采購職業(yè)生涯的規(guī)劃

集團(tuán)采購中心通過本次培訓(xùn)，讓采購人員：?學(xué)會(huì)真正認(rèn)識自我、找到自我、做好職業(yè)規(guī)劃。?正確認(rèn)識個(gè)人與企業(yè)之間的關(guān)系。?學(xué)會(huì)如何把個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃與企業(yè)的發(fā)展相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)雙勝共贏ORENRENLE課程目錄■人生與職業(yè)生涯?！稣业侥愕穆殬I(yè)錨.■聯(lián)業(yè)生涯充滿機(jī)遇■做好你的職業(yè)生涯規(guī)劃■提升職業(yè)化水平。3RENRENLE人生與職業(yè)生涯4▼,RENRENU人生與職業(yè)生涯-你為什么工作人生需求的八個(gè)層次"大人介”的境界與自然和諧的需求友愛和歸腿求理解原因的甫求求知的耑求享受美、被欣賞的鬌求A個(gè)X:求⑷求安全、舒適安寧及自由的需求自己的人格、工作成果受到尊敬的需求發(fā)揮潛能及實(shí)現(xiàn)富有意義的目標(biāo)的需求受作敬求關(guān)的耑求II我呔現(xiàn)的苫求與人交往，對愛及被愛的甫求水*食物，休息的需求RENRENLE滿足需求有規(guī)律性基本需求指向自己□基本需求是指用以維持一個(gè)人生存的需求，□當(dāng)一個(gè)人喝了、吃了，解渴、果腹了，有了最基本的生理安全、心理安全保障，就可以滿足基本需求。髙級需求指向環(huán)境□高層次需求并不直接指向人自身、□高層次需求實(shí)現(xiàn)的前提條件是先滿足其他人的需求，再由其他人對己進(jìn)行反饋，從而茯得自身高層次需求的滿足.不同的人有不同的需求.□處在管理位置的人在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的時(shí)候，一定要清楚這一點(diǎn)，了解每個(gè)員工現(xiàn)在是處在哪個(gè)需求層次上？□如果管理者不了解這些，給予員工的東西與他的需求層次不相符,就容易造成費(fèi)心費(fèi)力卻沒有效果的尷尬局面。同一個(gè)人在不同時(shí)期有不同需求□一個(gè)人在不同的時(shí)間階段，其需求也會(huì)有相應(yīng)的變化，□同時(shí)，當(dāng)一個(gè)人的物質(zhì)需求得到基本滿足之后，便會(huì)開始追求更高層次的精神需求，7RENRENLE職業(yè)生涯的發(fā)展決定人生需求■心懷感激接受命！人不管出生在一個(gè)什么樣的環(huán)境里，都應(yīng)用積極的心態(tài)看待身處的環(huán)境，因?yàn)槊恳环N環(huán)境都能給予人特殊磨煉的機(jī)遇，■積極主動(dòng)改變運(yùn)！培養(yǎng)積極的心態(tài)，學(xué)習(xí)多方面的知識，提高解決問題的能力，從而取得更好的結(jié)果，這就是積極主動(dòng)改變運(yùn)。個(gè)人是否依真正的葦核自己的命達(dá)取決寸自己對命達(dá)的觀念。我們右該/心體威激接受命、初報(bào)i劫故變達(dá)。8職業(yè)生涯是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的重要途徑■一個(gè)人職業(yè)生涯的發(fā)展程度決定了他的人生需求，特別是高級需求的滿足程度。怎樣才能更好地滿足由基本到高級的需求？是通過職業(yè)生涯！即通過從事一個(gè)或者多個(gè)職業(yè)來滿足.■每個(gè)人都要認(rèn)真地想一想：自己一生最高層次的追求是什么？怎樣才能更多地實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值？你需要通過什么途徑來實(shí)現(xiàn)？一個(gè)人的人生價(jià)值是在為社會(huì)作出貢獻(xiàn)和對自我價(jià)值的不斷認(rèn)定過程當(dāng)中來實(shí)現(xiàn)的，而達(dá)個(gè)過程就是我們的職業(yè)生涯！9RENRENLE職業(yè)生涯明言：職業(yè)生涯滿足人生需求足程度。一個(gè)人職業(yè)生涯的發(fā)展程度，決定著人生需求，特別是髙級需求的滿10RENRENLE找到你的職業(yè)錨11找到你的職Jk錨每天忙忙碌碌，干了什么？為了什么？你其正了解自己所從事的工作嗎？它是單一職業(yè)，還是多個(gè)職業(yè)的組合？它如恒星般永存，還是會(huì)像流星般一閃而過？轉(zhuǎn)崗了，晉升了，為什么卻不像之前那樣得心應(yīng)手了？如何才能成為自己人生之舟的船長？找到你的職業(yè)錨!做成功的自己！J12▼,RENRENU找到職i錨，做人生之舟的船長-什么是職業(yè)錨?職業(yè)錨就是最佳職業(yè)定位，是一個(gè)人在長期的職業(yè)生涯實(shí)踐中通過內(nèi)外部條件、因素的比較，自覺主動(dòng)選擇出最有利于自身發(fā)展和能夠作出最大貢獻(xiàn)的職業(yè)定位，簡稱職業(yè)錨。13▼,RENRENU職業(yè)分類的形象表述流星職業(yè)朗陽取I業(yè)★如曰中天職業(yè)曙光ffiblk黃昏職業(yè)14暌光職業(yè)朝陽職業(yè)如日中天的職業(yè)夕陽職i黃昏職業(yè)恒星職業(yè)流星職業(yè)昨日星辰職業(yè)?

□東方匕經(jīng)出現(xiàn)兌光，似足太陽還沒介升起，比如職業(yè)規(guī)劃宵珂師這樣的職業(yè)在我h尚ra曙光職業(yè)o職業(yè)的分類介紹求不故決次的原則：尋找有發(fā)表箭景的取止▼,RENRENU□像一輪紅曰冉冉升起。如項(xiàng)冃管理人員、商務(wù)策劃人員、企業(yè)培訓(xùn)師等。_k

□己經(jīng)充分發(fā)展并前A主流的職、Ik。如：公務(wù)員；企業(yè)家等?！醮霃臉I(yè)人記正在逐漸減少，人G數(shù)祉呈下降觸的職t如：公交偉票也a改職業(yè)已經(jīng)鐸色環(huán)繞，從業(yè)人數(shù)S劇減少。如：姍職工、鵬工等?！跤^?l業(yè)靴H以雛*繼就-定會(huì)存在下去的職業(yè)，比如：教師。□像流星般■閃而過的職業(yè)。如傳呼臺的F傳呼員。」該職業(yè)&經(jīng)持紋較K時(shí)M，現(xiàn)已完全消失。如鉛字打字員。中國零售業(yè)2007年的發(fā)展概況■2007年，是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平凡的一年，宏觀經(jīng)濟(jì)、居民收入和消費(fèi)品市場均呈現(xiàn)出創(chuàng)記錄的快速增長，為我國大型零售企業(yè)的改革和發(fā)展提供了良好的環(huán)境.■大型零售企業(yè)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，規(guī)模擴(kuò)張更加趨于理性，注重做強(qiáng)、做大、做實(shí)區(qū)域優(yōu)勢，穩(wěn)步推進(jìn)擴(kuò)張區(qū)域，突出主流業(yè)態(tài)和市場定位，積極探索業(yè)態(tài)創(chuàng)新，呈現(xiàn)出銷售額快速增長，業(yè)態(tài)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，利潤快速增長的健康發(fā)展態(tài)勢.■特點(diǎn)：一、商品銷售創(chuàng)1995年以來最髙增長速度.二、大型零售企業(yè)效益快速提髙.三、大型百貨商場經(jīng)營結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，特色更加突出.四、大型零售企業(yè)的并購繼續(xù)保持活躍五、外資零售企業(yè)繼續(xù)快速發(fā)展中國零售行止未來的發(fā)展趨勢?零售業(yè)的主導(dǎo)作用將快速提髙.■全球消費(fèi)重心將向中國偏移.■商品消費(fèi)將呈現(xiàn)新的時(shí)代特征.主要表現(xiàn)為：髙科技含量越髙的產(chǎn)品，其拚格越M于羌低；而傳統(tǒng)如汽油、奴裝、食品等價(jià)格趨勢走髙.零售商將更加關(guān)注價(jià)格以外的賣點(diǎn)；而消費(fèi)將更＞類注擠格以外品附＞棱.■零售業(yè)的“長尾(long-tail)”效應(yīng)將顯性化.■“體驗(yàn)消費(fèi)”促進(jìn)零售業(yè)變革，-品牌生產(chǎn)商自建零售渠道加快發(fā)展.■網(wǎng)上銷售將進(jìn)入快速發(fā)展期.■大型外資零售商加大向供應(yīng)商和地產(chǎn)商的成本轉(zhuǎn)嫁.■大型零售商共享資源優(yōu)勢.■“節(jié)能環(huán)?！睂⒊蔀榇笮偷赇伒陌l(fā)展方向.17人人樂未來的發(fā)展戰(zhàn)略■公司三五發(fā)展戰(zhàn)略：從集團(tuán)的長遠(yuǎn)生存出發(fā)，人人樂發(fā)展的戰(zhàn)略核心是實(shí)行具有自身特點(diǎn)的差異化戰(zhàn)略；用五年時(shí)間將人人樂推進(jìn)成為中國民族零售行業(yè)中優(yōu)秀的、數(shù)一數(shù)二的、零售業(yè)內(nèi)多元業(yè)態(tài)的，年銷售超過170億元、利潤超過9億元、門店數(shù)量超過158家的全國性公眾化大型零售商業(yè)集團(tuán).■戰(zhàn)略遠(yuǎn)景：在不遠(yuǎn)的戰(zhàn)略未來，人人樂一定要成為一個(gè)全國性的，數(shù)一數(shù)二的優(yōu)秀零售企業(yè)；在戰(zhàn)略期限內(nèi)，成功完成集團(tuán)整體上市，使集團(tuán)成為一家資產(chǎn)優(yōu)良、業(yè)績良好的大型上市公眾公司；到第三個(gè)五年戰(zhàn)略結(jié)束，人人樂商業(yè)集團(tuán)年銷售將達(dá)到170億，年利潤達(dá)到9億.■公司現(xiàn)在全國共有門店61家，三五期間計(jì)劃要開拓28個(gè)新店，增加湖南1個(gè)新區(qū)。18HENRENLE08年新店開業(yè)計(jì)劃區(qū)域已開業(yè)數(shù)量未開業(yè)數(shù)量合計(jì)數(shù)量深圳［Z21223廣州區(qū)9312廣西區(qū)224西北區(qū)121123西南K9716華北區(qū)516重慶區(qū)303湖南區(qū)022合計(jì)6128891920RENRENLE從職業(yè)到事業(yè)的轉(zhuǎn)變■你每天在干什么？每天在干活。為什么受累遭罪還要干呢？因?yàn)橐B(yǎng)家糊口。每天在工作，那是上班掙錢，需要有個(gè)安全保障。每天在從事職業(yè)嗎？從事一個(gè)職業(yè)，那是你要爭取社會(huì)地位，需要不斷地提高自己的專業(yè)技能。如果你覺得每天是在從事著一項(xiàng)事業(yè)，那你想的是社會(huì)貢獻(xiàn)和人生價(jià)值.你每天在干什么？你是干活還是上班？是從事一個(gè)職業(yè)還是一項(xiàng)事業(yè)？這不取決于那項(xiàng)工作本身，而取決于你做這項(xiàng)工作時(shí)的心態(tài)和工作結(jié)果。21RENRENLE找到職業(yè)錨要回答三個(gè)問題自省的動(dòng)機(jī)和需要-我到底想干什么?自省的才干和能力-我到底能干什么？自省的態(tài)度和價(jià)值觀-我到底為什么干?22找到職血錨的人生更幸福他主要表現(xiàn)在：^值的全面實(shí)3人生使命完美的幸福個(gè)人價(jià)值的全面實(shí)現(xiàn)就是既要?jiǎng)?chuàng)造自己的物質(zhì)利益和精神利益，同時(shí)也能更好地承擔(dān)社會(huì)責(zé)任.既要為自己，又要為企業(yè)內(nèi)部人員，還要為企業(yè)發(fā)展進(jìn)程.最終把自己融入整個(gè)社會(huì)中去*找職業(yè)錨的過程就是找自己的人生便命的過程.一個(gè)人來到社會(huì)上是有使命的，是一定要做成一件事情的.請問自己:“你來到這個(gè)世界上，你的人生使命是什么7你要做成哪件事情？”內(nèi)容。在愴感生涯中，獲得愛是幸福的：在職業(yè)生涯中.找到職業(yè)錨是幸福的.完美的幸榍應(yīng)該包括這兩方面23RENRENLE職業(yè)生涯明言：找到你的職業(yè)錨找到職業(yè)錨之前，你只不過是自己人生之舟的水手。找到職業(yè)錨之后，你才真正是自己人生之舟的船長。_24RENRENLE■職業(yè)生涯充滿機(jī)遇25職業(yè)生涯充滿機(jī)遇找到職業(yè)錨的人生更幸福職業(yè)生涯問題?□職業(yè)生涯是一條險(xiǎn)象環(huán)生，充滿艱難困苦、同時(shí)也充滿機(jī)遇、絢麗多彩的道路。U為什么有的人在職業(yè)生涯中到處碰壁，滿腹不平?做這件事不行，做那件事請思考:k也不行？L總是覺得自己掙錢不多，f職務(wù)不髙，奮斗了幾年甚至十幾年，提起自己的工作還是愁眉苦臉，依然掙扎在生存線上？□那些在職業(yè)生涯中能夠更快更多成功的人士，他們的秘訣是什么呢？26職業(yè)生涯14個(gè)時(shí)期你在職業(yè)生涯發(fā)展的道路上明確自己所處的位置嗎？27RENRENLE內(nèi)外職止生涯28RENRENLE內(nèi)外職業(yè)生涯的關(guān)系內(nèi)職業(yè)生涯的發(fā)展是外職業(yè)生涯發(fā)展的前提，內(nèi)職業(yè)生涯的發(fā)展會(huì)帶動(dòng)外職業(yè)生涯的發(fā)展.外職業(yè)生涯的發(fā)展,?\也可以促進(jìn)內(nèi)職業(yè)/■/生涯的發(fā)展，￥內(nèi)職業(yè)生涯的發(fā)展以外職業(yè)生涯的發(fā)展或成果展示;內(nèi)職業(yè)生涯的匱乏以外職業(yè)生涯的停滯或失敗呈現(xiàn).29RENRENLE只有根深蒂固才能枝繁葉茂職業(yè)生涯道路成功的秘訣■+■?■?■?，++*■皆b+T+i令+fedr-r-r-i-ii-T+-i?■■■?t+ei-rr-r-i-ir-rr-t3t-r+4t-e??++9-ie++sd!■■#?■>■>SfeT*te■■!!++?++■!■■■■*e+T<ehT+4旁??番l-T-r+irf+ik).找對職業(yè)生涯發(fā)展的關(guān)注點(diǎn)-關(guān)注內(nèi)職業(yè)生涯的發(fā)展為自己打工-在職卟生涯發(fā)展的進(jìn)程中，什么時(shí)候你的工作熱情和努力程度不為工資待遇不高、不為別人評價(jià)不公而減少，從那時(shí)起你就開始為自己打工了！?-I4h-rr-rr■*J-+ri?ii*-TTiee-i+??■*■+■!■--hv-i番--r++--*■+■?■■*-g卜-r+?S?+--b+*4*h-r+4frr-s■?--*■+*■?■■I■號兮，r■■?■*■■?r■'30鼸:晝臺蠢露囊袁，窮彙坌秦竺種霎魏五種職業(yè)生涯成功路徑$?發(fā)的，旋同議不五SS少來、至線線，農(nóng)中的升路同上道不、涯S生別階業(yè)坌口職以升在可±^己己自自?人索想個(gè)探理1去生是以人就霸己生上自業(yè)裳職墨31五種職業(yè)生涯成功路徑型徑路表圖點(diǎn)特直斜升K線T篇束一\如來有在終上求但*始觀要，的標(biāo)宏，標(biāo)滑目從線目平:它直的全是.的求完點(diǎn)力升追對特努上和絕的懈斷點(diǎn)是線不不發(fā)不直期條出并斜長一的中升，是確際上一講明實(shí).1殆開-叫吋X階厶口±-2.線丄i較以、，對可電驗(yàn)相你充經(jīng)個(gè)?'皆*一期習(xí)總訓(xùn)有出學(xué)中教會(huì)退'功取后或思成吸以期反的中期臺間去敗升平時(shí)過失上的段從的段間這.去1時(shí)用結(jié)過在長利總從一作T-始開-丁32HENRENLE五種職業(yè)生涯成功路徑路徑類型圖表特點(diǎn)3.上升折線-工人每一次從高峰“速"降，表面看好像你的職業(yè)生涯是回到了“低點(diǎn)”，但這只是外職業(yè)生涯上的變化，在內(nèi)職業(yè)生涯方面則是上升到一個(gè)更髙的起點(diǎn).這種用積極的、主動(dòng)的心態(tài)，人為刻意地去為自己設(shè)置職業(yè)生涯中的波折，是一種大智大勇的表現(xiàn).開拍工作I作時(shí)民4.拋物線<\在自己終生職業(yè)生涯當(dāng)中有大部分是上升狀態(tài)，而當(dāng)已經(jīng)上升到一個(gè)比較光輝頂點(diǎn)的時(shí)候，開始以弧形下滑線的形式逐漸退出職業(yè)生涯.號坤工作1I作吋15：五種職業(yè)生涯成功路徑路徑類型圖表特點(diǎn)5.螺旋線X作結(jié)始終以自己的主要價(jià)值觀為核心，不斷地轉(zhuǎn)換職業(yè)生涯的角度和內(nèi)容.但是同時(shí)也是在不斷地?cái)U(kuò)大職業(yè)生涯的范圍.抽：tft工作同職北生涯明言職業(yè)生涯之路職業(yè)生涯是一條險(xiǎn)象環(huán)生但同時(shí)也充滿機(jī)遇的道路，34和調(diào)整，對職業(yè)方向的把握就是在職業(yè)生涯過程中不斷對職業(yè)生涯發(fā)展方向進(jìn)行預(yù)測、認(rèn)識職止發(fā)展路徑必須具備的三要素正確選擇職業(yè)原點(diǎn)\把握職業(yè)方向明確不同階段和范圍路圍助心，業(yè)的展范有業(yè)圍從中發(fā)和解職范放程涯段了的業(yè)釋進(jìn)?生階的己職地涯力業(yè)的段自解度生能職同階整了限業(yè)業(yè)種不處調(diào)楚大職職I有所動(dòng)清最在何都對主。以員任線?于態(tài)可人k這自盡相是助。析且向該幫點(diǎn)分并方應(yīng)有發(fā)真，業(yè)點(diǎn)最，出認(rèn)件職原展作的要條的業(yè)發(fā)H業(yè)需業(yè)己?l的的職擇職自。后擇選的和合今選種己量吻對35RENRENLE職業(yè)生涯明言：超越自己成功不是做成別人、超越別人,而是要超越自己。36RENRENLE做好你的職業(yè)生涯規(guī)劃37職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性■隨著市場競爭的加劇，企業(yè)管理在經(jīng)歷了重視生產(chǎn)、營銷的時(shí)代之后，逐步發(fā)展到重視采購、物流和供應(yīng)鏈的時(shí)代?！龆@一時(shí)代的到來，不僅給企業(yè)采購管理提出了更高的要求，也使采購經(jīng)理人的職業(yè)生涯規(guī)劃提上了曰程?！瞿敲矗少徑?jīng)理的職業(yè)生涯如何規(guī)劃，怎樣才能成為企業(yè)需要的優(yōu)秀采購人才呢？38HENRENLE采購人員職業(yè)生涯規(guī)劃六步曲自我分析1A□先要認(rèn)清自己才能作出正確的選擇.首先要對自己的性\\格、興趣、志向、智商、特長及管理能力做全面的分析.\如采購師這個(gè)職業(yè)需要有良好的表達(dá)和溝通能力，一個(gè)/性格很內(nèi)向，不愛拋頭露面的人可能永遠(yuǎn)無法適任.要想取得職業(yè)生涯的成就，一定是可以充分發(fā)揮自己優(yōu)勢的職業(yè)*職業(yè)分右和選擇\\□對職業(yè)的發(fā)展前景，工作的性質(zhì)、職責(zé)以及所需要的知)識和技能都必須了解.所謂知己知彼，將自己的優(yōu)勢與/I職業(yè)需要吻合起來，才能正確選擇職業(yè).職標(biāo)定目確業(yè)$□生涯目標(biāo)的設(shè)定，是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心。生涯目標(biāo)—定是長、中、短期相結(jié)合.目標(biāo)應(yīng)是可衡量，并從時(shí)間、結(jié)果等多個(gè)角度加以衡量的.HENRENLE采購人員職業(yè)生涯規(guī)劃六步曲U選擇□許多行業(yè)老手和學(xué)者正在思索采購的未來作用和責(zé)任。幾乎所有的預(yù)言都有一個(gè)統(tǒng)一觀點(diǎn)，即采購職能將負(fù)責(zé)更具戰(zhàn)略意義的業(yè)務(wù)，采購工作也將越來越廣泛，越來越復(fù)雜.遺憾的是，顯然，當(dāng)今的市場中，很少有人擁有未來基本釆購人員的技術(shù)和能力。因此你需要特別的策略來規(guī)劃你的采購師職業(yè)生涯發(fā)展.□這里所指的行動(dòng)，是落實(shí)目標(biāo)的具體措施，主要包含//工作、培訓(xùn)、教育、輪崗等.□未來的采購人員將有更大的敏感性，但也肩負(fù)著更大的需求和責(zé)任，后兩者的期望也越來越高.職業(yè)生涯的規(guī)劃也需要不斷的反餓調(diào)整.職業(yè)目標(biāo)要定期修訂，實(shí)施措施也根據(jù)新的趨勢變更，以適應(yīng)環(huán)境的改變.40RENRENLE職業(yè)生涯明言：方向與目標(biāo)只有方向沒有目標(biāo)如同踢球只知進(jìn)攻不看球門只看目標(biāo)不看方向可能將球射入自家球門RENRENLE■提升職業(yè)化水平42夠被顧客接受，讓顧客愿意付錢購買.兩個(gè)現(xiàn)代人必備的觀念終生學(xué)習(xí)C重要性：職業(yè)生涯每一次質(zhì)躍發(fā)展都是以學(xué)習(xí)新知識、樹立新觀念為前提的，我們要牢固地樹立終生學(xué)習(xí)這個(gè)觀念.□學(xué)習(xí)的目的：第一、為了生存;第二、為了發(fā)展；第三、為了快樂.我們創(chuàng)造美好生活，就是為了享受生活.二身邊所有的人都有可能是自己的學(xué)習(xí)對象.離開校門、離開老師，不會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)的人屬于現(xiàn)代文盲.職業(yè)化□包括五個(gè)因素：1.道德社會(huì)化：具備被社會(huì)認(rèn)可的道德觀（職業(yè)道德）.2.

性格角色化：職場上表現(xiàn)的性格要受職業(yè)的影響.3.言行專業(yè)化：言行規(guī)范化、程序化.4.能力結(jié)果化：被認(rèn)可的工作結(jié)果，5.結(jié)果客戶化：所提供的服務(wù)能43如何成為專止的采購人員■作為一名采購專業(yè)人士，你的職責(zé)是寬泛的，這是由采購的工作