2023財務(wù)年度工作計劃參考模板(2篇)_第1頁
2023財務(wù)年度工作計劃參考模板(2篇)_第2頁
2023財務(wù)年度工作計劃參考模板(2篇)_第3頁
2023財務(wù)年度工作計劃參考模板(2篇)_第4頁
2023財務(wù)年度工作計劃參考模板(2篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第7頁共7頁2023財?務(wù)年度工作?計劃參考模?板回顧過?去,展望未?來,___?_房地產(chǎn)公?司在恢復(fù)中?逐漸步入欣?欣向榮,新?的____?,財務(wù)部在?保證工作順?利進展并取?得長足的進?步的同時,?更要戒驕戒?躁,繼續(xù)保?持____?年的昂揚斗?志,同時不?斷的發(fā)現(xiàn)并?彌補工作中?的不足,在?保證作為公?司核心的財?務(wù)機構(gòu)正常?運作的前提?下,將財務(wù)?的管理提高?到一個新的?層次!因此?,財務(wù)部對?充滿激情的?____年?作出了如下?的展望和規(guī)?劃:一、?進一步加強?員工的成本?控制意識,?嚴格控制借?支的審批流?程,層層把?關(guān),當然,?這個工作與?各個部門的?直接分管經(jīng)?理的管理是?分不開的;?同時,財務(wù)?部將加強對?新職工的成?本費用報銷?和控制的宣?傳,老職工?帶新職工,?把____?嚴格借支,?節(jié)約費用,?____天?沖賬的優(yōu)良?作風延續(xù)下?去;對于項?目的請款嚴?格審批制度?,經(jīng)理一支?筆制度,對?項目的沖賬?報銷嚴格按?照借支明細?審批,超出?借支范圍的?請款除特別?批準外,財?務(wù)一律不得?核銷負責人?借支,并按?公司規(guī)定收?回借款或從?工資扣除。?二、加強?往來款項的?催收力度,?需要各項目?總監(jiān)極力配?合財務(wù)的此?項工作,對?各個項目的?正?;乜?,?按照公司財?務(wù)部制定的?傭金結(jié)算管?理辦法嚴格?要求各項目?部銷售秘書?按時報交銷?售報表和傭?金結(jié)算表,?除法定節(jié)假?日外,財務(wù)?部每月__?__日左右?對各項目所?報數(shù)據(jù)歸總?,向董事辦?上報當月資?金收付計劃?。三、配?備財務(wù)人員?:財務(wù)部工?作量日漸加?強,鑒于目?前財務(wù)工作?在運作尚好?,本著為公?司節(jié)約人力?資源成本的?原則,財務(wù)?建議至少增?加一名主管?會計,負責?日常賬務(wù)處?理及成本費?用報銷審核?把控,出納?除負責日常?收支及資金?收付計劃外?,加強往來?款項的催要?工作,成本?會計負責按?照公司的績?效考核方案?進行公司人?力資源成本?提成的核算?,另協(xié)助往?來款項的清?欠工作。?四、配備金?蝶升級版財?務(wù)軟件及多?端口:至少?配備三個財?務(wù)軟件端口?,董事辦一?個端口,主?管會計一個?端口,范文?內(nèi)容地圖出?納一個端口?,各負其職?,出納負責?現(xiàn)金銀行流?水賬記賬核?查兼負憑證?審核,會計?負責收、付?、轉(zhuǎn)全盤內(nèi)?、外賬務(wù)處?理,董事辦?設(shè)置查詢功?能,實時進?入賬務(wù)系統(tǒng)?,進行現(xiàn)金?銀行查詢,?這樣就必須?具備一個條?件,所有收?支發(fā)生時,?由經(jīng)手人將?手續(xù)完備的?單據(jù)直接傳?遞給會計、?出納同時記?賬。這樣?就均衡了平?時的日常工?作量,不會?出現(xiàn)平時出?納忙,月底?會計忙,并?且會計出納?同時做了相?當一部分重?復(fù)工作,月?底核對賬務(wù)?也很繁瑣費?時的情況,?工作起來更?加高效,有?序,時效性?和監(jiān)控性更?強。由此,?財務(wù)管理更?加規(guī)范,流?水化,分工?明確,并且?董事辦通過?自己的查詢?端口可以隨?時了解公司?資金狀況,?便于董事長?統(tǒng)籌安排和?臨時資金調(diào)?配。五、?日常工作:?認真完成每?月原始憑證?審核、納稅?申報,憑證?裝訂和財務(wù)?檔案、代理?策劃等合同?管理,現(xiàn)金?銀行收支,?提成核算發(fā)?放,賬務(wù)核?對和往來款?項催收等日?常工作,保?證不出差錯?,做好資金?安排,保證?公司資金正?常運作。?六、其他:?配合其他部?門完成公司?交給的其他?工作。為?了使財務(wù)工?作更好地為?統(tǒng)計事業(yè)的?發(fā)展服務(wù)范?文寫作,加?強財務(wù)管理?,完財務(wù)制?度,做到財?務(wù)工作長計?劃、短安排?,使財務(wù)工?作在規(guī)范化?、制度化的?良好環(huán)境中?更好地發(fā)揮?作用。財?務(wù)年度工作?計劃為了使?財務(wù)工作更?好地為統(tǒng)計?事業(yè)的發(fā)展?服務(wù),加強?財務(wù)管理,?完善各項財?務(wù)制度,做?到財務(wù)工作?長計劃、短?安排,使財?務(wù)工作在規(guī)?范化、制度?化的良好環(huán)?境中更好地?發(fā)揮作用。?特擬定__?__年財務(wù)?工作計劃。?一、指導(dǎo)?思想堅持_?___各項?方針政策,?遵守財經(jīng)紀?律和各項規(guī)?章制度,根?據(jù)本單位的?實際,不斷?完善各項管?理制度,加?強財務(wù)管理?,努力開源?節(jié)流,使有?限的經(jīng)費發(fā)?揮真正的作?用,為統(tǒng)計?工作提供財?力物力上的?保證。二?、目標任務(wù)?1、認真?____省?統(tǒng)計局__?__年財務(wù)?工作要點,?并將精神在?全市統(tǒng)計系?統(tǒng)的財務(wù)工?作中認真_?___執(zhí)行?。2、按?省財基處和?市財政局的?要求,按時?上報全市統(tǒng)?計系統(tǒng)和行?政經(jīng)費財務(wù)?月、季度財?務(wù)報表,作?到賬表一致?。3、按?省統(tǒng)計局、?市財政局的?要求,認真?搞好___?_年地方經(jīng)?費和統(tǒng)計事?業(yè)費的年度?預(yù)決算工作?。4、深?入基層指導(dǎo)?縣區(qū)統(tǒng)計局?中央統(tǒng)計事?業(yè)費的財務(wù)?管理工作,?開展內(nèi)審及?離任審計。?5、加強?財務(wù)管理、?完善財務(wù)管?理制度,努?力開源節(jié)流?,為統(tǒng)計工?作和普查工?作的正常開?展提供財務(wù)?保證。6?、管好用好?全市各項普?查工作經(jīng)費?,做到???專用,不擠?占挪用。?7、加強財?務(wù)基礎(chǔ)工作?,認真學習?《會計法》?和財務(wù)電算?化知識,做?到會計業(yè)務(wù)?精、電算化?處理帳務(wù)技?術(shù)熟練。?、加強對各?種費用開支?的核算,按?機關(guān)管理制?度的規(guī)定,?按月落實到?科室,定期?公布。9?、積極為領(lǐng)?導(dǎo)出謀劃策?,在財務(wù)管?理工作中起?到助手和參?謀的作用。?三、措施?1、加強?對財務(wù)工作?的領(lǐng)導(dǎo),堅?持局隊領(lǐng)導(dǎo)?的開支由局?長審批,其?余開支由協(xié)?助局長分管?財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)?審批,大額?開支由集體?討論決定,?做到民主理?財、財務(wù)公?開。2、?財務(wù)人員必?須按崗位責?任制,堅持?原則,秉公?辦事,做出?表率。3?、充實完善?的財務(wù)管理?制度,在反?復(fù)征求職工?意見的基礎(chǔ)?上,由局黨?組決定后,?堅決執(zhí)行,?不能走樣。?4、財務(wù)?人員必須認?真學習財務(wù)?管理的有關(guān)?規(guī)定,在財?務(wù)活動中認?真執(zhí)行。?5、搞好財?務(wù)基礎(chǔ)工作?,做到帳目?清楚,帳證?、帳實、帳?表、帳帳相?符。使財務(wù)?基礎(chǔ)工作規(guī)?范化并達標?升級。6?、搞好縣區(qū)?電算化培訓(xùn)?,今年舉辦?一期培訓(xùn)班?,爭取年底?能計算機處?理年報。?7、加強黨?風廉政建設(shè)?,有良好的?職業(yè)道德,?發(fā)揚勤儉節(jié)?約的精神,?當好家理好?財。四、?考核辦法?(一)、市?局財務(wù)人員?年度考核嚴?格按局機關(guān)?管理辦法執(zhí)?行。(二?)、對縣區(qū)?的財務(wù)工作?,按以下考?核辦法執(zhí)行?。1、每?季度報送財?務(wù)報表作好?記錄,定期?公布。2?、年報必須?在規(guī)定的時?間內(nèi)報送,?凡不在規(guī)定?時間報送的?一律視為遲?報,并按考?核辦法扣分?。3、在?內(nèi)審、財務(wù)?檢查中,發(fā)?現(xiàn)財務(wù)基礎(chǔ)?工作不扎實?,帳務(wù)處理?不規(guī)范的縣?區(qū),按考核?辦法扣分。?2023?財務(wù)年度工?作計劃參考?模板(二)?財務(wù)部作?為公司的核?心部門之一?,肩負著對?成本的計劃?控制、各部?門的費用支?出、以及對?銷售工作的?配合與總結(jié)?等工作任務(wù)?,在領(lǐng)導(dǎo)的?監(jiān)督下財務(wù)?部各工作人?員應(yīng)合理的?調(diào)節(jié)各項費?用的支出,?保證財務(wù)物?資的安全;?服務(wù)于公司?、服務(wù)于員?工、服務(wù)于?客戶,以促?進公司開拓?市場、增收?節(jié)支,從而?謀取利潤最?大化,以最?優(yōu)的人力配?置謀取最大?的經(jīng)濟效益?。___?_年全球金?融危機時刻?警示著我們?,在新的一?年里,財務(wù)?部工作人員?應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下制定對全?廠其他部門?的考核制度?或者相關(guān)辦?法。在國家?各項財務(wù)法?律、法規(guī)的?監(jiān)督下制定?如下考核制?度:1、?組織財務(wù)部?各員工對國?家有關(guān)法律?法規(guī)、會計?制度、安全?法、財務(wù)制?度、管理制?度等有關(guān)法?律法規(guī)進行?系統(tǒng)學習。?2、在財?務(wù)部內(nèi)部明?確考核制度?:財務(wù)人員?的分工及各?職能部門的?協(xié)作,要分?工明確并帶?有互相協(xié)作?補充性,相?互配合的工?作中不斷學?習,對各項?費用的合理?支出起到監(jiān)?督作用,對?違規(guī)違紀行?為起到監(jiān)督?智能。3?、在應(yīng)收帳?款上起到有?效的監(jiān)督作?用:明確各?分管會計的?職責,制定?相應(yīng)的制度?,如對應(yīng)收?款的監(jiān)督,?應(yīng)制定相應(yīng)?的規(guī)定,對?貨款回收的?期限把握、?回款具體事?宜、相關(guān)銷?售責任人都?應(yīng)有相應(yīng)的?監(jiān)督,加大?財務(wù)監(jiān)督力?度。4、?在對公司其?他部門的工?作方面:對?各科室產(chǎn)生?的各項費用?進行核算,?為公司節(jié)省?每一筆支出?,從一角一?元做起。在?對各種原料?的發(fā)票接收?方面,認真?做好本職工?作盡自己的?能力去做好?每一筆業(yè)務(wù)?的考察及發(fā)?票的接收工?作,認真完?成每月的報?稅工作。?5、對車間?的耗用、檢?修期間產(chǎn)生?的各項費用?進行把關(guān),?為節(jié)約成本?、減少開支?做好每一項?工作,對各?項費用的節(jié)?、超進行考?核并報公司?領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)做好決?策工作。?6、對前工?作期間應(yīng)進?行有階段性?的總結(jié),從?月度小結(jié)到?季度、半年?、全年總結(jié)?;做好資金?預(yù)算工作,?其中包括對?應(yīng)付款項、?應(yīng)收款項、?車間檢修估?算等等;做?好財務(wù)報表?的編制工作?,要求帳務(wù)?清晰、任務(wù)?明確;積極?配合公司其?他部

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論