“大學習、大培訓、大考試”通用題庫

1、(單選)"晨會"由企業(yè)根據(jù)各自工作特點，以()A班組或車間B班組2、(復選)"晨會"由企業(yè)根據(jù)各自工作特點，以()A班組或車間3、(單選)"晨會"可在會議室、值班室召開，也可在能夠保障安全的車間、廣場等場所召開，時間一般不少于 分鐘，工藝復雜、高危作業(yè)的班組，時間可適當延長。"晨會"應在監(jiān)控視頻范圍內進行，以便核查監(jiān)督。B8分鐘C6分鐘D5分鐘在監(jiān)控視頻范圍內進行，以便核查監(jiān)督。4、(單選)所有作業(yè)人員必須參加“晨會”,并由()在會議記錄上簽名。A帶班負責人B本人C班組長解析：所有作業(yè)人員必須參加“晨會”,并由本人在會議記錄上簽名。5、(單選)"晨會"組織程序和內容為：A1.組織會前點名；2.檢查與會人員狀態(tài)；3.安排部署B(yǎng)1.檢查與會人員狀態(tài)；2.組織會前點名；3.安排部署C1.組織會前點名；2.檢查與會人員狀態(tài)；3.組織教育D1.組織會前點名；2.檢查與會人員狀態(tài)；3.強調注意解析："晨會"組織程序和內容(包括但不限于以下內(一)組織會前點名。帶班負責人或班組長是晨會的具體組織人員，應對當班作業(yè)人員進行點名，確保無錯漏。(二)檢查與會人員狀態(tài)。通過觀察和詢問，了解上崗人員身體、心理和情緒狀況，排查安全生產(chǎn)不放心人員。對排查出的不放心人要有管理措施，安排幫扶人員和頂崗人員。(三)安排部署任務。傳達貫徹上級、企業(yè)有關文件、會議精神和安全生產(chǎn)安排，布置當班工作任務。(四)組織教育培訓。結合工作現(xiàn)場實際和天氣情況，針對每個環(huán)節(jié)、每道工序、每個作業(yè)點強調安全生產(chǎn)注意事項，點評、解析存在的隱患或可能出現(xiàn)的問題，提出應急措施和整改辦法。(五)強調注意事項。結合當班工作任務，針對當前安工藝參數(shù)、防護裝備配戴、應急裝備使用等重點內容抽查2至3人，結合同類企業(yè)事故案例開展警示教育。(六)整理資料。"晨會"主要內容、員工簽到等資料應齊全并存檔備查。6、(單選)按照《強化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任扎實開展開工“第一課”活動》要求，全省各類生產(chǎn)經(jīng)營單位無論是否停產(chǎn)停工，在每年后第一個上班日，必須集中上好安全生產(chǎn)開工“第一課”。C春節(jié)D中秋節(jié)解析：全省各類生產(chǎn)經(jīng)營單位無論是否停產(chǎn)停工，在每年春節(jié)后第一個上班日，必須集中上好安全生產(chǎn)開工“第一7、(判斷)按照《強化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任扎實開展開工“第一課”活動》要求，全省各類生產(chǎn)經(jīng)營單位無論是否停產(chǎn)停工，在每年春節(jié)后第一個上班日，必須集中上好安全生產(chǎn)開工“第一課”。A正確B錯誤解析：全省各類生產(chǎn)經(jīng)營單位無論是否停產(chǎn)停工，在每年春節(jié)后第一個上班日，必須集中上好安全生產(chǎn)開工“第一8、(復選)按照《強化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任扎實開展開工“第一課”活動》要求，各生產(chǎn)經(jīng)營單位主A董事長B總經(jīng)理C個人經(jīng)營的投資人D對生產(chǎn)經(jīng)營單位進行實際控制的其他人員解析：各生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人(包括董事長、總經(jīng)理、個人經(jīng)營的投資人以及對生產(chǎn)經(jīng)營單位進行實際控制的其他人員)要嚴格履行本單位安全生產(chǎn)第一責任人責任，把安全生產(chǎn)開工“第一課”作為復產(chǎn)復工準備的必要內容和重要工作，親自組織、親自授課。9、(判斷題)按照《強化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任扎實開展開工“第一課”活動》要求，開工“第一課”是政策形勢課、思想動員課、警示教育課、安全部署課，授A正確B錯誤解析：開工“第一課”是政策形勢課、思想動員課、警示教育課、安全部署課，授課內容應結合本地、本行業(yè)、本10、(復選)按照《強化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任扎實開展開工“第一課”活動》要求，開工"第一課"是政策形勢課、思想動員課、警示教育課、安全部署課，授課內容應結合本地、本行業(yè)、本單位實際。應包括()A宣講政策形勢。B深入思想發(fā)動。C開展警示教育。D安排部署工作。解析：開工“第一課”是政策形勢課、思想動員課、警示教育課、安全部署課，授課內容應結合本地、本行業(yè)、本單位實際，包括但并不限于以下內容：(1)宣講政策形勢。講清各級黨委、政府當前對安全本單位面臨的安全生產(chǎn)形勢，講清各類人員在安全生產(chǎn)方面的法定職責義務、勞動紀律規(guī)定，講清違法違規(guī)行為應承擔的法律責任，從而使全體員工對政策形勢有清醒的認識。(2)深入思想發(fā)動。針對長假后員工容易出現(xiàn)的身心開展收心教育，倡導和弘揚“安全是最大的效益”"嚴格的安全監(jiān)督是對企業(yè)最大的支持”"質疑保守"等安全理念，教育和動員全體員工切實增強安全意識，堅決克服松懈麻痹思想，收拾心情，全身心投入工作，盡快恢復工作狀態(tài)。(3)開展警示教育。以本單位往年發(fā)生的事故、本地其他單位發(fā)生的事故、或者國內外本行業(yè)領域的典型事故教自由賬、健康賬、政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬等，前事不忘，后事之師，讓全體員工真正受到警醒，汲取教訓，引以為戒，筑牢思想防線。(4)安排部署工作。向全體員工講清本單位安全生產(chǎn)工作的安排部署，講清風險隱患雙重預防體系和安全標準化的建設任務，講清本單位存在的重大安全風險和防控措施，講清安全工作中存在的突出問題和環(huán)節(jié)，講清重大危險源管理、特殊作業(yè)操作等安全生產(chǎn)重點工作、重點環(huán)節(jié)，講清對安全生產(chǎn)工作采取的獎懲措施、特別是要鼓勵員工樹立“隱患即事故"的觀念，積極主動查找身邊隱患，對查出隱患的員工要給予獎勵，為全面落實安全生產(chǎn)責任和工作措施打下堅實的基礎。11、(判斷題)按照《強化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任扎實開展開工“第一課”活動》要求，各生產(chǎn)經(jīng)營單位應根據(jù)本單位實際，綜合考慮規(guī)模層級、員工數(shù)量、生產(chǎn)特現(xiàn)場會等方式組織實施，但必須保證覆蓋本單位各層級、各崗位和全體從業(yè)人員。A正確B錯誤解析：各生產(chǎn)經(jīng)營單位應根據(jù)本單位實際，綜合考慮規(guī)模層級、員工數(shù)量、生產(chǎn)特點、地域分布等因素和疫情防控要求，采取全員會、視頻會、現(xiàn)場會等方式組織實施，但必須保證覆蓋本單位各層級、各崗位和全體從業(yè)人員。12、(復選)按照《強化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任扎實開展開工“第一課”活動》要求，開工“第一課”授課內容，需向全體員工講清本單位安全生產(chǎn)工作的安排部署，講清的建設任務，講清,講清 ,講清,講清對安全生產(chǎn)工作采取的獎懲措施、特別是要鼓勵員工樹立“隱患即事故”的觀為全面落實安全生產(chǎn)責任和工作措施打下堅實的基礎。A.風險隱患雙重預防體系和安全標準化B.本單位存在的重大安全風險和防控措施C.安全工作中存在的突出問題和環(huán)節(jié)D.重大危險源管理、特殊作業(yè)操作等安全生產(chǎn)重點工作、重點環(huán)節(jié)解析：開工“第一課”授課內容，需向全體員工講清本單位安全生產(chǎn)工作的安排部署，講清風險隱患雙重預防體系和安全標準化的建設任務，講清本單位存在的重大安全風險和防控措施，講清安全工作中存在的突出問題和環(huán)節(jié)，講清重大危險源管理、特殊作業(yè)操作等安全生產(chǎn)重點工作、重點環(huán)節(jié)，講清對安全生產(chǎn)工作采取的獎懲措施、特別是要鼓勵員工樹立"隱患即事故"的觀念，積極主動查找身邊隱患，對查出隱患的員工要給予獎勵，為全面落實安全生產(chǎn)責任和工作措施打下堅實的基礎。13、(復選)根據(jù)《關于進一步強化企業(yè)安全生產(chǎn)分類分級監(jiān)督管理工作的意見》有關要求，以下應確定為I類企業(yè)實施重點監(jiān)管的是。A粉塵涉爆企業(yè)B金屬冶煉企業(yè)C交通運輸企業(yè)業(yè)以及使用危險物品從事生產(chǎn)且使用量達到規(guī)定數(shù)量的企業(yè)(統(tǒng)稱高危企業(yè)),納入“高耗能、高污染”項目管理的14、(判斷)根據(jù)《關于進一步強化企業(yè)安全生產(chǎn)分類業(yè)以及使用危險物品從事生產(chǎn)且使用量達到規(guī)定數(shù)量的企業(yè)(統(tǒng)稱高危企業(yè)),納入“高耗能、高污染”項目管理的處作業(yè)及動火、有限空間等危險作業(yè)量大、人多的企業(yè)，以及其他風險點較多的企業(yè)，應確定為I類企業(yè)實施重點監(jiān)管。其他確定為Ⅱ類企業(yè)實施常規(guī)監(jiān)管。15、根據(jù)《關于進一步強化企業(yè)安全生產(chǎn)分類分級監(jiān)督管理工作的意見》有關要求，各負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門根據(jù)工作需要，組織對監(jiān)管企業(yè)進行診斷和分級。下列可作為分級依據(jù)的有：A行業(yè)類別B風險大小C安全生產(chǎn)狀況D管理績效解析：按行業(yè)和風險大小分類。按安全生產(chǎn)狀況和管理績效分級。的重點關注，關注期滿重新定級。A3個月B半年C9個月關注，關注期滿重新定級。17、(單選)某企業(yè)安全管理良好，整體穩(wěn)定可控的，定為B級。次年發(fā)生1起生產(chǎn)安全事故，造成1人死亡、2A通過診斷評估等方式重新確定B給予降級，判定為C級C直接降為D級D可不作調整關注，關注期滿重新定級。18、(判斷題)按照I類企業(yè)嚴于Ⅱ類企業(yè)、高等級企業(yè)嚴于低等級企業(yè)的標準，差異化實施安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。A正確B錯誤解析：按照I類企業(yè)嚴于Ⅱ類企業(yè)、低等級企業(yè)嚴于高等級企業(yè)的標準，差異化實施安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。(試行)》的規(guī)定，較大事故由()組織召開現(xiàn)場會。A縣級政府安委會B設區(qū)的市級政府安委會C省安委會解析：按照《山東省生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場警示教育辦法(試行)》(魯安辦發(fā)〔2022〕9號)有關規(guī)定，較大事故由設區(qū)的市級政府安委會組織召開現(xiàn)場會。20、(單選)按照《山東省生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場警示教育辦法》有關規(guī)定：死亡8人的較大生產(chǎn)安全事故，由()負責組織召開事故現(xiàn)場警示教育會議。A省政府安全生產(chǎn)委員會B事故發(fā)生地設區(qū)的市政府安全生產(chǎn)委員會C國務院安全生產(chǎn)委員會D事故發(fā)生地縣級政府安全生產(chǎn)委員會(魯安辦發(fā)〔2022〕9號)第五條事故現(xiàn)場警示教育會議原則上按照事故等級組織召開，對傷亡人數(shù)較多、社會影響較大的事故可以提級組織召開。(三)對死亡1-2人的一般生產(chǎn)安全事故，由事故發(fā)生地縣級政府安全生產(chǎn)委員會負責組織召開。21、(單選)《山東省生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場警示教育辦法天內召開事故警示教育現(xiàn)場會。解析：山東省生產(chǎn)安全事故現(xiàn)場警示教育辦法(試行)(魯安辦發(fā)〔2022〕9號)第七條，對發(fā)生的亡人事故，應在事故發(fā)生后15天內召開事故警示教育現(xiàn)場會。22、(判斷題)標準化定級工作不得向企業(yè)收取任何費用，由各級應急管理部門列入安全生產(chǎn)經(jīng)費預算予以保障。A正確B錯誤解析：標準化定級工作不得向企業(yè)收取任何費用，由各級應急管理部門列入安全生產(chǎn)經(jīng)費預算予以保障。23、(判斷題)企業(yè)不具備標準化獨立創(chuàng)建能力的，可A正確B錯誤解析：企業(yè)應當自主開展標準化建設，做到全員參與。企業(yè)創(chuàng)建不得委托第三方機構包辦，創(chuàng)建初期確需技術支持的，可聘請安全生產(chǎn)技術服務機構或專家為企業(yè)提供咨詢和培訓服務。24、(判斷題)標準化評審專家可以同時在2個安全生產(chǎn)技術服務機構擔任評審工作。A正確B錯誤解析：評審專家不得同時在3個或以上安全生產(chǎn)技術服務機構擔任評審工作。25、(判斷題)標準化評審員可以同時在2個安全生產(chǎn)技術服務機構任職。A正確B錯誤解析：評審員應參加過省級以上安全生產(chǎn)標準化相關培訓，且不得同時在2個或以上安全生產(chǎn)技術服務機構任職。26、(判斷題)行業(yè)領先的新設立企業(yè)，積極開展標準化創(chuàng)建工作有效運行3年以上，可直接申請二級定級。A正確B錯誤解析：行業(yè)領先的新設立企業(yè)，積極開展標準化創(chuàng)建工作有效運行3年以上，可直接申請二級定級。27、(單選)標準化定級現(xiàn)場評審應選擇符合專業(yè)要求的評審專家和評審員組成現(xiàn)場評審組，其中，二級定級現(xiàn)場評審專家一般不得少于人，評審員一般不得少于人，三級定級現(xiàn)場評審專家一般不得少于人，評審員一般不得少于人。解析：現(xiàn)場評審應選擇符合專業(yè)要求的評審專家和評審員組成現(xiàn)場評審組，其中，二級定級現(xiàn)場評審專家一般不得少于5人，評審員一般不得少于2人，三級定級現(xiàn)場評審專家一般不得少于3人，評審員一般不得少于1人。28、(單選)申請標準化二級定級的企業(yè)申請之日前 年內未發(fā)生過生產(chǎn)安全死亡事故，統(tǒng)計分析事故起數(shù)、千人重傷率、傷害嚴重率等逐年下降或者持平，曾被定為三級及以上等級并有效運行年以上。效運行3年以上。29、(單選)工貿行業(yè)小微企業(yè)定級部門為應急30、(單選)在我省推行安全生產(chǎn)有獎舉報“吹哨人”C精準開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法D堅決防范遏制事故發(fā)生解析：在我省推行安全生產(chǎn)有獎舉報"吹哨人"制度，對于有效發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為，提高安全生產(chǎn)監(jiān)管效率，精準開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法，堅決防范遏制事故發(fā)生具有重31、(復選)核查人員要妥善保管和使用舉報材料，不A私自摘抄、復制、掃描、拍攝或者銷毀舉報材料B鑒定“吹哨人”筆跡C以任何方式泄露“吹哨人”姓名、住址、電話、案情等情況D閱讀并核查材料真實性解析：核查人員要妥善保管和使用舉報材料，不得私自摘抄、復制、掃描、拍攝或者銷毀舉報材料，不得鑒定“吹哨人"筆跡，不得以任何方式泄露“吹哨人"姓名、住址、電話、案情等情況。32、(判斷題)各級負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門要建立"吹哨人"舉報重獎激勵制度。A正確B錯誤解析：各級負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門要建立“吹哨人”舉報重獎激勵制度。33、(判斷題)“吹哨人”舉報相比社會公眾舉報具有更難遭受打擊報復、舉報壓力風險更小等特點。A正確B錯誤受打擊報復、舉報壓力風險更大等特點，實施重獎激勵制度是鼓勵和促進“吹哨人”舉報制度落地生根、扎實推進的堅強有力保障。34、"吹哨人"領取現(xiàn)金獎勵時，必須本人到場。A正確B錯誤人身安全，允許其委托他人代領，受托人需同時持有“吹哨35、(單選)“吹哨人”(包括其配偶、父母、子女)舉報其所在企業(yè)的事故隱患和非法違法行為，經(jīng)核查屬實的，獎勵金額上浮,最高不超過萬元。解析：“吹哨人”(包括其配偶、父母、子女)舉報其所在企業(yè)的事故隱患和非法違法行為，經(jīng)核查屬實的，獎勵金額上浮20%,最高不超過50萬元。36、(判斷題)加強從業(yè)人員的安全教育培訓，提高從業(yè)人員的安全意識，增強其自我保護意識，自覺正確佩戴勞動防護用品能有限預防高處墜落事故。A正確B錯誤解析：高處墜落事故預防措施：1、加強從業(yè)人員的安全教育培訓，提高從業(yè)人員的安全意識，增強其自我保護意員嚴格遵守各項安全管理規(guī)定，杜絕違章作業(yè)；3、加強安全檢查，及時消除事故隱患。37、(復選)采取下列哪些措施能有效預防高處墜落事A加強從業(yè)人員的安全教育培訓，提高從業(yè)人員的安全意識，增強其自我保護意識，自覺正確佩戴勞動防護用品。B加強管理，促使從業(yè)人員嚴格遵守各項安全管理規(guī)定，杜絕違章作業(yè)。C加強安全檢查，及時消除事故隱患。解析：高處墜落事故預防措施：1、加強從業(yè)人員的安全教育培訓，提高從業(yè)人員的安全意識，增強其自我保護意識，自覺正確佩戴勞動防護用品；2、加強管理，促使從業(yè)人員嚴格遵守各項安全管理規(guī)定，杜絕違章作業(yè)；3、加強安全檢查，及時消除事故隱患。38、(復選)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,地下有限空間作業(yè)必須配齊配全作業(yè)所需的通風、檢測、照明、通訊、應急救援等設備設施，嚴格落實作業(yè)安全技術規(guī)程，嚴禁()、()不合格作業(yè)。A通風解析：關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施，魯安發(fā)〔2022〕12號，地下有限空間作業(yè)必須配齊配全作業(yè)所需的通風、檢測、照明、通訊、應急救援等設備設施，嚴格落實作業(yè)安全技術規(guī)程，嚴禁通風、檢測不合格作業(yè)。39、(單選)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,對發(fā)生的地下有限空間作業(yè)中毒事故，都要從“()”全面倒查生產(chǎn)安全情況、工作落實情況、監(jiān)督檢查情況、項目建設情況等方面存在的違紀違規(guī)違法問題，依規(guī)依紀依法嚴肅追責問責。A責任制B晨會制度C四位一體D倒逼機制解析：關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施，魯安發(fā)〔2022〕12號，對發(fā)生的地下有限空間作業(yè)中毒事故，都要從"四位一體"全面倒查生產(chǎn)安全情況、工作落實情況、監(jiān)督檢查情況、項目建設情況等方面存在的違紀違規(guī)違法問題，依規(guī)依紀依法嚴肅追責問責。40、(單選)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,權屬單位必須制定有限空間作業(yè)應急預案或()應急處置措施。42、(判斷題)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,未經(jīng)審核和批準的地下有限空A正確故的若干措施》,嚴禁不佩戴任何防護用品和裝置的人員進A正確44、(單選)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中A發(fā)包B承包45、(單選)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,具有季節(jié)性特點或者特殊規(guī)律的處置()演練，檢驗應急預案的實效性。A現(xiàn)場C專項D實戰(zhàn)46、(單選)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,作業(yè)過程中，現(xiàn)場負責人必須()組織指揮，監(jiān)護人員必須監(jiān)督作業(yè)方案執(zhí)行并始終與作業(yè)人形，要立即停止作業(yè)并撤離全部人員。A現(xiàn)場B全過程C監(jiān)督解析：關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施，魯安發(fā)〔2022〕12號，作業(yè)過程中，現(xiàn)場負責人必須全過程組織指揮，監(jiān)護人員必須監(jiān)督作業(yè)方案執(zhí)行并始體不適等情形，要立即停止作業(yè)并撤離全部人員。47、(判斷題)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,有限空間存在易燃易爆風險的，作業(yè)人員要穿著防靜電工作服和工作鞋，使用防爆型低壓燈具和防爆工具A正確B錯誤解析：關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的48、(判斷題)依據(jù)《關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒息事故的若干措施》,一旦發(fā)生險情，要立即啟動應動應急預案，嚴禁不佩戴任何防護裝置進入有限空間施救，49、(判斷題)關于嚴密防范地下有限空間作業(yè)中毒窒A正確事故的若干措施》,作業(yè)現(xiàn)場必須配備應急裝備，設置警示急部10號令)實施日期是()C.2023年5月15日起解析：《工貿企業(yè)重大事故隱患判定標準》已經(jīng)2023年3月20日應急管理部第7次部務會議審議通過，現(xiàn)予公布，自2023年5月15日起施行。51、(單選)高壓電工從事低壓電工作業(yè)是()A.不是事故隱患B.一般事故隱患C.重大事故隱患解析：工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事(一)未對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調、管理，或者未定期進行安全檢查的；(二)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得相應資格，上崗作業(yè)的；(三)金屬冶煉企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的。52、(單選)新入廠的電焊工未經(jīng)三級培訓合格上崗是A.不是事故隱患B.一般事故隱患C.重大事故隱患解析：工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事(一)未對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調、管理，或者未定期進行安全檢查的；(二)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得相應資格，上崗作業(yè)的；(三)金屬冶煉企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的。急部10號令)所列情形中直接關系生產(chǎn)安全的監(jiān)控、報警、防護等設施、設備、裝置，應當保證正常運行、使用，()均判定為重大事故隱患。A.失效或無效B.未定期檢測C.未定期維護D.未落實責任人應當保證正常運行、使用，失效或者無效均判定為重大事故54、(復選)工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事故隱患：()A未與承包單位簽訂安全管理協(xié)議的；B企業(yè)主要負責人未按規(guī)定經(jīng)考核合格的；C電焊工無證上崗的；D未對承包單位進行現(xiàn)場檢查的；解析：工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事(一)未對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調、管理，或者未定期進行安全檢查的；(二)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得相應資格，上崗作業(yè)的；(三)金屬冶煉企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的。55、(判斷題)某企業(yè)電工持證上崗，但是證書已過期失效，屬于一般事故隱患()A正確B錯誤解析：工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事(一)未對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調、管理，或者未定期進行安全檢查的；(二)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得相應資格，上崗作業(yè)的；(三)金屬冶煉企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的。56、(判斷題)機械鑄造企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的屬于重大事故隱患()A正確B錯誤解析：工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事(一)未對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調、管理，或者未定期進行安全檢查的；(二)特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得相應資格，上崗作業(yè)的；(三)金屬冶煉企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的。57、(判斷題)存在硫化氫、一氧化碳等中毒風險的有限空間作業(yè)的工貿企業(yè)未對有限空間進行辨識、建立安全管理臺賬，并且未設置明顯的安全警示標志的，應當判定為重A正確B錯誤業(yè)的工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事故隱患：(一)未對有限空間進行辨識、建立安全管理臺賬，并且未設置明顯的安全警示標志的；(二)未落實有限空間作業(yè)審批，或者未執(zhí)行"先通風、再檢測、后作業(yè)"要求，或者作業(yè)現(xiàn)場未設置監(jiān)護人員的。58、(判斷題)存在硫化氫、一氧化碳等中毒風險的有限空間作業(yè)的工貿企業(yè)未落實有限空間作業(yè)審批，或者未執(zhí)行"先通風、再檢測、后作業(yè)"要求，或者作業(yè)現(xiàn)場未設置A正確B錯誤業(yè)的工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事故隱患：(一)未對有限空間進行辨識、建立安全管理臺賬，并且未設置明顯的安全警示標志的；(二)未落實有限空間作業(yè)審批，或者未執(zhí)行"先通風、再檢測、后作業(yè)"要求，或者作業(yè)現(xiàn)場未設置監(jiān)護人員的。59、(復選)使用液氨制冷的工貿企業(yè)有下列情形之一的，下列()應當判定為重大事故隱患：A包裝、分割、產(chǎn)品整理場所的空調系統(tǒng)采用氨直接蒸B液氨儲存罐醒目位置未設置警示標志的。C快速凍結裝置未設置在單獨的作業(yè)間內，或者快速凍結裝置作業(yè)間內作業(yè)人員數(shù)量超過9人的。解析：使用液氨制冷的工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事故隱患：(一)包裝、分割、產(chǎn)品整理場所的空調系統(tǒng)采用氨直接蒸發(fā)制冷的；(二)快速凍結裝置未設置在單獨的作業(yè)間內，或者快速凍結裝置作業(yè)間內作業(yè)人員數(shù)量超過9人的。60、(復選)存在粉塵爆炸危險的工貿企業(yè)，粉塵爆炸危險場所設置在非框架結構的多層建(構)筑物內，或者粉塵爆炸危險場所內設有()等人員聚集場所的，應當判定為重大事故隱患。A員工宿舍B會議室C辦公室D休息室解析：存在粉塵爆炸危險的工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事故隱患：(一)粉塵爆炸危險場所設置在非框架結構的多層建(構)筑物內，或者粉塵爆炸危險場所內設有員工宿舍、會議室、辦公室、休息室等人員聚集場所的；61、(復選)存在粉塵爆炸危險的工貿企業(yè)有下列()情形之一的，應當判定為重大事故隱患：A不同類別的可燃性粉塵、可燃性粉塵與可燃氣體等易加劇爆炸危險的介質共用一套除塵系統(tǒng)，或者不同建(構)筑物、不同防火分區(qū)共用一套除塵系統(tǒng)、除塵系統(tǒng)互聯(lián)互通B干式除塵系統(tǒng)未采取泄爆、惰化、抑爆等任一種爆炸防控措施的。C鋁鎂等金屬粉塵除塵系統(tǒng)采用正壓除塵方式，或者其他可燃性粉塵除塵系統(tǒng)采用正壓吹送粉塵時，未采取火花探測消除等防范點燃源措施的。D除塵系統(tǒng)采用重力沉降室除塵，或者采用干式巷道式構筑物作為除塵風道的。解析：存在粉塵爆炸危險的工貿企業(yè)有下列情形之一的，應當判定為重大事故隱患：(二)不同類別的可燃性粉塵、可燃性粉塵與可燃氣體等易加劇爆炸危險的介質共用一套除塵系統(tǒng)，或者不同建 (構)筑物、不同防火分區(qū)共用一套除塵系統(tǒng)、除塵系統(tǒng)互(三)干式除塵系統(tǒng)未采取泄爆、惰化、抑爆等任一種爆炸防控措施的；(四)鋁鎂等金屬粉塵除塵系統(tǒng)采用正壓除塵方式，或者其他可燃性粉塵除塵系統(tǒng)采用正壓吹送粉塵時，未采取火花探測消除等防范點燃源措施的；(五)除塵系統(tǒng)采用重力沉降室除塵，或者采用干式巷道式構筑物作為除塵風道的；62、(判斷題)存在粉塵爆炸危險的工貿企業(yè)，鋁鎂等金屬粉塵、木質粉塵的干式除塵系統(tǒng)未設置鎖氣卸灰裝置的，A正確63、(判斷題)存在粉塵爆炸危險的工貿企業(yè)，粉碎、研磨、造粒等易產(chǎn)生機械點燃源的工藝設備前，未設置鐵、A正確64、(單選)生產(chǎn)經(jīng)營單位勞務派遣人員和靈活用工人有權()違章指揮和強令冒險作業(yè)。A批評B拒絕C抗議D投訴解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位勞務派遣人員和靈活用工人員有權對安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。65、(單選)勞務派遣人員和靈活用工人員不落實崗位由生產(chǎn)經(jīng)營單位給予(),依照有關規(guī)章制度給予相應的處理；構成犯罪的，依法追究刑事責任。A嚴肅處理B嚴重警告C停工處理D批評教育解析：勞務派遣人員和靈活用工人員不落實崗位責任，不服從管理，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，由生產(chǎn)經(jīng)營單位給予批評教育，依照有關規(guī)章制度給予相應的處理；構成犯罪的，依法追究刑事責任。66、(單選)生產(chǎn)經(jīng)營單位應當教育和督促勞務派遣人員和靈活用工人員()本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。A認真學習B嚴格執(zhí)行C熟背解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位應當教育和督促勞務派遣人員和靈活用工人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。67、(判斷題)生產(chǎn)經(jīng)營單位安排勞務派遣人員和靈活用工人員從事危險作業(yè)的，可以不用指定專門人員進行現(xiàn)場安全管理。A正確B錯誤解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位安排勞務派遣人員和靈活用工人員從事危險作業(yè)的，應當指定專門人員進行現(xiàn)場安全管理。68、(判斷題)生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照國家有關規(guī)定，只能在臨時性、輔助性或者替代性工作崗位上使用勞務派遣人員，但不用控制勞務派遣人員數(shù)量。A正確B錯誤解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照國家有關規(guī)定，只能在臨時性、輔助性或者替代性工作崗位上使用勞務派遣人員，并依法嚴格控制勞務派遣人員數(shù)量。69、(單選)生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照國家有關規(guī)定，只能在()、輔助性或者替代性工作崗位上使用勞務派遣人員，并依法嚴格控制勞務派遣人員數(shù)量A.永久性B.臨時性C.階段性D.終生性解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照國家有關規(guī)定，只能在臨時性、輔助性或者替代性工作崗位上使用勞務派遣人員，并依法嚴格控制勞務派遣人員數(shù)量。70、(單選)生產(chǎn)經(jīng)營單位采取勞務派遣方式用工的，應當與勞務派遣單位訂立勞務派遣協(xié)議，明確()承擔的安全生產(chǎn)教育和培訓職責以及具體內容。A生產(chǎn)經(jīng)營單位B各自C勞務派遣單位D勞務派遣工解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位采取勞務派遣方式用工的，應當與勞務派遣單位訂立勞務派遣協(xié)議，明確各自承擔的安全生產(chǎn)教育和培訓職責以及具體內容。71、(單選)生產(chǎn)經(jīng)營單位使用勞務派遣人員和靈活用工人員的，在簽訂勞務派遣協(xié)議或勞務合同前，()對擬用工人員進行審核，確保其具備必要的安全生產(chǎn)知識和能力。A應當B不必C可以D選擇性解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位使用勞務派遣人員和靈活用工人員的，在簽訂勞務派遣協(xié)議或勞務合同前，應當對擬用工人員進行審核，確保其具備必要的安全生產(chǎn)知識和能力。72、(單選)礦山、金屬冶煉、建筑施工、運輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸單位，()對新上崗的勞務派遣人員和靈活用工人員進行強制性安全培訓，保證其具備崗位安全操作、自救互救以及應急處置等知識和技能后，方能安排上崗作業(yè)。A應當B不必C可以D選擇性解析：礦山、金屬冶煉、建筑施工、運輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸單位，應當對新上崗的勞務派遣人員和靈活用工人員進行強制性安全培訓，保證其具備崗位安全操作、自救互救以及應急處置等知識和技能后，方能安排上崗作業(yè)。73、(復選)生產(chǎn)經(jīng)營單位原則上不得安排()人員和()人員從事危險崗位工作，確有需要的，應當在經(jīng)驗豐富的職工帶領和監(jiān)護下進行作業(yè)A勞務派遣B長期用工C靈活用工D短期用工解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位原則上不得安排勞務派遣人員和靈活用工人員從事危險崗位工作，確有需要的，應當在經(jīng)驗豐富的職工帶領和監(jiān)護下進行作業(yè)74、(復選)生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立勞務派遣人員和靈活用工人員的安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓的()以及()等。A時間C參加人員D考核結果解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立勞務派遣人員和靈活用工人員的安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等。75、(判斷題)生產(chǎn)經(jīng)營單位原則上不得安排勞務派遣人員和靈活用工人員從事危險崗位工作，確有需要的，應當在經(jīng)驗豐富的職工帶領和監(jiān)護下進行作業(yè)。A正確B錯誤解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位原則上不得安排勞務派遣人員和靈活用工人員從事危險崗位工作，確有需要的，應當在經(jīng)驗豐富的職工帶領和監(jiān)護下進行作業(yè)。76、(判斷題)生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立勞務派遣人員和靈活用工人員的安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等。B錯誤解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立勞務派遣人員和靈活用工人員的安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等。77、(判斷題)生產(chǎn)經(jīng)營單位不必將勞務派遣人員和靈活用工人員納入本單位統(tǒng)一管理，但要明確其責任范圍和考核標準等內容。A正確B錯誤解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位是本單位安全生產(chǎn)工作的責任主體，應當將勞務派遣人員和靈活用工人員納入本單位統(tǒng)一管理，明確其責任范圍和考核標準等內容。78、(判斷題)生產(chǎn)經(jīng)營單位采取勞務派遣方式用工的，應當與勞務派遣單位訂立勞務派遣協(xié)議，明確各自承擔的安全生產(chǎn)教育和培訓職責以及具體內容。A正確B錯誤解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位采取勞務派遣方式用工的，應當與勞務派遣單位訂立勞務派遣協(xié)議，明確各自承擔的安全生產(chǎn)教育和培訓職責以及具體內容。79、(判斷題)生產(chǎn)經(jīng)營單位應當將勞務派遣人員和靈活用工人員納入本單位統(tǒng)一管理，明確其責任范圍和考核標準等內容。A正確B錯誤解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位應當將勞務派遣人員和靈活用工人員納入本單位統(tǒng)一管理，明確其責任范圍和考核標準等內容。80、(判斷題)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》規(guī)定，舉報人應當提供真實有效的聯(lián)系方式，鼓勵實名舉報，以備核查過程中了解舉報線索、反饋結果和發(fā)放獎勵。舉報內容應包括明確的被舉報對象、具體的事故隱患和非法違法行為。A正確B錯誤應當提供真實有效的聯(lián)系方式，鼓勵實名舉報，以備核查過程中了解舉報線索、反饋結果和發(fā)放獎勵。舉報內容應包括明確的被舉報對象、具體的事故隱患和非法違法行為。81、(判斷題)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》規(guī)定，鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位一線的從業(yè)人員積極舉報身邊的事故隱患和非法違法行為。生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員(包括其配偶、父母、子女)舉報其所在單位的事故隱患和非法違法行為，經(jīng)核查屬實的，獎勵金額上浮20%,最高不超過50萬元。A正確B錯誤產(chǎn)經(jīng)營單位一線的從業(yè)人員積極舉報身邊的事故隱患和非法違法行為。生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員(包括其配偶、父母、子女)舉報其所在單位的事故隱患和非法違法行為，經(jīng)核查屬實的，獎勵金額上浮20%,最高不超過50萬元。了鼓勵舉報生產(chǎn)安全事故隱患、火災隱患和安全生產(chǎn)非法違法行為，提高社會各界和廣大人民群眾參與安全生產(chǎn)工作的積極性，及時發(fā)現(xiàn)并排除事故隱患，制止和懲處非法違法行A正確B錯誤加強安全生產(chǎn)工作的社會監(jiān)督，鼓勵舉報生產(chǎn)安全事故隱患和安全生產(chǎn)非法違法行為(以下簡稱事故隱患和非法違法行為),提高社會各界和廣大人民群眾參與安全生產(chǎn)工作的積極性，及時發(fā)現(xiàn)并排除事故隱患，制止和懲處非依據(jù)國家和省相關規(guī)定，制定本辦法。第三條火災隱患獎勵不適用本款。83、(單選)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》規(guī)定，對符合獎勵條件的舉報人，獎勵發(fā)放單位應及時通知其領取獎金。舉報人接到領獎通知后，應當在()內憑本人有效身份證明領取獎金。C工作時間D指定時間符合獎勵條件的舉報人，獎勵發(fā)放單位應及時通知其領取獎金。舉報人接到領獎通知后，應當在指定時間內憑本人有效身份證明領取獎金。84、(復選)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》規(guī)定，舉報人可以采取()等多種方式進行舉報。A“12345”政務服務便民熱線電話B部門網(wǎng)站D書信、來訪解析：第五條舉報人可以采取“12345”政務服務便民熱線電話、部門網(wǎng)站、手機客戶端、書信、來訪等多種方式進行舉報。急發(fā)〔2021〕3號〕中給出的舉報電話()。報人可以采取“12345”政務服務便民熱線電話、部門網(wǎng)站、手機客戶端、書信、來訪等多種方式進行舉報。86、(單選)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》規(guī)定，對舉報瞞報、謊報事故經(jīng)核實的，視事故大小、情節(jié)嚴重程度分別給予舉報人3-50萬元的獎勵。對舉報瞞報、謊報事故經(jīng)核實的，按照最終確認的()和()給予獎勵。A事故等級瞞報謊報死亡人數(shù)B事故等級死亡人數(shù)C死亡人數(shù)重傷人數(shù)D死亡人數(shù)經(jīng)濟損失報謊報1人獎勵3萬元計算；較大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵4萬元計算；重大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵5萬元計算；特別重大事故按每查實瞞報謊報1人獎勵6萬元計算。最高獎勵不超過50萬元。格遵守()制度。C保密定，多人多次舉報同一事項的，經(jīng)核查，多人可平均分享舉報獎金。A正確B錯誤一舉報事項，不重復獎勵。多人多次舉報同一事項的，經(jīng)核查，給予第一個做出有效舉報的實名舉報人一次性獎勵。多人聯(lián)名舉報同一事項的，由第一署名人持本人有效證件及其他聯(lián)名舉報人的有效委托文書和有效證件領取獎金。89、(判斷題)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》中規(guī)定，多人聯(lián)名舉報同一事項的，由第一署名人持本人有效證件及其他聯(lián)名舉報人的有效委托文書和有效證件領取獎金。A正確B錯誤聯(lián)名舉報同一事項的，由第一署名人持本人有效證件及其他聯(lián)名舉報人的有效委托文書和有效證件領取獎金。90、(復選)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》規(guī)定，舉報人應當提供真實有效的聯(lián)系方式，鼓勵實名舉報，以備核查過程中了解舉報線索、反饋結果和發(fā)放獎勵。舉報內容A明確的被舉報對象B具體的事故隱患C非法違法行為D具體的違章指揮解析：第六條舉報人應當提供真實有效的聯(lián)系方式，鼓勵實名舉報，以備核查過程中了解舉報線索、反饋結果和發(fā)放獎勵。舉報內容應包括明確的被舉報對象、具體的事故隱患和非法違法行為。91、(復選)《山東省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位()舉報本單位事故隱患和非法違法行為的還應提供簽訂的有效勞動合同等可以證明其生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員身份的材料。生產(chǎn)經(jīng)營單位()舉報本單位事故隱患和非法違法行為的還應提供戶口簿復印件或其他能證明家屬關系的材料。A從業(yè)人員B從業(yè)人員家屬C從業(yè)人員戰(zhàn)友D安全管理人員產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員舉報本單位事故隱患和非法違法行為的還應提供簽訂的有效勞動合同等可以證明其生產(chǎn)經(jīng)營單單位事故隱患和非法違法行為的還應提供戶口簿復印件或清單(一)按照“管業(yè)務必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全"的原則，對分管工作履行安全生產(chǎn)“一崗雙責”,體責任清單》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)分管負責人(安全總監(jiān))應當親自組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作。B錯誤單》三、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)分管負責人(安全總監(jiān))安全生產(chǎn)責任清單(六)協(xié)助主要負責人組織開展安全生產(chǎn)94、(判斷題)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位全員安全生產(chǎn)主體責任清單》規(guī)定，組織召開安全生產(chǎn)工作會議，及時總結和部署安全生產(chǎn)工作；定期預判、評估安全生產(chǎn)狀況，研究解決安全生產(chǎn)問題是生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)分管負責人(安全總監(jiān))安全生產(chǎn)責任。A正確B錯誤單》三、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)分管負責人(安全總監(jiān))安全生產(chǎn)責任清單(五)組織召開安全生產(chǎn)工作會議，及時總結和部署安全生產(chǎn)工作；定期預判、評估安全研究解決安全生產(chǎn)問題。95、(單選)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位全員安全生產(chǎn)主體責任清單》規(guī)定，分管生產(chǎn)、設備、技術等其他負責人安全清單(一)按照“管業(yè)務必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全"的原則，對分管工作履行安全生產(chǎn)“一崗雙責”,組組織落實分管領域的安全風險分級管控和隱患排查治理措96、(單選)依據(jù)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位全員安全生產(chǎn)A主要負責人B安全員C全員D班組長單》總則(三)生產(chǎn)經(jīng)營單位應結合行業(yè)、性質、規(guī)模特人、其他負責人、職能部門負責人、生產(chǎn)車間(區(qū)隊)負責責任清單》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)分管負責人(安全總監(jiān))協(xié)助主要負責人組織制定生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度，()至少全面檢查一次安全生產(chǎn)工作，對查出的事A月B季度C年單》三、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)分管負責人(安全總監(jiān))安全生產(chǎn)責任清單(八)協(xié)助主要負責人組織制定生產(chǎn)安全事危險源辨識和評估，督促落實本單位()的安全管理措施，C較大危險源D風險點員安全生產(chǎn)責任清單(六)組織開展危險源辨識和評估，用品的采購、發(fā)放、使用和管理。A班B天單》八、生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)班組長安全生產(chǎn)責任清單(一)位的()和(),發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，B應急處置措施D安全生產(chǎn)隱患生產(chǎn)經(jīng)營單位車熟悉本崗位的安全生產(chǎn)風險和應急處置措D上訪理危險作業(yè)()手續(xù)，向作業(yè)人員進行安全技術交底，做好A評審C評價D審批作業(yè)前，企業(yè)要結合危險作業(yè)種類、作業(yè)環(huán)境、作業(yè)人數(shù)以及可能造成的事故類型、事故后果等因素進行綜合研判，依法制定作業(yè)方案和應急措施，辦理危險作業(yè)審批手續(xù)，向作業(yè)人員進行安全技術交底，做好作業(yè)現(xiàn)場應急準備工作。103、(單選)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》規(guī)定，企業(yè)應當對生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)域內常駐協(xié)作單位的安全生產(chǎn)工作進行統(tǒng)一協(xié)調管理，明確生產(chǎn)作業(yè)()和安全管理要求，督促其健全落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全措施。A風險B危險C隱患D風險點業(yè)應當依法加強對承包、承租等單位和外來施工隊伍危險作業(yè)的安全管理，并承擔其危險作業(yè)報告義務。企業(yè)應當對生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)域內常駐協(xié)作單位的安全生產(chǎn)工作進行統(tǒng)一協(xié)調管理，明確生產(chǎn)作業(yè)風險和安全管理要求，督促其健全落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全措施。104、(單選)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》規(guī)定，企業(yè)應當在每年()前將本單位危險作業(yè)種類、作業(yè)時間、主要作業(yè)場所等情況向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告。解析：《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》第五條企業(yè)應當在每年1月31日前將本單位危險作業(yè)種類、作業(yè)時間、主要作業(yè)場所等情況向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告。105、(單選)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》規(guī)定，企業(yè)應當依法加強對承包、承租等單位和外來施工隊伍危險作業(yè)的安全管理，并承擔其危險作業(yè)()義務。D報告解析：《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》第業(yè)應當依法加強對承包、承租等單位和外來施工隊伍危險作業(yè)的安全管理，并承擔其危險作業(yè)報告義務。106、(單選)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》規(guī)定：企業(yè)應當建立危險()檔案，采取文字、圖表、音像等形式將危險作業(yè)方案、應急措施等資料歸檔備查。A作業(yè)B辦法C制度D評價業(yè)應當建立危險作業(yè)檔案，采取文字、圖表、音像等形式將危險作業(yè)方案、應急措施等資料歸檔備查。107、(復選)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》規(guī)定，企業(yè)要依法制定本單位危險作業(yè)管理制度，明確()A票證審批B資格審核C現(xiàn)場管理D作業(yè)報告業(yè)要依法制定本單位危險作業(yè)管理制度，明確票證審批、資格審核、現(xiàn)場管理、作業(yè)報告等內容。108、(復選)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》以及可能造成的()等因素進行綜合研判，依法制定作業(yè)方案和應急措施，辦理危險作業(yè)審批手續(xù)，向作業(yè)人員進行安全技術交底，做好作業(yè)現(xiàn)場應急準備工作。A作業(yè)種類B作業(yè)環(huán)境C作業(yè)人數(shù)D事故類型、事故后果作業(yè)前，企業(yè)要結合危險作業(yè)種類、作業(yè)環(huán)境、作業(yè)人數(shù)以及可能造成的事故類型、事故后果等因素進行綜合研判，依法制定作業(yè)方案和應急措施，辦理危險作業(yè)審批手續(xù)，向作業(yè)人員進行安全技術交底，做好作業(yè)現(xiàn)場應急準備工作。109、(判斷題)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》規(guī)定，企業(yè)對本單位危險作業(yè)安全管理工作承擔主要責任。A正確B錯誤業(yè)對本單位危險作業(yè)安全管理工作承擔主體責任。110、(判斷題)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》規(guī)定，危險作業(yè)種類增加或減少的，應當在30日內進行報A正確B錯誤業(yè)應當在每年1月31日前將本單位危險作業(yè)種類、作業(yè)時間、主要作業(yè)場所等情況向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告。2022年度危險作業(yè)信息報告時間截止為2022年8月1日。危險作業(yè)種類增加或減少的，應當在15日內進行報告。111、(判斷題)《山東省企業(yè)危險作業(yè)報告管理辦法》臨時用電、危險裝置設備試生產(chǎn)、有限空間、有毒有害、建筑物和構筑物拆除，以及臨近油氣管道、高壓輸電線路等危A正確B錯誤險作業(yè)是企業(yè)進行爆破、吊裝、懸掛、挖掘、動火、臨時用電、危險裝置設備試生產(chǎn)、有限空間、有毒有害、建筑物和構筑物拆除，以及臨近油氣管道、高壓輸電線路等危險作業(yè)。112、(單選)()是安全生產(chǎn)培訓的主體，()是第一責任人。嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任，明確安全生產(chǎn)培訓的管理部門和負責人及其職責，明確工作內容和運行程序，制定具體的管理制度。A企業(yè)，主要負責人B政府，主要負責人C員工，董事長或總經(jīng)理D社會，從事生產(chǎn)的一線員工解析：企業(yè)是安全生產(chǎn)培訓的主體，主要負責人是第一責任人。113、(單選)高危行業(yè)企業(yè)主要負責人、安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理人員應當由---對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格。A所屬企業(yè)B主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門C當?shù)厝嗣裾瓺應急管理部門解析：高危行業(yè)企業(yè)主要負責人、安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理人員應當由主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格。114、(單選)各類生產(chǎn)經(jīng)營單位必須建立安全生產(chǎn)培訓經(jīng)費保障機制。依據(jù)國家規(guī)定提取安全生產(chǎn)費用的企業(yè)，要從()中專門列支用于安全生產(chǎn)培訓所需的專項經(jīng)費；其他生產(chǎn)經(jīng)營單位要從提取的職工教育經(jīng)費中，專門列支安全生產(chǎn)培訓專項經(jīng)費。嚴禁生產(chǎn)經(jīng)營單位及第三方機構以任何名義向從業(yè)人員收取安全培訓費用。A企業(yè)利潤B公司銷售額C企業(yè)年度預算D安全生產(chǎn)費用解析：依據(jù)國家規(guī)定提取安全生產(chǎn)費用的企業(yè)，要從安全生產(chǎn)費用中專門列支用于安全生產(chǎn)培訓所需的專項經(jīng)費。115、(單選)()要建立經(jīng)過專業(yè)培訓并具備相應能力的安全生產(chǎn)內訓師隊伍。A所有企業(yè)B礦山企業(yè)C高危行業(yè)企業(yè)、其他規(guī)模以上企業(yè)D工礦商貿企業(yè)解析：高危行業(yè)企業(yè)、其他規(guī)模以上企業(yè)要建立經(jīng)過專業(yè)培訓并具備相應能力的安全生產(chǎn)內訓師隊伍。116、(單選)內訓師隊伍，高危行業(yè)企業(yè)配備比例不低于職工總數(shù)的千分之五，一般不少于()人；其他規(guī)模以上企業(yè)配備比例不低于職工總數(shù)的千分之()。解析：內訓師隊伍，高危行業(yè)企業(yè)配備比例不低于職工總數(shù)的千分之五，一般不少于3人；其他規(guī)模以上企業(yè)配備比例不低于職工總數(shù)的千分之三。117、(單選)企業(yè)要按計劃實施培訓，如實記錄培訓時間、課程內容、參加人員、學時以及考核結果等情況，建立完善(),明確專人管理。制定有效的培訓效果評價標準，定期開展培訓效果評價。A培訓場地、配套設施C法律規(guī)章、標準文件D操作規(guī)程、風險隱患解析：企業(yè)要按計劃實施培訓，如實記錄培訓時間、課程內容、參加人員、學時以及考核結果等情況，建立完善一118、(復選)《山東省人民政府安全生產(chǎn)委員會關于規(guī)范和加強安全生產(chǎn)培訓考核工作的指導意見》(魯安發(fā)〔2022〕6號，以下簡稱“指導意見”)工作目標是()。全鏈條、全崗位，覆蓋所有單位的所有相關人員。企業(yè)主要負責人、安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格率100%B特種作業(yè)人員持證上崗率100%C企業(yè)從業(yè)人員全員安全生產(chǎn)培訓和考試合格率100%D重點危險作業(yè)相關人員專項教育培訓覆蓋率100%強安全生產(chǎn)培訓考核工作的指導意見》中指出，從業(yè)人員全安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格率100%,特種作業(yè)人員持證上崗率100%,企業(yè)從業(yè)人員全員安全生產(chǎn)培訓和考試合格率100%,重點危險作業(yè)相關人員專項教育培訓覆蓋率100%。119、(復選)對企業(yè)內從業(yè)人員分專業(yè)、分層次、分覆蓋到所有單位的所有相關人員，提升每個人的安全意識、單位的所有相關人員，提升每個人的安全意識、安全技能。確定安全生產(chǎn)培訓的管理部門和負責人及其職責，明確()三級安全生產(chǎn)培訓責任人及培訓內容。B車間(工段、區(qū)、隊)加強安全生產(chǎn)培訓考核工作的實施意見>的通知》,《通知》中強調企業(yè)應確定安全生產(chǎn)培訓的管理部門和負責人及其職責，明確廠(礦)、車間(工段、區(qū)、隊)、班組三級安121、(判斷題)不具備培訓條件的企業(yè)可以委托具備A正確培訓條件的企業(yè)可以委托具備安全生產(chǎn)培訓條件的高等院校、職業(yè)和技工院校、中介服務等第三方安全生產(chǎn)培訓從業(yè)單位提供專業(yè)培訓，保證安全生產(chǎn)培訓的責任仍由本單位負責”。122、(判斷題)特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格，方可上崗。()A正確B錯誤強安全生產(chǎn)培訓考核工作的指導意見》第四條規(guī)定"特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得相應資格，方可上崗?！?23、(判斷題)平臺經(jīng)濟等新興行業(yè)、領域的生產(chǎn)經(jīng)營單位不需要建立健全對從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓的制度。B錯誤解析：根據(jù)“指導意見”第三條規(guī)定“平臺經(jīng)濟等新興行業(yè)、領域的生產(chǎn)經(jīng)營單位應當依法建立健全對從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓的制度?！?24、(判斷題)勞務派遣、靈活用工人員不需要納入A正確B錯誤解析：根據(jù)山東省應急管理廳《關于印發(fā)<關于規(guī)范和加強安全生產(chǎn)培訓考核工作的實施意見>的通知》,《通知》中指出“勞務派遣、靈活用工人員應納入本單位安全生產(chǎn)培訓管理范圍?！?25、(復選)安全診斷的主要方式()A企業(yè)自我診斷B員工自行診斷C聘請第三方診斷D部門診斷檢查解析：安全診斷的主要方式：(一)企業(yè)自我診斷。(二)聘請第三方診斷。(三)部門診斷檢查。126、(單選)高危生產(chǎn)經(jīng)營單位(礦山、金屬冶煉、交通運輸、建筑施工、粉塵涉爆、涉氨制冷單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸單位以及使用危險物品從事生產(chǎn)且使用量達到規(guī)定數(shù)量的單位)可聘請具有法定資質和能力的機構或具備診斷能力的高等院校、科研機構和社會組織等第三方服務機構，至少()對本單位重大危險源、重點裝置設施和關鍵環(huán)節(jié)等高風險單元進行一次全面診斷。A每月B每季度C每半年解析：至少每半年對本單位重大危險源、重點裝置設施和關鍵環(huán)節(jié)等高風險單元進行一次全面診斷。127、(復選)開展安全診斷的企業(yè)要與診斷機構依法簽訂安全生產(chǎn)技術服務合同，明確服務()、()、權利、A對象B范圍C合理約定服務期限D免責條件解析：開展安全診斷的企業(yè)要與診斷機構依法簽訂安全生產(chǎn)技術服務合同，明確服務對象、范圍、權利、義務和責任，合理約定服務期限。128、(單選)企業(yè)()是開展安全生產(chǎn)診斷的第一責任人，診斷工作要在本單位()領導下進行，重大事故隱患診斷情況要及時向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門和職工大會或職工代表大會報告，主動接受工會監(jiān)督。A主要負責人B安全總監(jiān)C安全管理人員D班組長解析：企業(yè)主要負責人是開展安全生產(chǎn)診斷的第一責任人，診斷工作要在本單位主要負責人領導下進行，重大事故隱患診斷情況要及時向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門和職工大會或職工代表大會報告，主動接受工會監(jiān)督。129、(單選)()要認真履行安全生產(chǎn)工作報告職責，將本單位安全生產(chǎn)診斷情況納入專項報告內容，按照有關規(guī)定向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門進行報告。A主要負責人B安全總監(jiān)C安全管理人員D班組長解析：安全總監(jiān)要認真履行安全生產(chǎn)工作報告職責，將本單位安全生產(chǎn)診斷情況納入專項報告內容，按照有關規(guī)定向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門進行報告。130、(單選)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，縣級以上人民政府負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)的監(jiān)督管理應當堅持()與()相結合、以()為主的原則，并按照《山東省安全生產(chǎn)行政責任制規(guī)定》相關規(guī)定執(zhí)行。A分級監(jiān)管屬地監(jiān)管屬地監(jiān)管B屬地監(jiān)管分級監(jiān)管屬地監(jiān)管C屬地監(jiān)管分類監(jiān)管分級監(jiān)管D分級監(jiān)管屬地監(jiān)管分級監(jiān)管解析：《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》第二十條規(guī)定，縣級以上人民政府負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)的監(jiān)督管理應當堅持屬地監(jiān)管與分級監(jiān)管相結合、以屬地監(jiān)管為主的原則，并按照《山東省安全生產(chǎn)行政責任制規(guī)定》相關規(guī)定執(zhí)行。131、(單選)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)的任免，()報告負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門和應急管理部門。A應當口頭B應當書面C可以口頭D可以書面解析：《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》第十一條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)的任免，應當書面報告負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門和應急管理部132、(單選)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，安全總監(jiān)應當依法經(jīng)()對其安全生產(chǎn)知識和管理能力的考核。A負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門B生產(chǎn)經(jīng)營單位C安全生產(chǎn)行業(yè)主管部門D所在地本級人民政府解析：《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》第七條規(guī)定，安全總監(jiān)應當依法經(jīng)負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力的考核。133、(復選)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，安全總監(jiān)應當具備下列基本條件：A取得工程師及以上職稱或注冊安全工程師資格，且在本行業(yè)領域內從事安全管理工作滿2年工作勤懇，具有強烈的安全意識和工作責任心C掌握安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)章和標準規(guī)范，熟悉本行業(yè)領域的安全管理制度、工藝流程、操作規(guī)程D熟悉安全管理體系，掌握本單位的安全風險和重大危險源行)》第六條規(guī)定，安全總監(jiān)應當具備下列基本條件：(一)熱愛安全生產(chǎn)工作，堅持原則，品德端正，身體健康，工作勤懇，具有強烈的安全意識和工作責任心；(二)掌握安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)章和標準規(guī)范，熟悉本行業(yè)領域的安全管理制度、工藝流程、操作流程等；(三)熟悉安全管理體系，掌握本單位的安全風險和重大危險源；(四)具有較強的組織協(xié)調能力，能夠積極主動和有效解決各類安全生產(chǎn)問題； (五)熟悉本單位生產(chǎn)安全事故應急預案和演練，能夠及時應對處置生產(chǎn)安全事故；(六)取得工程師及以上職稱或注冊安全工程師資格，且在本行業(yè)領域內從事安全管理工作滿三年；(七)相關行業(yè)領域對安全總監(jiān)的其他要求。134、(復選)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定：安全總監(jiān)應當按照規(guī)定向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告安全生產(chǎn)工作情況。安全生產(chǎn)工作報告分為()。A年度報告B專項報告C重大事項報告D突發(fā)狀況報告解析：《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》第十三條規(guī)定，安全總監(jiān)應當按照規(guī)定向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告安全生產(chǎn)工作情況。安全生產(chǎn)工作報告分為年度報告、專項報告和重大事項報告。135、(復選)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，安全總監(jiān)出現(xiàn)下列()情形，應當A對重大生產(chǎn)安全事故隱患督促整治不力，導致發(fā)生生產(chǎn)安全傷亡事故的B對執(zhí)法檢查責令整改而未督促整改，造成嚴重后果的C有關部門在執(zhí)法檢查中對其安全生產(chǎn)知識和管理能力進行抽查考核不合格，經(jīng)限期整改考核仍不合格的D因安全生產(chǎn)工作落實不到位，被負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門建議免除安全總監(jiān)職務的解析：《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》第十七條規(guī)定，有下列情形之一的，應當免去安全總監(jiān)職務：(一)對重大生產(chǎn)安全事故隱患督促整治不力，導致發(fā)生生產(chǎn)安全傷亡事故的；(二)對執(zhí)法檢查責令整改而未督促整改，造成嚴重后果的；(三)有關部門在執(zhí)法檢查中對其安全生產(chǎn)知識和管理能力進行抽查考核不合格，經(jīng)限期整改考核仍不合格的；(四)因安全生產(chǎn)工作落實不到位，被負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門建議免除安全總監(jiān)職務的；(五)應當免職的其他情形。136、(判斷題)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)的待遇應當高于本單位同級同職其他崗位管理人員的待遇，并享受安A正確B錯誤解析：《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》第十八條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)的待遇應當高于本單位同級同職其他崗位管理人員的待遇，并享受安全生產(chǎn)管理崗位風險津貼。137、(判斷題)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，國有和國有控股企業(yè)安全總監(jiān)實A正確B錯誤行)》第八條規(guī)定，國有和國有控股企業(yè)安全總監(jiān)實行委派制，安全總監(jiān)應當接受企業(yè)和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責部門的雙重領導。138、(判斷題)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》規(guī)定，安全總監(jiān)是本單位安全生產(chǎn)工作B錯誤解析：《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法(試行)》第三條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人是本單位安全生產(chǎn)工作的第一責任人，全面負責安全生產(chǎn)工作；安全總監(jiān)協(xié)助本單位主要負責人履行安全生產(chǎn)管理職責，專項分管本單位安全生產(chǎn)管理工作；139、(復選)根據(jù)《關于加強企業(yè)安全生產(chǎn)診斷工作的實施意見》,企業(yè)安全診斷的主要方式是()A企業(yè)自我診斷B員工自行診斷C聘請第三方診斷D部門診斷檢查(一)企業(yè)自我診斷。企業(yè)要結合本單位安全生產(chǎn)實際，根據(jù)不同時段和季節(jié)特點，有計劃地經(jīng)常性開展安全診斷，發(fā)現(xiàn)和消除問題隱患。對診斷出的重大危險源和事故隱患要按照規(guī)定進行如實記錄，建立重大危險源和事故隱患信息檔案，實施監(jiān)控治理。對整改難度較大、短時間內難以排除的重大事故隱患，要采取開展現(xiàn)狀風險評估、制定并實施治理方案、組織復查驗收等治理措施和必要的安全防范措施，按照重大隱患整改"五落實"要求限期整改到位，實現(xiàn)閉環(huán)管(二)聘請第三方診斷。高危生產(chǎn)經(jīng)營單位(礦山、金屬冶煉、交通運輸、建筑施工、粉塵涉爆、涉氨制冷單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸單位以及使用危險物品從事生產(chǎn)且使用量達到規(guī)定數(shù)量的單位)可聘請具有法定資質和能力的機構或具備診斷能力的高等院校、科研機構和社會組織等第三方服務機構，至少每半年對本單位重大危險源、重點裝置設施和關鍵環(huán)節(jié)等高風險單元進行一次全面診斷。鼓勵、支持其他生產(chǎn)經(jīng)營單位委托第三方服務機構開展安全生產(chǎn)診斷，結合實際合理確定診斷頻次。企業(yè)要制定診斷計劃，遴選高水平技術服務機構，對安全生產(chǎn)狀況進行把脈問(三)部門診斷檢查。對高危生產(chǎn)經(jīng)營單位負有安全生140、(單選)根據(jù)《關于加強企業(yè)安全生產(chǎn)診斷工作的實施意見》,高危生產(chǎn)經(jīng)營單位(礦山、金屬冶煉、交通用量達到規(guī)定數(shù)量的單位)可聘請具有法定資質和能力的機方服務機構，至少()對本單位重大危險源、重點裝置設施A每月B每季度D每年(一)企業(yè)自我診斷。企業(yè)要結合本單位安全生產(chǎn)實際，根據(jù)不同時段和季節(jié)特點，有計劃地經(jīng)常性開展安全診斷，發(fā)現(xiàn)和消除問題隱患。對診斷出的重大危險源和事故隱患要按照規(guī)定進行如實記錄，建立重大危險源和事故隱患信息檔案，實施監(jiān)控治理。對整改難度較大、短時間內難以排除的重大事故隱患，要采取開展現(xiàn)狀風險評估、制定并實施治理方案、組織復查驗收等治理措施和必要的安全防范措施，按照重大隱患整改"五落實"要求限期整改到位，實現(xiàn)閉環(huán)管(二)聘請第三方診斷。高危生產(chǎn)經(jīng)營單位(礦山、金屬冶煉、交通運輸、建筑施工、粉塵涉爆、涉氨制冷單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸單位以及使用危險物品從事生產(chǎn)且使用量達到規(guī)定數(shù)量的單位)可聘請具有法定資質和能力的機構或具備診斷能力的高等院校、科研機構和社會組織等第三方服務機構，至少每半年對本單位重大危險源、重點裝置設施和關鍵環(huán)節(jié)等高風險單元進行一次全面診斷。鼓勵、支持其他生產(chǎn)經(jīng)營單位委托第三方服務機構開展安全生產(chǎn)診斷，結合實際合理確定診斷頻次。企業(yè)要制定診斷計劃，遴選高水平技術服務機構，對安全生產(chǎn)狀況進行把脈問診。第三方服務機構提供診斷服務時，要嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)業(yè)準則，嚴格診斷檢查，出具診斷報告，科學判定企業(yè)安全管理水平，指出存在問題，提出治理并對診斷結論真實性負責，承擔相應法律責任。(三)部門診斷檢查。對高危生產(chǎn)經(jīng)營單位負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門要按照各自職責，結合實際研究制定本行業(yè)領域的部門診斷檢查方案，明確診斷對象、診斷內容和診斷程序，合理確定診斷范圍，組織專家團隊、第三方服務機構深入企業(yè)和生產(chǎn)現(xiàn)場，對企業(yè)安全生產(chǎn)狀況進行診斷，幫助查找安全生產(chǎn)缺陷，督促問題隱患整改到位，提高企業(yè)安全生產(chǎn)保障水平。141、(復選)開展安全診斷的企業(yè)要與診斷機構依法簽訂安全生產(chǎn)技術服務合同，明確服務()、()、權利、A對象B范圍C合理約定服務期限D免責條件解析：開展安全診斷的企業(yè)要與診斷機構依法簽訂安全生產(chǎn)技術服務合同，明確服務對象、范圍、權利、義務和責任，合理約定服務期限。142、(單選)企業(yè)()是開展安全生產(chǎn)診斷的第一責任人，診斷工作要在本單位()領導下進行，重大事故隱患診斷情況要及時向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門和職工大會或職工代表大會報告，主動接受工會監(jiān)督。A主要負責人B安全總監(jiān)C安全管理人員D班組長解析：企業(yè)主要負責人是開展安全生產(chǎn)診斷的第一責任人，診斷工作要在本單位主要負責人領導下進行，重大事故隱患診斷情況要及時向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門和職工大會或職工代表大會報告，主動接受工會監(jiān)督。143、(單選)()要認真履行安全生產(chǎn)工作報告職責，將本單位安全生產(chǎn)診斷情況納入專項報告內容，按照有關規(guī)定向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門進行報告。A主要負責人B安全總監(jiān)C安全管理人員D班組長解析：安全總監(jiān)要認真履行安全生產(chǎn)工作報告職責，將本單位安全生產(chǎn)診斷情況納入專項報告內容，按照有關規(guī)定向所在地負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門進行報告。144、(單選)下列關于安全生產(chǎn)方針的表述，準確的A以人為本、安全第一、預防為主B安全第一、預防為主、政府監(jiān)管C安全第一、預防為主、綜合管理D安全第一、預防為主、群防群治解析：安全生產(chǎn)工作應當以人為本，堅持人民至上、生命至上，把保護人民生命安全擺在首位，樹牢安全堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，從源頭上防范化解重大安全風險。145、(單選)生產(chǎn)經(jīng)營單位應當具備的安全生產(chǎn)條件所必須的資金投入，予以保證的是()A當?shù)乜h級以上人民政府B主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督職責的部門C生產(chǎn)經(jīng)營單位的財務部門D生產(chǎn)經(jīng)營單位的決策機構、主要負責人或者個人經(jīng)營的投資人解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位應當具備的安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入，由生產(chǎn)經(jīng)營單位的決策機構、主要負責人或者個人經(jīng)營的投資人予以保證，并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。146、(單選)關于生產(chǎn)經(jīng)營單位提取和使用安全生產(chǎn)費用，正確的說法是()A所有生產(chǎn)經(jīng)營單位都應當提取安全生產(chǎn)費用B生產(chǎn)經(jīng)營單位可以根據(jù)本單位情況，自行決定是否提取安全生產(chǎn)費用C安全生產(chǎn)工作經(jīng)費較為充足，或者安全生產(chǎn)狀況較好的生產(chǎn)經(jīng)營單位，可以不提取安全生產(chǎn)費用D有關生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照國家有關規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用解析：有關生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用，專門用于改善安全生產(chǎn)條件。147、(單選)某道路運輸企業(yè)共有基層員工83人，管理人員15人，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，下列關于該企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構設置和安全生產(chǎn)管理人員配備的說法，正確的是()A該企業(yè)可根據(jù)需要，自主決定是否設置生產(chǎn)管理機構、配備安全生產(chǎn)管理人員，這是其經(jīng)營自主權范圍內的事B該企業(yè)規(guī)模較小，配備兼職安全生產(chǎn)管理人員就可以了C該企業(yè)應當設置安全生產(chǎn)管理機構或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員D該企業(yè)應當配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員解析：礦山、金屬冶煉、建筑施工、運輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸單位，應當設置安全生產(chǎn)管理機構或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。148、(單選)下列表述中，不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員法定職責的是()A督促落實本單位重大危險源的安全管理措施B為本單位主要負責人起草有關安全生產(chǎn)管理的講話材料C組織或者參與本單位應急救援演練D督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機構以及安全生產(chǎn)管理人員履行下列職責：(一)組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案；(二)組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況；(三)組織開展危險源辨識和評估，督促落實本單位重大危險源的安全管理措施；(四)組織或者參與本單位應急救援演練；(五)檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議；(六)制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作(七)督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。149、(單選)生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員在對本單位安全生產(chǎn)狀況進行檢查時，對發(fā)現(xiàn)的安全問題，正確的處理方式是()A應當即將報告主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門B應當首先報告本單位主要負責人C應當首先報告本單位有關負責人D應當立即處理，不能處理的，應當及時報告本單位有關負責人解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員應當根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點，對安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查；對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，應當立即處理；不能處理的，應當及時報告本單位有關負責人，有關負責人應當及時處理。150、(單選)兩個以上生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一作業(yè)區(qū)域進行生產(chǎn)經(jīng)營活動，可能危及對方安全時，正確的處理方式A互相提醒注意安全后繼續(xù)進行生產(chǎn)經(jīng)營活動B由各自主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門確定生產(chǎn)經(jīng)營活動方案C各方自行采取安全措施D簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確各自的安全生產(chǎn)管理職責和應當采取的安全措施，并指定專職安全生產(chǎn)管理人員進行安全檢查與協(xié)調解析：兩個以上生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一作業(yè)區(qū)域內進行生產(chǎn)經(jīng)營活動，可能危及對方生產(chǎn)安全的，應當簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確各自的安全生產(chǎn)管理職責和應當采取的安全措施，并指定專職安全生產(chǎn)管理人員進行安全檢查與協(xié)調。151、(單選)關于安全生產(chǎn)責任保險，正確的說法是A安全生產(chǎn)責任保險是政策性保險B生產(chǎn)經(jīng)營單位必須投保安全生產(chǎn)責任保險C高危行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營單位必須投保安全生產(chǎn)責任保險D國家鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位投保安全生產(chǎn)責任保險解析：國家鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位投保安全生產(chǎn)責任保險；屬于國家規(guī)定的高危行業(yè)、領域的生產(chǎn)經(jīng)營單位，應當投保安全生產(chǎn)責任保險。152、(單選)關于從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的權利，錯誤的說法是()A從業(yè)人員有權對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告B有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)C發(fā)現(xiàn)直接危機人參安全的緊急情況時，有權住手作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場D本單位做出有關安全生產(chǎn)的決策，必須經(jīng)全體從業(yè)人員允許解析：從業(yè)人員有權對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況