建筑有限責任公司員工任職合同協(xié)議書_第1頁
建筑有限責任公司員工任職合同協(xié)議書_第2頁
建筑有限責任公司員工任職合同協(xié)議書_第3頁
建筑有限責任公司員工任職合同協(xié)議書_第4頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

建筑有限責任公司員工任職合同協(xié)議書甲方:建筑有限責任公司地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]乙方:[員工姓名]身份證號碼:[身份證號碼]住址:[住址]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方公司的崗位任職事宜達成如下協(xié)議:一、聘用崗位乙方被聘用為甲方公司的[職位名稱],工作地點在[工作地點]。乙方將按照公司的工作安排和要求履行崗位職責。二、試用期乙方須按照公司規(guī)定的試用期進行工作,試用期為[試用期時長]。在試用期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和公司需要決定是否繼續(xù)正式雇傭乙方。三、薪酬待遇1.乙方在試用期享受的薪酬為[試用期薪酬]。2.乙方正式雇傭后,甲方將根據(jù)乙方工作表現(xiàn)、職位等級和行業(yè)標準確定乙方的正式薪酬待遇。薪酬待遇將以書面形式通知乙方。四、工作時間和休假1.乙方需按照公司規(guī)定的工作時間和休假制度履行職責。2.乙方享有法定的帶薪假期和其他休假權(quán)益,具體安排由甲方按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、保密義務(wù)乙方在任職期間和離職后對甲方公司的商業(yè)秘密和保密信息負有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得泄露、使用或以其他方式非法獲取和利用甲方的商業(yè)秘密和保密信息。六、解除合同1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以隨時解除本合同。2.若乙方違反合同條款、工作不力、嚴重失職或泄露商業(yè)秘密等,甲方有權(quán)單方面解除本合同。七、其他條款1.本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。2.本合同自簽署之日起生效。甲方:___________乙方:___________簽名:______________簽名:______________日期:______________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論