隱患排查治理制度

第第頁(yè)隱患排查治理制度

一、隱患及其分類

1、隱患：本制度所指隱患，是指可導(dǎo)致事故發(fā)生的危急狀態(tài)，人的擔(dān)心全行為、物的擔(dān)心全狀態(tài)及管理上的缺陷。

2、隱患分類：一般隱患系指危急性較低、事故影響或損失較小的隱患；重大隱患系指危急性較大、事故影響或損失較大的隱患；特別重大隱患系指危急大、事故影響或損失大的隱患。

二、隱患整改原那么

1、“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原那么；

2、“抓生產(chǎn)需要先抓隱患整改”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”原那么；

3、“誰(shuí)存在事故隱患，誰(shuí)負(fù)責(zé)籌措資金進(jìn)行整改”和快速、實(shí)時(shí)、徹底完成徹底隱患整改原那么；

4、實(shí)行隱患部門及主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制，重特大隱患整改期間晝夜監(jiān)控和重特大隱患整改逐級(jí)上報(bào)制。

三、隱患建檔

全部隱患需要建立隱患檔案，重特大事故隱患應(yīng)“一事一檔”。隱患檔案一般包括：隱患部門、詳細(xì)位置或部位、類型、相關(guān)圖片、整改方案、整改責(zé)任部門、責(zé)任人，整改期限及標(biāo)準(zhǔn)要求，隱患整改

階段性總結(jié)及狀況反饋看法、隱患注銷和根據(jù)“四不放過(guò)”的原那么查處事故隱患等相關(guān)資料。

四、隱患整改

1、人的擔(dān)心全行為整改，本著“發(fā)覺(jué)一處，隨時(shí)消滅一處”的整改原那么，對(duì)人為隱患，要通過(guò)加強(qiáng)安全宣揚(yáng)教育，嚴(yán)抓各項(xiàng)制度落實(shí)，強(qiáng)化考核，拒絕“三危”現(xiàn)象，努力提高全員遵章守紀(jì)的自覺(jué)性和安全防范意識(shí)，清除人的擔(dān)心全行為。

2、物的擔(dān)心全隱患整改，要增加須要的安全投入，實(shí)時(shí)按相應(yīng)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)要求修理、加固、整治隱患部位，重視隱患部位的養(yǎng)護(hù)和跟蹤監(jiān)控，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，建立隱患整改信息聯(lián)絡(luò)體系，確保隱患整改措施得力，責(zé)任到人，整改到位。

3、隱患整改要按計(jì)劃實(shí)時(shí)限要求完成。對(duì)一時(shí)不能整改徹底或整改期限長(zhǎng)的，要采用強(qiáng)有力和切實(shí)可行的安全監(jiān)控及防范措施，制定相應(yīng)的重特大險(xiǎn)情和安全事故應(yīng)急處理預(yù)案，嚴(yán)格24小時(shí)晝夜值班制和領(lǐng)導(dǎo)帶班制，確保萬(wàn)無(wú)一失。

五、隱患整改監(jiān)督檢查

1、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督系統(tǒng)內(nèi)隱患整改工作，隱患部門對(duì)隱患整改的詳細(xì)方案實(shí)施、監(jiān)控、安全防范詳細(xì)負(fù)責(zé)。

2、要建立隱患整改定期調(diào)度制度。隱患部門每周檢查一次整改狀況，項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組或托付其辦公室每月督查一次全項(xiàng)目部隱患整改狀況。

六、隱患整改總結(jié)及信息反饋

隱患整改完畢，隱患部門要形成隱患整改總結(jié)，填寫隱患整改反饋單，并按規(guī)定上報(bào)。同時(shí)，根據(jù)“四不放過(guò)”的原那么查處事故隱患，追究構(gòu)成事故隱患的責(zé)任人，以警后事，杜絕類似狀況的再次發(fā)生。

七、獎(jiǎng)懲

各部門要高度重視隱患整改工作，力求把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對(duì)隱患整改，特別是重特大隱患整改實(shí)時(shí)、徹底的，項(xiàng)目部將上報(bào)公司予以通報(bào)表彰，并對(duì)實(shí)時(shí)發(fā)覺(jué)，上報(bào)重特大事故隱患的，或在隱患整改中表現(xiàn)突出的個(gè)人予以肯定的物質(zhì)或精神嘉獎(jiǎng)。對(duì)存有隱患，尤其是重特大安全隱患瞞報(bào)、整改措施不利、或久拖不改、或不按規(guī)定實(shí)時(shí)整改到位的部門，對(duì)因整改不徹底而釀成事故的，將從嚴(yán)追究部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任。

隱患排查治理制度〔范文〕[篇2]

為了建立安全生產(chǎn)事故隱患派查治理長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)公司安全隱患派查治理工作，徹底清除事故隱患，有效防止和減削各類事故的發(fā)生，特制定本制度。

第一條、事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)覺(jué)后能夠馬上整改摒除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過(guò)肯定時(shí)間整改治理方能摒除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以摒除的隱患。對(duì)于一般性事故隱患，危害和整改難度較小，發(fā)覺(jué)后應(yīng)馬上整改摒除的隱患。

對(duì)于重大事故隱患，危害和整改難度較大，公司將聯(lián)系相關(guān)部門技術(shù)人員做出臨時(shí)局部或者全部停產(chǎn)停業(yè)運(yùn)用的強(qiáng)制措施決斷，并督促有關(guān)部門進(jìn)行限期徹底整改。

第二條、任何個(gè)人發(fā)覺(jué)事故隱患，均有權(quán)向有關(guān)公司舉報(bào)。公司接到事故隱患舉報(bào)后，應(yīng)當(dāng)根據(jù)職責(zé)分工馬上組織核實(shí)并予以查處；所舉報(bào)事故隱患應(yīng)由〔其他〕部門處理的，應(yīng)當(dāng)實(shí)時(shí)移送，并履行交接程序。

第三條、事故隱患的范圍

1、危及安全生產(chǎn)的擔(dān)心全因素或重大險(xiǎn)情。

2、可能導(dǎo)致事故發(fā)生和危害擴(kuò)大的設(shè)計(jì)缺陷、工藝缺陷、設(shè)備缺陷等。

3、建設(shè)、施工、檢修過(guò)程中可能發(fā)生的各種損害。

4、停工、生產(chǎn)、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災(zāi)、爆炸、中毒。

5、可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動(dòng)環(huán)境和作業(yè)條件。

6、在敏感地區(qū)進(jìn)行作業(yè)活動(dòng)可能導(dǎo)致的重大污染。

7、丟棄、廢棄、拆除與處理活動(dòng)〔包括停用報(bào)廢裝置設(shè)備的拆除，廢棄危急化學(xué)品的處理等〕。

8、可能造成環(huán)境污染和生態(tài)破壞的活動(dòng)、過(guò)程、產(chǎn)品和服務(wù)。

9、以往生產(chǎn)活動(dòng)遺留下來(lái)的潛在危害和影響。

第四條、結(jié)合安全生產(chǎn)會(huì)議制度每周應(yīng)會(huì)同各相關(guān)部門，對(duì)廠區(qū)進(jìn)行隱患排查一次，每月進(jìn)行一次安全大檢查，對(duì)所排查的安全隱患，由公司同相關(guān)部門編制整改措施，并下發(fā)《事故隱患整改通知書》，由各車間、部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)落實(shí)整改。

第五條、在隱患治理過(guò)程中，負(fù)責(zé)整改的部門應(yīng)采用相應(yīng)的安全防護(hù)措施，防止事故發(fā)生，事故隱患在摒除前或摒除過(guò)程中無(wú)法保證安全的，應(yīng)當(dāng)從危急區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，并疏散可能危及的其它人員，設(shè)置警戒標(biāo)識(shí)，臨時(shí)或者停止作業(yè)，對(duì)難以暫停或停產(chǎn)停業(yè)的相關(guān)生產(chǎn)裝置、設(shè)施、設(shè)備，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)維護(hù)和保養(yǎng)，防止事故發(fā)生。

對(duì)于重大事故隱患，各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)實(shí)時(shí)向公司有關(guān)部門報(bào)告，報(bào)告包括：隱患的現(xiàn)狀及其產(chǎn)生緣由、隱患的危害程度和整改難以程度分析、隱患的治理方案。

第六條、事故隱患堅(jiān)持“誰(shuí)存在事故隱患，誰(shuí)負(fù)責(zé)監(jiān)控整改”的原那么，由存在事故隱患的車間、部門組織整改，整改責(zé)任人為各車間、部門主要負(fù)責(zé)人。

第七條、整改工作結(jié)束后，整改部門要按要求寫出隱患整改回復(fù)報(bào)告，由公司領(lǐng)導(dǎo)組織檢查驗(yàn)收。對(duì)整改措施不到位，檢查驗(yàn)收不合格，事故隱患未清除的應(yīng)停止其相關(guān)設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行和操作運(yùn)用。直到檢查驗(yàn)收合格后方可復(fù)原運(yùn)行。

第八條、公司建立隱患排查治理工作獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)未定期排查事故隱患或未實(shí)時(shí)有效整改事故隱患的'部門和個(gè)

人，實(shí)施責(zé)任追究；對(duì)在隱患排查治理工作中成效突出的部門和個(gè)人予以嘉獎(jiǎng)。

第九條、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

隱患排查治理制度范文[篇3]

第一條為全面落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和“治大隱患、防大事故”的基本要求，強(qiáng)化鎳業(yè)有限公司【以下簡(jiǎn)稱公司】對(duì)事故隱患排查治理，嚴(yán)防隱患失查失控引發(fā)事故，制定本制度。

第二條本制度所稱安全生產(chǎn)事故隱患是指：各單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中因其他因素存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物和環(huán)境的擔(dān)心全狀態(tài)與人的擔(dān)心全行為。重大事故隱患是指：危害和治理難度較大，需經(jīng)較長(zhǎng)時(shí)間治理方能摒除，或因其它因素影響，致使本單位自身難以治理的隱患。

第三條本制度適用于公司所屬各部門、分廠。

第四條事故隱患級(jí)別：

〔一〕一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)覺(jué)后能夠馬上整改的擔(dān)心全狀態(tài)和行為。

〔二〕較大事故隱患，是指危害和整改、治理難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)、停業(yè)，并經(jīng)過(guò)肯定時(shí)間整改和治理方能摒除，或者因外部或其它因素影響致使本單位自身難以整改、治理的擔(dān)心全狀態(tài)。

第五條事故隱患類別

〔一〕物的擔(dān)心全狀態(tài)

1、缺陷型：因設(shè)計(jì)或建設(shè)施工缺陷，致使裝備、裝置、設(shè)施、工建等物存在不符合安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范，危急有害因素掌握不能滿意安全生產(chǎn)要求的擔(dān)心全狀態(tài)。

2、失修型：因日常管理不善，致使裝備、裝置、設(shè)施、工建等物的功能或狀態(tài)存在較大異樣，不能滿意安全生產(chǎn)活動(dòng)和要求的擔(dān)心全狀態(tài)。

3、修理型：因自然因素，裝備、裝置、設(shè)施、工建等物的功能

或狀態(tài)局部存在異樣，不能滿意安全生產(chǎn)活動(dòng)和要求的擔(dān)心全狀態(tài)。

〔二〕環(huán)境的擔(dān)心全狀態(tài)：生產(chǎn)作業(yè)部位、場(chǎng)所、空間和活動(dòng)、行走通道等環(huán)境中，存在不能滿意安全生產(chǎn)活動(dòng)和要求以及職業(yè)健康的擔(dān)心全狀態(tài)與因素。

〔三〕人的擔(dān)心全行為：個(gè)體習(xí)慣性和團(tuán)體群發(fā)性違章。

第六條職責(zé)分工

〔一〕安全環(huán)保部

負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、交通、消防等相關(guān)〔專業(yè)〕事故隱患排查治理工作的組織和實(shí)施；負(fù)責(zé)事故隱患排查治理工作總體組織、匯總分析以及有關(guān)狀況的通報(bào)，向上級(jí)匯報(bào)公司事故隱患排查治理的有關(guān)狀況。

〔二〕設(shè)備能源部

負(fù)責(zé)主體設(shè)備、特種設(shè)備、專用機(jī)械、高低壓電氣系統(tǒng)、建構(gòu)筑物以及排洪防汛系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)事故隱患排查治理工作的組織和實(shí)施；負(fù)責(zé)能源動(dòng)力介質(zhì)系統(tǒng)、環(huán)保設(shè)施等相關(guān)專業(yè)事故隱患排查治理工作的組織和實(shí)施。

〔三〕生產(chǎn)技術(shù)部

負(fù)責(zé)組織工藝技術(shù)、地質(zhì)災(zāi)難防治等分管領(lǐng)域事故隱患排查治理方案審查、治理措施實(shí)施、治理效果驗(yàn)證等工作。

〔四〕其它各職能、業(yè)務(wù)部門根據(jù)自身安全職責(zé)，組織實(shí)施本專業(yè)范圍事故隱患排查治理工作。

第七條各分廠、部門是事故隱患排查治理的主體，全面負(fù)責(zé)事故隱患的發(fā)覺(jué)、報(bào)告、評(píng)估、治理方案討論、治理措施落實(shí)、治理效果驗(yàn)證等工作。

第八條各分廠、部門要健全事故隱患排查治理制度，建立事故隱患臺(tái)帳，完善重大事故隱患檔案。

進(jìn)行生產(chǎn)、檢修、功能性承包、施工、幫助服務(wù)等各類項(xiàng)目協(xié)力的相關(guān)方企業(yè)，在甲方單位的組織、協(xié)調(diào)下，開展本單位范圍的事故隱患排查治理工作。

第九條對(duì)本單位有技能整改的重大事故隱患，各單位應(yīng)實(shí)時(shí)討論治理方案，限期組織整改；對(duì)本單位無(wú)技能整改的，應(yīng)實(shí)時(shí)專題上報(bào)公司歸口專業(yè)主管部門和安全環(huán)保部。第十條隱患報(bào)告堅(jiān)持“定期與實(shí)時(shí)”原那么

〔一〕各分廠及相關(guān)部門在建立隱患臺(tái)帳的同時(shí)，每季、每年對(duì)本單位事故隱患排查整改狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，分別于下季度首月15日前和下一年1月20日前向安全環(huán)保部報(bào)送電子版統(tǒng)計(jì)表?！捕硨?duì)于較大事故隱患，各分廠除依照前款規(guī)定報(bào)送統(tǒng)計(jì)表外，應(yīng)當(dāng)實(shí)時(shí)向?qū)I(yè)和安全環(huán)保部進(jìn)行書面報(bào)告。

〔三〕影響功能、效率發(fā)揮而對(duì)生產(chǎn)有限制性要求的設(shè)備、設(shè)施、工建等隱患，實(shí)時(shí)向生產(chǎn)技術(shù)部進(jìn)行書面報(bào)告。

第十一條事故隱患排查治理報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：〔一〕隱患現(xiàn)狀及其產(chǎn)生緣由；

〔二〕隱患危害程度和整改難易程度分析；〔三〕隱患治理方案建議；

〔四〕現(xiàn)有監(jiān)控措施與應(yīng)急預(yù)案。

第十二條為加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患排查治理的群眾監(jiān)督，任何單位和個(gè)人發(fā)覺(jué)重大事故隱患，有權(quán)向本單位歸口專業(yè)主管部門或安全環(huán)保部報(bào)告。各歸口專業(yè)主管部門或安全環(huán)保部接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)實(shí)時(shí)組織進(jìn)行調(diào)查，并按規(guī)定進(jìn)行處理。

第十三條重大事故隱患治理前或治理過(guò)程中，隱患所在單位應(yīng)當(dāng)實(shí)時(shí)制定周密的監(jiān)測(cè)監(jiān)控措施、應(yīng)急預(yù)案與現(xiàn)場(chǎng)處置措施，并告知相關(guān)人員。

第十四條對(duì)需公司立項(xiàng)解決的重大事故隱患，隱患所在單位應(yīng)當(dāng)

組織工程技術(shù)人員編制治理方案。重大事故隱患治理方案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

〔一〕治理的目標(biāo)和任務(wù)；〔二〕采用的方法和措施；〔三〕經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí)；〔四〕負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員；〔五〕治理的時(shí)限和要求；〔六〕安全措施和應(yīng)急預(yù)案。

第十五條隱患所在單位應(yīng)實(shí)時(shí)組織人員對(duì)治理方案進(jìn)行內(nèi)部評(píng)審，并將評(píng)審看法與治理方案上報(bào)公司歸口專業(yè)主管部門審查。第十六條對(duì)完成治理的重大事故隱患，運(yùn)行一個(gè)月后，應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)公司歸口專業(yè)主管部門驗(yàn)收。

閱歷收評(píng)估認(rèn)定事故隱患已清除的，應(yīng)當(dāng)提出重大事故隱患治理驗(yàn)收看法。對(duì)未清除或未達(dá)到整治目標(biāo)要求的，應(yīng)當(dāng)提出繼續(xù)整治或停產(chǎn)、停止運(yùn)用看法。

第十七條各專業(yè)歸口主管部門和安全環(huán)保部應(yīng)當(dāng)根據(jù)職責(zé)權(quán)限，實(shí)時(shí)下發(fā)重大事故隱患整改通知書，督促隱患整改。

重大事故隱患整改通知書應(yīng)包括隱患基本狀況、整治方案及措施建議、整治期限等內(nèi)容。

第十八條公司依據(jù)需要召開重大事故隱患管理專題會(huì)議，協(xié)調(diào)解決重大事故隱患治理過(guò)程遇到的問(wèn)題。

第十九條公司對(duì)在發(fā)覺(jué)、治理事故隱患等方面有突出貢獻(xiàn)的分廠、作業(yè)區(qū)、班組和職工，將予以表彰和嘉獎(jiǎng)。

第二十條