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第頁(yè)共頁(yè)財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿(十一篇)在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,吧財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇一大家好!首先我代表三小感謝板小的領(lǐng)導(dǎo)及各位老師不辭辛勞,從前期的精心準(zhǔn)備到今天活動(dòng)的順利開(kāi)展,為我們搭建了這么好的一個(gè)加深理解、增進(jìn)友誼的平臺(tái),同時(shí)更是為我們提供了一個(gè)難得的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī),這個(gè)時(shí)機(jī)將更加促進(jìn)兩校的成長(zhǎng)與進(jìn)步。其次感謝上課的三位老師為我們提供了精彩的課例,讓我們受益匪淺。再次,感謝三位點(diǎn)評(píng)老師,你們淵博的教育教學(xué)理論和豐富的經(jīng)歷,你們精彩的點(diǎn)評(píng),讓我們這次教研活動(dòng)收獲更大。我分開(kāi)板小只有短短的不到兩個(gè)月的時(shí)間,面對(duì)這里的一切還是那么的眷戀,這次校際交流活動(dòng),其目的是為我們兩校提供了一個(gè)互相交流的平臺(tái),希望通過(guò)這樣一些小范圍的、但極具實(shí)效和高效的教研活動(dòng)來(lái)進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校的教研行為,促使學(xué)校教研工作管理向標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化開(kāi)展,充分發(fā)揮學(xué)校教研的作用,實(shí)在進(jìn)步課堂教學(xué)質(zhì)量,同時(shí)真正促進(jìn)老師的`專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。本次活動(dòng)中梅正林老師獻(xiàn)的課《認(rèn)識(shí)園》;王英老師上獻(xiàn)的課《認(rèn)識(shí)時(shí)間》;吳曉麗老師獻(xiàn)的課《狼牙上五壯士》。三節(jié)課后所有參會(huì)老師進(jìn)展了議課評(píng)課,聽(tīng)課老師談聽(tīng)課感想,指出缺乏,提出疑問(wèn),各抒己見(jiàn),真誠(chéng)交流。兩校選派的主評(píng)代表老師分別從多角度對(duì)該節(jié)課進(jìn)展了精彩的評(píng)、議。從這三節(jié)課堂教學(xué)中讓我們深深感受到獻(xiàn)課老師素質(zhì)是過(guò)硬,教學(xué)功底扎實(shí)的,王英老師自然的教態(tài)讓師生倍感親切,吳曉麗老師巧妙的課堂設(shè)計(jì)我們?nèi)玢宕猴L(fēng),給我們留下極深化的印象,梅正林老師大膽的嘗試為我們教學(xué)教學(xué)指出了一條探究的新路,讓我們?cè)谧魑牡睦Щ笾醒矍耙涣?。她們的教學(xué)設(shè)計(jì)都能緊扣新課標(biāo)和教材的要求,嚴(yán)密組織教學(xué),由淺入深,鼓勵(lì)學(xué)生自主和協(xié)作學(xué)習(xí),充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位。他們?cè)谡n堂教學(xué)中不僅展示了良好的精神風(fēng)貌,還充分運(yùn)用了自主、合作、探究式教學(xué)方法。他們教學(xué)風(fēng)格各異。本次校際教研活動(dòng)不僅讓所有參加活動(dòng)的老師享受到教研的魅力。也讓老師體會(huì)到上好一節(jié)課既要研究教材、又要研究課堂、還要要研究學(xué)生、更要研究自己。也充分發(fā)揮了兩校優(yōu)秀老師的輻射帶頭作用,還促進(jìn)了老師業(yè)務(wù)程度的進(jìn)步??傊?,本次校際交流活動(dòng)增進(jìn)了板小與三小之間的交流、理解,拓寬了老師的視野,為老師創(chuàng)造了展示自我的平臺(tái)。同時(shí)也為老師的日常教學(xué)提供啟示,突出了真實(shí)性,實(shí)效性,為進(jìn)一步進(jìn)步老師施行新課標(biāo)的教學(xué)程度起到有力的推進(jìn)。希望在今后的工作中與兄弟學(xué)校攜手并肩,與時(shí)俱進(jìn)。最后,三小翹首以盼真誠(chéng)的邀請(qǐng)我的老朋友我的新朋友來(lái)三完小做客,期待著你們的光臨。財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇二有一句俗語(yǔ)叫做“只埋頭拉車(chē),不抬頭看路”。比喻一個(gè)人做事,雖然有吃苦精神,但是沒(méi)有目的,不看方向,結(jié)果往往吃力無(wú)效果,事與愿違。我想:一位優(yōu)秀的老師,不僅要能埋頭拉車(chē),更要學(xué)會(huì)抬頭尋找前行的路,甚至還要學(xué)會(huì)經(jīng)常回過(guò)頭審視自己走過(guò)的路,這樣,才會(huì)防止重復(fù)走彎路,才會(huì)在總結(jié)和反思中不斷成長(zhǎng),才會(huì)走得更快,走得更好。我們?cè)谧母魑荒贻p老師,都是學(xué)校的中堅(jiān)力量,很多老師在教學(xué)上兢兢業(yè)業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),花費(fèi)了很多精力,也獲得了良好的教學(xué)效果。但是個(gè)人的開(kāi)展卻沒(méi)有把握時(shí)機(jī)。不是我們的老師不優(yōu)秀,而是缺少一種自我成長(zhǎng)的意識(shí),開(kāi)展目的不明確。有這樣一句話(huà):你的目的將決定你能到達(dá)的高度。任何人做任何事都要有目的,不然任何有經(jīng)歷的射箭手都不可能射中。每個(gè)人,不管是優(yōu)秀還是平庸的人,聰明還是愚笨的人,正常和非正常的人,其實(shí)都有目的。然而目的有大小,時(shí)間有長(zhǎng)遠(yuǎn),每個(gè)人的目的不同而已。拿破侖這樣結(jié)論:目的是成功的前提,擁有了目的后要明確你的目的是特定的、長(zhǎng)期的、遠(yuǎn)大的,然后把整個(gè)強(qiáng)度系數(shù)很高的目的分解成可以逐個(gè)擊破的小方向,并且立即行動(dòng),定期評(píng)估個(gè)人的方案執(zhí)行情況。通過(guò)把夢(mèng)想化為數(shù)個(gè)可以實(shí)現(xiàn)的步驟,一步步去完成,通過(guò)自己理解過(guò)程,輔助自己到達(dá)成功。我們每一個(gè)人都希望可以成功。分析^p成功人士,他們確實(shí)在一開(kāi)場(chǎng)就給自己制定了目的,然后逐步實(shí)現(xiàn)它。這里我要說(shuō)的是,希望我們的老師,仔細(xì)對(duì)照一下太倉(cāng)市中小學(xué)骨干老師評(píng)選管理方法,找出差距,制定目的,然后一步步去完成,相信自己,一定會(huì)成功的。目的和心態(tài)都是很重要的,兩者是缺一不可,互相依附。我以為:老師的專(zhuān)業(yè)的成長(zhǎng)離不開(kāi)堅(jiān)決的目的與良好的心態(tài)。那么,青年老師應(yīng)具備哪些心態(tài)呢?我突出如下建議:1。要懂得學(xué)習(xí)是給自己補(bǔ)充能量,先有輸入,才有輸出。成功本身是學(xué)習(xí)的過(guò)程。一個(gè)優(yōu)秀的老師應(yīng)該有極其開(kāi)闊的教學(xué)視野。僅僅讀教育教學(xué)方面的書(shū)還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,知識(shí)狹窄、思維停滯、語(yǔ)言干癟又怎么能把課上得精彩?“問(wèn)渠那得清如許,為有頭活水來(lái)。”作為老師,閱讀內(nèi)容要不斷擴(kuò)大,涉獵科學(xué)、美學(xué)、文學(xué)、藝術(shù)等領(lǐng)域,不斷地積淀個(gè)人的文化底蘊(yùn)。古今中外,天南地北,全在胸中,課堂上才能得心應(yīng)手,揮灑自如。廣闊的教學(xué)視野依賴(lài)于廣博的閱讀,但是如今不少老師情愿畫(huà)地為牢,找一大堆看似無(wú)懈可擊的理由把自己禁錮起來(lái)。包括我自己,總是覺(jué)得很忙,沒(méi)時(shí)間,不愿去讀。要知道,我們只有不斷擴(kuò)大自己的知識(shí)面,在教學(xué)中才能有理智的愛(ài),才能有富有感染力的情,才能掌控好課堂的溫度,才能在教學(xué)中有知識(shí)的廣度和濃度。2。要擅長(zhǎng)考慮,擅長(zhǎng)分析^p。擅長(zhǎng)整合,只有這樣才能創(chuàng)新。每次閱讀完一篇文章,一本書(shū)籍,要對(duì)照自己,找到自己教育教學(xué)中的問(wèn)題或困惑,想方法去尋求解決問(wèn)題的方法和戰(zhàn)勝自我的途徑。3。要留意你身邊的`事,讀萬(wàn)卷書(shū)不如行萬(wàn)里路,行萬(wàn)里路不如閱人無(wú)數(shù),閱人無(wú)數(shù)不如名師指路。我們身邊的事有很多,身邊的名師也不少。比方:鈴聲響了,走進(jìn)教室上課,學(xué)生非常吵,你會(huì)怎么辦?上課學(xué)生提超出你準(zhǔn)備的知識(shí)范疇的問(wèn)題你會(huì)怎么做?我們?nèi)绾闻c家長(zhǎng)交往與交流?……這些知識(shí)都是屬于我們的專(zhuān)業(yè)范疇!建議大家先是觀察著其他班主任如何處理學(xué)生問(wèn)題,如何與家長(zhǎng)談話(huà)。我們?cè)谵k公室里,都注意觀察、傾聽(tīng)。我們也不停地反問(wèn)自己,假如自己處理睬不會(huì)采用與其他老師一樣的方法,還是采取更好的方法。再比方:積極展示自己的課堂,甘做“靶子”讓同事、專(zhuān)家剖析課堂,在濃濃的研究氣氛中獲得迅速成長(zhǎng)。還有就是:利用網(wǎng)絡(luò),進(jìn)論壇,建博客,把日常工作反思發(fā)到網(wǎng)上,這樣既可和校內(nèi)外同行交流,又可做到即時(shí)反思,還能起到請(qǐng)別人督導(dǎo)的作用??傊?,一名老師要想自己的專(zhuān)業(yè)得到開(kāi)展,定要不斷充實(shí)自我,努力追求卓越,勤奮地學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)習(xí),豐富我們的見(jiàn)識(shí);向前輩學(xué)習(xí),提升我們的教學(xué)藝術(shù);向社會(huì)學(xué)習(xí),拓寬我們的視野。當(dāng)然,我們也要向?qū)W生學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們勇于創(chuàng)新的精神,學(xué)習(xí)他們“初生牛犢不怕虎”的氣概。我們只有不斷注入知識(shí)的活水,才能使我們的工作為難而不狼狽,遺憾而不慚愧,自豪而不狂妄,執(zhí)著而不僵化。有個(gè)小品《心里陽(yáng)光點(diǎn)》要知道:事物永遠(yuǎn)是陰陽(yáng)同存,積極的心態(tài)看到的永遠(yuǎn)是事物好的一面,而消極的心態(tài)只看到不好的一面。我們有些老師,總是覺(jué)得自己這個(gè)沒(méi)興趣,那個(gè)沒(méi)才能,個(gè)人的開(kāi)展一拖再拖。一個(gè)優(yōu)秀的老師能每天在一點(diǎn)一滴的努力中去實(shí)現(xiàn)自己的目的,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),就離成功更近了。這里我重點(diǎn)說(shuō)說(shuō)自信。自信能激發(fā)我們對(duì)教學(xué)工作無(wú)限的熱愛(ài)與濃重的興趣,從而使我們更專(zhuān)注于自己的教學(xué)工作,更敏感于教學(xué)工作開(kāi)展變化的動(dòng)態(tài)與細(xì)節(jié),更迅速地做出準(zhǔn)確判斷,得出正確的結(jié)論,找到更有效的解決方案,采取更主動(dòng)的行動(dòng)。自信的狀態(tài),常常帶給優(yōu)秀老師超程度的發(fā)揮,使優(yōu)秀老師的口齒更伶俐,頭腦更靈敏,反響更敏捷,教學(xué)手段更周全更到位。舍得付出是一種精神,也是一種作風(fēng),更是一種智慧。優(yōu)秀老師工作舉重假設(shè)輕,游刃有余、富有魅力,并不是天生的,而是舍得付出地去工作、去學(xué)習(xí)才積累起來(lái)的。舉例:主動(dòng)上公開(kāi)課、教研課,把握住每一次時(shí)機(jī),不管開(kāi)課規(guī)模的大小,認(rèn)真對(duì)待,這是對(duì)自己的一種錘煉。一篇課文,從鉆研教材、搜集資料、分析^p學(xué)情、寫(xiě)出教學(xué)思路、做好輔助教學(xué)的課件、上課、反思……花的時(shí)間少那么半天,多那么一天、兩天、數(shù)天,這是看得到的“花費(fèi)”,還有看不到的付出:精神上的、心理上的。也許你會(huì)從夢(mèng)中驚醒,也許你會(huì)趕緊拿起床頭放的筆,記下一時(shí)的靈感或者一點(diǎn)點(diǎn)思路。已經(jīng)寫(xiě)好了的詳案,因?yàn)楦杏X(jué)不夠好而推翻重來(lái),也就成了家常便飯。為了備出一節(jié)高質(zhì)量的課,我常常是眾人研討,幾易其稿,不厭其煩。任何一位事業(yè)上有所成就的人,都是靠自己的拼搏和努力換來(lái)的,成功沒(méi)有捷徑。要想干好工作,要想成功,舍得付出是硬道理。這里的堅(jiān)持,是指在遇到坎坷的時(shí)候反映出來(lái)的心態(tài),而不是順利的堅(jiān)持。平時(shí)要持久,遇到瓶頸的時(shí)候還要堅(jiān)持,直到打破瓶頸到達(dá)新的頂峰。要堅(jiān)持到底,不輸給自己。時(shí)間總是耐心等待那些堅(jiān)持成功的人。在我們的行列中,有人視教育為苦差,也有人視教育為美事;有人一生碌碌無(wú)為,也有人一路高奏凱歌。為什么會(huì)有如此天壤之別呢!許多讓你長(zhǎng)時(shí)間做的事情,假如把它當(dāng)成一項(xiàng)任務(wù)去完成,就會(huì)覺(jué)得這樣不斷地重復(fù),非常枯燥,非常乏味。假如把它當(dāng)作生活的方式,去發(fā)現(xiàn)它內(nèi)在的魅力,內(nèi)在的美,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)原來(lái)生活如此美妙,如此快樂(lè)。也就是你要有職業(yè)幸福感!建議大家把自己當(dāng)作一棵根深,桿壯,心樂(lè)的小樹(shù)。根深可以充分汲取營(yíng)養(yǎng)〔這是不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)〕,桿壯可以經(jīng)歷風(fēng)吹雨淋〔這是積極向上陽(yáng)光的心態(tài)〕,心樂(lè)只因我找到了工作生活的樂(lè)趣和價(jià)值〔這是職業(yè)幸福感〕最后在完畢之際,我想說(shuō):一名老師確定了目的,有了自我專(zhuān)業(yè)追求,形成堅(jiān)決的信念,保持良好的學(xué)習(xí)、積極、付出、堅(jiān)持的心態(tài)。擁有了這些內(nèi)在動(dòng)力,再加之合理方法,如:閱讀學(xué)習(xí)汲取教育理論,開(kāi)課錘煉探究課堂形式,課題研究獲得職業(yè)幸福!試問(wèn):他怎會(huì)停頓成長(zhǎng)?怎會(huì)不茁壯成長(zhǎng)?讓我們一起幸福地做著老師,快樂(lè)地享受教研,自然地提升專(zhuān)業(yè)吧!財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇三尊敬的xx民族學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及老師們:大家好!今天我們兩校舉行教學(xué)教研校際交流活動(dòng),此時(shí)此刻,我謹(jǐn)代表xx民族學(xué)校全體師生向蒞臨本次活動(dòng)的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們表示最熱烈的歡送和衷心的感謝!尊敬的兄弟姐妹們,你們今天的到來(lái),是我校的一種榮幸,此次校際交流活動(dòng)讓我們兩校的雙手緊緊握在一起,我們之間共同構(gòu)建了一個(gè)互相交流的平臺(tái),讓兩校的校委班子成員,老師有了進(jìn)一步的加深理解和增進(jìn)友誼,同時(shí)更重要的是讓我們兩校在交流的過(guò)程中互相得到了一次難得的學(xué)習(xí)交流時(shí)機(jī),這樣的時(shí)機(jī)將更加促進(jìn)我們之間的成長(zhǎng)與進(jìn)步。希望在這一次校際交流活動(dòng)中,我們大家敞開(kāi)心扉,放開(kāi)暢談,積極互動(dòng),真誠(chéng)交流。希望貴校各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們對(duì)我校的工作多提出珍貴意見(jiàn),使我校在今后的工作中各項(xiàng)工作越抓越好,越抓越出色。我相信,通過(guò)此次活動(dòng),必將進(jìn)一步拉近兩校之間的友誼;將進(jìn)一步推進(jìn)我??傮w工作;必將進(jìn)一步進(jìn)步我校教育教學(xué)常規(guī)管理程度,促進(jìn)教育教學(xué)理念的更新、教學(xué)形式的改革、教學(xué)質(zhì)量的提升。尊敬的.朋友們,我希望在今后的工作中我們兩校之間加大校際交流活動(dòng),共同攜手并肩,與時(shí)俱進(jìn),為推進(jìn)我們東片區(qū)的教育事業(yè)再創(chuàng)新的輝煌!最后感謝xx民族學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師的蒞臨指導(dǎo),祝大家在今后的工作中身體安康,合家歡樂(lè),工作順利,萬(wàn)事如意!同時(shí)預(yù)祝這次校際交流活動(dòng)圓滿(mǎn)成功!謝謝大家!財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇四各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家上午好,很榮幸可以在這里和大家分享作為一名共青團(tuán)員的榮耀與自豪!同時(shí),也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們年輕人的關(guān)心和重視,給我這個(gè)難得的時(shí)機(jī),讓我與大家一起學(xué)習(xí)、交流。不知不覺(jué)來(lái)鎮(zhèn)上工作已經(jīng)半年了,在這半年的日子里,我時(shí)刻謹(jǐn)記自己是一名共青團(tuán)員,時(shí)刻用共青團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己,勤奮學(xué)習(xí),努力工作。通過(guò)半年多的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷,我在基層、在農(nóng)村學(xué)到了很多書(shū)本上學(xué)不到的知識(shí),在不斷的探究理論中漸漸完成了從老師到農(nóng)村基層工作者的角色轉(zhuǎn)變,同時(shí)也漸漸適應(yīng)了農(nóng)村的生活,并學(xué)會(huì)了怎樣去做一名基層工作者,我深知要做好這個(gè)角色不是件容易事,但我堅(jiān)信只要自己肯干、肯吃苦,就一定會(huì)有快樂(lè)、有收獲。作為基層工作者,尤其是一名年輕的基層工作者,只有融入農(nóng)村,融入農(nóng)民,才能翻開(kāi)一片新天地。我在農(nóng)村出生、在農(nóng)村長(zhǎng)大,但由于一直在外上學(xué),實(shí)際上對(duì)農(nóng)村是生疏的、無(wú)知的。但我知道只有深化農(nóng)村、理解農(nóng)民才能做好基層工作。作為一名基層工作人員,我認(rèn)為必需要端正態(tài)度,樹(shù)立為人民效勞的思想,珍愛(ài)自己的聲譽(yù)和前途,守住貧寒,耐得寂寞,清清白白做人,坦坦蕩蕩做事,保持安康的心態(tài),心無(wú)雜念的效勞基層群眾,主動(dòng)把自己融入農(nóng)村這個(gè)大熔爐。半年來(lái),我積極主動(dòng)進(jìn)農(nóng)家門(mén)、摸農(nóng)家、知農(nóng)家情,大大拉近了我和村民的間隔,使我更加理解了真實(shí)的農(nóng)村、真正的農(nóng)民。工作半年來(lái),通過(guò)工作和理論的錘煉,我深知作為一名基層工作者要擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),不錯(cuò)過(guò)任何一個(gè)學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)。農(nóng)村基層工作千頭萬(wàn)緒,復(fù)雜而又繁瑣,假如沒(méi)有一個(gè)好學(xué)的態(tài)度,好學(xué)的精神,是很難開(kāi)展好工作的。我剛開(kāi)場(chǎng)接觸包村時(shí),對(duì)如何與村干部打交道,如何更好地將村民與政府嚴(yán)密的聯(lián)絡(luò)在一起,如何更好的理解工作內(nèi)容等等都一籌莫展,就更加談不上去開(kāi)展了工作了。但是漸漸跟著管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)以及管區(qū)內(nèi)有經(jīng)歷的老干部,跑了十屢次,請(qǐng)教了無(wú)數(shù)次,也就漸漸學(xué)會(huì)了。工作半年來(lái),我時(shí)常告誡自己,只有經(jīng)常反思,經(jīng)??偨Y(jié),并不斷的問(wèn)自己,我要在基層干些什么,我基層又能收獲什么等等一系列的問(wèn)題。只有這樣不斷詢(xún)問(wèn)自己,反思自己,總結(jié)自己,才能使我去深化田間地頭理解民情,才能使我去勤奮學(xué)習(xí),效勞群眾,才能使我在基層效勞中增強(qiáng)本領(lǐng),贏得機(jī)遇,獲得升華,實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值??傊?,作為一名基層工作者,特別是一名青年團(tuán)員基層干部,我們就應(yīng)該把農(nóng)村基層作為學(xué)習(xí)進(jìn)步的平臺(tái),扎扎實(shí)實(shí)工作,勤勤懇懇做人,孜孜不倦學(xué)習(xí),在磨煉中積蓄能量,在奉獻(xiàn)中贏得加分,從而讓自己的理想,自己的價(jià)值在基層這個(gè)大舞臺(tái)上熠熠生輝。在今后的工作中我將繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí)、勤奮理論、埋頭苦干、開(kāi)拓進(jìn)取、大膽工作、干事創(chuàng)業(yè)!做到無(wú)愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任、無(wú)愧于自己的工作!以上發(fā)言?xún)H是個(gè)人不成熟的初淺意見(jiàn),如有不當(dāng)之處,懇請(qǐng)大家批評(píng)指正,謝謝大家。財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇五學(xué)習(xí)洋思,打造高效課堂更新理念,謀求師生共開(kāi)展——阜新市第二高級(jí)中學(xué)教學(xué)改革匯報(bào)材料阜新市第二高級(jí)中學(xué)創(chuàng)立于1979年。建校____來(lái),在經(jīng)歷了風(fēng)雨坎坷的同時(shí),也獲得過(guò)不菲的教學(xué)業(yè)績(jī)。曾培養(yǎng)出阜新市高考理科狀元,創(chuàng)造過(guò)阜新市高考名列前茅的好成績(jī)。但由于新邱三礦破產(chǎn),地區(qū)經(jīng)濟(jì)急速衰退,人口銳減,學(xué)校的開(kāi)展受到了嚴(yán)重影響,甚至被逼到了生死的邊緣。二高中曾是遼寧省內(nèi)辦學(xué)條件最差的重點(diǎn)高中,也是遼寧省唯一招收一般學(xué)苗的重點(diǎn)高中。處于困境中的二高人沒(méi)有屈從、沒(méi)有氣餒,因?yàn)槔щy磨練了二高人的意志,更激發(fā)了二高人的進(jìn)取精神。近些年,二高中教學(xué)質(zhì)量一直彷徨不前。從學(xué)苗上看,中考錄取分?jǐn)?shù)越來(lái)越低,絕大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)低下,中考成績(jī)?cè)谑袇^(qū)排在3000名以?xún)?nèi)的簡(jiǎn)直是鳳毛麟角。行為習(xí)慣特別是學(xué)習(xí)習(xí)慣不好;從課堂上看,老師講的認(rèn)真累得滿(mǎn)頭汗,學(xué)生大多數(shù)無(wú)事可干或溜號(hào)或睡覺(jué);從教學(xué)效果上看,老師抱怨教不會(huì),學(xué)生反映聽(tīng)不懂,致使學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)低下,師生關(guān)系僵化。經(jīng)過(guò)調(diào)查分析^p,我們發(fā)現(xiàn)教與學(xué)的不適應(yīng)是教學(xué)質(zhì)量不高的根本原因。以老師為中心的講授式教學(xué),無(wú)視了學(xué)生的情感需求和心理感受,忽略了學(xué)生主觀能動(dòng)性的發(fā)揮。老師隨意加大教學(xué)難度,違犯客觀規(guī)律的教學(xué)使學(xué)生飽受折磨,聽(tīng)不懂學(xué)不會(huì),學(xué)生逐漸失去了學(xué)習(xí)興趣,喪失了成就學(xué)業(yè)的信心。針對(duì)這種情況,我們認(rèn)為,老師強(qiáng)烈的表達(dá)欲假如得不到有效的控制,學(xué)生在課堂上就無(wú)法解放口、腦、眼、手,無(wú)法發(fā)揮主觀能動(dòng)性去掌握知識(shí),課堂教學(xué)效益就難以進(jìn)步。我們沒(méi)有才能改變教材,沒(méi)有方法改變學(xué)苗來(lái),唯一的出路是改變老師自己。更新老師的教學(xué)理念,改變老師的課堂教學(xué)形式,成為我們的必然選擇。1。思路決定出路,認(rèn)識(shí)促進(jìn)改革我們選擇了改革課堂教學(xué)形式思路之后,去洋思中學(xué)進(jìn)展了實(shí)地考察。先后兩批十四人,各用三天時(shí)間吃住在洋思中學(xué),聽(tīng)報(bào)告,進(jìn)課堂,與領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生座談。全方位、多視角地考察洋思中學(xué)的辦學(xué)理念,觀摩洋思中學(xué)的教學(xué)全過(guò)程,學(xué)習(xí)洋思中學(xué)教學(xué)管理方案。通過(guò)考察學(xué)習(xí),堅(jiān)決了我們教學(xué)改革的信心。學(xué)校先后兩次召開(kāi)考察交流會(huì),并組織全校老師觀摩洋思中學(xué)的錄像課。在統(tǒng)一思想、深化理解洋思形式的深化內(nèi)涵和理念精華之后,初步確立了我校教學(xué)改革的指導(dǎo)思想是“以學(xué)定教”,教學(xué)形式為“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練,日達(dá)周清月結(jié)”,并在20xx年1月7日的校教代會(huì)上表決通過(guò)。寒假期間學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子又兩次例會(huì)討論制訂教學(xué)改革施行細(xì)那么,并經(jīng)過(guò)教職工大會(huì)討論修改并認(rèn)定后,于20xx年3月1日起正式施行。為確保教學(xué)改革得到學(xué)生和家長(zhǎng)的理解與配合,在實(shí)驗(yàn)之前,分別組織召開(kāi)了全體實(shí)驗(yàn)班學(xué)生大會(huì)及局部實(shí)驗(yàn)學(xué)生家長(zhǎng)大會(huì),講明實(shí)驗(yàn)改革的意義和做法。2。加大投入,鼓勵(lì)實(shí)驗(yàn)為使教學(xué)改革順利、有序推進(jìn),且可以收到實(shí)效,學(xué)校與實(shí)驗(yàn)老師簽訂了實(shí)驗(yàn)協(xié)議。為調(diào)動(dòng)實(shí)驗(yàn)老師的積極性,進(jìn)步了參加實(shí)驗(yàn)老師的工時(shí)津貼,每工時(shí)補(bǔ)助1。5元,并實(shí)行績(jī)效管理。學(xué)校先后投入資金十余萬(wàn)元為每位實(shí)驗(yàn)老師裝備了筆記本電腦,在辦公室安裝了打印機(jī)等教學(xué)硬件設(shè)施,為教學(xué)改革的順利進(jìn)展提供了物質(zhì)保障。3。明確目的,優(yōu)化教學(xué)根據(jù)洋思中學(xué)的教學(xué)形式,結(jié)合本校的學(xué)生實(shí)際情況,我們提出了“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練,日達(dá)周清月結(jié)”的教學(xué)形式。分為課堂教學(xué)和日達(dá)周清月結(jié)兩個(gè)階段。詳細(xì)做法是:課堂教學(xué)采取“五步教學(xué)法”。第一步,學(xué)生自學(xué)。學(xué)生按照老師出示的學(xué)習(xí)目的和自學(xué)指導(dǎo)內(nèi)容〔以學(xué)定教〕進(jìn)展自學(xué)。自學(xué)時(shí)間控制在6—8分鐘。第二步,兵教兵。學(xué)生小組內(nèi)進(jìn)展研討學(xué)習(xí),交流自學(xué)成果。通過(guò)學(xué)生間的研討交流解決自學(xué)中沒(méi)有解決的問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)成果共享。第三步,驗(yàn)收自學(xué)和兵教兵的成果,確定官教兵的教學(xué)內(nèi)容和深度〔以學(xué)定教〕。第四步,糾正和拓展學(xué)生已掌握的問(wèn)題〔以學(xué)定教〕。第五步,進(jìn)展針對(duì)性的訓(xùn)練,穩(wěn)固已達(dá)成的目的〔以學(xué)定教〕。“日達(dá)周清月結(jié)”是課堂教學(xué)的延伸。老師仍然“以學(xué)定教”為指導(dǎo)思想,精心設(shè)計(jì)當(dāng)日應(yīng)達(dá)標(biāo)的課后作業(yè)、周周清內(nèi)容和月總結(jié)的內(nèi)容。課后作業(yè)緊緊圍繞當(dāng)日課堂教學(xué)內(nèi)容布置,周周清的內(nèi)容選擇教學(xué)中的最根本的內(nèi)容,月總結(jié)那么選擇有梯度的內(nèi)容供不同程度學(xué)生的開(kāi)展需求。4。及時(shí)總結(jié),確保施行為使這項(xiàng)教學(xué)改革扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn),開(kāi)學(xué)前學(xué)校兩次組織老師集體備課,進(jìn)展模擬教學(xué)研討。3月1日正式開(kāi)課后,學(xué)校中層以上的全體領(lǐng)導(dǎo)深化實(shí)驗(yàn)班級(jí)的課堂,引導(dǎo)、催促、協(xié)助老師開(kāi)展課堂教學(xué)改革實(shí)驗(yàn),規(guī)定每天每名領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課不少于三節(jié),每周進(jìn)展領(lǐng)導(dǎo)碰頭研討,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)矯正,不斷總結(jié)好的做法并進(jìn)展推廣,僅開(kāi)學(xué)的前四周領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課就達(dá)四百余節(jié)課。召開(kāi)老師座談會(huì)三次,以上措施有力的保障了實(shí)驗(yàn)初期工作的順利開(kāi)展。從第五周開(kāi)場(chǎng),開(kāi)展了課堂教學(xué)改革的全校公開(kāi)觀摩展評(píng)活動(dòng)。從每天開(kāi)放兩名老師的課堂到每周全天候開(kāi)放四位老師的課堂,由最初的領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課到全校老師、領(lǐng)導(dǎo)的共同觀摩研討,由實(shí)驗(yàn)老師的小范圍作戰(zhàn)到全校老師的共同參與研討。這項(xiàng)教學(xué)改革在我校還是剛剛起步,教學(xué)形式運(yùn)用尚不嫻熟,老師領(lǐng)悟“以學(xué)定教”的教育理念還需時(shí)日。但是,改革已讓我們感受到了“以學(xué)定教”教育理念的魅力,讓師生體驗(yàn)到了成功的喜悅。目前全校已經(jīng)形成了濃重的教學(xué)改革氣氛,教學(xué)形式已經(jīng)得到絕大多數(shù)老師的認(rèn)同。一年級(jí)全體老師參與,二年級(jí)局部老師在積極嘗試。1。教學(xué)改革帶來(lái)了本質(zhì)性的變化。首先是老師的變化。實(shí)驗(yàn)老師通過(guò)理論消除了自己的顧慮。過(guò)去老師有三怕:一怕學(xué)生學(xué)不懂,二怕教學(xué)進(jìn)度完不成,三怕放開(kāi)學(xué)生課堂亂。通過(guò)理論,老師們有了新的認(rèn)識(shí),只要調(diào)動(dòng)學(xué)生的思維,學(xué)生就會(huì)表現(xiàn)出大智慧,最差的學(xué)生也能達(dá)成初級(jí)目的。只要老師調(diào)控得好,教學(xué)效率進(jìn)步的同時(shí)也會(huì)使教學(xué)進(jìn)度真正意義的加快,老師的講是外表的快,學(xué)生的學(xué)才是本質(zhì)的快。通過(guò)教學(xué)改革理論,增強(qiáng)了老師對(duì)學(xué)生、對(duì)自己課堂的信心。老師們說(shuō),教改使課堂氣氛活潑了,師生關(guān)系融洽了,教學(xué)效率進(jìn)步了。老師們認(rèn)識(shí)到:老師的主導(dǎo)作用不是教書(shū)而是教學(xué),不是教教材而是組織和引導(dǎo)學(xué)生實(shí)現(xiàn)對(duì)教材的再創(chuàng)造;課堂不是老師的講堂而是學(xué)生的學(xué)堂;老師的任務(wù)是組織、參與、指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),為學(xué)生創(chuàng)設(shè)情境,為學(xué)生的學(xué)習(xí)解惑、答疑,幫助學(xué)生體驗(yàn)知識(shí),而不是告訴學(xué)生知識(shí),更不是以教案為劇本的自我表演。其次是學(xué)生的變化。過(guò)去課上睡覺(jué)溜號(hào)、閑事生非的現(xiàn)象隨處可見(jiàn),如今看到的是緊張有序的學(xué)習(xí)場(chǎng)面。過(guò)去把學(xué)習(xí)當(dāng)成負(fù)擔(dān)的學(xué)生如今把學(xué)習(xí)作為愉悅自己的工具,過(guò)去不愛(ài)表現(xiàn)的學(xué)生勇于抓住老師給自己表現(xiàn)的.時(shí)機(jī),過(guò)去枯燥乏味的課堂如今變得緊張、有序、活潑了,尤其是學(xué)差生都有了成就感。值得提出的是,每次考試班級(jí)的后10名學(xué)生在參加學(xué)校統(tǒng)一組織的周周清考試后,第一次月月清考試的結(jié)果讓師生震驚,有近70%的周周清學(xué)生考試跳出了班級(jí)的后十名,進(jìn)步幅度之大令師生震撼。課堂教學(xué)改革激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)激情,逐步改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)和行為習(xí)慣,增強(qiáng)了學(xué)生的自信心,讓學(xué)生體驗(yàn)到了學(xué)習(xí)的樂(lè)趣和成功感。2。教學(xué)改革進(jìn)步了我們的認(rèn)識(shí)第一,沒(méi)有不想學(xué)好的學(xué)生,沒(méi)有學(xué)不好的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師,只有不合適學(xué)生的教育方法。只要給予足夠的關(guān)注,只要方法得當(dāng),學(xué)差生的潛能是可挖掘的,學(xué)差生是可以轉(zhuǎn)化的。第二,高效的教學(xué)不是老師講解的怎么生動(dòng)流暢,更不是老師的賣(mài)力灌輸,而是有效地引導(dǎo)、組織學(xué)生對(duì)知識(shí)的體驗(yàn)。好的課堂教學(xué)是全體學(xué)生真正活動(dòng)起來(lái),是學(xué)生之間的合作與交流,實(shí)現(xiàn)對(duì)教材的再創(chuàng)造的過(guò)程。學(xué)生的知識(shí)不是老師的,而是學(xué)生學(xué)會(huì)的。老師講得明白,學(xué)生聽(tīng)得懂,絕不是學(xué)生的會(huì)。第三,好老師要主動(dòng)適應(yīng)學(xué)生,努力改變自己。以和諧融洽的師生關(guān)系為根底,實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)效率的最大化。重視情感教學(xué),調(diào)控和諧、愉悅、有序的課堂是對(duì)老師提出的根本要求,是進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量的保證。3。教學(xué)改革促進(jìn)了我們深化的考慮教學(xué)改革剛剛起步,雖然獲得了一定的成績(jī),但也暴露出一些問(wèn)題。諸如:學(xué)習(xí)指導(dǎo)和課堂教學(xué)設(shè)計(jì)的問(wèn)題,自學(xué)時(shí)間掌控的問(wèn)題,自學(xué)內(nèi)容淺薄的問(wèn)題,兵教兵薄弱的問(wèn)題,課堂探究實(shí)效性的問(wèn)題,官教兵過(guò)程中培尖目的如何落到實(shí)處的問(wèn)題,當(dāng)堂訓(xùn)練的時(shí)間、詳細(xì)內(nèi)容科學(xué)安排的問(wèn)題,日日清有時(shí)流于形式,周周清不夠徹底的問(wèn)題,電子教案還不夠標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)資料的校本化的問(wèn)題,教改的配套管理制度和配套設(shè)施的問(wèn)題,等等,都需要進(jìn)一步解決。假設(shè)沒(méi)有這項(xiàng)教學(xué)改革,我們很難考慮或遇到上述問(wèn)題。逐步地解決這些問(wèn)題,不僅有利于教學(xué)改革,有利于師生的共同開(kāi)展,更有利于學(xué)校的開(kāi)展。教學(xué)改革不是口號(hào)而是困難的行動(dòng),是老師的自我加壓的過(guò)程,是不斷地解決問(wèn)題的過(guò)程,是人財(cái)物的更大投入,尚需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,社會(huì)各界的廣泛理解,全體師生的共同努力。教學(xué)改革任重而道遠(yuǎn),成功還需更多磨礪,但我們對(duì)將來(lái)充滿(mǎn)信心。高考完畢后,我們派出了第三批學(xué)習(xí)考察人員共計(jì)23人已經(jīng)歸來(lái),為新一年教學(xué)改革已做好準(zhǔn)備。我們要以教學(xué)改革為契機(jī),為實(shí)現(xiàn)二高中的良性、可持續(xù)開(kāi)展付出更大努力。財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇六尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、青年同志們:大家好!我叫xx。很快樂(lè)今天有這個(gè)時(shí)機(jī),與各位青年同志交流。這次座談會(huì)首先傳遞出的信息,就是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年同志的重視與關(guān)愛(ài)。青春是短暫的,但我相信在座的各位都愿意把人生最美麗的青春奉獻(xiàn)給xxx市場(chǎng)監(jiān)管局。我是xx年考入原xx工商行政管理局的,先后在xx分局窗口、注冊(cè)科〔區(qū)行政效勞中心窗口〕工作,原工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)三個(gè)部門(mén)整合后,我在xx市場(chǎng)監(jiān)視管理局行政審批科窗口工作,前不久調(diào)入辦公室。參加工作三年多以來(lái),我不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng),逐漸褪去學(xué)生的青澀,為成為事業(yè)的生力軍而努力奮斗,主動(dòng)適應(yīng)時(shí)代的要求,在工作、學(xué)習(xí)、生活、作風(fēng)等方面積極呈現(xiàn)新變化、新氣象、新風(fēng)貌。工作以來(lái),我深化體會(huì)到年輕人的成長(zhǎng),需要坐標(biāo)和方向。借此時(shí)機(jī),對(duì)于我們作為一名青年同志要如何做好自己的工作,我想談?wù)勎业目捶ǎ菏紫?,要端正自己的態(tài)度。青年人朝氣蓬勃,思想開(kāi)放,但缺少艱辛環(huán)境的磨練,所以我們應(yīng)當(dāng)結(jié)實(shí)樹(shù)立宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。以全心全意為人民效勞為宗旨,明晰的認(rèn)識(shí)到自己的位置和責(zé)任,無(wú)論身處什么部門(mén)、什么崗位,都要保持強(qiáng)烈的事業(yè)感和樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神,盡心盡力做好每一項(xiàng)工作。第二,我們青年同志要夯實(shí)根底。學(xué)無(wú)止境,通過(guò)學(xué)習(xí)我們才能不斷更新知識(shí)、拓寬視野,才能全面進(jìn)步自身的理論素養(yǎng)、知識(shí)程度和業(yè)務(wù)才能。隨著社會(huì)的開(kāi)展,形勢(shì)任務(wù)的變化,面臨的新情況、新問(wèn)題越來(lái)越多,不加強(qiáng)學(xué)習(xí),就難以適應(yīng)工作需要,干工作就會(huì)很吃力,就難以適應(yīng)形勢(shì)的需要和領(lǐng)導(dǎo)的需要。正所謂“三人行必有我?guī)熝桑瑩衿渖普叨鴱闹?,其不善者而改之”,我們不僅要從書(shū)本、文件上學(xué)____的理論、方針、政策,學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),還要向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量。有多少付出,才有多少回報(bào)。工作本領(lǐng)在于日積月累,嫻熟才能生巧,刻苦才能有所作為。第三,我們青年人要有廉政意識(shí)。廉潔奉公是黨和國(guó)家對(duì)機(jī)關(guān)單位工作者的根本要求,也是我們的根本職責(zé)。廉政問(wèn)題,不僅僅是個(gè)人形象問(wèn)題,更是影響到黨和政府在人民群眾心目中的形象問(wèn)題,為此我們要自覺(jué)樹(shù)立良好形象,不為名所累,不為權(quán)所動(dòng),不為欲所惑,克制幸運(yùn)心理,經(jīng)得起各方考驗(yàn),做到自重、自警、自省、自勵(lì),明是非,知得失,把全部心思和精力都用在工作上,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),完善人格,贏得別人的尊重。今天,我們?cè)谧拿恳晃磺嗄晖荆甲⒍ㄒ挟?dāng)歷史的重任,這是社會(huì)和人民賦予我們的責(zé)任。而我們應(yīng)該把與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神和求真務(wù)實(shí)的態(tài)度結(jié)合起來(lái),結(jié)合崗位實(shí)際,努力做好每一件事,才能向組織和人民交出一份滿(mǎn)意的答卷。謝謝大家!財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇七各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁大家好!我院當(dāng)前各項(xiàng)工作在上級(jí)主管部門(mén)的正確指導(dǎo)下、在當(dāng)?shù)攸h委政府的關(guān)心支持下、在兄弟單位的幫助下獲得了一定的成績(jī),較往年也有了較大的進(jìn)步,但與上級(jí)的要求還有相差很遠(yuǎn),與兄弟單位相比也存在不小的.差距,特別是在衛(wèi)生院內(nèi)部管理、醫(yī)療質(zhì)量病歷書(shū)寫(xiě)、公共衛(wèi)生兒童系統(tǒng)管理方面還需要下大力氣來(lái)整改進(jìn)步。今天我就我院醫(yī)療控費(fèi)等幾個(gè)方面的工作與大家交流一下,有不對(duì)的地方請(qǐng)大家批評(píng)指正。1:傳染病報(bào)告制度的落實(shí)20xx年我院共報(bào)告?zhèn)魅静?例,在縣市兩級(jí)傳染病漏報(bào)檢查中,未發(fā)現(xiàn)一例漏報(bào)現(xiàn)象,得到了縣市的好評(píng)。主要做法:加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn),制定確實(shí)可行的傳染病報(bào)告獎(jiǎng)懲制度;建立健全門(mén)診日誌、出入院登記、x光、化驗(yàn)登記;每月進(jìn)展一次傳染病漏報(bào)自查,并將自查結(jié)果通報(bào)相關(guān)人員。2:新農(nóng)合普通門(mén)診補(bǔ)償自___年6月份我院基衛(wèi)系統(tǒng)全面運(yùn)行以來(lái),我院認(rèn)真執(zhí)行新農(nóng)合普通門(mén)診補(bǔ)償即時(shí)結(jié)報(bào)政策,至12月底普通門(mén)診補(bǔ)償3231人,合計(jì)補(bǔ)償金額8.5萬(wàn)元,有效緩解了農(nóng)民群眾看病難看病貴的問(wèn)題。主要做法:積極宣傳新農(nóng)合有關(guān)政策和惠民措施,加強(qiáng)我院職工培訓(xùn),主要是培訓(xùn)基衛(wèi)系統(tǒng)操作、新農(nóng)合有關(guān)的政策和相關(guān)規(guī)定,并對(duì)每位病人及家屬進(jìn)展耐心解釋?zhuān)瑢⑿罗r(nóng)合有關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)展公示,并在大廳顯眼處懸掛病人門(mén)診補(bǔ)償需知和報(bào)銷(xiāo)申批流程圖。3:醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng)控制獲得一定成效20xx年1—3月我院合計(jì)醫(yī)療收入20.61萬(wàn)元,同比___年1—3月〔19.73萬(wàn)元〕增加0。88萬(wàn)元,其中藥品收入11.97萬(wàn)元,同比〔14.6萬(wàn)元〕下降2。19萬(wàn)元,藥占比58.09%,比20xx年〔63.1%〕下降了5個(gè)百分點(diǎn)。普通門(mén)診次均費(fèi)用52.23元,與20xx年〔51.93元〕根本持平,比全縣平均78元低近26元,次均住院費(fèi)用489元,與___年〔488元〕根本持平,低于文件規(guī)定值311元。每百門(mén)診住院人數(shù)8。05,比___年〔8.46〕下降0.4個(gè)點(diǎn)。主要做法:我院采取了新農(nóng)合和醫(yī)療費(fèi)用“雙控”管理措施,圍繞“三回歸”〔讓公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)回歸到公益的性質(zhì)、讓醫(yī)生回歸到看病的角色、讓藥品回歸到治病的功能〕、“三合理”〔合理檢查、合理用藥、合理治療〕的要求來(lái)控制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng)。一是全面施行國(guó)家根本藥物制度,落實(shí)藥品零差率銷(xiāo)售,進(jìn)一步完善根本藥物管理制度,定期分析^p根本藥物采購(gòu)使用情況,加強(qiáng)監(jiān)視檢查。衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)不參與藥品采購(gòu),但一定要加強(qiáng)采購(gòu)、使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)管;要將根本藥物合理使用情況與醫(yī)師定期考核、職稱(chēng)晉升、績(jī)效工資發(fā)放、年終評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)等工作掛鉤;二是完善藥品網(wǎng)上、集中采購(gòu)制度,保證所有藥品均從正規(guī)渠道購(gòu)進(jìn),確保藥品的性?xún)r(jià)比優(yōu)化合理;三是標(biāo)準(zhǔn)臨床診療行為,嚴(yán)把住院費(fèi)用關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行合作醫(yī)療病人住院“日費(fèi)用”管理制度,控制抗菌藥物和貴重藥品的臨床使用比例,要求責(zé)任醫(yī)師對(duì)患者合理檢查、合理用藥,力保把療效確切、價(jià)格低廉的根本藥品作為臨床一線(xiàn)用藥;四是調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療效勞價(jià)格。所有醫(yī)療效勞價(jià)格一律按照物價(jià)部門(mén)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療效勞工程,嚴(yán)禁超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)和分解收費(fèi)行為;五是標(biāo)準(zhǔn)用藥行為。主要是加強(qiáng)相關(guān)人員培訓(xùn),組織學(xué)習(xí)【抗菌藥物臨床應(yīng)用管理方法】,對(duì)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員抗菌藥物使用量、使用率和使用強(qiáng)度情況進(jìn)展排名和公示;六是開(kāi)展中醫(yī)藥適宜技術(shù)。我院通過(guò)在獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效傾斜的鼓勵(lì)方法鼓勵(lì)臨床醫(yī)生開(kāi)展平安有效、本錢(qián)低廉的中醫(yī)藥技術(shù)如針灸、推拿理療等,這樣不僅進(jìn)步了中風(fēng)、腰腿痛等患者的療效,也降低了醫(yī)療本錢(qián),獲得了雙贏的效果。通過(guò)以上舉措,雖然在控制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng)上獲得了一定的成效,但由于種種原因仍有個(gè)別指標(biāo)達(dá)不到上級(jí)要求,如目前仍有使用局部目錄外藥品,網(wǎng)上藥品采購(gòu)率達(dá)不到要求,每百門(mén)診住院人數(shù)偏高等。我院在今后工作中將進(jìn)一步加強(qiáng)管理,力爭(zhēng)各項(xiàng)指標(biāo)到達(dá)上級(jí)要求,確實(shí)緩解農(nóng)民群眾看病難看病貴的問(wèn)題。謝謝大家!財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇八千秋基業(yè),人才為本。近年來(lái),通城縣商務(wù)局在圍繞電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)展方面通過(guò)引才聚才、育才儲(chǔ)才、用才惜才等環(huán)節(jié),巧用“三大法寶”,剛?cè)岵?jì)在人才“引、育、留”上出實(shí)招、下功夫,推動(dòng)人才工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)開(kāi)展相融互促、同頻共振,努力創(chuàng)始人才工作新場(chǎng)面。xxxx年,通城縣商務(wù)局在電子商務(wù)人才開(kāi)展方面借鑒浙金義烏、山東臨沂等地成功經(jīng)歷做法,結(jié)合本地電子商務(wù)開(kāi)展情況,組織召開(kāi)的全縣電商產(chǎn)業(yè)開(kāi)展座談會(huì)廣泛征集意見(jiàn),出臺(tái)了《關(guān)于大力推進(jìn)電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)展的意見(jiàn)》雋發(fā)〔xxxx〕7號(hào)文件,制定了一系列強(qiáng)有力的“人才新政”,在拓寬人才覆蓋范圍,進(jìn)步人才補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),降低人才創(chuàng)業(yè)本錢(qián),保障人才生活,不斷優(yōu)化人才生態(tài)環(huán)境等方面構(gòu)建了“引才、育才、用才、扶才、勵(lì)才”的人才供給和效勞雙鏈條,用最優(yōu)的人才政策、最惠的人才資、最高效的體制機(jī)制引進(jìn)人才、留住人才、用好人才,著力將通城打造成湘鄂贛毗鄰地區(qū)電商人才和年輕人創(chuàng)業(yè)淘金的樂(lè)土。一是抓好普及培訓(xùn)。通過(guò)邀請(qǐng)華中師范大學(xué)的知名專(zhuān)家學(xué)者“走進(jìn)來(lái)”及組織考察學(xué)習(xí)團(tuán)“走出去”方式,對(duì)全縣科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和電商企業(yè)、物流快遞企業(yè)、涉農(nóng)企業(yè)、合作社負(fù)責(zé)人開(kāi)展培訓(xùn),培訓(xùn)主要圍繞“中國(guó)農(nóng)村電商開(kāi)展”、電商扶貧、新零售等根底知識(shí)開(kāi)展培訓(xùn)6場(chǎng)次500余人次。二是抓好跨境電商培訓(xùn)。面向大學(xué)生、創(chuàng)就業(yè)青年、電商和外貿(mào)企業(yè)從業(yè)人員開(kāi)展跨境電商平臺(tái)運(yùn)用技能培訓(xùn)3期105人次,引導(dǎo)其通過(guò)跨境電商平臺(tái)積極尋找新客戶(hù)、開(kāi)展新業(yè)務(wù)、開(kāi)拓新市場(chǎng)。三是抓好技能提升培訓(xùn)。累計(jì)開(kāi)展技能提升培訓(xùn)25余場(chǎng)次2263人次,其中培訓(xùn)貧困戶(hù)258人,帶動(dòng)電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)就業(yè)530人、貧困戶(hù)就業(yè)創(chuàng)業(yè)82人,培養(yǎng)了一批農(nóng)村電商骨干學(xué)員,孵化了10多名本地電商講師和知名網(wǎng)紅主播?!碍h(huán)境好,效勞優(yōu),那么人才聚、事業(yè)興”,能不能吸引人才、集聚人才、留住人才,良好的政策環(huán)境、暖心的效勞是關(guān)鍵要素??h商務(wù)局堅(jiān)持以營(yíng)造人才干事創(chuàng)業(yè)的.良好環(huán)境,增強(qiáng)人才歸屬感為目的,構(gòu)建了良好的宜居人才環(huán)境。高標(biāo)準(zhǔn)打造了電子商務(wù)公共效勞中心、投資2.6億元重點(diǎn)打造的電商產(chǎn)業(yè)工程幕阜山〔通城〕電商村兩大電商平臺(tái)載體,在為人才提供學(xué)習(xí)交流、素質(zhì)拓展、創(chuàng)客活動(dòng)、休閑娛樂(lè)的綜合性平臺(tái)的同時(shí),提供了“拎包入住”條件,并免除前3年辦公用房租金和水電網(wǎng)費(fèi)用,打通縣域電商人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、技術(shù)鏈,促進(jìn)形成了頂尖人才引領(lǐng)、高端人才聚集、優(yōu)質(zhì)工程會(huì)聚的開(kāi)展場(chǎng)面。栽得梧桐樹(shù),引來(lái)金鳳凰,下一步,縣商務(wù)局將加大舉措,從三大方向發(fā)力,確保電商人才從“輸血”變“造血”。一是整合勞動(dòng)就業(yè)、扶貧、農(nóng)業(yè)等部門(mén)培訓(xùn)資和經(jīng)費(fèi),聘請(qǐng)電子商務(wù)實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)業(yè)人才,建立電商教育理論和培訓(xùn)基地,面向企業(yè)、網(wǎng)商、合作社和返鄉(xiāng)大學(xué)畢業(yè)生、大學(xué)生村官、農(nóng)村致富帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、農(nóng)村商戶(hù)等組織開(kāi)展電子商務(wù)根底知識(shí)、網(wǎng)上開(kāi)店及技巧、網(wǎng)購(gòu)操作、農(nóng)產(chǎn)品上行等技能培訓(xùn),培養(yǎng)出大批電商實(shí)用人才和農(nóng)村電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)帶頭人。二是支持電子商務(wù)企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)與省內(nèi)高校、阿里巴巴、騰訊等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,開(kāi)展多層次、多形式的合作,共建電子商務(wù)人才培養(yǎng)基地,借力培養(yǎng)一批直播帶貨、新媒體短視頻等有實(shí)戰(zhàn)才能的實(shí)用型電商人才。三是施行人才引進(jìn)優(yōu)惠政策,打破地域、行業(yè)限制,從社保補(bǔ)貼、醫(yī)保補(bǔ)貼、就業(yè)補(bǔ)貼等方面予以支持,鼓勵(lì)電商企業(yè)積極引進(jìn)一批網(wǎng)頁(yè)制作、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)籌劃、跨境貿(mào)易等電商高端人才和知名網(wǎng)紅,為我縣電子商務(wù)開(kāi)展提供人才保障。財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇九各位領(lǐng)導(dǎo)、各位青年同事:大家好!非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這次時(shí)機(jī)與全局青年干部一起學(xué)習(xí)、交流,分享作為一名年輕稅務(wù)干部的榮耀與自豪。我于20xx年來(lái)到國(guó)稅工作,光陰如白駒過(guò)隙,轉(zhuǎn)眼間,我參加工作已經(jīng)整五年,這五年中,我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務(wù)所等多個(gè)崗位進(jìn)展鍛煉,在領(lǐng)導(dǎo)的信任、同事的幫助和自身的努力下,我在各個(gè)方面都有了一定的提升,這里我結(jié)合自身的缺乏和工作經(jīng)歷,簡(jiǎn)單談一談我對(duì)青年干部成才途徑的粗淺認(rèn)識(shí)??v觀古今,凡成就事業(yè)的人,都在青年時(shí)就有著遠(yuǎn)大的志向,志向是人前進(jìn)的方向,是在迷霧中求索的航標(biāo)。作為青年稅務(wù)干部,應(yīng)樹(shù)立起遠(yuǎn)大的人生志向,不應(yīng)滿(mǎn)足現(xiàn)狀,不應(yīng)只著眼于眼前的工作,只有目的明確了,我們才知道路該往哪里走,工作該往哪里努力。明確了人生目的后,我們青年干部應(yīng)該圍繞著人生目的對(duì)人生進(jìn)展規(guī)劃,制定中期和短期目的,規(guī)劃好在一個(gè)較長(zhǎng)的階段要到達(dá)一個(gè)什么樣的狀態(tài),在細(xì)化到較短的階段,要到達(dá)什么樣的狀態(tài),這樣我們?cè)谧分鹱约喝松硐霑r(shí),才能有條不紊,循序漸進(jìn)。所以說(shuō),遠(yuǎn)大的志向是青年干部成才的方向。隨著社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步開(kāi)展,中國(guó)與世界的交流溝通逐步加大,互聯(lián)網(wǎng)文化對(duì)青年思想的沖擊逐步加深,一些負(fù)面思想尤其對(duì)改革開(kāi)放以后成長(zhǎng)起來(lái)的我們青年一代產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對(duì)前途迷茫、缺乏自我認(rèn)同感、缺乏精英意識(shí)、沉迷于虛擬世界、心里問(wèn)題凸顯、過(guò)分追求自我、在大是大非面前做出錯(cuò)誤的選擇,更有一些青年干部道德底線(xiàn)低下,甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價(jià)值觀形成的時(shí)期,形成的性格特點(diǎn)和生活作風(fēng)將影響我們一生的成長(zhǎng)和開(kāi)展。作為稅收事業(yè)的新兵,青年稅務(wù)干部要想在當(dāng)下這個(gè)物欲橫流、五彩斑斕的社會(huì)中把正方向,在大是大非前保持頭腦清醒,就必需要保持較高的政治覺(jué)悟和政治敏感性,青年稅務(wù)干部應(yīng)該學(xué)習(xí)歷史知識(shí)、國(guó)情知識(shí)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律知識(shí)和國(guó)際知識(shí),加強(qiáng)理性思維、辯證思維、理論思維和創(chuàng)新思維,不斷加強(qiáng)改造自身的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致,才能與我國(guó)經(jīng)濟(jì)開(kāi)展保持一致,才能與社會(huì)進(jìn)步保持一致,才能做一個(gè)品德高尚的人,才能不誤入歧途。所以說(shuō),政治覺(jué)悟是青年干部成才的基石。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是青年干部素質(zhì)鍛造的必由之路,青年干部的學(xué)習(xí)包括學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)方法、學(xué)經(jīng)歷。一是學(xué)理論。理論是對(duì)客觀規(guī)律的總結(jié),理論層次決定一個(gè)干部的層次。青年干部可以通過(guò)讀書(shū)看報(bào)、聆聽(tīng)報(bào)告、進(jìn)修培訓(xùn)、撰寫(xiě)文章等方式學(xué)習(xí)政治理論;二是學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)。知識(shí)使人眼界開(kāi)闊。稅務(wù)部門(mén)是一個(gè)對(duì)業(yè)務(wù)才能要求非常高的部門(mén),而且政策法規(guī)文件更新非常的快,青年干部要想在稅務(wù)部門(mén)勝任本職工作,就要加強(qiáng)對(duì)自身業(yè)務(wù)才能的提升,而且不單單要學(xué)習(xí)本職工作所需要的業(yè)務(wù)知識(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)整個(gè)稅收業(yè)務(wù)流程、稅收政策予以理解,以便勝任更多的崗位。青年干部在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)同時(shí)還要注重寫(xiě)作、口才、網(wǎng)絡(luò)辦公等實(shí)際技能的學(xué)習(xí);三是學(xué)方法。一切知識(shí)的獲得,歸根到底是對(duì)方法的探究,抓住了方法就抓住了進(jìn)步才能的精華。青年干部應(yīng)擅長(zhǎng)在工作和學(xué)習(xí)中潛心挖掘,認(rèn)真反思,及時(shí)總結(jié),形成合適自己的科學(xué)有效的方法。四是學(xué)經(jīng)歷。學(xué)習(xí)借鑒別人的經(jīng)歷,特別是老同事,____的工作經(jīng)歷,在此根底上總結(jié)自己的經(jīng)歷,是最直接、最有效的學(xué)習(xí)。青年干部只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),才能不斷的提升自身素養(yǎng),只有做到不斷的積累沉淀,才能厚積薄發(fā)。所以說(shuō),學(xué)習(xí)是青年干部成才的工具。理論是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),是檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的重要根據(jù),學(xué)習(xí)的目的是為了指導(dǎo)理論,是為了在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析^p問(wèn)題、處理問(wèn)題。只有在不斷地學(xué)習(xí)和理論鍛煉中形成自我素質(zhì)的多層復(fù)合,包括知識(shí)與才能的復(fù)合,不同崗位工作經(jīng)歷的復(fù)合等,才可以適應(yīng)時(shí)代潮流,站在時(shí)代前列,真正成為一名合格的干部。對(duì)于青年干部來(lái)說(shuō),工作經(jīng)歷的缺乏往往導(dǎo)致在復(fù)雜情況和鋒利矛盾面前不能很快地拿出解決問(wèn)題的方法。而理論鍛煉正為青年干部克制弱點(diǎn)、增長(zhǎng)才干提供了實(shí)際操作的機(jī)遇。在這里,也希望領(lǐng)導(dǎo)能為我們青年干部提供更多鍛煉的時(shí)機(jī),讓我們?cè)诟嗟膷徫恢胁粩嗟脑黾庸ぷ鹘?jīng)歷,在理論中增長(zhǎng)才干。只有經(jīng)歷從學(xué)習(xí)到理論,到再學(xué)習(xí)到在理論的反反復(fù)復(fù)錘煉,才能一步一個(gè)腳印的向前進(jìn)取。所以說(shuō),理論是青年干部成才的腳印。創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力泉。青年干部不但要認(rèn)真繼承好的經(jīng)歷和做法,更要有科學(xué)的方法、開(kāi)闊的視野、理性的思維,積極尋求全新的工作理念,謀劃超前的工作思路,讓思想走在行動(dòng)前面。走別人沒(méi)有走過(guò)的,做別人沒(méi)有做過(guò)的,大膽設(shè)想,小心求證,以青年的活力來(lái)帶動(dòng)整個(gè)稅收事業(yè)的活力。所以說(shuō),創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。青年干部在成長(zhǎng)成才過(guò)程中要對(duì)自身開(kāi)展進(jìn)展準(zhǔn)確定位,既不能好高騖遠(yuǎn)、驕傲自滿(mǎn),也不能消極怠慢、缺乏信心。尤其是在面對(duì)困境時(shí),要把眼前的困難和逆境當(dāng)成磨刀的石、煉鋼的爐,當(dāng)成磨練人們意志和毅力的條件。要明白,青年干部的成長(zhǎng)成才的過(guò)程,就是一個(gè)不斷總結(jié)挫折和失敗的過(guò)程,用自己堅(jiān)強(qiáng)的心智,安康的心態(tài)去迎接成長(zhǎng)道路上的各種考驗(yàn)。所以說(shuō)失敗和挫折是青年干部成才的鞭策以上是我對(duì)青年干部成才途徑的一點(diǎn)愚見(jiàn),與大家交流的同時(shí),還希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我見(jiàn)解不成熟的地方予以指正,我將不勝感謝。最后,我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉,那就是“志存高遠(yuǎn),厚積薄發(fā)?!必?cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇十各位校長(zhǎng),各位老師:大家好!今天共聚一堂,來(lái)交流我們做班主任的心得,就我自己而言,對(duì)班主任的工作感觸還是很深的,雖然不是第一次做班主任,但是在工作中還是常常會(huì)感到迷茫,也許真的教無(wú)定法,人只有在不斷的探究中才會(huì)不斷完善,我覺(jué)得班級(jí)管理工作,沒(méi)有絕對(duì)的對(duì)錯(cuò),只要是合適自己班級(jí)的,對(duì)學(xué)生們有幫助的,就是好的。假如讓我給自己打分的話(huà),我想是80分吧。我想創(chuàng)立的是和諧、民主、團(tuán)結(jié)、上進(jìn)、溫馨的班集體,我們六〔2〕班雖然還沒(méi)有完全到達(dá)這個(gè)目的,但是我非常愛(ài)我們這個(gè)集體,學(xué)生們有時(shí)會(huì)淘氣,會(huì)犯錯(cuò),會(huì)惹我生氣,但他們畢竟是孩子,他們的骨子里是仁慈的,他們會(huì)在關(guān)鍵的時(shí)候擰成一股繩,會(huì)在關(guān)鍵的時(shí)候給我感動(dòng),讓我感到這個(gè)集體是多么的溫暖!就像一個(gè)家里,有爭(zhēng)執(zhí),有不和,有過(guò)笑,有過(guò)淚,但這都會(huì)過(guò)去,他們?nèi)匀粫?huì)相親相愛(ài)。這是我靜下來(lái)思索我班主任的工作時(shí)所感悟到的,平時(shí)我沒(méi)有這樣想??赡苁且?yàn)榱昙?jí)的課業(yè)重了,我越來(lái)越覺(jué)得我考慮的問(wèn)題簡(jiǎn)單化了,尤其是這學(xué)期以來(lái),忙著趕課,在班級(jí)管理方面沒(méi)有創(chuàng)新,所以班里的工作沒(méi)有很大的打破。我感到很慚愧,我正在方案在最后的兩個(gè)月里如何管理我們的班級(jí),希望聽(tīng)了大家的發(fā)言后能讓我有所啟發(fā)。說(shuō)了這么多感悟,如今開(kāi)場(chǎng)切入正題。我做老師的原那么是:課上是嚴(yán)師,課下是朋友。我一直是這樣做的,我的`目的是給學(xué)生親近感,讓他們先從喜歡我這個(gè)朋友開(kāi)場(chǎng),進(jìn)而喜歡聽(tīng)我的課,我覺(jué)得挺好,不過(guò),本來(lái)應(yīng)該可以更好的,可是我做得不夠完美,因?yàn)橛袝r(shí)候因?yàn)閷W(xué)習(xí)的壓力或者外界的干擾,我就會(huì)迷失自己,忘了是他們的朋友,就非常厲害的給他們?cè)斐闪艘恍毫?,所以他們?duì)我是又愛(ài)又怕,學(xué)生都是這樣評(píng)價(jià)我的,課下的時(shí)候特幽默,就像他們的大姐姐,什么都說(shuō),但課上發(fā)起脾氣來(lái),絲毫不講情面,讓人恐懼,我最不想讓學(xué)生怕我,可是他們還是怕我,我覺(jué)得這點(diǎn)不好,我一直希望他們是因?yàn)橄矚g我,而愿意努力,而不是因?yàn)榕挛?,但我沒(méi)有做到這一點(diǎn),說(shuō)明我還不是一個(gè)好班主任,我所給予他們的愛(ài)還不夠。我們班級(jí)管理詳細(xì)的工作是:〔1〕班干部合理分工,各負(fù)其責(zé);〔2〕制定自己的班級(jí)管理制度,采用積分制,約束同學(xué)們的行為;〔3〕每周周會(huì),民主大評(píng)選,比方:課堂活潑星,文明守紀(jì)性等等;〔4〕互幫互助,以?xún)?yōu)帶差;〔5〕建立學(xué)習(xí)小組,組長(zhǎng)代替老師管理組員。當(dāng)然還有很多細(xì)節(jié)的東西,我就不再一一介紹了,我想大家應(yīng)該都比我做得更好,各班都有各班的特點(diǎn),我覺(jué)得真的還有很多不完善的地方,相信聽(tīng)了大家的發(fā)言,一定會(huì)受益匪淺的。最后我還想向各位請(qǐng)教一個(gè)問(wèn)題,終究什么樣的課堂才是最好的課堂?前陣兒我很犯愁,如今因?yàn)樘鞖鉄崃税桑瑢W(xué)們都特別容易犯困,我的課堂上異常沉悶,我很苦惱,就私下找了些同學(xué)理解情況,他們說(shuō)因?yàn)樵谖业恼n上不敢說(shuō)話(huà),有的差生不會(huì)聽(tīng)不進(jìn)去,也不敢說(shuō)話(huà),做小動(dòng)作,在那兒呆呆的,就容易犯困,他們建議我,課上多讓他們放松一些,我試了,果然靈,我是講課時(shí),不時(shí)給他們說(shuō)些笑話(huà),他們情緒高漲,膽子也大起來(lái),不再犯困了,發(fā)言積極了,可是這樣的代價(jià)是課堂上顯得有些亂,也許他們并不是在亂,而是討論問(wèn)題,或是爭(zhēng)先搶答,這樣的課堂我們到底要不要支持呢?我觀察了一下,班里特別遵守紀(jì)律的同學(xué),成績(jī)都不是太好,因?yàn)樗麄兊乃季S不活潑,反而這些愛(ài)說(shuō)的同學(xué),常常會(huì)口知名句,學(xué)能致用。財(cái)務(wù)工作交流座談會(huì)發(fā)言稿篇十一班主任工作是一項(xiàng)非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個(gè)安康向上的班集體,使每個(gè)學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分開(kāi)展,形成良好的個(gè)性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì)有收獲的。如今就我在工作中的一點(diǎn)體會(huì)提出來(lái)和大家共享,有說(shuō)的不當(dāng)?shù)牡胤竭€請(qǐng)大家提出珍貴的意見(jiàn)和建議,我們一起討論,以便我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦心茏龅礁拥眯膽?yīng)手?!皼](méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”在平時(shí)的教育過(guò)程中,我要求自己以一顆仁愛(ài)之心平等地對(duì)待每一位學(xué)生,可以站在他們的角度去體驗(yàn)他們的內(nèi)心感受,走進(jìn)他們的情感世界。愛(ài)心的表現(xiàn)形式往往是通過(guò)詳細(xì)的小事反映出來(lái)。例如每天早晨走進(jìn)教室,我先看看學(xué)生有沒(méi)有到齊,遇到天冷或天熱的時(shí)候,提醒同學(xué)們?cè)鰷p衣服,早上上學(xué)路上是不是注意平安了。每天做操時(shí),我看到學(xué)生紅領(lǐng)巾沒(méi)有戴正,我會(huì)提醒他系好或幫他們系好,有學(xué)生衣服不夠整齊,我會(huì)輕輕地幫他拉一拉,有人播送操動(dòng)作不到位,我會(huì)在課間操后叫他們做好,學(xué)生感受到老師對(duì)他的關(guān)心和保護(hù),讓學(xué)生體會(huì)到老師很在意每一位學(xué)生,讓他們有一個(gè)好心情投入到一天的學(xué)習(xí)中去。這些事看起來(lái)很平常,因?yàn)檫@是作為一個(gè)班主任最根本的工作,其實(shí)這正是一個(gè)班主任愛(ài)心的詳細(xì)表達(dá)。作為班主任,除了關(guān)心學(xué)生的生活,還要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心的安康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵(lì)和支持。那些學(xué)習(xí)退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛(ài)父愛(ài)的等等。我常常用語(yǔ)言開(kāi)導(dǎo)、鼓勵(lì)、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動(dòng),又消除了他們的精神壓力,還獲得了他們的信任。在學(xué)習(xí)上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。要求自己做到不以家庭出身上下、智力好壞定親疏,不以成績(jī)好壞分優(yōu)劣。尊重學(xué)生的人格,做到嚴(yán)中有愛(ài),嚴(yán)中有章,嚴(yán)中有信,嚴(yán)中有度。及時(shí)地把握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),找準(zhǔn)談話(huà)時(shí)機(jī),作好學(xué)生的思想工作。班主任是全班學(xué)生的組織者、教育者和指導(dǎo)者,對(duì)創(chuàng)立良好的班集體,進(jìn)步學(xué)生素質(zhì),陶治學(xué)生的情操,培養(yǎng)全面開(kāi)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學(xué)生接觸的時(shí)間長(zhǎng),在學(xué)生面前是一面鏡子、一本書(shū)。因此標(biāo)準(zhǔn)學(xué)生的行為,首先標(biāo)準(zhǔn)自己的行為,在工作中要求學(xué)生做到的,自己首先做到,尊重每一個(gè)學(xué)生的人格。我對(duì)學(xué)生說(shuō),我最關(guān)心你們的是三個(gè)方面,一是每個(gè)學(xué)生都要注意平安,不注意平安其他的都是空談。二是品行端正,俗話(huà)說(shuō),海寬不如心寬,地厚不如德厚,一個(gè)人,要成才,必須先成人,你的學(xué)問(wèn)再大,假如沒(méi)有德,也就是缺德,那他也不可能成為對(duì)社會(huì)有用的人,所以我們要多做積德的事,不做缺德的事。我利用周五班會(huì)課對(duì)學(xué)生進(jìn)展道德標(biāo)準(zhǔn)的教育,小學(xué)生日常行為標(biāo)準(zhǔn)的教育,讓他們明白什么事能做,什么事不能做,進(jìn)步他們明辨是非的才能。三是學(xué)習(xí)要認(rèn)真,我讓學(xué)生說(shuō)說(shuō)自己的父母是如何關(guān)心自己成長(zhǎng)的,告訴他們,父母掙錢(qián)不容易,把你們培養(yǎng)長(zhǎng)大更不容易,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費(fèi)了錢(qián)財(cái),更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,用優(yōu)異的成績(jī)來(lái)回報(bào)父母。班主任必須擅長(zhǎng)組織和管理學(xué)生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如每天催促學(xué)生清掃衛(wèi)生,檢查家庭作業(yè),組織早讀等。上早操,做眼保操,各種集體活動(dòng)等,班主任都得到場(chǎng)。每學(xué)期工作方案,期末總結(jié),每天晨會(huì),每周班會(huì),平時(shí)不定期的班干會(huì),學(xué)生會(huì),布置教室,出黑板報(bào),主題班會(huì),播送操訓(xùn)練,文娛活動(dòng)、班主任手冊(cè)的填寫(xiě)、各項(xiàng)工作都要到位。加上每天發(fā)生的偶發(fā)事件,家庭訪(fǎng)問(wèn)等瑣事,消耗的時(shí)間無(wú)法計(jì)算。那么怎樣才能比擬輕松而又出色地做好班主任工作呢?作為班主任必須具有一定的組織管理學(xué)生的才能,要注意培養(yǎng)班級(jí)的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織才能。如今我班的一般事情都由班長(zhǎng)負(fù)責(zé),但各項(xiàng)詳細(xì)工作分工到各個(gè)班委。語(yǔ)、數(shù)、英早讀各安排人負(fù)責(zé)、早操由體育委員負(fù)責(zé);學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負(fù)責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時(shí)隨地作檢查指導(dǎo),大掃除把任務(wù)分工到人,張貼上墻,勞動(dòng)委員負(fù)責(zé)檢查。哪里不干凈,找到當(dāng)事人立即補(bǔ)課。大掃除后及時(shí)總結(jié),表?yè)P(yáng)先進(jìn),指出缺乏。我發(fā)現(xiàn)班上有些成績(jī)好的學(xué)生不愛(ài)勞動(dòng),做事一副嬌滴滴的樣子,我問(wèn)他們,你們將來(lái)想做大事嗎?他們說(shuō)想,那“一屋不掃何以?huà)咛煜隆边@句話(huà)是什么意思?他們的理解才能還是比擬強(qiáng)的,都能理解。我乘機(jī)對(duì)他們進(jìn)展教育:一個(gè)人連教室都掃不好,還能干什么事?要想干大事,必須從小事做起,一件小事上往往能看到一個(gè)人思想深處的東西。你們要踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件小事,不能急躁,何況你們是班干部,對(duì)良好班風(fēng)的形成起著重要作用,己不正,何以正人?學(xué)生在我的教育下,轉(zhuǎn)變了態(tài)度,變得熱愛(ài)勞動(dòng)了,每次大掃除還主動(dòng)領(lǐng)任務(wù)。如今,一個(gè)良好的班風(fēng)已經(jīng)形成。人都喜歡被表?yè)P(yáng)。優(yōu)等生需要表?yè)P(yáng),學(xué)困生更需要表?yè)P(yáng)。其實(shí)學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點(diǎn),需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),要擅長(zhǎng)給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識(shí)地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克制缺點(diǎn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,從而向好的方面開(kāi)展。我班____遠(yuǎn)、張承杰學(xué)習(xí)不好,可勞動(dòng)非常積極。每次學(xué)校大掃除他們拖地、檫門(mén)窗排桌椅,忙得滿(mǎn)頭大汗,還不停地問(wèn):“老師,還有什么事要干?”我乘機(jī)對(duì)他們說(shuō):“老師特別喜歡你們?nèi)缃竦谋憩F(xiàn),假如你們?cè)趯W(xué)習(xí)上再下點(diǎn)功夫。就會(huì)成為一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。到那時(shí),同學(xué)們都會(huì)對(duì)你刮目相看的。老師和父母也就更加開(kāi)心了。”他們聽(tīng)了我的話(huà)也比擬快樂(lè),接下來(lái)我有時(shí)找他們到辦公室做題,有時(shí)讓學(xué)習(xí)委員安排
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