企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架_第1頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架_第2頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架_第3頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架_第4頁(yè)
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架_第5頁(yè)
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ICSFORMTEXT點(diǎn)擊此處添加ICS號(hào)FORMTEXTCCSA10FORMTEXT?????Q/FORMTEXTXXQ/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXXX—FORMTEXTXXXXFORMTEXT?????FORMTEXT企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架FORMTEXTFrameworkofenterprisesstandardsystemFORMTEXT點(diǎn)擊此處添加與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)一致性程度的標(biāo)識(shí)FORMDROPDOWNFORMTEXT?????FORMTEXTXXXX-FORMTEXTXX-FORMTEXTXX發(fā)布FORMTEXTXXXX-FORMTEXTXX-FORMTEXTXX實(shí)施FORMTEXTXX銀行股份有限公司???發(fā)布Q/SPDXXXXX—XXXX24098前??言 II2363引??言 III68661范圍 136122規(guī)范性引用文件 1230413術(shù)語(yǔ)和定義 1274464 126202附錄A(規(guī)范性)規(guī)范性附錄 286附錄B(資料性)資料性附錄 32326參?考?文?獻(xiàn) 4前??言本文件按照GB/T1.1—2020《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分:標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定起草。本文件由XXXXXX銀行股份有限公司XXXX提出。本文件由XXXXXX銀行股份有限公司XXXX歸口管理。本文件起草單位:XXX。本文件主要起草人:XXX、XXX(領(lǐng)頭人)、XXX、XXX(執(zhí)筆人)、XXX、XXX。本文件為首次發(fā)布。引??言SF_ITD.1.1【描述賦值:在沒(méi)有本文件時(shí),存在什么問(wèn)題/*問(wèn)題盡可能從技術(shù)視角進(jìn)行描述*/】。SF_ITD.2.1【描述賦值:概述本文件是如何解決面臨問(wèn)題的/*盡可能從技術(shù)視角正面概括說(shuō)明*/】。SF_ITD.3.1【描述賦值:概述本文件給誰(shuí)帶來(lái)什么好處/*盡可能從技術(shù)視角正面概括說(shuō)明*/】。標(biāo)準(zhǔn)名稱(chēng)范圍SF_SCP.1.1本文件【多選:“界定了在【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】標(biāo)準(zhǔn)化工作中涉及到的術(shù)語(yǔ)”,“規(guī)定了企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)建策略”,“確立了企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的定位”,“描述了【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】適用的標(biāo)準(zhǔn)體系維度并給出了標(biāo)準(zhǔn)體系框架”,“給出了標(biāo)準(zhǔn)體系中的明細(xì)表的組織方式”,【描述賦值:其它在標(biāo)準(zhǔn)體系中規(guī)定的內(nèi)容】】。SF_SCP.2.1本文件適用于【單選:“【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】”,“【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】總行”,“【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】總行與境內(nèi)分支機(jī)構(gòu)”,“【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)的內(nèi)部條線】”,“【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)的內(nèi)部條線】”,【描述賦值:其它適用的情況】】。SF_SCP.2.2/*僅在需要時(shí)描述*/本文件不適用于【描述賦值:不適用的情況】。規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過(guò)文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中,注日期的引用文件,僅該日期對(duì)應(yīng)的版本適用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。T/CBA206—2020銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)指南術(shù)語(yǔ)和定義T/CBA206—2020界定的術(shù)語(yǔ)和定義適用于本文件?!臼欠裨黾哟ā恐形男g(shù)語(yǔ)TerminEnglish[來(lái)源:XXX,XXX]標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)建策略SF_SCT.1.1【描述賦值:構(gòu)建策略】/*構(gòu)建策略可從本文件第4章給出的構(gòu)建策略中選取,此時(shí)宜給出“按照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】給出的構(gòu)建策略,【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】的標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)建策略為:”的引導(dǎo)語(yǔ)。若完全是根據(jù)另外的原則界定的構(gòu)建策略,則不必帶有上述的引導(dǎo)語(yǔ)。在依據(jù)本文件第4章給出的構(gòu)建策略時(shí),宜根據(jù)本文件實(shí)施者的情況進(jìn)行裁剪,包括增加*/。標(biāo)準(zhǔn)體系的定位SF_OSS.1.1【描述賦值:標(biāo)準(zhǔn)體系的定位】。/*標(biāo)準(zhǔn)體系的定位參照本文件5.1給出的總體框架,結(jié)合本文件實(shí)施者對(duì)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的定位,明確本文件實(shí)施者適用的標(biāo)準(zhǔn)體系定位。如果定位與本文件5.1給出的定位保持一致,則宜給出“參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】給出的標(biāo)準(zhǔn)體系總體框架,【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】?jī)?nèi)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的總體定位為:”的引導(dǎo)語(yǔ),圖1中的規(guī)章制度要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求宜改為本文件實(shí)施者實(shí)際發(fā)布的規(guī)章制度名稱(chēng)。若企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的定位與本文件5.1給出的定位不一致,則不必帶有上述的引導(dǎo)語(yǔ),且宜對(duì)標(biāo)準(zhǔn)體系的定位和形成依據(jù)進(jìn)行描述。*/。示例1:如果標(biāo)準(zhǔn)體系僅僅限于數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),但依舊是通過(guò)規(guī)章制度制定了相關(guān)的管理要求,而通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體系規(guī)范了數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)元和數(shù)據(jù)報(bào)文,則可以認(rèn)為是符合本文件5.1給出的總體框架的。示例2:如果標(biāo)準(zhǔn)體系僅僅是相關(guān)指標(biāo)值,且不存在對(duì)基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)的遵循,則是不符合本文件5.1給出的總體框架的例子。標(biāo)準(zhǔn)體系的框架SF_FSS.1.1【描述賦值:標(biāo)準(zhǔn)體系的維度選擇】。/*標(biāo)準(zhǔn)體系的維度選擇參照本附錄H.4.3給出的維度,結(jié)合本文件實(shí)施者的標(biāo)準(zhǔn)體系框架的范圍、企業(yè)的管理慣例等,確定本文件實(shí)施者的維度,維度可以用本文件5.2給出的圖形方式描述,尤其是需要?jiǎng)澐值膶哟味嘤谝粚訒r(shí),也可以用本附錄H.4.3給出的表的格式展開(kāi)。在進(jìn)行描述時(shí),若與本文件提出的多維體系一致,則宜給出“參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】的5.2和附錄H.4.3給出的維度框架,結(jié)合【描述賦值:本文件實(shí)施者的內(nèi)部自稱(chēng)】?jī)?nèi)實(shí)際,企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的框架如【單選:圖,表】【指標(biāo)賦值:圖號(hào)或表號(hào)】所示。”的引導(dǎo)語(yǔ)。若企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架與本文件5.2給出的框架不一致,則不必帶有上述的引導(dǎo)語(yǔ),且宜對(duì)框架內(nèi)容和形成依據(jù)進(jìn)行描述。*/。示例:如果本文件實(shí)施者的所有規(guī)范要求全部通過(guò)公文形式展現(xiàn),則“按標(biāo)規(guī)文件的表現(xiàn)形式”維度無(wú)存在必要。標(biāo)準(zhǔn)體系的明細(xì)組織SF_SLS.1.1【重復(fù):針對(duì)【枚舉項(xiàng):每個(gè)選擇的維度】,參照本文件附錄I給出的明細(xì)表示例,說(shuō)明標(biāo)規(guī)文件明細(xì)表中標(biāo)規(guī)文件的選擇方法和明細(xì)表的適用對(duì)象與場(chǎng)合】。示例1:“按標(biāo)規(guī)文件的屬性分類(lèi)”劃分按標(biāo)規(guī)文件的屬性分類(lèi)的標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】附錄I的表I.1組織,其格式為【描述賦值:在本文件表I.1的基礎(chǔ)上改進(jìn)后的適用于本文件實(shí)施者的表】。包括所有納入標(biāo)準(zhǔn)體系的規(guī)范性文件,是標(biāo)準(zhǔn)體系中所有視作標(biāo)準(zhǔn)的文件的全集。示例2:“按標(biāo)規(guī)文件客戶是否能直接感知分類(lèi)”劃分按標(biāo)規(guī)文件客戶是否能直接感知分類(lèi)的標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】附錄I的表I.2組織,其格式為【描述賦值:在本文件表I.2的基礎(chǔ)上改進(jìn)后的適用于本文件實(shí)施者的表】。其中客戶能直接感知的標(biāo)規(guī)文件均制定為企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),在制定過(guò)程中以客戶的身份進(jìn)行體驗(yàn),并在總行網(wǎng)站上公布。示例3:“按標(biāo)規(guī)文件的表現(xiàn)形式”劃分按標(biāo)規(guī)文件的表現(xiàn)形式分類(lèi)的標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】附錄I的表I.3、表I.4和表I.5組織,其格式為【描述賦值:在本文件表I.3、表I.4和表I.5的基礎(chǔ)上改進(jìn)后的適用于本文件實(shí)施者的表】。其中a)表I.3進(jìn)一步分為三個(gè)子表:1)采用“X銀規(guī)章”發(fā)布的規(guī)章制度,是內(nèi)控合規(guī)部組織發(fā)布的規(guī)章制度的子集,其制修訂和廢止按照規(guī)章制度策略實(shí)施,此表由企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)統(tǒng)一維護(hù)。2)由各個(gè)條線牽頭部門(mén)發(fā)文,例如“X銀科技”、“X銀網(wǎng)金”發(fā)布的工作指引,其制修訂和廢止參照規(guī)章制度策略實(shí)施,但發(fā)文格式按照公文執(zhí)行,此表由企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)統(tǒng)一維護(hù)。3)在部門(mén)和分支機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理規(guī)范,又分為如下四種情況:①由各個(gè)部室內(nèi)部向其內(nèi)部發(fā)布的類(lèi)似規(guī)章制度的要求,例如“X銀科技部?jī)?nèi)發(fā)文”,其制修訂和廢止參照規(guī)章制度策略實(shí)施,但發(fā)文格式按照公文執(zhí)行,由發(fā)文部門(mén)自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備;②由一級(jí)分行向其管轄的分支機(jī)構(gòu)發(fā)布的規(guī)章制度,例如“X銀京規(guī)章”,其制修訂和廢止按照規(guī)章制度策略實(shí)施,由發(fā)文一級(jí)分行自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備;③由一級(jí)分行向其管轄的分支機(jī)構(gòu)發(fā)布的類(lèi)似于總行條線工作指引的規(guī)范性文件,例如“X銀京辦發(fā)”,其制修訂和廢止參照規(guī)章制度策略實(shí)施,但發(fā)文格式按照公文執(zhí)行,由發(fā)文一級(jí)分行自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備;④由一級(jí)分行向其內(nèi)設(shè)單元發(fā)布的類(lèi)似規(guī)章制度的要求,例如“X銀京辦內(nèi)發(fā)”,其制修訂和廢止參照規(guī)章制度策略實(shí)施,但發(fā)文格式按照公文執(zhí)行,由發(fā)文一級(jí)分行自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備。其中,一級(jí)分行的三類(lèi)情況,作為一個(gè)表的三個(gè)部分分別登記,每個(gè)部分另起一頁(yè)。b)表I.4進(jìn)一步分為三個(gè)子表:1)采用“X銀標(biāo)準(zhǔn)”發(fā)布的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),其制修訂和廢止按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法實(shí)施,按照GB/T20000.1給出的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類(lèi)并按照相關(guān)基礎(chǔ)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行編制,此表由企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)統(tǒng)一維護(hù)。2)由各個(gè)條線牽頭部門(mén)發(fā)文,例如“X銀科技”、“X銀網(wǎng)金”發(fā)布的技術(shù)規(guī)范,其制修訂和廢止參照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法實(shí)施,一般命名為“技術(shù)規(guī)范”,發(fā)文格式僅需在形式上符合GB/T1.1的要求,此表由企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)統(tǒng)一維護(hù)。3)在部門(mén)和分支機(jī)構(gòu)內(nèi)部技術(shù)規(guī)范,又分為如下三種情況:①由各個(gè)部室內(nèi)部向其內(nèi)部發(fā)布的技術(shù)要求,例如“X銀科技部?jī)?nèi)發(fā)文”,一般命名為“技術(shù)手冊(cè)”,其制修訂和廢止參照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法實(shí)施,發(fā)文格式宜在形式上符合GB/T1.1的要求,但也可以采取其它格式,由發(fā)文部門(mén)自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備;②由一級(jí)分行向其管轄的分支機(jī)構(gòu)發(fā)布的技術(shù)要求,例如“X銀京辦發(fā)”,一般命名為“技術(shù)手冊(cè)”,其制修訂和廢止參照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法實(shí)施,發(fā)文格式宜在形式上符合GB/T1.1的要求,但也可以采取其它格式,由發(fā)文一級(jí)分行自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備;③由一級(jí)分行向其內(nèi)設(shè)單元發(fā)布的技術(shù)要求,例如“X銀京辦內(nèi)發(fā)”,一般命名為“技術(shù)手冊(cè)”,其制修訂和廢止參照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法實(shí)施,發(fā)文格式宜在形式上符合GB/T1.1的要求,但也可以采取其它格式,由發(fā)文一級(jí)分行自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備。其中,一級(jí)分行的兩類(lèi)情況,作為一個(gè)表的兩個(gè)部分分別登記,每個(gè)部分另起一頁(yè)。c)表I.5進(jìn)一步分為三個(gè)子表:1)采用“X銀發(fā)”、“X銀辦發(fā)”發(fā)布的規(guī)劃、意見(jiàn)、通知,其制修訂和廢止按照【描述賦值:公文管理規(guī)定】執(zhí)行,由【單選:起草部門(mén),發(fā)文部門(mén)】自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備。2)由各個(gè)條線牽頭部門(mén)發(fā)文,例如“X銀科技”、“X銀網(wǎng)金”發(fā)布的規(guī)劃、意見(jiàn)、通知,其制修訂和廢止按照【描述賦值:公文管理規(guī)定】執(zhí)行,由發(fā)文部門(mén)自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備。3)在部門(mén)和分支機(jī)構(gòu)內(nèi)部規(guī)范性要求,又分為如下三種情況:①由各個(gè)部室內(nèi)部向其內(nèi)部發(fā)布的意見(jiàn)、通知,例如“X銀科技部?jī)?nèi)發(fā)文”,其制修訂和廢止按照【描述賦值:公文管理規(guī)定】執(zhí)行,由發(fā)文部門(mén)自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備;②由一級(jí)分行向其管轄的分支機(jī)構(gòu)發(fā)布的規(guī)劃、意見(jiàn)、通知,例如“X銀京辦發(fā)”,其制修訂和廢止按照【描述賦值:公文管理規(guī)定】執(zhí)行,由發(fā)文一級(jí)分行自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備;③由一級(jí)分行向其內(nèi)設(shè)單元發(fā)布的意見(jiàn)、通知,例如“X銀京辦內(nèi)發(fā)”,其制修訂和廢止按照【描述賦值:公文管理規(guī)定】執(zhí)行,由發(fā)文一級(jí)分行自行維護(hù),并向企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)報(bào)備。其中,一級(jí)分行的兩類(lèi)情況,作為一個(gè)表的兩個(gè)部分分別登記,每個(gè)部分另起一頁(yè)。示例4:“按制定者或?qū)嵤┱摺眲澐职礃?biāo)規(guī)文件的表現(xiàn)形式分類(lèi)的標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】附錄I的表I.6和表I.7組織,其格式為【描述賦值:在本文件表I.6和表I.7的基礎(chǔ)上改進(jìn)后的適用于本文件實(shí)施者的表】。其中:a)按標(biāo)準(zhǔn)的制定者的表包括所有的納入標(biāo)準(zhǔn)體系的標(biāo)規(guī)文件,即在企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌管理部門(mén)統(tǒng)一歸口的基礎(chǔ)上,明確每個(gè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)的制修訂部門(mén)和每個(gè)引入外部標(biāo)準(zhǔn)的宣貫指南的制修訂部門(mén)。b)按標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施者的表,宜分層設(shè)置到每個(gè)工作團(tuán)隊(duì),例如部門(mén)的處室,研發(fā)項(xiàng)目組。每個(gè)工作團(tuán)隊(duì)宜列出其遵循的所有標(biāo)規(guī)文件。且1)在不需執(zhí)行某一個(gè)標(biāo)規(guī)文件的全部規(guī)定時(shí),可以僅列出相關(guān)的章、節(jié)、條、款(段)、項(xiàng)。2)對(duì)應(yīng)執(zhí)行但各種原因?qū)е聼o(wú)法執(zhí)行的,宜提出例外的申請(qǐng)并分析引入的風(fēng)險(xiǎn)和相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。例如,“因人員工作習(xí)慣和意愿,不能執(zhí)行文檔版本管理規(guī)范,引入的風(fēng)險(xiǎn)是可能導(dǎo)致版本錯(cuò)誤,應(yīng)對(duì)措施一是少寫(xiě)文檔,二是出錯(cuò)再改,三是重要文檔雙人核對(duì)”是一種符合要求但可能并不經(jīng)濟(jì)的例外情況。3)對(duì)基層的工作團(tuán)隊(duì),宜將所有的規(guī)范要求,包括管理和技術(shù)的,整合為一個(gè)工作手冊(cè),并根據(jù)標(biāo)規(guī)文件的調(diào)整進(jìn)行更新。示例5:“按標(biāo)準(zhǔn)來(lái)源”劃分按標(biāo)規(guī)文件的表現(xiàn)形式分類(lèi)的標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】附錄I的表I.6和表I.8組織,其格式為【描述賦值:在本文件表I.6和表I.8的基礎(chǔ)上改進(jìn)后的適用于本文件實(shí)施者的表】。其中:a)在確定表I.6給出的制修訂標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表時(shí),宜首先參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】附錄I進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)象的分析。對(duì)分析出來(lái)需要進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化但目前沒(méi)有能力進(jìn)行相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的客觀對(duì)象、客觀對(duì)象的屬性和相關(guān)屬性的取值,宜記載在類(lèi)似《標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)象分析》的文件中,說(shuō)明分析的情況沒(méi)有進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的理由。標(biāo)準(zhǔn)化的程度根據(jù)對(duì)象的不同,宜從術(shù)語(yǔ)與定義、形式化或半形式化的描述、值域定義以及必要的檢驗(yàn)方法方面考慮。b)在確定表I.8給出的引入標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表時(shí),宜按照下列順序考慮:1)金融國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);2)金融行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);3)中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn);4)中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì);5)中國(guó)保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì);6)中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)金融協(xié)會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn);7)中國(guó)支付清算協(xié)會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn);8)中國(guó)信托業(yè)協(xié)會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn);9)與工作有直接關(guān)聯(lián)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);10)與工作有直接關(guān)聯(lián)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);11)與工作有直接關(guān)聯(lián)的團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn);12)作為成員加入的特定組織的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(例如中國(guó)銀聯(lián)股份有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn));13)被采標(biāo)的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)升級(jí)的版本。對(duì)于金融國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、金融行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不能納入標(biāo)準(zhǔn)體系的,宜給出明確的理由。示例6:“按建設(shè)狀態(tài)”劃分按按建設(shè)狀態(tài)分類(lèi)的標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表參照【描述賦值:本文件正式發(fā)布號(hào)】附錄I的表I.9和表I.10組織,其格式為【描述賦值:在本文件表I.9和表I.10的基礎(chǔ)上改進(jìn)后的適用于本文

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