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文檔簡介

倉儲物流經(jīng)理管理制度1.引言為規(guī)范企業(yè)倉儲物流管理,提高運營效率,保障物資安全,特制定本管理制度。本制度是企業(yè)指導倉儲物流經(jīng)理工作的重要文件,所有執(zhí)行人員必須認真遵守,依法依規(guī)管理。2.職責和權(quán)利2.1職責負責制定公司倉儲物流管理制度并進行具體的實施;監(jiān)督運輸車隊工作,協(xié)調(diào)物流配送計劃;管理公司的倉儲庫存,制定庫存控制管理流程;負責倉儲物流配送人員的管理和培訓,確保人員能夠熟知操作規(guī)程;協(xié)調(diào)倉儲物流各部門之間的工作,確保工作順暢;負責倉儲物流相關(guān)數(shù)據(jù)的歸檔和分析,為公司運營提供參考依據(jù);根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,提出物流管理方案并實施;負責倉儲物流安全管理事宜。2.2權(quán)利對工作人員進行培訓和管理;制定倉儲物流相關(guān)的流程和制度;對運輸車隊的使用進行安排;管理公司倉庫存儲物資;對公司生產(chǎn)物資的庫存實行管控;分配貨物管理;協(xié)助其他部門開展倉儲物流工作。3.倉儲物流管控3.1倉庫管理入庫管理:憑借有效憑證,上報倉庫入庫單據(jù),驗收進貨物資,對物資進行明細登記,并在系統(tǒng)中錄入庫存信息。庫存管理:根據(jù)出庫信息,進行物資庫存監(jiān)控,減少庫存中切入缺口。出庫管理:根據(jù)出庫需求,出庫時,采用理貨標準,配合相應(yīng)的出庫單據(jù)完成物資發(fā)放。3.2運輸管理保證運輸車輛中都配備相應(yīng)的承運業(yè)務(wù)員;對運輸車輛的使用不得超載,確保運輸安全;為保障車輛路徑、物資安全,確保每臺車輛的司機持有駕駛證、車輛行駛證、行車證;確保車輛定期維護,檢測是否存在故障并及時處理;確保因不可抗拒原因引起的配送問題得到及時處理。4.人員管理4.1招聘按照公司的招聘需要,招聘符合要求的人才;審核招聘信息及簡歷,正確評估應(yīng)聘者的能力。4.2培訓對新員工進行入職培訓;對新員工進行工作指導及培訓;為員工提供在崗培訓、技能培訓和管理培訓等,提高員工的業(yè)務(wù)能力。4.3考核定期對員工進行績效考核;通過考核結(jié)果,對員工進行評優(yōu)或者辭退。5.安全管理5.1現(xiàn)場管理倉儲物流經(jīng)理負責現(xiàn)場安全管理,要對現(xiàn)場進行定期巡查和點檢,及時發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場安全隱患。5.2安全培訓負責對員工進行安全培訓,普及安全知識,提高員工的安全責任意識和安全技能。5.3事故處理負責處理事故處理流程,及時對現(xiàn)場情況進行評估和處理,做好相關(guān)資料的記錄和整理,做好事故預(yù)防工作。6.結(jié)束語本制度適用于公司倉儲物流經(jīng)理,旨在加強對其工作的領(lǐng)導、監(jiān)督、管理和技

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