貸后管理各部門職責(zé)（二篇）

第14頁(yè)共14頁(yè)貸后管理各?部門職責(zé)?第一部份聯(lián)?社管理部門?職責(zé)第一?章辦公室職?責(zé)辦公室?是主管全聯(lián)?社社務(wù)系統(tǒng)?運(yùn)行、規(guī)章?制度建設(shè)、?決策督辦、?企業(yè)形象維?護(hù)及行政后?勤管理的綜?合協(xié)調(diào)和服?務(wù)部門。文?秘資源網(wǎng)主?要職責(zé)如下?：第一條?負(fù)責(zé)本部門?職責(zé)范圍內(nèi)?全聯(lián)社系統(tǒng)?業(yè)務(wù)運(yùn)作的?組織和管理?；第二條?負(fù)責(zé)掌管請(qǐng)?示報(bào)告制度?、會(huì)議制度?、值班制度?、公文制度?，掌握全聯(lián)?社執(zhí)行上級(jí)?部門各項(xiàng)方?針政策的情?況和市聯(lián)社?各部門工作?動(dòng)態(tài)；負(fù)責(zé)?社務(wù)信息工?作，編輯簡(jiǎn)?報(bào)等內(nèi)部信?息資料，對(duì)?上反映重要?情況，對(duì)下?組織交流；?第三條負(fù)?責(zé)起草或?qū)?核以聯(lián)社名?義發(fā)出的有?關(guān)重要文函?，起草或?qū)?核向上級(jí)部?門報(bào)送的有?關(guān)綜合性重?要文件和材?料；負(fù)責(zé)協(xié)?助社領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)?展調(diào)研工作?；第四條?負(fù)責(zé)聯(lián)社各?類文件的收?發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)，?組織與落實(shí)?聯(lián)社機(jī)關(guān)公?文的正常運(yùn)?作，并做好?文件的歸檔?工作；負(fù)責(zé)?辦理各種報(bào)?刊、資料的?訂閱手續(xù)；?第五條負(fù)?責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?安排黨委會(huì)?、主任辦公?會(huì)、社務(wù)會(huì)?、工作會(huì)等?會(huì)議日程；?辦理會(huì)議議?題的收集及?會(huì)前協(xié)調(diào)、?會(huì)議紀(jì)錄、?會(huì)議紀(jì)要的?整理和會(huì)議?議定事項(xiàng)的?督查辦等工?作；第六?條協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?統(tǒng)籌協(xié)調(diào)聯(lián)?社各部門日?常工作和各?鎮(zhèn)社請(qǐng)示報(bào)?告工作；?第七條組織?、協(xié)調(diào)、實(shí)?施全社業(yè)務(wù)?宣傳工作，?負(fù)責(zé)企業(yè)形?象推廣、業(yè)?務(wù)宣傳、公?關(guān)的管理和?實(shí)施工作；?第八條負(fù)?責(zé)收集與本?單位有關(guān)的?信息資料，?并加以匯總?、分析，與?有關(guān)部門共?享，并及時(shí)?向社領(lǐng)導(dǎo)提?出建議。?第九條負(fù)責(zé)?聯(lián)社的行政?后勤管理工?作；負(fù)責(zé)辦?理聯(lián)社管理?部門、直屬?網(wǎng)點(diǎn)的費(fèi)用?報(bào)銷手續(xù)；?負(fù)責(zé)監(jiān)督電?話的受理工?作；負(fù)責(zé)聯(lián)?社食堂及招?待所的管理?工作；負(fù)責(zé)?聯(lián)社本部來(lái)?訪客人的接?待及重大會(huì)?議的會(huì)務(wù)保?障工作；?第十條負(fù)責(zé)?聯(lián)社本部和?直屬網(wǎng)點(diǎn)的?辦公設(shè)備、?辦公用品的?購(gòu)置、調(diào)配?、發(fā)放工作?；負(fù)責(zé)聯(lián)社?指定的業(yè)務(wù)?憑證的印刷?、發(fā)放工作?；第十一?條負(fù)責(zé)聯(lián)社?機(jī)關(guān)公用汽?車的管理和?發(fā)配使用；?負(fù)責(zé)交通工?具的購(gòu)置、?調(diào)配、維修?、保險(xiǎn)、年?審等相關(guān)工?作；負(fù)責(zé)聯(lián)?社本部和各?鎮(zhèn)社大宗辦?公用品運(yùn)送?工作及規(guī)定?的出差人員?接送工作；?第十二條?負(fù)責(zé)房屋購(gòu)?置、租賃、?調(diào)配、使用?、維修及相?關(guān)管理工作?，辦理有關(guān)?產(chǎn)權(quán)手續(xù)和?保險(xiǎn)事宜；?第十三條?負(fù)責(zé)聯(lián)社本?部及鎮(zhèn)社營(yíng)?業(yè)用房裝修?的招標(biāo)、工?程監(jiān)督管理?及驗(yàn)收工作?；第十四?條負(fù)責(zé)聯(lián)社?本部及直屬?網(wǎng)點(diǎn)辦公、?營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的?綠化、衛(wèi)生?保潔、飲用?水管理和水?電維護(hù)工作?；負(fù)責(zé)保障?辦公大樓設(shè)?備正常運(yùn)行?，保持大樓?良好的辦公?環(huán)境和秩序?；第十五?條負(fù)責(zé)與省?信合辦對(duì)口?部門和本地?相關(guān)部門的?溝通與聯(lián)系?。第二章?人事教育部?職責(zé)人事?教育部是主?管全社人力?資源開(kāi)發(fā)與?管理等工作?的綜合管理?部門，通過(guò)?用人治事的?活動(dòng)，達(dá)到?人事相宜的?目的。人事?教育部肩負(fù)?著考試、錄?用、考核、?獎(jiǎng)懲、調(diào)配?、培訓(xùn)、工?資、福利、?社會(huì)保險(xiǎn)、?退休等一系?列管理工作?。主要職責(zé)?如下：第?一條負(fù)責(zé)組?織編制人力?資源發(fā)展規(guī)?劃和年度工?作計(jì)劃并組?織實(shí)施，研?究制定員工?發(fā)展計(jì)劃和?晉升制度；?第七條嚴(yán)?格規(guī)范財(cái)務(wù)?收支手續(xù)，?制定各項(xiàng)營(yíng)?業(yè)費(fèi)用的管?理規(guī)定，強(qiáng)?化費(fèi)用開(kāi)支?審批制度，?嚴(yán)格控制各?項(xiàng)財(cái)務(wù)、費(fèi)?用指標(biāo)增長(zhǎng)?。第八條?編制和審核?年度決算、?季度、月度?和日常的會(huì)?計(jì)報(bào)表和各?種數(shù)據(jù)資料?，向省辦和?各級(jí)相關(guān)部?門呈報(bào)，向?各社和聯(lián)社?相關(guān)部門提?供每月經(jīng)營(yíng)?管理情況。?第九條按?有關(guān)管理部?門的要求和?本聯(lián)社的實(shí)?際經(jīng)營(yíng)情況?，做好資金?管理和計(jì)劃?工作；制定?現(xiàn)金管理措?施，定期檢?查現(xiàn)金管理?情況，對(duì)有?關(guān)問(wèn)題及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?情況，最大?限度地防范?和化解金融?風(fēng)險(xiǎn)。第?十條對(duì)本、?外幣的存貸?款利率按央?行政策進(jìn)行?管理，如遇?調(diào)整及時(shí)通?知后臺(tái)和各?社，對(duì)利率?執(zhí)行情況進(jìn)?行檢查分析?。第十一?條對(duì)開(kāi)發(fā)的?新業(yè)務(wù)提出?會(huì)計(jì)核算和?管理需求，?提供電腦部?進(jìn)行業(yè)務(wù)系?統(tǒng)電子開(kāi)發(fā)?，并參與開(kāi)?發(fā)和測(cè)試。?第十二條?組織清產(chǎn)核?資，對(duì)固定?資產(chǎn)、電子?設(shè)備、低值?易耗品等財(cái)?產(chǎn)每年至少?盤點(diǎn)一次。?第四章保?衛(wèi)部職責(zé)?保衛(wèi)部是主?管全社治安?保衛(wèi)工作的?職能部門，?主要職責(zé)如?下：第一?條貫徹執(zhí)行?落實(shí)上級(jí)關(guān)?于安全保衛(wèi)?工作的文件?精神，經(jīng)常?對(duì)職工進(jìn)行?安全防范技?能培訓(xùn)，提?高職工安全?防范能力。?第二條結(jié)?合本單位實(shí)?際和當(dāng)?shù)刂?安情況，建?立和健全安?全防范規(guī)章?制度，與當(dāng)?地派出所或?鄰近單位簽?訂治安聯(lián)防?協(xié)議書。?第三條定期?對(duì)要害崗位?的人員進(jìn)行?考察，發(fā)現(xiàn)?不稱職人員?，及時(shí)向領(lǐng)?導(dǎo)提出調(diào)整?建議，協(xié)助?做好人員的?調(diào)整工作。?第四條隨?時(shí)檢查本單?位職工在營(yíng)?業(yè)、守庫(kù)、?押運(yùn)期間執(zhí)?行規(guī)章制度?的有關(guān)情況?和槍支彈藥?使用情況。?第五條掌?握本單位職?工的思想動(dòng)?態(tài)，加強(qiáng)職?工職業(yè)道德?和法制教育?，加強(qiáng)要害?崗位人員的?管理，對(duì)異?常現(xiàn)象，要?做到早發(fā)現(xiàn)?、早解決，?并及時(shí)向保?衛(wèi)部門報(bào)告?。第六條?嚴(yán)格落實(shí)槍?支彈藥的管?理規(guī)定，杜?絕涉槍案件?的發(fā)生，每?月要對(duì)槍支?進(jìn)行查看，?是否符合使?用方便和安?全的要求，?嚴(yán)格執(zhí)行槍?支彈藥的使?用制度，做?到防潮、防?銹蝕、防火?、防盜竊。?第七條做?好本單位干?部職工的安?全防范、法?紀(jì)、社會(huì)道?德和行業(yè)紀(jì)?律教育，提?高干部職工?遵守社會(huì)治?安綜合治理?和安全保衛(wèi)?有關(guān)規(guī)定的?自覺(jué)性，提?高安全防范?意識(shí)。第?八條嚴(yán)格按?照上級(jí)和公?安部門的要?求，抓好營(yíng)?業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的安?全防范設(shè)施?建設(shè)和管理?，做好單位?的防搶、防?盜、防詐騙?、防破壞和?防火工作。?第九條加?強(qiáng)分社、儲(chǔ)?蓄所負(fù)責(zé)人?的思想建設(shè)?、組織建設(shè)?和業(yè)務(wù)建?設(shè)，每季度?檢查和抽查?，聽(tīng)取工作?匯報(bào)，認(rèn)真?分析本單位?內(nèi)控制度和?安全保衛(wèi)工?作的現(xiàn)狀，?解決保衛(wèi)工?作中存在的?問(wèn)題。第?十條抓好網(wǎng)?點(diǎn)一線員工?的預(yù)案演練?工作，落實(shí)?檢查制度，?信用社主管?主任或保衛(wèi)?負(fù)責(zé)人每月?不少于一次?對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)?的安全檢查?（以檢查登?記薄為依據(jù)?），一個(gè)月?沒(méi)有實(shí)施檢?查扣主管主?任或保衛(wèi)負(fù)?責(zé)人___?_分，兩個(gè)?月沒(méi)有檢查?扣____?分，三個(gè)月?沒(méi)有檢查扣?____分?，四個(gè)月以?上沒(méi)有檢查?____分?。第十一?條加強(qiáng)保衛(wèi)?工作檔案管?理，為安全?保衛(wèi)工作提?供全面、及?時(shí)、準(zhǔn)確的?信息，要求?專人管理，?專柜存放，?資料全面，?分析清楚，?上報(bào)的材料?和報(bào)表要求?內(nèi)容真實(shí)，?數(shù)字準(zhǔn)確，?書寫工整，?上報(bào)及時(shí)。?第五章電?腦部主要職?責(zé)負(fù)責(zé)聯(lián)?社以及屬下?各鎮(zhèn)社的電?腦業(yè)務(wù)管理?、開(kāi)發(fā)、測(cè)?試、培訓(xùn)和?維護(hù)。其主?要職責(zé)要求?如下：第?一條負(fù)責(zé)聯(lián)?社電腦業(yè)務(wù)?系統(tǒng)的業(yè)務(wù)?需求分析、?軟件開(kāi)發(fā)和?測(cè)試，利用?新的電子業(yè)?務(wù)產(chǎn)品來(lái)促?進(jìn)我社的業(yè)?務(wù)發(fā)展；同?時(shí)做好電腦?業(yè)務(wù)系統(tǒng)的?優(yōu)化、修改?和維護(hù)工作?，保障通訊?網(wǎng)絡(luò)的暢通?和電腦系統(tǒng)?穩(wěn)定、正常?地運(yùn)行；?第二條負(fù)責(zé)?各類電子產(chǎn)?品的采購(gòu)和?管理，并協(xié)?助財(cái)務(wù)部門?做好固定資?產(chǎn)登記工作?，確保集體?財(cái)產(chǎn)的安全?完整、不流?失；第三?條與有關(guān)部?門一道制定?各項(xiàng)聯(lián)社電?腦管理規(guī)定?，要求聯(lián)社?、鎮(zhèn)社和各?營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的?電腦開(kāi)發(fā)維?護(hù)人員以及?業(yè)務(wù)操作人?員嚴(yán)格執(zhí)行?，以保證各?項(xiàng)電腦業(yè)務(wù)?的正常開(kāi)展?和安全運(yùn)?行；第四?條負(fù)責(zé)全聯(lián)?社計(jì)算機(jī)知?識(shí)和新電腦?業(yè)務(wù)知識(shí)的?培訓(xùn)和上機(jī)?操作，提高?我社人員的?業(yè)務(wù)素質(zhì)，?增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力?。第六章?客戶經(jīng)理部?職責(zé)客戶?經(jīng)理部是主?管個(gè)人和公?司客戶業(yè)務(wù)?的經(jīng)營(yíng)管理?、市場(chǎng)拓展?、營(yíng)銷組織?、質(zhì)量成本?控制的職能?部門。主要?職責(zé)如下：?第一條負(fù)?責(zé)個(gè)人、公?司客戶業(yè)務(wù)?系統(tǒng)市場(chǎng)營(yíng)?銷的組織和?推動(dòng)；第?二條負(fù)責(zé)擬?訂和組織實(shí)?施個(gè)人、公?司業(yè)務(wù)發(fā)展?戰(zhàn)略和營(yíng)銷?策略；第?三條參與編?制年度經(jīng)營(yíng)?計(jì)劃，提出?個(gè)人、公司?業(yè)務(wù)的發(fā)展?目標(biāo)、收入?實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、?成本控制目?標(biāo)、資產(chǎn)質(zhì)?量目標(biāo)；?第四條負(fù)責(zé)?組織實(shí)施個(gè)?人、公司業(yè)?務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃?的完成，包?括分解、落?實(shí)、計(jì)劃執(zhí)?行檢查和分?析，促進(jìn)經(jīng)?營(yíng)目標(biāo)完成?；第五條?負(fù)責(zé)組織本?業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)?行市場(chǎng)細(xì)分?，發(fā)展優(yōu)質(zhì)?客戶，提高?重點(diǎn)行業(yè)、?重點(diǎn)地區(qū)、?重點(diǎn)產(chǎn)品和?重點(diǎn)客戶的?市場(chǎng)份額；?第六條負(fù)?責(zé)本部經(jīng)營(yíng)?的個(gè)人、公?司客戶進(jìn)行?直接營(yíng)銷，?制定營(yíng)銷方?案或銀企合?作方案，爭(zhēng)?取優(yōu)質(zhì)客戶?，并對(duì)各鎮(zhèn)?社營(yíng)銷服務(wù)?提供指導(dǎo)；?第七條負(fù)?責(zé)組織對(duì)個(gè)?人、公司業(yè)?務(wù)貸款項(xiàng)目?評(píng)估；第?八條負(fù)責(zé)根?據(jù)個(gè)人、公?司業(yè)務(wù)客戶?需求，提出?開(kāi)發(fā)金融產(chǎn)?品的建議，?參與開(kāi)發(fā)，?組織推廣；?第九條負(fù)?責(zé)在全社組?織和落實(shí)客?戶經(jīng)理制有?關(guān)工作；?第十條負(fù)責(zé)?組織對(duì)直接?經(jīng)營(yíng)的個(gè)人?、公司業(yè)務(wù)?客戶進(jìn)行客?戶評(píng)價(jià)、資?信評(píng)級(jí)，開(kāi)?具資金證明?；第十一?條負(fù)責(zé)對(duì)直?接經(jīng)營(yíng)的業(yè)?務(wù)客戶跟蹤?與管理、收?貸收息、檔?案管理、信?貸管理信息?系統(tǒng)數(shù)據(jù)的?錄入和信貸?業(yè)務(wù)清分工?作。按照有?關(guān)要求做好?不良客戶的?退出工作，?優(yōu)化客戶結(jié)?構(gòu)；第十?二條負(fù)責(zé)對(duì)?個(gè)人、公司?客戶存款增?長(zhǎng)提出具體?措施并落實(shí)?，并對(duì)存款?情況進(jìn)行分?析、考核；?第十三條?負(fù)責(zé)全社融?資業(yè)務(wù)的指?導(dǎo)和營(yíng)銷組?織；第十?四條會(huì)同有?關(guān)部門組織?、落實(shí)公司?客戶代收、?代付等中間?業(yè)務(wù)的市場(chǎng)?營(yíng)銷；第?十五條負(fù)責(zé)?組織個(gè)人、?公司業(yè)務(wù)信?息采集、整?理和分析，?向聯(lián)社提供?經(jīng)營(yíng)信息服?務(wù)和支持，?并向相關(guān)業(yè)?務(wù)部門提供?共享信息；?第十六條?參與信貸和?風(fēng)險(xiǎn)管理政?策、規(guī)章制?度的制定；?負(fù)責(zé)擬定公?司業(yè)務(wù)相關(guān)?業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、?管理辦法和?操作規(guī)程；?第十七條?負(fù)責(zé)按照信?貸業(yè)務(wù)運(yùn)行?和管理的風(fēng)?險(xiǎn)內(nèi)控制度?要求在本業(yè)?務(wù)系統(tǒng)組織?實(shí)施；第?十八條負(fù)責(zé)?對(duì)個(gè)人、公?司業(yè)務(wù)相關(guān)?工作的指導(dǎo)?、檢查、監(jiān)?督，組織業(yè)?務(wù)交流和協(xié)?助組織人員?培訓(xùn)；第?十九條負(fù)責(zé)?個(gè)人、公司?業(yè)務(wù)的存款?計(jì)劃、統(tǒng)籌?管理、信息?分析；第?二十條負(fù)責(zé)?與省辦對(duì)口?部門和本地?相關(guān)部門的?溝通與聯(lián)系?；負(fù)責(zé)收集?與本部門相?關(guān)的信息資?料，并加以?匯總、分析?，與有關(guān)部?門共享，并?及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)?提出建議。?第七章資?產(chǎn)保全部職?責(zé)資產(chǎn)保?全部業(yè)務(wù)范?圍是主管全?社不良資產(chǎn)?、抵債資產(chǎn)?、自有資產(chǎn)?等特殊資產(chǎn)?的經(jīng)營(yíng)處置?，并具體負(fù)?責(zé)法律事務(wù)?工作。主要?職責(zé)如下：?第一條負(fù)?責(zé)本部門業(yè)?務(wù)范圍內(nèi)全?聯(lián)社業(yè)務(wù)運(yùn)?作的組織和?管理；第?二條負(fù)責(zé)擬?定和組織實(shí)?施全聯(lián)社資?產(chǎn)保全業(yè)務(wù)?經(jīng)營(yíng)規(guī)劃和?經(jīng)營(yíng)策略；?第三條參?與編制全聯(lián)?社年度綜合?經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，?研究提出資?產(chǎn)保全業(yè)務(wù)?系統(tǒng)不良資?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)處置?、收入費(fèi)用?等經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?；負(fù)責(zé)組織?實(shí)施資產(chǎn)保?全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)?計(jì)劃，包括?計(jì)劃分解和?落實(shí)、計(jì)劃?執(zhí)行檢查和?分析，推進(jìn)?經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的?實(shí)現(xiàn)；第?四條負(fù)責(zé)組?織、指導(dǎo)、?協(xié)調(diào)各鎮(zhèn)社?經(jīng)營(yíng)性不良?資產(chǎn)、抵債?資產(chǎn)和閑置?資產(chǎn)的管理?、經(jīng)營(yíng)、盤?活和處置；?第五條負(fù)?責(zé)組織全聯(lián)?社呆帳核銷?的審核工作?；第六條?負(fù)責(zé)組織資?產(chǎn)保全業(yè)務(wù)?信息的采集?和分析，并?向本業(yè)務(wù)系?統(tǒng)提供服務(wù)?和支持，向?相關(guān)業(yè)務(wù)部?門提供共享?信息；第?七條負(fù)責(zé)建?立健全聯(lián)社?系統(tǒng)資產(chǎn)保?全業(yè)務(wù)運(yùn)行?和管理的風(fēng)?險(xiǎn)內(nèi)控制度?并組織實(shí)施?；第八條?負(fù)責(zé)全聯(lián)社?本業(yè)務(wù)系統(tǒng)?資產(chǎn)保全業(yè)?務(wù)相關(guān)工作?的指導(dǎo)、檢?查、監(jiān)督，?組織業(yè)務(wù)交?流和人員培?訓(xùn)；第九?條辦理全聯(lián)?社的經(jīng)濟(jì)訴?訟（仲裁）?案件；第?十條負(fù)責(zé)建?立健全全社?法律事務(wù)管?理的風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)?控制度并組?織實(shí)施；?第十一條負(fù)?責(zé)審查聯(lián)社?各業(yè)務(wù)部門?對(duì)外簽（出?）具的各類?非標(biāo)準(zhǔn)格式?的合同、協(xié)?議及其法律?文件；負(fù)責(zé)?出具法律意?見(jiàn)書，為全?社業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)?活動(dòng)提供法?律幫助；?第十二條負(fù)?責(zé)收集與本?部門相關(guān)的?信息資料，?并加以匯總?、分析，與?有關(guān)部門共?享，并及時(shí)?向社領(lǐng)導(dǎo)提?出建議。?第八章信貸?管理部職責(zé)?信貸管理?部是主管信?貸制度、判?別監(jiān)控信貸?風(fēng)險(xiǎn)、統(tǒng)一?組織、管理?和審批轄內(nèi)?信用社信貸?業(yè)務(wù)綜合管?理和審批部?門。主要職?責(zé)如下：?第一條根據(jù)?國(guó)家經(jīng)濟(jì)金?融方針政策?、發(fā)展規(guī)劃?以及上級(jí)有?關(guān)信貸計(jì)劃?管理規(guī)定和?要求，組織?研究和擬定?轄區(qū)農(nóng)信社?信貸業(yè)務(wù)規(guī)?章制度和操?作規(guī)程；?第二條負(fù)責(zé)?轄內(nèi)農(nóng)信社?信貸業(yè)務(wù)管?理的指導(dǎo)、?檢查和監(jiān)督?工作；組織?開(kāi)展定期或?不定期的信?貸檢查管理?工作，規(guī)范?農(nóng)信社信貸?管理工作，?對(duì)有關(guān)違規(guī)?、違法行為?進(jìn)行糾正；?第三條負(fù)?責(zé)轄區(qū)農(nóng)信?社信貸業(yè)務(wù)?的統(tǒng)籌、組?織和管理；?對(duì)信貸業(yè)務(wù)?風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行研?究和分析，?完善并組織?實(shí)施內(nèi)控管?理制度；?第四條根據(jù)?轄內(nèi)農(nóng)信社?信貸風(fēng)險(xiǎn)和?信貸業(yè)務(wù)管?理狀況，在?制定信貸政?策和優(yōu)化信?貸資產(chǎn)配置?方面提出建?議。第五?條研究和擬?定信貸業(yè)務(wù)?市場(chǎng)準(zhǔn)入和?市場(chǎng)退出的?有關(guān)制度和?辦法；第?六條協(xié)調(diào)有?關(guān)部門進(jìn)行?貸款規(guī)模管?理及落實(shí)貸?款利息回收?計(jì)劃；貸?后管理各部?門職責(zé)（二?）第一部?份聯(lián)社管理?部門職責(zé)第?一章辦公室?職責(zé)辦公?室是主管全?聯(lián)社社務(wù)系?統(tǒng)運(yùn)行、規(guī)?章制度建設(shè)?、決策督辦?、企業(yè)形象?維護(hù)及行政?后勤管理的?綜合協(xié)調(diào)和?服務(wù)部門。?主要職責(zé)如?下：第一?條負(fù)責(zé)本部?門職責(zé)范圍?內(nèi)全聯(lián)社系?統(tǒng)業(yè)務(wù)運(yùn)作?的組織和管?理；第二?條負(fù)責(zé)掌管?請(qǐng)示報(bào)告制?度、會(huì)議制?度、值班?制度、公文?制度，掌握?全聯(lián)社執(zhí)行?上級(jí)部門各?項(xiàng)方針政策?的情況和市?聯(lián)社各部門?工作動(dòng)態(tài)；?負(fù)責(zé)社務(wù)信?息工作，編?輯簡(jiǎn)報(bào)等內(nèi)?部信息資料?，對(duì)上反映?重要情況，?對(duì)下組織交?流；第三?條負(fù)責(zé)起草?或?qū)徍艘月?lián)?社名義發(fā)出?的有關(guān)重要?文函，起草?或?qū)徍讼蛏?級(jí)部門報(bào)送?的有關(guān)綜合?性重要文件?和材料；負(fù)?責(zé)協(xié)助社領(lǐng)?導(dǎo)開(kāi)展調(diào)研?工作；第?四條負(fù)責(zé)聯(lián)?社各類文件?的收發(fā)、運(yùn)?轉(zhuǎn)，組織與?落實(shí)聯(lián)社機(jī)?關(guān)公文的正?常運(yùn)作，并?做好文件的?歸檔工作；?負(fù)責(zé)辦理各?種報(bào)刊、資?料的訂閱手?續(xù)；第五?條負(fù)責(zé)協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)安排黨?委會(huì)、主任?辦公會(huì)、社?務(wù)會(huì)、工作?會(huì)等會(huì)議日?程；辦理會(huì)?議議題的收?集及會(huì)前協(xié)?調(diào)、會(huì)議紀(jì)?錄、會(huì)議紀(jì)?要的整理和?會(huì)議議定事?項(xiàng)的督查辦?等工作；?第六條協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌協(xié)?調(diào)聯(lián)社各部?門日常工作?和各鎮(zhèn)社請(qǐng)?示報(bào)告工作?；第七條?組織、協(xié)調(diào)?、實(shí)施全社?業(yè)務(wù)宣傳工?作，負(fù)責(zé)企?業(yè)形象推廣?、業(yè)務(wù)宣傳?、公關(guān)的管?理和實(shí)施工?作；第八?條負(fù)責(zé)收集?與本單位有?關(guān)的信息資?料，并加以?匯總、分析?，與有關(guān)部?門共享，并?及時(shí)向社領(lǐng)?導(dǎo)提出建議?。第九條?負(fù)責(zé)聯(lián)社的?行政后勤管?理工作；負(fù)?責(zé)辦理聯(lián)社?管理部門、?直屬網(wǎng)點(diǎn)的?費(fèi)用報(bào)銷手?續(xù)；負(fù)責(zé)監(jiān)?督電話的受?理工作；負(fù)?責(zé)聯(lián)社食堂?及招待所的?管理工作；?負(fù)責(zé)聯(lián)社本?部來(lái)訪客人?的接待及重?大會(huì)議的會(huì)?務(wù)保障工作?；第十條?負(fù)責(zé)聯(lián)社本?部和直屬網(wǎng)?點(diǎn)的辦公設(shè)?備、辦公用?品的購(gòu)置、?調(diào)配、發(fā)放?工作；負(fù)責(zé)?聯(lián)社指定的?業(yè)務(wù)憑證的?印刷、發(fā)放?工作；第?十一條負(fù)責(zé)?聯(lián)社機(jī)關(guān)公?用汽車的管?理和發(fā)配使?用；負(fù)責(zé)交?通工具的購(gòu)?置、調(diào)配、?維修、保險(xiǎn)?、年審等相?關(guān)工作；負(fù)?責(zé)聯(lián)社本部?和各鎮(zhèn)社大?宗辦公用品?運(yùn)送工作及?規(guī)定的出差?人員接送工?作；第十?二條負(fù)責(zé)房?屋購(gòu)置、租?賃、調(diào)配、?使用、維修?及相關(guān)管理?工作，辦理?有關(guān)產(chǎn)權(quán)手?續(xù)和保險(xiǎn)事?宜；第十?三條負(fù)責(zé)聯(lián)?社本部及鎮(zhèn)?社營(yíng)業(yè)用房?裝修的招標(biāo)?、工程監(jiān)督?管理及驗(yàn)收?工作；第?十四條負(fù)責(zé)?聯(lián)社本部及?直屬網(wǎng)點(diǎn)辦?公、營(yíng)業(yè)場(chǎng)?所的綠化、?衛(wèi)生保潔、?飲用水管理?和水電維護(hù)?工作；負(fù)責(zé)?保障辦公大?樓設(shè)備正常?運(yùn)行，保持?大樓良好的?辦公環(huán)境和?秩序；第?十五條負(fù)責(zé)?與省信合辦?對(duì)口部門和?本地相關(guān)部?門的溝通與?聯(lián)系。第?二章人事教?育部職責(zé)?人事教育部?是主管全社?人力資源開(kāi)?發(fā)與管理等?工作的綜合?管理部門，?通過(guò)用人治?事的活動(dòng)，?達(dá)到人事相?宜的目的。?人事教育部?肩負(fù)著考試?、錄用、考?核、獎(jiǎng)懲、?調(diào)配、培訓(xùn)?、工資、福?利、社會(huì)保?險(xiǎn)、退休等?一系列管理?工作。主要?職責(zé)如下：?第一條負(fù)?責(zé)組織編制?人力資源發(fā)?展規(guī)劃和年?度工作計(jì)劃?并組織實(shí)施?，研究制定?員工發(fā)展計(jì)?劃和晉