關(guān)于民辦學校自查報告

關(guān)于民辦學校自查報告2021年度龍街鄉(xiāng)民辦學校年度檢查總結(jié)______梁平武依據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》和省、州關(guān)于對民辦學校進行年檢的通知要求，為督促民辦教育機構(gòu)強化基本建設(shè)和規(guī)范管理，促進民辦教育機構(gòu)教育質(zhì)量和辦學水平的不斷提升，推動我鄉(xiāng)民辦教育健康有序發(fā)展，依據(jù)縣教育局的要求，我中心學校對我鄉(xiāng)民辦學校2021年度辦學狀況進行了年度檢查，現(xiàn)將年檢狀況通報如下：一、民辦學?；緺顩r截至2021年底，全鄉(xiāng)民學前班〔幼兒園〕5所，教職工20人，教學班11個，在校生393人?，F(xiàn)有校舍建筑面積2163平方米，其中教室906平方米，辦公室223平方米，宿舍364平方米，其它建筑670平方米；有運動場5250平方米，總占地面積11.5畝；圖書1015冊，教學儀器設(shè)備現(xiàn)值金額23.5萬元。本次年檢評估，以2021年底前批準的民辦教育機構(gòu)為準，參加評估的辦學機構(gòu)共5家，經(jīng)龍街鄉(xiāng)中心學校對5所校一年來工作展開狀況進行督導(dǎo)檢查、考評，5所學校各項工作展開正常，5所學校均為合格等級。二、民辦學校辦學和管理工作取得的主要成績一年來，縣教育局保持對民辦教育執(zhí)行“積極激勵、大力支持、正確引導(dǎo)、依法管理〞的方針，進一步促進和規(guī)范了民辦教育事業(yè)的健康發(fā)展。依照《民辦教育促進法》及其《實施條例》，在做好民辦教育常規(guī)管理的同時，對民辦學校辦學狀況組織了多次綜合性檢查，并不按時進行安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題給予了限期整改；按照有關(guān)規(guī)定，進一步強化了招生廣告管理，規(guī)范了民辦學校的辦學行為，提升了辦學質(zhì)量和效益。從年檢狀況看，各民辦學校能立足實際，發(fā)揮特長，辦學和管理浮現(xiàn)出不同的特色。一是辦學思想比較端正各民辦學校能夠保持正確的辦學方向，較好地執(zhí)行國家的法律法規(guī)和教育行政部門的規(guī)章制度，自覺接受教育部門的管理，有年度計劃和長遠打算。志遠學校、藝術(shù)中學還設(shè)立了黨支部、工會組織，強化了黨組織建設(shè)和民主管理意識。二是辦學條件不斷改善各學校按照有關(guān)規(guī)定，能夠多渠道籌措辦學資金，逐步加大投入，配備了必要的教學儀器和信息化教學設(shè)備，較好地改善了辦學條件。三是管理工作逐步規(guī)范各學校健全了組織管理機構(gòu)和行政、教學、同學、后勤財務(wù)等一系列管理規(guī)章制度，許多制度存檔并張貼上墻。有的學校還聘請了退休教師教學人員管理學校和教學工作，執(zhí)行專家治校，提升了學校的管理水平和檔次。所有民辦學校在物價管理部門辦理了《收費許可證》，在醒目位置公示了收費標準。四是教育教學常規(guī)日臻完善各校均能開設(shè)和使用國家規(guī)定的課程和教材，建立健全“三表一歷〞〔課程表、活動安排表、作息時間表、校歷〕，做到了學校發(fā)展有規(guī)劃，學年工作有計劃，學期教學有總結(jié)，學校一日教育教學活動與生活作息形成管理常規(guī)。教科研活動得到積極展開。各校能夠因校制宜展開多種形式的教科研活動，提升了教師的科研能力和教育教學質(zhì)量。如龍街興星幼兒園一貫保持展開對幼兒音樂、美術(shù)、舞蹈等方面的藝術(shù)教育，從習慣養(yǎng)成入手，全面培養(yǎng)幼兒綜合素養(yǎng)，每年至少展開一次面向社會的大型文體藝術(shù)教育成果展演活動，深受幼兒家長和社會好評。德馨啟蒙學校，積極引進和利用視頻投影電化教學手段，豐富課程資源，提升教育手段方法，改善幼兒教育活動質(zhì)量。定期組織教師集中備課、業(yè)務(wù)學習，平常不定期組織聽評課活動，促進教師鉆研業(yè)務(wù)，提升專業(yè)素養(yǎng)和教育質(zhì)量；鼠街學前班，充分利用計算機教育資源，開發(fā)幼教課件，使幼教課堂豐富生動有趣，效果顯著。五是安全管理工作得到強化各民辦學校普遍樹立了學校發(fā)展、安全第一的管理理念，始終把安全工作放在首位，能夠嚴格執(zhí)行各項安全制度，并把教學場地、器材玩具、廚房衛(wèi)生、食品采購、課間活動的檢查責任落實到人，安全檢查與教育常抓不懈，全年無一起重大安全責任事故發(fā)生。無所民辦學校普遍保持了幼兒接送卡制度、教職工體檢制度、食品采購登記制度、安全隱患定期排查制度等，防微杜漸，防患于未然。各校均向中心學校簽訂了依法辦學確保書，并普遍與同學監(jiān)護人簽定了安全管理協(xié)議書，有的同時與教師簽定了同學安全管理責任書，明確和強化了學校與同學監(jiān)護人、學校與教師的安全管理責任。各民辦學校，普遍制定了學校突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，展開了有針對性的安全知識教育和安全防范訓(xùn)練，強化了同學的安全防范意識和能力。年內(nèi)，民辦學校安全責任事故率為0。三、民辦學校存在的主要問題及整改措施我鄉(xiāng)民辦學校的發(fā)展雖然取得了一定成績，但仍然存在一些亟待解決的問題。一是學校辦學條件參差不齊。有的條件好，有的條件差；有的是自有學校，有的是租賃校舍；有的設(shè)施設(shè)備比較齊全，有的嚴重不夠；各學校綠化面積不夠；運動場地小，基本不能滿足教學的正常必需求。特別是教學實驗儀器嚴重不夠，實驗實習、信息化教學設(shè)備達不到要求；教師、同學用微機不夠。學校的實驗儀器配備都不達標，體美器材不夠，均教室面積較小。二是多數(shù)民辦幼兒園投入不夠，基礎(chǔ)建設(shè)和設(shè)備簡陋。由于幼兒教育經(jīng)費投入不夠，民辦幼兒園。這有一篇教導(dǎo)主任的，適當改改應(yīng)該可以各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師你們好！轉(zhuǎn)眼新的一學年就將結(jié)束，一年來，我的工作得到學校領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的大力支持和幫助，在此我表示衷心的感謝！總結(jié)這一學年的工作，我心中經(jīng)常在反思，我們所從事的工作有著怎樣的意義，我在學校教育工作中應(yīng)該做些什么。有了這些追問，使我的工作和我的生命就更有意義。從事教導(dǎo)主任工作的兩年來我感到非常有意義，因為我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力，為自己留下一些或許對將來有用的東西，可以問心無愧地說我是懷著對教育的夢想，在全身心地投入教育工作，從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂，因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的，我愿意用最大的真誠，對教師、對同學、對學校、對社會負一份使命。一、關(guān)注同學的發(fā)展，對同學負責。從執(zhí)教的第一天起，我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范，因為從今以后我將為人師表，一言一行都影響著一批人即我所教育對象的將來，我要對他們負責。在新課程背景下我努力轉(zhuǎn)變觀念，把熱愛同學放在第一位，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)，許多事情便迎刃而解，熱愛同學包括尊重信任同學、關(guān)懷愛護同學，只要是我的同學，無論成績好壞，我都一視同仁。對性格孤僻的同學，更多給以熱情幫助。意圖使出他們恢復(fù)自信，走出自我評價的誤區(qū)。人的感覺是互相的，教師的真誠同學是能感受到的。保持與同學平等相處，激勵他們談自己的想法，盡量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信：只有當同學接受了你這個人，才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。盡到教書育人的使命，光有愛心是不夠的，還要勤奮鉆研、科學施教。教育活動有其客觀規(guī)律，正確運用教學規(guī)律，能提升教師的工作效率。這個規(guī)律的核心便是科學、有效的教育方法，靠自己不斷地摸索才能得到?？茖W施教同時要求教師不斷地完善自身、提升業(yè)務(wù)水平、擴大知識面，因為同學形成合格的學習習慣以后，他的發(fā)散思維得到了開發(fā)，提的問題自然就多了，面也廣了，所以不管工作有多忙，保持反復(fù)鉆研教材，大量閱讀參照書，以提升自己的業(yè)務(wù)能力。我想，教育是一項高難度的工作，要做好它，十分不易。但我相信，只要樂崗敬業(yè)，定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。二、為教師的發(fā)展作想，對教師負責新課程對教師提出了更高的要求，學校要發(fā)展、要生存必必需有一批高素養(yǎng)的教師隊伍，同樣末來的教師要生存要發(fā)展必必需具有過硬的本領(lǐng)，在校長的指導(dǎo)下，精心制定了以人為本的校本教研計劃，匯同教導(dǎo)處和教科室人員一起組織新型的教學研究活動，通過集體備課-上課-聽課-沙龍式研討這樣的案例分析，讓更多的教師參加到教學研討活動中來，強化了教研活動的實效性，提升了教師的課堂教學水平。教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關(guān)。積極宣揚發(fā)動廣大教師撰寫論文，讓教師有一個練兵的機會，學習的機會，積存資料的機會。落實上級的有關(guān)教師培訓(xùn)精神，能認真布置，及時宣揚，使廣大教師能及時領(lǐng)會，并能通過校培、自培、應(yīng)用達到熟練掌握運用于教學，服務(wù)教學，讓教學受益，同學受益。三、強化服務(wù)意識，對學校負責。作為教導(dǎo)主任，能正確定位，努力做好校長的助手。協(xié)調(diào)好教導(dǎo)處成員，做好以下幾方面的工作：1、在校長室的指導(dǎo)下，和教導(dǎo)處其他成員研討，制訂好學校的教育教學工作計劃、師培計劃、青年教師培訓(xùn)計劃并組織實施，使學校教育教學工作更有針對性、實效性，并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗。2、制訂教導(dǎo)工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度，負責好教學工作的學月常規(guī)檢查，期中抽測和期終檢測工作，為學?？荚u教師提供依據(jù)。3、組織、指導(dǎo)、檢察各年級教育活動計劃，各教研組教學教研計劃，組織全校教育教學研究和經(jīng)驗交流，組織檢測，審批試題及質(zhì)量分析，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教研組工作。4、關(guān)懷全體同學的全面發(fā)展，安排好興趣小組活動，組織好同學的比賽活動。5、組織好備課、聽課、評課工作，負責指導(dǎo)各科教研組工作，檢察教學計劃，組織好教研活動。協(xié)調(diào)解決教師在教育教學中的疑難。具體負責學校各室的管理工作。6、組織人員完成“普九〞資料的搜集、整理、自查工作，順利通過綿陽市的復(fù)查驗收。7、協(xié)助遠程教育項目的安裝，調(diào)試和接收人員的培訓(xùn)，強化教師對現(xiàn)代教育技術(shù)在教學中的應(yīng)用，確保教育設(shè)施、設(shè)備在教學中發(fā)揮更大的作用。四、反思存在不夠，對工作負責任何事情都是在不斷的反思-改善-再反思-再改善的過程中不斷的發(fā)展完善的。教導(dǎo)處工作好還存在有許多必需改善的地方：1、集體教研活動展開有力，但個人深入到班指導(dǎo)聽課的力度不夠。2、師資培訓(xùn)方面：培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)更加豐富一些，涉及觀念〔新課程理念，新形勢下教師觀、同學觀等〕，業(yè)務(wù)〔教學基本功、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用，科學素養(yǎng)的熟悉和培養(yǎng)、遠程教育技術(shù)的應(yīng)用等〕。3、青年教師的培養(yǎng)，應(yīng)創(chuàng)造更多的機會和條件，走出學校，成為學校教學骨干，成為名教師。4、為教學服務(wù)的力度還應(yīng)加大，及時搜集。谷里二中學校管理工作匯報長期以來，我校在實際工作中，十分重視同學管理特別是安全管理，始終保持“安全第一，預(yù)防為主〞，注意建立長效機制，努力構(gòu)建和諧校園，確保教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，取得了可喜的成績。一、提升熟悉，強化領(lǐng)導(dǎo)，把學校安全工作放在首位學校自上而牢固樹立“安全第一，責任重于泰山〞觀念，強化師生安全意識，把安全教育活動貫穿于教育教學，管理活動各環(huán)節(jié)中。學校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，校長任組長，責任層層合作，政教、總務(wù)、年級、班主任各負其責，全員參加，安全工作體系不斷健全。二、強化安全學習意識、積極展開安全體制教育，強化同學安全意識和防范能力。通過例會、晨會、周一升旗儀式，法治報告、宣揚欄等多種形式對師生進行安全知識宣揚。三、以活動促養(yǎng)成，以組織保安全學校每年組織安全教育日活動，組同學安全學習，撰寫安全征文，并進行評比展出，強化了校園安全文化氛圍，學校專門建立了校值日、同學會、晚值班等安全檢查隊伍，24小時確保校園安全，并積極與派出所聯(lián)系，確保校外安全，并聘請所長劉輝同志為法律制校長。四、我校安全措施1、門衛(wèi)值班制度我校自建校起便建立了規(guī)范的門衛(wèi)值班制度，安排專人24小時值班，認真對進入校內(nèi)人員查詢登記，防止校外不法分子混入校內(nèi)，干擾學校秩序。2、校值日、夜值班巡邏制度由學校領(lǐng)導(dǎo)干部任組長，白天由校值日檢查，晚上由夜值班負責，消防了同學管理工作中的盲區(qū)。3、嚴格同學請假制度同學請假必必需經(jīng)班主任批準，保衛(wèi)科核實方可離校，并及時銷假。4、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案對同學可能碰到的突發(fā)性的事件，學校制定了詳盡的應(yīng)急預(yù)案，并積極進行演練，強化了同學的自救能力。5、重視食品安全工作安排分管校長，監(jiān)督食堂進貨銷售狀況，防止出現(xiàn)食物中毒狀況。6、安全責任追究制安全責任層層負責，簽訂責任書，人人有責任，全員參加，強化了安全責任意識。7、增加安全設(shè)施安裝了滅火器、應(yīng)急燈等設(shè)施，并安排同學上下樓梯的順序，確保同學安全。8、組織發(fā)動安全教育月活動，造成強大聲勢，讓同學主動樹立安全意識。9、用安全教育征文，群策群力強化安全，使安全深入人心。10、關(guān)于走讀生，成了回家互助小組，統(tǒng)一安排。重點路段由老師護送。我們希望通過完善的制度和師生們共同的努力，給大家營造一個健康、安全、文明的校園環(huán)境，讓同學們在學校立健康成長，成為隊社會有用的人才。谷里二中2006、12、19谷里二中學校管理工作匯報長期以來，我校在實際工作中，十分重視同學管理特別是安全管理，始終保持“安全第一，預(yù)防為主〞，注意建立長效機制，努力構(gòu)建和諧校園，確保教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升，不斷開創(chuàng)學校工作新局面，取得了可喜的成績。一、提升熟悉，強化領(lǐng)導(dǎo)，把學校安全工作放在首位學校自上而牢固樹立“安全第一，責任重于泰山〞觀念，強化師生安全意識，把安全教育活動貫穿于教育教學，管理活動各環(huán)節(jié)中。學校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，校長任組長，責任層層合作，政教、總務(wù)、年級、班主任各負其責，全員參加，安全工作體系不斷健全。二、強化安全學習意識、積極展開安全體制教育，強化同學安全意識和防范能力。通過例會、晨會、周一升旗儀式，法治報告、宣揚欄等多種形式對師生進行安全知識宣揚。三、以活動促養(yǎng)成，以組織保安全學校每年組織安全教育日活動，組同學安全學習，撰寫安全征文，并進行評比展出，強化了校園安全文化氛圍，學校專門建立了校值日、同學會、晚值班等安全檢查隊伍，24小時確保校園安全，并積極與派出所聯(lián)系，確保校外安全，并聘請所長劉輝同志為法律制校長。四、我校安全措施1、門衛(wèi)值班制度我校自建校起便建立了規(guī)范的門衛(wèi)值班制度，安排專人24小時值班，認真對進入校內(nèi)人員查詢登記，防止校外不法分子混入校內(nèi)，干擾學校秩序。2、校值日、夜值班巡邏制度由學校領(lǐng)導(dǎo)干部任組長，白天由校值日檢查，晚上由夜值班負責，消防了同學管理工作中的盲區(qū)。3、嚴格同學請假制度同學請假必必需經(jīng)班主任批準，保衛(wèi)科核實方可離校，并及時銷假。4、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案對同學可能碰到的突發(fā)性的事件，學校制定了詳盡的應(yīng)急預(yù)案，并積極進行演練，強化了同學的自救能力。5、重視食品安全工作安排分管校長，監(jiān)督食堂進貨銷售狀況，防止出現(xiàn)食物中毒狀況。6、安全責任追究制安全責任層層負責，簽訂責任書，人人有責任，全員參加，強化了安全責任意識。7、增加安全設(shè)施安裝了滅火器、應(yīng)急燈等設(shè)施，并安排同學上下樓梯的順序，確保同學安全。8、組織發(fā)動安全教育月活動，造成強大聲勢，讓同學主動樹立安全意識。9、用安全教育征文，群策群力強化安全，使安全深入人心。10、關(guān)于走讀生，成了回家互助小組，統(tǒng)一安排。重點路段由老師護送。我們希望通過完善的制度和師生們共同的努力，給大家營造一個健康、安全、文明的校園環(huán)境，讓同學們在學校立健康成長，成為隊社會有用的人才。谷里二中2006、12、19。為了進一步落實《民辦教育促進法》促進幼兒園更好的發(fā)展，提升幼兒園的辦園質(zhì)量，春苗幼兒園嚴格按照萬寧市教育局和教育廳的指示，展開自查工作，嚴格履行所有證件的登記手續(xù)，按時參加年檢，做到合法、嚴格按照章程展開一切活動，遵循幼兒發(fā)展規(guī)律，促進幼兒身心健康發(fā)展。一年來，我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒園的工作做好。現(xiàn)將今年自查工作狀況報告如下：一、園所場所及設(shè)施通過不斷努力，幼兒園的辦園條件都有了很大的提升，幼兒園的環(huán)境有了顯然的改善。戶外有大型玩具和大量的幼兒操作性玩具。班教室內(nèi)有電視機、VCD、電子琴、錄音機、消毒柜等硬件設(shè)施配備比較齊全。幼兒園衛(wèi)生間、幼兒宿舍、活動室等布局比較合理，適宜幼兒生活學習。積極為幼兒創(chuàng)造合格的環(huán)境。園址四周無污染，噪音及危險，日照充足，排水通暢；建筑設(shè)施，布局合理，園內(nèi)環(huán)境達到凈化，美化，兒童化，教育化。二、領(lǐng)導(dǎo)與管理狀況幼兒園領(lǐng)導(dǎo)配備健全，具有正確的辦園理念和清楚的辦園思路。制定了長期和短期的發(fā)展規(guī)劃，具有較完善的規(guī)章制度。幼兒園非常重視教師的培訓(xùn)工作，各類人員培訓(xùn)有計劃。幼兒園的教師培訓(xùn)工作措施得力，效果顯然，采納走出去、請進來等多種形式對教師進行培訓(xùn)。教師隊伍穩(wěn)定，整體素養(yǎng)較好。全園教職工必必需嚴格遵守上下班作息時間，按時到崗并做好班前準備工作。做到不遲到、不早退、不曠工。先安排好自己的工作，并向園領(lǐng)導(dǎo)提出書面申請，經(jīng)批準后方可離崗。三、幼兒園保衛(wèi)工作制度全園教職工應(yīng)遵守崗位，高度負責，確保幼兒身邊有人，隨時盤點人數(shù)，嚴防幼兒走失。強化對幼兒的常規(guī)教育，培養(yǎng)合格的行為習慣，隨時檢查幼兒鞋帶、衣物，發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時處理解決。向幼兒進行安全教育，強化自我保護意識，提升自我保護能力。教會幼兒知道幼兒園的名稱、家庭地址、父母姓名等，防止意外事故發(fā)生。帶幼兒外出活動，必必需請示領(lǐng)導(dǎo)，選好安全場地，有組織有紀律地進行。并隨時盤點人數(shù)，走路時注意不離隊、不掉隊。外來人員經(jīng)同意方能入園，一般狀況當班老師不能會客，建立健全幼兒接送制度，不準陌生人來園接幼兒，防止冒領(lǐng)。凡陌生人來接幼兒，教師必必需聯(lián)系家長，家長同意后方可離園。一切不安全用品、藥品必必需由專人妥善保管，熱水、熱湯應(yīng)放置適當位置，電器設(shè)備應(yīng)安裝合理，嚴防中毒、燙傷、觸電等事故的發(fā)生。做好防火、防盜工作，下班后應(yīng)關(guān)好門窗，做好巡視工作，安排好節(jié)假日值班人員，切實做好保衛(wèi)工作。全體教職工應(yīng)自覺遵守制度，住園教職工應(yīng)協(xié)助做好保衛(wèi)工作。要注意房屋、場地、家具、玩具、用具的安全，定期進行檢查修理，避免砸傷、摔傷等事故發(fā)生。幼兒在園如發(fā)生事故，當班人員必必需及時向園領(lǐng)導(dǎo)匯報并送醫(yī)院治療，并及時通知家長，依據(jù)情節(jié)輕重，給予當事人相應(yīng)的處理。四、衛(wèi)生保健狀況1、生活制度。合理的生活制度是確保兒童身心健康的重要因素，要依據(jù)不同年齡的小兒生理特點，合理地安排他們一天的生活內(nèi)容。小兒一日生活活動，可依據(jù)幼兒不同年齡及季節(jié)，具