2023年員工工作失誤檢討書(匯編篇)

2023年員工工作失誤檢討書(匯編篇)員工工作失誤檢討書1

敬重的領導同志：

您好!

我懷著無比內疚和惋惜的心境向您遞送這份作業(yè)瀆職的反省書。關于在xxxx超市的綜合樓建設項目的監(jiān)督作業(yè)中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程悉數(shù)資料的樣本可實品做樣品查看。沒有細心核對賬本，也沒有在查看之后向您照實陳述。

我能夠說是犯了一個最初級，最原則性的差錯。我有罪啊，連這么根底的作業(yè)都沒有做好，沒有依據(jù)您的要求，把項目的開展狀況著實地向了領導陳述。給公司形成了很大的負面影響，也導致了一些丟失，一起也內疚陳總對我的信任和照看。

但此次我經(jīng)過自我反省，有必要找出我作業(yè)失誤的根本緣由，我反思了一下。我犯錯的根本緣由在于，我本身這個大意的性情，干事半心半意，敷衍塞責。我知道這樣的作業(yè)風格是極度風險的，這樣的風格持續(xù)下去。很可能在將來形成更多更嚴峻的差錯。

針對我的差錯，我反省了如下幾點改正方法：

1，針對我的職責感不強，作業(yè)風格懶散，不實際。我深化知道到作為一名資料部的擔當人，我對很多作業(yè)應當親身干預，不管處理的好壞，都應當給上級一個清楚的陳述和告知。出來規(guī)則心情，細心作業(yè)之外，我也要抽出閑暇時刻前進自己的學習和專業(yè)水平，一起堅持作業(yè)的細微環(huán)節(jié)。

2，我往后干作業(yè)有必要嚴厲要求自己，做一個細心擔當，勤勉的作業(yè)人員。我要時常細心的了解支配領導的目的，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的作業(yè)做好做精。

經(jīng)過此次深化的反省，請x總信任我。我往后必定細心盡力位置公司做作業(yè)，為公司的開展獻上自己菲薄的一份力氣。

此致

敬禮!

反省書：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作失誤檢討書2

敬重的領導

您好！

我是xx，工作沒有做好這是我的問題，許多次都在提示著自己應當努力做好分內的事情，但是我的狀況讓您悲觀了，是我沒有完善好的地方，在這一點上面確定是須要努力去完成好的，作為一名員工這是我應當有的看法，我特別的清晰這一點是須要去做好的，在工作當中我應當要人事到這些，對于今日的工作當中失誤我也應當反省一下自己。

是我沒有端正好自己的心態(tài)，在工作的時候走神了，沒有集中精神去工作，這個問題是很大的以后確定不能再發(fā)生這樣的事情的，很是耽擱工作，影響也不好，這一點是我應當去做好的，工作當中不能忽視這一點，這讓我感覺還是特別的吃力，是我不應當有的的看法，作為一名xx的員工我應當努力的提高自己的實力，對工作仔細，回顧今日上班的時候我始終都在走神，沒把精力放在工作當中，這樣下去時間久了真的是會出問題的，影響很不好，在工作當中這是我不應當有的樣子。

回顧今日的狀況的確我是失職了，在平常本應當能夠完成好的工作，但是今日卻做的這么不好，是我耽擱了學習，我真的還是做的不夠好，這段時間我的確是做的很不好，給我的感覺特別的不好，我真的不希望這樣的狀況再發(fā)生了，這一點是肯定的，在以后的學習當中我應當端正好看法，這次問題在于我，是我沒有做好自己分內的職責，出現(xiàn)現(xiàn)在這樣的狀況讓您悲觀了，以后在工作當中我肯定不會再這樣消耗自己的時間了，的確是我做的不夠好，在工作當中我的確還是應當要段正好看法，這不是我情愿看到的結果，對于近期的工作我感覺特別自責的，作為一名員工這是我應當要去落實好的，在這個過程當中我應當端正好心態(tài)，對于今日上班的時候出現(xiàn)的問題，我感覺特別的自責，我不希望再發(fā)生這樣狀況了，以后在工作當中保證不犯這種錯誤。

今日是我沒有重視自己的工作，在工作的時候沒集中精力，實在是特別的難過，通過這方面我也是深刻的了解到了這一點，我也肯定會努力的調整好自己的狀態(tài)，再也不會接著這么消耗下去了，我肯定會堅持自己的原則，努力去實現(xiàn)對自己各個方面的要求，以后仔細踏實的工作，今日的狀況望您給我改正機會。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書3

敬重的領導：

您好！

特別愧疚這次因為我的緣由，導致讓許多人都受到了一連線的影響。對不起！這次我?guī)е活w誠意寫下了這份檢討，希望能夠讓大家看到我的誠意，希望能夠得到大家的諒解。在這里我真的很愧疚了，還請大家肯定要諒解，感謝大家。

昨天下午，原本是要開一個培訓會的。主管前幾天就跟我交代好了，讓我打算好培訓的資料和文件。但是我卻把這件事情給遺忘了，今日主管過來問我打算好了沒有，我才發(fā)覺自己把這件事情忘的一塵不染。當時我的心態(tài)立馬就崩了，主管的臉色一瞬間也特別難看了，被我氣得說話都說不出來。我簡直不敢正視這一切，當時自己也真的很崩潰了。還好主管后來找了一個補救的方法，把這次培訓會還是開了下去。

大家都知道昨天是要開會的，只有我這個策辦人遺忘了。這樣的事情要我怎么去面對，明明也已經(jīng)跟大家說好了培訓的方面，結果因為我的緣由，不僅麻煩到了主管，也讓各位同事沒有接受到應當有的培訓。我這次工作失職，徹底的敲醒了我。以前覺得自己很細致，按排很妥當，這次失誤將這一切都敲得粉碎。我的確沒有什么可傲慢可滿足的部分了，這次失誤也將恒久的停留在我的事業(yè)人生里。我的確撫慰了自己很久，但是也始終都沒有走出去。

我知道自己這一次不行寬恕，我情愿接受這一切的懲處，情愿接受這一切的指責。我只是希望大家不要對我感到悲觀，我想要機會接著去證明自己，或許這條變更的道路，又遠又長，但是我肯定會堅持下去的，請大家肯定要給我個機會，感謝！

在這里，我必需給主管說句一聲對不起，因為我的失誤，讓您受到了極大的影響，您信任我，才交給我這次任務，而我卻辜負了您對我的信任，讓您悲觀到極點了。我也真的很痛恨自己這次的失職，假如是一件小事還好，這次是一次大的培訓會，又讓你該怎么去面對呢？還好您還備了一些東西，才讓這次培訓能夠順當?shù)倪M行。給你帶來的困擾我真的很愧疚，我也會用今后全部的努力去回報給您，請您寬恕我這一次，我肯定會越來越好，再也不會出現(xiàn)這樣的狀況了，對不起。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書4

敬重的各位領導：

作為XXXX組件技術部的一名技術主管，我在工作過程中嚴峻失職，在生產限額領料單中添加了錯誤的鋁合金邊框代碼，造成交付給客戶的組件邊無法安裝，給公司信譽造成了無法挽回的損失。在此我表示深深的歉意并遞交這份工作失職檢討書向各位領導做出深刻反省和自查。

由于我的工作崗位關系到整個生產訂單所運用的物料正確與否，長期以來對自己放松要求，工作作風渙散，無視公司的審批報告流程，最終導致這次嚴峻的質量事故發(fā)生，辜負了領導的信任，也損害了公司的信譽。通過這件事，暴露出我個人存在嚴峻的工作松懈問題，以及工作看法不端正，做事情不嚴謹?shù)炔涣脊ぷ髯黠L。為杜絕今后再犯同樣的錯誤，以此次檢討為契機，深化諦視和訂正自身工作中存在的問題：

首先，我作為部門文件的管理者，對于部門文件的管理不嚴謹，文件沒有固定的存放地點，通常是誰想看文件誰拿去看，看完就順手一扔，每當遇到問題想要翻閱時卻找不到文件在哪。本次事故就是一個深刻的教訓，由于文件是XXXX月份下發(fā)而添加錯誤邊框的訂單是XXXX月的生產訂單，在核對物料編碼時沒有查找相關的工作聯(lián)系單是導致此次事故的一個重要緣由。

其次是相識上的問題，總是認為自己是文件的發(fā)放者，而別人才是文件的執(zhí)行者，通常是一掃而過，只理解了文件的表面內容，而忽視了文件所要傳遞的重要信息。本次事故中，由于之前閱讀文件是草草拂過，導致大腦中只記住了4孔邊框和6孔邊框均可運用并且不得混用于同一個組件，但是卻沒有記住4孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼，正確的代碼應當為M510103，而自己卻添加了錯誤的代碼M510XXXX0。

第三是看法上的問題，由于平常領導對我的工作非常信任，因此自己常常不根據(jù)規(guī)定的流程開展工作，私自做確定，私自更改物料。假如此次添加物料代碼時先向部門領導進行請示，就可以避開錯誤的物料代碼被運用，從而也就不會造成如此嚴峻的后果。

檢討人：

時間：

員工工作失誤檢討書5

敬重的領導：

您好!

這次，我因為對自己的管理不嚴格，沒有把關好自己的行為準則。導導致自己在下午x點x分的時候，因為在在廁所偷偷吸煙，嚴峻的違反了車間的管理條例!這實在是特別的愧疚!

關于車間中不允許吸煙的條例，其實我特別的清晰，終歸領導在晨會中多次提出，我們真的很難不留下印象。可即使如此，即使在這樣我們都了解錯誤的狀況下，我照舊是犯下了這樣的錯誤，我這樣明知故犯的狀況，反而將我的錯誤襯托的更加明顯!自己在學習了這么久的車間規(guī)定，在聽了領導這么多的語重心長后，盡然還是犯下了這樣的錯誤!我真是自己的都替自己的想法感到慚愧!

但是惋惜的是，我在犯下錯誤的時候其實并沒有想這么多。在當時自己的心中其實只是存在對香煙的不舍和欲望。對車間的規(guī)定其實早就被欲望沖散，自己一心只想著抽煙!這也可以反映出來，自己其實在對車間的規(guī)則的重視程度起是還特別的不足，沒有真正的意識到這些條例對我們呢的約束，也沒有意識到自己面對這些條例的責任!

自己作為一名xxx的員工，卻沒能將xxx的規(guī)則記在心中。這真的讓我感到萬分的慚愧。這不僅僅是代表我這個員工在工作責任感上的缺失，更是我對管理的不重視，不了解!這樣的工作狀況，出現(xiàn)問題是遲早的事情!更何況這次還有欲望驅使，這樣自然而然就造成了這樣的錯誤!

在清晰自己的錯誤之后，我更是感到懊悔和慚愧。自己沒有克制住自己是一錯，但是自己卻忽視了車間的規(guī)定!遺忘了領導的教育和指引!這是更大的錯誤!作為一名員工，我再以這個身份為榮的同事，卻忘了去做好這個身份該做的事情!這不僅讓人感到慚愧，更是讓人懊悔不已!領導的指責還環(huán)繞在耳，自己的錯誤也不斷的在腦內會放!自己越是想到這些，心中的愧疚就多加一分。

為了改正自己，在明確了自己的錯誤之后，我嚴格的對自己進行了反省。在更加深刻的了解之后，我明白自己，最大的問題就是沒有將這件是當成問題!吸煙有害健康，對廠里的同事們同樣也是嚴峻的危害!更別說還會損害我們的產品!這是我之前所沒有想到的!在之后的工作中我會好好的反省自己的問題，改正自己的錯誤!今后的晨會中我也會仔細的聽取領導的教育，主動的改進自己!希望領導能夠寬恕。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書6

敬重的領導：

您好！

對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到特別的愧疚，作為一名車間的員工，我們車間的工作多是重復的事情，只要留意基本的問題不要出錯。但是僅僅是這樣簡潔的要求，我也在工作中弄出了錯誤！實在是過于的馬虎大意！

對于自己的問題，其實在別質檢部同志們發(fā)覺的時候我就已經(jīng)再反思了，但是我還是剛好的做出了補救措施，剛好的停止了生產，請來技術人員來檢查錯誤，并對之前錯誤的工作隔離并篩選。在做好了這些后，我發(fā)覺自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了，還好質檢部同志來的剛好，防止了錯誤進一步進行，也限制住了對車間的損失。

在之后，我好好的檢查了錯誤的問題，確定這并不是常見的問題。但這并不是我犯錯的理由！正因為是不常見的問題，反而更加的說明白我的問題！作為一名車間員工，我們的任務就是保證車間的正常運轉，保證能產出合格的產品！而我們的工作中，自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤。自己犯下了這個問題，明顯是不對的，是工作中的嚴峻失誤。

經(jīng)過自己的反省，我對犯下這次錯誤的緣由總結如下：

首先，是在心態(tài)上面的問題。無論是什么工作，在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的。而身為車間的員工，我因該盡量帶著嚴謹、細心的心態(tài)去參與工作！我們的任務是完成工作的同時保證產品的合格！這樣嚴峻的錯誤，實在是對工作的一種致命打擊！干脆將重要的合格率給推翻了！

現(xiàn)在反思過后，發(fā)覺自己過去的心態(tài)其實始終都不對，不僅散漫，而且還帶著些無所謂！這種不負責的心態(tài)，導致工作中的錯誤率嚴峻的上升！雖然在過去的工作中或許是因為運氣的原因沒有出現(xiàn)問題，但是這種事情是遲早會發(fā)生的！

其次，自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一，過去的工作模式中，我始終遵循這固定的工作模式，加上工作的確比較重復單調，這就導致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法剛好的發(fā)覺，導致錯誤不斷地持續(xù)！

這個錯誤是我在工作中錯誤的習慣造成的，我對此深感愧疚，要是我能在工作中的責任心再強一點，這樣也不會犯下這樣基本的錯誤！

通過對錯誤的反省，我相識到了自己身上的不足，對此，我感到特別的慚愧，在今后的工作中，我肯定會加以改正，擺正工作看法，不斷的提升自己的責任心。希望領導能信任我，我肯定會證明自己的變更。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作失誤檢討書7

敬重的領導：

您好！

首先由于我的工作不仔細的緣由，沒有把工作做好出現(xiàn)了不應當?shù)墓ぷ魇д`，在此我做出深刻檢討！當天由于游客較多，恰巧領導不在時候，由于我們工作的馬虎大意，遺忘了本應當在當值的時候就應當寫的值班日記！事后經(jīng)領導檢查后才發(fā)覺犯了過錯但為時已晚！事發(fā)后，還不能心平氣和地面對錯誤，有躲避的心理。不能立即想著先從自己身上找緣由！

經(jīng)過領導的指責和教化后我發(fā)覺，造成沒寫工作日記的主要緣由，主要是我責任心不強。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必定結果。自己身為組長，應當嚴以律已，對自己嚴格要求！增加自身的職業(yè)看法，避開在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。

在自己的工作看法中，仍就存在得過且過，混日子的應付想法?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個特別不好的想法，假如接著放任自己接著放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴峻的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，我感覺到自己的不足，所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。我謹向各位領導做出深刻檢討，并保證：

一、在這件事中，我感到自己在工作責任心上仍就特別欠缺。加強自己的工作責任心和工作看法。仔細克服工作懶散、馬虎大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)異工作成果來彌補我的過錯。對公司的管理規(guī)定制度學習和執(zhí)行不好，以后仔細學習公司的管理規(guī)定制度，做一名合格的員工。

二、以后工作中仔細履行的崗位職責，增加事業(yè)心和責任感，仔細做好職責范圍內和領導交辦的工作任務，要主動表現(xiàn)，多和同事、領導協(xié)作以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出主動的貢獻

三、由于個人工作疏忽，帶來了麻煩，影響了公司或部門的形象，以后要主動改正亡羊補牢，狠抓落實。

四、對于這一切我還將進一步深化總結，深刻反省，改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了，而且相識到了此次錯誤嚴峻性。我知道我那天的確是太馬虎大意了。

我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領導接著監(jiān)督、幫助我改正缺點，使我取得更大的進步！希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我，幫助我克服我的缺點，改正我的錯誤。我在此進行了非常深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有其次次發(fā)生。

還有再此我向全體部門人員致歉，真的對不住大家，由于我的馬虎大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中，大家每一天面對驚慌勞碌的工作，還要和我共同分擔我的錯誤，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出主動的貢獻，請領導信任我！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書8

敬重的領導：

您好!

在工作上，我給小組添了不少麻煩，我特別的內疚。還有兩件事情因為我自己的疏忽對您造成的困擾而向您致歉并進行深刻檢討。

首先，是在制證時，由于現(xiàn)場的混亂及出于趕時間的因素，我在工作上疏忽了，我把一個證件漏了結算就交了上去，導致您被客人糾纏詢問是一方面的錯誤，更重要的是對客人造成了困擾，以致于他們在急著進場時因為證件出錯的緣由而不能進場。我深知，這不僅僅是表面上工作失誤那么簡潔，或許由于我的一時疏忽而給領導以及客人帶來了不必要的麻煩，甚至會干脆影響到客人對我們參展商制證組或者廣交會形象的信念。這是我須要深刻反省并且在以后工作中必需要避開出現(xiàn)的狀況!

其次，是在制證過程中因為小組工作的失誤而遺失了一張證件，犯下制證工作的大忌。對于此，我真的知錯了!歷史無法重演，我不能確認是在哪一環(huán)節(jié)的工作我們疏忽了，是過塑?滴卡?還是數(shù)證?當我partner把全部證件過塑并滴完驗證機拿回來時，我立即起先著手進行數(shù)證，如同晴天霹靂、青天霹靂，因為這時我發(fā)覺證件少了一張!發(fā)覺狀況后我在第一時間就對我partner反映道證件少了一張!然后我們立即對現(xiàn)場進行了搜尋，打印機縫隙、過塑機底下、桌子夾層、抽屜、過道、垃圾桶甚至是其他同學的證件里……對于種.種可能性揣測，我們都進行了細致查找，但缺憾的是，證件還是沒能夠找回來。對此，我們小組成員都深感缺憾，內心的失落無法用言語形容。就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心，通過用短信溝通，相互提示著回憶制證過程，并對種.種可能性進行推想與反對，希望找尋到蛛絲馬跡，盡量避開因為自己的錯誤而造成他人工作的困擾。特別缺憾，雖然我們百般無奈，千般懊悔，萬般苦痛且痛定思痛深刻反省努力彌補但錯誤已造成，雖然不愿，但事實已擺在眼前。之后，我們在xx以及xx的訓導下深刻相識到了自己的錯誤，并立志從今以后做事要三思而后行，要耐性細心專心及恒心，在你們的督導下專心工作，對全部的工作失誤堅決sayno。因為，我們參展商制證組是一個精益求精的團隊!

此致

敬禮!

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書9

敬重的領導：

您好！

每一次被您叫到辦公室都是激勵，贊揚我的，但這次卻是由于我工作的失誤，而指責了我，我也是在這工作的失誤之中，意識到自己最近做事情太飄了，沒有踏踏實實的一件件去干好，許多事情也是被領導找出來，一看發(fā)覺做的并不是很好，我也是要對我這種不好的工作狀態(tài)去反省，對這次工作的失誤好好檢討。

可能是我得到太多的表揚，也是我來到公司始終以來都順風順水的，沒有遇到過什么挫折，許多工作上的問題也是得到前輩的指導，讓我能很快的融入到公司的環(huán)境之中來，同時也是沒有遇到一些讓我無法解決的事情，所以當我真的熟識工作之后，我就有些松懈了下來，覺得工作也就那樣，怎么做，我都會，也不是那么的在意了，可是就是這種輕率的行為，導致了我在這次的事情中出現(xiàn)了失誤，雖然彌補剛好，但是損失照舊是不行避開的，雖然并不是太大，但這種事情的發(fā)生也是要讓我警醒，讓我明白，沒有什么事情是覺得做得好就行了的，工作上的事情，必需嚴謹仔細。

而我的松懈，導致的后果，除了讓同事幫忙，奢侈了時間，造成了公司的一個損失，我也是感到很自責，平常同事就幫我許多，讓我熟識工作，可是我卻在熟識了工作之后就飄起來了，我原來應當學到他們的閱歷，然后仔細的去做事情的，可我這種看法反而像是不在乎他們教的閱歷和學問。我現(xiàn)在也是很懊悔，我在工作之中的看法也是必需要去改的，這種狀態(tài)其實領導也點過我?guī)状?，但是我卻沒有醒悟過來，直到這事的發(fā)生，回顧過往，我其實完全可以避開，完全不會出現(xiàn)這次的失誤狀況，但我就是發(fā)生了，而今除了懊悔，我也是明白過去的事情我也無法再去變更，我只能在今后的一個工作之中仔細去做事情。

領導，請您放心，通過這次的失誤事務，我也是徹底的明白我的問題所在，知道我在以后的一個工作之中，必需要仔細的去做每一件事情，哪怕這件事情我是做得很熟識了，也從來沒有出過差錯，但同樣也是要嚴謹?shù)娜Υ荒芊潘?，工作的事情假如都不仔細做，那么其他的事情更是難以仔細做好了，我只有通過以后的努力工作，才算是對得起同事的幫助，對得起公司這次不辭退我的支持，情愿接著的讓我在工作崗位上去做事情，我也肯定不會再讓領導您悲觀了。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書10

敬重的部長：

今日，為表示我的深刻反省，我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書，以向您表示我對我自己在“IT文化節(jié)”宣揚工作上不盡人意的表現(xiàn)的深刻相識，以及保證在以后的工作中，盡自己最大的努力，做到最好。這是一次非常深刻的反省，我對于我自己在宣揚時的差勁的表現(xiàn)感到非常慚愧。我真的不應當在宣揚的時候，只會呆呆地站著，沒有一點主動性。我不應當感到膽怯 ，不應當感到羞澀，對于別人冷淡的反應，還是要有足夠的熱忱，要有不畏困難，勇往直前的精神，肯定要學會死皮賴臉，向小黑和銀彬學習，學習他們的主動性，學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點，報名參與我們的活動，學習他們看到目標，主動上前介紹，不畏畏縮縮，和生疏人交談時也不會感到膽怯 。我真的非常深刻地相識到自己的錯誤，同時我也發(fā)覺自己所存在的問題：膽子不夠大，臉皮不夠厚。我知道，臉皮不夠厚，對于自己的工作室非常不利的。因為，我們后勤部的宗旨是：高調做事，低調做人。假如膽子不夠大，就不能夠主動主動地找事干，畏畏縮縮，到最終什么都干不了，就做不到“高調做事”。所以，熬煉膽識，是解決我的問題的方法，和更多不同的人，相識更多不同的人，擴大自己的交際圈子。對于這次的錯誤，可能會給部門帶來不正面的影響，可能會讓別人覺得后勤部存在做事不仔細的人，對此，我感到萬分的愧疚和后悔，因為我一個人的表現(xiàn)而影響到部門，實屬不該。因此，我有如下深刻的反思和對自己的要求：

1、對于生疏的人事物，不要感到膽怯 ，要表現(xiàn)的自然大方。

2、做事要有主動性，對于自己的任務，要有劇烈的責任感。

3、對待自己的工作要有熱忱，要不怕苦不怕累，以微笑面對全部的困難。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

員工工作失誤檢討書11

敬重的各位領導：

您好!

作為xx組件技能部的一名技能主管，我在作業(yè)過程中嚴峻失誤，在出產限額領料單中添加了差錯的鋁合金邊框代碼，形成交付給客戶的組件邊無法裝置，給公司諾言形成了無法挽回的丟失。在此我表明深深的愧疚并遞送這份作業(yè)失誤反省書向各位領導做出深化反省和自查。

因為我的作業(yè)崗位關系到整個出產訂單所運用的物料正確與否，長期以來對自己放松要求，作業(yè)風格松散，無視公司的批閱陳述流程，終究導致這次嚴峻的質量事端產生，孤負了領導的信任，也損害了公司的諾言。經(jīng)過這件事，暴露出我個人存在嚴峻的作業(yè)懈怠問題，以及作業(yè)心情不規(guī)則，干作業(yè)不謹慎等不良作業(yè)風格。為根絕往后再犯相同的差錯，以此次反省為關鍵，深化諦視和訂正本身作業(yè)中存在的問題：

首要，我作為部分文件的處理者，關于部分文件的處理不謹慎，文件沒有固定的寄存地址，通常是誰想看文件誰拿去看，看完就順手一扔，每逢遇到問題想要翻閱時卻找不到文件在哪。本次事端便是一個深化的閱歷，因為文件是x月份下發(fā)而添加差錯邊框的訂單是xx月的出產訂單，在核對物料編碼時沒有查找相關的作業(yè)聯(lián)絡單是導致此次事端的一個重要緣由。

其次是知道上的問題，總是以為自己是文件的發(fā)放者，而別人才是文件的執(zhí)行者，通常是一掃而過，只理解了文件的外表內容，而疏忽了文件所要傳遞的重要信息。本次事端中，因為之前閱覽文件是草草拂過，導致大腦中只記住了x孔邊框和6孔邊框均可運用而且不得混用于同一個組件，可是卻沒有記住x孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼，正確的'代碼應當為xxxx，而自己卻添加了差錯的代碼xxxx。

第三是心情上的問題，因為平常領導對我的作業(yè)特別信任，因而自己經(jīng)常不依照規(guī)則的流程開展作業(yè)，私自做決議，私自更改物料。假如此次添加物料代碼時先向部分領導進行請示，就能夠防止差錯的物料代碼被運用，然后也就不會形成如此嚴峻的成果。

為了根絕往后再次呈現(xiàn)相像的差錯，我將從以下幾個方面來訂正和防備：

榜首，嚴厲執(zhí)行物料添加的批閱流程，在每次添加或許變更物料時，都隨限額單附加一份物料變更通知單，如附件一所示。在該通知單中詳細寫明變更或許添加的物料稱號及物料代碼，然后交由部分主管批閱同意，再交由各相關部分會簽后隨限額領料單同時下發(fā)給相關部分。

其次，在裝框工段首末三檢卡中添加邊框孔數(shù)量，孔距離的查驗要求，如附件二所示。每日出產前以及每次物料切換時都運用此三檢卡對物料進行承認。并在每次出產技能預備文件(工藝聯(lián)絡書-訂單出產留意事項)中參與邊框孔距示目的，作為裝框工段三檢卡承認以及巡檢、外觀查驗的查看承認的依據(jù)。

第三，標準部分文件的處理，每一份新發(fā)放的文件都傳閱給相關人員進行閱覽并簽字，閱覽完后一樣存檔保管，并做好文件書目和收發(fā)臺賬，便利隨時查閱。

經(jīng)過這件事我從頭反思了自己做人、干事的心情，感悟到：做人要用心，干事也要用心。干作業(yè)不用心，就無法清晰的駕馭細微環(huán)節(jié)，就必定無法把作業(yè)做得滿足。從今日起對自己嚴厲要求，嚴厲本身作業(yè)心情，強化本身崗位職責感，戰(zhàn)勝思維松散等壞毛病，不能再忍受任何的大意和“差不多”心里，牢記本身作業(yè)的重要性，細心實行自己的崗位職責，以加倍盡力的作業(yè)來補償自己所犯的差錯。

此致

敬禮!

反省書：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作失誤檢討書12

敬重的領導：

您好！

我是xx，工作沒有仔細對待造成了工作失誤，原來是一件簡潔的事情，作為每天都從事這份工作我來講，萬不該在一些沒有必要的事情上面失誤，我現(xiàn)在真的是特別自責，我不希望在將來某一天讓這些事情變得這么不自覺，工作是自己的事情，我想著能夠把這些事情做好的就習慣了，日常的工作我原來就不應當讓您操行，對于這些我特別的自責，我沒有想過在這個時候讓您這么操勞，原來就是一件簡潔的不能在簡潔的工作了，可是在許多時候我沒有調整好自己的心態(tài)，要知道這份心態(tài)才是保證的工作關鍵，通過這次一些失誤我肯定反省。

首選我須要對自身的一個錯誤做一個檢討，這是肯定的，我想了想這段時間的工作就總是在不自覺的去做這么一些事情，因為只有把這些東西做好了才是關鍵，我這段時間不怎么在狀態(tài)，也就是這種狀態(tài)讓我感覺特別的不自覺，在今后的一些時間當中我也肯定會讓自己成長起來，無論是工作還是生活，首先是對自己的負責，我是肯定要對自己負責的，沒有一個仔細對待工作的心態(tài)，在什么時候都是做不好這么一件事情，我先也只有在這些事情當中不斷的積累，爭取在今后不再犯這類錯誤，細致想了想這些基本的原則問題，我肯定會把自己的本職工作做好，這也是肯定的，我希望讓自己成長起來，包括工作，跟自我修養(yǎng)。

我今日是馬虎了，不用想，這是因為我放松了自己，也就是因為這么放縱了自己是我現(xiàn)在的狀態(tài)并不是那么好，每天都在做的工作我都做不好，實在是讓我慚愧，這不僅僅是我工作上的失誤，也是原則上的問題，以后的工作還會有許多，這些簡潔的事情是最不能犯的，我希望讓自己成長起來，在這個方面我想是最干脆的，這些干脆的東西就導致了我現(xiàn)在工作失誤，今日的這件事情肯定不是偶然，我須要從自己身上找問題，這才是關鍵，其實無論是做一件什么事情，都有它的道理，這可以影響許多方面，可以讓我們不斷的強大自己，只有收獲了才是真的，我希望在今后的每一天都能夠有所成長。

我感嘆就今日這件事情我特別對不住您，您始終都比較看好我的，現(xiàn)在這么一來就出了問題了，就這次事情我會對自己做一個深刻檢討，這刻不待時，也請領導信任。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書13

敬重的領導：

您好！

您知道，我是一個很細心，也很怕麻煩，更是怕被罵的人。在工作中，我很少會犯錯誤，也很少因為失誤而被您責罰。這一次我卻破了戒，犯了一個低級到不能再低級的錯誤。這對于我個人來說是一次巨大的熬煎，而對于我那份劇烈的自尊來說，這也是一次毀滅性的打擊。但當我冷靜下來之后，我突然也明白了許多，我或許不該這樣去磨滅自己的意志，這是一次失誤沒錯，但也是一次變更。

事情發(fā)生之后，領導您找我聊了很久。大部分的意思是您根本不信任我會犯這樣的錯誤。其實聽您的語氣，我當時又恨又懊悔，我不知道自己為什么會這么疏忽，造成這樣的后果。我也不知道自己當時究竟是怎樣的一個狀態(tài)，當時和您聊的時候我的確有點焦慮了。因為我對自己這次的失誤真的感到很懊悔，也很缺憾打破了自己從未犯錯的記錄。我一時沒有方法接受，所以當時我也的確心情有點消極了，直到我回去反思之后，我才明白了自己究竟欠缺了什么。

我欠缺的不是工作看法，而是工作心態(tài)。我始終都是一個比較注意細微環(huán)節(jié)的人，不管是上班，還是平常生活中趕高鐵趕飛機我都會提前半個小時，這是我的時間觀念，也是我對一件事情的看法。我希望能夠給自己留出足夠的空間，給自己肯定的緩沖時間，這樣我才會有精力去做好另一件事情。這次犯錯也并非是因為自己的看法問題，而是一個心態(tài)問題。

我的心理承受實力并不是很好，以前讀書的時候我就知道。心理承受力并不是說我承受壓力的實力，而是指我對自己要求的壓力。一天對于我來說是特別短暫的，短暫到只有兩個階段，一是吃飯，占據(jù)工作一天非常之一的時間，二是工作，占據(jù)一天工作非常之九的時間。其余并沒有其他了。所以這對于我內心來說，是有些過分承壓了的。

我對自己的標準很高，但有時候又達不到，所以我會產生一種焦慮的狀況，也會對自己并沒有很好的自我定位。這一點是這次犯錯的主要緣由，因為自己沒有清晰自己的實力，從而對一些小事情沒有抓牢，才導致出現(xiàn)了這樣的一個狀況。這次事情一過，我也會每天都勸導自己一些，不再那么給自己壓力了，也會更加理智的看待這種事情，不再因為盲目的認知而讓一件事情變砸。希望這次領導可以寬恕我，我也會改正錯誤，接著努力。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作失誤檢討書14

敬重的領導：

您好！

首先我懷著愧疚和后悔的心情為這些天犯下的錯誤向您表示深刻的悔過。這幾天由于自己工作上的失誤，給小組造成了嚴峻的影響和不良后果，并造成您工作的困擾。對此，我深感擔心。經(jīng)過您及助理們的教育和自己的深刻反省，我知道了自己錯誤之所在，為自己的行為感到了深深地歉疚和擔心。

早在我剛進入?yún)⒄股讨谱C組的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調，在這個小組工作，肯定要細心、謹慎、專心工作，避開工作失誤。然而現(xiàn)在，我卻做錯了。在工作上，有兩件事情因為我自己的疏忽對您造成的困擾而向您致歉并進行深刻檢討。

首先，是在制證時，由于現(xiàn)場的混亂及出于趕時間的因素，我在工作上疏忽了，我把一個證件漏了結算就交了上去，導致您被客人糾纏詢問是一方面的錯誤，更重要的是對客人造成了困擾，以致于他們在急著進場時因為證件出錯的緣由而不能進場。我深知，這不僅僅是表面上工作失誤那么簡潔，或許由于我的一時疏忽而給領導以及客人帶來了不必要的麻煩，甚至會干脆影響到客人對我們參展商制證組或者廣交會形象的信念。這是我須要深刻反省并且在