?個人工作計?劃2023?年護士工作?計劃參考范?本(二)?作為一名護?理工作管理?者,以謙和?的態(tài)度對待?病人,努力?為每一位病?人減少每一?分的痛苦是?我們的使命?,用這樣的?信念在這兩?年的護理工?作中我部得?到了病人的?認可和領(lǐng)導(dǎo)?的贊同。擔?任內(nèi)五科護?士長近一年?的時間里,?深刻體會了?神經(jīng)內(nèi)科的?護理工作的?艱辛與繁瑣?,人們常說?的“三分治?療,七分護?理”,也在?內(nèi)五科得到?十分的體現(xiàn)?,在___?_年里,內(nèi)?五科護理部?堅持把“以?“病人為中?心”的護理?理念融入更?多實際具體?的工作細節(jié)?。在管理形?式上追求“?以病人需求?為服務(wù)導(dǎo)向?”,同時將?____年?的工作重心?放在加強護?士的專業(yè)培?訓(xùn),加強護?理管理,加?強基礎(chǔ)護理?,提高服務(wù)?質(zhì)量,開展?優(yōu)質(zhì)護理服?務(wù)上,現(xiàn)將?____年?工作計劃做?如下概括:?一、加強?護士在職教?育,提高護?理人員的專?業(yè)素質(zhì)強化?相關(guān)專業(yè)知?識的學(xué)習掌?握每月定?期組織護士?授課,實行?輪流主講,?進行規(guī)章制?度及神經(jīng)內(nèi)?科專業(yè)培訓(xùn)?。如遇特殊?疑難情況,?可通過請科?主任,醫(yī)生?授課等多種?形式更新知?識和技能。?互相學(xué)習促?進,開展護?理病例討論?,并詳細記?錄。隨著護?理水平與醫(yī)?療技術(shù)發(fā)展?不平衡的現(xiàn)?狀,有計劃?的選送部分?護士外出學(xué)?習,提高護?理人員的素?質(zhì),優(yōu)化護?理隊伍。不?斷的更新護?理知識。?二、轉(zhuǎn)變護?理觀念,提?高服務(wù)質(zhì)量?繼續(xù)加強醫(yī)?德醫(yī)風建設(shè)?增強工作?責任心。加?強培養(yǎng)護理?人員樹立“?以病人為中?心”的觀念?,把病人的?呼聲作為第?一信號,把?病人的需要?作為第一需?要,把病人?的利益作為?第一考慮,?把病人的滿?意作為第一?標準。對病?區(qū)患者實施?全身心、全?方位、全過?程、多渠道?的系統(tǒng)護理?。加強安全?管理的責任?,杜絕嚴重?差錯及事故?的發(fā)生。在?安全的基礎(chǔ)?上提高我們?的護理質(zhì)量?。深化親情?服務(wù),提高?服務(wù)質(zhì)量。?提高護患溝?通技能。提?倡微笑服務(wù)?,培養(yǎng)護士?樹立良好的?職業(yè)形象。?同時向兄弟?科室學(xué)習和?借鑒,開展?“優(yōu)質(zhì)護理?服務(wù)”,全?面加強臨床?護理工作,?強化基礎(chǔ)護?理,改善護?理服務(wù),為?護理學(xué)科的?發(fā)展探索新?的方法和途?經(jīng),真正把?“以病人為?中心”的服?務(wù)理念落到?實處。三?、護理安全?是護理管理?的重點,安?全工作長抓?不懈護理人?員的環(huán)節(jié)監(jiān)?控對新調(diào)?入護士以及?有思想情緒?的護士加強?管理,做到?重點交待、?重點跟班。?切實做好護?理安全管理?工作,減少?醫(yī)療糾紛和?醫(yī)療事故隱?患及患者的?不良投訴,?保障病人就?醫(yī)安全。病?人的環(huán)節(jié)監(jiān)?控:新入院?、新轉(zhuǎn)入、?急危重病人?、臥床病人?,有發(fā)生醫(yī)?療糾紛潛在?危險的病人?要重點督促?檢查和監(jiān)控?。雖然是日?常護理工作?,但是如果?發(fā)生問題,?都會危及到?患者的生命?,作為護理?管理中監(jiān)控?的重點,不?定期的進行?護理安全隱?患檢查,發(fā)?現(xiàn)問題,解?決問題,并?從自身及科?室的角度進?行分析,分?析事故發(fā)生?的原因,吸?取深刻的教?訓(xùn),提出防?范與改進措?施。四、?合理利用科?室人力資源?內(nèi)五科護?士的人員少?,護理工作?繁重,根據(jù)?科室病人情?況和護理工?作量合理分?配人力資源?,合理排班?,彈性排班?,增加高峰?期上班人數(shù)?,全科護理?人員做到工?作需要時,?隨叫隨到,?以達到保質(zhì)?保量為病人?提供滿意的?護理服務(wù)。?五、護理?各項指標完?成目標在?____年?里,爭取在?基礎(chǔ)護理合?格率,住院?患者滿意率?,急救物品?完好率,常?規(guī)器械消毒?合格率。護?理文件書寫?合格率及三?基考核合格?率等均達到?____%?。六、加?強法律意識?規(guī)范護理?文件書寫隨?著人們法律?意識的提高?,醫(yī)療事故?處理條例的?頒布,如何?在護理服務(wù)?中加強

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論