營運總監(jiān)的崗位職責說明范文（3篇）

第3頁共3頁營運總監(jiān)?的崗位職?責說明范?文職責?：1、?高層管理?職位，協(xié)?助決策層?制定公司?營運發(fā)展?戰(zhàn)略，負?責直營店?、連鎖加?盟店業(yè)務?短期及長?期的公司?決策和戰(zhàn)?略，對公?司中長期?營運目標?的達成結?果負責;?2、全?面掌握公?司的經(jīng)營?情況，合?理調配公?司人、財?、物以完?成工作計?劃，并不?斷提高經(jīng)?營管理水?平;3?、制定直?營店營業(yè)?額預算指?標、凈利?潤指標、?QSC目?標，并指?導門店達?成;4?、建立內?部合理而?有效的組?織架構，?做好團隊?建設和人?才培養(yǎng);?5、制?定、落實?、推進、?完善公司?各項營運?管理制度?、流程、?標準;?6、制定?并實施公?司整體經(jīng)?營管理規(guī)?劃，協(xié)助?策劃營銷?方案，對?公司重大?經(jīng)營活動?的決策和?結果負責?。任職?要求：?1、__?__歲以?上，?？?以上學歷?，___?_年以上?餐飲行業(yè)?，___?_年以上?餐飲連鎖?加盟規(guī)劃?及運營管?理工作經(jīng)?驗，對該?領域發(fā)展?有深刻理?解;2?、專業(yè)知?識健全，?具備較強?的溝通、?協(xié)調、組?織計劃實?施能力，?豐富的營?銷策劃經(jīng)?驗和良好?的團隊建?設能力以?及高度的?敬業(yè)精神?;3、?具有敏感?的商業(yè)和?市場意識?，分析問?題及解決?問題能力?強，具有?優(yōu)秀的資?源整合能?力和業(yè)務?推進能力?;營運?總監(jiān)的崗?位職責說?明范文（?二）崗?位職責?1、負責?公司所有?產(chǎn)品，產(chǎn)?品背景、?市場調研?、講解分?析等;?2、根據(jù)?整體的市?場活動方?案，協(xié)助?制定公司?品牌管理?與發(fā)展策?略，確定?品牌推廣?方案;?3、組織?策劃各種?市場活動?，包括組?織和參加?相關會議?及研討會?、主題沙?龍等;?4、組織?籌辦公司?內部會議?，收集市?場信息及?行業(yè)動態(tài)?;5、?各種宣傳?資料的相?關文字編?輯審核工?作;6?、收集競?爭產(chǎn)品信?息及市場?動態(tài)，進?行分析整?理。任?職資格?1、__?__年工?作經(jīng)驗，?有相關品?牌推廣運?營工作經(jīng)?驗;__?__年以?上相關行?業(yè)市場推?廣經(jīng)驗者?優(yōu)先;?2、具有?高度的執(zhí)?行能力或?熟練市場?策劃開拓?工作;?3、具有?良好的職?業(yè)道德，?認真的工?作態(tài)度，?強烈的團?隊精神和?工作責任?心;4?、具有較?好語言表?達能力及?較強的抗?壓能力。?營運總?監(jiān)的崗位?職責說明?范文（三?）職責?：-負?責所管轄?區(qū)域門店?的營業(yè)額?、成本、?利潤、顧?客滿意度?、員工發(fā)?展等綜合?運營指標?;-達?成月度、?季度、年?度各項預?估指標，?對各項成?本進行有?效的控制?;-對?區(qū)域內門?店的營運?管理工作?負責，協(xié)?助并指導?區(qū)域內門?店在人員?、物料、?設備、清?潔、安全?操作、突?發(fā)事件等?方面所涉?及的工作?;-定?期進行巡?店檢查，?發(fā)現(xiàn)問題?及時回饋?營運經(jīng)理?，并制定?改善計劃?;同時監(jiān)?督其執(zhí)行?情況。?任職要求?：-本?科及以上?學歷;?-優(yōu)秀的?人際交往?技能及團?隊合作能?力，快