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文檔簡介

第頁共頁私營企業(yè)辦公制度范本[公司名稱]辦公制度一、辦公時間1.公司的正常辦公時間為每周一至周五，上午8:30至下午5:30。2.根據(jù)工作需要，公司可安排員工在非正常辦公時間進行工作，但需提前與上級領導溝通并獲得批準。二、考勤管理1.員工應嚴格遵守公司的考勤制度，按時上下班打卡。2.遲到情況：-遲到不超過5分鐘，視為正常。-遲到5-15分鐘，扣除30分鐘工資。-遲到超過15分鐘，扣除1小時工資。三、請假管理1.員工如需請假，應提前向上級領導提出申請，并附上請假事由。2.各部門根據(jù)工作情況合理安排員工的請假時間。3.請假類型包括年假、事假、病假等，請假期限根據(jù)公司相關規(guī)定執(zhí)行。四、會議管理1.會議室的使用需提前預約，確保會議的順利進行。2.參會人員應準時參加會議，如有特殊情況無法參加，應提前告知相關人員。3.會議紀要應及時整理并發(fā)送給相關人員。五、保密管理1.員工需承諾對公司的商業(yè)機密、客戶信息等保密，不得擅自泄露。2.使用公司的辦公設備及軟件應符合安全規(guī)定，嚴禁下載非法或含病毒軟件。六、辦公設施管理1.員工應保護公司的辦公設施、設備及公共財物，不得私自帶走或損壞。2.如有設備損壞或問題，請及時向相關部門報修。七、行為規(guī)范1.員工應遵守公司的相關規(guī)章制度，服從公司領導和上級的安排。2.不得在辦公時間進行與工作無關的活動，如玩游戲、看電影等。

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