維修中心安全管理細則

維修中心安全管理細則第一章總則第一條為建立健全xx維修中心安全生產(chǎn)管理體系，全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，推進安全生產(chǎn)標準化實施，依據(jù)《運營分公司安全生產(chǎn)管理辦法》、《運營分公司安全生產(chǎn)職責》、《運營分公司安全獎懲辦法》、《運營分公司特種設(shè)備及特種作業(yè)安全管理辦法》、《運營分公司勞動安全和職業(yè)健康管理辦法》、《運營分公司安全教育培訓管理辦法》、《運營分公司安全隱患排查治理管理辦法》、《運營分公司安全風險分級管控管理辦法》、《運營分公司現(xiàn)場安全質(zhì)量檢查管理辦法》、《運營分公司消防安全管理制度》等規(guī)章制度，特制定本細則。第二條本細則規(guī)定了安全管理機構(gòu)安全生產(chǎn)職責、崗位安全生產(chǎn)職責、安全文化與宣傳教育、安全質(zhì)量檢查、消防安全管理、雙重預(yù)防機制、職業(yè)健康及勞動保護、特種作業(yè)（設(shè)備）管理及取證、信息安全、應(yīng)急管理體系建設(shè)，問題倒查機制，安全獎懲等模塊的管理。第三條本細則共十四章、六十九條，適用于xx維修中心。第二章安全管理機構(gòu)安全生產(chǎn)職責第四條中心安全生產(chǎn)職責（一）貫徹落實國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司安全管理制度及要求。（二）參加運營分公司安全生產(chǎn)重要會議，落實有關(guān)會議精神。（三）制定并落實本中心全員安全生產(chǎn)責任制，明確各崗位安全生產(chǎn)責任范圍。（四）建立健全本中心安全管理體系，制定完善本中心安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和各類現(xiàn)場處置方案。（五）推進本中心安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作，將安全生產(chǎn)標準化有關(guān)要求貫穿于安全生產(chǎn)全過程。（六）負責本中心的安全教育培訓工作，制訂安全培訓計劃，按計劃開展員工崗位安全教育培訓，負責開展新員工三級安全教育（中心級和班組級），做好特殊工種的培訓取證工作，嚴格持證上崗。（七）負責xx設(shè)備設(shè)施的安全管理。按規(guī)定組織xx設(shè)備設(shè)施的日常維護、巡視和定期檢修，及時排查設(shè)備隱患，確保設(shè)備運行安全可靠。（八）負責開展屬地管理范圍內(nèi)風險辨識評估和隱患排查治理工作，落實雙重預(yù)防工作機制，加強風險管控和隱患排查整治的閉環(huán)管理。開展本中心日常及專項安全檢查工作，強化現(xiàn)場安全管控。（九）定期召開安全生產(chǎn)會議，及時傳達上級要求，布置階段性重點工作，聽取員工在安全生產(chǎn)方面的意見和建議，分析安全生產(chǎn)上存在的問題，制定對策措施。（十）強化專業(yè)救援隊伍管理，定期參與和組織突發(fā)事件運營演練，提高員工應(yīng)急響應(yīng)水平。（十一）參與或配合新線xx設(shè)備設(shè)計、監(jiān)造、調(diào)試、預(yù)驗收和接管工作，推進所轄設(shè)備技術(shù)改造，提升設(shè)備設(shè)施安全管理水平。（十二）負責xx委外單位日常管理，明確管理職責界面，強化安全生產(chǎn)監(jiān)督。（十三）負責本中心所屬特種設(shè)備的送檢、維護保養(yǎng)和使用的安全管理，強化特種作業(yè)安全監(jiān)護。（十四）發(fā)生運營突發(fā)事件時，及時啟動應(yīng)急預(yù)案，及時、如實報告事件事故，積極組織事件事故搶險工作，盡快組織恢復(fù)正常運營秩序。（十五）按照職能分工，參與有關(guān)運營事件事故的調(diào)查、分析，提出處理意見和改進建議，落實整改措施。（十六）負責做好本中心員工勞動防護用品的管理、發(fā)放、檢查和指導(dǎo)工作，防止員工人身傷害事故的發(fā)生，積極開展職業(yè)健康管理工作。（十七）負責本中心辦公區(qū)域和屬地管理范圍內(nèi)的消防、防汛、內(nèi)保綜治安全及中心組織活動的安全。（十八）完成運營分公司或上級有關(guān)部門交辦的其他安全相關(guān)工作。第五條安質(zhì)室安全生產(chǎn)職責（一）貫徹落實國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司、中心安全管理制度及要求。（二）參加中心安全生產(chǎn)重要會議，落實有關(guān)會議精神。（三）制定并落實本中心全員安全生產(chǎn)責任制，明確各崗位安全生產(chǎn)責任范圍。（四）建立健全本中心安全管理體系，牽頭制定、完善本中心安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和各類現(xiàn)場處置方案。（五）推進本中心安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作，將安全生產(chǎn)標準化有關(guān)要求貫穿于安全生產(chǎn)全過程。（六）落實本中心的安全教育培訓工作，制訂安全培訓計劃，按計劃開展員工崗位安全教育培訓，配合分公司開展新員工第一級安全教育（公司級），負責開展新員工第二級安全教育（中心級），督促各車間開展新員工第三級安全教育（班組級），配合相關(guān)部門開展特殊工種的培訓取證工作，嚴格持證上崗。（七）落實xx設(shè)備設(shè)施的安全管理。及時排查設(shè)備隱患，確保設(shè)備運行安全可靠。（八）落實屬地管理范圍內(nèi)風險辨識評估和隱患排查治理工作，落實雙重預(yù)防工作機制，加強風險管控和隱患排查整治的閉環(huán)管理。開展本中心日常及專項安全檢查工作，強化現(xiàn)場安全管控。（九）定期召開安全生產(chǎn)會議，及時傳達上級要求，聽取員工在安全生產(chǎn)方面的意見和建議，分析安全生產(chǎn)上存在的問題，制定對策措施。（十）強化專業(yè)救援隊伍管理，參與和組織突發(fā)事件運營演練，提高員工應(yīng)急響應(yīng)水平。（十一）落實委外單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。（十二）監(jiān)督本中心所屬特種設(shè)備的送檢、使用的安全管理，強化特種作業(yè)安全監(jiān)護。（十三）參與中心內(nèi)部事故事件的調(diào)查、分析，提出處理意見和改進建議。（十四）做好本中心員工勞動防護用品的管理、發(fā)放、檢查和指導(dǎo)工作，積極開展職業(yè)健康管理工作。（十五）落實本中心辦公區(qū)域和屬地管理范圍內(nèi)的消防、防汛、內(nèi)保綜治安全。（十六）完成中心交辦的其他安全相關(guān)工作。第六條車間安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)安全法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，落實集團公司、運營分公司和xx維修中心各項安全管理制度。（二）根據(jù)中心安全生產(chǎn)管理專、兼職人員制度，完善車間安全管理網(wǎng)絡(luò)。（三）全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書，員工個人簽訂安全承諾書，保證全員安全生產(chǎn)責任制的落實縱向到底、橫向到邊。（四）落實分公司“三級安全教育”要求，及時開展新入職人員的第三級安全教育培訓（班組級），定期進行車間內(nèi)安全宣傳教育。（五）強化設(shè)施設(shè)備管理，確保管轄專業(yè)設(shè)施設(shè)備及系統(tǒng)正常、穩(wěn)定、有效，保障運營安全。（六）組織制定所轄專業(yè)崗位安全操作規(guī)程、手冊等，完善現(xiàn)場處置方案，強化崗位安全操作技能。（七）配合專業(yè)相關(guān)運營事故（事件）的調(diào)查處理，落實整改措施。（八）組織或參與分公司、中心各級應(yīng)急演練，落實演練計劃，強化日常應(yīng)急管理培訓，落實應(yīng)急物資及備品備件管理，不斷提升專業(yè)救援隊伍和工班搶險水平。（九）強化委外單位施工安全管理，督促委外單位與運營分公司簽訂安全協(xié)議，明確各自的管理職責界面，留存資料臺賬，落實日常生產(chǎn)監(jiān)督。（十）參與新線建設(shè)，積極提出整改建議，推進所轄設(shè)備技術(shù)改造，提升運營設(shè)施設(shè)備安全管理水平。（十一）開展車間特種作業(yè)（設(shè)備）安全專項管理，全面落實車間特殊工種持證上崗機制。（十二）根據(jù)分公司和中心要求落實車間安全生產(chǎn)例會制度，定期組織安全工作會議，學習傳達上級安全文件精神和要求，部署車間安全工作。（十三）開展屬地危險源辨識管理，落實危險源告知，完善現(xiàn)場安全管控，監(jiān)督安全隱患整改。（十四）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第七條環(huán)電工班安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)安全法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，落實集團公司和運營分公司、中心及車間的各項安全管理制度。（二）根據(jù)中心安全生產(chǎn)管理專、兼職人員制度，完善安全管理網(wǎng)絡(luò)。（三）全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書，員工個人簽訂安全承諾書，保證全員安全生產(chǎn)責任制的落實縱向到底、橫向到邊。（四）落實分公司“三級安全教育”要求，及時組織班組新入職人員的第三級安全教育（班組級）培訓，定期進行班組內(nèi)安全宣傳教育。（五）強化設(shè)施設(shè)備管理，確保低壓專業(yè)設(shè)施設(shè)備及系統(tǒng)正常、穩(wěn)定、有效，保障運營安全。（六）組織學習低壓、環(huán)控、給排水維護員安全操作規(guī)程、手冊等，對現(xiàn)場處置方案提出建議或意見，強化崗位安全操作技能。（七）配合低壓、環(huán)控、給排水專業(yè)相關(guān)運營事故（事件）的調(diào)查處理，落實整改措施。（八）組織或參與分公司各級應(yīng)急演練，落實演練計劃，強化日常應(yīng)急管理培訓，落實應(yīng)急物資及備品備件管理，提升專業(yè)救援隊伍和工班搶險水平。（九）強化委外單位安全管理，留存資料臺賬，落實日常生產(chǎn)監(jiān)督。（十）落實本班組安全生產(chǎn)例會制度，定期組織安全工作會議，學習傳達上級安全文件精神和要求，部署班組內(nèi)安全工作。（十一）開展屬地危險源辨識管理，落實危險源告知，完善現(xiàn)場安全管控，做好安全隱患整改。（十二）開展特種作業(yè)（設(shè)備）安全專項管理，全面落實班組內(nèi)特殊工種持證上崗機制。（十三）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第八條門梯工班安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)安全法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，落實集團公司和運營分公司、中心及車間的各項安全管理制度。（二）根據(jù)中心安全生產(chǎn)管理專、兼職人員制度，完善安全管理網(wǎng)絡(luò)。（三）全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書，員工個人簽訂安全承諾書，保證全員安全生產(chǎn)責任制的落實縱向到底、橫向到邊。（四）落實分公司“三級安全教育”要求，及時組織班組新入職人員的第三級安全教育（班組級）培訓，定期進行班組內(nèi)安全宣傳教育。（五）強化設(shè)施設(shè)備管理，確保站臺門和電扶梯專業(yè)設(shè)施設(shè)備及系統(tǒng)正常、穩(wěn)定、有效，保障運營安全。（六）組織學習門梯維護員安全操作規(guī)程、手冊等，對現(xiàn)場處置方案提出建議或意見，強化崗位安全操作技能。（七）配合站臺門和電扶梯專業(yè)相關(guān)運營事故（事件）的調(diào)查處理，落實整改措施。（八）組織或參與分公司各級應(yīng)急演練，落實演練計劃，強化日常應(yīng)急管理培訓，落實應(yīng)急物資及備品備件管理，提升專業(yè)救援隊伍和工班搶險水平。（九）強化委外單位安全管理，留存資料臺賬，落實日常生產(chǎn)監(jiān)督。（十）落實本班組安全生產(chǎn)例會制度，定期組織安全工作會議，學習傳達上級安全文件精神和要求，部署班組內(nèi)安全工作。（十一）開展屬地危險源辨識管理，落實危險源告知，完善現(xiàn)場安全管控，做好安全隱患整改。（十二）開展特種作業(yè)（設(shè)備）安全專項管理，全面落實班組內(nèi)特殊工種持證上崗機制。（十三）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第九條自動化工班安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)安全法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，落實集團公司和運營分公司、中心及車間的各項安全管理制度。（二）根據(jù)中心安全生產(chǎn)管理專、兼職人員制度，完善安全管理網(wǎng)絡(luò)。（三）全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書，員工個人簽訂安全承諾書，保證全員安全生產(chǎn)責任制的落實縱向到底、橫向到邊。（四）落實分公司“三級安全教育”要求，及時組織班組新入職人員的第三級安全教育（班組級）培訓，定期進行班組內(nèi)安全宣傳教育。（五）強化設(shè)施設(shè)備管理，確保ISCS、ACS、FAS、BAS專業(yè)設(shè)施設(shè)備及系統(tǒng)正常、穩(wěn)定、有效，保障運營安全。（六）組織學習自動化維護員安全操作規(guī)程、手冊等，對現(xiàn)場處置方案提出建議或意見，強化崗位安全操作技能。（七）配合ISCS、ACS、FAS、BAS專業(yè)相關(guān)運營事故（事件）的調(diào)查處理，落實整改措施。（八）組織或參與分公司各級應(yīng)急演練，落實演練計劃，強化日常應(yīng)急管理培訓，落實應(yīng)急物資及備品備件管理，提升專業(yè)救援隊伍和工班搶險水平。（九）強化委外單位安全管理，留存資料臺賬，落實日常生產(chǎn)監(jiān)督。（十）落實本班組安全生產(chǎn)例會制度，定期組織安全工作會議，學習傳達上級安全文件精神和要求，部署班組內(nèi)安全工作。（十一）開展屬地危險源辨識管理，落實危險源告知，完善現(xiàn)場安全管控，做好安全隱患整改。（十二）開展特種作業(yè)（設(shè)備）安全專項管理，全面落實班組內(nèi)特殊工種持證上崗機制。（十三）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第十條AFC工班安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)安全法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，落實集團公司和運營分公司、中心及車間各項安全管理制度。（二）根據(jù)中心安全生產(chǎn)管理專、兼職人員制度，完善安全管理網(wǎng)絡(luò)。（三）全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書，員工個人簽訂安全承諾書，保證全員安全生產(chǎn)責任制的落實縱向到底、橫向到邊。（四）落實分公司“三級安全教育”要求，及時組織班組新入職人員的第三級安全教育（班組級）培訓，定期進行班組內(nèi)安全宣傳教育。（五）強化設(shè)施設(shè)備管理，確保AFC專業(yè)設(shè)施設(shè)備及系統(tǒng)正常、穩(wěn)定、有效，保障運營安全。（六）組織制定AFC維護員安全操作規(guī)程、手冊等，完善現(xiàn)場處置方案，強化崗位安全操作技能。（七）配合AFC專業(yè)相關(guān)運營事故（事件）的調(diào)查處理，落實整改措施。（八）組織或參與分公司各級應(yīng)急演練，落實演練計劃，強化日常應(yīng)急管理培訓，落實應(yīng)急物資及備品備件管理，提升專業(yè)救援隊伍和工班搶險水平。（九）強化委外單位安全管理，留存資料臺賬，落實日常生產(chǎn)監(jiān)督。（十）落實本班組安全生產(chǎn)例會制度，定期組織安全工作會議，學習傳達上級安全文件精神和要求，部署班組內(nèi)安全工作。（十一）開展屬地危險源辨識管理，落實危險源告知，完善現(xiàn)場安全管控，做好安全隱患整改。（十二）開展特種作業(yè)（設(shè)備）安全專項管理，全面落實班組內(nèi)特殊工種持證上崗機制。（十三）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第十一條精修工班/集中巡檢工班安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)安全法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，落實集團公司和運營分公司各項安全管理制度。（二）根據(jù)中心安全生產(chǎn)管理專、兼職人員制度，完善安全管理網(wǎng)絡(luò)。（三）全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書，員工個人簽訂安全承諾書，保證全員安全生產(chǎn)責任制的落實縱向到底、橫向到邊。（四）落實分公司“三級安全教育”要求，及時組織班組新入職人員的第三級安全教育（班組級）培訓，定期進行班組內(nèi)安全宣傳教育。（五）開展特種作業(yè)安全專項管理，全面落實班組內(nèi)特殊工種持證上崗機制。（六）落實本班組安全生產(chǎn)例會制度，定期組織安全工作會議，學習傳達上級安全文件精神和要求，部署班組內(nèi)安全工作。（七）開展屬地危險源辨識管理，落實危險源告知，完善現(xiàn)場安全管控，做好安全隱患整改。（八）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第三章崗位安全生產(chǎn)職責第十二條中心書記、經(jīng)理安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司安全管理制度及要求。（二）全面負責本中心的安全生產(chǎn)工作。（三）參加運營分公司安全生產(chǎn)重要會議，組織落實有關(guān)會議精神。（四）堅持“管業(yè)務(wù)必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”、“誰主管，誰負責”的原則。結(jié)合實際情況，將安全生產(chǎn)的要求貫穿到生產(chǎn)活動的各項工作中去，組織制定并監(jiān)督實施本中心安全管理制度和安全操作規(guī)程。（五）建立健全本中心安全管理網(wǎng)絡(luò)，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定、中心規(guī)模和實際需要，配備專、兼職安全員，并保持相對穩(wěn)定。（六）明確中心員工崗位安全生產(chǎn)職責并監(jiān)督指導(dǎo)履職；組織中心員工監(jiān)督檢查歸口委外單位、服務(wù)外包單位等外單位全員安全生產(chǎn)責任制落實情況。（七）組織制定并監(jiān)督實施本中心安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。（八）定期組織召開安全生產(chǎn)會議，及時傳達上級要求、布置階段性重點工作，聽取員工在安全生產(chǎn)方面的意見和建議，分析研究安全生產(chǎn)過程中存在的問題，制定解決措施并予以落實。（九）貫徹執(zhí)行風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，組織制定較大及以上風險管控措施。按照運營分公司相關(guān)規(guī)定，對本中心的安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查，監(jiān)督落實隱患整改閉環(huán)。（十）嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定，參與審查本中心內(nèi)新建、改建、擴建及新設(shè)備的設(shè)計竣工驗收工作，不符合安全衛(wèi)生要求的，不得投入使用。（十一）強化員工職業(yè)健康安全管理，監(jiān)督落實本中心職業(yè)病危害防治相關(guān)工作。（十二）負責中心歸口外單位的日常管理，對外單位作業(yè)進行監(jiān)管。（十三）組織制定并實施本中心現(xiàn)場處置方案，強化本中心應(yīng)急救援隊伍管理，指導(dǎo)本中心應(yīng)急演練實施，提升員工應(yīng)急處置能力。（十四）發(fā)生運營事件事故，組織搶險、保護現(xiàn)場，按規(guī)定時間和程序報告事件事故情況，并按“四不放過”原則，參與事件事故的調(diào)查分析工作，認真總結(jié)教訓，提出處理意見，落實預(yù)防改進措施。（十五）完成運營分公司領(lǐng)導(dǎo)或上級有關(guān)部門交辦的其他安全相關(guān)工作。第十三條中心安全總監(jiān)安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司安全管理制度及要求。（二）協(xié)助中心負責人履行安全生產(chǎn)管理職責。（三）結(jié)合本中心特點，協(xié)助中心負責人建立健全本中心安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并督促實施。（四）協(xié)助中心負責人制訂中心員工崗位安全生產(chǎn)職責并監(jiān)督指導(dǎo)履職；協(xié)助中心負責人組織中心員工監(jiān)督檢查歸口委外單位、服務(wù)外包單位等外單位全員安全生產(chǎn)責任制落實情況。（五）負責本中心的日常安全管理工作，組織本中心安全管理人員開展工作。（六）定期向中心負責人匯報本中心安全生產(chǎn)工作。每月組織一次中心安全會議，及時研究分析解決安全生產(chǎn)存在的問題。組織制訂本中心安全生產(chǎn)工作計劃，組織實施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、指導(dǎo)協(xié)調(diào)等工作。（七）協(xié)助中心負責人組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作，監(jiān)督、檢查本中心特種設(shè)備及特種作業(yè)等安全類證件的取證工作。（八）貫徹執(zhí)行風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，協(xié)助中心負責人組織制訂較大及以上風險管控措施。（九）協(xié)助中心負責人組織做好本中心的消防巡查、綜治管理、職業(yè)病危害防治等日常工作。按照運營分公司相關(guān)規(guī)定，對本中心的安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查，對查出的隱患督促及時整改。（十）嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定，根據(jù)中心負責人授權(quán)，參與審查本中心內(nèi)新建、改建、擴建及新設(shè)備的設(shè)計竣工驗收工作，不符合安全衛(wèi)生要求的，不得投入使用。（十一）組織或參與本中心現(xiàn)場處置方案演練與修訂工作。（十二）配合與本中心有關(guān)的運營事件事故的調(diào)查、分析，提出對處理意見和改進建議，落實整改措施。（十三）對標安全標準化一級達標要求，組織推進本中心安全標準化管理工作。（十四）負責中心歸口外單位的日常安全管理，對外單位作業(yè)進行安全監(jiān)督。（十五）完成運營分公司領(lǐng)導(dǎo)或上級有關(guān)部門交辦的其他安全相關(guān)工作。第十四條中心副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司安全管理制度及要求。（二）協(xié)助中心負責人履行安全生產(chǎn)管理職責，負責分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。（三）負責分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)設(shè)備設(shè)施安全管理工作，督促相關(guān)車間維護、保養(yǎng)工作落實，提升設(shè)備穩(wěn)定性、安全性、高效性。（四）參加安全生產(chǎn)會議，研究分析解決安全生產(chǎn)存在的問題。參與安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、指導(dǎo)協(xié)調(diào)等工作。（五）貫徹執(zhí)行風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，協(xié)助中心負責人制訂較大及以上風險管控措施。（六）嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定，根據(jù)中心負責人授權(quán)，參與審查本中心內(nèi)新建、改建、擴建及新設(shè)備的設(shè)計竣工驗收工作，不符合安全衛(wèi)生要求的，不得投入使用。（七）參與本中心現(xiàn)場處置方案演練與修訂工作。（八）參與中心內(nèi)部事故事件調(diào)查、分析，提出對處理意見和改進建議。（九）完成中心負責人交辦的其他安全相關(guān)工作。第十五條中心總工程師安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司安全管理制度及要求。（二）分管中心安全生產(chǎn)技術(shù)工作，負責分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。（三）審批技術(shù)方案（措施）時，同時審查其安全技術(shù)措施。（四）組織開展安全技術(shù)攻關(guān)，解決安全技術(shù)問題，推廣和采用先進的安全技術(shù)和安全防護裝置。（五）新材料、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備使用前，組織審查其使用和實施過程中的安全性，組織編制或?qū)彾ㄏ鄳?yīng)的操作規(guī)程。（六）協(xié)助推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作。（七）參加安全生產(chǎn)會議，研究分析解決安全生產(chǎn)存在的問題。參與安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、指導(dǎo)協(xié)調(diào)等工作。（八）貫徹執(zhí)行風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，協(xié)助中心負責人制訂較大及以上風險管控措施。（九）嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定，根據(jù)中心負責人授權(quán)，參與審查本中心內(nèi)新建、改建、擴建及新設(shè)備的設(shè)計竣工驗收工作，不符合安全衛(wèi)生要求的，不得投入使用。（十）參與本中心現(xiàn)場處置方案演練與修訂工作。（十一）組織中心內(nèi)部事故事件調(diào)查、分析，提出處理意見和改進建議。（十二）完成中心負責人交辦的其他安全相關(guān)工作。第十六條中心副書記安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司安全管理制度及要求。（二）協(xié)助落實“黨政同責，一崗雙責”，負責分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。（三）督促分管部門落實全員安全生產(chǎn)責任制。（四）協(xié)助中心書記抓好安全文化建設(shè)工作，建立并完善安全文化體系。（五）協(xié)助推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作。（六）參與中心內(nèi)部事故事件調(diào)查、分析。（七）完成中心書記交辦的其他安全相關(guān)工作。第十七條安質(zhì)室主任安全生產(chǎn)職責（一）貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標準以及集團公司、運營分公司安全管理制度及要求。（二）協(xié)助中心安全總監(jiān)履行安全生產(chǎn)管理職責。（三）牽頭建立健全本中心安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并督促實施。（四）牽頭制訂中心員工崗位安全生產(chǎn)職責并監(jiān)督指導(dǎo)履職；協(xié)助中心安全總監(jiān)組織中心員工監(jiān)督檢查歸口委外單位、服務(wù)外包單位等外單位全員安全生產(chǎn)責任制落實情況。（五）落實本中心的日常安全管理工作，組織本中心安全管理人員開展工作。（六）定期向中心安全總監(jiān)匯報本中心安全生產(chǎn)工作。每月組織一次中心安全會議，及時研究分析解決安全生產(chǎn)存在的問題。組織制訂本中心安全生產(chǎn)工作計劃，組織實施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、指導(dǎo)協(xié)調(diào)等工作。（七）協(xié)助中心安全總監(jiān)組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作，監(jiān)督、檢查本中心特種設(shè)備及特種作業(yè)等安全類證件的取證工作。（八）貫徹執(zhí)行風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，協(xié)助中心安全總監(jiān)組織制訂較大及以上風險管控措施。（九）協(xié)助中心安全總監(jiān)組織做好本中心的消防巡查、綜治管理、職業(yè)病危害防治等日常工作。按照運營分公司相關(guān)規(guī)定，對本中心的安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查，對查出的隱患督促及時整改。（十）組織本中心現(xiàn)場處置方案演練與修訂工作。（十一）配合與本中心有關(guān)的運營事件事故的調(diào)查、分析，提出對處理意見和改進建議，落實整改措施。（十二）對標安全標準化一級達標要求，組織推進本中心安全標準化管理工作。（十三）落實中心歸口外單位的日常安全管理，對外單位作業(yè)進行安全監(jiān)督。（十四）完成中心負責人交辦的其他安全相關(guān)工作。第十八條車間主任安全生產(chǎn)職責（一）車間主任是車間安全生產(chǎn)的第一責任人，對本車間的安全生產(chǎn)全面負責；（二）保證國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本車間的貫徹執(zhí)行，做到車間生產(chǎn)與安全生產(chǎn)同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比；（三）定期召開安全專題會議，聽取相關(guān)人員工作匯報，及時解決生產(chǎn)中的安全問題；（四）嚴格執(zhí)行本單位隱患排查治理各項工作制度，深入排查本車間安全生產(chǎn)問題隱患，組織整改落實，并做好相關(guān)記錄；（五）組織擬定本車間的安全生產(chǎn)年度、季度、月計劃；（六）組織擬定本車間的安全生產(chǎn)教育培訓計劃，做好員工的安全生產(chǎn)教育培訓；（七）負責落實本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，落實安全生產(chǎn)的措施計劃；（八）組織擬定本車間的安全生產(chǎn)檢查計劃，定期組織車間人員開展安全檢查、危險源辨識、風險預(yù)判活動，發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即組織整改，直至消除；（九）加強設(shè)施設(shè)備的檢修維護，嚴格執(zhí)行檢維修作業(yè)安全制度，保證設(shè)備、安全等設(shè)施處于完好狀態(tài)；（十）執(zhí)行本車間外來施工作業(yè)安全管理制度，派員現(xiàn)場監(jiān)督，督促相關(guān)單位履行安全生產(chǎn)職責;全面負責歸口委外單位的安全管理工作。（十一）對車間動火作業(yè)、臨時用電作業(yè)、受限空間（有限空間）作業(yè)、高空作業(yè)、設(shè)備檢修等特殊作業(yè)，按職責權(quán)限下達作業(yè)指令，指派專人進行現(xiàn)場作業(yè)監(jiān)護;（十二）加強班組管理，定期組織開展班組長安全培訓；（十三）組織實施本車間人員的全員安全生產(chǎn)責任制績效考核;（十四）本車間發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，妥善保護事故現(xiàn)場，立即采取有效措施組織救援；（十五）完成中心負責人交辦的其他安全相關(guān)工作。第十九條車間分管安全副主任安全生產(chǎn)職責（一）協(xié)助車間主任完成上級部署的安全管理工作任務(wù)，針對本車間安全生產(chǎn)情況，建立完善相應(yīng)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。（二）審核相應(yīng)的安全工作計劃，并督促落實。（三）牽頭組織車間安全日常工作，組織制訂車間安全生產(chǎn)管理與消防安全制度及相關(guān)預(yù)案，并監(jiān)督實施。（四）牽頭車間安全生產(chǎn)危險源辨識和防范工作，并監(jiān)督實施。（五）指導(dǎo)車間安全管理工作，組織安全生產(chǎn)檢查、考核。（六）配合分公司、中心進行事故的調(diào)查、分析、處理。（七）檢查、監(jiān)督相關(guān)制度、預(yù)案和措施落實。（八）牽頭組織車間勞動防護用品、安全器材的管理。（九）完成車間負責人交辦的其他安全工作。第二十條車間其他副主任安全生產(chǎn)職責（一）協(xié)助車間負責人履行安全生產(chǎn)管理職責，負責分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。（二）負責分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)設(shè)備設(shè)施安全管理工作，督促相關(guān)車間維護、保養(yǎng)工作落實，提升設(shè)備穩(wěn)定性、安全性、高效性。（三）參加安全生產(chǎn)會議，研究分析解決安全生產(chǎn)存在的問題。參與安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、指導(dǎo)協(xié)調(diào)等工作。（四）貫徹執(zhí)行風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，協(xié)助中心負責人制訂較大及以上風險管控措施。（五）嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定，根據(jù)中心負責人授權(quán)，參與審查本中心內(nèi)新建、改建、擴建及新設(shè)備的設(shè)計竣工驗收工作，不符合安全衛(wèi)生要求的，不得投入使用。（六）參與本中心現(xiàn)場處置方案演練與修訂工作。（七）參與中心內(nèi)部事故事件調(diào)查、分析，提出處理意見和改進建議。（八）完成車間負責人交辦的其他安全相關(guān)工作。第二十一條車間主任工程師安全生產(chǎn)職責（一）分管車間安全生產(chǎn)技術(shù)工作，負責分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。（二）審批車間技術(shù)方案（措施）時，同時審查其安全技術(shù)措施。（三）組織開展車間安全技術(shù)攻關(guān)，解決安全技術(shù)問題，推廣和采用先進的安全技術(shù)和安全防護裝置。（四）新材料、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備使用前，組織車間審查其使用和實施過程中的安全性，組織編制或?qū)彾ㄏ鄳?yīng)的操作規(guī)程。（五）協(xié)助推進車間安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作。（六）參加安全生產(chǎn)會議，研究分析解決車間安全生產(chǎn)存在的問題。參與車間安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、指導(dǎo)協(xié)調(diào)等工作。（七）貫徹執(zhí)行風險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，協(xié)助車間負責人制訂較大及以上風險管控措施。（八）嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定，根據(jù)車間負責人授權(quán)，參與審查車間內(nèi)新建、改建、擴建及新設(shè)備的設(shè)計竣工驗收工作，不符合安全衛(wèi)生要求的，不得投入使用。（九）參與車間現(xiàn)場處置方案演練與修訂工作。（十）參與中心內(nèi)部事故事件調(diào)查、分析，提出處理意見和改進建議。（十一）完成車間負責人交辦的其他安全相關(guān)工作。第二十二條工程師/助理工程師/技術(shù)員安全生產(chǎn)職責（一）組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程并監(jiān)督實施；（二）參與中心/車間涉及安全生產(chǎn)的工作，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議，督促中心/車間其他機構(gòu)、人員履行安全生產(chǎn)職責；（三）參與制定中心/車間安全生產(chǎn)管理年度工作計劃和目標，并進行考核；（四）組織或者參與中心/車間安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況;（五）組織參與開展危險源辨識和評估，督促落實中心/車間重大危險源的安全管理措施，監(jiān)督勞動防護用品的采購、發(fā)放、使用和管理；（六）檢查中心/車間的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議；（七）制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；（八）組織落實安全風險分級管控措施和隱患排查治理制度，督促落實安全生產(chǎn)整改措施；（九）督促外來施工單位履行安全生產(chǎn)職責，并對其相關(guān)資質(zhì)進行審核、監(jiān)管；（十）對中心/車間動火作業(yè)、臨時用電作業(yè)、受限空間（有限空間）作業(yè)、高空作業(yè)、吊裝作業(yè)、斷路作業(yè)、設(shè)備檢修等現(xiàn)場作業(yè)情況進行抽查監(jiān)督；（十一）組織或者參與擬訂中心/車間全員安全生產(chǎn)責任制的績效考核制度并監(jiān)督實施;（十二）組織或者參與擬訂中心應(yīng)急處置方案（十三）組織或者參與中心/車間應(yīng)急救援演練；（十四）法律、法規(guī)、規(guī)章以及集團公司、運營分公司規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責。（十五）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第二十三條干事（辦事員）/副主任干事（辦事員）/主任干事（辦事員）安全生產(chǎn)職責（一）依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利，并應(yīng)當依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。（二）嚴格執(zhí)行分公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從管理。（三）接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需要的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。（四）發(fā)現(xiàn)事故隱患或其它不安全因素，應(yīng)立即采取措施，并向現(xiàn)場安全人員或者中心/車間負責人報告。（五）發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，可以停止工作或在采取可能的應(yīng)急措施后撤離工作場所。（六）了解本崗位及作業(yè)場所的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，對中心/車間的安全生產(chǎn)工作提出建議。（七）對中心/車間安全生產(chǎn)工作中存在的問題，可以提出批評、檢舉、控告。（八）認真學習和貫徹執(zhí)行國家消防法規(guī)和公司消防安全管理制度，參加消防安全教育培訓和消防演練，熟練掌握消防應(yīng)知應(yīng)會知識和消防安全操作規(guī)程，落實消防安全檢查制度。（九）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第二十四條工班長/副工班長崗位安全生產(chǎn)職責（一）全面負責工班的安全生產(chǎn)管理工作；（二）每日召開班前會，開展班前安全教育，告知班組作業(yè)區(qū)域的主要安全生產(chǎn)風險點、防范措施和事故應(yīng)急措施，做好技術(shù)交底；（三）加強班組安全培訓，督促班組人員熟知工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施；（四）嚴格執(zhí)行安全風險分級管控和隱患排查治理各項工作制度，組織開展班前、班中、班后安全檢查或交接班檢查，對班組作業(yè)區(qū)域進行安全風險隱患排查，落實安全防范措施，并做好相關(guān)記錄；（五）督促班組人員嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護用品；（六）對作業(yè)中發(fā)生的險情、突發(fā)事件及時逐級上報，組織事故初期應(yīng)急處置并采取措施保護現(xiàn)場；（七）落實分公司、中心及車間的安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程。（八）全面落實全員安全生產(chǎn)責任制，明確班組和員工的安全生產(chǎn)責任，與每位員工簽訂安全承諾書，保證全員安全生產(chǎn)責任制的落實縱向到底、橫向到邊。（九）嚴格執(zhí)行班組安全例會制度，定期組織召開班組安全工作會議，傳達學習上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的指示精神，分析、部署安全生產(chǎn)工作，及時研究處理安全生產(chǎn)工作中存在的問題和隱患。（十）針對本班組安全生產(chǎn)特點，切實加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作，提高全員的安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全意識，確保從業(yè)人員三級安全教育率、特種作業(yè)人員持證上崗率均為100%，積極組織開展安全再教育工作，提高工班員工安全意識和安全技術(shù)。（十一）落實消防安全責任制，專人負責，定期對管轄區(qū)域消防器材、設(shè)施進行檢查維護，確保消防器材、設(shè)施性能良好；開展消防安全知識宣傳、教育，提高員工消防安全意識。（十二）加強日常法制教育，抓住不穩(wěn)定因素，做好思想引導(dǎo)工作，及時化解內(nèi)部矛盾。（十三）嚴格執(zhí)行安全信息管理辦法，及時、準確、真實傳達和上報安全信息。（十四）定期開展員工安全思想教育工作，維持內(nèi)部穩(wěn)定的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境。落實治安內(nèi)保管理責任制，做好治安內(nèi)保防范工作，不發(fā)生治安刑事案件。（十五）認真學習和貫徹執(zhí)行國家消防法規(guī)和公司消防安全管理制度，參加消防安全教育培訓和消防演練，熟練掌握消防應(yīng)知應(yīng)會知識和消防安全操作規(guī)程，落實消防安全檢查制度。（十六）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第二十五條自動化維護員、環(huán)電維護員、門梯維護員、AFC維護員等一線員工崗位安全責職（一）嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理；（二）積極參加安全學習及安全培訓,掌握本崗位所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能。從事特種作業(yè)的人員，必須經(jīng)培訓取得相應(yīng)資格證書；（三）認真開展崗前、崗中、交接班安全隱患排查，確保本崗位作業(yè)區(qū)域內(nèi)相關(guān)機械設(shè)備、用電、環(huán)境等保持安全狀況；（四）發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即上報；發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當立即向現(xiàn)場安全管理人員報告；（五）有權(quán)對安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告，有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)；（六）熟悉本崗位的安全生產(chǎn)風險和應(yīng)急處置措施，發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后,撤離作業(yè)現(xiàn)場；（七）正確佩戴和使用勞動防護用品；（八）熟練掌握應(yīng)急逃生知識，提高互救自救能力；（九）法律、法規(guī)、規(guī)章以及其他安全生產(chǎn)職責。（十）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。第二十六條安全責任書、承諾書的簽訂簽訂安全生產(chǎn)責任書和承諾書是落實安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任的重要體現(xiàn)，是企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任的法定要求。根據(jù)運營分公司的組織架構(gòu)，安全生產(chǎn)責任書應(yīng)按照以下幾個層級進行層層簽訂：中心簽訂流程1.中心經(jīng)理與中心副經(jīng)理；2.中心經(jīng)理與車間負責人；3.中心經(jīng)理與中心管理人員（含助理工程師及以上技能類人員、干事/辦事員及以上管理類人員，需分崗位簽訂）；4.中心經(jīng)理與委外單位負責人。（二）車間簽訂流程1.車間負責人與車間副主任；2.車間負責人與班組長；3.車間負責人與車間管理人員（含助理工程師及以上技能類人員、干事/辦事員及以上管理類人員，需分崗位簽訂）。（三）班組簽訂流程1.班組長與副工長；2.班組長與班組其他員工；3.委外單位負責人與其工班所有員工（含工長、副工長）。（四）其他要求1.班組長與員工簽訂責任書一人一份，人員如有變動實更新，并與班組在崗員工一一對應(yīng)；2.車間級及以上單位均須蓋單位公章；3.安全承諾書每人一份，工班留存，并實時更新，班組需建立簽訂臺賬。每年簽訂完成后5天內(nèi)各單位統(tǒng)計簽訂人數(shù)等情況報至中心備案；4.每季度各車間統(tǒng)計在崗人員變動情況（含委外）及責任書和承諾書的簽訂情況；5.各車間每季度至少檢查一次承諾書及責任書的簽訂情況；6.委外單位管理同上。第四章安全文化與宣傳教育第二十七條中心安全生產(chǎn)活動分為常態(tài)化與臨時性活動，其中常態(tài)化活動主要包括：每年度安全生產(chǎn)月（6月）、應(yīng)急月（8月）、質(zhì)量月（9月）、消防月（11月）等，由中心牽頭常態(tài)化安全活動開展，各車間組織、參與和落實各項活動。臨時性活動根據(jù)分公司要求制定方案并落實。第二十八條各車間應(yīng)建立固定的安全宣傳渠道，根據(jù)中心宣傳主題或計劃要求，制定符合生產(chǎn)實際的宣傳內(nèi)容并實現(xiàn)定期更新。安全宣傳的內(nèi)容主要包括：安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全規(guī)章制度、雙重預(yù)防機制、消防安全知識、職業(yè)健康知識、應(yīng)急救援預(yù)案、事故案例等。第二十九條中心從業(yè)人員應(yīng)當接受安全培訓教育，具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，增強預(yù)防事故、控制職業(yè)危害和應(yīng)急處理的能力。第三十條三級安全教育（一）分公司新員工入職實行三級安全教育，分別為分公司級、中心級、班組級安全教育。中心、車間專職安全管理人員負責中心安全教育，工班長負責班組級安全教育。（二）中心級安全教育課時不少于8學時；班組級安全教育課時不少于8學時。并做好檔案記錄。（三）中心級安全教育內(nèi)容應(yīng)當包括：勞動衛(wèi)生安全培訓、車間風險辨識、一崗一冊培訓（雙重預(yù)防機制）、相關(guān)法律法規(guī)、中心及車間規(guī)章制度、消防安全內(nèi)容、有關(guān)事故案例、其他需要培訓的內(nèi)容。（四）班組級安全教育內(nèi)容應(yīng)當包括：崗位安全操作規(guī)程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；班組內(nèi)一崗一冊培訓（雙重預(yù)防機制）及崗位環(huán)境因素；工作場所消防設(shè)施設(shè)備配置情況、逃生通道設(shè)施設(shè)備和位置等消防內(nèi)容；工作場所勞動防護用品配備情況；崗位的作業(yè)前安全預(yù)想等內(nèi)容；有關(guān)事故案例；其他需要培訓的內(nèi)容。（五）三級安全教育必須進行考試，考試形式可根據(jù)實際培訓情況確定，滿分為100分，合格分為90分及以上。對各級安全教育考試評價不合格的人員，允許有一次補考，補考后仍不合格者，按照人力資源部（黨委干部部）相關(guān)規(guī)定處理。（六）所有員工必須經(jīng)過三級安全教育，并考試合格后，方可上崗。（七）其他要求1.新員工三級安全培訓完成后須填寫《員工個人安全教育培訓檔案》（附件1），相關(guān)培訓負責人簽字，新員工需在上崗證考試前完成培訓。2.所有培訓都需有簽到表、試卷，并填寫《員工三級安全教育培訓記錄匯總表》（附件2）于培訓完成后5個工作日內(nèi)交中心備案。3.各車間對員工三級安全教育進行“一人一檔”管理，存放在車間備查，并定期清理離人員檔案。4.各車間充分利用安全信息系統(tǒng)中的三級安全教育檔案上傳功能，完成老員工三級安全教育檔案的上傳工作，新員工完成三級安全教育后，收集檔案，每月上傳一次。5.車間每季度至少對班組三級安全教育臺賬進行一次自查，查漏補缺，并提交自查報告至中心備案。6.委外單位三級安全教育同上。第三十一條轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)線、復(fù)崗、四新安全培訓轉(zhuǎn)崗或者待崗6個月以上的員工，上崗前應(yīng)當重新進行中心和班組級安全培訓，并做好培訓記錄（附件1）歸檔工作。具體參照人力資源部（黨委干部部）轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗管理規(guī)定執(zhí)行。（二）轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)線、待崗6個月復(fù)工培訓完成后需填寫《員工個人安全教育培訓檔案》中的復(fù)崗部分，且需在上崗證考試前完成。（三）“四新”（新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝）安全教育完成后填寫《員工個人安全教育培訓檔案》（附件1）中的“四新”安全教育部分。（四）各車間、工班做好轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)線、復(fù)崗、四新安全教育檔案收集工作，定期上傳到安全信息系統(tǒng)，并每季度進行一次自查。第三十二條日常安全培訓（一）各車間每季度安全培訓必須包含勞動衛(wèi)生安全、消防安全、新頒布或修訂的相關(guān)安全法律法規(guī)以及季節(jié)性安全知識（包含防寒、防凍、防臺、防汛、防雷、防暑知識）等相關(guān)內(nèi)容，除此之外各車間應(yīng)根據(jù)專業(yè)特性增加專業(yè)安全預(yù)想、安全操作等培訓內(nèi)容，并制定年度培訓計劃，各車間安全教育培訓開展情況每季度不少于1次，安全教育培訓課時每季度不少于6學時。（二）班組安全培訓應(yīng)根據(jù)車間年度培訓計劃分解到月，每月開展培訓不少于2次，每次不少于1學時，并進行季度考試。（三）計劃外培訓主要是不定期的案例學習、專項學習、文件學習、會議精神學習等內(nèi)容，培訓于文件下發(fā)之日起5個工作日內(nèi)進行并總結(jié)，總結(jié)由車間匯總后提報至中心備案。安全信息系統(tǒng)內(nèi)的培訓內(nèi)容，全員需在3個工作日內(nèi)進行學習。（四）其他要求1.所有安全培訓均需填寫在安全管理臺賬本的《消防/安全活動記錄》模塊里，計劃內(nèi)培訓每月不少于2次，根據(jù)培訓計劃進行，如有變更需進行說明。計劃外培訓需與工班傳閱總目錄一致；2.培訓簽到可以進行補簽、補學但需在7天內(nèi)覆蓋全員（在崗員工），未完成簽到的進行備注說明（如哺乳假、產(chǎn)假、借調(diào)等）；3.每3、6、9、12月進行一次季度考試，季度考試內(nèi)容涵蓋但不限于本季度學習內(nèi)容，考試完成后統(tǒng)計班組員工成績，考試90分合格，不合格需立即進行補考，建立《第季度考試成績登記表》（EXCEL電子版）（附件3），未如期進行考試的需說明原因，于15天內(nèi)進行補考；4.各車間每季度對班組安全培訓內(nèi)容進行檢查不得少于1次，并提交檢查情況至中心備案；5.各車間根據(jù)分公司要求，按時間節(jié)點將車間及班組的年度計劃提交至中心備案，班組培訓計劃需每月上墻；6.日常安全培訓臺賬保存期限不少于三年；7.委外單位管理同上。第五章安全質(zhì)量檢查第三十三條中心、各車間制定安全質(zhì)量年度檢查計劃，按計劃開展安全質(zhì)量檢查計劃工作，結(jié)合實際情況和運營安全生產(chǎn)信息系統(tǒng)，填寫相關(guān)安全檢查臺賬。第三十四條安全質(zhì)量檢查將采取多種形式，消除安全質(zhì)量監(jiān)管上的漏洞和盲區(qū)，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)年度目標。安全質(zhì)量檢查包括不限于日常安全檢查、月度安全綜合檢查、重大節(jié)假日（指國慶節(jié)、春節(jié)等）節(jié)前安全大檢查、專項安全檢查等。第三十五條安全質(zhì)量檢查的內(nèi)容按模塊劃分，包括不限于行車安全管理、施工安全管理、客運安全管理、勞動安全管理、消防安全管理、應(yīng)急管理、綜治內(nèi)保管理和其他安全管理等。第三十六條安全質(zhì)量檢查可通過現(xiàn)場檢查、視頻檢查、現(xiàn)場抽問、電話抽查等方式全面開展。第三十七條中心、各車間開展安全質(zhì)量檢查時，應(yīng)明確檢查事項合規(guī)性評價的依據(jù)，指導(dǎo)完善各層級安全管理制度。第三十八條中心、各車間開展安全質(zhì)量檢查時，檢查人員應(yīng)填寫《現(xiàn)場檢查情況記錄表》（見附件4），將檢查時間、地點、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)問題及建議等情況作出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位負責人簽字；同時將現(xiàn)場檢查情況記錄于運營安全生產(chǎn)信息系統(tǒng)，通過運營安全生產(chǎn)信息系統(tǒng)，建立健全安全檢查臺賬。第三十九條在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，檢查人員可通過運營安全生產(chǎn)信息系統(tǒng)，將問題派發(fā)至相關(guān)責任車間。收到整改通知的相關(guān)責任車間，必須立即整改消除，并加強源頭治理，避免問題再次發(fā)生；短時間內(nèi)無法整改的，應(yīng)分階段細化整治措施，未整改完成前應(yīng)制定可靠的安全控制和防范措施，整改完成后再由隱患提報者復(fù)核確認銷號。第四十條車間應(yīng)通過運營安全生產(chǎn)信息系統(tǒng)，每月對本車間安全質(zhì)量檢查情況進行統(tǒng)計分析，并上報中心檢查情況。第四十一條各車間安全隱患未及時檢查、治理或因整改不合理等導(dǎo)致運營事故事件發(fā)生的，按分公司《運營事件事故調(diào)查處理規(guī)則》處理。第六章消防安全管理第四十二條消防安全防火巡查（一）中心負責中心材料間日常防火巡查，各車間負責歸口設(shè)備房、材料間日常防火巡查，防火巡查頻次（每半月一次，弱電井每月一次）。防火巡查應(yīng)當填寫《防火巡查記錄表》（附件5）。（二）防火巡查人員應(yīng)當及時糾正違章行為，妥善處置火災(zāi)危險，無法當場處置的，應(yīng)當立即逐級匯報。第四十三條消防安全防火檢查（一）防火檢查不限于以下內(nèi)容：1.火災(zāi)隱患的整改情況以及防范措施的落實情況。2.滅火設(shè)備配置及有效情況。3.重點工種人員以及其他員工消防知識的掌握情況。4.消防安全重點部位的管理情況。5.防火巡查情況。6.消防安全標志的設(shè)置情況和完好、有效情況。（二）自查。各車間由分管安全的主任牽頭，根據(jù)車間實際情況對所管轄區(qū)域開展經(jīng)常性防火檢查，每月不少于一次。（三）抽查。中心不定期對各車間的消防安全重點部位及所管轄區(qū)域進行檢查。（四）防火檢查應(yīng)當填寫防火檢查應(yīng)當填寫《防火檢查記錄表》（附件6）。第四十四條消火栓、滅火器定期檢查消火栓箱每月點檢一次。滅火器箱點檢根據(jù)區(qū)域不同確定周期，地下車站及地下區(qū)域內(nèi)管轄設(shè)備房每半月一次，其他區(qū)域每月一次，并填寫《消防設(shè)備定期點檢表》（附件7）。第四十五條消防火災(zāi)逃生演練中心本部及各車間自行編寫符合辦公地點或工班駐點的消防火災(zāi)逃生演練方案，且每年至少組織或參與1次消防火災(zāi)逃生演練。演練簽到、內(nèi)容、活動記錄到《安全管理臺賬》的消防/安全活動記錄模塊中。第四十六條動火管理（一）動火管理參照運營分公司消防管理制度實施。（二）中心每季度對各車間的動火管理工作抽查，對相關(guān)證件及方案審核把關(guān)不嚴，出現(xiàn)疏漏的車間及相關(guān)人員進行通報。第四十七條消防設(shè)備、設(shè)施停用備案消防設(shè)備、設(shè)施因維修故障，導(dǎo)致整個回路或系統(tǒng)的停用，且停用超過24小時的，需填寫《建筑消防設(shè)施故障維修記錄表》（附件8），同時附上情況說明（含24小時人員值守表）。第七章雙重預(yù)防機制第四十八條風險分級管控（一）各車間每3、6、9、12月開展各自管轄范圍內(nèi)人、物、環(huán)境、管理因素的安全風險識別工作，進行全方位辨識，并針對所辨識出的風險制定對應(yīng)管控措施，編制專業(yè)較大風險的監(jiān)控方案和專項應(yīng)急措施，并開展宣傳、培訓和應(yīng)急演練，發(fā)生運營險性事件的及時進行評估總結(jié)并對管控措施進行完善，中心將完善后的風險手冊進行匯總報備安監(jiān)部。（二）各車間每3、6、9、12月對所管轄區(qū)域或?qū)I(yè)開展一次專項安全風險辨識，對作業(yè)、設(shè)備設(shè)施、外部環(huán)境與職業(yè)健康風險評估工作進行回顧總結(jié)，持續(xù)發(fā)現(xiàn)并更新未知安全風險，并與每季度末月的第一周內(nèi)向中心報備。（三）各車間根據(jù)中心模板制作崗位安全風險告知卡，表明主要安全風險，可能引發(fā)事故后果、管控措施、應(yīng)急措施及報告等內(nèi)容。在醒目位置和重點區(qū)域設(shè)置重大風險告知欄，并做以車間崗位安全風險及防控措施、應(yīng)急處置方法為重點，強化風險教育和培訓。（四）每3、6、9、12月月底中心更新后，各車間存檔并對所管轄班組篩選各自專業(yè)相關(guān)內(nèi)容上墻。第四十九條隱患排查治理（一）各車間對照運營風險數(shù)據(jù)庫，逐項分析所列風險管控措施弱化、失效、缺失可能產(chǎn)生的隱患，確定隱患等級，并按照“一崗一冊”原則分解到車間各崗位，形成各崗位的隱患排查手冊，明確排查內(nèi)容、排查方法、排查周期等內(nèi)容，并將表格報備中心。（二）對于分公司檢查出的隱患下發(fā)的通報或整改通知單，中心將下發(fā)車間，各車間進行整改，整改完成后填寫《分公司隱患排查整改反饋表》（見附件9），將紙質(zhì)版上交中心，中心上交安監(jiān)部進行銷號。（三）車間管控各班組一般隱患排查工作，每月25日上報班組一般隱患排查表。第八章職業(yè)健康及勞動保護第五十條xx維修中心勞動防護用品配置標準按照《運營分公司勞動防護用品配備標準》、《防疫用品配置標準》執(zhí)行，每年度由各車間專職安全管理人員提報勞動防護用品預(yù)算，中心專職安全管理人員牽頭匯總上報至物資部，各車間安全專職安全管理人員負責領(lǐng)用發(fā)放工作。配備至個人的勞動防護用品及防疫用品，各車間應(yīng)及時發(fā)放到個人，并按實做到發(fā)放登記，填寫《勞動防護用品領(lǐng)用發(fā)放登記本》、《個人防疫物資發(fā)放記錄》（見附件10）；配備的公用勞動防護用品，由需求車間做好登記，公用勞動防護用品應(yīng)指定專人統(tǒng)一保管，集中存放，定期檢查，落實借用登記臺帳，嚴禁將公用勞動防護用品發(fā)放到個人。勞動防護用品及個人防疫物資為保障從業(yè)人員勞動安全必備物資，各層級人員應(yīng)妥善保存，定期保養(yǎng)，避免損壞或遺失，嚴禁各層級人員倒買倒賣勞動防護用品及個人防疫物資或?qū)⑵渑沧魉?，一?jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅考核。中心各專業(yè)工程師應(yīng)負責制定本專業(yè)內(nèi)能夠滿足從業(yè)人員生產(chǎn)當中勞動防護用品的種類及數(shù)量，確保從業(yè)人員勞動安全。第五十一條其他勞動安全控制措施和職業(yè)健康保護等規(guī)定參照分公司《勞動安全和職業(yè)健康管理辦法》執(zhí)行。第九章特種作業(yè)（設(shè)備）管理及取證第五十二條xx維修中心特種作業(yè)（設(shè)備）取證的管理及要求，按照分公司《特種設(shè)備及特種作業(yè)安全管理辦法》執(zhí)行。第五十三條車間負責提報特種作業(yè)培訓需求名單，建立健全特種作業(yè)（設(shè)備）取證、復(fù)審臺賬，并定期更新、提報。（一）各車間每月19日前上報次月需求名單《年月xx維修中心培訓需求名單》（EXCEL電子版）（附件11），次月上報取證人員的成績，若存在不及格現(xiàn)象及時報備；（二）車間負責每月更新《特種作業(yè)（設(shè)備）取證臺賬》（EXCEL電子版）（附件12）（含委外），于每年3,6,9,12月的20日前報至中心備案；（三）車間負責員工特種作業(yè)證件保存登記工作，如發(fā)現(xiàn)有遺失盡快提醒持證人到行政服務(wù)中心申補；（四）委外人員的特種作業(yè)（設(shè)備）取證、復(fù)審工作由其項目部自行組織開展，其他管理同自主維修工班一致，車間要根據(jù)合同要求對委外人員持證情況進行審核，有人員變更要及時報備，具體流程見《委外項目人員變更流程表》（附件13）。第十章信息安全第五十四條信息安全管理相關(guān)要求，詳見《xx維修中心信息系統(tǒng)安全管理實施細則（試行）》第十一章應(yīng)急管理體系建設(shè)第五十五條排澇搶險隊（一）根據(jù)運營分公司相關(guān)要求當分公司啟動防臺防汛Ⅱ級響應(yīng)后，2支排澇搶險隊、4臺排澇車及3組大流量防汛泵于天童莊車輛段、首南車輛段就位，24小時值守，聽從運營分公司防臺防汛應(yīng)急指揮部統(tǒng)一安排。（二）xx維修中心一、二車間負責排澇搶險隊的演練，排澇車、大流量防汛泵的日常保養(yǎng)等工作并存檔。第五十六條線網(wǎng)應(yīng)急隊伍建設(shè)（一）中心根據(jù)全體管理人員居住地，以居住地就近原則為應(yīng)急響應(yīng)區(qū)域，制定應(yīng)急管理人員線網(wǎng)圖（表），確保緊急情況下能夠就近聯(lián)系相關(guān)人員，落實線網(wǎng)應(yīng)急救援工作。（二）根據(jù)運營分公司相關(guān)要求，中心以車間為原則，建立3支應(yīng)急搶險隊伍，針對車間相應(yīng)的重大故障做好應(yīng)急響應(yīng)工作。各車間負責隊伍的日常管理，配備應(yīng)急器材設(shè)備，開展隊伍日常培訓、演練的工作并建立臺賬。第五十七條應(yīng)急演練（一）為保證應(yīng)急演練的全面性、科學性、操作性，中心、車間、班組應(yīng)按計劃完成應(yīng)急演練。公司級演練以分公司發(fā)文及通知為準，中心級、車間級、班組級演練計劃，由中心負責統(tǒng)籌收集，12月完成并上交安質(zhì)部備案。（二）公司級演練由中心安質(zhì)室主任牽頭，應(yīng)在演練開展前3個工作日將演練方案發(fā)送至安全質(zhì)量監(jiān)察部備案，并在演練結(jié)束5個工作日內(nèi)形成演練總結(jié)報告，最后將演練總結(jié)報告提報至安全質(zhì)量監(jiān)察部。（三）中心級演練由中心專業(yè)工程師牽頭，嚴格按照要求組織開展演練工作，并于演練完成后5個工作日內(nèi)形成臺賬（包括電子臺賬及紙面臺賬）報中心安質(zhì)室處備案。（四）車間級演練由車間自行組織，演練按照每個現(xiàn)場處置方案每年不少于2次。車間需實時對車間級演練臺賬進行總結(jié)歸檔，每年3,6,9,12月月底前報中心備案（電子臺賬）。（五）班組級演練按照每個現(xiàn)場處置方案覆蓋每個工班員工的的原則制定計劃。班組級演練完成后至少包括現(xiàn)場簽到、演練過程記錄及演練評估等3項內(nèi)容進行總結(jié)歸檔。中心不定期對班組級演練效果進行檢查，對于演練效果達不到預(yù)期要求的相關(guān)車間進行通報。第十二章問題倒查機制第五十八條xx維修中心相關(guān)專業(yè)觸發(fā)分公司應(yīng)急處置預(yù)案或中心的現(xiàn)場處置方案的故障，日常檢修、巡檢發(fā)現(xiàn)的故障，中心或車間安全質(zhì)量檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患或風險、觸發(fā)中心紅線的行為、或造成較大經(jīng)濟損失的事件等都應(yīng)遵循此機制進行問題反饋或分析。第五十九條針對日常檢出來的一般隱患，各車間提報時必須及時做好反饋，反饋原則為信息準確，內(nèi)容詳實，必須包含責任人，整改措施及整改期限三個要素。第六十條對觸發(fā)分公司應(yīng)急處置預(yù)案或中心的現(xiàn)場處置方案的故障、觸發(fā)中心紅線的行為、或造成較大經(jīng)濟損失的事件等，相關(guān)責任人必須提交《問題倒查分析報告》（模板）（附件14），分析報告應(yīng)包含以下內(nèi)容：（一）分析問題產(chǎn)生的原因，包括人為原因、管理原因或其他原因等；（二）描述問題影響范圍或造成何種隱患，采用何種措施整改等；（三）總結(jié)經(jīng)驗教訓及后續(xù)防范措施；（四）針對人為產(chǎn)生的問題要倒查到相關(guān)責任人，并對責任人進行考核；針對管理等問題要分析到相關(guān)規(guī)定、文本中存在的漏洞或錯誤。第六十一條問題倒查到相關(guān)責任人時，由各車間根據(jù)中心《績效考核細則》或分公司相關(guān)規(guī)定進行考核，重大問題相關(guān)責任人需在中心、車間進行通報批評，并根據(jù)嚴重程度由中心領(lǐng)導(dǎo)研究后給予其他處罰。第六十二條如主動發(fā)現(xiàn)管理漏洞、文本缺陷或其他隱患的員工，可提交分析報告，經(jīng)相關(guān)專業(yè)人員及領(lǐng)導(dǎo)研究后情況屬實的，可視發(fā)現(xiàn)問題嚴重程度，根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定給予獎勵。第十三章安全獎懲第六十三條運營分公司安全獎勵包括季度安全獎、年度安全獎、避免事故（事件）發(fā)生的獎勵和安全質(zhì)量先進集體、安全質(zhì)量先進個人獎勵等。中心安全獎勵包括中心級安全質(zhì)量先進集體和先進個人獎勵等。第六十四條分公司安全獎勵按照《安全獎懲管理規(guī)定》執(zhí)行。中心級安全質(zhì)量先進集體和先進個人的評選由中心安質(zhì)室制訂評選方案并組織實施。評選方案將根據(jù)安全問題通

報情況、安全事件通報情況以及安全質(zhì)量工作完成的及時性、準確性、完整性等進行綜合考慮。第六十五條發(fā)生責任事件及以上事故事件，根據(jù)分公司的調(diào)查結(jié)果，分公司將對有關(guān)責任單位及責任人員進行責任追究及處罰。第六十六條發(fā)生其他違章違紀或?qū)χ行脑斐刹涣加绊懙娜藛T，按照《xx維修中心績效考核細則》實施。第十四章附則第六十七條本細則由湯建平批準，金如剛、王平審核，丁婷、胡凱、王國琛編制。第六十八條本細則由xx維修中心安質(zhì)室負責解釋。第六十九條本細則自下發(fā)之日起執(zhí)行。附件1：《員工個人安全教育培訓檔案》附件2：《員工三級安全教育培訓記錄匯總表》附件3：《第季度考試成績登記表》（EXCEL電子版）附件4：《現(xiàn)場檢查情況記錄表》附件5：《防火巡查記錄表》附件6：《防火檢查記錄表》附件7：《消防設(shè)備定期點檢表》附件8：《建筑消防設(shè)施故障維修記錄表》附件9：《分公司隱患排查整改反饋表》附件10：《個人防疫物資發(fā)放記錄》附件11：《年月xx維修中心培訓需求名單》（EXCEL電子版）附件12：《特種作業(yè)（設(shè)備）取證臺賬》（EXCEL電子版）附件13：《委外項目人員變更流程表》附件14：《問題倒查分析報告》（模板）附件1員工個人安全教育培訓檔案編號：姓名/工號出生年月性別男入司時間xx.8照片部門（中心）xx維修中心車間一車間崗位XX維護員技術(shù)等級三級安全教育記錄分公司級安全培訓內(nèi)容摘要：安全生產(chǎn)基本知識；安全生產(chǎn)法律法規(guī)；分公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度；分公司安全生產(chǎn)情況；分公司勞動衛(wèi)生安全、消防安全、公共安全、應(yīng)急安全、客運安全、雙重預(yù)防機制等安全相關(guān)專業(yè)知識；事故預(yù)防和處理；有關(guān)事故案例。培訓日期：xx年9月1日學時：12成績：96培訓負責人簽字：xx員工簽字：xx中心級安全培訓內(nèi)容摘要：勞動衛(wèi)生安全培訓、車間風險辨識、一崗一冊培訓（雙重預(yù)防機制）、相關(guān)法律法規(guī)、中心及車間規(guī)章制度、消防安全內(nèi)容、有關(guān)事故案例、其他需要培訓的內(nèi)容。培訓日期：xx年9月15日學時：8成績：96培訓負責人簽字：xx員工簽字：xx班組級安全培訓內(nèi)容摘要：崗位安全操作規(guī)程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；班組內(nèi)一崗一冊培訓（雙重預(yù)防機制）及崗位環(huán)境因素；工作場所消防設(shè)施設(shè)備配置情況、逃生通道設(shè)施設(shè)備和位置等消防內(nèi)容；工作場所勞動防護用品配備情況；崗位的作業(yè)前安全預(yù)想等內(nèi)容；有關(guān)事故案例；其他需要培訓的內(nèi)容。培訓日期：xx年9月20日--25日學時：8成績：100培訓負責人簽字：xx員工簽字：xx備注無姓名/工號xx/xx出生年月1990.1.1性別男入司時間xx.8轉(zhuǎn)崗部門（中心）xx維修中心轉(zhuǎn)崗崗位XX維護員轉(zhuǎn)崗時間xx.8復(fù)工時間轉(zhuǎn)崗（復(fù)崗）安全教育記錄中心級安全培訓內(nèi)容摘要：勞動衛(wèi)生安全培訓、車間風險辨識、一崗一冊培訓（雙重預(yù)防機制）、相關(guān)法律法規(guī)、中心及車間規(guī)章制度、消防安全內(nèi)容、有關(guān)事故案例、其他需要培訓的內(nèi)容。培訓日期：xx年8月15日學時：8成績：96培訓負責人簽字：xx員工簽字：xx班組級安全培訓內(nèi)容摘要：崗位安全操作規(guī)程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；班組內(nèi)一崗一冊培訓（雙重預(yù)防機制）及崗位環(huán)境因素；工作場所消防設(shè)施設(shè)備配置情況、逃生通道設(shè)施設(shè)備和位置等消防內(nèi)容；工作場所勞動防護用品配備情況；崗位的作業(yè)前安全預(yù)想等內(nèi)容；有關(guān)事故案例；其他需要培訓的內(nèi)容。培訓日期：xx年8月20日--25日學時：8成績：100培訓負責人簽字：xx員工簽字：xx“四新”安全教育記錄內(nèi)容摘要：新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝的具體內(nèi)容培訓日期：xx年8月20日--25日學時：8成績：100培訓負責人簽字：王一員工簽字：xx備注無附件2員工三級安全教育培訓記錄匯總表序號姓名工號部門/中心一級安全教育二級安全教育三級安全教育培訓時間培訓學時考試成績補考成績培訓時間培訓學時考試成績補考成績培訓時間培訓學時考試成績補考成績1xxxxxx維修中心xx.9.11296xx.9.15896xx.9.208100附件3第__一__季度考試成績登記表序號工號姓名崗位成績考試時間備注附件4現(xiàn)場檢查情況記錄表xx年X月X日檢查地點XX站檢查組長xx檢查組成員xx、xx...檢查內(nèi)容根據(jù)檢查方案要求描述相關(guān)檢查內(nèi)容存在問題及意見建議XX月XX日檢查XX站/工班，發(fā)現(xiàn)XXX問題，需按照XXX要求進行整改被檢查單位（簽字或蓋章）檢查人員簽字工班長/委外單位項目部負責人xx、xx、xx...附件5防火巡查記錄表xx年巡查時間巡查情況巡查內(nèi)容3月9日15時10分3月24日9時15分月日時分月日時分月日時分防火區(qū)域有無易燃易爆物品，用電有無違章情況√√疏散指示標志、應(yīng)急照明燈具是否完好×√防火區(qū)域內(nèi)防火封堵是否完好，無脫落現(xiàn)象√√滅火設(shè)備、設(shè)施和消防安全標志是否在位、完整√√防火門無變形，是否正常鎖閉√√其他情況√√巡查人員簽名xxxx備注：3.9日安全出口標志不亮，已報修。注：1、防火巡查每半月巡查一次（弱電井每月一次），巡查人員簽字。2、巡查時正常請打“√”，異常請打“×”，異常情況在備注中詳細填寫，要求半個月內(nèi)整改完畢。附件6防火檢查記錄表被檢查單位xx一車間環(huán)電X工班檢查時間xx.3.15參加檢查人員xx（檢查人）、xx（被檢查人）檢查的內(nèi)容和發(fā)現(xiàn)的問題：堆放物品遮擋滅火器箱，影響箱門開關(guān)。處理情況：已將堆放物品挪位。附件7消防器材定期點檢表部門（中心）：xx年消防栓檢查的主要內(nèi)容1月9日2月日3月日4月日5月日6月日7月日8月日9月日10月日11月日12月日1.消防水帶、槍頭，是否在消防箱內(nèi)√2.消防水帶接口、槍頭是否完好√3.消防水帶是否盤卷正確、腐爛、破損、連接牢固√4.消防箱、消防栓開啟是否靈活√5.消防栓閥門關(guān)閉后是否漏水√6.消防箱油漆是否脫落，表面是否清潔√7.消防箱是否變形破損，玻璃是否破碎√8.消防箱內(nèi)是否