幼兒園教職工聘用合同模板（11篇）

第幼兒園教職工聘用合同模板（11篇）

幼兒園教職工聘用合同模板（精選11篇）

幼兒園教職工聘用合同模板篇1

甲方：

乙方：

根據(jù)邢臺(tái)市政府《關(guān)于幼兒園教育改革和發(fā)展的意見(jiàn)》精神，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同，共同遵守。

一、聘用期限：

本合同自20__年1月1日至20__年1月1日止，聘期壹年。

二、合同期間：雙方必須執(zhí)行國(guó)家教委正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1、負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。

2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理與安排，并對(duì)其思想、工作等表現(xiàn)，實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。

3、創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)乙方在業(yè)余時(shí)間內(nèi)自學(xué)成才，優(yōu)先安排時(shí)間參加函授或考試(費(fèi)用自理)，乙方如學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)且能學(xué)以致用，成果明顯，甲方給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、聘用期內(nèi)甲方不得無(wú)故解聘乙方，但有類(lèi)似下列六種情形之一的可解聘，并視情節(jié)輕重，追究其責(zé)任。

①體罰和變相體罰幼兒，造成影響或嚴(yán)重后果的;

②挪用幼兒園經(jīng)費(fèi)的，造成后果的;

③教育、教學(xué)管理、后勤服務(wù)失職，造成后果的;

④不服從工作安排，鬧情緒的。

5、聘用期滿(mǎn)，甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況，考慮是否繼續(xù)聘用。

6、乙方五十周歲，自然離崗。

乙方：

1、享有所在崗位同職人員的同等政治、工作和生活待遇，享有國(guó)家法律、《教師法》保護(hù)和本合同明確的一切權(quán)益。

2、遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度。

3、積極履行保教義務(wù)，廉潔奉公，努力做好本職工作。

4、乙方不得無(wú)故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，征得同意后方可辭職，如中途辭職，不再聘用。

四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：

1、任務(wù)：依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。

2、乙方必須擁護(hù)黨的基本路線(xiàn)，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，愛(ài)護(hù)尊重幼兒，努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，提高學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)水平，品行良好，為人師表，樂(lè)于奉獻(xiàn)，忠于職守，身體健康。

3、甲方根據(jù)工作量化標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方每學(xué)期進(jìn)行績(jī)效考核，一個(gè)學(xué)年度綜合，采取末位淘汰制。

五、聘用內(nèi)的工資福利待遇：

1、所有聘用人員一律實(shí)行月薪制(寒暑假照發(fā))，工資實(shí)行結(jié)構(gòu)制：主班基本工資1600元，配班基本工資1500元，保育基本工資1400元;另：全勤獎(jiǎng)50元，教學(xué)獎(jiǎng)50元，安全獎(jiǎng)50元，其他獎(jiǎng)項(xiàng)，50元，(保育不包含教學(xué)獎(jiǎng)，安全獎(jiǎng))工齡獎(jiǎng)每年50元。

2、所有聘用人員每月15號(hào)發(fā)放工資，每月扣押半月工資作為合同保證金，違背規(guī)定，幼兒園解聘保證金不予退回，解聘經(jīng)甲方同意離任退回保證金。

3、中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日甲方提供福利發(fā)放。

六、本合同未盡事宜，按園董事會(huì)的補(bǔ)充決定或上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)，本合同一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，鑒證單位壹份。

甲方簽章：

乙方簽章：鑒證單位：

年月日：

年月日：

幼兒園教職工聘用合同模板篇2

聘用單位：南山幼兒園

受聘人員：

身份證號(hào)碼：

南山

幼兒園因工作需要，聘用為本園幼兒教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

一、合同期限：聘期從年月日起至年月日止。

二、聘用雙方應(yīng)履行如下義務(wù)：

聘用雙方必須按照國(guó)家和我省的有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

受聘人員的義務(wù)職責(zé)：

1、遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

聘用單位的義務(wù)職責(zé)：

1、組織安排受聘人員積極參加上級(jí)相關(guān)部門(mén)組織的各類(lèi)培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)。

2、保證受聘人員享受有同類(lèi)人員同等的工資、福利、學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。

三、受聘人員勞動(dòng)報(bào)酬：聘用期間月工資元。

四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;

3、受聘人員不能勝任本職工作的;

4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);

5、由于自然因素或者社會(huì)因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無(wú)法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無(wú)法防止的不可抗拒的情況，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行時(shí)，勞動(dòng)合同可以終止;

六、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門(mén)仲裁。

七、合同期滿(mǎn)，本合同終止。

八、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護(hù)。

九、本合同于年月日簽訂，從簽訂立之日起生效。

聘用單位(蓋章)：

受聘人員(簽章)：

法人代表(簽名、章)

年月日

年月日

幼兒園教職工聘用合同模板篇3

聘用單位：南山幼兒園

受聘人員：

身份證號(hào)碼：

南山

幼兒園因工作需要，聘用為本園幼兒教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

一、合同期限：聘期從年月

日起至

年月止。

二、聘用雙方應(yīng)履行如下義務(wù)：

聘用雙方必須按照國(guó)家和我省的有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

受聘人員的義務(wù)職責(zé)：

1、遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

聘用單位的義務(wù)職責(zé)：

1、組織安排受聘人員積極參加上級(jí)相關(guān)部門(mén)組織的各類(lèi)培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)。

2、保證受聘人員享受有同類(lèi)人員同等的工資、福利、學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。

三、受聘人員勞動(dòng)報(bào)酬：聘用期間月工資

元。

四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;

3、受聘人員不能勝任本職工作的;

4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);

5、由于自然因素或者社會(huì)因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無(wú)法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無(wú)法防止的不可抗拒的情況，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行時(shí)，勞動(dòng)合同可以終止;

六、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門(mén)仲裁。

七、合同期滿(mǎn)，本合同終止。

八、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護(hù)。

九、本合同于

年月

日簽訂，從簽訂立之日起生效。

聘用單位(蓋章)：南山幼兒園

受聘人員(簽章)：

法人代表(簽名、章)

年月日

知曉。

幼兒園教職工聘用合同模板篇4

甲方：

乙方：

因甲方工作需要，需聘請(qǐng)乙方做兼職會(huì)計(jì)，在自愿平等的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同。

一、聘用期：從______年______月______日至______年______月______日止。合同期滿(mǎn)雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

二、報(bào)酬：甲方每月付給乙方報(bào)酬元，在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后支付。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，分配與財(cái)務(wù)有關(guān)的任務(wù)；

2、監(jiān)督檢查乙方工作情況；

3、為乙方履行職務(wù)提供工作條件；

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、依法履行會(huì)計(jì)職務(wù)、獲取勞動(dòng)報(bào)酬，對(duì)甲方的管理工作提出建議；

2、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；

3、在履行會(huì)計(jì)職務(wù)時(shí)，不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道，嚴(yán)禁泄漏甲方的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)；

4、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

五、其它

1、雙方有任何一方不滿(mǎn)意時(shí)均可提出解除合同（但須提前三個(gè)月告知對(duì)方）；

2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

3、因國(guó)家政策或上級(jí)政策發(fā)生變化時(shí)。

4、合同解除后一個(gè)月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字之日起生效。

甲方：

乙方：

年月日

幼兒園教職工聘用合同模板篇5

甲方：

乙方：

甲方因辦園需要聘用乙方到如皋市長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園擔(dān)任保教工作，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同，共同遵守。

一、聘用期限：暫定壹年

自年月日起至年月日止。

二、合同期間，雙方必須執(zhí)行國(guó)家教委頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，乙方須遵守長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1、負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。

2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理，并對(duì)其思想、工作表現(xiàn)等實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。

3、創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)乙方在業(yè)余時(shí)間參加文化業(yè)務(wù)進(jìn)修，乙方參加函授或考試期間由甲方安排人員為乙方代課或代職，學(xué)習(xí)及代課(職)人員費(fèi)用原則上乙方自理，乙方如學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)且能學(xué)以致用，成果明顯，甲方可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、聘用期內(nèi)甲方不得無(wú)故解聘乙方，但有下列六種情形之一或其他類(lèi)似情況的可隨時(shí)予以解聘，并視情節(jié)輕重追究乙方的責(zé)任。

①體罰和變相體罰幼兒，造成影響或嚴(yán)重后果的;

②挪用幼兒園經(jīng)費(fèi)的;

③教育、教學(xué)、管理、后勤服務(wù)失職，造成后果的;

④不遵守園規(guī)園紀(jì)，不能完成保教、教科研及相關(guān)工作任務(wù)的;

⑤不服從工作安排，無(wú)理取鬧的;

⑥有其他嚴(yán)重違背師德規(guī)范言行的。

5、聘用期滿(mǎn)，甲方將根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況，考慮是否繼續(xù)聘用乙方。

乙方：

1、受聘期間必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)和長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園的的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、受聘期間必須無(wú)條件服從甲方在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的工作安排。

2、積極履行崗位職責(zé)，及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、積極參加幼兒園的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及其他保育教育、教育科研活動(dòng)，服從分工，與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同做好保教工作。

4、乙方不得無(wú)故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，否則甲方有權(quán)拒付薪酬并追究乙方的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：

乙方在受聘期內(nèi)必須完成承擔(dān)相應(yīng)的保育教育、后勤服務(wù)及其他工作任務(wù)，具體的課職務(wù)由甲方根據(jù)長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園《崗位設(shè)置方案》下達(dá)。乙方應(yīng)依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)幼兒的.身心和諧發(fā)展。甲方根據(jù)保教工作要求和量化標(biāo)準(zhǔn)，每學(xué)期對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核。

五、乙方聘期內(nèi)的工資福利待遇：

1、受聘期間，甲方發(fā)給乙方工資、津貼、獎(jiǎng)金總額不低于每月1200元人民幣。

2、甲方依法為乙方辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，承擔(dān)集體負(fù)擔(dān)部分的費(fèi)用，個(gè)人承擔(dān)部分由乙方自己繳納。

3、聘期內(nèi)乙方享受本園長(zhǎng)期受聘人員同等的福利待遇(教育工會(huì)發(fā)給會(huì)員的福利除外)。

乙方聘期內(nèi)如患傳染病或其他嚴(yán)重疾病不能從事正常的保教工作，須離崗休息，生病期間待遇另定。

六、本合同未盡事宜，按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件的規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)，并經(jīng)法律部門(mén)鑒證后生效。

八、本合同一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，鑒證單位存壹份。

甲方簽章：

乙方簽章：鑒證單位：

年月日

幼兒園教職工聘用合同模板篇6

甲方：

乙方：

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，同意簽訂本合同，共同遵守。

一、聘用期限：

本合同自日至日止。

二、合同期間：雙方必須執(zhí)行國(guó)家教委正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1、負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。

2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理與安排，并對(duì)其思想、工作等表現(xiàn)，實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。

3、聘用期內(nèi)甲方不得無(wú)故解聘乙方，但有類(lèi)似下列六種情形之一的可解聘，并視情節(jié)輕重，追究其責(zé)任。

①體罰和變相體罰幼兒，造成影響或嚴(yán)重后果的;②挪用幼兒園經(jīng)費(fèi)的，造成后果的;

③教育、教學(xué)管理、后勤服務(wù)失職，造成后果的;④不服從工作安排，鬧情緒的。

4、聘用期滿(mǎn)，甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況，考慮是否繼續(xù)聘用。

5、甲方發(fā)放工資時(shí)，當(dāng)月的工資在下個(gè)月的20日發(fā)放。(即，第一個(gè)月的20天的工資，在放假時(shí)一次結(jié)清。)

乙方：

1、享有所在崗位同職人員的同等政治、工作和生活待遇，享有國(guó)家法律、《教師法》保護(hù)和本合同明確的一切權(quán)益。

2、遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度。

3、積極履行保教義務(wù)，廉潔奉公，努力做好本職工作。

4、乙方不得無(wú)故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，征得同意后方可辭職，如中途辭職，不再聘用。

四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：

1、任務(wù)：依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。

2、乙方必須擁護(hù)黨的基本路線(xiàn)，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，愛(ài)護(hù)尊重幼兒，努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，提高學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)水平，品行良好，為人師表，樂(lè)于奉獻(xiàn)，忠于職守，身體健康。

3、甲方根據(jù)工作量化標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方每學(xué)期進(jìn)行績(jī)效考核，一個(gè)學(xué)年度綜合，采取末位淘汰制。

4、所有聘用人員一律實(shí)行月薪制，工資實(shí)行實(shí)干實(shí)發(fā)制。

五、本合同未盡事宜，按園董事會(huì)的補(bǔ)充決定或上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方簽章：乙方簽章：

年月日

幼兒園教職工聘用合同模板篇7

聘用單位：南山幼兒園

受聘人員：

身份證號(hào)碼：

南山

幼兒園因工作需要，聘用為本園幼兒教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

一、合同期限：聘期從年月

日起至

年月止。

二、聘用雙方應(yīng)履行如下義務(wù)：

聘用雙方必須按照國(guó)家和我省的有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

受聘人員的義務(wù)職責(zé)：

1、遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

聘用單位的義務(wù)職責(zé)：

1、組織安排受聘人員積極參加上級(jí)相關(guān)部門(mén)組織的各類(lèi)培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)。

2、保證受聘人員享受有同類(lèi)人員同等的工資、福利、學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。

三、受聘人員勞動(dòng)報(bào)酬：聘用期間月工資

元。

四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;

3、受聘人員不能勝任本職工作的;

4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);

5、由于自然因素或者社會(huì)因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無(wú)法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無(wú)法防止的不可抗拒的情況，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行時(shí)，勞動(dòng)合同可以終止;

六、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門(mén)仲裁。

七、合同期滿(mǎn)，本合同終止。

八、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護(hù)。

九、本合同于

年月

日簽訂，從簽訂立之日起生效。

聘用單位(蓋章)：南山幼兒園

受聘人員(簽章)：

法人代表(簽名、章)

年月日

幼兒園教職工聘用合同模板篇8

甲方：

乙方：

甲方因辦園需要聘用乙方到____市長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園擔(dān)任保教工作，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同，共同遵守。

一、聘用期限：暫定________年

自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、合同期間，雙方必須執(zhí)行國(guó)家教委頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，乙方須遵守長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1、負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。

2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理，并對(duì)其思想、工作表現(xiàn)等實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。

3、創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)乙方在業(yè)余時(shí)間參加文化業(yè)務(wù)進(jìn)修，乙方參加函授或考試期間由甲方安排人員為乙方代課或代職，學(xué)習(xí)及代課(職)人員費(fèi)用原則上乙方自理，乙方如學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)且能學(xué)以致用，成果明顯，甲方可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、聘用期內(nèi)甲方不得無(wú)故解聘乙方，但有下列六種情形之一或其他類(lèi)似情況的可隨時(shí)予以解聘，并視情節(jié)輕重追究乙方的責(zé)任。

①體罰和變相體罰幼兒，造成影響或嚴(yán)重后果的;

②挪用幼兒園經(jīng)費(fèi)的;

③教育、教學(xué)、管理、后勤服務(wù)失職，造成后果的;

④不遵守園規(guī)園紀(jì)，不能完成保教、教科研及相關(guān)工作任務(wù)的;

⑤不服從工作安排，無(wú)理取鬧的;

⑥有其他嚴(yán)重違背師德規(guī)范言行的。

5、聘用期滿(mǎn)，甲方將根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德-表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況，考慮是否繼續(xù)聘用乙方。

乙方：

1、受聘期間必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)和長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園的的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、受聘期間必須無(wú)條件服從甲方在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的工作安排。

2、積極履行崗位職責(zé)，及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、積極參加幼兒園的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及其他保育教育、教育科研活動(dòng)，服從分工，與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同做好保教工作。

4、乙方不得無(wú)故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，否則甲方有權(quán)拒付薪酬并追究乙方的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：

乙方在受聘期內(nèi)必須完成承擔(dān)相應(yīng)的保育教育、后勤服務(wù)及其他工作任務(wù)，具體的課職務(wù)由甲方根據(jù)長(zhǎng)江鎮(zhèn)幼兒園《崗位設(shè)置方案》下達(dá)。乙方應(yīng)依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、--方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)幼兒的身心和諧發(fā)展。甲方根據(jù)保教工作要求和量化標(biāo)準(zhǔn)，每學(xué)期對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核。

五、乙方聘期內(nèi)的工資福利待遇：

1、受聘期間，甲方發(fā)給乙方工資、津貼、獎(jiǎng)金總額不低于每月1200元人民幣。

2、甲方依法為乙方辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，承擔(dān)集體負(fù)擔(dān)部分的費(fèi)用，個(gè)人承擔(dān)部分由乙方自己繳納。

3、聘期內(nèi)乙方享受本園長(zhǎng)期受聘人員同等的福利待遇(教育工會(huì)發(fā)給會(huì)員的福利除外)。

乙方聘期內(nèi)如患傳染病或其他嚴(yán)重疾病不能從事正常的保教工作，須離崗休息，生病期間待遇另定。

六、本合同未盡事宜，按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件的規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)，并經(jīng)法律部門(mén)鑒證后生效。

八、本合同一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，鑒證單位存壹份。

甲方簽章：

乙方簽章：鑒證單位：

________年____月____日

幼兒園教職工聘用合同模板篇9

甲方：

乙方：

根據(jù)通州市政府《關(guān)于幼兒園教育改革和發(fā)展的意見(jiàn)》精神，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同，共同遵守。

一、聘用期限：

本合同自20年月日至20年月日止，聘期壹年。

二、合同期間：雙方必須執(zhí)行國(guó)家教委正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1、負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。

2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理與安排，并對(duì)其思想、工作等表現(xiàn)，實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。

3、創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)乙方在業(yè)余時(shí)間內(nèi)自學(xué)成才，優(yōu)先安排時(shí)間參加函授或考試(費(fèi)用自理)，乙方如學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)且能學(xué)以致用，成果明顯，甲方給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、聘用期內(nèi)甲方不得無(wú)故解聘乙方，但有類(lèi)似下列六種情形之一的可解聘，并視情節(jié)輕重，追究其責(zé)任。

①體罰和變相體罰幼兒，造成影響或嚴(yán)重后果的;

②挪用幼兒園經(jīng)費(fèi)的，造成后果的;

③教育、教學(xué)管理、后勤服務(wù)失職，造成后果的;

④不服從工作安排，鬧情緒的。

5、聘用期滿(mǎn)，甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況，考慮是否繼續(xù)聘用。

6、乙方五十周歲，自然離崗。

乙方：

1、享有所在崗位同職人員的同等政治、工作和生活待遇，享有國(guó)家法律、《教師法》保護(hù)和本合同明確的一切權(quán)益。

2、遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度。

3、積極履行保教義務(wù)，廉潔奉公，努力做好本職工作。

4、乙方不得無(wú)故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，征得同意后方可辭職，如中途辭職，不再聘用。

四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：

1、任務(wù)：依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。

2、乙方必須擁護(hù)黨的基本路線(xiàn)，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，愛(ài)護(hù)尊重幼兒，努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，提高學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)水平，品行良好，為人師表，樂(lè)于奉獻(xiàn)，忠于職守，身體健康。

3、甲方根據(jù)工作量化標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方每學(xué)期進(jìn)行績(jī)效考核，一個(gè)學(xué)年度綜合，采取末位淘汰制。

五、聘用內(nèi)的工資福利待遇：

1、所有聘用人員一律實(shí)行月薪制(寒暑假照發(fā))，工資實(shí)行結(jié)構(gòu)制：基本工資350元，學(xué)歷工資：有專(zhuān)業(yè)學(xué)歷幼師60元，中師40元，學(xué)前大專(zhuān)80元;工作年限：2元每年，滿(mǎn)出勤：80元;職務(wù)補(bǔ)貼：元;另100元作為浮動(dòng)，待學(xué)期結(jié)束考核發(fā)放。

2、甲方負(fù)責(zé)每年給乙方辦理500元的養(yǎng)老保險(xiǎn)和100元的醫(yī)療保險(xiǎn)。

六、本合同未盡事宜，按園董事會(huì)的補(bǔ)充決定或上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)，并經(jīng)五接小學(xué)鑒證后生效，本合同一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，鑒證單位壹份。

甲方簽章：

乙方簽章：

幼兒園教職工聘用合同模板篇10

甲方：

乙方：

根據(jù)邢臺(tái)市政府《關(guān)于幼兒園教育改革和發(fā)展的意見(jiàn)》精神，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂本合同，共同遵守。

一、聘用期限：

本合同自20___年1月1日至20___年1月1日止，聘期壹年。

二、合同期間：雙方必須執(zhí)行國(guó)家教委正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1、負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。

2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理與安排，并對(duì)其思想、工作等表現(xiàn)，實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。

3、創(chuàng)造條件，鼓勵(lì)乙方在業(yè)余時(shí)間內(nèi)自學(xué)成才，優(yōu)先安排時(shí)間參加函授或考試(費(fèi)用自理)，乙方如學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)且能學(xué)以致用，成果明顯，甲方給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、聘用期內(nèi)甲方不得無(wú)故解聘乙方，但有類(lèi)似下列六種情形之一的可解聘，并視情節(jié)輕重，追究其責(zé)任。

①體罰和變相體罰幼兒，造成影響或嚴(yán)重后果的;

②挪用幼兒園經(jīng)費(fèi)的，造成后果的;

③教育、教學(xué)管理、后勤服務(wù)失職，造成后果的;

④不服從工作安排，鬧情緒的。

5、聘用期滿(mǎn)，甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況，考慮是否繼續(xù)聘用。

6、乙方五十周歲，自然離崗。

乙方：

1、享有所在崗位同職人員的同等政治、工作和生活待遇，享有國(guó)家法律、《教師法》保護(hù)和本合同明確的一切權(quán)益。

2、遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度。

3、積極履行保教義務(wù)，廉潔奉公，努力做好本職工作。

4、乙方不得無(wú)故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，征得同意后方可辭職，如中途辭職，不再聘用。

四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：

1、任務(wù)：依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。

2、乙方必須擁護(hù)黨的基本路線(xiàn)，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，愛(ài)護(hù)尊重幼兒，努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，提高學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)水平，品行良好，為人師表，樂(lè)于奉獻(xiàn)，忠于職守，身體健康。

3、甲方根據(jù)工作量化標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方