總監(jiān)理工程師工作總結參考范本（3篇）

第10頁共10頁總監(jiān)理工?程師工作?總結參考?范本_?___年?在領導和?同事們的?關懷幫助?下，認真?學習領會?公司企業(yè)?文化精神?，以公司?服務理念?為指導，?通過自身?的不懈努?力，較好?的完成了?本職工作?和領導的?安排;同?時用自己?所掌握的?專業(yè)知識?，為公司?的未來添?磚加瓦，?共同創(chuàng)造?美好的明?天。在?從事監(jiān)理?行業(yè)當中?，由于新?材料新技?術的推廣?以及新規(guī)?范的實行?，我仍需?要不斷的?學習和進?步，總結?經驗，反?省不足，?逐步提高?自己的監(jiān)?理業(yè)務水?平，成為?公司在加?速發(fā)展道?路中的加?速器。?一、個人?主要工作?內容及崗?位職責履?行情況?____?年，承蒙?公司領導?的器重和?信任，本?人堅決服?從領導的?工作安排?，先后擔?任1、?鎮(zhèn)城內村?委會第7?、8社鄉(xiāng)?村道路及?排水工程?;2、?鎮(zhèn)城內村?委會村鄉(xiāng)?村公路工?程;3?、鎮(zhèn)坡留?村委會村?公路工程?;4、?鄉(xiāng)___?_號路至?村農村公?路工程)?的總監(jiān)。?在這四?個項目建?設過程中?，本人認?真編寫《?監(jiān)理規(guī)劃?》、《監(jiān)?理細則》?，各個分?部的《評?估報告》?、《監(jiān)理?總結》等?內業(yè)資料?，組織召?開監(jiān)理例?會，不定?期巡查工?地現(xiàn)場，?施工現(xiàn)場?發(fā)現(xiàn)問題?及時指導?現(xiàn)場監(jiān)理?人員開具?《監(jiān)理工?作聯(lián)系單?》、《監(jiān)?理通知單?》，參加?每個項目?的主管領?導檢查驗?收，認真?核閱和指?導現(xiàn)場監(jiān)?理人員記?錄監(jiān)理日?記和安全?日記以及?項目現(xiàn)場?的各項資?料的簽認?，認真審?批開工報?告和各項?施工組織?設計和專?項方案，?使得項目?都能順利?開展，未?發(fā)生一起?安全事故?和質量缺?陷。在?這一年的?工作中，?本人服從?領導安排?，認真履?行崗位職?責，工作?期間，從?不放松加?強理論和?實踐的研?習，嚴格?要求自己?，認真為?建設單位?熱情服務?，遵照監(jiān)?理合同要?求，嚴格?按照監(jiān)理?規(guī)范及監(jiān)?理工作程?序，履行?監(jiān)理職責?。在期間?，本人根?據(jù)公司的?安排，學?習并考取?了見證員?、住宅修?繕崗位證?書。在?施工過程?中，要求?并指導現(xiàn)?場監(jiān)理人?員采用旁?站、巡視?、平行檢?驗的方式?進行每道?工序的過?程控制。?對現(xiàn)場存?在的質量?安全問題?，調查研?究找出問?題的根源?，要求施?工方采取?有效解決?辦法將其?解決，全?程跟蹤監(jiān)?督施工方?落實整改?，杜絕類?似問題再?次發(fā)生。?針對進?場材料，?按照標準?和設計要?求對施工?方提交的?相關報驗?資料進行?核查，對?材料進場?時進行外?觀質量檢?查，對外?觀質量和?資料不全?的材料禁?止用入工?程中。?針對工程?關鍵部位?施工時，?提前給現(xiàn)?場監(jiān)理人?員布置任?務，指導?監(jiān)理人員?到達旁站?位置，檢?查施工準?備工作，?并旁站施?工全過程?，及時、?完全真實?地作好書?面的旁站?記錄。?對要驗收?的隱蔽工?程嚴格按?照驗收規(guī)?范進行驗?收，如果?驗收不合?格，令其?整改直至?合格，才?能進行下?道工序施?工。對?各施工過?程中檢查?所發(fā)現(xiàn)的?問題，及?時采用口?頭形式或?書面形式?通知施工?單位工程?項目管理?部，要求?施工現(xiàn)場?監(jiān)理人員?發(fā)現(xiàn)不能?自己解決?的問題，?及時向本?人匯報，?本人現(xiàn)場?督促施工?單位落實?整改督促?現(xiàn)場監(jiān)理?人員進行?再次的復?核檢查。?盡自己最?大努力做?好工程建?設施工階?段的監(jiān)理?工作。?二、工作?中的體會?和感受?在監(jiān)理工?作過程中?，本人通?過對監(jiān)理?理論的學?習以及現(xiàn)?階段監(jiān)理?行業(yè)的發(fā)?展狀態(tài)的?認知，深?刻體會感?受到作為?監(jiān)理人員?，積極主?動為建設?單位的利?益著想，?為工程質?量負責，?為施工人?員的安全?負責，才?是監(jiān)理工?作的信念?。只有?具備較高?專業(yè)技能?和綜合素?質及良好?的職業(yè)道?德，才能?真正做好?監(jiān)理的本?職工作，?才能夠體?現(xiàn)守法、?誠信、公?正、公平?的執(zhí)業(yè)準?則。明白?監(jiān)理工作?的重要性?，樹立正?確的監(jiān)理?工作態(tài)度?，用實事?求是的工?作態(tài)度去?處理施工?中出現(xiàn)的?各種問題?，才能有?效地開展?工作，積?極主動的?運用自己?專業(yè)技術?及聰明才?智，科學?公正的行?使監(jiān)理權?利和義務?，與施工?單位搞好?工作配合?，滿足建?設單位的?要求，為?業(yè)主提供?優(yōu)質高效?的服務。?三、今?后的工作?打算及個?人職業(yè)發(fā)?展意見?作為一名?從事監(jiān)理?行業(yè)十二?年的老監(jiān)?理工作者?，更應該?熱愛自己?的本職工?作，要有?良好的工?作作風和?吃苦耐勞?精神，對?待工作態(tài)?度更應嚴?謹，要不?斷鉆研工?程監(jiān)理中?出現(xiàn)問題?產生的原?因及處理?方法，不?斷積累自?己的工作?經驗。?在今后的?工作中認?真履行自?己的崗位?職責，要?嚴格按國?家規(guī)范、?以設計圖?紙為依據(jù)?實施監(jiān)理?工作。在?工作中不?斷反省自?身不足，?加強監(jiān)理?業(yè)務學習?，不斷提?高自身素?質，努力?做好監(jiān)理?工作，加?強對管理?理論知識?的學習，?靈活多變?的處理實?際問題，?認真完成?領導交給?的各項工?作，努力?將自己的?專業(yè)技術?水平提高?到一個新?的臺階，?真正成為?一個合格?的監(jiān)理人?員。四?、結束語?公司領?導的關心?支持及工?作條件的?舒適給了?我努力工?作的動力?，同事間?的熱情協(xié)?作互助給?了我工作?的舒暢感?和踏實感?，公司特?有的企業(yè)?文化氛圍?給了我工?作的信心?。我堅信?自己能夠?在今后的?工作中做?的更好，?為公司的?發(fā)展貢獻?自己的一?份力量。?預祝公?司來年大?展宏圖，?更上一層?樓，祝公?司的所有?員工快樂?!總監(jiān)?理工程師?工作總結?參考范本?（二）?時間總在?不經意間?流過，轉?眼___?_即將結?束。回?顧這一年?的工作歷?程，衷心?感謝公司?領導的關?心、信任?與支持，?在一年的?工作中，?本人任勞?任怨，兢?兢業(yè)業(yè)，?以良好的?職業(yè)道德?和較強的?工作責任?心認真細?致的進行?工作，圓?滿完成了?相應的各?項監(jiān)理工?作任務，?為總結經?驗教訓以?便更好地?開展下一?年度的監(jiān)?理工作，?現(xiàn)將本年?度工作向?各位領導?作以下匯?報：一?、工作情?況一年?來，本著?守法、公?正、科學?、誠信的?原則，始?終堅持“?質量第一?，預防為?主，過程?控制，終?端把關”?的指導思?想，遵守?職業(yè)道德?，維護監(jiān)?理形象，?對施工單?位嚴格監(jiān)?理，對業(yè)?主單位熱?情服務，?在工作中?做了一下?幾點：?1、平時?加強學習?，認真做?好事前控?制。開工?前認真審?查各項施?工方案，?帶領本標?段監(jiān)理人?員熟悉施?工圖紙及?有關設計?說明資料?，學習有?關規(guī)范規(guī)?程，要求?監(jiān)理人員?熟練掌握?關鍵的環(huán)?節(jié)，找出?質量控制?的難點和?重點確定?質量控制?的目標。?2、施?工過程，?加強事中?控制。重?視對進場?材料的檢?查和驗收?，認真簽?署合格材?料的報審?資料，對?外觀驗收?及檢測不?合格的材?料，要求?施工單位?在現(xiàn)場監(jiān)?理的全程?監(jiān)督下清?除現(xiàn)場，?不得使用?，加強現(xiàn)?場巡視工?作，發(fā)現(xiàn)?問題及時?指出并得?到及時解?決，把問?題消滅在?萌芽狀態(tài)?。3、?事后控制?，嚴格執(zhí)?行驗收程?序和質量?標準。?二、存在?的不足和?建議1?、在工作?過程中發(fā)?現(xiàn)自身的?業(yè)務水平?、專業(yè)技?術能力及?組織協(xié)調?能力有待?進一步提?高。如：?對有些規(guī)?范掌握的?還不夠熟?練;對施?工單位口?頭指令過?多，文字?指令不足?。2、?加強監(jiān)理?人員內部?培訓，積?極參加公?司組織的?學習，加?強自身理?論知識的?積累。?3、嚴格?執(zhí)行監(jiān)理?程序，存?在問題及?時處理及?時匯報，?進一步做?好各種監(jiān)?理文件的?起草、審?查和簽認?工作。?三、明年?工作計劃?和打算?1、嚴格?要求自己?，努力鉆?研業(yè)務，?不斷更新?和補充新?的知識，?提高業(yè)務?水平和工?作能力，?更好的適?應施工現(xiàn)?場復雜的?工作環(huán)境?。2、?合理安排?工作、學?習和生活?，在工作?的過程中?不斷的充?實自己。?3、進?一步加強?現(xiàn)場質量?控制，堅?決杜絕由?于監(jiān)理工?作不到位?造成的質?量事故。?4、合?理安排、?精心指導?現(xiàn)場監(jiān)理?工作，做?好本標段?監(jiān)理員的?思想工作?，給他們?更好的幫?助和關懷?。充分發(fā)?揮整個監(jiān)?理組每個?人的主觀?能動性、?工作的積?極性和創(chuàng)?造性，團?結協(xié)作，?同心同德?，做好_?___度?的監(jiān)理工?作。5?、及時整?理現(xiàn)場監(jiān)?理資料，?做到監(jiān)理?資料真實?、準確、?完整、及?時。公?司領導的?關心支持?及工作條?件的舒適?給了我努?力工作的?動力，同?事間的熱?情關懷及?協(xié)作互助?給了我工?作的舒暢?感和踏實?感，公司?特有的企?業(yè)文化氛?圍給了我?工作的信?心。我堅?信自己能?夠在今后?的工作中?做的更好?，為公司?的發(fā)展貢?獻自己的?一份力量??？偙O(jiān)?理工程師?工作總結?參考范本?（三）?轉眼間，?一年的是?時間即將?過去，在?突飛猛進?，日新月?異的今天?，建筑業(yè)?正以它嶄?新的姿態(tài)?，推動著?社會的進?步，創(chuàng)造?著世界的?文明，去?迎接著人?類更美好?的未來。?我從事?建筑業(yè)三?十多年了?，深深的?熱愛著自?己的專業(yè)?。作為項?目總監(jiān)，?我堅持強?調以合同?管理為主?線，以質?量控制為?中心，實?行規(guī)范化?管理。建?設單位和?施工單位?都沒有過?電話和文?字投訴，?未被公司?巡檢考評?為c類或?d類，杜?絕了安全?質量事故?的發(fā)生。?從而使監(jiān)?管工作得?以順利進?行。去?年___?_月至今?年的__?__月公?司派我到?技術部做?巡檢，走?遍了全川?各地，在?項目巡視?檢查中;?不怕苦不?怕累，以?查帶糾，?互相學習?，共同提?高，每周?均超量完?成了公司?下達的巡?檢任務。?一心為公?司著想，?巡檢時為?了節(jié)約成?本經費，?精打細算?，從未超?標準為個?人享受，?有時為了?節(jié)儉__?__元錢?就要跑幾?處才住下?休息吃飯?，最大努?力為公司?考慮。巡?檢中監(jiān)理?業(yè)務水平?和思想素?質都受到?了各項目?部和大多?數(shù)總監(jiān)的?好評。?一、擔任?項目總監(jiān)?以來，始?終___?_了“嚴?格監(jiān)理，?熱情服務?”的宗旨?。嚴格?科學的_?___執(zhí)?行建設工?程相關的?法律，法?規(guī)，標準?，規(guī)范。?嚴格的遵?守公正，?誠信，科?學的工作?準則，以?取信于業(yè)?主和施工?方。在我?的帶領下?，項目部?全體人員?能團結一?心，在工?作中兢兢?業(yè)業(yè)、一?絲不茍、?盡心盡職?，從不記?較個人得?失。不?管烈日炎?炎，還是?狂風大雨?，工作中?沒有一聲?怨言。在?日常的加?班加點(?晚上__?__點多?鐘驗收鋼?筋)、節(jié)?假日正常?上班沒有?補貼和加?班費，為?公司的榮?譽而任勞?任怨的付?出。從而?為公司爭?榮，體現(xiàn)?出了元豐?企業(yè)精神?，贏得了?建設單位?和施工單?位的好評?。二、?項目監(jiān)理?資料管理?良好過?程資料及?時、規(guī)范?、完整;?所有的辦?公設施均?按公司規(guī)?定配置和?管理，資?料按照相?關規(guī)定有?始有終的?閉合規(guī)類?并有序存?放規(guī)檔。?三、工?作認真負?責，認真?執(zhí)行上級?行政主管?部門的規(guī)?定本人?月出勤不?少于__?__%天?，在每一?個周未和?國假日期?間，高新?區(qū)安監(jiān)站?對本項目?總監(jiān)、項?目經理、?甲方代表?實行查崗?考勤，均?無缺勤。?例如;_?___月?底至__?__月，?我愛人在?老家生病?住醫(yī)院_?___月?之久，我?作為一個?丈夫沒有?盡到做丈?夫的責任?回家看望?一眼，但?得到了賢?惠妻子的?理解和支?持。又如?;___?_月__?__日同?父所生的?大哥去世?，也沒有?時間為他?守靈，只?是到了他?安葬之日?才離開工?地一天。?我為的啥?我想到的?是我肩負?著公司的?重任，想?到的是工?程的質量?，安全。?為了肩負?的重任、?為了元豐?的信譽，?我盡心盡?力地履行?監(jiān)理合同?約定的職?責。四?、為加強?建設工程?施工質量?及安全的?監(jiān)督管理?依據(jù)相?關的條文?、政策的?規(guī)定;體?現(xiàn)施工過?程中的“?驗評分離?，強化驗?收;完善?手段;過?程控制”?的指導方?針、體現(xiàn)?出元豐管?理的規(guī)章?制度，對?施工過程?中的質量?控制、安?全監(jiān)督和?實施，實?行了相應?的獎懲制?度。使認?真遵守公?司管理制?度，嚴格?執(zhí)行部門?管理規(guī)定?，按章辦?事履行合?同約定職?責成為己?任。五?、認真履?行了一名?總監(jiān)的本?職工作?編制了監(jiān)?理規(guī)劃及?專項監(jiān)理?細則、組?織每周一?次的監(jiān)理?例會及協(xié)?調會、組?織了每周?每月各一?次的專項?安全檢查?、審批施?工方案，?審核往來?函件、審?簽監(jiān)理日?志。并不?定期的與?業(yè)主和施?工方相應?人員溝通?、協(xié)調與?工程相關?事宜。每?周組織了?項目部監(jiān)?理人員學?習規(guī)范和?監(jiān)理職責?及規(guī)章制?度。隨?時掌握了?解了每個?員工的思?想狀態(tài)，?使他們能?發(fā)揮出各?自的積極?性，履行?職責發(fā)揮?出了主動?性和能動?性。提高?了他們的?專業(yè)技術?水平和管?理能力，?為更好地?履行監(jiān)理?合同目標?值積極為?公司培養(yǎng)?出新一代?精英才子?，受到了?項目部各?位員工的?愛戴和尊?敬。六?、本人通?過多年的?工作實踐?，積累了?豐富的實?際工作經?驗和較強?的施工現(xiàn)?場監(jiān)督管?理能力。?在實際?工作中有?一定的組?織協(xié)調能?力，有較?強的工作?責任心和?吃苦耐勞?的奉獻精?