就業(yè)指導部工作計劃書

環(huán)化學院就業(yè)指導部2014~2015年工作計劃書首先在此感謝老師對我的信任讓我擔任就業(yè)指導部部長一職，作為部門的帶頭人我會將用自己的熱情與時間集合大家的力量來建設好這個部門。首先在之前的就業(yè)指導部的工作內(nèi)容僅為統(tǒng)計招聘信息并發(fā)布給大四應屆畢業(yè)生，幾乎沒有什么自主舉辦的特色活動。而我來到就業(yè)指導部的目的有：1、利用現(xiàn)在網(wǎng)絡平臺更好地服務于大四畢業(yè)生，2、通過建設網(wǎng)絡共享平臺來拓展在校生在兼職創(chuàng)業(yè)上的服務，3、采取階梯式遞進型特點來豐富并舉辦部門活動。接下來就讓我來解答我具體實現(xiàn)這三點的計劃方案。第一：利用現(xiàn)在網(wǎng)絡平臺更好地服務于大四畢業(yè)生。步驟一：做一份詳細的調(diào)查，（）1、關于畢業(yè)生留校時間（便于設置張貼招聘信息的時間）2、關于畢業(yè)生在校的常駐地（設置張貼的位置學院/寢室）3、關于畢業(yè)生輔修，生源地情況（設置查找招聘信息類型）4、關于準備考研人數(shù)和考研結(jié)果（設置是否需要考研輔助）5、關于一棟樓的年級/學院組成（設置寢室招聘信息欄擺放方案）6、關于最受歡迎的招聘信息發(fā)布方式（設置發(fā)布方式）7、.....注：上述調(diào)查表還未完整，且最后由老師以及畢業(yè)生共同完成。步驟二：根據(jù)調(diào)查結(jié)果設置新的服務方式方法。步驟三：持續(xù)保持著服務反饋收集整理不斷更新。目前我們保持的工作是：每日收集并發(fā)布招聘信息到每個班級，以及建設微信公眾平臺（由于微信是現(xiàn)階段使用率最高的交流工具）這就是我們正在制作的微信公眾平臺，其分為三個一級菜單：“畢業(yè)生區(qū)、在校生區(qū)、建議留言”，而畢業(yè)生區(qū)又包含三個二級菜單：“校園招聘信息發(fā)布、面試/簡歷制作、就業(yè)權(quán)益法律保護”，而每一個菜單里可以掛些鏈接或回復這樣服務內(nèi)容就很多。第二：通過建設網(wǎng)絡共享平臺來拓展在校生在兼職創(chuàng)業(yè)上的服務。步驟一：詳細的調(diào)查關于同學大學的規(guī)劃考研/就業(yè)（設置活動內(nèi)容）關于同學最喜歡的接受指導的方式講座/活動（）....注：上述調(diào)查表還未完整，且最后由老師以及畢業(yè)生共同完成。步驟二：根據(jù)調(diào)查結(jié)果設置新的服務方式方法。目前我們在微信公眾平臺上針對在校生設置的“在校生區(qū)”，他包括三個二級菜單：“兼職指導手冊、優(yōu)秀學子幫幫團、活動作品借鑒下載”。第一是“兼職指導手冊”是針對在校生在“兼職”方面的一些辨別兼職信息真?zhèn)谓?jīng)驗以及如何應聘，如何自我保護和我校學生可做兼職情況分析。第二是“優(yōu)秀學子幫幫團”是針對需要創(chuàng)業(yè)或很有想法的同學，通過我們把全院優(yōu)秀學子的傳記簡歷/聯(lián)系方式掛在微信平臺上，（完全自愿掛）供大家學習或聯(lián)系，實現(xiàn)優(yōu)秀學子幫幫。第三是“活動作品借鑒下載”是針對參與所有活動的同學，通過我們將歷年獲獎作品掛在微信平臺上供大家借鑒下載。（完全自愿掛）以上這些文字信息類服務是對于同學的，其次就是關于我們部門自身的完善提升，我們部門就是通過完善這些網(wǎng)絡共享服務平臺的建設，以及我們部門內(nèi)部的文件（指導手冊）的完善來提升部門本身。第三：采取階梯式遞進型特點來豐富并舉辦部門活動。舉辦活動是一個部門的有一種服務方式以及提升自身的途徑。對于我們就業(yè)指導部的一大特點就是：現(xiàn)階段沒有自主舉辦的特色活動，都是承辦校級活動，由于校級活動已經(jīng)拓展面很寬，所以新穎的特色方案讓歷屆部長頭疼?；诖?，我的想法是：采取階梯式遞進型特點來豐富并舉辦我部門活動。就像我給我們部門設計的這個logo圖標一樣，我給我們就業(yè)指導部定義為“safejobhelper”，其意義在于幫助同學安全順利就業(yè)。而安全順利就業(yè)絕不是在一朝一夕能夠做到，他首先要具備好的擇業(yè)觀以及好的就業(yè)素養(yǎng)和技能，其次就是需要及時準確的就業(yè)信息。而擇業(yè)觀和就業(yè)素養(yǎng)和技能是要靠長期培養(yǎng)鍛煉才能夠獲取的，而且這些培養(yǎng)和鍛煉都是按一定的順序和規(guī)律做到的。所以適時培養(yǎng)，正常長大。在此我來介紹我的工作計劃安排：第一步：新生入學第一課，“大學入學啟蒙暨生涯規(guī)劃講座”。時間定在：開學前期的軍訓后社團納新前。目的：為了給剛?cè)雽W的大一新生有一個大學的概念，以及對如何選擇社團，如何規(guī)劃大學生活起到一定的輔導建議作用。第二步：趁熱打鐵，“與優(yōu)秀學子比規(guī)劃比發(fā)展”時間定在：）方式：活動開始時給每一個同學一份歷年學校/學院優(yōu)秀學子簡歷，給他們以榜樣，通過每個月，每學期評選出優(yōu)勝者（參加活動數(shù)、獲獎數(shù)等綜合最多者）目的：讓同學找到方向和榜樣，給他們動力，通過一個學期的這種比賽讓他們有這樣一種比較進步的習慣。從而讓大多數(shù)同學自我提升自我約束。第三步：（時間已經(jīng)來到第二學期）發(fā)展轉(zhuǎn)型，“創(chuàng)業(yè)計劃大賽”、“模擬面試大賽”（學校的）目的：對于大一下學期，社團活動已經(jīng)接近尾聲，馬上快到大二一些人開始向校外走，即使不向校外發(fā)展，也是時候接觸外面的世界轉(zhuǎn)換一種發(fā)展方向，做些嘗試。以免面對大四就業(yè)問題無所適從。時間定在：學生會競選結(jié)束，在此沒有選入學生會從事學生工作的同學會想到走向校外發(fā)展。第四步：嘗試實際，“銷售生存大賽”/“兼職實習招聘會”（院級）目的：面臨第一個暑期或許會嘗試兼職，以及經(jīng)歷過模擬的創(chuàng)業(yè)和接受過簡歷制作指導開始實踐。這就是給他們提供一個平臺。時間：“銷售生存大賽”定在五月初，“兼職實習招