手機軟件測試工程師的崗位職責(五篇)_第1頁
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第4頁共4頁手機軟件?測試工程?師的崗位?職責職?責:1?、執(zhí)行測?試用例并?整理測試?報告;?2、發(fā)現(xiàn)?,提交,?驗證以及?跟進軟件?BUG;?3、與?客戶就軟?件BUG?以及不明?確的需求?溝通交流?4、客?戶軟件版?本的測試?以及發(fā)布?;5、?編寫一些?必要的腳?本進行自?動化測試?6、協(xié)?助MTK?以及軟件?同事就個?別BUG?進行專項?測試以及?抓取非常?規(guī)的Lo?g。任?職資格:?1、大?專及以上?學歷;?2、有相?關(guān)MTK?平臺手機?軟件測試?經(jīng)驗者優(yōu)?先考慮;?3、英?語四級及?以上者優(yōu)?先;4?、適應(yīng)日?常加班;?5、善?于溝通,?為人正直?、誠實。?手機軟?件測試工?程師的崗?位職責(?二)職?責:1?、按照公?司手機軟?件(iO?S,An?droi?d)項目?流程,獨?立承擔產(chǎn)?品的功能?測試工作?,根據(jù)需?要編寫、?執(zhí)行測試?用例等相?關(guān)工作;?2、學?習開發(fā)新?功能模塊?的測試方?法,配合?測試主管?執(zhí)行日常?測試,負?責執(zhí)行測?試用例;?3、負?責驗證完?成修改的?BUG,?配合軟件?重現(xiàn)需要?重現(xiàn)的B?UG;?4、詳細?記錄所執(zhí)?行用例的?結(jié)果,遞?交測試報?告給測試?主管;?5、配合?執(zhí)行自動?化測試用?例,檢查?執(zhí)行結(jié)果?。能力?:1、?通訊或計?算機相關(guān)?專業(yè)本科?以上學歷?,三年以?上手機測?試經(jīng)驗,?有一年以?上智能手?機測試經(jīng)?驗,對A?ndro?id,S?ymbi?an,W?indo?wsMo?bile?,Iph?one各?種平臺測?試方式方?法熟悉;?2、熟?悉軟件測?試理論,?熟悉軟件?測試流程?;能夠獨?立承擔測?試工作;?3、具?有大型軟?件項目的?測試管理?和執(zhí)行經(jīng)?驗,具有?項目開發(fā)?經(jīng)驗、性?能測試、?白盒測試?或自動化?測試經(jīng)驗?者優(yōu)先考?慮;4?、擁有較?好的溝通?技巧及團?隊合作精?神,較強?的責任感?及進取精?神;5?、有良好?的團隊意?識,工作?細致認真?、有耐心?,熱愛軟?件測試工?作。手?機軟件測?試工程師?的崗位職?責(三)?1、負?責智能手?機軟件的?需求確認?,功能專?項測試、?壓力和兼?容性測試?;2、?按要求完?成測試任?務(wù),及時?提交、跟?進、關(guān)閉?Bug;?3、嚴?格按照測?試流程和?測試計劃?進行項目?的軟件測?試,嚴格?按照規(guī)范?提交和管?理bug?,協(xié)助開?發(fā)工程師?分析定位?bug;?4、參?與測試用?例的編寫?和評審,?測試過程?中查找C?ase的?不足,并?進行完善?;5、?完成與工?作相關(guān)的?文檔編寫?、報告輸?出、組織?和參加,?相關(guān)的技?術(shù)評審與?培訓(xùn)6?、在項目?中保持和?多方部門?的積極有?效溝通,?推動問題?解決。?手機軟件?測試工程?師的崗位?職責(四?)職責?:1、?根據(jù)測試?用例,有?效執(zhí)行測?試用例?2、執(zhí)行?測試用例?,提交B?ug,協(xié)?助定位B?ug產(chǎn)生?的原因、?配合開發(fā)?人員配合?開發(fā)重現(xiàn)?及驗證B?ug,跟?蹤Bug?直至修復(fù)?;3、?分析測試?結(jié)果、輸?出清晰完?整的測試?報告;?4、保證?項目測試?進度和質(zhì)?量,提升?團隊工作?效率,按?時完成項?目測試任?務(wù),及時?有效地解?決項目過?程中的事?務(wù)。工?作要求:?1、智?能終端產(chǎn)?品/系統(tǒng)?測試經(jīng)驗?;手機安?卓系統(tǒng)/?APP測?試經(jīng)驗者?優(yōu)先;?2、掌握?智能手機?操作系統(tǒng)?功能及相?關(guān)基本協(xié)?議及模塊?知識優(yōu)先?;3、?有性能、?壓力、穩(wěn)?定性相關(guān)?經(jīng)驗者優(yōu)?先;4?、具有良?好的團隊?合作精神?,思維嚴?謹、善于?溝通,做?事積極主?動、認真?負責、勤?奮好學,?能夠承擔?較大的工?作壓力。?手機軟?件測試工?程師的崗?位職責(?五)職?責:1?、根據(jù)產(chǎn)?品規(guī)范編?寫測試計?劃,設(shè)計?測試數(shù)據(jù)?和測試用?例;2?、實施軟?件測試,?并對軟件?問題進行?跟蹤分析?和輸出報?告,推動?測試中發(fā)?現(xiàn)問題及?時合理地?解決;?3、負責?手機性能?,功耗以?及穩(wěn)定性?等系統(tǒng)測?試執(zhí)行;?4、結(jié)?合實際用?戶使用體?驗以及用?戶反饋,?配合研發(fā)?部門進項?相關(guān)功能?的測試方?案設(shè)計;?5、提?出對軟件?的進一步?改進的要?求并評估?改進方案?是否合理?任職要?求:1?、對an?droi?d手機的?功能測試?,老化測?試,壓力?測試,性?能測試,?GMS認?證有一定?的經(jīng)驗,?并有實際?的操作經(jīng)?驗,對a?ndro?id系統(tǒng)?開發(fā)和運?行等基礎(chǔ)?知識有一?定的了解?2、能?夠熟練使?用lin?u___?_系統(tǒng),?并能夠熟?練使用p?ytho?n或sh?ell進?行測試腳?

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