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員工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)易版范本合同編號(hào):甲方(單位):________地址:________郵編:________聯(lián)系人:________電話:________乙方(個(gè)人):________身份證號(hào)碼:________聯(lián)系方式:________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方本著平等自愿、公平合理的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下勞動(dòng)合同。第一條合同期限本合同自________年________月________日起至________年________月________日止,共計(jì)________年(自然日)。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)乙方聘用于從事________工作,工作地點(diǎn)在甲方的________(地點(diǎn))。第三條工作時(shí)間和休假乙方每天工作時(shí)間為________小時(shí),每周工作時(shí)間為________小時(shí)。其中休息時(shí)間為每天________小時(shí)。若乙方需要請(qǐng)假,應(yīng)當(dāng)事先告知甲方,由甲方同意后方能請(qǐng)假。國(guó)家法定節(jié)假日,乙方享有法定假期。本合同約定的年休假為________天,需在本年度內(nèi)全部使用完畢。第四條薪酬和福利待遇甲方支付乙方的工資為________元/月。甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等。甲方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和安全防護(hù)措施。第五條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在工作期間及任職期間,不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密。乙方在工作期間及任職期間,所發(fā)明、創(chuàng)造、設(shè)計(jì)的技術(shù)成果,屬于甲方所有。第六條違約責(zé)任乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同:乙方不符合任職要求并經(jīng)甲方提出整改意見后,仍未達(dá)標(biāo);乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度和工作要求。乙方在合同期內(nèi),應(yīng)當(dāng)保證工作質(zhì)量和工作效率,不得對(duì)甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)造成損失。第七條終止合同本合同到期后自動(dòng)終止。乙方在合同期限內(nèi)因病或非因工致殘,喪失勞動(dòng)能力的,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。乙方在工作期間有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同:乙方明顯不能勝任工作并經(jīng)甲方提出整改意見后,仍未達(dá)標(biāo);乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度和工作要求,情節(jié)嚴(yán)重者。第八條其他本合同自甲、乙雙方簽字蓋章生效,并附有《甲方安全制度》和《乙方安全條例》,是甲方和乙方之間的協(xié)議,與甲方已經(jīng)簽訂的其他合同共同構(gòu)成員工與甲方之間的全部協(xié)議。甲方(單位):________簽字:________年月日乙方(個(gè)人):________簽字:________年月日注意事項(xiàng)上述范本僅供參考,具體應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,結(jié)合國(guó)家法律法規(guī)和相應(yīng)部門的解釋,以及企業(yè)的實(shí)際需求制定勞動(dòng)合同,注明各方的權(quán)利和義務(wù),明確勞動(dòng)關(guān)系,保障雙方的合法權(quán)益。在簽署勞動(dòng)合同前,甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀合同條款,并嚴(yán)格按照合同要求履行義務(wù)。如有疑問,應(yīng)當(dāng)及時(shí)與對(duì)方協(xié)商解決。勞動(dòng)合同是勞動(dòng)關(guān)系的重要依據(jù),單位要依據(jù)法律法規(guī)嚴(yán)格執(zhí)行。同時(shí),乙方也要積極配合,按照合同要求認(rèn)真履行職責(zé),保證工作質(zhì)量和工作效率,維護(hù)甲方和自己的
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