公司員工保密協(xié)議(新范本)_第1頁(yè)
公司員工保密協(xié)議(新范本)_第2頁(yè)
公司員工保密協(xié)議(新范本)_第3頁(yè)
公司員工保密協(xié)議(新范本)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

公司員工保密協(xié)議(新范本)公司員工保密協(xié)議雇主：公司名稱：________________聯(lián)系人姓名：______________職務(wù)：___________________地質(zhì)：___________________方式號(hào)碼：_______________雇員：姓名：____________________地質(zhì)：____________________方式號(hào)碼：_________________電子郵件地質(zhì)：_____________1.保密信息的定義保密信息是指不公開的、對(duì)公司具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、營(yíng)銷策略、客戶名單、技術(shù)細(xì)節(jié)、研發(fā)成果、商業(yè)機(jī)密、銷售數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)信息、合同和協(xié)議等。雇員在工作期間和雇傭關(guān)系終止后，都有責(zé)任保守公司的保密信息。2.保密義務(wù)雇員同意在任何時(shí)候都保守公司的保密信息，并且不得將其披露給未經(jīng)授權(quán)的第三方。雇員不得在未經(jīng)授權(quán)的情況下復(fù)制、使用或轉(zhuǎn)讓公司的保密信息。3.保密期限雇員同意在雇傭關(guān)系終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密信息不再是保密狀態(tài)或經(jīng)公司書面授權(quán)。4.違約責(zé)任若雇員違反本協(xié)議規(guī)定的保密義務(wù)，公司有權(quán)采取法律行動(dòng)并要求賠償損失。公司保留通過法律手段保護(hù)自身利益的權(quán)利。5.保密信息的歸屬雇員明確承認(rèn)公司對(duì)保密信息享有所有權(quán)和所有利益。6.強(qiáng)制執(zhí)行如果本協(xié)議的任何條款被認(rèn)定為無效或不可強(qiáng)制執(zhí)行，不影響其他條款的有效性和可強(qiáng)制執(zhí)行性。7.適用法律本協(xié)議受[所在地區(qū)/國(guó)家]適用的法律管轄。對(duì)于本協(xié)議的解釋、解決和執(zhí)行，雙方同意提交所在地區(qū)或國(guó)家的司法機(jī)構(gòu)的管轄。本協(xié)議一式兩份，雇主和雇員各持一份，并在簽字前三天予以提供。各方確認(rèn)已完全理解本協(xié)議的內(nèi)容，并同意遵守協(xié)議的約定。雇主：簽名

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論