2023臨時(shí)工勞動(dòng)合同(簡(jiǎn)單實(shí)用)正規(guī)范本(通用版)

臨時(shí)工勞動(dòng)合同(簡(jiǎn)單實(shí)用)一、合同參照本《臨時(shí)工勞動(dòng)合同(簡(jiǎn)單實(shí)用)》（簡(jiǎn)稱“本合同”）依據(jù)勞動(dòng)法和相關(guān)法律法規(guī)，本合同以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障勞動(dòng)者合法權(quán)益為目的。二、雇傭雙方2.1雇主單位名稱：地質(zhì)：聯(lián)系方式：2.2雇員姓名：性別：聯(lián)系號(hào)碼/護(hù)照號(hào)碼：聯(lián)系方式：三、工作內(nèi)容根據(jù)雇主的需求，雇員將從事工作內(nèi)容：工作內(nèi)容描述1工作內(nèi)容描述2工作內(nèi)容描述3四、工作時(shí)間4.1工作起止時(shí)間本合同有效期從雇傭起始日起至工作完成之日止。4.2工作時(shí)間安排工作時(shí)間安排根據(jù)雇主需求和具體工作內(nèi)容而定，雙方可協(xié)商確定工作時(shí)間，并在附件中列明工作日程。4.3加班如需要雇員加班，應(yīng)提前通知雇員，并支付加班工資。五、報(bào)酬和支付方式5.1報(bào)酬總額雇主按照合同約定向雇員支付報(bào)酬，報(bào)酬總額為：[填寫具體金額]。5.2支付方式報(bào)酬支付方式為：[選擇固定金額/計(jì)件工資/時(shí)薪等]。5.3支付時(shí)間報(bào)酬支付時(shí)間為：[選擇每月/每周/每天等]。5.4稅費(fèi)扣除根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，雇員的報(bào)酬可能需要扣除相關(guān)稅費(fèi)。六、工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)根據(jù)具體工作內(nèi)容而定，在雇傭期間可能需要變更，變更時(shí)應(yīng)提前通知雇員。七、保密條款雇員在工作期間及工作結(jié)束后，應(yīng)對(duì)所涉及的商業(yè)秘密和其他保密信息予以保守，不得泄露、復(fù)制或使用于任何非法和未經(jīng)授權(quán)的用途。八、違約責(zé)任8.1解除合同任何一方違反合同約定，守約方有權(quán)提前解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2經(jīng)濟(jì)賠償違約方應(yīng)向守約方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償金額，賠償金額為：[填寫具體金額]。九、爭(zhēng)議解決方式合同履行中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向所在地人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)特此約定的其他事項(xiàng)：[根據(jù)實(shí)際情況添加，如法律條款、附加條款等]十一、合同生效本合同一式兩份