改革與發(fā)展的新趨勢中企研2012年選題會在新興際華集團公司召開

改革與發(fā)展的新趨勢中企研2012年選題會在新興際華集團公司召開

據(jù)報道，2012年中國經營法官事業(yè)單位委員會（以下簡稱“中國經營法官事業(yè)委員會”）在新興瑞華集團舉行了一次選舉。會議圍繞著兩個方面的議題進行了充分的討論:一是從宏觀上探討了國有企業(yè)做強做優(yōu)對于強國富民的重要意義。二是從微觀上探索了國有企業(yè)內部改革的大趨勢,并認真研究了如何從各方面加強企業(yè)的內部治理,提高企業(yè)競爭力。會議最終達成了中企研的研究工作要穩(wěn)中求進、由易到難的基本共識。中企研會長宋志平主持了會議,并發(fā)表了重要講話。副會長劉明忠、馬正武、張杰、孫兆學(劉冰代表)、劉紀鵬、張宇和秘書長耿清智等出席了會議。宋志平會長在講話中指出,中企研的目的是要研究些問題,在研究當中到底要把握怎樣的方向,那么研究問題的角度究竟是什么?題目不要貪多,主要是選擇二三個題目就好。我們自己要研究,也要找人來研究。宋會長在講話中,介紹了前不久在重慶兩江論壇的觀點,國企在制度創(chuàng)新方面銳意進取,取得了顯著的成績,在市場上有了一定的先進性。民企具有機制優(yōu)勢,但還要進行規(guī)范產權制度改造,建立規(guī)范的委托代理制,引入社會精英參與管理,這是深層次的改革問題。中企研不僅要研究央企進一步市場化改革,還要研究如何推進民企的健康發(fā)展。宋會長說,要關注未來中國經濟的走向,大企業(yè)在整體結構調整中,要考慮自身能夠承擔起怎樣的社會責任。印度IT行業(yè)企業(yè)家,把與世界同步作為自己的目標,站得很高,很關心世界的發(fā)展。西方的一些企業(yè)家,比如比爾·蓋茨有錢了就做慈善,都值得我們中國企業(yè)家學習和借鑒。宋會長認為,中企研要穩(wěn)中求進,由易到難,一步一步走,先做出一個東西,再逐漸完備。要從重要性和必要性切入,不引火燒身,也不燒香引鬼。2012年先做3～5份報告,重點探索出做報告的模式,逐漸探索建立中企研的報告體系。宋會長強調,研究報告要緊緊圍繞黨和國家以及國資委為企業(yè)改革與發(fā)展制定的大政方針,以及企業(yè)改革與發(fā)展的實踐,進行有意義的探討。宋會長認為,今年的研究選題要圍繞六個方面展開。一是要研究國企改革的思路,弄清國企如何進一步改革與發(fā)展。二是加強企業(yè)治理結構的研究,央企對此已經進行了試點,但一些深層次的問題還沒有解決。三是要研究如何促進民營企業(yè)的健康發(fā)展,民營企業(yè)也需要改革,也要走健康發(fā)展的道路。四是要研究如何對標500強。中國目前有69家企業(yè)躋身500強,占中國GDP的68%。我們要研究中國的企業(yè)與其他國家的500強有什么差距。五是要研究如何進一步提升中國企業(yè)的管理水平,如何達到世界一流、做強做優(yōu),具有國際競爭力。六是要研究如何加強內控體系的建設。宋會長還對中企研具體工作做了安排。他說,中企研要做好研究工作,就要吸納有研究能力、有思想的企業(yè)界人士參加。他們有豐富的實踐經驗。在具體操作層面,待研究選題定下來后,即由秘書處負責聯(lián)絡各位專家、學者,請各位專家會員分頭負責完成,并負責協(xié)調他們在規(guī)定的時間段內提交報告。秘書處還要安排報告審稿會等事項。他指出,中企研的研究產品及服務包括研究會內參、研究會年度報告、中企研網(wǎng)等。馬正武副會長在發(fā)言中指出,要強化理論性研究,努力做到觀點清晰、理論體系清晰、理論框架清晰。研究理論,要強調立場、觀點和方法。對同一個問題,站在不同的立場,就會有不同的觀點。他還強調,中企研一定不能只成為央企的研究會,一定是全體中國企業(yè)的研究會,成為立足中國企業(yè)改革與發(fā)展的研究會。研究會應該成為各種意見的綜合體,要兼收并蓄,要開放。研究方向要多維,不要僅圍繞熱點去討論,而且要鼓勵允許會員結合個人的研究興趣進行深入的研究與探討,加強研究會會員的內部交流很重要。馬正武認為,中國改革開放30多年,怎樣從一個不明確的目標到走出一條強盛之路,把這個問題研究清楚,非常重要而有意義。比如中國建材成為世界水泥產量第一,就很值得研究。我們應該總結出自己的特色和經驗之路,看看有沒有內在的規(guī)律性、規(guī)律在哪里、將來的走勢是什么等。要深入研究中國500強的結構與世界500強的結構有怎樣的不同,研究怎樣真正把500強做強做優(yōu)。研究解決企業(yè)發(fā)展的深層次問題,結合未來發(fā)展的走勢,以及財富的積累、發(fā)展的不平衡等問題,深入探討與世界500強的對標體系,加強治理結構的研究。這都是非常有價值的事。張杰副會長在發(fā)言中說,從企業(yè)的角度看有三個方面的問題需要認真研究。第一是管理的提升,要做針對分行業(yè)的對標性研究,即央企該怎樣與全球大公司對標,怎樣向他們看齊。要提供比較完整的全行業(yè)、分行業(yè)的研究報告,要討論應該從哪些維度和角度來研究。第二,從中企研角度,為國家,為黨中央、國務院決策提供參考,要加強對企業(yè)層面的研究,深化對市場、對國有企業(yè)的認識。要加強對政府和企業(yè)發(fā)展路徑的研究。歐美發(fā)達國家企業(yè)的成長過程,中國企業(yè)的成長過程,企業(yè)經濟結構應該是怎樣的等等,這些都要進行研究。目前,中國是國有、私有和外資的三元經濟結構。這是具有中國特色的結構,國家可以比較有效地調控經濟。而歐洲和美國的政府調控能力有限,主要靠稅收機制進行間接調控。第三是要研究公司的治理,研究怎樣成為跨國公司。要通過研究,對會員企業(yè)和企業(yè)的發(fā)展改革進行幫助和指導,比如如何搞好董事會。董事會的重點工作之一是經理人選聘機制。此外,央企的薪酬改革機制也應該是研究的重點。要把董事會試點機制的治理機構研究清楚,深化國有企業(yè)治理結構的改革,要有別于歐美。歐洲的監(jiān)事會、美國的董事會,與中國的不同。我們要研究具有特色的中國國有企業(yè)的董事會制度。董事會黨委書記可以由國資委指定,但企業(yè)最主要的是經理人的選定,要由市場認定,要公平,要與自己的效率掛鉤。劉冰代表孫兆學副會長發(fā)言。他指出,中企研的選題既要注重理論上的指導作用,也要強調提升企業(yè)的管理水平。研究工作要立足于企業(yè),著眼于從宏觀上解決企業(yè)的問題?，F(xiàn)代企業(yè)對標工作就是一個很好的課題,應該進行深入研究。比如國資委提出今年是管理提升年,要打造國際一流的企業(yè),中企研的研究工作要適應這一形勢。劉紀鵬副會長認為,中企研的選題要著重從以下幾個方向入手:職業(yè)經理人隊伍培養(yǎng),國企薪酬制度的改革,產權結構的改革,央企融資發(fā)展中的金融風險預防等。他指出,對于重大問題,一年必須有3～5個報告。中企研有責任為自己的會員解決問題,央企遇到了困難、企業(yè)家遇到了問題,中企研應該通過自己的工作來幫助他們解決。張宇副會長在發(fā)言中指出,下一步國有企業(yè)怎樣改革是爭論的焦點。我們要有研究,有思路,有正面的聲音。國企改革應該進行政企分開的工作,要強調結構調整及結構優(yōu)化,要恢復并增強國企的人民性。目前,關于國企改革,各類研究機構有很多報告,但是空談理論的比較多,對解決實際問題意義不大。張宇表示,希望中企研在黨的十八大前能夠拿出一個研究報告來,提出未來的企業(yè)改革新概念、新思路、新階段。要研究如何增強國有企業(yè)的全民性質,充分發(fā)揮其主導作用和控制力。這一點絕不能動搖。張宇還指出,要研究中國私營企業(yè)的發(fā)展、改革與創(chuàng)新。中企研要鄭重地提出中國民營企業(yè)如何健康發(fā)展和改革的問題。目前,我國民企普遍存在的問題是科學文化水平低,依附跨國公司。這是一個必須解決的嚴重問題。耿清智秘書長在發(fā)言中表示,要努力把中企研各位領導提出的要求落到實處,扎扎實實為會員企業(yè)多做實事。具體有幾點建議:一是在2012年年底前組織完成會議布置的五篇論文。二是辦好2012年國企發(fā)展論壇和中國企業(yè)高層論壇。三是盡快創(chuàng)辦《中企研內參》、《中企研年度報告》、中企研網(wǎng)及《國企》雜志中企研專欄,把中企研的動態(tài)、工作及研究成果及時發(fā)布出去,為中國企業(yè)的改革與發(fā)展盡職盡責。領導人動態(tài)鞏固了劉明忠近日,中央企業(yè)系統(tǒng)(在京)十八大代表選舉結果公布,中企研會長宋志平、副會長任洪斌、劉明忠光榮當選。當選的52名代表將組成中央企業(yè)代表團參加黨的十八大。央企市營者6月5日,中企研會長、中國建材集團、中國醫(yī)藥集團董事長宋志平在清華大學發(fā)表“中國建材:堅持‘央企市營’,做行業(yè)整合者”的主題演講。他同清華學子分享了自己的企業(yè)觀以及做兩家央企董事長的感受,演講受到熱烈歡迎。資委副主席鄭充當前6月13日,中企研副會長、中國誠通集團董事長馬正武會見海南省國資委副主任鄭琦一行。馬副會長介紹了誠通集團的總體情況,從董事會的定位,董事會與監(jiān)事會、黨委、經理層的關系協(xié)調,董事會的規(guī)范運作,以及董事會建設的重點、難點問題等方面介紹了集團的做法和體會。參與“一帶一路”企業(yè)發(fā)展6月21日,中企研副會長、工業(yè)和信息化部黨組成員、總工程師朱宏任在成都出席“推動中小企業(yè)發(fā)展‘兩會’代表委員座談會”。朱宏任副會長詳細介紹了國家為推動中小企業(yè)發(fā)展所采取的一系列政策措施,希望代表委員繼續(xù)關心和支持中小企業(yè)發(fā)展工作,多為中小企業(yè)工作建言獻策。云港航油儲存基地項目合作框架協(xié)議簽署近日,中企研副會長、中國航油集團董事長、黨委書記孫立出席連云港航油儲運基地項目合作框架協(xié)議簽約儀式。該基地項目規(guī)劃總投資5億元,建設罐容30萬立方米,配套一座5萬噸級碼頭,設計吞吐能力300萬噸/年,計劃于“十二五”期間投入運營。白俄聯(lián)邦主席馬伊6月8日,中企研副會長、中國機械工業(yè)集團有限公司董事長任洪斌會見了白俄羅斯總統(tǒng)辦公廳主任馬克伊先生一行。任洪斌副會長感謝白俄羅斯政府領導對國機集團及所屬企業(yè)在白俄羅斯開展業(yè)務合作給予的幫助和支持。雙方還就今后進一步加強多領域的經貿合作進行了友好交流。中企研副會長張杰率中國恒天開/搭建了自貿區(qū)開/搭建中中國恒天集團2012年中國國際紡織機械展覽會暨ITMA亞洲展覽會6月12日拉開帷幕,中企研副會長、中國恒天集團董事長張杰率中國恒天亮相展會。超大規(guī)模,統(tǒng)一形象,全新陣容使中國恒天在會展上備受矚目。推動國有企業(yè)改革6月25日,中企研副會長、北京大學光華管理學院院長蔡洪濱接見英國《金融時報》商學院專欄主編德拉·布拉德肖女士。蔡副會長介紹了他對中國GDP放緩、貨幣政策調整、就業(yè)及房地產等方面的見解。劉明忠副會長在發(fā)言中說,要重點研究三元經濟結構的發(fā)展。要研究國有、民營和外資企業(yè)的結構差別,要研究企業(yè)的內在發(fā)展規(guī)律,要尊重企業(yè)的發(fā)展規(guī)律,尊重市場的規(guī)律。他認為,民營企業(yè)和國有企業(yè)都很重要,對我國來說都離不開,中國的企業(yè)應該聯(lián)合起來。他認為,要研究中國企業(yè)的管理經驗,特別是中央企業(yè)好的現(xiàn)代化管理經驗,值得總結和推廣。劉冰在發(fā)言中特別強調了黃金的作用。他指出,金融危機以來人們發(fā)現(xiàn),黃金對于防范金融風險作用很大?，F(xiàn)在金價漲起來之后,黃金不僅是貴重金屬,而且其貨幣職能也在不斷加強。目前,中國的黃金儲備是1054噸,年產量為350多噸,是世界第一大產金國,也是第一大黃金消費國。南非是第二大產金國,但他們的礦井深度3000米,采金成本高。不過總的來說,從維護我國金融安全的角度來看,我國黃金儲備的規(guī)?？傮w上還比較小。如何擴大黃金儲備,規(guī)避、防范金融風險,應該是研究會的一個重要研究課題。劉紀鵬還提出,關于深化國企改革的頂層設計,第一