職業(yè)道德與企業(yè)文化課件

職業(yè)道德與企業(yè)文化山西常平集團(tuán)工會(huì)主席于李平職業(yè)道德與企業(yè)文化山西常平集團(tuán)工會(huì)主席于李平

庾李平，80年畢業(yè)于長治師范，87年畢業(yè)于省委黨校。曾任民辦教師，公辦老師。88年跟風(fēng)擠進(jìn)縣委機(jī)關(guān)，后隨潮下海民營企業(yè)。一不留神，年已半百，最大的感受是生活沒有虧待自己，而自己欠社會(huì)很多很多?，F(xiàn)任常平集團(tuán)工會(huì)主席，長治醫(yī)學(xué)院名譽(yù)教授，長治市政協(xié)委員。成長經(jīng)歷庾李平，80年畢業(yè)于長治師范，87年畢業(yè)于省委黨題綱職業(yè)道德的概念1職業(yè)道德在企業(yè)文化中的地位3職業(yè)道德的內(nèi)容2如何提升職業(yè)道德修養(yǎng)4題綱職業(yè)道德的概念1職業(yè)道德在企業(yè)文化中的地位3一、職業(yè)道德的概念1）職業(yè)的概念職業(yè)——參與社會(huì)分工，利用專門的知識(shí)和技能，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富，獲得合理報(bào)酬，以滿足物質(zhì)生活和精神生活的需求。一、職業(yè)道德的概念1）職業(yè)的概念職業(yè)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的開放的系統(tǒng)。

依行業(yè)：農(nóng)、林、牧、副、漁……

依職業(yè)：工、農(nóng)、商、學(xué)、兵……

依國家職業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)：八大類、六十四中類、三百零一小類

案例1：新型職業(yè)（婚托、品酒師、代人受氣……）職業(yè)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的開放的系統(tǒng)。依行業(yè)：農(nóng)、林、牧、2）道德的概念

道德一詞，最早見于老子《道德經(jīng)》一書。

“道生之，德蓄之；物形之，器成之；是以萬物莫不尊道而貴德。道之尊，德之貴；夫莫之命而常自然?！毙杏谌f物為“道”，通于天地為“德”。2）道德的概念道德一詞，最早見于老子《

“道”是自然運(yùn)行和人世共通的真理，而“德”則是品行、德性。

(道為“路”，德為“車”…)

“道德”合在一起，則為調(diào)節(jié)人同人及人同社會(huì)之間行為規(guī)范的總和。

案例1：狹路相逢勇者勝，勇者相逢智者勝，智者相逢德者勝；有勇、有智、有德無往而不勝。

案例2：有啥別有病，沒啥別沒錢，缺啥別缺德?！暗馈笔亲匀贿\(yùn)行和人世共通的真理，而“德”3）道德的屬性

a、社會(huì)性（超動(dòng)物性、超自然性）

b、動(dòng)態(tài)性（發(fā)展同變化）

案例1：媒婆說媒…

c、傳承性

d、區(qū)別性（社會(huì)公德、職業(yè)道德，家庭美德、個(gè)人品德…）3）道德的屬性

a、社會(huì)性（超

4）職業(yè)道德的定義

職業(yè)道德——就是同人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系的，道德準(zhǔn)則、道德情操、道德品質(zhì)的總和。4）職業(yè)道德的定義

職業(yè)道德——就是同案例1：職業(yè)道德同行規(guī)案例分析：干什么像什么，干什么吆喝什么案例2：軍人作風(fēng)，工人性格，農(nóng)民意識(shí)，

商人習(xí)氣，干部排頭案例3：眼睛蛇被毒死…案例4：醫(yī)德、師德、官德、體育道德（中國黑哨）案例1：職業(yè)道德同行規(guī)二、職業(yè)道德的內(nèi)容1）愛崗敬業(yè)

愛崗敬業(yè)是個(gè)人生存和發(fā)展的需要，是社會(huì)存在和進(jìn)步的需要。二、職業(yè)道德的內(nèi)容1）愛崗敬業(yè)

愛崗敬業(yè)表現(xiàn)為：

a、守業(yè)和樂業(yè)（守業(yè)是責(zé)任，樂業(yè)是境界）b、崗位成才、崗位建功、崗位創(chuàng)新

c、認(rèn)真做事，可以把事做成，用心做事，才能把事做好

案例1：兩個(gè)同學(xué)升遷…理念1：在崗1分鐘，敬業(yè)60秒

理念2：平凡中不平凡，簡單中不簡單愛崗敬業(yè)表現(xiàn)為：2）誠實(shí)守信

誠實(shí)守信是為人之本，立業(yè)之要。

人不誠，則業(yè)不興，家不旺，國不強(qiáng)；誠者，天之道，思誠者，人之道也。2）誠實(shí)守信誠實(shí)守信是為人之本，立業(yè)之要。YourTextYourText誠實(shí)守信表現(xiàn)為：

a、真誠對(duì)別人，求實(shí)做自己

案例1：鵝卵石同糖塊…

案例2：漢人被抓…

案例分析：相信是最大的機(jī)遇，不相信是最大的成本YourTextYourTextb、修合無人見，存心有天知案例1：囚犯越獄后為何又自首…

案例2：文革中母親告兒子（十年后要對(duì)得起人，百年后要對(duì)得起鬼）

理念1：擁有真誠，就擁有優(yōu)勢(shì)；渴望真誠，就是資源

理念2：誠信是無形的力量，是無形的財(cái)富

理念3：真誠到永遠(yuǎn)——張瑞敏

理念4：被人騙不可怕，可怕的是失去一顆相信別人的心b、修合無人見，存心有天知

3）遵紀(jì)守法

沒有規(guī)矩不成方圓，法紀(jì)就是國家的規(guī)矩。案例1：什么人最快活…案例2：“三令”不可違…案例3：“三個(gè)地方”看一看…3）遵紀(jì)守法遵紀(jì)守法表現(xiàn)為：

a、遵紀(jì)守法是一種自我約束

b、遵紀(jì)守法是從“自律”到“自覺”

c、遵紀(jì)守法就是踩剎車

案例1：留美學(xué)生闖紅燈…

案例2：重慶黑社會(huì)老大文強(qiáng)

理念1：善踩剎車，馳騁千里；不踩剎車，滑進(jìn)監(jiān)獄。

理念2：人生的藝術(shù)，便是控制的藝術(shù)。人之所以是人，其核心在于“控制”，而非放縱。遵紀(jì)守法表現(xiàn)為：

d、法紀(jì)無時(shí)不在，無處不有案例：時(shí)間紀(jì)律……

組織紀(jì)律……

崗位紀(jì)律……

協(xié)作紀(jì)律……

品行紀(jì)律……d、法紀(jì)無時(shí)不在，無處不有

4）團(tuán)結(jié)互助

互助是人的屬性，沒有互助，就沒有人類，就沒有現(xiàn)代文明。

案例1：原始人的互助…

案例2：現(xiàn)代人的互助…

案例3：當(dāng)今世界“三大主題”…4）團(tuán)結(jié)互助團(tuán)結(jié)互助表現(xiàn)為：a、從點(diǎn)滴做起、自己做起

b、團(tuán)結(jié)互助的基礎(chǔ)是包容理念1：容納多少，便可以就成多少

理念2：人有“三個(gè)朋友”（愛我的人、恨我的人、冷漠我的人；愛我的人給我溫暖，恨我的人教我謹(jǐn)慎，冷漠我的人使我獨(dú)立）。職業(yè)道德與企業(yè)文化課件

c、團(tuán)結(jié)互助無處不在，無時(shí)不有。

案例1：事業(yè)互助、技能互助、家庭互助、社會(huì)互助

理念1：人生最大的美德不是報(bào)恩，而是寬恕

理念2：君子同而不和，小人和而不同

理念3：快樂是生命的理由，互助是快樂的根源（快樂的時(shí)間和空間）

案例2：禪語人為何有兩只手？兩只眼？職業(yè)道德與企業(yè)文化課件5）文明禮貌

文明禮貌是中華民族的傳統(tǒng)美德，是和諧社會(huì)的重要特征，是人類社會(huì)追求的最高狀態(tài)。5）文明禮貌文明是廣意的：物質(zhì)文明、精神文明、制度文明、社會(huì)文明（經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)，社會(huì)公平正義，個(gè)人全面發(fā)展）文明是狹義的：言談舉止、舉手頓足

案例1：華人的風(fēng)度…

案例2：英國衛(wèi)生間的漢字提示…

案例3：境外旅游的尷尬…

案例4：漂亮看臉，品味看穿，氣質(zhì)看舉止

理念：美麗只有同謙虛在一起才是美麗，否則，只是好看。文明是廣意的：物質(zhì)文明、精神文明、制度文明、社文明禮貌表現(xiàn)為：a、家庭文明

b、職業(yè)文明

c、社會(huì)文明

案例1：年齡同衣服成正比，文化同脾氣成反比

案例2：想聽好話去戀愛，想聽真話去結(jié)婚

（戀愛講藝術(shù)，結(jié)婚要技術(shù)，離婚講算術(shù)）

案例3：等一等就安全了，讓一讓就過去了，忍一忍就和諧了

文明禮貌表現(xiàn)為：

理念1：每句話都帶著自己的體溫，每件事都是自己的作品，每個(gè)微笑都是此刻的投資。

理念2：微笑是最簡單的動(dòng)作，卻能解決最復(fù)雜的問題，微笑是心上開出的一朵花。

微笑沒有成本，但可以獲得回報(bào)；贊美不用花錢，卻可以產(chǎn)生力量；分享不用費(fèi)用，卻可以增添快樂。理念1：每句話都帶著自己的體溫，每件事都三、職業(yè)道德在企業(yè)文化中的地位1）什么是文化

文，即知識(shí)，是可以量化的知道。源自于書本、老師、課堂、資料、網(wǎng)絡(luò)。

化，即智慧，是對(duì)知識(shí)的提煉、感悟。源自于對(duì)社會(huì)、生活的悟性。三、職業(yè)道德在企業(yè)文化中的地位1）什么是文化

高于知識(shí)的是智慧，高于智慧的是文化，高于文化的是境界。

文化的兩大特征：價(jià)值取向和生活方式案例1：美國把五十種方法教個(gè)一個(gè)學(xué)生，中國把一種方法教給五十個(gè)學(xué)生案例2：中國的食文化和西方的性文化…案例3：中國文化不是琴棋書畫，不是花拳繡腿，不是國畫京劇，而是讓人寧靜下來…高于知識(shí)的是智慧，高于智慧的是文化，高于文化的是境界。

文化的兩大作用：“凈化”作用…

“靜化”作用…文化的基本功能：滿足人們的精神需求人們的精神需求包括：增長智慧（養(yǎng)智），涵養(yǎng)德性（養(yǎng)德）陶冶情操（養(yǎng)神），砥礪品格（養(yǎng)氣）。理念1：金錢給人帶來榮耀，文化給人帶來尊嚴(yán)理念2：通過文化的滋養(yǎng)，使人們變怯儒為自信，變恐懼為堅(jiān)定，變平凡為卓越，變舉棋不定為淡定從容。文化的兩大作用：“凈化”作用…2）什么是企業(yè)文化

概念：企業(yè)文化指全體員工在長期的發(fā)展過程中，所培育形成的并被全體員工共同遵守的最高目標(biāo)、價(jià)值體系、基本信念和行為規(guī)范的總和。2）什么是企業(yè)文化

理念1：企業(yè)生存靠產(chǎn)品，企業(yè)發(fā)展靠文化。

理念2：沒有創(chuàng)新，一擊就倒；沒有文化，不擊自倒。

理念3：短期企業(yè)靠機(jī)遇，中期企業(yè)靠老板，長期企業(yè)靠文化。理念1：企業(yè)生存靠產(chǎn)品，企業(yè)發(fā)展靠文化。3）企業(yè)文化的屬性

a、人本性

企業(yè)文化的核心是“以人為本”，企業(yè)文化的目標(biāo)是“人的全面發(fā)展”。

人的全面發(fā)展包括三個(gè)層面：一是能力的提升。二是智慧的提升，三是境界的提升（能力的提升即知物，智慧的提升即知人，境界的提升即知己）。3）企業(yè)文化的屬性

理念1：員工不是手段，而是目標(biāo)

理念2：馬斯洛的需求層次理論

理念3：只有人的充分發(fā)展，才有企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展理念1：員工不是手段，而是目標(biāo)b、有機(jī)性

企業(yè)文化大題分為三層：

核心文化：

1企業(yè)價(jià)值觀…

案例：不快樂的員工，生產(chǎn)不出讓人快樂的產(chǎn)品

2發(fā)展目標(biāo)

…

案例：企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)是員工，是客戶，是回饋社會(huì)，而利潤則是企業(yè)經(jīng)營的結(jié)果。

3職業(yè)道德…b、有機(jī)性4經(jīng)營之道…

案例：賽馬，養(yǎng)牛，趕豬，殺驢5企業(yè)使命…

案例：為股東謀紅利，為客戶謀人價(jià)值，為員工謀前途，為社會(huì)謀繁榮

6企業(yè)精神…

案例：站起來是高樓，躺下是公路（站起來是豐碑，躺下是未來）4經(jīng)營之道…中層文化

1企業(yè)的規(guī)章制度

2員工的行為規(guī)范

3企業(yè)作風(fēng)

4企業(yè)禮儀表層文化：

1視覺識(shí)別系統(tǒng)

2企業(yè)的文體活動(dòng)

3企業(yè)形象塑造。中層文化

“三層”——相互制約、相互促進(jìn)、互為一體，影響企業(yè)戰(zhàn)略，調(diào)整企業(yè)戰(zhàn)術(shù)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

“表層文化”和“中層文化”主要作用是“為人”（為人就是要用高尚的情操塑造人，嚴(yán)格的制度規(guī)范人）。“核心文化”主要作用是“化人”（化人就是變“要我做”為“我要做”，完成由自律到自覺得升化）?！叭龑印薄嗷ブ萍s、相互促進(jìn)、互如果把企業(yè)比做一棵樹，核心文化——“根”（營養(yǎng)和水份），中層文化——“桿”（粗和狀），表層文化——“花和葉”（花艷葉茂）。如果只注意表層文化（文體活動(dòng)、視覺識(shí)別系統(tǒng)）而忽視“根”文化、“桿”文化，企業(yè)就如同“假樹”、“假花”。如果把企業(yè)比做一棵樹，核心文化——“根”（營養(yǎng)c、動(dòng)態(tài)性

企業(yè)文化隨著企業(yè)的發(fā)展而發(fā)展，隨著企業(yè)的消亡而消亡，隨著企業(yè)家的變化而變化。

有什么樣的企業(yè)家，就有什么樣的企業(yè)文化。c、動(dòng)態(tài)性4）企業(yè)文化的功能

a、導(dǎo)向功能…

案例：不在全國掙第一，要在同行創(chuàng)一流

b、約束功能…

案例：欲如火，欲火自焚；給欲望裝個(gè)閘（文化）

c、凝聚功能…

案例：聯(lián)想集團(tuán)的“無總”稱謂和“元慶午餐會(huì)”

d、激勵(lì)功能…

案例：每天一斤奶，強(qiáng)壯中國人e、調(diào)適功能…

案例：進(jìn)了企業(yè)門，就是企業(yè)人…

f、輻射功能…

案例：肯德雞的企業(yè)文化職業(yè)道德與企業(yè)文化課件5）職業(yè)道德在企業(yè)文化中的地位

職業(yè)道德是企業(yè)文化的重要組成部分，屬于企業(yè)文化的核心層。

職業(yè)道德的三大功能：1有利于協(xié)調(diào)員工同員工的關(guān)系；

案例：示人以弱，深水靜流…

2有利于協(xié)調(diào)員工同上司的關(guān)系；

案例：上司，家長，校長，教練（打仗如虎，愛兵如母）

3

有利于協(xié)調(diào)員工同企業(yè)之間的關(guān)系。

案例：以廠為家，共存共榮5）職業(yè)道德在企業(yè)文化中的地位四、如何提升職業(yè)道德修養(yǎng)1）什么是職業(yè)道德修養(yǎng)

指從事各種職業(yè)活動(dòng)的人員，按照職業(yè)道德基本原則和規(guī)范，在職業(yè)活動(dòng)中所進(jìn)行的自我教育、自我改造、自我完善；使自己形成良好的職業(yè)道德品質(zhì)，達(dá)到一定的職業(yè)道德境界。

理念：自己說服自己是一種理智，自己感動(dòng)自己是一種升化，自己征服自己是一種成熟。四、如何提升職業(yè)道德修養(yǎng)1）什么是職業(yè)道德修養(yǎng)

2）職業(yè)道德修養(yǎng)的途經(jīng)

a、“三觀”是職業(yè)道德修養(yǎng)的前提

案例1：雙胞胎女兒賞玫瑰…

案例2：城里人同鄉(xiāng)下人…

理念1：擦亮自己心靈的窗口

理念2：衣服臟了用水洗，汽車臟了用水洗，水臟了用什么洗？

b、良好習(xí)慣是職業(yè)道德修養(yǎng)抓手

案例：小木樁栓大象…

理念1：勉強(qiáng)成習(xí)慣，習(xí)慣成自然，自然成文化

理念2：有什么樣的習(xí)慣，就有什么樣的人生

c、學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的優(yōu)秀品質(zhì)，不斷激勵(lì)自己

案例1：有什么樣的朋友就有什么樣的人生（最近的五個(gè)朋友加權(quán)等于自己的財(cái)富）

理念1：擇善人而交，擇善書而讀，擇善言而聽，擇善行而從

理念2：書柜里今天放著什么樣的書，明天便有什么樣的人生職業(yè)道德與企業(yè)文化課件

3）職業(yè)道德修養(yǎng)的方法

a、學(xué)習(xí)法

學(xué)知識(shí)、學(xué)技能、學(xué)科技、學(xué)修煉、學(xué)進(jìn)取、學(xué)超越

案例1：處處留心皆學(xué)問…