2023河南省公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試押題卷(含答案)_第1頁
2023河南省公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試押題卷(含答案)_第2頁
2023河南省公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試押題卷(含答案)_第3頁
2023河南省公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試押題卷(含答案)_第4頁
2023河南省公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試押題卷(含答案)_第5頁
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文檔簡介

2023河南省公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試押題卷(含答案)學(xué)校:________班級:________姓名:________考號:________

一、簡答題(30題)1.有人認(rèn)為,提高國民健康素質(zhì),關(guān)鍵是要加強(qiáng)公共體育設(shè)施建設(shè);有人則認(rèn)為,增強(qiáng)全民健身意識更重要。你怎么看?

2.單位的停車場在夜間有償對外開放,領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查下,你計劃怎么做?

3.現(xiàn)在的年輕人如果不到基層鍛煉,就很難勝任日后的工作,去承擔(dān)重任,你怎么看?

4.對于“庸官”與“懶官”,你怎么看?

5.近年來,網(wǎng)絡(luò)直播平臺被越來越多的年輕人知曉,也有越來越多的人把主播作為自己的主業(yè)。然而網(wǎng)絡(luò)平臺的發(fā)展形勢卻比較嚴(yán)峻,特別是合法性和規(guī)范性的問題。就此,請談?wù)勀愕目捶ā?/p>

6.關(guān)于互聯(lián)網(wǎng),單位有人上班時間玩QQ等,但是也有一些同事利用互聯(lián)網(wǎng)工作,現(xiàn)在有人向媒體舉報了你們單位,領(lǐng)導(dǎo)讓你去處理此事,你怎么向媒體說明?

7.為了增進(jìn)彼此了解,常州市城管部門全城征集小販,與城管互換角色,這一充滿新意的做法引發(fā)熱議,請談?wù)勀愕目捶ā?/p>

8.東湖風(fēng)景區(qū)國稅局在全市率先提供導(dǎo)稅機(jī)器人服務(wù),優(yōu)化導(dǎo)稅服務(wù),你怎么看?

9.一位化學(xué)老師,把一個空瓶拿到課堂上,說瓶子里有臭氣,然后打開讓同學(xué)去聞,先是前排的同學(xué)說聞到臭味了,后來后排的同學(xué)也說聞到臭味了,其實(shí)這個瓶子里什么也沒裝,對于這個小故事你怎么看?

10.奶粉和醫(yī)院綁定,產(chǎn)婦生產(chǎn)完了必須喝醫(yī)院的奶粉,你怎么看?

11.社區(qū)組織“講述人和事”的活動,講述身邊的好人好事,團(tuán)結(jié)和諧,你該怎么組織?

12.4歲男童游泳池溺亡,其母背對孩子玩手機(jī),不知孩子意外。最后看監(jiān)控才明白了一切,此事引發(fā)人們的關(guān)注,對此你怎么看待?

13.你和小張一起值班,小張沒來,后來因此受到領(lǐng)導(dǎo)批評。小張不滿,說你只顧自己表現(xiàn),同事對你議論,你怎么辦?

14.醫(yī)院投訴辦公室接到患者家屬投訴,稱某護(hù)士在沒有為患者做皮試的情況下,給患者注射了頭孢噻酚鈉抗生素藥物,導(dǎo)致患者皮膚出現(xiàn)皮疹過敏現(xiàn)象。家屬認(rèn)為醫(yī)院的護(hù)士不負(fù)責(zé)任,要求賠償,否則會找媒體曝光。假如你是醫(yī)院投訴辦公室主任,你怎么辦?

15.每個人都有表達(dá)自己的愿望,都有參與到一件事情的創(chuàng)建過程中的愿望。讓一個人付出比給予他更能讓他有成就感。你是否有積極參與過一項(xiàng)任務(wù)的經(jīng)歷,請說給我們聽聽。

16.如今,微信朋友圈的各種投票活動讓人不勝其煩,網(wǎng)絡(luò)投票本意是通過一個更大的平臺來擴(kuò)大活動的影響,更好的征集民意,然而,也出現(xiàn)了“人情票”、“金錢票”、父母為孩子“拉票”等現(xiàn)象。對此,你怎么看?

17.你是火車站行李安檢人員,春運(yùn)期間,有一位身材瘦小的女旅客,行李過大無法放到安檢臺上進(jìn)行安檢,這時后面的一位旅客上前插隊,稱要趕火車,時間來不及了。引起其他旅客的不滿,有的旅客也稱著急趕車,你怎么辦?

18.過頭話不能說,冒險事有人做。你怎么理解這句話?

19.“茍日新,日日新,又日新?!闭堈?wù)勀銓@句話的理解。

20.衡陽縣政協(xié)原黨組書記彭應(yīng)龍在擔(dān)任工程項(xiàng)目指揮長期間違規(guī)報銷,大到家用電器,小到奶粉、紙尿褲,樣樣都去報銷。對工程領(lǐng)域違規(guī)報銷現(xiàn)象,你怎么看?

21.關(guān)于某地受災(zāi),由于各種原因賑災(zāi)物資沒有及時運(yùn)到,出現(xiàn)了物資短缺,僧多肉少的現(xiàn)象,群眾誤以為是個別官員貪污導(dǎo)致,紛紛開始鬧事,作為賑災(zāi)負(fù)責(zé)人,你該怎么辦?

22.單位新來一批同事,其中一位同事辦事效率雖高但是有些毛躁,另一位同事做事雖慢但是心卻很細(xì),所以兩人經(jīng)常因此產(chǎn)生矛盾,領(lǐng)導(dǎo)讓你去解決這個矛盾你會怎么解決?

23.單位組織扶貧,到貧困地區(qū)去,單位同事都以看似很充分的理由不去,你作為科長,怎么處理?

24.單位讓你組織一個正能量人物評選活動,你怎么組織?

25.本轄區(qū)某小區(qū)物業(yè)管理企業(yè)招標(biāo)工作由你負(fù)責(zé),得知此事,一親戚找到你希望你能助其招標(biāo)成功,而經(jīng)了解發(fā)現(xiàn)其所負(fù)責(zé)的物業(yè)管理企業(yè)并不符合相關(guān)招標(biāo)資質(zhì),面對這種情況你該怎么辦?

26.為解決網(wǎng)絡(luò)直播快速發(fā)展帶來的安全問題,公安部將在全國范圍內(nèi)組織開展網(wǎng)絡(luò)直播平臺專項(xiàng)整治活動,如果此次活動由你負(fù)責(zé),你怎么辦?

27.韓國的互聯(lián)網(wǎng)+經(jīng)濟(jì)在一些領(lǐng)域就比我們要發(fā)展得好。據(jù)中央電視臺新聞報道,韓國有一個網(wǎng)站提供租衣服務(wù),花費(fèi)相當(dāng)于人民幣750元的價格可以選擇八套衣服使用一個月。這種租衣服的現(xiàn)象,對我們來說有什么意義和價值呢?

28.某市交管部門為使酒駕人員意識到安全駕駛的重要性,將被查處的酒駕者帶到醫(yī)院太平間門前接受生命教育,引發(fā)了廣大群眾的熱議。對此,請談?wù)勀愕目捶?

29.7月28日《網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)管理暫行辦法》正式出臺。新政最大的亮點(diǎn)是明確了網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車的合法性,并加大了平臺公司的職責(zé),即“平臺公司應(yīng)當(dāng)保證車輛具備合法營運(yùn)資質(zhì),保證駕駛員具有合法從業(yè)資格”。對此新規(guī),你怎么看?

30.最近諸如葛優(yōu)躺、網(wǎng)紅青蛙PEPE、有四肢的咸魚和日本萌物懶蛋蛋此類表達(dá)頹廢、絕望、悲觀、生無可戀的形象代表人物爆紅網(wǎng)絡(luò),這種網(wǎng)絡(luò)文化的興起被統(tǒng)稱為“喪文化”,對于“喪文化”,你怎么看?

參考答案

1.提高國民健康素質(zhì)絕非一朝一夕之事,也絕不是一蹴而就之舉,對于基礎(chǔ)設(shè)施與健身意識兩個問題,我個人認(rèn)為,健身意識是根本,而基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)是關(guān)鍵,兩者相輔相成,缺一不可。中國社會發(fā)展目標(biāo)已經(jīng)從改革開放初期的解決溫飽到如今的全面建成小康社會,人們的物質(zhì)生活水平逐步提高,但我們也可以看到,肥胖,老年疾病年輕化等一系列現(xiàn)象表明了現(xiàn)如今我們的健康狀況日益堪憂,歸根結(jié)底的原因就在于現(xiàn)如今人民更關(guān)注物質(zhì)生活而忽略了對自身健康狀況的關(guān)注,這正是健身意識缺乏的表現(xiàn)。同時也應(yīng)該看到,也的確有一些健身,體育運(yùn)動愛好者有這種健身需求以及想法,但是在我國很多地方普遍存在著缺乏健身場地,體育健身器材損壞,數(shù)量上滿足不了要求,還有一些有健身鍛煉想法的人因?yàn)槿鄙賹I(yè)的指導(dǎo),導(dǎo)致自身“因練而傷”等現(xiàn)象,這都充分說明了我國目前一些公共體育設(shè)施缺乏所帶來的問題,這本就是對健身意識的一種制約。所以,要想全方位提升國民健康素質(zhì),就應(yīng)該多管齊下,多措并舉。首先就應(yīng)該大力加強(qiáng)全民教育,從德育,智育到體育等都要全面提升,從娃娃抓起,從小培養(yǎng)鍛煉健身意識,也可以利用電視臺,地方政府為平臺,組織一些大型的,全民的體育活動,比如中央電視臺的“誰是球王”民間爭霸賽等,以活動的形式來激發(fā)全民關(guān)注體育運(yùn)動,參與體育運(yùn)動的熱情與積極性。其次,在宣傳教育的同時,也要加大財政撥款,發(fā)展民間體育組織,引入民間資本,大力開發(fā)體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),也可以在節(jié)假日期間開放學(xué)校等來滿足居民的健身需求。再次,基礎(chǔ)設(shè)施完善之后,主要的是要有良好的管理制度,要能保證體育設(shè)施的建設(shè)真正有起其用武之地,并且能夠保持下去,不能出現(xiàn)曇花一現(xiàn)的情況,要對后期的管理以及維護(hù)工作加以重視。最后,也要加強(qiáng)體育人才的培養(yǎng),要有專業(yè)的人才隊伍的形成,才能保證整個體育產(chǎn)業(yè)良性發(fā)展,提供理論基礎(chǔ)的同時也能對于非專業(yè)人士有更好的指導(dǎo)。

2.如果讓我來負(fù)責(zé)此次調(diào)查工作,我會這樣來做:第一,確定調(diào)查重點(diǎn)。本次調(diào)查是為了單位停車場夜間有償開放提供決策依據(jù),因此我會將停車場夜間對外開放的停車時段、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)作為本次調(diào)查的重點(diǎn)。第二,確定調(diào)查隊伍。為了使本次調(diào)查數(shù)據(jù)翔實(shí)、結(jié)果準(zhǔn)確,就需要盡可能多的收集群眾意見。因此我會請村(居)委會工作人員、中小學(xué)學(xué)生志愿者參與到調(diào)查隊伍中來,緩解人手不足的壓力。第三,確定調(diào)查對象。為了使調(diào)查結(jié)果準(zhǔn)確、真實(shí),本次調(diào)查對象要確定為車主、司機(jī)等有車一族群體,他們是今后停車場的使用者,意見尤其重要。第四,確定調(diào)查地點(diǎn)。調(diào)查地點(diǎn)距離單位停車場不要過遠(yuǎn),盡量集中在停車場所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的范圍內(nèi)。具體地點(diǎn)包括停車場周邊的居民樓、企業(yè)、劃停車位的道路、其他收費(fèi)停車場等。第五,確定調(diào)查方式。本次調(diào)查采用網(wǎng)絡(luò)調(diào)查加上問卷調(diào)查的方式開展。網(wǎng)絡(luò)調(diào)查可以在本單位官網(wǎng)首頁上設(shè)置調(diào)查投票標(biāo)題和鏈接,并和當(dāng)?shù)氐胤骄W(wǎng)站論壇聯(lián)系,請論壇管理員幫助我們此次調(diào)查活動進(jìn)行宣傳推廣和收集意見。問卷調(diào)查除了在居民樓車庫、其他收費(fèi)停車場調(diào)查以外,還可以在單位附近企業(yè)、學(xué)校進(jìn)行問卷調(diào)查,這樣可以廣泛收集企業(yè)白領(lǐng)、學(xué)生家長的意見和建議。相信做好以上五點(diǎn),本次調(diào)查活動一定能圓滿完成,為今后制定政策提供正確依據(jù)。

3.俗話說“英雄起于阡陌、壯士拔于行伍”,歷史上多數(shù)王侯將相往往涌現(xiàn)于那些生長在草莽鄉(xiāng)野之間的人當(dāng)中。由此可見,基層艱苦的生活工作環(huán)境,是鍛煉一個人品行與能力的關(guān)鍵,只有那些經(jīng)得住艱苦、受得了磨礪,耐得住寂寞的人,才能激發(fā)內(nèi)心的斗志,實(shí)現(xiàn)內(nèi)心的愿望。作為國家未來的接班人,當(dāng)代年輕人承載著黨和群眾的希望,更應(yīng)該積極投身到基層一線工作中去鍛煉自己,這有助于幫助他們擺脫城市病、培養(yǎng)吃苦耐勞的良好品質(zhì),能更好地提升年輕人的能力,實(shí)現(xiàn)自己的價值。第一,青年人到基層鍛煉可以磨練意志,提高自身素質(zhì)?!皩殑︿h從磨礪出,梅花香自苦寒來?!鼻嗄耆嗽诨鶎右痪€工作,接受鍛煉,一方面,可以在基層的艱苦環(huán)境中得到磨礪,從而培養(yǎng)吃苦耐勞、堅忍不拔的個人品質(zhì);另一方面,面對紛繁復(fù)雜的農(nóng)村環(huán)境及各種矛盾挑戰(zhàn),可以幫助年輕人克服急躁情緒,懂得怎么樣真正的沉下身子去解決問題,一點(diǎn)一滴積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不斷提升自身的能力素質(zhì)。第二,基層工作可以幫助年輕人更好的理解百姓所需,樹立正確的價值觀。青年人只有到基層鍛煉,才能與廣大的人民群眾直接接觸,才能近距離了解人民群眾的疾苦,從體恤群眾、心系群眾,樹立起為人民服務(wù)的信念與斗志,將自身的遠(yuǎn)大理想與腳踏實(shí)地結(jié)合起來?;鶎迎h(huán)境紛繁復(fù)雜、千頭萬緒,年輕人只有肯沉下身子投身到基層工作中,在這個大熔爐中鍛造自己,才能擺脫掉我們身上的浮躁與驕傲,養(yǎng)成自己吃苦耐勞、艱苦奮斗的良好品質(zhì),一點(diǎn)一滴的工作經(jīng)驗(yàn),將會為我們今后的工作提供強(qiáng)大的支持。

4.“庸官”與“懶官”是有區(qū)別的,前者是不能為,后者是不想為或不敢為。但無論庸還是懶,都傷害公共服務(wù)品質(zhì),有負(fù)納稅人的供養(yǎng)。提高“為官不為”的成本,對“庸官懶官”說“不”是必須的?;凇坝构佟焙汀皯泄佟钡牟煌?,治理也可以有所區(qū)別——“庸官”上位根本就是一個錯誤,“不能為”就不該給位子。在公眾看來,行政改革就要做到“能上能下”,理順退出機(jī)制。對于“懶官”,則要“抽懶筋”——通過常態(tài)化的、剛性的約束,去掉他們的懶勁和惰性。同時,還要“擰發(fā)條”,給他們鼓勁,讓他們精神飽滿、干勁十足,敢干事、能干事、干好事。另外,一些官員之所以采取“保守療法”,就是擔(dān)心做多錯多、動輒得咎,所以也要建立合理的容錯機(jī)制,給有心干事的官員創(chuàng)造較為寬容的政治氛圍。只要不是出于主觀故意,出點(diǎn)小問題也可當(dāng)作“交學(xué)費(fèi)”。在此基礎(chǔ)上,還要形成正面激勵機(jī)制,增進(jìn)官員的干事收益。保障這一點(diǎn),一是要完善考評機(jī)制,客觀、公正、民主地評價官員的能力、素質(zhì)和績效;二是要建立與考評機(jī)制聯(lián)動的激勵機(jī)制,物質(zhì)待遇上“多勞多得”,政治待遇讓“能者上”??傊?,獎懲并用,方能根治慵懶。

5.近年來,特別是近一段時間以來,眾多網(wǎng)絡(luò)直播平臺如雨后春筍般出現(xiàn)在人們的視野中,它的快速發(fā)展固然成就了很多人的明星夢、就業(yè)夢,但也不可避免地拉低了這個行業(yè)的水平和門檻,進(jìn)而給這個行業(yè)帶來了諸多的法律風(fēng)險。當(dāng)前,網(wǎng)絡(luò)直播平臺面臨的主要法律風(fēng)險來自于直播內(nèi)容。內(nèi)容低俗,涉及恐怖、暴力、色情,這也是這次文化部查處網(wǎng)絡(luò)表演平臺的一個重要理由。在依法查處的23家網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營單位中,有12家含有宣揚(yáng)淫穢、暴力、教唆犯罪和危害社會公德等違法違規(guī)內(nèi)容。直播的內(nèi)容不當(dāng),不僅會觸犯行政法規(guī)和刑法,而且可能會構(gòu)成民事侵權(quán)。比如這次文化部查處的問題網(wǎng)絡(luò)直播中就有一些視頻網(wǎng)站將街景、商場購物人群作為直播對象,甚至還有打著“大學(xué)美女必經(jīng)之路”旗號的直播頻道。這些直播都有可能侵犯到他人的肖像權(quán)和隱私權(quán)。尤其危險的是像“大學(xué)美女必經(jīng)之路”這一類的直播,不但可能會泄露他人隱私,而且還有可能會誘發(fā)犯罪,為一些心存不軌者提供犯罪目標(biāo)和犯罪信息。減少網(wǎng)絡(luò)直播平臺的亂象,關(guān)鍵在于網(wǎng)絡(luò)直播平臺經(jīng)營者要有法律意識?;ヂ?lián)網(wǎng)不是法外之地,現(xiàn)實(shí)世界禁止的行為,網(wǎng)絡(luò)世界同樣不能例外。傳播色情淫穢內(nèi)容,給暴力或詐騙犯罪當(dāng)“教員”,這樣的行為屬于違法犯罪。網(wǎng)絡(luò)直播平臺的經(jīng)營者認(rèn)識到這一點(diǎn),自然會對格子間的男女主播們進(jìn)行管理。同時,也需要經(jīng)營者對自己的平臺有清晰的定位。每個主播有什么專長,他們的專長經(jīng)得起法律的審視和市場的檢驗(yàn)不?這需要經(jīng)營者深思。此外,對主播進(jìn)行公開選拔,網(wǎng)絡(luò)直播平臺詳細(xì)公布每個主播的個人真實(shí)信息,諸如其真實(shí)姓名、畢業(yè)院校和所居住的城市。主播的信息真實(shí)、透明了,犯罪的可能性才會逐漸降低。那些憑本事吃飯的直播,比如變魔術(shù)、教廚藝和唱歌,才可能有更好的發(fā)展空間。

6.記者同志你好,現(xiàn)在由我代表本單位,對于有群眾舉報我單位有人上班時間違反規(guī)定上網(wǎng)的事情做一個說明。近年來,我們單位專門購置了一批用作辦公用途的電腦,目的是為了提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,積極響應(yīng)上級政府網(wǎng)絡(luò)化辦公、信息化辦公、無紙化辦公的號召和要求。利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行辦公,是一個潮流和趨勢,它可以使文件、數(shù)據(jù)的傳輸速度相比紙質(zhì)文檔有很大的提升,比如說QQ、微信,其實(shí)都已經(jīng)成為了我們辦公的一個工具,我們單位的工作人員經(jīng)常利用QQ傳輸文件、圖片、報表等等,而且我們部門也有專門對外發(fā)布消息的官方微信公眾號,與群眾互動起來十分方便。雖然網(wǎng)絡(luò)辦公好處很多,但是我們單位一直以來十分重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),對辦公時間內(nèi)使用互聯(lián)網(wǎng)出臺了嚴(yán)格的制度和規(guī)定,目的是嚴(yán)禁利用互聯(lián)網(wǎng)從事非工作、學(xué)習(xí)相關(guān)的事情,比如說與工作無關(guān)的聊天、玩游戲、炒股票、看娛樂節(jié)目等,這些都是明令禁止的。針對群眾舉報一事,我們單位十分重視,目前事件還處于調(diào)查階段中,也請舉報的群眾和當(dāng)時在場的群眾能夠聯(lián)系我們單位,提供更多的線索,以便我單位查實(shí)清楚。只要是違反了工作規(guī)定,一經(jīng)查實(shí),我單位一定會進(jìn)行處理,并且會在第一時間向外界發(fā)布處理結(jié)果的消息。最后,感謝群眾的監(jiān)督和媒體的關(guān)心,希望大家能夠繼續(xù)支持我單位的工作。謝謝!

7.常州市城管部門通過征集小販與城管互換角色的做法,能夠增進(jìn)雙方對彼此工作的了解,對于緩和雙方矛盾有積極的意義。近幾年,城管和小商販的沖突愈演愈烈,流血事件也偶有發(fā)生,一邊是對暴力執(zhí)法的聲討,另一邊則是對城管執(zhí)法難的鋪陳,雙方在事件中都看似無奈,仿佛進(jìn)入到無法調(diào)和的死循環(huán)。這樣僵持無論對于小販的發(fā)展還是對政府形象都十分不利。所以雙方應(yīng)該找到一種和平解決糾紛的方式方法。而小販和城管進(jìn)行角色互換則能讓雙方理解彼此工作的不易,通過直播宣傳就能讓更多人看到政府為了解決商販問題在做的努力,讓市民對于城管的誤解減少。當(dāng)然這一政策在執(zhí)行的過程中應(yīng)該落實(shí)到位,不能搞形式主義,不能弄虛作假,不然不僅不會消除誤會和矛盾,還會讓商販更加反感,達(dá)不到最初的效果。所以,為了讓這一做法落到實(shí)處,順利進(jìn)行,并且取得一定的效果,首先,代表選取的過程應(yīng)該公開公平,包括參選人數(shù)、評選過程、評選標(biāo)準(zhǔn)都要透明,不能讓商販對此產(chǎn)生不滿。其次,在活動開展過程中盡量真實(shí)拍攝,不應(yīng)該提前準(zhǔn)備,甚至出現(xiàn)擺拍的情況,如果發(fā)現(xiàn)一定嚴(yán)肅處理。第三,拍攝之后的短片要進(jìn)行廣泛的宣傳,讓更多人通過短片了解雙方的工作,才能多一些換位思考。除了角色互換,社會各界應(yīng)該多方努力,共同建立一個和諧的社會氛圍外,政府對于城管的管理應(yīng)該加強(qiáng),從提高城管人員隊伍素質(zhì)入手,還要盡快完善城管執(zhí)法法律法規(guī),明確執(zhí)法責(zé)任。同時通過宣傳讓民眾對城管工作有多方面的了解。

8.機(jī)器人本來是離我們生活較為遙遠(yuǎn)的存在,可是東湖國稅通過機(jī)器人導(dǎo)稅的方式來與大眾見面,在新奇的同時也方便了納稅服務(wù),是國稅局“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)服務(wù)”模式的新探索,值得點(diǎn)贊。首先,機(jī)器人導(dǎo)稅是一種創(chuàng)新。展現(xiàn)了新的國稅面貌,在新奇的同時也拉近了國稅部門與納稅人的距離,萌萌的外表和稚嫩的發(fā)音,讓很多納稅人忍俊不禁,搶著合照,無疑展示了國稅的親民形象,是國稅部門的一種新嘗試和改變。其次,提升了工作效率,彌補(bǔ)了稅務(wù)人員不足帶來的問題。在辦稅高峰時,相對來說國稅工作人員較為不足,一定程度上影響了國稅部門的辦稅業(yè)務(wù),機(jī)器人的增加能夠起到一定的業(yè)務(wù)疏導(dǎo)作用,減輕了國稅工作人員的壓力。再次,這是“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)服務(wù)”模式的新探索,在“互聯(lián)網(wǎng)+”的大背景下,這種方式就是利用互聯(lián)網(wǎng)的先進(jìn)和快捷,通過機(jī)器人這個載體來實(shí)現(xiàn)辦稅的快捷和高效,提升了工作效率,優(yōu)化了國稅形象。所以,對于機(jī)器人導(dǎo)稅應(yīng)該大力提倡,各地可以根據(jù)地方特色進(jìn)行卡通形象的設(shè)計,符合地方特色,更好的吸引納稅人,方便納稅業(yè)務(wù)的辦理。再者,對于機(jī)器人的功能還可以進(jìn)一步完善和推進(jìn),比如說除了業(yè)務(wù)導(dǎo)引、流程介紹等基礎(chǔ)性功能,還可以增加一些自助辦理等功能,更好地服務(wù)于納稅工作。除了機(jī)器人導(dǎo)稅外,推動國家《“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”行動計劃》,積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+在線受理”、“互聯(lián)網(wǎng)+申報繳稅”、“互聯(lián)網(wǎng)+便捷退稅”等業(yè)務(wù),使辦稅業(yè)務(wù)可以真正做到納稅人的心坎上。

9.瓶子里明明沒有臭氣,大家也沒有聞到臭氣,老師說有臭氣,大家就說聞到了臭氣,其實(shí)故事中的老師指的就是我們所說的權(quán)威者。這說明平常工作或生活中我們可能過于迷信權(quán)威者,造成缺乏自己的獨(dú)立思考,所以這個故事告訴我們要合理看待權(quán)威,不要迷信權(quán)威。談鎬生先生說過:“不要迷信權(quán)威,人云亦云,要樹立獨(dú)立思考的科學(xué)精神”。這讓我想起了伽利略的“自由落體”定律。在伽利略之前,古希臘的亞里士多德認(rèn)為,物體下落的快慢是不一樣的。它的下落速度和它的重量成正比,物體越重,下落的速度越快。比如說,10千克重的物體,下落的速度要比1千克重的物體快10倍。1700多年前以來,人們一直把這個違背自然規(guī)律的學(xué)說當(dāng)成不可懷疑的真理。年輕的伽利略根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)推理,大膽地對亞里士多德的學(xué)說提出了疑問。經(jīng)過深思熟慮,他決定親自動手做一次實(shí)驗(yàn)。他選擇了比薩斜塔作實(shí)驗(yàn)場。這一天,他帶了兩個大小一樣但重量不等的鐵球,一個重10磅,是實(shí)心的;另一個重1磅,是空心的。伽利略站在比薩斜塔上面,他把兩手同時張開。人們看到,兩個鐵球平行下落,幾乎同時落到了地面上。所有的人都目瞪口呆了。伽利略的試驗(yàn),揭開了落體運(yùn)動的秘密,推翻了亞里士多德的學(xué)說。這個實(shí)驗(yàn)在物理學(xué)的發(fā)展史上具有劃時代的重要意義。對于當(dāng)時的人們來講亞里士多德就是權(quán)威,就是因?yàn)槊孕艡?quán)威,使得大家喪失了獨(dú)立思考的能力,讓錯誤的理論存在了1300多年。不可否認(rèn)相信權(quán)威是有好處的,能夠成為權(quán)威者,必定積累了大量的知識,豐富的閱歷和經(jīng)驗(yàn),這些權(quán)威能夠讓我們少走彎路,獲得捷徑,但是過于迷信權(quán)威就使得我們喪失獨(dú)立思考的能力,對于公務(wù)人員來講,那是不可取的。所以今后踏上工作崗位后,對于領(lǐng)導(dǎo)、老同事的方法、經(jīng)驗(yàn),我們要有鑒別、有揚(yáng)棄的吸收,做到獨(dú)立思考。

10.“第一口奶”即通常指新生嬰兒出生后喝的第一口奶。寶寶對第一口奶是有記憶的,為搶占市場,在金錢的交易下,一些奶粉企業(yè)賄賂醫(yī)院,讓其給初生嬰兒喂自家品牌的奶粉,讓孩子產(chǎn)生對某種奶粉的依賴,達(dá)到長期牟利的目的。醫(yī)院的這種做法就是綁架了嬰幼兒的“第一口奶”,行為是極其惡劣的。為了控制孩子長期食用這些品牌奶粉,企業(yè)甚至通過醫(yī)生、護(hù)士獲取孩子母親的聯(lián)系方式等資料,通過電話跟蹤推銷自己的品牌奶粉。這樣的做法勢必會造成極其惡劣的影響:第一,影響了新生兒一生的體質(zhì)。醫(yī)院的這種做法讓很多孩子形成抗拒母乳而選擇奶粉的習(xí)慣,不利于寶寶腸道菌群的建立,也不利于母親的身體恢復(fù)。第二,權(quán)利尋租,造成了醫(yī)療腐敗。家長對醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員選擇盲從,讓醫(yī)務(wù)人員更加肆無忌憚地完成權(quán)力尋租行為,甚至給本來就脆弱的醫(yī)患關(guān)系增添了一種新的不信任感。第三,不正當(dāng)競爭,擾亂了社會市場秩序。有相當(dāng)一部分奶制品企業(yè)是通過這種不正當(dāng)競爭獲得進(jìn)入醫(yī)院的,它利用資金和品牌優(yōu)勢,在醫(yī)院完成布局,客觀上也造成國產(chǎn)奶粉很難參與競爭。孩子的“第一口奶”被污染和綁架,不僅測試出一些醫(yī)務(wù)人員的道德人性,更測試出相關(guān)法律制度在執(zhí)行層面的斷裂。要想保證“第一口奶”的干凈純潔,首先,就必須對醫(yī)務(wù)人員的權(quán)力尋租行為進(jìn)行嚴(yán)懲,就必須通過嚴(yán)格執(zhí)法來徹底斬斷奶粉企業(yè)與醫(yī)院之間的那條利益鏈條;其次,大力推進(jìn)依法治國來規(guī)范市場,國家在2011年正式出臺了《母乳代替品銷售管理辦法》,其中,明令禁止在醫(yī)院向產(chǎn)婦推銷、宣傳奶粉產(chǎn)品。最后,拓寬監(jiān)督渠道,提高醫(yī)院捆綁銷售奶粉的違法成本。

11.在社區(qū)組織“講述人和事”的活動,能夠使我們的社區(qū)按照“踐行道德規(guī)范、爭做文明人”的精神文明建設(shè)工作,能夠發(fā)動群眾推薦轄區(qū)內(nèi)孝老愛親、助人為樂等先進(jìn)典型。因此,如果由我來組織此次社會講述身邊的好人好事,團(tuán)結(jié)和諧,我一定認(rèn)真竭力組織,使社會充滿積極向上的正能力。我將從以下3個方面開展此次活動。首先,我會確定此次參會人員,主要由我們社區(qū)的工作人員及先進(jìn)代表;地點(diǎn)我會選擇在社區(qū)會議室,時間選擇在正常的工作日,購買活動所需物資,并對財政經(jīng)費(fèi)進(jìn)行預(yù)算,上報領(lǐng)導(dǎo)審批,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,我會根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖進(jìn)行修改,進(jìn)入活動的實(shí)施環(huán)節(jié)。在組織“講述人和事”的活動中,我要通過群眾熱線、深入走訪社區(qū)的方式,尋找周圍的好人、好事。同時我也可以通過聯(lián)系社區(qū)負(fù)責(zé)人的方式,積極地詢問社會有沒有好人好事。我相信,群眾的眼睛是雪亮的,對于社區(qū)內(nèi)的好人好事,促進(jìn)團(tuán)結(jié)和諧的人與事一定能夠進(jìn)行客觀的評選。評選活動結(jié)束之后,我會將周圍的好人好事通過社區(qū)宣傳欄的方式公布,講述好人好事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。更多地體現(xiàn)社會中的正能量。此次活動結(jié)束以后,我會將此次活動以文字匯報的形式上報給上級領(lǐng)導(dǎo)。同時,我會吸取此次活動成功的經(jīng)驗(yàn)及失敗的教訓(xùn),為以后舉辦類似的社區(qū)活動提供經(jīng)驗(yàn)借鑒。

12.首先,擺明觀點(diǎn):男童的溺亡是又一個低頭族的悲劇,令人嘆息。這是家庭的悲劇,也是時代的悲劇。鮮活的生命沒有了,而悲劇是完全可以避免的。其次,分析事件:雖然通過監(jiān)控題目的母親了解了事情的過程,但這時已經(jīng)只有遺憾和悔恨。不僅兒子離開了,而且母親接下來會受到自己良心的譴責(zé),甚至是家人、社會的責(zé)難。但這件事情的發(fā)生我們不能認(rèn)為只是一次意外,只是一個偶然。偶然的背后隱藏著某種必然。我們感到惋惜遺憾,更要警醒反思。再次,反思原因:之所以發(fā)生這個悲劇,原因有很多,一有母親的粗心大意,沒有肩負(fù)監(jiān)護(hù)孩子的責(zé)任,過度依賴手機(jī),沉迷其中,長時間不留意孩子的情況,導(dǎo)致最終釀成大禍。二有游泳館的安保措施不到位,有游泳人員發(fā)生意外時沒有安全員及時營救,而且游泳館提醒標(biāo)識、急救人員和藥物是否到位也不得而知。三有周圍市民的冷漠疏忽,游泳池里不是只有這對母子,在場的其他人當(dāng)時也沒有在意孩子的危急情況。四有國民緊急救援意識和技能的缺乏,或者在當(dāng)場有人發(fā)現(xiàn)了異常,卻沒有確定地判斷出孩子的危險,甚至是發(fā)現(xiàn)危險而不知如何營救。最后,提出應(yīng)對此類問題的建議:一是要多宣傳,讓大家不要過度使用電子產(chǎn)品,要更多地關(guān)心身邊的人和事。二是要要求娛樂休閑場所,如題中的游泳館要配備安全員、設(shè)置安全提醒、設(shè)置急救人員和設(shè)備等。三是要從法律法規(guī)入手,增強(qiáng)監(jiān)護(hù)人責(zé)任,像此類因監(jiān)護(hù)人失職而產(chǎn)生的意外情況,要肩負(fù)法律責(zé)任。

13.我和小張一起值班,但是小張由于沒有值班受到領(lǐng)導(dǎo)批評后對我產(chǎn)生不滿,并且由此事引發(fā)同事對我的議論等糟糕的后果,我也會受到一定的困擾,但如果顧自煩惱始終是不解決問題,我會從以下幾方面解決這個問題;如果是小張沒有來值班,領(lǐng)導(dǎo)詢問時我在沒有了解具體情況的前提下做了匯報,引發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)對小張的誤會而發(fā)生的批評事件,那么我會在了解情況后向領(lǐng)導(dǎo)澄清責(zé)任,消除領(lǐng)導(dǎo)對小張的誤會;如果是小張在沒有得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的前提下沒有值班,領(lǐng)導(dǎo)是在查看到值班記錄中發(fā)現(xiàn)了情況,與我并無關(guān),那么我會在小張情緒冷靜下來之后與之開誠布公的談?wù)?,消除他對我誤會,彌合我們之間的嫌隙,但在對他受批評后難過表示理解之外,跟他探討同事所說的“表現(xiàn)”的含義,讓他能夠明白自己所理解的表現(xiàn)只是自己日常的工作行為的縮影,建議他遵守規(guī)章制度,這樣才能保持自己良好的形象。在與小張的嫌隙得以彌合之后,同事們對我的議論也會因?yàn)闆]有意義而漸漸消失。但之后我會對團(tuán)隊成員做好提醒和監(jiān)督工作,避免出現(xiàn)類似問題。

14.作為醫(yī)院投訴辦公室的主任,面對患者的投訴,應(yīng)當(dāng)貫徹“以病人為中心”的理念,遵循合法、公正、及時的原則,在做好記錄的基礎(chǔ)上,及時調(diào)查處理投訴事件,避免事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大。首先,安撫投訴家屬的情緒,向投訴家屬表明醫(yī)院對于此類事件的立場,取得患者信任。沒有做皮試可能是護(hù)士粗心大意,也可能是在患者的拒絕下沒有堅持正確做法。我會耐心詢問投訴事件的原委,詳細(xì)記錄家屬反映的情況,填寫《醫(yī)院投訴登記表》。并向患者家屬作出承諾,此事我們一定高度重視、會立即展開調(diào)查并給家屬一個負(fù)責(zé)任的答復(fù)。其次,迅速展開調(diào)查,分別找到該名護(hù)士和患者了解當(dāng)天就診的情況,經(jīng)過雙方的溝通,確認(rèn)事實(shí)真相。如果投訴內(nèi)容屬實(shí),且主要責(zé)任在于護(hù)士,我們會依照相關(guān)規(guī)定追究護(hù)士的責(zé)任,向患者進(jìn)行道歉并給與相應(yīng)的賠償,以此爭取患者及其家屬的原諒。如果護(hù)士雖然要求患者進(jìn)行皮試,但被患者拒絕而沒有堅持,則要對護(hù)士進(jìn)行批評教育,向患者及其家屬作出解釋,并給予相應(yīng)的賠償。最后,以此事為契機(jī),向院領(lǐng)導(dǎo)建議強(qiáng)化各科室醫(yī)護(hù)人員的責(zé)任意識,嚴(yán)格按照醫(yī)療和護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程辦事。同時,要重申國家關(guān)于醫(yī)療事故處理規(guī)定,以起到提醒或者警示的作用,避免今后類似事情的發(fā)生。

15.通過自己積極主動所獲得的滿足感確實(shí)比別人給予的要更有成就感,因?yàn)槲覀冏约焊冻鲞^所以體會更加深刻。在大學(xué)期間,我們學(xué)院需要從我們較高年級的班級里選擇幾名大學(xué)生給其他院系的大一新生做副班主任,協(xié)助班主任做好大學(xué)新生的過渡工作。當(dāng)時學(xué)院下發(fā)通知的時候,我正讀大二,雖然學(xué)業(yè)比較緊張,但我覺得這是一個很好的鍛煉機(jī)會,因?yàn)槲沂菍W(xué)心理學(xué)專業(yè)的,對于新生還是比較有幫助的,所以當(dāng)時我就主動報名了。當(dāng)時我所帶的班級是一個土木專業(yè)的班級,班里的學(xué)生主要是調(diào)劑過來的,當(dāng)時大家對專業(yè)幾乎沒有什么熱情,又加上遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),很多學(xué)生晚上都偷偷地哭,班級氛圍也不活躍。我在了解了情況之后,與這個班級的班主任聊了好長時間,主要是聊如何調(diào)動大家的學(xué)習(xí)積極性和團(tuán)結(jié)氛圍,由于我是心理學(xué)專業(yè)的又加上班主任確實(shí)事情比較多,這個工作就落在了我的身上。在他們?nèi)雽W(xué)不到一個月就迎來了中秋節(jié),由于當(dāng)時不放假,我就和班委商量策劃了一個班級趣味運(yùn)動會,主要是兩人三足、車輪滾滾、口含筷子傳鑰匙等互動性比較強(qiáng)的游戲,在分組時打亂宿舍、男女,一開始他們還比較拘謹(jǐn),后來越來越活躍,在這個趣味運(yùn)動會結(jié)束的時候大家已經(jīng)關(guān)系比較親近了。在周末的時候,我會和這個班的學(xué)生一起看一些有意義的電影,比如《美麗人生》、《當(dāng)幸福來敲門》等,看完電影后還組織大家積極討論,平時我也會告訴他們雖然大學(xué)管理比較松散,但是學(xué)習(xí)很重要,尤其是他們的專業(yè),理論基礎(chǔ)很重要,晚上我會和他們一起上晚自習(xí),慢慢地我所帶的這個班級氛圍越來越好,大家也很團(tuán)結(jié),無論是校級的還是院級的活動,我都會鼓勵他們參與,我告訴他們大學(xué)不僅僅是學(xué)習(xí)知識,還要學(xué)習(xí)團(tuán)隊意識和各種能力。雖然帶了他們僅僅半個學(xué)期,但是他們卻跟我感情很好,甚至到現(xiàn)在,還有同學(xué)與我保持聯(lián)系。與他們相處的半年,我也學(xué)會了怎樣應(yīng)用我的專業(yè),更學(xué)會了怎樣與人打交道,怎樣解決問題。在今后的工作中,我一定會把自己的本職工作做好,在做好工作之余呢,也要積極主動承擔(dān)重任,主動幫同事做事情,我相信我的收獲與成長會更快。

16.隨著微信不斷深入人們的生活,各式各樣的網(wǎng)絡(luò)投票開始在微信朋友圈盛行。原本“網(wǎng)上投票”可以利用網(wǎng)絡(luò)的平臺,最大限度體現(xiàn)民意,但現(xiàn)實(shí)中的網(wǎng)絡(luò)投票往往并不是基于人們細(xì)思明辨的選擇,而是被“人情”所裹挾,通過請求朋友幫助投票或者發(fā)動身邊熟悉的人幫助投票等一番拉票之后,此類網(wǎng)絡(luò)投票就失去了公平的基礎(chǔ),而演變成為人脈的比拼,其結(jié)果大打折扣,值得引起警惕。在當(dāng)前社會,通過網(wǎng)絡(luò)投票評選各類先進(jìn),能夠擴(kuò)大參與范圍,也正是這種參與的廣泛性,一定程度上擴(kuò)大了活動的影響力,在宣傳典型等方面起到了積極作用。但是網(wǎng)絡(luò)投票也存在許多短板,其中最主要的短板在于監(jiān)管技術(shù)能力不足。網(wǎng)絡(luò)投票面向的成千上萬的網(wǎng)民,那么監(jiān)管就成了一個難題,一旦人們不遵守公正公平的準(zhǔn)則,利用“人情”進(jìn)行“刷票”,其公平的脆弱基礎(chǔ)就輕易被打破了。從社會影響方面來說,有些網(wǎng)絡(luò)投票會侵蝕社會誠信觀念,諸如“為孩子投票”這樣的投票,有多少是依據(jù)真實(shí)情況進(jìn)行的投票?很可能是因?yàn)楦改溉穗H交往能力強(qiáng),票數(shù)就遙遙領(lǐng)先,而一旦這樣的結(jié)果被采納,很難想象,有真才實(shí)學(xué)但被朋友圈“刷”下來人,今后是不是還會相信努力的價值和相信社會的公正,而“十大杰出青年法官”這樣的投票,如果不去看真正的專業(yè)水平,而僅依賴網(wǎng)絡(luò)票選,那么這些“注水票”將最終損害票選的權(quán)威性,進(jìn)而使得整個社會的誠信度下降。而有些“先關(guān)注公眾號后進(jìn)行投票”的網(wǎng)絡(luò)票選,已經(jīng)變相淪為商家進(jìn)行宣傳和競爭的“噱頭”,通過攢人氣的方式贏得消費(fèi)者關(guān)注,從而誤導(dǎo)消費(fèi)者,破壞市場公平競爭秩序。類似的網(wǎng)絡(luò)投票活動還有很多,因?yàn)槠洳粔蚬胶屯该?,不能真?shí)反映客觀情況,其結(jié)果只能是大打折扣。不可否認(rèn),網(wǎng)絡(luò)投票的方式如果運(yùn)用得當(dāng),會在很大程度上提高我們的工作效率,匯總?cè)罕娨庖?,我們不?yīng)縱容此類通過不當(dāng)手段拉票的行為大行其道,對于民眾來說,應(yīng)該自覺抵制一些有害無益的拉票行為,從自身出發(fā),共同維護(hù)好這個社會的公平正義。

17.為百姓服務(wù),保護(hù)公民財產(chǎn)和生命安全是火車站行李安檢處人員的工作職責(zé),春運(yùn)期間客流量大、工作任務(wù)相對繁重是我們必須面對的,而且由于乘客眾多、歸家心切、行李較多等沖突時有發(fā)生,因此面對這種情況要冷靜處理,想盡辦法維持安檢秩序,保證乘客安全回家。第一,秩序在公共場合非常重要,因此要制止旅客插隊行為,避免激化更大矛盾。在制止的過程中,要注意文明態(tài)度,講明秩序的重要性當(dāng)然也表示理解歸家心切。第二,維護(hù)其他乘客秩序,安撫乘客不滿情緒。請大家依次安檢,這邊抓緊妥善處理,不會耽誤大家乘車。第三,馬上幫助身材瘦小旅客重新整理行李放置到安檢臺上;如果行李過大,請同事幫助及時拆解分批次放置在安檢臺上;第四,持續(xù)維護(hù)安檢秩序,保持排隊依次安檢。第五,請求同事協(xié)助。對于排隊人員告知做好行李的整理,避免在安檢的時候耽擱時間。第六,安檢的過程中時刻關(guān)注排隊情況,如果出現(xiàn)插隊及時制止,避免發(fā)生矛盾沖突。安檢工作事小,責(zé)任大。用耐心、愛心、責(zé)任心,為百姓的歸家之路保駕護(hù)航。

18.過頭話不能說,是指無論是個人,還是組織團(tuán)體,說話應(yīng)該保證其真實(shí)性,不能過分,不能夸張,亦不能偏激,要有分寸。冒險事有人做,是指我們應(yīng)該具備開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神,擁有敢于承擔(dān)風(fēng)險的勇氣和魄力。這句話給我們的啟示就是,說話要有度,做事要敢于創(chuàng)新,敢于擔(dān)當(dāng)。過頭話絕對不能說。三國時期的馬謖,自恃清高,狂妄自大,不聽屬下勸阻,向全軍將士夸下??冢约菏熳x兵法,精通排兵布陣,街亭之戰(zhàn)必當(dāng)全勝,如若有誤,提頭來見。正是因?yàn)槠湔f了過頭話,斷了自己的后路,最終街亭失守之時,不得不面臨軍法處置。冒險事要敢于去做。如諾貝爾醫(yī)學(xué)獎獲得者屠呦呦,在研究青蒿素時,為了弄清青蒿素的臨床功效,將自己當(dāng)成“小白鼠”親自試服,并記錄臨床表現(xiàn),證實(shí)藥物安全后,才投入使用,挽救了全球數(shù)百萬人的生命,而自己卻得了中毒性肝炎。這就是一種大無畏的責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神。因此,作為一名公職人員,無論做人還是做事,要勝不驕,敗不餒,有傲骨,無傲氣,秉持謙遜低調(diào)的處事原則,才能避免說過頭話;要不畏艱難險阻,敢于迎難而上,勇于承擔(dān)責(zé)任,樂于突破創(chuàng)新,才能做出無愧于黨,無愧于人民,無愧于自己的事情。

19.文中三個“新”字,本義是指洗澡除去肌膚上的污垢,使身體煥然一新,在此引申為精神上的棄舊圖新。因此,這句話的意思是:如果能每天除舊更新,就要持之以恒。習(xí)近平同志在與青年代表座談、全國政協(xié)新年茶話會、布魯日歐洲學(xué)院演講、院士大會等多個場合引用了這句古語,生動深刻地強(qiáng)調(diào)了不斷創(chuàng)新的重要性。創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭源泉,也是中華民族最鮮明的民族稟賦。因?yàn)閯?chuàng)新,袁隆平研制出了超級水稻,解決了億萬國人的吃飯問題;因?yàn)閯?chuàng)新,夏明憲利用“鐵棍門”防盜的原理提出了“美心防盜門”的概念,一舉奠定了美心在門業(yè)市場的地位,繼而又利用“安全門”的概念,開發(fā)出了系列化產(chǎn)品,將營銷機(jī)構(gòu)開到了美國紐約時代廣場;因?yàn)閯?chuàng)新,在國內(nèi)手機(jī)功能漸趨同質(zhì)化的當(dāng)下,蘋果公司開創(chuàng)性地研發(fā)出了“操作系統(tǒng)+硬件+APPStore+產(chǎn)業(yè)鏈合作”的模式,將手機(jī)打造成移動化的數(shù)字娛樂平臺,迅速俘獲了大批粉絲,占據(jù)了較高比例的市場份額;因?yàn)閯?chuàng)新,載人航天、探月工程、載人深潛、超級計算機(jī)等國家重大科技項(xiàng)目才成為可能。創(chuàng)新是改革開放之原意,是與時俱進(jìn)之根本,是科學(xué)發(fā)展之要義。創(chuàng)新如此重要,國內(nèi)創(chuàng)新的現(xiàn)狀卻令人擔(dān)憂。第一,企業(yè)對科技創(chuàng)新投入積極性還不夠高,有限的投入目標(biāo)還不夠集中。第二,企業(yè)作為科技創(chuàng)新的主體地位還不突出。不少企業(yè)目光短淺,創(chuàng)新動力不足。第三,在與創(chuàng)新相關(guān)的市場上,信息流動不夠活躍。大學(xué)與科研院所尋求合作的積極性比較高,但許多企業(yè)創(chuàng)新意識不強(qiáng),仍單打獨(dú)斗。第四,創(chuàng)新型人才缺乏,使得創(chuàng)新缺乏智力支持。青年是社會上最富活力、最具創(chuàng)造性的群體,理應(yīng)走在創(chuàng)新創(chuàng)造前列。一方面,我們要有敢為人先的銳氣,勇于解放思想、與時俱進(jìn),敢于上下求索、開拓進(jìn)取,樹立在繼承前人的基礎(chǔ)上超越前人的雄心壯志。另一方面,我們要以求知為愉悅,把學(xué)習(xí)看作充實(shí)自己、不斷前進(jìn)的重要途徑,做到“真學(xué)、善思、會用”。同時積極將自身所學(xué)運(yùn)用于日常的工作生活當(dāng)中,以實(shí)踐促改變,以改變求發(fā)展。

20.該官員利用職務(wù)之便違規(guī)報銷各項(xiàng)費(fèi)用的案例,揭示了部分工程指揮部管理混亂、腐敗不堪的內(nèi)幕。近年來,各地建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目或重要工程時,專門設(shè)立臨時指揮部隊對其進(jìn)行管理。然而很多指揮部的工作經(jīng)費(fèi)、拆遷補(bǔ)償款等公共資金,通過違規(guī)報銷、挪用等方式流入私人腰包。究其原因,主要由于絕大多數(shù)項(xiàng)目指揮部屬于臨時機(jī)構(gòu),“因事而設(shè)、事了則撤”,人員從多個單位階段性抽調(diào),規(guī)章制度也不健全;權(quán)力集中、自由裁量權(quán)過大;監(jiān)督不力等因素,導(dǎo)致項(xiàng)目指揮部極易成為“獨(dú)立王國”,貪腐多發(fā)。針對指揮領(lǐng)域的腐敗問題,我認(rèn)為關(guān)鍵還是要做好指揮部外部監(jiān)督。首先,在監(jiān)督上不能是紀(jì)委唱獨(dú)角戲,人大、財政、審計等多方要形成合力進(jìn)行監(jiān)督。財政、審計等部門有專業(yè)的財經(jīng)人才,也時常與指揮部打交道,要發(fā)揮優(yōu)勢充分履職,不走形式。其次,要完善、落實(shí)指揮部的財務(wù)管理制度,費(fèi)用報銷不能一把手“一支筆”說了算。項(xiàng)目資金分配給國土等部門和地方政府的,要嚴(yán)格按部門歸口撥付、依法管理,不能完全由指揮部“代勞”。最后,雖然項(xiàng)目指揮部是一個臨時組建的機(jī)構(gòu),但人員的選用特別是指揮長的任用,不能隨意,應(yīng)建立嚴(yán)格規(guī)范的選人用人機(jī)制。

21.災(zāi)害給人民的生命財產(chǎn)安全造成損失,及時將傷害降到最低,積極開展賑災(zāi)活動,給受災(zāi)群眾送去溫暖和所需,這是我們作為同胞義不容辭的責(zé)任,也是為了發(fā)揚(yáng)"一方有難,八方支援”的民族美德,作為賑災(zāi)負(fù)責(zé)人,我一定盡全力確保賑災(zāi)物資的運(yùn)輸,合理安排好物資發(fā)放,做好此次賑災(zāi)工作。首先,安撫受災(zāi)群眾的情緒。群眾在物資短缺,生命健康收到威脅的情況下,沖動鬧事,我們是可以理解的,作為賑災(zāi)負(fù)責(zé)人,我應(yīng)該安撫好群眾的情緒,避免事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大,向前來帶頭鬧事的群眾解釋清楚物資緊缺是因?yàn)檫\(yùn)輸途中道路不暢等原因造成,并非人為原因,并承諾物資到達(dá)后第一時間安排發(fā)放。其次,跟進(jìn)賑災(zāi)物資運(yùn)輸進(jìn)度。立即與物資運(yùn)輸負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系,確認(rèn)其到達(dá)的位置,并詢問賑災(zāi)物資運(yùn)輸推遲的原因,預(yù)計到達(dá)的時間,并說明賑災(zāi)現(xiàn)場的情況,希望盡全力確保物資以最快的速度到達(dá)受災(zāi)現(xiàn)場。再次,協(xié)調(diào)現(xiàn)有物資發(fā)放工作。對現(xiàn)有物資進(jìn)行清點(diǎn)登記,根據(jù)統(tǒng)計數(shù)量按照急、緩程度通知群眾領(lǐng)取。必要時,協(xié)調(diào)物品寬裕的群眾先將物資讓給急需要的群眾,并承諾后續(xù)物資到達(dá)后,一定會及時歸還。最后,安排好后續(xù)發(fā)放工作。不斷跟進(jìn)物資運(yùn)輸進(jìn)度,物資達(dá)到后第一時間清點(diǎn)發(fā)放給受災(zāi)群眾,并做好登記,并注意發(fā)放時的公平公正,杜絕徇私舞弊,弄虛作假的行為。賑災(zāi)工作在某種程度上是一個涉及群眾生命、安全的敏感問題,如果處理不好,容易引發(fā)群體事件,因此賑災(zāi)工作結(jié)束之后,應(yīng)該對賑災(zāi)物資的采購或者募捐情況以及物資的發(fā)放數(shù)額進(jìn)行清點(diǎn)核對,并在相關(guān)網(wǎng)站上進(jìn)行公布。確保過程的公開透明。

22.同事之間存在矛盾,倘若不能及時解決,不僅惡化同事關(guān)系,而且影響工作效率,更會對整體工作氛圍造成影響,負(fù)面作用極大。作為負(fù)責(zé)任的同事,面對題中情況,我會積極想辦法讓兩位同事化干戈為玉帛,以使大家在良好的氛圍中開展工作。所以我會這樣做:首先,積極勝任,保證完成。于下屬而言,優(yōu)質(zhì)高效完成工作任務(wù)是份內(nèi)之職,所以面對領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù),我會積極承擔(dān),并想方設(shè)法予以解決,盡最大努力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。其次,分別交談,進(jìn)行疏導(dǎo)。于午休或下班時間,分別找兩位同事予以溝通,以合適的措辭將問題予以說明。與效率高的同事交談時,一方面就其工作的高效率表示肯定和贊揚(yáng),希望其再接再厲,為其他同事做出表率;另一方面就其工作毛躁的特點(diǎn),也要委婉點(diǎn)出問題所在。毛躁不僅容易使自己心情焦慮,影響自身健康,而且容易思慮不全、做事急躁,極易導(dǎo)致工作返工、遺漏,降低工作效率。所以希望其在以后的工作中多多培養(yǎng)自己的沉穩(wěn)性格,做事盡可能思慮周全穩(wěn)當(dāng)。與心思細(xì)膩的同事交談時,一方面就其工作細(xì)致的優(yōu)點(diǎn)予以肯定,希望其再接再厲,將此一優(yōu)勢最大發(fā)揮;另一方面,就其速度偏慢的問題也會表示理解。畢竟作為新人,各方面還不熟悉,工作也是在摸索中進(jìn)行,希望其不要灰心,只要積極學(xué)習(xí),工作速度定能提升。日后工作中我也會將一些先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、方法向其傳遞,希望對其有所助益,盡快提高工作效率。再次,協(xié)調(diào)雙方,化解矛盾。單獨(dú)交談完畢之后,尋找合適時間,如周五晚間,邀約雙方一塊運(yùn)動,借機(jī)化解矛盾。交談過程當(dāng)中分別就雙方優(yōu)點(diǎn)予以贊賞,希望繼續(xù)保持;就雙方缺點(diǎn)也會提出切實(shí)改進(jìn)建議,以使雙方認(rèn)識到矛盾并非不可調(diào)和,只要注意方法,大家能夠?qū)崿F(xiàn)完美配合;同時,也對雙方提出由衷期盼,希望二位能從大局出發(fā),認(rèn)識到同事之間互幫互助才是王道,從而做到握手言和,適當(dāng)遷就,協(xié)調(diào)配合改進(jìn)工作。最后,吸取經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作。日后工作當(dāng)中,建議領(lǐng)導(dǎo)多開展一些培訓(xùn)工作,針對新同事存在的不足問題,做到及時發(fā)現(xiàn),對癥下藥,以切實(shí)促進(jìn)新同事成長,更好地開展工作。

23.首先,我會召集同事們開展座談會,對扶貧工作的重要性做好動員,說明國家方針政策以及我們需要承擔(dān)的責(zé)任,讓大家踴躍參與到扶貧工作中,并且要同事填寫調(diào)查問卷,說明不能去的理由。其次,我會組織大家報名選擇去的貧困地區(qū),對于主動選擇的同事給予明確的工作安排。對于沒有主動選擇的同事,我會調(diào)查他們不能去的理由是否屬實(shí)。如果理由屬實(shí),確定存在工作忙無法脫身或者家里有急事等情況,我會合理調(diào)配人手。如果不屬實(shí),我會對這些同事進(jìn)行批評教育,告訴他們工作紀(jì)律性,應(yīng)該服從單位的安排,并且要求同事能嚴(yán)格要求自己,做好扶貧工作的計劃。最后,我會對扶貧工作做出整體的規(guī)劃,并且責(zé)任到人,分工明確,做好監(jiān)督工作,確保扶貧工作順利完成。

24.如果單位讓我來組織一次正能量人物評選活動,我會這樣來展開:第一,深入溝通,領(lǐng)會意圖。在著手本次活動安排之前,先與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次深入溝通,精準(zhǔn)領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)活動意圖。比如說,了解一下本次活動的范圍和人群,活動持續(xù)的時間,活動可用預(yù)算等問題。第二,成立小組,確認(rèn)分工??紤]到本次活動時間長、任務(wù)重,需要整合人力資源,分小組配置人員,明確分工,以此來提高效率、保證質(zhì)量。我會將人員分為三個小組,分別為宣傳動員組、統(tǒng)計與核實(shí)組、評委組。其中評委組由文明辦、記者代表、群眾代表等組成。第三,確定主題,制定標(biāo)準(zhǔn)。我會將本次活動主題確定為“弘揚(yáng)真善美,傳播正能量”。同時與評委組成員一同研究制定本次活動的評選要求。確定評選標(biāo)準(zhǔn)為:本縣各個領(lǐng)域、各個階層、各個年齡段的人都可以參選,尤其要向社會普通人群體傾斜,事跡無關(guān)大小,但是需要讓人感到溫暖和感動,具有感染力和影響力,并且要有值得宣揚(yáng)的亮點(diǎn)。評選方式可以采用網(wǎng)絡(luò)初選加上評委復(fù)選的形式。第四,廣泛宣傳,深入動員。宣傳動員工作是本次評選活動的重中之重。居委會可以懸掛橫幅、展出海報,宣傳動員小組可以在人流量大的地方發(fā)放宣傳單,以此來增大本次活動的知曉率。同時要充分依托網(wǎng)絡(luò)資源,利用官網(wǎng)、官微、短信推送的方式對此次活動進(jìn)行宣傳推廣,提高群眾的參與度。第五,保障公平,嚴(yán)格核實(shí)。對網(wǎng)絡(luò)投票要進(jìn)行監(jiān)管,防止刷票作假行為。對網(wǎng)絡(luò)初選的入選名單事跡進(jìn)行調(diào)查核實(shí),防止出現(xiàn)網(wǎng)上宣傳事跡與現(xiàn)實(shí)情況嚴(yán)重不符的弄虛作假行為。第六,評委復(fù)選,組織頒獎。對網(wǎng)絡(luò)初選票數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計匯總,選擇前二十名得票者進(jìn)入評委復(fù)選環(huán)節(jié)。經(jīng)過評委討論之后選出十名代表,組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行致辭和頒獎,同時聯(lián)系好媒體做好宣傳采訪工作,以此擴(kuò)大本次活動在社會上的影響力,進(jìn)一步為弘揚(yáng)社會正能量營造氛圍。

25.堅守底線,遵守國家的法律法規(guī),是任何公職人員都不能逾越的一條紅線;靈活處理,妥善解決問題,又是每一位職場人員應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。鑒于此,日常工作中,作為公職人員我們應(yīng)該做到原則性與靈活性相統(tǒng)一。所以面對題中情況,我會如此處理:首先,堅持原則,堅守底線。于親戚訴求,我會委婉拒絕,向其說明,物業(yè)服務(wù)工作好壞事關(guān)社區(qū)居民日常生活質(zhì)量,作為招標(biāo)負(fù)責(zé)人自己必須把好質(zhì)量關(guān)口,以做到對人民負(fù)責(zé),而招標(biāo)資質(zhì)即是物業(yè)管理企業(yè)最基本的準(zhǔn)入門檻,所以希望親戚理解自己職責(zé)所在,請其諒解。其次,靈活處理,妥善解決。親戚此次投標(biāo)失敗,歸根到底在于資格資質(zhì)不夠過關(guān),此一癥結(jié)若不根除,日后定會再次出現(xiàn)同類情況。故以此次事件為契機(jī),我會詳細(xì)查閱親戚所屬企業(yè)的相關(guān)資格資質(zhì),告知其審批出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié),可能是物業(yè)管理專業(yè)人員配備不夠,則請其后續(xù)做好人員招聘工作,以盡早滿足資質(zhì)要求;可能是.物業(yè)管理專業(yè)人員未按照國家有關(guān)規(guī)定取得相應(yīng)職業(yè)資格證書,則請其后續(xù)做好人員督促培訓(xùn)工作,以使工作人員盡快滿足相關(guān)要求。最后,吸收借鑒,完善提升。日后工作中,以原則性與靈活性相統(tǒng)一為指導(dǎo)思想,我會繼續(xù)提高工作能力,靈活應(yīng)對各種棘手難題,以提高工作效率,保證工作效果。

26.本次活動旨在查處個別網(wǎng)絡(luò)平臺傳播色情低俗信息,組織賭博等違法犯罪活動,如果由我來組織此次活動,我會從以下三個方面做出努力:第一,調(diào)查準(zhǔn)備。首先,搜集網(wǎng)絡(luò)舉報、媒體曝光的信息,核驗(yàn)存在安全隱患的網(wǎng)站并記錄;其次,找網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管部門的負(fù)責(zé)人面談,對網(wǎng)絡(luò)直播平臺存在的安全隱患做進(jìn)一步的了解。最后,在公安局官網(wǎng)上發(fā)布網(wǎng)絡(luò)問卷,讓群眾積極的反應(yīng)現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)直播平臺存在的一些安全隱患,并舉報傳播違法信息的賬號、頻道。為后期開展專項(xiàng)整治活動做好鋪墊工作。第二,依法查處。我們將組織網(wǎng)安部門將全面檢查網(wǎng)絡(luò)直播平臺安全管理制度措施落實(shí)情況,指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)直播平臺全面清理各類違法有害信息,依法關(guān)停傳播違法信息的賬號、頻道,查處存在違法違規(guī)行為的網(wǎng)絡(luò)直播平臺。重點(diǎn)查處三類網(wǎng)絡(luò)直播平臺:一是群眾舉報、網(wǎng)絡(luò)曝光或網(wǎng)民反映問題集中的;二是涉嫌存在色情表演、聚眾賭博以及其他違法行為的;三是企業(yè)自身管理秩序混亂、安全管理制度措施不落實(shí)的。第三,嚴(yán)格監(jiān)管。我們將監(jiān)督指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)直播平臺加強(qiáng)安全管理,履行法定責(zé)任義務(wù),嚴(yán)格落實(shí)違法信息防范處置以及網(wǎng)上案件線索發(fā)現(xiàn)報告等措施,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)主播和管理員實(shí)名制、普通用戶手機(jī)注冊登記等安全管理制度,促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)直播平臺的健康發(fā)展。除此之外,歡迎社會各界和廣大群眾對網(wǎng)絡(luò)直播活動進(jìn)行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索請及時向公安部網(wǎng)絡(luò)違法犯罪舉報網(wǎng)站舉報,防止網(wǎng)絡(luò)完全問題的出現(xiàn)。

27.750元的價格可以選擇八套衣服使用一個月這種做法,既滿足了人們嘗試不同風(fēng)格的需求,又增加了衣服的使用效率,時尚而環(huán)保。與一些人動不動就幾千上萬的買衣服行為形成鮮明對比。這樣的經(jīng)營方式同時也要求衣服質(zhì)量有保證,穿搭風(fēng)格有多樣的選擇,人們能遵守租用規(guī)則,妥善使用服裝。所以這樣做有利于品牌商和工廠生產(chǎn)質(zhì)量更好的產(chǎn)品,經(jīng)營方提供時尚的搭配和細(xì)致的服務(wù),培養(yǎng)消費(fèi)者的契約精神,每一個環(huán)節(jié)在互利共贏,非常棒。這種做法真心值得我們借鑒,希望中國也能盡早有這樣的服務(wù)。在國內(nèi),現(xiàn)在我們的互聯(lián)網(wǎng)上還沒有這方面的服務(wù),還是一個空白領(lǐng)域。首先,我們的企業(yè)也可以探索開發(fā)類似的服務(wù),可以在當(dāng)前運(yùn)行相對成熟的電商平臺進(jìn)行嘗試。其次,要提供這樣的服務(wù),要求我們的制造業(yè),服裝設(shè)計等有更高的水平,設(shè)計和生產(chǎn)更好的服飾。再次,

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