渠道銷售主管崗位的工作職責(zé)范本（四篇）

第3頁共3頁渠道銷售?主管崗位?的工作職?責(zé)范本?1.與代?理商的談?判和溝通?能力強(qiáng);?___?_具備快?速的學(xué)習(xí)?能力，強(qiáng)?烈的市場?競爭意識?;__?__具有?獨(dú)立工作?能力，勇?于接受工?作挑戰(zhàn)，?能夠承擔(dān)?目標(biāo)壓力?;4.?較強(qiáng)的商?務(wù)談判和?獨(dú)立的市?場開拓能?力，有渠?道開發(fā)管?理經(jīng)驗(yàn)者?優(yōu)先考慮?;__?__具有?較強(qiáng)的溝?通、交際?能力、組?織協(xié)調(diào)能?力及團(tuán)隊?合作精神?;樂于面?對挑戰(zhàn);?6.熟?練使用O?ffic?e辦公軟?件，以及?互聯(lián)網(wǎng)瀏?覽;7?.有較強(qiáng)?的項目策?劃能力和?談判能力?，文筆流?暢;8?.豐富的?渠道代理?開拓能力?，豐富的?溝通、談?判技巧、?渠道管理?經(jīng)驗(yàn);?____?具備較強(qiáng)?的學(xué)習(xí)能?力及團(tuán)隊?合作精神?;10?.性格外?向，強(qiáng)烈?的事業(yè)心?及挑戰(zhàn)精?神;1?1.良好?的個人信?譽(yù)及職業(yè)?操守。?渠道銷售?主管崗位?的工作職?責(zé)范本（?二）職?責(zé)：1?、負(fù)責(zé)市?場調(diào)研和?需求分析?;2、?負(fù)責(zé)年度?銷售的預(yù)?測，目標(biāo)?的制定及?分解;?3、確定?銷售部門?目標(biāo)體系?和銷售配?額;4?、制定銷?售計劃和?銷售預(yù)算?;5、?負(fù)責(zé)銷售?渠道和客?戶的管理?;6、?組建銷售?隊伍，培?訓(xùn)銷售人?員;7?、評估銷?售業(yè)績，?建設(shè)銷售?團(tuán)隊。?任職資格?：1、??？萍耙?上學(xué)歷，?電子商務(wù)?等相關(guān)專?業(yè)者優(yōu)先?;2、?____?年以上銷?售行業(yè)工?作經(jīng)驗(yàn)，?有銷售管?理工作經(jīng)?歷者優(yōu)先?;3、?具有豐富?的客戶資?源和客戶?關(guān)系，業(yè)?績優(yōu)秀者?優(yōu)先，?4、優(yōu)秀?者可放寬?條件。?渠道銷售?主管崗位?的工作職?責(zé)范本（?三）職?責(zé)：1?、負(fù)責(zé)市?場調(diào)研和?需求分析?;2、?負(fù)責(zé)年度?銷售的預(yù)?測，目標(biāo)?的制定及?分解;?3、確定?銷售部門?目標(biāo)體系?和銷售配?額;4?、制定銷?售計劃和?銷售預(yù)算?;5、?負(fù)責(zé)銷售?渠道和客?戶的管理?;6、?組建銷售?隊伍，培?訓(xùn)銷售人?員;7?、評估銷?售業(yè)績，?建設(shè)銷售?團(tuán)隊。?任職資格?：1、??？萍耙?上學(xué)歷，?電子商務(wù)?等相關(guān)專?業(yè)者優(yōu)先?;2、?____?年以上銷?售行業(yè)工?作經(jīng)驗(yàn)，?有銷售管?理工作經(jīng)?歷者優(yōu)先?;3、?具有豐富?的客戶資?源和客戶?關(guān)系，業(yè)?績優(yōu)秀者?優(yōu)先，?4、優(yōu)秀?者可放寬?條件。?渠道銷售?主管崗位?的工作職?責(zé)范本（?四）1?：按照公?司規(guī)劃，?進(jìn)行開發(fā)?客戶、跟?進(jìn)客戶、?簽約和維?護(hù)客戶;?2：收?集相關(guān)市?場信息，?監(jiān)控和反?饋競爭對?手的信息?;3：?配合公司?進(jìn)行市場?推廣，在?目標(biāo)市場?建立專業(yè)?品牌形象?，達(dá)成公?司業(yè)務(wù)目?標(biāo)。4?：站在業(yè)?務(wù)同事電?銷邀約基?礎(chǔ)上駐外?開展相關(guān)?當(dāng)?shù)厥袌?面銷工作?。5：?駐外面銷?主管上門?溝通，并?引導(dǎo)經(jīng)銷?商操作當(dāng)?地市場