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第頁(yè)共頁(yè)技術(shù)專家聘用協(xié)議書范文甲方:(公司名稱)地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方:(技術(shù)專家姓名)住址:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要聘用乙方為其技術(shù)專家,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作職責(zé)乙方將擔(dān)任甲方的技術(shù)專家,負(fù)責(zé)以下工作職責(zé):1.提供專業(yè)技術(shù)咨詢,協(xié)助甲方解決技術(shù)難題;2.參與技術(shù)方案的制定、優(yōu)化和改進(jìn);3.協(xié)助培訓(xùn)甲方員工,提升技術(shù)能力;4.參與研發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)攻關(guān)和系統(tǒng)設(shè)計(jì);5.撰寫相關(guān)技術(shù)文檔和報(bào)告。二、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間乙方將在甲方公司內(nèi)工作,具體工作地點(diǎn)為:工作時(shí)間為每周五天,每天工作時(shí)長(zhǎng)為8小時(shí)。具體工作時(shí)間可根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)整,但不得超過法定工作時(shí)間。三、工資和福利待遇1.乙方的基本工資為人民幣(以下簡(jiǎn)稱“元”)每月;2.甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,并承擔(dān)相應(yīng)的繳費(fèi)義務(wù);3.乙方享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等法定節(jié)假日和休假;4.甲方提供良好的工作環(huán)境和必要的辦公設(shè)備;5.乙方有權(quán)參加甲方組織的職工培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。四、保密義務(wù)乙方在履行職責(zé)的過程中,可能會(huì)接觸到甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息等。乙方承諾將嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定,不得擅自泄露、使用或向他人披露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息,對(duì)于未經(jīng)甲方書面許可的情況作出任何披露行為,乙方將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在履行職責(zé)的過程中,所創(chuàng)造的任何技術(shù)、發(fā)明、軟件、文檔等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得將其所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)以任何形式轉(zhuǎn)讓或許可給任何第三方。如乙方需要甲方的書面許可,方可進(jìn)行相關(guān)轉(zhuǎn)讓或許可。六、合同期限本協(xié)議從(日期)起生效,有效期為一年。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以簽訂續(xù)約協(xié)議。七、違約責(zé)任1.若乙方未能按時(shí)履行工作職責(zé),甲方有權(quán)終止本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;2.若甲方未能按時(shí)支付乙方的工資和福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償或解除合同;3.任何一方違反本協(xié)議的其他條款,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、解除合同1.雙方經(jīng)協(xié)商可以解除本協(xié)議,但應(yīng)提前30天書面通知對(duì)方;2.出現(xiàn)以下情形之一,任何一方有權(quán)單方面解除本協(xié)議:a.嚴(yán)重違反協(xié)議的條款;b.因不可抗力或第三方原因?qū)е聼o法履行協(xié)議;c.根據(jù)法律規(guī)定解除協(xié)議的其他情形。九、法律適用和爭(zhēng)議解決本協(xié)議的訂立、執(zhí)行和解釋均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成,雙方應(yīng)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.未盡事宜由雙方協(xié)商解決,具體以書面協(xié)議為準(zhǔn);2.本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方:乙方:(公司名稱)
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