智能財務(wù)對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型作用研究_第1頁
智能財務(wù)對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型作用研究_第2頁
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文檔簡介

近些年國內(nèi)經(jīng)濟快速發(fā)展,經(jīng)濟環(huán)境受全球化經(jīng)濟發(fā)展影響出現(xiàn)了市場競爭日益激烈的境況,若想在此情況下取得市場競爭中的勝利,并得到良性發(fā)展,企業(yè)必須緊跟時代發(fā)展的腳步,以新型信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),通過大數(shù)據(jù)計算、云計算等方法構(gòu)建內(nèi)外信息處理平臺,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部信息樂感實時共享,并以此方式降低企業(yè)運營管理的成本,提升管理水平及效率,并助務(wù)企業(yè)提升自身市場競爭力。一、智能財務(wù)的定義智能化財務(wù)的本質(zhì)在于以財務(wù)核算手段融合數(shù)字化科技手段,在傳統(tǒng)財務(wù)核算方法上加入數(shù)字化科技算法,使傳統(tǒng)財務(wù)管理方式得到科技化轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)智能化。智能財務(wù)是通過固有的財務(wù)知識理論體系及財務(wù)管理運轉(zhuǎn)模型,加上智能科學技術(shù),一方面以大數(shù)據(jù)為支撐,配合數(shù)據(jù)庫統(tǒng)籌,另一方面以數(shù)據(jù)庫中已存在的大量數(shù)據(jù)為分析依據(jù),圍繞已有的財務(wù)理論基礎(chǔ)模型來實現(xiàn)運轉(zhuǎn),通過網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)處理技術(shù),快速運算,對數(shù)據(jù)進行分析處理,從而達成快速分析企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)及運營情況的目的。財務(wù)管理智能化形優(yōu)勢是,能夠快速且精準地實現(xiàn)對大量數(shù)據(jù)的收集及去除,并以得到的分析結(jié)果切實反映出企業(yè)的財務(wù)實時狀況,它是通過設(shè)定好的程序來實現(xiàn)操作和運轉(zhuǎn)的,擁有著人力無法達到的速度及精準度。在新時代跨越式發(fā)展的背景下,智能化已經(jīng)實現(xiàn)與社會經(jīng)濟交融的進展,智能科技幾乎已經(jīng)成為時代經(jīng)濟所必備,并成為市場經(jīng)濟內(nèi)部最重要的存在。財務(wù)智能化可幫助企業(yè)快速提升其管理效率,還能在此基礎(chǔ)上降低企業(yè)運營成本,控制企業(yè)的財務(wù)風險,它對企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型起著十分重要的作用。二、智能財務(wù)對企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的作用(一)可促進企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型管理能力的提高企業(yè)在開展管理工作時可保證企業(yè)日常的正常運轉(zhuǎn)秩序、幫助企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)濟效益不斷提升。在企業(yè)日常經(jīng)營活動中,管理工作可涉及企業(yè)的方方面面,包括人力管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理等,將智能財務(wù)管理應(yīng)用到企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型中,可幫助企業(yè)管理工作的資本資源運用率得到提升。企業(yè)的資本除了包括資金外,還包括如企業(yè)的各管理層的關(guān)系,也就是企業(yè)開展經(jīng)營活動時的人事關(guān)系等信息,進一步幫助企業(yè)更好的制定出適合企業(yè)運營實情的戰(zhàn)略方針。企業(yè)將智能財務(wù)應(yīng)用于日常的生產(chǎn)經(jīng)營中,不僅可以此來加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型后所面臨的廣泛信息所帶來的資本運用率提升的便利,還能以實時的市場變化信息來制定更能順應(yīng)市場需求的發(fā)展策略。(二)可促進企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型技術(shù)能力的提高網(wǎng)絡(luò)信息化先進技術(shù)是助力企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要因素,現(xiàn)代社會背景下,科學技術(shù)發(fā)展迅速,相關(guān)技術(shù)手段與服務(wù)模式不斷更新。企業(yè)若想實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型就必須時刻注意相關(guān)技術(shù)的更新情況,這樣才能在前沿技術(shù)的快速發(fā)展中適應(yīng)萬變的市場動態(tài),在應(yīng)用科學技術(shù)時不斷實現(xiàn)成本降低并同時提升企業(yè)的市場競爭力。將智能化財務(wù)管理系統(tǒng)應(yīng)用到企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型中,還可促進企業(yè)不斷關(guān)注技術(shù)的發(fā)展進程,以此方便企業(yè)不斷提升自身的信息化技術(shù)水平。從這方面講,企業(yè)不僅提升了先進科學技術(shù)的使用能力,還將其不斷應(yīng)用在日常經(jīng)營管理中,還可以先進的信息管理技術(shù)系統(tǒng)來提升企業(yè)的整體運營水平,進而促進企業(yè)完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級。三、企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中面臨的困境分析(一)企業(yè)內(nèi)部工作人員缺少數(shù)字化轉(zhuǎn)型理念的建設(shè)如今大數(shù)據(jù)詞條中“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”還不算熱門,許多人對這一詞匯很陌生,沒有真實了解到這個詞條所蘊含的定義及實際價值,仍對其抱有懷疑及觀望的態(tài)度。這種態(tài)度不僅是普通大眾有,許多企業(yè)高層人員也同樣抱有如此態(tài)度。雖然時代在不斷進步,企業(yè)轉(zhuǎn)型已成必然,但是,難免一些企業(yè)仍選擇故步自封對市場經(jīng)濟走向沒有敏銳的嗅覺。一些企業(yè)內(nèi)部工作人員的數(shù)字化轉(zhuǎn)型理念仍處于嚴重缺失現(xiàn)況中,從企業(yè)管理層到企業(yè)普通員工,對數(shù)字化轉(zhuǎn)型這一詞匯仍處在認識不清的狀態(tài)里,更別說看到其背后的價值所在。在如今企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的大環(huán)境影響下,企業(yè)內(nèi)部人員的數(shù)字化轉(zhuǎn)型理念仍缺失嚴重,對企業(yè)管理來講是非常重大的漏洞。企業(yè)內(nèi)部管理者對數(shù)字化轉(zhuǎn)型理念理解清,本質(zhì)上就影響了企業(yè)對經(jīng)濟市場敏銳度的提升,是面對新時代背景下經(jīng)濟發(fā)展趨勢不理解的盲目表現(xiàn),這對于時刻受到市場經(jīng)濟變化影響的企業(yè)來說是一個隨時會導(dǎo)致自身被淘汰的重大風險。(二)企業(yè)在推行數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中經(jīng)濟成本負擔太重國內(nèi)大數(shù)字信息技術(shù)已經(jīng)日益成熟,但是各行各業(yè)引用此技術(shù)的成本卻很高昂。而企業(yè)若想實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型必然得依托于各種數(shù)字化技術(shù)支持,這就是說,企業(yè)在轉(zhuǎn)型的過程中,必須得引起大量的數(shù)字化技術(shù),并大量購買新型終端設(shè)備。另外,有了技術(shù)與設(shè)備后,企業(yè)還必須聘請專業(yè)技術(shù)人才,而想吸引人才并留住人才,企業(yè)就必須提高其福利待遇,這對企業(yè)來講無疑又使人力成本增加了。以上諸多因素導(dǎo)致企業(yè)引進數(shù)字化的過程成本較高,而若企業(yè)大力投入資金進行轉(zhuǎn)型,很可能會導(dǎo)致企業(yè)稍有不慎就會面臨運營中斷的巨大影響,還很有可能使企業(yè)的根基受到影響,這即是企業(yè)在面對自身數(shù)字化轉(zhuǎn)型時猶豫不前的原因。(三)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價值沒有得到實質(zhì)反饋現(xiàn)階段各行業(yè)企業(yè)面臨數(shù)字化轉(zhuǎn)型仍處于猶豫不決的觀望階段,主要原因就在于,許多已經(jīng)進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的企業(yè)仍處于摸索前行的階段,數(shù)字化轉(zhuǎn)型到底能為企業(yè)帶來什么樣的變化,取得的成果仍未達到讓人爭相認可的地步??傊?,目前國內(nèi)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的成果及價值仍未得到具體實效性反饋,數(shù)字化轉(zhuǎn)型的實際利益沒有展現(xiàn)在人前。雖然數(shù)字化轉(zhuǎn)型趨勢已經(jīng)逐漸成本時代變遷的必須走向,但是若一直沒有成功案例作為依據(jù),企業(yè)就仍對此處于未知的狀態(tài),若強行進行轉(zhuǎn)型,難免讓企業(yè)內(nèi)部人員處于人心惶惶的狀況中,所以,企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型仍未能全面提上日程。只有小部分對時代進步發(fā)展有敏銳洞察力的人,才能在此時代趨勢中坦然面對,勇敢先行。(四)企業(yè)可推行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的專業(yè)人才缺失如今企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型進程中,除意識認識不清外,經(jīng)濟壓力、消極心態(tài)等影響也是其無法快速推行的因素。相較于其他行業(yè)來說,數(shù)字化技術(shù)是一個新興的時代產(chǎn)物,凡新興想快速掌握人心非常困難,同時能掌握其精華的人才更是少之又有,再加了數(shù)字化掛科又時時與時代科技發(fā)展同頻進步,其內(nèi)容及操作流程非常復(fù)雜,數(shù)字化人才培養(yǎng)需要較長的一個周期,此過程更為復(fù)雜,這就導(dǎo)致數(shù)字化人才非常稀少。企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型主要依靠專業(yè)人才推動,大部分企業(yè)管理層及員工連數(shù)字化理念都還理解不清,在企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中無法以專業(yè)技能做出正確的判斷及決策,這就導(dǎo)致專業(yè)化數(shù)字化科技人才是企業(yè)所必需的。因此,在當下情況中,擁有足夠的專業(yè)人才成為企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵,而同時,部分企業(yè)數(shù)字化人才缺失嚴重,成了企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的最大阻礙。四、智能財務(wù)體系對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的作用分析(一)實現(xiàn)財務(wù)管理智能化,促進企業(yè)內(nèi)部人員建立數(shù)字化轉(zhuǎn)型理念財務(wù)管理智能化其實就是將企業(yè)的財務(wù)內(nèi)容實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)智能化,就意味著將大步取得數(shù)字化成功轉(zhuǎn)型的先機,這個實踐的過程,對企業(yè)未來推行數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略非常重大。如果企業(yè)能首先實現(xiàn)財務(wù)智能化,便說明企業(yè)在此過程中有了實踐經(jīng)驗,有了這個經(jīng)驗,數(shù)字化轉(zhuǎn)型理念就會在企業(yè)內(nèi)部形成一定的影響,無論從企業(yè)的管理層心理還是職工心理均成了較明確的存在,成了企業(yè)可見的實踐過程。這就是說,企業(yè)內(nèi)部所有員工均真切地接觸到了數(shù)字化技術(shù)的環(huán)境,并能將實踐經(jīng)驗累積起來,逐漸去理解企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的真正意義與價值,進一步提升企業(yè)內(nèi)部人員對數(shù)字化技術(shù)的認識和理解,讓全體職工在認識與理解的過程中更新、提升數(shù)字化掌握水平。這不僅對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層理解數(shù)字化轉(zhuǎn)型價值及發(fā)展趨勢有影響,也可讓企業(yè)上下對轉(zhuǎn)型過程能提升自己的各項能力抱有看好的想法,這就可能大大將企業(yè)全體職工的思想氛圍,使他們更深刻的認識并認可數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價值,無形中提高了企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,為完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型打下基礎(chǔ)。(二)提升財務(wù)管理效率,推動企業(yè)降本增效再發(fā)展企業(yè)財務(wù)管理實現(xiàn)智能化對企業(yè)來講是一個極為積極的走勢,財務(wù)管理智能化在企業(yè)日常進行財務(wù)核算工作時通過科學技術(shù)收集、匯總、核算、分析大量的財務(wù)數(shù)據(jù),實時精準地體現(xiàn)企業(yè)的財務(wù)狀態(tài),不僅可以快速有效地將企業(yè)的財務(wù)狀況呈現(xiàn)出來,還可以此數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),對企業(yè)制定的未來發(fā)展策略起到指導(dǎo)作用。企業(yè)的財務(wù)管理實現(xiàn)智能化還意味著企業(yè)的財務(wù)處理效率得到了提升,在科技技術(shù)支持下,智能化財務(wù)力量是人力所無法比擬的。而企業(yè)若能實現(xiàn)財務(wù)核算能力的提升,本身就對企業(yè)的未來經(jīng)濟發(fā)展具有推動作用,再加上智能化體系對大數(shù)據(jù)運算非常精準,也能幫助企業(yè)在實現(xiàn)發(fā)展的過程中具有更加敏銳的預(yù)測,這就大大提升了企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展速度。同時,因智能化技術(shù)遠超人力的運算速度,這就可一定程度上減少了許多財務(wù)工作量,這就意味著實現(xiàn)財務(wù)管理智能化可大大減少企業(yè)財務(wù)人力資源的成本,可以說從根本意義上做到了開源節(jié)流,這就使得企業(yè)在實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型面臨的高薪成本問題得到了緩解,有效加快了企業(yè)推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型的進度。(三)體現(xiàn)數(shù)字化科技價值,提高企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型積極性現(xiàn)階段國內(nèi)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價值仍未得到實質(zhì)性成果,一些企業(yè)因未看到數(shù)字化轉(zhuǎn)型的真實價值而選擇停滯不前,不敢全力投入轉(zhuǎn)型的時代進程中去,這就是國內(nèi)企業(yè)消極看待轉(zhuǎn)型的重要原因。企業(yè)若能先一步實現(xiàn)智能財務(wù)管理,無疑是在企業(yè)推行數(shù)字化轉(zhuǎn)型前戰(zhàn)中告捷,不僅可使那么觀望的管理層認識到數(shù)字化的價值,還能為企業(yè)財務(wù)管理帶來更多的能量及優(yōu)勢,并可大大提高企業(yè)進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的力度及積極性,使得企業(yè)在推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型的進程中不斷得到勇氣去探索。智能財務(wù)對企業(yè)來講就是一個希望的存在,能有效促進時代經(jīng)濟進程的變革與創(chuàng)新,有效促進企業(yè)發(fā)展響應(yīng)時代變革的號角,進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵信號。(四)利用實踐成果,培養(yǎng)適合企業(yè)需求的數(shù)字化人才企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的實現(xiàn)需要漫長的時間,財務(wù)智能化同樣需要很漫長的實踐過程,在此過程中,企業(yè)應(yīng)不斷以自身經(jīng)營實際出發(fā)培養(yǎng)更多數(shù)字化專業(yè)技術(shù)人才。在企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的過程中,有針對性地培養(yǎng)數(shù)字化人才,不僅使其擁有更真實的實踐經(jīng)驗,還可對企業(yè)的實際發(fā)展現(xiàn)況有更明確的認知,這對企業(yè)來說是非常有利的。在企業(yè)實現(xiàn)智能財務(wù)時,還可培養(yǎng)出更多數(shù)字化技術(shù)人

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