就業(yè)指導課件(大二下)

大學生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導第九章求職方法學習目標1.學會有效地搜集整理利

用就業(yè)信息的方法2.能按照要求撰寫求職自薦

材料3.了解面試的過程

與注意事項4.能以積極的心態(tài)面對就

業(yè)過程中的壓力第九章求職方法第一節(jié)信息收集

一、就業(yè)信息及其作用

二、就業(yè)信息的獲取途徑

三、就業(yè)信息的整理與使用學習內(nèi)容第二節(jié)簡歷撰寫與面試技巧

一、簡歷與求職信寫作

二、面試基本類型與應對技巧

三、面試后注意事項第九章求職方法第三節(jié)畢業(yè)生就業(yè)心理素質(zhì)一、就業(yè)的心理準備二、就業(yè)過程中的心理調(diào)適第一節(jié)信息收集一、就業(yè)信息及其作用就業(yè)信息是指通過各種媒介傳遞的有關就業(yè)方面的消息和情況。包括就業(yè)形式、就業(yè)政策、用人單位情況、招聘會信息等。就業(yè)信息的特點時效性、針對性、共享性就業(yè)信息是職業(yè)選擇的基本前提就業(yè)信息是擇業(yè)決策的重要依據(jù)就業(yè)信息是順利就業(yè)的根本保障。二、就業(yè)信息的獲取途徑

1學校就業(yè)部門其他高校就業(yè)服務網(wǎng)站：

浙江中醫(yī)藥大學、寧波大學、溫州醫(yī)學院等。關注相關的論壇。第一節(jié)信息收集二、就業(yè)信息的獲取途徑

2互聯(lián)網(wǎng)等社會傳播媒介信息聚合網(wǎng)站類似“高校人才網(wǎng)”之類的信息聚合站點，極大方便了特定人群。高校人才網(wǎng)網(wǎng)絡勞務交易平臺面向WEB2.0后時代的新型網(wǎng)絡就業(yè)服務平臺--威客系統(tǒng)。第一節(jié)信息收集應屆生專場招聘會，即校園招聘會，一般由學校就業(yè)辦或省市畢業(yè)生就業(yè)指導中心在每年11-12月或3-4月份舉辦，主要面向即將畢業(yè)的應屆生，這種招聘會通常職位數(shù)量有限，參展的學生很多。大型綜合招聘會，一般選址在大型的展覽中心，體育場館?？梢晕龓装偌疑踔燎Ъ腋鞣N行業(yè)和類型公司前來現(xiàn)場招聘人才，通常這種招聘會參展人數(shù)萬計。行業(yè)人才招聘會，特定行業(yè)的人才招聘會，如IT類人才招聘會等，前來的求職者也多是以該行業(yè)和職業(yè)類型為求職目標。中高級人才招聘會，面向群體通常為3-5年以上工作經(jīng)驗的中高級人才。二、就業(yè)信息的獲取途徑

3招聘會第一節(jié)信息收集二、就業(yè)信息的獲取途徑4社會關系資源5實習或社會實踐第一節(jié)信息收集三、就業(yè)信息的整理及使用分出主次核實準確性和有效性用人單位情況正確選擇及時反饋第一節(jié)信息收集客觀的介紹自身的經(jīng)歷和表現(xiàn)，等待HR從中發(fā)現(xiàn)符合招聘職位的條件。第二節(jié)求職材料與面試技巧通過對招聘職位的理解，分析自己獨特的優(yōu)勢，說服HR接受自己，用誠摯的情感打動對方，獲得求職機會。一、求職信寫作求職信也稱應征函，屬于正式的信函，寫作對象是單位內(nèi)某個特定的負責人事招聘的主管。通過積極主動地溝通，獲得面試筆試機會。區(qū)別簡歷求職信客觀、被動積極、主動（一）書寫格式（二）注意事項包括：標題、稱呼、開頭、正文、結(jié)尾、落款1、語言精準、規(guī)范、樸實，無別字、病句、不造作；2、內(nèi)容簡潔、概括，勿長篇大論；3、情況真實，不杜撰、不夸大、不抄襲（三）范例第二節(jié)求職材料與面試技巧

求職信尊敬的華海藥業(yè)人力資源部經(jīng)理。您好！我叫陸幸，性別男，是浙江醫(yī)藥高等?？茖W校藥學系藥物制劑技術專業(yè)的學生，將于2012年6月畢業(yè)。我在學校就業(yè)指導中心的網(wǎng)站上得知，貴企業(yè)要招聘一名制劑產(chǎn)品銷售代表，特向您自薦。我的藥劑學專業(yè)知識扎實，學習成績良好。三年的制劑專業(yè)學習，使我形成了系統(tǒng)的藥物制劑技術知識，能對制劑產(chǎn)品的營銷給予專業(yè)知識的支撐。同時我還學習了《藥品質(zhì)量檢測技術》、《藥事法規(guī)》、《醫(yī)藥商品學》、《醫(yī)藥市場營銷》、《公共關系學》、《消費心理學》等醫(yī)藥及營銷類課程。2010年9月到12月，在浙江華海藥業(yè)為期4個月的教學實習，更使我在實踐中得到了鍛煉，對華海藥業(yè)有了更深入的了解和更深刻的認同。我性格活潑開朗，有親和力，責任心強。長期擔任班干部，是我的組織能力和語言表達能力得到了很大提高。我深知，企業(yè)的發(fā)展對員工提出了更高的要求。既要具備扎實的專業(yè)知識、又要有善于溝通、懂得協(xié)作，團結(jié)帶領團隊前進的能力。我會在實踐中不斷地學習總結(jié)，全面提高自己。感謝您在百忙之中閱讀我的求職信，希望您能給我一次面試的機會。此致敬禮自薦者：陸幸

2011年1月29日制作求職信既要讀懂招聘信息中列出的職位要求，還要看出沒列出的潛在要求。職位要求：A專業(yè)成績排名本專業(yè)前50%

B“華海”教學班學員優(yōu)先

C學生干部優(yōu)先潛在要求：A專業(yè)知識、能力扎實

B認同企業(yè)及其文化

C有上進心、工作能力強Step1讀懂職位介紹第二節(jié)求職材料與面試技巧Step2針對職位要求列出自己的相關技巧和經(jīng)歷列出的職位要求相關經(jīng)歷和能力潛在的職位要求相關的經(jīng)歷和能力A專業(yè)成績排名前50%B“華海”教學班學員優(yōu)先C學生干部優(yōu)先A每學年都獲得獎學金B(yǎng)大一就報名選拔進“華?！卑郈參加過社團或?qū)W生會A專業(yè)知識基礎扎實B認同企業(yè)及其文化C有上進心、工作能力強A參加學校組織的醫(yī)藥經(jīng)理人大賽獲冠軍。B大三第一學期在“華?！彼帢I(yè)實習并獲帶教老師好評。C組織過各類社團或?qū)W生會活動，管理能力強，有團結(jié)協(xié)作精神第二節(jié)求職材料與面試技巧Step3寫出自己對于應聘單位的興趣

藥物制劑技術專業(yè)畢業(yè)，專業(yè)對口；自身非常熱愛所學專業(yè)，能學以致用；工作時間相對自由，適合自己。Step4寫出與應聘職位相關的最為突出的能力

具備醫(yī)藥專業(yè)素質(zhì)，專業(yè)知識過硬；善于溝通、交流，表達能力強；組織過各類學生活動，組織能力強。Step5加上個性化的與應聘有關的事項

性格外向、開朗，善于與人溝通；責任心強，有時間有精力完成相應的工作；平時注重鍛煉，身體素質(zhì)好。第二節(jié)求職材料與面試技巧二、簡歷的撰寫（一）簡歷的作用：簡歷是自己生活、學習、工作、經(jīng)歷、成績的概括集錦，是對求職者個人概況、受教育情況、經(jīng)歷、知識、技能等方面的簡要總結(jié)。簡歷的作用就是吸引用人單位的注意，獲得面試機會。（二）簡歷的基本要素：基本信息求職意向教育背景實習及實踐活動知識、技能水平獲獎情況個人特長和自我評價（三）簡歷的注意事項：1、語言表達要簡潔，不要用華麗的詞藻。2、外觀要整潔、舒服，運用合理的排版。3、簡歷內(nèi)容要真實可

信，杜絕虛假信息。4、合理布局、條理清

晰、重點突出。表明你的能力與用人單位的招聘職位相符。第二節(jié)求職材料與面試技巧讓簡歷吸引人的9個關鍵關鍵點一頁紙全部聯(lián)系方式應聘職位獨特優(yōu)勢（應合招聘信息詞語）調(diào)整順序放大縮小，點出閃光點用招聘信息中的“關鍵詞”介紹自己有針對性，因崗而定可以不寫，不可以造假第二節(jié)求職材料與面試技巧投遞簡歷的9個細節(jié)郵件有主題文件名用單位關鍵詞開頭有對方單位或主管人名字有應聘職位有詳細的聯(lián)系方式用簡單格式，字體區(qū)分正文提交，最好不用附件不要周一到封面？照片？快遞？反復發(fā)？第二節(jié)求職材料與面試技巧（四）范例第二節(jié)求職材料與面試技巧簡歷的數(shù)字化線索簡歷的提綱式標題簡歷的留白式表格創(chuàng)意化的簡歷三、其他求職材料高等院校畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表大學成績單各種證書、獎狀、作品等材料的復印件畢業(yè)生填寫、學校審核并簽章的權威性書面材料，是應屆生身份證明，人手一份。完整、真實、有相關部門公章紙張大小一樣，按倒序的時間順序或按重要程度依次排好第二節(jié)求職材料與面試技巧四、面試(一)面試的含義：面試是一種經(jīng)過精心設計、在特定的場景下進行的招聘者與應聘者之間有目的、直接的面對面的交流，同時也是一個雙方彼此考量和認知的過程。

招聘者希望通過面試過程的核查、

考察、測試等環(huán)節(jié)了解應聘者的

專業(yè)知識、崗位技能、綜合素質(zhì)

等，從而確定應聘者是否有能力、

有誠意擔當此職。應聘者希望通過面試過程充分展示自己的才華，從而獲得用人單位錄用的通行證。第二節(jié)求職材料與面試技巧（二）面試的方式與種類1、按操作方式可分為：結(jié)構化面試非結(jié)構化面試2、按應聘者的行為反應可分為：交談式面試模擬操作面試3、按人員組成可分為：單獨面試小組面試4、按面試進程可分為：一次面試二次面試多次面試第二節(jié)求職材料與面試技巧三面試前的準備

做好各種信息準備調(diào)整心態(tài)精心著裝，留下良好第一印象

過好面試前一天

四面試過程中的技巧禮儀守時、敲門、微笑、握手、眼神、坐姿、手勢、語音、其他

單獨面試過程中的技巧準備一個精彩、漂亮的自我介紹減少緊張情緒、展示自信有效傾聽、冷靜回答冷靜面對主考官的沉默謹慎結(jié)束、留下深刻印象在小組討論中脫穎而出的技巧放下包袱，大膽開口，搶先發(fā)言邏輯嚴密，論證充分，辯駁有力尊重隊友觀點，友善待人，不惡語相向取出紙筆，記錄要點，做到與眾不同逐一點評，最后總結(jié)，充當領導者上交討論提綱，條理清晰，再露一手

五面試后的工作

致謝回顧與反思第二節(jié)求職材料與面試技巧面試中常見問題

請列舉你的三大優(yōu)點和三大缺點、業(yè)務愛好。為什么離開原單位？/為何應聘本公司/該職位？請描述你以前的學習情況（看價值觀等）和實

踐經(jīng)歷（看能力）。為什么聘用你？/你如何做好該工作？期望的薪酬？對本單位的要求？你如何規(guī)劃自己未來的事業(yè)？

第二節(jié)求職材料與面試技巧面試常見問題應對改變身份、觀念、心態(tài)：要→給強調(diào)：興趣、適應、有價值介紹自己時要強調(diào)職責、要求、賣點、證據(jù)談缺點時凸出個性、改進、轉(zhuǎn)化及進步談個人規(guī)劃時忌太偉大、太功利、太低、與用人單位不一致答怪異問題時，采用停頓、復述、請教等法第二節(jié)求職材料與面試技巧二、理性面對現(xiàn)實三、樹立科學就業(yè)觀四、確立健康的心態(tài)一、客觀評價自己第三節(jié)畢業(yè)生就業(yè)心理素質(zhì)就業(yè)的心理準備全面認識自己氣質(zhì)、興趣性格、能力平常心自信心恒心第三節(jié)畢業(yè)生就業(yè)心理素質(zhì)焦慮自卑

妒忌

自滿怯懦

就業(yè)過程中的心理調(diào)試積極的自我暗示消除緊張克服怯懦尋找支持學會宣泄1、發(fā)揮自身優(yōu)勢，合理確定就業(yè)目標；2、發(fā)揮協(xié)作溝通的優(yōu)勢；3、發(fā)揮踏實細致的優(yōu)勢；4、正視現(xiàn)實，敢于競爭。

女大學生就業(yè)的建議第三節(jié)畢業(yè)生就業(yè)心理素質(zhì)第十章大學生就業(yè)權益及其法律保障大學生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導學習目的:第十章大學生就業(yè)權益及其法律保障掌握就業(yè)權益的內(nèi)涵、特點和基本內(nèi)容

掌握與大學生就業(yè)相關的法律法規(guī)

引導學生樹立就業(yè)權利意識，防范就業(yè)陷阱，學會用法律武器維護自身合法權益

第一節(jié)大學生就業(yè)權益概述一、大學生就業(yè)權益的基本內(nèi)容二、大學生就業(yè)權益產(chǎn)生的背景和特點三、大學生就業(yè)權益維護的體現(xiàn)第二節(jié)大學生就業(yè)權益的法律保障一、與大學生就業(yè)有關的法律法規(guī)二、《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》與勞動合同三、違約責任四、勞動爭議的解決五、社會保險的有關知識第三節(jié)大學生就業(yè)陷阱的防范一、就業(yè)陷阱的表現(xiàn)二、就業(yè)陷阱的應對措施 三、反對就業(yè)歧視本章內(nèi)容第一節(jié)大學生就業(yè)權益概述一、大學生就業(yè)權益的基本內(nèi)容

被推薦權

獲取信息權:信息公開、信息及時、信息全面

自主擇業(yè)權

知情權

平等就業(yè)權

接受就業(yè)指導權

違約求償權第一節(jié)大學生就業(yè)權益概述二、大學生就業(yè)權益產(chǎn)生的背景和特點

產(chǎn)生的背景

特點第一節(jié)大學生就業(yè)權益概述三、大學生就業(yè)權益維護的體現(xiàn)預防侵權行為，維護自身權益了解國家和地方有關就業(yè)政策和法律規(guī)定，增強法