外聯(lián)主管工作的基本職責(zé)說明（四篇）

第3頁共3頁外聯(lián)主管?工作的基?本職責(zé)說?明職責(zé)?：1、?負責(zé)外聯(lián)?工作的開?展，規(guī)范?有序推進?，全面完?成工作目?標(biāo)任務(wù);?2、建?立和維護?公司與相?關(guān)主管部?門、相關(guān)?管理機構(gòu)?、客戶單?位關(guān)系;?3、拓?展公司外?部資源，?維護相關(guān)?行業(yè)協(xié)會?各企業(yè)關(guān)?系;4?、策劃并?組織各項?對外公關(guān)?活動，接?待政府部?門、社會?相關(guān)機構(gòu)?、客戶單?位的來訪?、洽談，?相關(guān)后勤?接待事務(wù)?。任職?要求：?1、__?__歲，?形象氣質(zhì)?佳。2?、統(tǒng)招本?科以上學(xué)?歷，文學(xué)?、新聞等?相關(guān)專業(yè)?畢業(yè)。?3、優(yōu)秀?的溝通及?表達能力?，應(yīng)變能?力強，細?心仔細，?熟悉商務(wù)?禮儀，談?吐得體。?外聯(lián)主?管工作的?基本職責(zé)?說明（二?）1.?負責(zé)安排?本部門各?項工作，?負責(zé)本部?門與其他?各部門的?工作協(xié)調(diào)?及合作。?2.負?責(zé)本部門?干事的職?責(zé)安排及?對其工作?進行督導(dǎo)?和考核，?調(diào)動其工?作積極性?、主動性?、充分發(fā)?揮其才能?和特長，?為公司服?務(wù)3.?負責(zé)本部?門年度、?季度等工?作計劃的?審定、檢?查落實季?末、年末?等各項工?作的總結(jié)?4.負?責(zé)與企業(yè)?商家等的?聯(lián)系，為?公司提供?更多優(yōu)質(zhì)?的合作或?伙伴5?.自覺參?加公司各?種活動，?協(xié)助兄弟?部門開展?工作，樹?立良好的?自身形象?外聯(lián)主?管工作的?基本職責(zé)?說明（三?）職責(zé)?：1、?負責(zé)外部?公共關(guān)系?的建立、?維護及保?持;2?、負責(zé)做?好各項匯?報、聯(lián)絡(luò)?工作，協(xié)?助處理相?關(guān)的商務(wù)?接待工作?，尤其是?餐飲接待?;3、?在授權(quán)范?圍內(nèi)協(xié)助?董事長進?行商務(wù)談?判，做好?新項目的?推進、聯(lián)?絡(luò)工作;?4、完?成董事長?安排的各?項臨時性?工作任務(wù)?。任職?要求：?1、專業(yè)?不限，專?科及以上?學(xué)歷;?2、__?__年以?上公關(guān)、?外聯(lián)等相?關(guān)崗位工?作經(jīng)驗，?熟悉酒場?文化，有?一定酒力?。3、?品貌端正?，性格外?向，積極?主動，優(yōu)?秀的外聯(lián)?與公關(guān)能?力，抗壓?能力強;?4、較?強的分析?、解決問?題能力，?思路清晰?，考慮問?題細致;?熟練使用?辦公軟件?;5、?身體健康?，車輛駕?駛技能熟?練。外?聯(lián)主管工?作的基本?職責(zé)說明?（四）?職責(zé)：?1、對外?負責(zé)相關(guān)?政府、行?業(yè)協(xié)會，?社會團體?和客戶關(guān)?系的維護?;2、?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?開展公司?外部的各?項聯(lián)絡(luò)、?溝通、市?場開拓與?公關(guān)維護?等工作;?3、根?據(jù)公司項?目發(fā)展，?負責(zé)協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)策劃?、制定和?實施公司?公共關(guān)系?拓展計劃?;4、?結(jié)合公司?項目拓展?，與公司?各級部門?合作，推?動重大項?目爭取政?府部門的?支持與配?合;5?、完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?任務(wù)。?任職要求?：1、?大專及以?上學(xué)歷，?專業(yè)不限?。有房地?產(chǎn)外聯(lián)工?作經(jīng)驗優(yōu)?先;2?、形