勞動(dòng)合同示例

最新通用勞動(dòng)合同示例前言勞動(dòng)合同是指從事勞動(dòng)的雙方在平等互利的基礎(chǔ)上，達(dá)成關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休假、保險(xiǎn)福利等方面的協(xié)議書。本文將給出一份示例通用勞動(dòng)合同，供參考。需要注意的是，根據(jù)不同國(guó)家和地區(qū)的法律法規(guī)，勞動(dòng)合同的具體內(nèi)容可能會(huì)有所差異，本文示例勞動(dòng)合同僅供參考之用。簡(jiǎn)介本勞動(dòng)合同是由以下兩方簽署：雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）和勞動(dòng)者（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）。雙方本著平等互利、公平合理、誠(chéng)實(shí)守信的原則，達(dá)成了以下協(xié)議。條款一、基本信息甲方：[雇主名稱]乙方：[勞動(dòng)者姓名]工作地點(diǎn)：[公司地址]工作職位：[職位名稱]簽訂日期：[簽訂日期]二、試用期乙方自入職之日起試用期為[60]天。試用期工資為[試用期工資金額]元/月。三、工作內(nèi)容和工作時(shí)間乙方的工作職責(zé)包括但不限于：[列出具體工作內(nèi)容]。工作時(shí)間為[每周工作時(shí)間][小時(shí)/周]，具體工作時(shí)間安排由甲方制定并通知乙方。四、薪酬福利乙方的薪酬總額為[薪酬金額]元/月，組成如下：基本工資：[基本工資金額]元/月績(jī)效獎(jiǎng)金：[績(jī)效獎(jiǎng)金金額]元/月其他福利：[其他福利金額]元/月乙方的薪酬每月按月底發(fā)放。五、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)）和公積金，繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)執(zhí)行。乙方應(yīng)按規(guī)定繳納個(gè)人部分的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。甲方未按時(shí)足額繳納乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。六、年度休假乙方享有年度帶薪休假[10]天。乙方有權(quán)根據(jù)工作需要選擇休假時(shí)間，但應(yīng)事先征得甲方同意，并提前[3]天申請(qǐng)。七、其他約定事項(xiàng)本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效，在合同期內(nèi)不得單方面解除。如甲方需要解除本合同的，應(yīng)提前[30]天書面通知乙方，并支付乙方在本合同期限屆滿前的全部薪酬。如乙方需要解除本合同的，應(yīng)提前[30]天書面通知甲方，并應(yīng)在離職前完成工作交接及其他相關(guān)事項(xiàng)。本合同任何部分的修改、補(bǔ)充或變更，需經(jīng)過雙方協(xié)商一致，經(jīng)書面形式及雙方簽字予以確認(rèn)后方可生效。本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。簽字蓋章