財政個人述職報告

第財政個人述職報告

財政個人述職報告。

文檔處理能力的提升可以有效提高職業(yè)表現和工作成果，范文在各個領域中的價值越來越引發(fā)人們的關注和討論。

了解優(yōu)秀范文的寫作思路可以讓我們更好地表達自己的觀點，范文需要平時的學習和積累？今天我們?yōu)榇蠹艺砹艘粋€“財政個人述職報告”專題快來看看吧。財政個人述職報告篇1

財政局人才工作述職報告示例如下：

尊敬的領導：

我作為財政局的人才工作負責人，向您提交本季度的人才工作述職報告。

一、人才工作總體情況

本季度，我們按照財政局的工作要求，加強了對人才工作的重視，開展了多項人才工作。具體來說：

1.制定了人才工作實施方案，明確了各項任務和措施，加強了對人才工作的領導。

2.組織開展了人才招聘活動，擴大了財政局人才工作的影響力。

3.加強了對人才工作的宣傳，提高了公眾對財政局人才工作的認知和重視程度。

4.加強了對人才工作的支持和幫助，為人才提供了多種發(fā)展機會和平臺。

二、人才工作具體成效

1.制定了人才工作實施方案，明確了各項任務和措施，加強了對人才工作的領導，為人才提供了更好的發(fā)展環(huán)境和平臺。

2.組織開展了人才招聘活動，擴大了財政局人才工作的影響力。通過招聘活動，吸引了一些優(yōu)秀的人才加入我們的團隊。

3.加強了對人才工作的宣傳，提高了公眾對財政局人才工作的認知和重視程度。通過多種渠道，向廣大公眾宣傳財政局人才工作的重要性和意義，提高了公眾對我們工作的關注度和支持度。

4.加強了對人才工作的支持和幫助，為人才提供了多種發(fā)展機會和平臺。通過與高校、科研機構的合作，為人才提供了更多的發(fā)展機會和平臺。同時，我們也積極與社會各界合作，為人才提供更多的發(fā)展資源和支持。

三、下一步工作計劃

下一步，我們將進一步加強對人才工作的重視，完善人才工作實施方案，加大人才引進和培養(yǎng)力度，推動財政局人才工作取得更大的成效。具體來說：

1.加大人才引進和培養(yǎng)力度，加強與高校、科研機構的合作，為人才提供更好的發(fā)展環(huán)境和平臺。

2.加強人才工作的宣傳，提高公眾對財政局人才工作的認知和重視程度，吸引更多的人才加入我們的團隊。

3.加強對人才工作的管理和監(jiān)督，確保人才工作的質量。

以上是我本季度的人才工作述職報告，謝謝領導的支持和指導。

此致

敬禮！財政個人述職報告篇2

今年來，我局在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，深入貫徹科學發(fā)展觀，科學安排收支預算，大力支持經濟建設和社會事業(yè)發(fā)展，不斷拓寬財源基礎，狠抓收入征管，收入增幅創(chuàng)歷史新高，預計全年收入超額完成區(qū)人大常委會批準的調整后預算，支出控制在預算盤子之內，保證了行政事業(yè)機構的正常運轉，財政各項工作取得新的突破，為順利完成財政工作目標開好局。

一、收支完成情況

全區(qū)財政總收入預計完成179000萬元，完成調整后預算的100%，比年初預算增幅高11.2%;比上年增加36782萬元，增長29.2%。區(qū)級財政收入預計完成87000萬元，完成調整后預算的100%，比年初預算增幅高6.23%;比上年增加14654萬元，增長22.23%。一般預算支出預計82476萬元，完成調整后預算92656萬元(包括上級補助收入14117萬元和上年結轉11544萬元)的89.01%，比上年增加17912萬元，增長27.74%，財政預算執(zhí)行總體較好，

二、主要做法及成效

(一)加大投入，財源建設成果進一步顯現。財源建設取得長足進展。_年預計稅收入庫超億元企業(yè)3家，新增2家，其中鈞石機構5億元、森美1.4億元、鴻榮輕工1.2億元;超千萬元企業(yè)31家，新增8家;超百萬元企業(yè)319家，新增44家。收入超億元街道7個，新增3個,其中海濱超4億元，臨江、江南超2億元。

一是發(fā)揮財政資金導向作用，引導企業(yè)做優(yōu)做強，共投入扶持企業(yè)資金8342萬元，帶動企業(yè)增加投入，促進重點企業(yè)良好發(fā)展。6家上市及26家上市后備企業(yè)全年預計納稅10.3億元,增長105%;10家總部企業(yè)預計納稅2.55億元，增長62.87%。

二是高新技術園區(qū)升格為國家級高新園區(qū)，財源支撐作用明顯。投入高新園區(qū)5200萬元(累計投入12.7億元)，入駐高新園區(qū)企業(yè)430戶,全年預計納稅11.73億元,占全區(qū)工商總稅的45.23%，增長90%。三是自主創(chuàng)新步伐加快，產業(yè)結構優(yōu)化升級，戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展勢頭良好。投入科技資金2350萬元，形成新的增長點，電子信息產業(yè)實現跨躍發(fā)展，全年預計納稅6.1億元，增長80%，占全區(qū)稅收的比重從_年的17.34%提高到23.1%。四是多渠道籌集資金7.68億元(其中市財政回撥土地出讓金3.71億元,融資3.97億元),投入安置小區(qū)(延陵、后坑、錦美、新塘、泉三)、商貿物流中心、溫陵商貿中心、汽車汽配城、池峰路二期、龍頭山片區(qū)改造、站前大橋等重點項目建設;歸還舊貸款7.02億元。項目帶動成效明顯，新老城區(qū)市容市貌進一步改善。

(二)狠抓管征，財政收入增長進一步躍升。財政總收入預計完成17.9億元，增長29.2%，創(chuàng)歷史新高。稅性收入預計完成17.58億元，占財政總收入的98.2%，比上年提高1.63個百分點，財政收入規(guī)模不斷擴大，質量持續(xù)提高。

一是完善收入目標考核責任制和增超收激勵機制，層層分解下達目標任務，強化目標考核。緊盯目標任務，按照“以日保旬，以旬保月，以月保季，以季保年”的工作要求，抓緊抓好收入工作，超額完成市政府下達目標任務。

二是密切關注稅收政策調整和經濟運行動態(tài)，提高對稅收走勢分析的前瞻性。加強稅源跟蹤管理與分析，根據稅源資料指導日常征管工作。建立經濟分析聯席會議制度，加強經濟運行的分析，集思廣益，及時提出應對措施，有的放矢抓好收入工作。

三是構建網絡化全方位協(xié)稅護稅機制，建立點對點的聯絡員制度和部門聯動機制，通力協(xié)作，齊抓共管。建立健全收入監(jiān)控體系，及時采集涉稅信息，強化重點稅源管理，加大稽查力度，做到依法治稅、應收盡收。四是進一步規(guī)范非稅收入管理，將原列預算外管理的收入(不含教育收費)全部納入預算管理。

(三)優(yōu)化結構，民生保障支出進一步落實?？茖W預算，嚴格壓縮和控制一般性開支，財力向民生方面傾斜，全年民生方面支出預計4.84億元，占一般預算支出的58.62%，增長27.74%，保證了教育、科技、支農等法定支出，保證了公共衛(wèi)生、社會保障、基層社區(qū)的投入，促進各項社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。投入教育方面22921萬元，增加公共財政教育投入，達到教育經費法定增長的要求，教育事業(yè)發(fā)展實現新躍升，各項考核指標持續(xù)保持較高水平。投入科技方面2350萬元，扎實推動企業(yè)自主創(chuàng)新，加快轉變發(fā)展方式。投入支農方面1130萬元，全面落實強農惠農政策，大力實施江南新區(qū)人居環(huán)境整治，推進農業(yè)產業(yè)化發(fā)展、防災減災體系建設。投入衛(wèi)生方面4403萬元，基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系和公共衛(wèi)生服務體系進一步完善，疾病預防控制工作取得新進展。投入社保方面16035萬元，城鄉(xiāng)居民社會保障體系不斷完善，就業(yè)工作扎實推進。投入住房保障3210萬元，支持保障性住房建設。投入街道社區(qū)方面9188萬元，街道社區(qū)經費及街道增超收分成進一步提高，保證基層政權的正常運轉。撥付強農惠家資金1802萬元，其中發(fā)放出租車和小漁船油價補貼106萬元，種糧農民綜合補貼及良種補貼7萬元、家電汽車摩托車下鄉(xiāng)及家電以舊換新補貼1689萬元，將黨和政府的關杯及時送達老百姓。

(四)加強監(jiān)管，財政管理績效進一步提高。

一是優(yōu)化資金撥付管理，提高資金撥付效率。進一步簡化國庫集中支付環(huán)節(jié)設置，實現財政資金在國庫單一賬戶體系內的高效、安全運轉。

二是完善行政事業(yè)單位和國有企業(yè)的資產管理制度，加強資產出租和處置的管理。

三是加強對教育、支農、社保、國債、生態(tài)保護等涉及群眾切身利益資金的使用情況進行監(jiān)督檢查。

四是加強政府采購管理，全年政府采購總金額預計4000萬元，實際中標金額3600萬元，節(jié)約資金400萬元，節(jié)約率10%。五是深化“小金庫”專項治理工作，對__-_年查出問題的單位進行回訪，落實整改措施。

在回顧總結財政工作成績的同時，我們也清醒地看到，財政運行中仍然存在著一些困難和問題:一是招商載體緊缺，制約招商引資;國家實施抑制房價增長的房地產調控政策，房地產開發(fā)與銷售降溫。財政收入增長受限。二是穩(wěn)健貨幣政策和可融資載體已滿負荷承貸，新增融資相當困難，建設資金得不到有效保障。三是財政收入規(guī)模偏小,財力增長有限，而增資和民生等支出剛性增長,收支矛盾仍然突出。四是財政監(jiān)督和會計管理還需進一步加強。這些問題我們將在今后的工作中努力加以解決。

三、明年主要工作思路

20__年我區(qū)財政工作的指導思想是:以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府確定的工作重點和財政改革目標，大力培植財源，強化收入征管，優(yōu)化支出結構，提高保障能力，著力改善民生，支持“五大戰(zhàn)役”建設，深化預算編制改革，完善預算決策和管理制度，推進財政科學化、精細化管理，促進全區(qū)經濟社會跨越發(fā)展。_年我區(qū)財政總收入安排203400萬元，增加24400萬元，比增15%;區(qū)級一般預算收入安排98280萬元，增加11280萬元，比增14%。主要措施如下:

(一)優(yōu)化稅源結構，做大收入“蛋糕”。通過本級和爭取上級支持，籌集7000萬元扶持企業(yè)發(fā)展資金，推動經濟結構調整，拓寬稅源平臺，提升稅源質量，做大收入“蛋糕”。著重加大對6家上市及26家上市后備企業(yè)、10家總部企業(yè)的扶持力度。

一要提升稅源質量。通過貼息、獎勵等方式發(fā)揮財政資金導向作用，引導和帶動社會資金投入，放大財政資金的倍增效應，引導產業(yè)優(yōu)化升級和優(yōu)質企業(yè)入駐，引導產業(yè)集群集聚、融合發(fā)展。

二要改善投資環(huán)境。要加大力度支持江南新區(qū)道路、地下管網、供水排水、電力通訊等基礎設施建設和教育、衛(wèi)生等社會事業(yè)發(fā)展，改善經濟發(fā)展環(huán)境，營造良好發(fā)展平臺。

三要拓寬稅源平臺。要支持濱江總部經濟集聚區(qū)建設，大力營造人文化、便捷化、國際化的商務環(huán)境，吸引本地知名企業(yè)、上市公司和鯉籍在外商會、企業(yè)等在總部經濟區(qū)設立地區(qū)總部、營運中心，鼓勵境外跨國公司、國內大型企業(yè)集團在總部經濟區(qū)設立采購中心、營銷中心。

四要培育新增稅源。要通過招商、引導、集聚，壯大南環(huán)汽車銷售走廊;要利用古城豐富文化積淀和舊廠房資源，打造海峽西岸經濟區(qū)重要的文化創(chuàng)意產業(yè)基地和文化創(chuàng)意產品展示和交易中心;要支持電子信息行業(yè)、特別是光伏制造業(yè)做大做強，使之盡快成為我區(qū)新興支柱產業(yè)。

五要積極主動幫扶企業(yè)促發(fā)展。貫徹落實各級黨委政府扶持企業(yè)發(fā)展各項政策措施，及時兌付扶持資金，落實各項減免稅費政策，幫扶企業(yè)擴生產、拓市場。經常深入企業(yè)了解情況，密切關注企業(yè)生產經營走勢，竭盡所能幫助企業(yè)解決各種困難和問題，促進我區(qū)企業(yè)良性發(fā)展。

(二)科學預算管理，保障民生投入。按照“統(tǒng)籌兼顧、突出重點、量財辦事、收支平衡”的理財思路，科學安排預算，在財力可能范圍內合理安排各項支出。

一要保障正常運轉。安排人員工資、街道社區(qū)運轉經費等4.28億元，保證行政事業(yè)單位和基層政權的正常運轉;

二要確保法定支出。安排教育、科技、支農等2.74億元。確?！皟擅庖谎a”和中職學校國家助學金制度的實施;健全完善創(chuàng)新體系，推進產學研合作，加速科技成果轉化，提高自主創(chuàng)新能力，建設創(chuàng)新型城區(qū);加強防汛抗旱、森林防火、重大動植物疫病防控等自然災害防御體系建設

。三要加大民生投入。安排社會保障支出1.63億元，支持就業(yè)再就業(yè)、扶貧幫困，關注弱勢群體，促進社會和諧穩(wěn)定。落實新型農村合作醫(yī)療、居民醫(yī)療保險財政補助，重點安排最低生活保障、社會救濟、雙擁工作和深度貧困家庭救助經費，優(yōu)先保障城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險。安排醫(yī)療衛(wèi)生支出0.36億元，確保醫(yī)改順利實施，努力促進各項社會事業(yè)發(fā)展和各項改革順利推進。

四要保證重點支出。通過爭取市級土地出讓金返還和多渠道籌融資，盡最大努力支持_年擬新建及續(xù)建的政府性投資重點項目建設，主要有園區(qū)七支路、南迎賓大道、向陽新村改造、錦美等5個安置小區(qū)(錦美、延陵、黃石、后坑、新塘)、華星廉租房、東浦危舊房改造、高速公路泉州段等重點項目建設。

(三)強化開源節(jié)流，化解收支矛盾.20__年財政收支壓力將是更加艱難的一年，為此，我們要狠抓增收節(jié)支，開源節(jié)流，積極化解收支矛盾，確保完成收入任務,保證各項預算支出，努力實現預算內收支平衡。

一要強化收入征管。將本次人大會確定的財政收入目標，及早分解下達到各職能部門。強化收入征管，加大稅收稽查力度，挖潛擴面，增加收入來源。全面啟用非稅收入管理軟件系統(tǒng)，進一步規(guī)范非稅收入管理，確保收入快捷直繳國庫。不斷壯大財政收入規(guī)模，提高收入質量，增強地方財政實力。

二要從嚴控制支出。盡量減少聘用、借用人員數量，節(jié)約人員經費開支;公用經費原則上零增長;項目支出原則上不突破上年水平;從嚴控制臨時新增用款申請。

三要厲行勤儉節(jié)約。要貫徹落實黨中央國務院《關于進一步落實黨政機關厲行節(jié)約要求的通知》，從嚴控制黨政機關樓堂館所建設，嚴禁超標準裝修辦公場所，加強公務購車、公務接待、公款出國(境)、會議經費、節(jié)日慶典及機構運行經費等的預算管理。接待費、會議費、購車經費等原則上比_年有一定比例的下降。四要嚴控建設成本。加強基本建設財務管理工作，督促各項目指揮部、業(yè)主單位嚴格執(zhí)行基本建設財務規(guī)定，健全內控制度，從嚴控制建設成本。

(四)深化財政改革，強化監(jiān)督管理.繼續(xù)推進各項財政改革，不斷完善管理制度，提高財政管理的科學化、精細化水平

。一要繼續(xù)推進國庫集中支付改革。嚴格按照省市財政部門的要求和國庫集中支付“縱向到底、橫向到邊”的改革目標，區(qū)直行政事業(yè)單位全面實施國庫統(tǒng)一支付，實現對財政資金全方位、全流程動態(tài)監(jiān)管

。二要深化政府采購制度改革。進一步擴大政府采購范圍和規(guī)模，強化采購預算執(zhí)行管理，進一步提高采購效益。

三要完善國有資產管理制度。加快國有資產管理信息化建設步伐，深化國有企業(yè)改革，加強國有資本收益管理，確保國有資產保值增值。

四要完善監(jiān)督機制。加強與監(jiān)察、審計等部門的配合，做到資源共享，構建財政監(jiān)督、投資評審、績效評估業(yè)務支撐平臺，著力提高財政資金使用規(guī)范性、安全性和有效性。

(五)整合盤活資源，力克資金瓶頸.受宏觀調控影響，財政資金運轉非常困難，必須創(chuàng)新思路，多措并舉攻克資金運轉瓶頸。

一要積極爭取貸款。各重點建設項目業(yè)主單位要主動聯系金融部門積極爭取貸款。

二要抓緊盤活土地資源。盡快做好江南新區(qū)和“三舊”改造項目土地“招拍掛”前期準備工作，抓緊盤活土地資源，解決建設資金不足及歸還壓縮貸款的問題。

三要充分挖掘各項資源。要敦促、配合有關部門抓緊盤活已建成的安置房，讓其盡快發(fā)揮使用效益，減少過渡費支出。四要推行市場化運作。將條件成熟適應市場化運作的建設項目推向市場，運用BT、BOT等方式引進民營資本進行開發(fā)建設。

(六)加強隊伍建設，不斷提高依法行政能力。以開展學習貫徹機關效能建設為抓手，進一步加強黨的建設和干部隊伍政治思想工作，推進精神文明建設和干部素質教育工作，組織安排好各種業(yè)務培訓和教育，鼓勵和加強干部知識和工作能力的提高。繼續(xù)抓好財政“六六”普法工作，建立健全監(jiān)督制約機制。深入開展反腐倡廉教育，促進干部廉潔從政，推進黨風廉政建設和財政系統(tǒng)政風行風建設。財政個人述職報告篇3

__年，在縣委、縣政府的堅強領導__縣人大政協(xié)的監(jiān)督指導下，面對嚴竣的國際金融形勢，財政局班子成員團結帶領全局干部職工，頂風破浪，合力攻堅，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，以“作風建設年”和“三年大變樣”為動力，依法認真履行職責，積極組織財政收入，努力向上爭取資金，保證了全縣公教人員工資的按時足額發(fā)放并努力實現了工資水平較快增長，確保了各項重點支出的需要，促進了全縣經濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展，用心智和汗水為全縣“09圖強奮進”目標的圓滿實現做出了積極貢獻，財政局班子的述職報告。

一、抓好機關黨建，不斷提高班子執(zhí)政水平和隊伍戰(zhàn)斗力。

一是“和”字當頭，抓好班子建設。堅持重視班子建設，在班子建設上始終堅持民主集中制原則，在重大問題上，召開會議集體研究決定，堅持大事講原則，小事講風格，做到工作上明確分工，密切配合，思想上高度統(tǒng)一，團結一致，以對黨和人民高度負責的態(tài)度，求真務實，真抓實干，一心一意做好財政各項工作。

二是“學”字為先，提素養(yǎng)增效能。為盡快適應省管縣財政管理改革的需要，全局狠抓了干部職工的業(yè)務輪訓。以各股股長輪講的方式，對全體干部職工進行每周一次的業(yè)務培訓，并對培訓內容閉卷考試，有效提高了整體業(yè)務素質;再是以全省財政系統(tǒng)開展的三項基本功訓練活動為契機，細化實施方案，保證學習時間，由各局級干部授課集訓一個月，提升了干部職工的理論素養(yǎng)和業(yè)務技能，述職報告《財政局班子的述職報告》。

三是“評”字為尺，實施嚴格的獎懲考核。根據全局修訂的獎懲考核激勵辦法按考核標準給每個股室和干部職工綜合評定分數，作為評先樹優(yōu)、選拔任用干部的重要依據。四是“正”字為首，強化廉政建設。一年來，認真履行部門“一把手”在黨風廉政建設中的領導職責，堅持不懈抓好廉政教育，不斷健全內部監(jiān)督約束機制，大力推行政務公開，嚴格落實廉政建設責任制，全局形成了樹正氣、講團結、求發(fā)展的濃厚氛圍，形成了大家心往一處想、勁往一處使、人人求上進、個個爭先進的良好風氣。

二、履行理財職責，在德能勤績廉方面做出表率。

一是勤于學習，提高政治素養(yǎng)。一年來，全體班子成員在繁忙的工作之余，認真學習科學發(fā)展觀理論及“十七屆四中全會”精神，不斷提高政治理論水平。

二是開拓創(chuàng)新，增強領導能力。一年來，班子成員一班人，攻堅克難，與時俱進，全力以赴抓好各項財政工作。通過強化征收措施，優(yōu)化支出結構，深化財政改革，加大財政監(jiān)督，爭取上級支持，夯實財源基礎等措施，實現了財政的收支平衡，促進了全縣各項事業(yè)的發(fā)展。

另一方面，堅持“兩個文明”建設一起抓，進一步規(guī)范了機關內部管理，強化了干部職工的政治業(yè)務素質和思想作風建設。三是清正廉潔，增強拒腐防變能力。嚴格遵守黨風廉政建設責任制的各項要求，堅持按黨的原則辦事，做到依法理財，不搞以權謀私，出差在外，不住豪華賓館，班子成員率先垂范的同時，從嚴管好下屬，管好身邊人，從嚴要求家屬和子女，在群眾中樹立了威信和良好形象。財政個人述職報告篇4

今年以來，在局黨組和分管領導的正確決策下，國庫科全體成員，緊緊圍繞區(qū)委、政府的各項財經政策和目標積極努力工作，主要完成了以下工作任務。

一、落實年初確定的財政收支目標責任，認真搞好預算收支執(zhí)行及分析。

截至十月，財政收支運行較好，地方財政一般預算收入完成25375萬元，同比增長33.7%，增收6403萬。財政一般預算支出完成72432萬元，為年度預算的88%。收入保持了良好的增長勢頭，支出運行平穩(wěn)。有力地促進了我區(qū)各項經濟社會的發(fā)展，為區(qū)委政府確定的重大項目以及區(qū)鄉(xiāng)兩級政府和部門提供了必要的資金保障。

二、狠抓基礎性工作，搞好網絡平臺建設

基礎性工作是完成各項工作的必要前提，為了提升工作效率。今年以來，我科克服時間緊，工作任務繁忙，及時安排布置了財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)軟件的更新學習培訓，組織人員通過現場操作演示等方式，順利完成了我區(qū)57個部門單位的軟件更新，使得工資統(tǒng)發(fā)工作能夠順利進行，確保了工資的正常發(fā)放。

結合上級財政的安排布置，實現了國庫日常業(yè)務工作的網絡化管理操作。去年，上級財政推廣使用了財政廳研發(fā)的，因推行時間較晚，該軟件的全功能使用是從今年以來正式啟用的，雖然該軟件實用性強，但具體使用過程中難免出現一些使用問題，為了盡快解決好網絡運行中出現的問題，我科具體工作人員花大量時間和精力查找問題，解決了該軟件和、等在具體實際使用中出現的復雜情況，保證了日常具體工作的順利進行。

三、順利完成了20__年財政決算報表工作

20__年的決算報表工作面臨新的情況，編制方法和要求前所未有，工作量十分浩大，通過精心準備，刻苦努力，國庫科全體同志分工協(xié)作，加班加點，挑燈夜戰(zhàn)，做到審核編制報表工作與日常收支撥款業(yè)務工作兩不誤，克服了時間緊，任務重等不利因素，按時按質地完成了報表編制上報任務。

四、加強了內外部工作的聯系

在分管領導的主持下，我科就化解我區(qū)農村義務教育“普九”債務資金國庫集中支付管理有關問題進行了研討，組織教育部門和與此有關的行財科、綜改辦進行了座談交流學習。通過學習，統(tǒng)一思想，形成共識，消除了認識上的誤區(qū)，為今后我區(qū)落實此項工作做好準備，打下基礎。參與教育系統(tǒng)財務培訓班，就農村義務教育經費資金管理，國庫集中支付改革進行深入宣傳。

五、理順管理，規(guī)范國庫業(yè)務操作

為適應當前財政國庫管理制度改革，整合了預算外資金專戶管理，使得國庫工作的職能得到進一步完善，實現了預算內外資金的統(tǒng)一管理，從會計核算體系到會計信息的綜合反饋達到有機統(tǒng)一。

六、國庫集中支付改革工作

1、繼續(xù)搞好“財政工資統(tǒng)一發(fā)放”工作，工資統(tǒng)發(fā)是國庫集中支付改革的一個方面。目前為止，納入工資統(tǒng)發(fā)的部門58個，以銀行卡的方式累計直接支付工資30248.68萬元，涉及我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處和區(qū)直各部門單位13644人。此項工作是財政國庫管理精細化管理的具體體現，在全市范圍看，我區(qū)的工資統(tǒng)發(fā)程度是最高的，目前為止，沒有出現工作差錯，是與具體工作人員的責任心密切相關的。值得注意的是，“空餉”問題的出現是與人事管理不到位等復雜背景相關的，不是財政工資統(tǒng)發(fā)后出現的負面影響。

2、進一步落實好“農村義務教育經費保障機制款”、“農村貧困學生半寄宿制經費”的資金管理。今年以來，我科通過直接支付到農村中小學校的保障機制經費和生活補助累計達到5612.57萬元，杜絕了專項資金的截留挪用。把中央要求落實的支農惠農政策進一步落實下來，促進了我區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展。

七、其他方面的工作

國庫工作具體事務較多，辦理時限強，我科全體同志在完成本質工作的前提下，還完成了局領導交辦的其他工作，主要的是：

1、參加“小金庫及非稅收入”清查工作。前期配合牽頭科室花大力氣進行銀行賬戶清理核對工作，分別與七家商業(yè)銀行和金融機構聯系核對我區(qū)區(qū)鄉(xiāng)兩級600多個銀行賬戶開設認定工作;后一段參與對單位的檢查工作，形成了檢查報告，針對賬戶清查情況及時制定了下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處及區(qū)直各部門單位，鞏固了小金庫清理檢查成果，加強了我區(qū)銀行賬戶管理工作。

2、參加了財政信息公開、“四項制度”落實的有關準備工作及研究，擬定了國庫科四項制度實施意見，國庫科辦事指南等文字材料，完成了上級關于汶川地震對我區(qū)經濟運行財政收支影響調查報告。

3、汶川地震后，我科接待了單位的對救災捐款涉及個人所得稅稅前扣除的咨詢，及時向分管領導匯報，研究具體操作事宜，并形成正式文件通知下發(fā)各單位辦理。

4、認真研究國有土地使用權出讓收支管理涉及國庫業(yè)務的相關問題，及時向分管領導匯報，提出有關意見建議。

5、參加了全區(qū)財政清理吃“空餉”檢查工作。

八、存在的困難和問題

主要問題還是國庫集中支付試點推廣工作擴面。通過一年多的試點，第一批試點單位雖然啟動，但試點單位的財務規(guī)模小，資金量少，一些改革過程中的新問題可能暫時沒有顯現出來。因此，我區(qū)國庫集中支付改革的指導思想還是應該確定在“積極穩(wěn)妥，穩(wěn)步推進”上，需要聯系資金清算的有關各方進行相關協(xié)議的簽訂，開通人民銀行、代理銀行和財政國庫三方的聯網，建立網絡平臺。

九、明年工作的計劃及措施

1、加強業(yè)務技能，提高管理水平。逐步推廣在我局內部主要業(yè)務科室中的網絡使用。進一步提高工作效率。

2、深入基層單位，通過調研分析，克服各方面的困難和問題，把國庫集中支付試點面過大一些，爭取區(qū)直單位試點面達到30%。財政個人述職報告篇5

20__年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，財政部門以服務全區(qū)“四大行動”計劃為重點，繼續(xù)實施積極財政政策，促進轉型發(fā)展；不斷優(yōu)化財政支出結構，努力保障和改善民生；進一步深化財政改革，切實強化財政科學化精細化管理，為促進經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供了有力保障。

一、抓征管穩(wěn)增長，壯大財力強保障。

努力克服宏觀經濟增速放緩和結構性減稅等多重因素影響，全力培育財源，堅持依法征管，推進綜合治稅，全區(qū)財政收入呈現“低開高走、緩中趨穩(wěn)、增幅上揚”的格局?？偭吭鲩L貢獻突出。20__年我區(qū)完成財政總收入121.9億元，同比增長21.8%；完成地方公共財政預算收入52.5億元，同比增長23.9%，為市區(qū)財政收入增長作出了積極貢獻。地方公共財政預算收入總量列全省縣（市）中第9位，位次前移1位，在全省區(qū)級排名中列第13位，前移4位，在縣（市、區(qū)）中排名第3位，前移1位。鎮(zhèn)級實力顯著增強。20__年度，19個鎮(zhèn)區(qū)累計完成財政總收入58.7億元，完成地方公共財政預算收入31.8億元，同比增長9.7%和17.3%。高新區(qū)地方公共財政預算收入首次突破9億元；金沙、川姜兩鎮(zhèn)均超3億元；平潮鎮(zhèn)首次突破2億元；興仁、興東、五接、先鋒等4個鎮(zhèn)超1億元。全區(qū)有11個鎮(zhèn)（區(qū)）地方公共財政預算收入實現增長，其中，高新區(qū)、濱江新區(qū)、騎岸鎮(zhèn)、錫通科技園、東社鎮(zhèn)、金沙鎮(zhèn)收入增幅達20%以上。征管措施嚴謹規(guī)范。強化收入分析預測，動態(tài)監(jiān)控重點稅源，努力堵塞稅收漏洞；積極采取鼓勵限售股減持、發(fā)展總部經濟、市政工程拉動等舉措，著力挖掘稅收增長潛力；注重目標考核激勵，扎實推進綜合治稅，通過縱向溝通、橫向協(xié)調、財稅攜手、區(qū)鎮(zhèn)協(xié)力，不斷提高稅收征管質效；規(guī)范非稅收入征繳，確保應收盡收。

二、調結構推轉型，扶大做強培財源。

堅持把穩(wěn)增長、調結構、促轉型放在突出位置，靈活運用各種財政工具，著力推進轉型發(fā)展，培育新的經濟增長極。載體建設提檔加速。通過預算安排、政府融資、爭取上級補助等途徑籌集資金20.4億元，支持園區(qū)發(fā)展平臺建設。高新區(qū)路網、景觀等載體功能不斷提升，錫通科技產業(yè)園“四橫四縱”道路框架基本形成，濱江新區(qū)橫港沙和旅游度假區(qū)基礎設施建設全面推進，家紡城標準廠房逐步交付使用，空港產業(yè)園啟動區(qū)建設初具形象，石港科技產業(yè)園拆遷和基礎設施建設快速啟動，園區(qū)發(fā)展活力進一步迸發(fā)，項目承載能力顯著增強。產業(yè)扶持重點突出。安排產業(yè)引導資金和支農專項資金預算2.3億元，設立科技創(chuàng)新、人才開發(fā)、中小企業(yè)扶持、大企業(yè)培育、現代服務業(yè)、都市生態(tài)農業(yè)等財政扶持資金，不斷強化產業(yè)政策引導，促進傳統(tǒng)產業(yè)升級、新興產業(yè)倍增、現代服務業(yè)提速、高效設施農業(yè)發(fā)展，加快培育經濟財政新亮點。涉企服務便捷高效。財政部門及時兌現退稅、技改、研發(fā)、人才、規(guī)費等獎補政策，不斷激發(fā)企業(yè)上項目、調結構、促轉型的積極性。預算安排1000萬元，積極推進政銀企合作，有效緩解中小企業(yè)融資難問題；辦理出口退稅24億元，返還鎮(zhèn)級土地收益金5.06億元；組織320家企業(yè)爭取國家、省市各類項目扶持資金1.06億元；開通“財企直通車”、“會計服務之窗”信息交流平臺，優(yōu)化資金撥付流程，助推中小企業(yè)逆勢發(fā)展。

三、統(tǒng)城鄉(xiāng)夯基礎，協(xié)調發(fā)展激活力。

圍繞打造東部新城的目標定位，加快推進城鄉(xiāng)現代化建設，促進城鎮(zhèn)功能更完善、生活品質更優(yōu)良、城鄉(xiāng)發(fā)展更協(xié)調。城鄉(xiāng)環(huán)境持續(xù)改善。安排9.6億元，支持實施園林景觀綠化、區(qū)域供水全覆蓋、城市環(huán)境綜合整治、城區(qū)環(huán)衛(wèi)設施提升、老小區(qū)改造等惠民工程，城市綜合管理得到切實加強；投入1.1億元，加快推進村莊整治、農村改廁及綠化工程，繼續(xù)強化“四位一體”長效管理，農村環(huán)境面貌取得顯著變化。交通設施更加完備。安排48.7億元，支持實施拆遷安置工程，推進金通二大道、先鋒互通、銀河新區(qū)、城東新區(qū)主干道等重點交通路網建設；投入1.6億元，建成農村公路228公里，改造完工農路危橋53座；安排9000萬元實施公交優(yōu)化工程，新建公交站臺40座，公交“一卡通”實現與市區(qū)全面對接。涉農投入不斷加大。積極籌措資金，加大涉農扶持力度，三農投入達12.79億元，同比增長38%。支持經濟薄弱村發(fā)展，推進新型社區(qū)建設試點，加快水利設施建設，實施一事一議財政獎補項目，農村生產生活條件得到明顯改善；大力發(fā)展以臺創(chuàng)園核心區(qū)建設為主體的設施農業(yè)，加快推進產業(yè)化龍頭企業(yè)、農民經濟合作社、糧食蔬菜基地建設，不斷提升農業(yè)高效、規(guī)模、特色化發(fā)展水平?；蒉r政策全面落實。支持開展農民創(chuàng)業(yè)培訓及勞動力轉移培訓；積極穩(wěn)妥地擴大農業(yè)保險覆蓋面；全面落實家電和汽車摩托車下鄉(xiāng)等惠農補貼政策。累計發(fā)放涉農補貼及農保理賠款2.7億元。

四、惠民生謀福祉，以人為本促和諧。

繼續(xù)優(yōu)化財政支出結構，新增財力重點投向民生和社會事業(yè)等公共服務領域，促進和諧社會建設。20__年全區(qū)民生支出占公共財政支出比重近60%。就業(yè)增收更加關注民生。認真落實有利于勞動者創(chuàng)業(yè)就業(yè)的稅費優(yōu)惠、小額擔保貸款、資金補貼等扶持政策，著力推動群眾在充分就業(yè)中不斷實現持續(xù)增收。社會保障更加突出民生。安排7.2億元，進一步提高社保對象及困難群體補助標準，加大社會優(yōu)撫、征地保障、危房改造、物價補貼等社會救助力度，加快城鎮(zhèn)廉租房、公租房等保障性安居工程建設，覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系更趨完善。教育公平更加惠及民生。投入16.9億元，不斷提高義務教育公用經費保障水平，及時兌現義務教育教師獎勵性績效工資，積極落實各項國家助學政策，全面推進公辦幼兒園達標及中小學“校安工程”建設，努力促進教育事業(yè)均衡發(fā)展。醫(yī)療衛(wèi)生更加體恤民生。安排5.4億元，深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，重點保障基本藥物制度改革和新型農村合作醫(yī)療提標擴面，支持居民衛(wèi)生保健、重大疾病預防控制等基本公共衛(wèi)生發(fā)展，醫(yī)療衛(wèi)生惠民成效日益凸顯。文化事業(yè)更加豐富民生。投入10.2億元，大力發(fā)展公益性文化事業(yè)及多元化文化產業(yè)，加快推進“一館兩中心”等重點文化設施建設。平安建設更加保障民生。安排4.8億元，深入推進社會管理創(chuàng)新和平安法治建設，支持“公共安全智能化工程”實施，著力打造現代技防城市。

五、重改革舉新措，精細理財創(chuàng)佳績。

積極推行財政改革創(chuàng)新，構建支出更合理、結構更優(yōu)化、制度更規(guī)范、管理更績效、服務更高效的財政管理機制。財政管理體制不斷完善。進一步完善區(qū)鎮(zhèn)財政管理體制，落實配套獎勵措施，充分調動各地發(fā)展經濟、培育財源、加強征管的主動性。20__年區(qū)對鎮(zhèn)財政轉移支付補助達到5.1億元，基層財政公共服務水平和統(tǒng)籌發(fā)展能力得到切實加強。預算執(zhí)行能力不斷增強。強化項目支出論證，完善定額標準體系，積極推行績效預算，不斷提高預算編制及執(zhí)行的針對性和有效性；認真落實公用經費零增長政策，全年節(jié)約財政資金3200多萬元。國庫支付改革不斷深化。優(yōu)化國庫集中支付流程,拓展國庫集中支付范圍，集中支付占預算支出總額的比重達到91.5%；積極探索財政資金增值收益新路徑，全年實現利息收入1.67億元，其中法定利率外利息收入1606萬元。政府融資效率不斷提高。整合國有資源，規(guī)范平臺管理，優(yōu)化債務結構，創(chuàng)新融資手段，努力實現政府融資新突破。全年融資超百億元，成功洽談BT項目22.8億元。評審監(jiān)管力度不斷加大。審核政府項目概算326個，核減金額4.7億元；完成政府采購21.18億元，節(jié)約資金2.5億元；規(guī)范國有資產清理處置，推進基層財政就地就近監(jiān)管；組織開展會計繼續(xù)教育、“六五”普法等活動，不斷提升會計監(jiān)管水平。

六、轉作風提效能，文明服務樹品牌。

以財政核心價值體系為取向，切實加強履職能力建設，努力提高財政凝聚力、執(zhí)行力和公信力。創(chuàng)先爭優(yōu)扎實推進。局機關黨委獲區(qū)“五星級基層黨建示范點”榮譽稱號，“科學理財，普惠民生”被區(qū)委授予創(chuàng)先爭優(yōu)十佳優(yōu)秀服務品牌。作風效能顯著提升。率先在全市推行精細化管理網絡績效考核，機關作風效能不斷轉變；扎實開展“五走進五服務”活動，財政文明服務水平進一步提升。我局榮獲全區(qū)“20__年度政風行風建設先進單位”稱號；財政系統(tǒng)在基層“群眾滿意基層單位”測評中,連續(xù)第8次榮登榜首。反腐倡廉不斷加強。深入開展“三觀”主題教育，積極落實黨風廉政建設責任制，扎實推進行政權力網上公開透明運行，完善關鍵崗位制衡控制，財政廉政風險防控工作得到有效加強。局機關被區(qū)紀委評為20__年度紀檢監(jiān)察工作先進集體。

在肯定成績的同時，我們也要看到財政運行中存在的問題和不足，主要有以下十個方面：一是發(fā)展速度明顯放緩，收入增長難度加大；二是征管聯動不夠緊密，綜合治稅需要強化；三是剛性支出增長較快，公共保障壓力空前；四是支出管控難度較大，預算約束亟待加強；五是涉企政策越位缺位，扶持方式急需轉變；六是基礎管理參差不齊，基層監(jiān)管嚴重缺位；七是改革創(chuàng)新意識不強，自我發(fā)展缺乏活力；八是資源整合機制不活，配置利用效率不高；九是融資難度不斷加大，風險管控勢在必行；十是隊伍建設矛盾突出，作風效能亟待提升。對此，我們必須高度重視，采取切實有效措施，努力加以解決。財政個人述職報告篇6

____年，是全區(qū)財政充滿困難和挑戰(zhàn)的一年。這一年，我們經歷了經濟下行壓力加大的沖擊，經受了財政收入增速超預期放緩的嚴峻考驗，面臨著收入短收、剛性需求持續(xù)擴大形成的收支矛盾和壓力，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的監(jiān)督支持下，在全區(qū)各部門的通力配合下，在全區(qū)財政干部的共同努力下，全區(qū)財政繼續(xù)保持了平穩(wěn)運行的良好態(tài)勢，財政各項工作取得了新的成績。

1.財政收入保持平穩(wěn)增長。

____年，實現財政總收入__.__億元，占預算的__._%，比上年增加_.__億元，增長_._%。其中：地方公共財政預算收入完成__.__億元，占預算的__._%，同比增長_._%。財政總收入中稅收收入完成__.__億元，占預算的__._%，同比增長_._%；非稅收入完成_.__億元，占預算的__._%，同比增長_._%。

2.財政保障能力明顯增強。

____年全區(qū)實現公共財政預算支出__._億元，比上年增加_._億元，同比增長__._%。____年，我們通過調整財政支出結構，全面確保了工資與養(yǎng)老保險制度改革、民本樓區(qū)考核等事關干部職工切身利益的經費需要，重點加大了教育、衛(wèi)生、城鄉(xiāng)社區(qū)事務、社會保障等民生投入，民生支出實現__._億元，比上年增加_._億元，增長__._%，民生支出占比達到了__._%。

3.財政管理效益有效提升。

一是爭資力度加大。____年上級轉移支付同比增加_._億元，其中財力性轉移支付增加____萬元；

二是債務管理增強。____年新增債券資金_._億元，置換存量債務_._億元，債務規(guī)模得到有效控制；

三是資金調度有力。____年累計向全區(qū)項目建設調度周轉資金_._億元，緩解了穩(wěn)增長建設資金壓力；

四是支出績效提高。嚴把項目支出關口，

4.干部隊伍形象總體良好。

____年，我們把深入貫徹落實黨風廉政責任制擺在首位，深入開展了一系列三嚴三實教育活動，全體財政干部職工更加謙虛、更加務實、更加高效、更加清廉，進一步樹立了財政的良好形象。____年，我局獲得的省級榮譽有：

一是被省廳評為先進集體；

二是政府性債務統(tǒng)計工作被省財政廳評定為一等獎。獲得的市級榮譽有：被市財政局授予目標綜合考核先進單位；辦公室、綜合規(guī)劃、稅政法規(guī)、教科文、社保、企財、對外經濟貿易、績效管理、政府采購、信息、資產管理、財政監(jiān)督檢查、農村綜改、國庫集中支付等__項工作被評定為全市財政單項業(yè)務工作先進單位；____年度財政總決算三等獎和____年度全市預算執(zhí)行分析工作二等獎。區(qū)級榮譽有：被區(qū)委、區(qū)政府授予全面建成小康社會綜合績效考核一類先進單位；授予綜治平安建設工作、人口和計生工作、安全生產工作、信訪工作、財源建設工作先進單位；李菲等__名同志受到區(qū)委、區(qū)政府嘉獎；蔡輝平同志等被評為區(qū)安全生產工作先進個人；周劍銳等人被評為財源建設先進個人；在黨員進社區(qū)，競賽當五員活動中，我局被評為先進單位，李華鋒和黃申榮同志被評為五員先進個人；在人大政協(xié)提案議案辦理中，被人大評定為先進單位。

在看到成績的同時，也要清醒地認識到，我區(qū)財政運行還面臨一些突出的問題，主要是：適應新常態(tài)的財政工作理念有待進一步強化，財政收支平衡壓力有待進一步緩解，各種潛在風險防控有待進一步加強，部分財稅改革舉措有待進一步落實，財政資金使用效益有待進一步提高，干部隊伍作風有待進一步改進，等等，對此必須高度重視，切實加以解決。財政個人述職報告篇7

____年，區(qū)財政局堅持穩(wěn)中求進工作主基調，全面貫徹新發(fā)展理念，聚焦穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險、保穩(wěn)定，不斷提升財為政服務能力，促進__區(qū)經濟社會健康穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展。

一、____年亮點工作

（一）財政收入邁上新臺階。密切關注省市考核細則，合理設計收入方案，強化財稅協(xié)同，推動財政收入平穩(wěn)健康增長。_-__月財政總收入__.__億元，增幅__._%；一般公共預算收入邁上__億元新臺階，增幅__._%。

（二）獲批____年地方政府債券額度位列四區(qū)第一。圍繞重點支持領域，提前謀劃儲備專項債項目，積極向上爭取債券額度。____年獲批新增地方政府專項債券額度__.__億元、再融資債券額度__._億元，獲批債券額度創(chuàng)歷史新高、位列四區(qū)之首，超額完成市對區(qū)高線考核目標，拉動民生領域投資___.__億元，有效助力我區(qū)政府投資項目建設。

（三）提前實現地方政府綜合債務率降紅目標。持續(xù)推進化債三年行動計劃，制定一債一策，通過營業(yè)收入、項目轉化、核銷政府支出責任、真金白銀等一系列措施逐步消化隱性債務，并做好日?；瘋_賬準備工作，提前實現地方政府綜合債務率降紅目標。在____年的債務檢查中，我區(qū)____-____年化債成果獲省財政廳和省審計廳雙重認可、____-____年_月化債成果獲財政部_監(jiān)管局全部認可，其中項目轉化工作被省財政廳作為成功案例進行經驗分享。

（四）債務置換展期緩解償債資金壓力。提早測算____年到期權益類棚改項目融資情況，全盤掌握債務情況，整理可置換展期清單，積極對接金融機構，完成__市美麗__有限公司__._億元權益類棚改政府購買服務項目融資置換展期，債務成本利率從_%降至_._%，有效緩解償債資金壓力。

（五）直達資金考核全市第一。積極向上爭取直達資金，全面規(guī)范直達資金專班運作和資金管理，獲省直達資金督查小組高度點贊。全年共獲得中央直達資金____.__萬元，分配進度、預警處理率支出進度均達___%，直達支出考核全市第一。

（六）上線利民補助一鍵達項目數全市第一。以浙里辦為平臺，橫向打通全區(qū)民政、退役軍人、殘聯、教育等__個條線業(yè)務，縱向覆蓋老人、軍人、殘疾人等__類人群___個利民補助項目，上線項目數量居全市第一。同時將利民補助整合至市民卡一卡發(fā)放，優(yōu)化審批流程，資金撥付時間由_天壓縮至_分鐘，率全市之先完成首筆補助項目一鍵達發(fā)放。全年共發(fā)放利民補助資金_.__億元，惠及__.__萬人次。

（七）助力被征地農民參保百日攻堅行動提速完成。專門成立工作專班，積極做好第四類被征地對象資金保障工作，籌集區(qū)級項目資金_.__億元，解決村級三產項目缺口資金____萬元，累計審核項目___個，推動我區(qū)被征地農民指標落實。同時積極對接上級主管部門，協(xié)調市級項目復核進度及資金撥付進程，僅_天實現_._億元資金的申報、審批和下達，解決近三分之一的非區(qū)級資金保障項目的資金缺口問題。目前，我區(qū)已順利完成參保指標名額核定____人，涉及征地面積____._畝，落實資金_.__億元，第四類被征地農民參保指標核定工作完成率___%，走在全市前列。

（八）深化區(qū)街財政體制改革?，F行區(qū)街財政體制獲姚高員市長批示點贊，在此基礎上專門成立基層財政管理科，按季開展稅源培育考核工作，將考核結果與個人經濟待遇和鎮(zhèn)街工作經費直接掛鉤，充分發(fā)揮財政體制杠桿作用，并順應新形勢啟動新一輪改革，擬定《關于進一步強化和規(guī)范鎮(zhèn)街財政管理的若干意見》，經區(qū)政府研究同意印發(fā)實施，進一步提升鎮(zhèn)街財政管理水平。

（九）購房款實現每日清繳。打造智慧房款收繳平臺，整合業(yè)務、再造流程，實行穿透式監(jiān)管，成功將全區(qū)__個鎮(zhèn)街保障性安居房、城中村改造安置房購房資金納入平臺管理，實現購房款直繳區(qū)財政專戶，加強財政資金調度能力。

（十）成功發(fā)行城投企業(yè)債券__億元。面對國家政策收緊、隱性債務嚴控局勢，區(qū)財政局創(chuàng)新思路，突破政策瓶頸，促成__城投集團__億元企業(yè)債券于_月__日獲國家發(fā)改委批復，成為____年國家發(fā)改委批復時間最快的一支AA+級企業(yè)債券，并于_月__日成功發(fā)行，期限_年，票面利率_.__%，創(chuàng)下____年至今_省內同期限企業(yè)債券單次最大發(fā)行規(guī)模，為我區(qū)城市建設提供強有力的資金保障。

（十一）國有企業(yè)資產總額突破____億元。堅持開展多元化合作，深入推進市場化運營，大力發(fā)展新業(yè)態(tài)，不斷挖潛新動能，推動國有企業(yè)資產再上新臺階。截至__月底，區(qū)屬監(jiān)管國有企業(yè)資產總額達____.__億元。

二、____年重點工作

（一）科學統(tǒng)籌收支管理。以市、區(qū)考核優(yōu)秀為總目標，合理把握組織收入力度、進度和節(jié)奏，強化非稅收入征管，努力實現財政收入平穩(wěn)可持續(xù)增長。優(yōu)化爭取獎補資金考核細則，加強項目儲備謀劃，積極向上爭取獎補資金和債券資金，優(yōu)化區(qū)級資金配置。厲行節(jié)約過緊日子，嚴控一般性支出，規(guī)范費用支出管理，以績效為導向優(yōu)化支出結構，嚴格落實預算集中一次追加機制。強化結余資金收回和往來款清理，科學統(tǒng)籌財力，提高資金使用效益，確保財政收支平衡。

（二）切實增進民生福祉。聚焦就業(yè)、教育、文體、衛(wèi)健、社保、養(yǎng)老等重點民生領域，全力做好經費保障，推動普惠性、基礎性、兜底性民生事業(yè)發(fā)展。加強涉農資金整合，將土地收入資金的_%用于農業(yè)農村建設，強化特色農業(yè)產業(yè)發(fā)展保障，健全糧食生產降本增效相關制度，助推鄉(xiāng)村振興。抓好一事一議財政獎補工作，支持完善農村基礎設施建設，建設新時代美麗鄉(xiāng)村。

（三）持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。排摸全區(qū)惠企資金需求，科學安排____年惠企資金預算，加強部門聯動，定期核查惠企資金兌現情況，保障惠企政策剛性兌現。持續(xù)加大財政科技投入力度，支持科研院所加快高質量發(fā)展，提高自主創(chuàng)新能力，推進技術開發(fā)和轉化應用。

（四）加快建設數字財政。全面建設預算管理一體化，持續(xù)關注數據歸集和業(yè)務規(guī)范體系運作，推進預算編制、執(zhí)行、政府采購等全流程標準化管理。迭代升級集中財力辦大事財政政策體系，爭取試點省級集中財力辦大事系統(tǒng)，將有限的財力花在刀刃上。擴大績效管理范圍，延伸績效評價鏈條，逐步將政府投資項目納入績效管理，完善預算績效管理體系。

（五）嚴格防控債務風險。持續(xù)深入實施化債三年行動計劃，通過國有土地劃撥成本補繳、歸集安置房房款收入、精準出讓土地、上繳國有資產收益等方式做大地方政府綜合財力，用于隱性債務化解。同時強化國企主體意識，規(guī)范國企融資行為，利用項目結轉收入資金化解存量隱性債務，防范新增隱性債務風險。

（六）扎實開展財政監(jiān)管。通過組織業(yè)務科室檢查、鎮(zhèn)街交叉聯查等方式，強化鎮(zhèn)街財政運行情況監(jiān)督，全面規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理。加強全區(qū)預算單位財政資金使用監(jiān)管，增加自動篩查及自動預警規(guī)則數量和質量，提高動態(tài)監(jiān)控的針對性，有效規(guī)避財政資金使用風險。嚴格政府投資項目、隱性債務化解、政府專項債券等財政資金使用管理，促進重大財稅政策規(guī)范有效實施。嚴控政府投資項目規(guī)模標準，加強工程項目設計階段審查和預算審核，完善工程項目指標體系，推動財政審核向事前審核轉型。

（七）縱深推進國企轉型。實施國有資產優(yōu)化重組，指導__公司__公司，壓縮管理層級。持續(xù)推進國有企業(yè)股權投資、基金投資和混合所有制改革，引進社會優(yōu)質資本和管理模式，增強國有經濟活力。完善國企風險管控機制，出臺投資管理辦法、章程管理辦法、投資項目后評價管理辦法等制度。指導__公司做好人事招聘轉錄任職等工作，建立體現崗位價值和業(yè)績導向的員工薪酬體系，激發(fā)員工活力。推進國企數字化改革試點工作，將財務資產、預算采購、人事薪酬、績效評價、工程合同、投資風險等納入統(tǒng)一管理，實現國企業(yè)務管理數字化全覆蓋。財政個人述職報告篇8

20XX年，在街道辦事處領導的正確指導和各部門同志的支持配合下，財政所緊緊圍繞全區(qū)經濟發(fā)展總體目標和市財政局對財政工作的整體部署，結合街道改革與發(fā)展的實際，充分發(fā)揮財政規(guī)范管理和監(jiān)督職能，積極探索財政工作新思路，確保各項?？罴皶r撥付和收支平衡，實現街道經濟和各項事業(yè)的順利開展。