同業(yè)禁止協(xié)議

第第頁同業(yè)制止協(xié)議

同業(yè)制止協(xié)議

同業(yè)制止協(xié)議

甲方：

乙方：身份證號碼：

鑒于乙方因工作需要，接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密，為保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密及其合法權(quán)益，確保乙方離任后不與甲方競業(yè)，甲、乙雙方根據(jù)中華人民共和國《勞動法》、《公司法》等法律法規(guī)，在遵循平等自愿、協(xié)商一致、老實信譽(yù)的原那么下，就乙方對甲方承當(dāng)?shù)母倶I(yè)限制義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

第一條、未經(jīng)甲方同意，乙方不得從事以下行為：

1、自營與甲方同類的業(yè)務(wù)；

2、為別人經(jīng)營與甲方同類型的商業(yè)活動；

3、與別人合作、合營與甲方同類型的業(yè)務(wù)。

第二條、乙方離任后的競業(yè)制止義務(wù)

1、不管因何種原因從甲方離任，乙方應(yīng)立即向甲方移交所有自己掌握的客戶的所有文件、記錄、資料、數(shù)據(jù)、筆記、方案、來往信函〔包括但不限于上述內(nèi)容之任何形式之復(fù)制品〕，并辦妥有關(guān)手續(xù)，乙方保證有關(guān)信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有關(guān)客戶信息，也不得以任何方式再現(xiàn)、復(fù)制或傳遞給任何人，更不得利用前述信息謀取利益；

2、不管因何種原因從甲方離任，乙方離任后1年內(nèi)不得在與甲方從事的行業(yè)相近的或一樣的企業(yè)，及與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作；

3、不管因何種原因從甲方離任，乙方離任后1年內(nèi)不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或從事與甲方商業(yè)機(jī)密有關(guān)的商業(yè)活動；

4、在與甲方離任后1年內(nèi)，乙方不能直接地或間接地通過任何手段為自己、別人或任何實體的利益或別人或?qū)嶓w結(jié)合，以拉攏、引誘、招用或煽動之手段使甲方其他職員離任或挖走甲方其他職員；

第三條、違約責(zé)任

乙方不履行規(guī)定義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)違約責(zé)任，違約金須一次性向甲方支付，違約金額為乙方分開甲方上年度薪酬總額的3倍，同時，乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方損失，并且乙方所獲得的收益應(yīng)當(dāng)全部歸還甲方。

第四條、爭議解決

因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，甲、乙雙方應(yīng)以協(xié)商為主，假設(shè)無法協(xié)商解決，爭議一方或雙方有權(quán)向甲方所在地的人民法院起訴。

第五條、其他

1、本協(xié)議提及的商業(yè)機(jī)密，包括但不限于：拓展客戶、營銷方案、活動方案、定價政策等相關(guān)資料中的甲方非公開宣傳及發(fā)布的內(nèi)容，甲方曾經(jīng)公開宣傳及對外發(fā)布的內(nèi)容，不屬于本協(xié)議提及的商業(yè)機(jī)密范圍；

2、本協(xié)議未盡事宜，或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方〔簽章〕：乙方〔簽字〕：

法人代表人：：

地址：地址

簽約日期：