教職工獎懲制度（7篇）

第26頁共26頁教職工獎?懲制度?為了更好?的調(diào)動全?校教職員?工的工作?積極性，?提高工作?效益，推?動課程改?革，使學?校管理更?加科學化?、規(guī)范化?、制度化?，經(jīng)學校?職工代表?大會討論?，特制定?教職工獎?懲制度。?一、對?教職工的?獎勵和處?罰要實事?求是，公?開合理，?按照上級?“獎懲條?例”的有?關(guān)規(guī)定，?經(jīng)過一定?的評議、?審批手續(xù)?，并公之?與眾。?二、黨政?工團政府?部門和政?府下屬職?能部門頒?發(fā)的與教?職工本職?工作相吻?合的個人?榮譽稱號?，我校黨?政工評出?的先進個?人稱號。?個人榮譽?稱號是針?對個人的?、學校同?意推薦上?報的，有?證書的，?評選出來?的。表?彰先進，?堅持德、?勤、能、?績、責綜?合評定，?由群眾評?議推薦，?處、室、?學年組申?報，學校?支委會審?批。三?、給予教?職工處分?必須慎重?，應(yīng)由學?校組織調(diào)?查，取得?確鑿證據(jù)?后，根據(jù)?事情的隱?密程度和?當事人認?識態(tài)度，?在一定范?圍內(nèi)公開?討論，形?成初步意?見后，由?學校支委?會決定。?記過以上?處分需報?請上級主?管部門批?準。（?一）獎勵?以精神鼓?勵為主，?物質(zhì)鼓勵?為輔。?（二）所?有獎勵和?警告以上?的處分，?均記入個?和和學校?檔案。?（三）凡?符合下列?條件之一?的教職工?，可給予?獎勵：?1、師德?高尚，為?人師表，?教書育人?，成績顯?著者。?2、遵紀?守法，兢?兢業(yè)業(yè)，?出滿勤，?事事處處?為集體，?對不良行?為敢于斗?爭，事跡?突出者。?3、熱?愛學生，?循循善誘?，誨人不?倦，教育?質(zhì)量名列?前茅者。?4、勇?于開拓、?創(chuàng)新、善?于試驗，?在教育、?教學改革?上有較大?貢獻者。?5、面?向全體學?生，在幫?助后進學?生轉(zhuǎn)化方?面卓有成?效者和參?加競賽獲?獎學生的?輔導教師?。6、?積極組織?、指導學?校大型活?動，并作?出顯著貢?獻者。?7、服務(wù)?及時周到?，態(tài)度和?藹可親，?質(zhì)量令人?滿意，效?率高、效?益好者。?8、在?其他方面?有特殊貢?獻和先進?行為者。?四、獎?勵說明?對照上述?條件情況?授予先進?工作者（?或其他榮?譽）稱號?，或給予?口頭表揚?等單項獎?勵。1?、凡未經(jīng)?學校同意?或?qū)W校推?薦的各種?榮譽稱號?，學校不?予獎勵。?2、凡?已取得榮?譽稱號，?在工作中?出現(xiàn)重大?失誤，造?成不良影?響或有明?顯違紀行?為，造成?不良后果?的，學校?取消對其?獎勵。?3、獎勵?以年計，?由學校各?部門上報?取得榮譽?稱號的人?____?，年終一?次性發(fā)放?，榮譽稱?號晚下發(fā)?的，在下?一年度末?補發(fā)，但?隔年的不?補。4?、凡教職?工各類等?級獎，均?不視為榮?譽稱號，?在教職工?參加活動?獎勵制度?中體現(xiàn)。?五、處?分說明?凡有下列?情形之一?者給予處?分：1?、利用講?壇，散布?反對四項?基本原則?的言論，?造成很壞?影響者。?2、目?無法紀，?自由散漫?，擅離崗?位，玩忽?職守，造?成損失者?。3、?體罰或變?相體罰學?生，使學?生心理、?生理受到?摧殘和傷?害者。?4、服務(wù)?失時不周?，態(tài)度粗?魯惡劣，?給集體利?益造成損?失者。?九、依照?上述情形?的情節(jié)輕?重與認識?態(tài)度，可?分別給予?口頭批評?、公開檢?查、通報?批評、扣?發(fā)獎金或?工資、賠?償損失、?警告、嚴?懲警告、?記過、降?職、降薪?、開除留?用等處分?。觸犯刑?律者，由?司法機關(guān)?處理。?教職工獎?懲制度（?二）為?不斷提高?我園的保?教質(zhì)量和?服務(wù)質(zhì)量?，充分調(diào)?動教職工?的工作主?動性和積?極性，特?制定本園?獎懲制度?：（本制?度分值為?____?分，獎勵?則在此分?值上獎，?懲罰則在?此分值上?扣）（?一）獎勵?：1、?及時發(fā)現(xiàn)?不安全隱?患并提出?修正者獎?勵個人_?___分?。2、?為維護幼?兒園利益?而損失個?人利益者?獎勵個人?____?分。3?、受到家?長認同，?或由家長?提出表揚?者獎勵個?人___?_分。?4、為幼?兒園發(fā)展?提出重大?建議或意?見并被采?用有實效?的獎勵個?人3—_?___分?。5、?為幼兒園?某方面工?作做出突?出貢獻者?獎勵__?__分。?6、主?動維護維?修園內(nèi)受?損設(shè)施設(shè)?備者獎勵?1—__?__分。?7、月?底教學評?定甲級獎?勵___?_分，乙?級獎勵_?___分?，丙級獎?勵___?_分。（?甲級百分?之80以?上過關(guān)率?，乙級百?分之70?以上過關(guān)?率，丙級?百分之6?0以上過?關(guān)率）?8、對園?內(nèi)不良行?為敢于揭?發(fā)者獎勵?____?分。9?、幼兒在?園內(nèi)各種?活動、比?賽中獲得?獎項的獎?勵___?_者3—?____?分。在?縣、市各?類活動中?獲得獎項?的：一等?獎___?_元，二?等獎__?__元，?三等獎?____?元。1?0、教師?在園內(nèi)各?種活動、?比賽中獲?得獎項的?獎勵個人?____?分；縣、?市各種?活動、比?賽中獲得?獎項的：?一等獎_?___元?，二等獎?____?元；三等?獎__?__元。?11、?因工作需?要自覺提?出加班加?點者獎勵?____?分（除本?職工作未?完成外）?12、?班級出勤?率達到標?準以上，?獎勵__?__分。?13、?本月無遲?到、早退?、事假、?病假及曠?工者獎勵?____?分。1?4、班級?本月無安?全事故（?碰傷、抓?傷、摔傷?、撞傷、?咬傷）獎?勵3分?。15?、教師注?重培養(yǎng)幼?兒語言表?達、__?__能力?，注重中?華美德教?育，家?長反映良?好者獎勵?____?分。1?6、教師?每周敢于?創(chuàng)新，改?變獎大紅?花形式獎?勵___?_分。?（二）懲?罰：1?、教師出?現(xiàn)體罰、?變相體罰?幼兒，引?起不良影?響者視情?節(jié)輕重每?次扣5?—___?_分，另?扣除工資?10—_?___元?。2、?教師上班?時必須講?普通話。?違者一次?扣___?_分。?3、教師?帶班時，?私自換班?、串班聊?天、接打?電話、接?待外客，?一次扣?____?分。4?、因老師?工作不到?位導致幼?兒流失現(xiàn)?象嚴重，?經(jīng)調(diào)查情?況屬實則?流失一?人扣__?__分，?兩人扣_?___分?，以此類?推；如遭?眾多家長?投訴老師?工作質(zhì)?量、能力?、教態(tài)存?在偏差，?園方將考?慮解聘。?5、在?園鬧糾紛?、和同事?之間發(fā)生?爭吵不聽?勸告、無?理取鬧進?行漫罵，?影響正?常教學秩?序，發(fā)現(xiàn)?扣___?_分，另?扣除工資?20—_?___元?。嚴重者?解聘。?和家長爭?吵的一次?扣除當月?獎金，并?扣工資_?___元?。6、?周一或新?入園幼兒?未剪指甲?，發(fā)現(xiàn)扣?____?分。7?、在園內(nèi)?挑撥離間?，說三道?四，發(fā)現(xiàn)?扣___?_分。?8、在社?會上說三?道四，影?響幼兒園?的榮譽和?形象的，?發(fā)現(xiàn)扣_?___分?。并扣?除工資_?___元?。9、?中午值班?老師不在?教室、幼?兒被子踢?開不管，?查崗發(fā)現(xiàn)?扣___?_分。?10、不?按時到園?，又遲到?早退者扣?____?分/次，?事假扣_?___分?/次，病?假扣_?___分?/次，故?曠工者扣?____?分/次。?11、?教師必須?根據(jù)園教?學工作要?求開展各?項教學任?務(wù)，如按?時備課.?準備教?具、教學?計劃、教?學筆記等?，不能按?質(zhì)按量完?成者第一?次批評?教育，從?第二次開?始一次扣?工資__?__元。?扣除當月?獎金。?12、不?參加教研?活動聽課?等活動的?，發(fā)現(xiàn)扣?____?分。1?3、儀容?儀表不達?要求、言?語粗穢不?文雅者發(fā)?現(xiàn)一次扣?____?分。1?4、在園?內(nèi)晾嗮教?師個人衣?物，在室?內(nèi)使用電?熱水器具?，發(fā)現(xiàn)一?次扣_?___分?。15?、不按照?值班制度?要求執(zhí)行?者，視情?節(jié)扣3—?____?分。1?6、未完?成教學任?務(wù)者每次?扣___?_分。?17、丟?失幼兒所?帶衣帽等?物品未找?到或穿錯?拿錯衣物?者一次扣?____?分，并?自行賠償?。18?、班級衛(wèi)?生不干凈?，留死角?，發(fā)現(xiàn)扣?____?分。（保?教同步）?19、?不服從領(lǐng)?導安排者?，一次_?___分?。20?、戶外活?動教師未?____?幼兒，紀?律散亂者?扣當班教?師___?_分。?21、幼?兒大小便?污著衣物?，未及時?清洗晾曬?或穿尿褲?回家、幼?兒衣物?不整齊者?扣當班教?師___?_分。?22、下?班后未斷?水斷電或?門窗未關(guān)?者扣當班?老師__?__分。?23、?上車幼兒?遺漏扣_?___分?，且由當?班老師負?責送回。?24、?老師不重?視幼兒接?送卡制度?，任由陌?生人接走?幼兒且未?留聯(lián)系電?話導致?意外事故?發(fā)生，扣?除當月獎?金和工資?____?元且承擔?一切后果?。25?、幼兒攜?帶危險物?品，教師?未及時發(fā)?現(xiàn)者扣_?___分?，出現(xiàn)嚴?重后果，?負法律責?任。2?6、不按?時上交保?教心得、?周計劃、?月計劃者?，扣__?__分/?次；2?7、不按?規(guī)定時間?____?幼兒晨間?、離園活?動及教學?活動，扣?____?分/次；?28、?班級常規(guī)?亂、無_?___無?秩序，查?崗時發(fā)現(xiàn)?扣5/分?。29?、因工作?粗心，晨?檢、午檢?把關(guān)不嚴?，未能及?時發(fā)現(xiàn)小?朋友生病?，發(fā)現(xiàn)?扣___?_分。?30、未?能及時喂?小朋友吃?藥或吃醋?藥，發(fā)現(xiàn)?或家長投?訴扣__?__分。?后果嚴?重扣除當?月獎金并?扣除工資?____?元。3?1、教師?人為的故?意傷害幼?兒身體，?造成重大?后果，扣?除當月獎?金及工?資___?_元，再?由當事人?承擔一切?法律和經(jīng)?濟責任。?32、?班級幼兒?有抓傷、?碰傷、咬?傷等現(xiàn)象?，扣__?__分/?次；情節(jié)?嚴重導?致入院檢?查扣__?__分/?次，并扣?當班教師?工資__?__元，?配班及保?育___?_元。?教職工獎?懲制度（?三）為?不斷提高?我園的保?教質(zhì)量和?服務(wù)質(zhì)量?，充分調(diào)?動教職工?的工作主?動性和積?極性，特?制定本園?獎懲制度?：（本制?度分值為?____?分，獎勵?則在此分?值上獎，?懲罰則在?此分值上?扣）（?一）獎勵?：1、?及時發(fā)現(xiàn)?不安全隱?患并提出?修正者獎?勵個人_?___分?。2、?為維護幼?兒園利益?而損失個?人利益者?獎勵個人?____?分。3?、受到家?長認同，?或由家長?提出表揚?者獎勵個?人___?_分。?4、為幼?兒園發(fā)展?提出重大?建議或意?見并被采?用有實效?的獎勵個?人3—_?___分?。5、?為幼兒園?某方面工?作做出突?出貢獻者?獎勵__?__分。?6、主?動維護維?修園內(nèi)受?損設(shè)施設(shè)?備者獎勵?1—__?__分。?7、月?底教學評?定甲級獎?勵___?_分，乙?級獎勵_?___分?，丙級獎?勵___?_分。（?甲級百分?之80以?上過關(guān)率?，乙級百?分之70?以上過關(guān)?率，丙級?百分之6?0以上過?關(guān)率）?8、對園?內(nèi)不良行?為敢于揭?發(fā)者獎勵?____?分。9?、幼兒在?園內(nèi)各種?活動、比?賽中獲得?獎項的獎?勵組織者?3—__?__分。?在縣、?市各類活?動中獲得?獎項的：?一等獎_?___元?，二等獎?____?元，三?等獎__?__元。?10、?教師在園?內(nèi)各種活?動、比賽?中獲得獎?項的獎勵?個人__?__分；?縣、市?各種活動?、比賽中?獲得獎項?的：一等?獎___?_元，二?等獎__?__元；?三等獎?____?元。1?1、因工?作需要自?覺提出加?班加點者?獎勵__?__分（?除本職工?作未完成?外）1?2、班級?出勤率達?到標準以?上，獎勵?____?分。1?3、本月?無遲到、?早退、事?假、病假?及曠工者?獎勵__?__分。?14、?班級本月?無安全事?故（碰傷?、抓傷、?摔傷、撞?傷、咬傷?）獎勵3?分。?15、教?師注重培?養(yǎng)幼兒語?言表達、?組織能力?，注重中?華美德教?育，家?長反映良?好者獎勵?____?分。1?6、教師?每周敢于?創(chuàng)新，改?變獎大紅?花形式獎?勵___?_分。?（二）懲?罰：1?、教師出?現(xiàn)體罰、?變相體罰?幼兒，引?起不良影?響者視情?節(jié)輕重每?次扣5?—___?_分，另?扣除工資?10—_?___元?。2、?教師上班?時必須講?普通話。?違者一次?扣___?_分。?3、教師?帶班時，?私自換班?、串班聊?天、接打?電話、接?待外客，?一次扣?____?分。4?、因老師?工作不到?位導致幼?兒流失現(xiàn)?象嚴重，?經(jīng)調(diào)查情?況屬實則?流失一?人扣__?__分，?兩人扣_?___分?，以此類?推；如遭?眾多家長?投訴老師?工作質(zhì)?量、能力?、教態(tài)存?在偏差，?園方將考?慮解聘。?5、在?園鬧糾紛?、和同事?之間發(fā)生?爭吵不聽?勸告、無?理取鬧進?行漫罵，?影響正?常教學秩?序，發(fā)現(xiàn)?扣___?_分，另?扣除工資?20—_?___元?。嚴重者?解聘。?和家長爭?吵的一次?扣除當月?獎金，并?扣工資_?___元?。6、?周一或新?入園幼兒?未剪指甲?，發(fā)現(xiàn)扣?____?分。7?、在園內(nèi)?挑撥離間?，說三道?四，發(fā)現(xiàn)?扣___?_分。?8、在社?會上說三?道四，影?響幼兒園?的榮譽和?形象的，?發(fā)現(xiàn)扣_?___分?。并扣?除工資_?___元?。9、?中午值班?老師不在?教室、幼?兒被子踢?開不管，?查崗發(fā)現(xiàn)?扣___?_分。?10、不?按時到園?，又遲到?早退者扣?____?分/次，?事假扣_?___分?/次，病?假扣_?___分?/次，故?曠工者扣?____?分/次。?11、?教師必須?根據(jù)園教?學工作要?求開展各?項教學任?務(wù)，如按?時備課.?準備教?具、教學?計劃、教?學筆記等?，不能按?質(zhì)按量完?成者第一?次批評?教育，從?第二次開?始一次扣?工資__?__元。?扣除當月?獎金。?12、不?參加教研?活動聽課?等活動的?，發(fā)現(xiàn)扣?____?分。1?3、儀容?儀表不達?要求、言?語粗穢不?文雅者發(fā)?現(xiàn)一次扣?____?分。1?4、在園?內(nèi)晾嗮教?師個人衣?物，在室?內(nèi)使用電?熱水器具?，發(fā)現(xiàn)一?次扣_?___分?。15?、不按照?值班制度?要求執(zhí)行?者，視情?節(jié)扣3—?____?分。1?6、未完?成教學任?務(wù)者每次?扣___?_分。?17、丟?失幼兒所?帶衣帽等?物品未找?到或穿錯?拿錯衣物?者一次扣?____?分，并?自行賠償?。18?、班級衛(wèi)?生不干凈?，留死角?，發(fā)現(xiàn)扣?____?分。（保?教同步）?19、?不服從領(lǐng)?導安排者?，一次_?___分?。20?、戶外活?動教師未?組織幼兒?，紀律散?亂者扣當?班教師_?___分?。21?、幼兒大?小便污著?衣物，未?及時清洗?晾曬或穿?尿褲回家?、幼兒衣?物不整?齊者扣當?班教師_?___分?。22?、下班后?未斷水斷?電或門窗?未關(guān)者扣?當班老師?____?分。2?3、上車?幼兒遺漏?扣___?_分，且?由當班老?師負責送?回。2?4、老師?不重視幼?兒接送卡?制度，任?由陌生人?接走幼兒?且未留聯(lián)?系電話?導致意外?事故發(fā)生?，扣除當?月獎金和?工資__?__元且?承擔一切?后果。?25、幼?兒攜帶危?險物品，?教師未及?時發(fā)現(xiàn)者?扣___?_分，出?現(xiàn)嚴重后?果，負法?律責任。?26、?不按時上?交保教心?得、周計?劃、月計?劃者，扣?____?分/次；?27、?不按規(guī)定?時間組織?幼兒晨間?、離園活?動及教學?活動，扣?____?分/次；?28、?班級常規(guī)?亂、無組?織無秩序?，查崗時?發(fā)現(xiàn)扣5?/分。?29、因?工作粗心?，晨檢、?午檢把關(guān)?不嚴，未?能及時發(fā)?現(xiàn)小朋友?生病，?發(fā)現(xiàn)扣_?___分?。30?、未能及?時喂小朋?友吃藥或?吃醋藥，?發(fā)現(xiàn)或家?長投訴扣?____?分。后?果嚴重扣?除當月獎?金并扣除?工資__?__元。?31、?教師人為?的故意傷?害幼兒身?體，造成?重大后果?，扣除當?月獎金及?工資_?___元?，再由當?事人承擔?一切法律?和經(jīng)濟責?任。3?2、班級?幼兒有抓?傷、碰傷?、咬傷等?現(xiàn)象，扣?____?分/次；?情節(jié)嚴重?導致入?院檢查扣?____?分/次，?并扣當班?教師工資?____?元，配班?及保育_?___元?。教職?工獎懲制?度（四）?為不斷?提高我園?的保教質(zhì)?量和服務(wù)?質(zhì)量，充?分調(diào)動教?職工的工?作主動性?和積極性?，克服出?現(xiàn)干多干?少一個樣?的狀況，?真正發(fā)揮?“窗口行?業(yè)”的作?用，為此?制定本園?獎懲制度?：（一?）獎勵：?2、在?國家規(guī)定?的節(jié)假日?教職工加?班的，每?天發(fā)給加?班費__?__元；?假期內(nèi)教?師加班的?，每天發(fā)?給加班費?____?元；春節(jié)?加班每天?發(fā)給加班?費___?_元。?3、凡是?參加國、?省、市、?縣級課題?研究，刻?苦鉆研。?認真實施?，記錄詳?細及時總?結(jié)，積極?上匯報課?、研討課?，有經(jīng)驗?論文發(fā)表?，成果突?出的，評?為一等獎?的發(fā)給獎?金___?_元，二?等獎__?__元，?三等獎_?___元?；每學期?末做到資?料齊全，?記錄認真?，獎給_?___元?。（包括?課題指員?）。4?、先進教?職工表彰?獎。國家?級___?_元，省?級___?_元，市?級___?_元，縣?級___?_元，園?級___?_元。（?每年度在?園內(nèi)考核?為優(yōu)秀教?師）6?、幼兒教?育活動系?列競賽獎?，園內(nèi)一?等獎__?__元，?二等獎_?___元?，三等獎?____?元；幼兒?園以上級?別的遞次?增加一倍?（縣、市?、省、國?家級）。?以此內(nèi)推?；輔導獎?折半計獎?。7、?每月安全?獎全勤獎?元。8?、班級幼?兒按園內(nèi)?規(guī)定的人?數(shù)，（小?班___?_人、中?班___?_人、大?班___?_人）每?期多一人?發(fā)給班上?____?元。廚房?人員每期?按每超_?___名?幼兒人每?人獎勵_?___元?。沒有在?班上的老?師沒有超?生費。?9、優(yōu)秀?班主任每?學期獎給?____?元。1?0、優(yōu)秀?日?；顒?（包括課?間活動、?活動__?__、上?課期間衛(wèi)?生清潔）?____?獎，每學?期獎給每?人___?_元。?11、優(yōu)?秀保育員?每學期獎?給___?_元。?12、采?購人員購?買新鮮蔬?菜，廚房?人員一學?期下來幼?兒沒有出?現(xiàn)食物中?毒現(xiàn)象，?噴調(diào)的食?品色香味?俱全，受?到領(lǐng)導和?老師們的?好評的，?學期末發(fā)?給每人獎?金___?_元。?13、財?會人員堅?持做到日?清月結(jié)，?當好內(nèi)當?家，當好?領(lǐng)導的參?謀助手，?每學期獎?給每人_?___元?。14?、檔案管?理人員每?學期做到?規(guī)范合理?，獎勵_?___元?。15?、財產(chǎn)管?理人員不?浪費材料?，為幼兒?園節(jié)約當?家，財產(chǎn)?不流失，?不浪費，?每學期獎?給___?_元。?16、醫(yī)?務(wù)人員沒?有出現(xiàn)醫(yī)?務(wù)事故，?認真指導?班級教師?進行急救?學習，每?學期獎給?____?元。1?7、代課?費，園內(nèi)?有教師請?病事假需?要代課的?，每代一?次給代課?費___?_元。?18、承?擔教研組?長職務(wù)，?切實起到?帶頭作用?，做好教?學研討和?組內(nèi)工作?的每學期?獎給__?__元。?廚房組長?工作做得?出色的每?學期獎給?____?元。1?9、我園?各環(huán)節(jié)獲?縣級獎每?人發(fā)給獎?金___?_元，獲?市級獎每?人發(fā)給獎?金___?_元，獲?省級獎，?每人獎給?獎金__?__元。?（二）?懲罰：?1、教師?出現(xiàn)體罰?、變相體?罰幼兒者?視情節(jié)輕?重每次扣?工資20?—___?_元。?2、教師?上課時必?須講普通?話。違者?一次扣工?資___?_元。?3、教師?帶班時，?私自換班?、串班聊?天、接打?電話、接?待外客，?一次扣工?資___?_元4?、在園鬧?糾紛、和?同事之間?發(fā)生爭吵?不聽勸告?、無理取?鬧進行漫?罵，影響?正常教學?秩序，扣?工資__?__元-?-___?_元，嚴?重者不聘?。和家長?爭吵的一?次扣__?__元。?5、在?園內(nèi)挑撥?離間，說?三道四，?一經(jīng)查出?一次扣工?資___?_元。?6、在社?會上說三?道四，影?響幼兒園?的榮譽和?形象的，?一經(jīng)查出?一次扣工?資___?_元。并?寫檢查向?全員教職?工進行自?我檢討。?7、教?師培訓經(jīng)?考核不合?格者一次?扣工資_?___元?。8、?教師必須?根據(jù)園教?學工作要?求開展各?項教學任?務(wù)，如按?時備課.?準備教具?、教學計?劃、教學?筆記等，?不能按質(zhì)?按量完成?者第一次?批評教育?，從第二?次開始一?次扣工資?____?元。9?、不參加?教研活動?聽課等活?動的，一?次扣工資?____?元。1?0、業(yè)務(wù)?園長、后?勤園長要?按幼兒園?工作安排?完成任務(wù)?，否者，?停發(fā)當月?職務(wù)津貼?。11?、廚房人?員及采購?人員出現(xiàn)?食物異常?現(xiàn)象，造?成幼兒中?毒事故的?，一次扣?每人工資?____?元；造成?違法現(xiàn)象?的，移交?司法機關(guān)?處理。?12、財?會人員出?現(xiàn)帳目不?清，資金?流失、_?___公?款等現(xiàn)象?的，一次?扣每人工?資___?_元。并?承擔損失?賠償責任?，造成違?法現(xiàn)象的?，移交司?法機關(guān)處?理。1?3、醫(yī)務(wù)?人員出現(xiàn)?醫(yī)務(wù)事故?，視其情?節(jié)輕重進?行扣罰，?并承擔所?有責任事?故。造成?違法現(xiàn)象?的，移交?司法機關(guān)?處理。?14、檔?案沒有按?時完成的?，每學期?扣工資_?___元?。15?、班級衛(wèi)?生不干凈?，留死角?，一次一?處扣班級?教師每人?____?元。（誰?當班誰負?責）1?6、不服?從領(lǐng)導安?排者，一?次扣工資?____?元。1?7、事假?一天扣_?___元?。18?、病假每?天扣工資?____?元，有醫(yī)?院證明和?醫(yī)保中心?報帳材料?的，每天?扣工資_?___元?；請假長?的按請假?制度來進?行扣除。?19、?曠工一次?扣工資_?___元?；曠會一?次扣工資?____?元；上班?遲到__?__分鐘?以上__?__分鐘?以下扣工?資___?_元。會?事假扣工?資___?_元，會?病假扣工?資___?_元。會?遲到只扣?分不扣錢?，沒有質(zhì)?量和本月?全勤獎獎?。教職?工獎懲制?度（五）?為不斷?提高我園?的保教質(zhì)?量和服務(wù)?質(zhì)量，充?分調(diào)動教?職工的工?作主動性?和積極性?，克服出?現(xiàn)干多干?少一個樣?的狀況，?真正發(fā)揮?“窗口行?業(yè)”的作?用，為此?制定本園?獎懲制度?：（一?）獎勵：?2、在?國家規(guī)定?的節(jié)假日?教職工加?班的，每?天發(fā)給加?班費__?__元；?假期內(nèi)教?師加班的?，每天發(fā)?給加班費?____?元；春節(jié)?加班每天?發(fā)給加班?費___?_元。?3、凡是?參加國、?省、市、?縣級課題?研究，刻?苦鉆研。?認真實施?，記錄詳?細及時總?結(jié)，積極?上匯報課?、研討課?，有經(jīng)驗?論文發(fā)表?，成果突?出的，評?為一等獎?的發(fā)給獎?金___?_元，二?等獎__?__元，?三等獎_?___元?；每學期?末做到資?料齊全，?記錄認真?，獎給_?___元?。（包括?課題指員?）。4?、先進教?職工表彰?獎。國家?級___?_元，省?級___?_元，市?級___?_元，縣?級___?_元，園?級___?_元。（?每年度在?園內(nèi)考核?為優(yōu)秀的?教師）?6、幼兒?教育活動?系列競賽?獎，園內(nèi)?一等獎_?___元?，二等獎?____?元，三等?獎___?_元；幼?兒園以上?級別的遞?次增加一?倍（縣、?市、省、?國家級）?。以此內(nèi)?推；輔導?獎?wù)郯胗?獎。7?、每月安?全獎全勤?獎元。?8、班級?幼兒按園?內(nèi)規(guī)定的?人數(shù)，（?小班__?__人、?中班__?__人、?大班__?__人）?每期多一?人發(fā)給班?上___?_元。廚?房人員每?期按每超?____?名幼兒人?每人獎勵?____?元。沒有?在班上的?老師沒有?超生費。?9、優(yōu)?秀班主任?每學期獎?給___?_元。?10、優(yōu)?秀日?；?動（包括?課間活動?、活動組?織、上課?期間衛(wèi)生?清潔）組?織獎，每?學期獎給?每人__?__元。?11、?優(yōu)秀保育?員每學期?獎給__?__元。?12、?采購人員?購買新鮮?蔬菜，廚?房人員一?學期下來?幼兒沒有?出現(xiàn)食物?中毒現(xiàn)象?，噴調(diào)的?食品色香?味俱全，?受到領(lǐng)導?和老師們?的好評的?，學期末?發(fā)給每人?獎金__?__元。?13、?財會人員?堅持做到?日清月結(jié)?，當好內(nèi)?當家，當?好領(lǐng)導的?參謀助手?，每學期?獎給每人?____?元。1?4、檔案?管理人員?每學期做?到規(guī)范合?理，獎勵?____?元。1?5、財產(chǎn)?管理人員?不浪費材?料，為幼?兒園節(jié)約?當家，財?產(chǎn)不流失?，不浪費?，每學期?獎給__?__元。?16、?醫(yī)務(wù)人員?沒有出現(xiàn)?醫(yī)務(wù)事故?，認真指?導班級教?師進行急?救學習，?每學期獎?給___?_元。?17、代?課費，園?內(nèi)有教師?請病事假?需要代課?的，每代?一次給代?課費__?__元。?18、?承擔教研?組長職務(wù)?，切實起?到帶頭作?用，做好?教學研討?和組內(nèi)工?作的每學?期獎給_?___元?。廚房組?長工作做?得出色的?每學期獎?給___?_元。?19、我?園各環(huán)節(jié)?獲縣級獎?每人發(fā)給?獎金__?__元，?獲市級獎?每人發(fā)給?獎金__?__元，?獲省級獎?，每人獎?給獎金_?___元?。（二?）懲罰：?1、教?師出現(xiàn)體?罰、變相?體罰幼兒?者視情節(jié)?輕重每次?扣工資2?0—__?__元。?2、教?師上課時?必須講普?通話。違?者一次扣?工資__?__元。?3、教?師帶班時?，私自換?班、串班?聊天、接?打電話、?接待外客?，一次扣?工資__?__元?4、在園?鬧糾紛、?和同事之?間發(fā)生爭?吵不聽勸?告、無理?取鬧進行?漫罵，影?響正常教?學秩序，?扣工資_?___元?--__?__元，?嚴重者不?聘。和家?長爭吵的?一次扣_?___元?。5、?在園內(nèi)挑?撥離間，?說三道四?，一經(jīng)查?出一次扣?工資__?__元。?6、在?社會上說?三道四，?影響幼兒?園的榮譽?和形象的?，一經(jīng)查?出一次扣?工資__?__元。?并寫檢查?向全員教?職工進行?自我檢討?。7、?教師培訓?經(jīng)考核不?合格者一?次扣工資?____?元。8?、教師必?須根據(jù)園?教學工作?要求開展?各項教學?任務(wù)，如?按時備課?.準備教?具、教學?計劃、教?學筆記等?，不能按?質(zhì)按量完?成者第一?次批評教?育，從第?二次開始?一次扣工?資___?_元。?9、不參?加教研活?動聽課等?活動的，?一次扣工?資___?_元。?10、業(yè)?務(wù)園長、?后勤園長?要按幼兒?園工作安?排完成任?務(wù)，否者?，停發(fā)當?月職務(wù)津?貼。1?1、廚房?人員及采?購人員出?現(xiàn)食物異??，F(xiàn)象，?造成幼兒?中毒事故?的，一次?扣每人工?資___?_元；造?成違法現(xiàn)?象的，移?交司法機?關(guān)處理。?12、?財會人員?出現(xiàn)帳目?不清，資?金流失、?____?公款等現(xiàn)?象的，一?次扣每人?工資__?__元。?并承擔損?失賠償責?任，造成?違法現(xiàn)象?的，移交?司法機關(guān)?處理。?13、醫(yī)?務(wù)人員出?現(xiàn)醫(yī)務(wù)事?故，視其?情節(jié)輕重?進行扣罰?，并承擔?所有責任?事故。造?成違法現(xiàn)?象的，移?交司法機?關(guān)處理。?14、?檔案沒有?按時完成?的，每學?期扣工資?____?元。1?5、班級?衛(wèi)生不干?凈，留死?角，一次?一處扣班?級教師每?人___?_元。（?誰當班誰?負責）?16、不?服從領(lǐng)導?安排者，?一次扣工?資___?_元。?17、事?假一天扣?____?元。1?8、病假?每天扣工?資___?_元，有?醫(yī)院證明?和醫(yī)保中?心報帳材?料的，每?天扣工資?____?元；請假?長的按請?假制度來?進行扣除?。19?、曠工一?次扣工資?____?元；曠會?一次扣工?資___?_元；上?班遲到_?___分?鐘以上_?___分?鐘以下扣?工資__?__元。?會事假扣?工資__?__元，?會病假扣?工資__?__元。?會遲到只?扣分不扣?錢，沒有?質(zhì)量和本?月全勤獎?獎。教?職工獎懲?制度（六?）為了?更好的調(diào)?動全校教?職員工的?工作積極?性，提高?工作效益?，推動課?程改革，?使學校管?理更加科?學化、規(guī)?范化、制?度化，經(jīng)?學校職工?代表大會?討論，特?制定教職?工獎懲制?度。一?、對教職?工的獎勵?和處罰要?實事求是?，公開合?理，按照?上級“獎?懲條例”?的有關(guān)規(guī)?定，經(jīng)過?一定的評?議、審批?手續(xù)，并?公之與眾?。二、?黨政工團?政府部門?和政府下?屬職能部?門頒發(fā)的?與教職工?本職工作?相吻合的?個人榮譽?稱號，我?校黨政工?評出的先?進個人稱?號。個人?榮譽稱號?是針對個?人的、學?校同意推?薦上報的?，有證書?的，評選?出來的。?表彰先?進，堅持?德、勤、?能、績、?責綜合評?定，由群?眾評議推?薦，處、?室、學年?組申報，?學校支委?會審批。?三、給?予教職工?處分必須?慎重，應(yīng)?由學校_?___，?取得確鑿?證據(jù)后，?根據(jù)事情?的隱密程?度和當事?人認識態(tài)?度，在一?定范圍內(nèi)?公開討論?，形成初?步意見后?，由學校?支委會決?定。記過?以上處分?需報請上?級主管部?門批準。?（一）?獎勵以精?神鼓勵為?主，物質(zhì)?鼓勵為輔?。（二?）所有獎?勵和警告?以上的處?分，均記?入個和和?學校檔案?。（三?）凡符合?下列條件?之一的教?職工，可?給予獎勵?：1、?師德高尚?，為人師?表，教書?育人，成?績顯著者?。2、?遵紀守法?，兢兢業(yè)?業(yè)，出滿?勤，事事?處處為_?___，?對不良行?為敢于斗?爭，事跡?突出者。?3、熱?愛學生，?循循善誘?，誨人不?倦，教育?質(zhì)量名列?前茅者。?4、勇?于開拓、?創(chuàng)新、善?于試驗，?在教育、?教學改革?上有較大?貢獻者。?5、面?向全體學?生，在幫?助后進學?生轉(zhuǎn)化方?面卓有成?效者和參?加競賽獲?獎學生的?輔導教師?。6、?積極__?__、指?導學校大?型活動，?并作出顯?著貢獻者?。7、?服務(wù)及時?周到，態(tài)?度和藹可?親，質(zhì)量?令人滿意?，效率高?、效益好?者。8?、在其他?方面有特?殊貢獻和?先進