就業(yè)真經(jīng)“面試經(jīng)”受青睞

1/1就業(yè)真經(jīng)-“面試經(jīng)”受青睞就業(yè)真經(jīng)-“面試經(jīng)”受青睞

"本周三即將一面（第一輪聘請），跪求高質(zhì)量面經(jīng)（"經(jīng)'）'近日多所高校論壇上，類似的需求帖子不斷增加。日益升溫的"經(jīng)'，是否真能成為學(xué)子就業(yè)的"真經(jīng)'？

"面試經(jīng)'廣受青睞

就業(yè)網(wǎng)上，類似面試"幾要幾不要'的文章成為時下熱帖。還有不少曾經(jīng)參與過面試的同學(xué)將自己勝利或失敗的經(jīng)受完完整整寫出來，供大家共享。內(nèi)容包括面試官對某些回答是怎樣反應(yīng)的、自己認(rèn)為更好的答案應(yīng)當(dāng)如何等等。

上海市某高校大四同學(xué)小林一邊看網(wǎng)上文章，一邊記筆記。在他看來，自己正在學(xué)習(xí)"自我包裝成他們要的人'。信息管理專業(yè)大四同學(xué)小萬說，不看"面試經(jīng)'就像沒有復(fù)習(xí)去，心里會特殊沒底。大家都在看，自己不看會吃虧。

提升自信的"敲門磚'

復(fù)旦高校社會工作系副主任曾群說，同學(xué)將"面試經(jīng)'等看作就業(yè)的"敲門磚'，好像無可厚非。"面試經(jīng)'中包含的社會禮儀、人際交往技巧等學(xué)問閱歷，確是高校課堂上學(xué)不到的。上海理工高校就業(yè)指導(dǎo)中心李建東老師也認(rèn)為，同學(xué)需要多渠道了解企業(yè)文化、聘請需求等。不少面試者寫出的經(jīng)受、傳遞的信息更真實、客觀，可以關(guān)心其他同學(xué)有的放矢、做預(yù)備。

事實上，不少同學(xué)將"面試經(jīng)'作為提升自信的工具。去年畢業(yè)、現(xiàn)就職于一家金融機構(gòu)的小謝說，事前對考官會問些什么了然于胸，面試時自然就發(fā)揮得好。如今，他向?qū)W弟學(xué)妹們介紹求職閱歷時，都將"面試經(jīng)'放在首位。

莫成包裝流水線

然而，將"面試經(jīng)'看成自我包裝的靈丹妙藥，難免弄巧成拙。某日企人力資源負(fù)責(zé)人杜女士說：剛結(jié)束的`面試中，當(dāng)被問到"座右銘是什么'時，竟有四個應(yīng)聘同學(xué)給出相同答案："只為勝利找方法，不為失敗找借口。'后來得知，這是網(wǎng)上一篇熱門"面試經(jīng)'中列出的參考答案。她說，作為聘請方，其實盼望看到應(yīng)聘者更多呈現(xiàn)真實的自我，才能精確?????推斷其是否適合特定崗位。

教育界人士指出，學(xué)子將"面試經(jīng)'奉為寶典真經(jīng)，從中也看出應(yīng)試教育留下的烙印。與其接近求職念"經(jīng)'抱佛腳，不如在高校四年里早早做好，不斷提升自身素養(yǎng)。學(xué)校、社會也應(yīng)為學(xué)子的長線進展制造更好的條件。

鏈接："面試經(jīng)'摘錄

1、"談?wù)勀愕募彝顩r'簡潔排列家庭人口，宜強調(diào)溫馨和諧的家庭氛圍、強調(diào)父母對自己教育的重視、強調(diào)各位家庭成員的良好狀況、強調(diào)自己對家庭的責(zé)任感。

2、"你有什么業(yè)余愛好？'不要說自己沒有業(yè)余愛好，不要說庸俗的、令人感覺不好的愛好，不要將愛好局限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻，最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來"點綴'你的形象。

3、"談一談你的一次失敗經(jīng)受'不宜說自己沒有失敗的經(jīng)受、不宜把那些明顯的勝利