上下樓梯安全管理制度范本（二篇）

第頁共頁上下樓梯安全管理制度范本第一章總則第一條為了加強(qiáng)上下樓梯的安全管理，確保每位員工的人身安全和財產(chǎn)安全，提高單位的安全生產(chǎn)管理水平，制定本制度。第二條本制度適用于本單位的全體員工，包括職工、外來人員和訪客。第三條上下樓梯必須遵守本制度的規(guī)定，單位負(fù)責(zé)人及所有員工都有義務(wù)加強(qiáng)對本制度的學(xué)習(xí)和宣傳，確保制度得以貫徹執(zhí)行。第四條本制度內(nèi)容包括：上下樓梯的基本規(guī)定、安全保障措施、緊急情況處理措施等。第二章上下樓梯基本規(guī)定第五條所有員工上下樓梯必須按照樓梯的規(guī)定通行。禁止亂竄、奔跑、追逐以及跨步或搭腳上下樓梯。第六條嚴(yán)禁攜帶危險物品或易燃物品上下樓梯，并確保雙手空閑。第七條上下樓梯時，必須緊握扶手，保持站立穩(wěn)定，禁止倚靠、斜倚或坐臥在樓梯梯級上。第八條不得將物品放置在樓梯門前或樓梯口，以免阻礙他人通行。第九條上下樓梯時，必須保持適當(dāng)?shù)木嚯x，不能相互推搡、擁擠，以免發(fā)生事故。第十條在上下樓梯時，不得嬉鬧或與他人打鬧，嚴(yán)禁哄堂大笑或大聲喧嘩。第三章安全保障措施第十一條樓梯入口必須設(shè)置明顯的標(biāo)識，清晰標(biāo)示樓層號碼，并在樓梯口配備應(yīng)急照明裝置，確保在緊急情況下有足夠的照明。第十二條樓梯扶手及樓梯臺面必須保持清潔，不能有積水、油污或雜物堆積，以免出現(xiàn)滑倒事故。第十三條樓梯臺階必須保持完好，如有損壞應(yīng)及時進(jìn)行修復(fù)或更換，嚴(yán)禁使用破損的樓梯。第十四條在樓梯主要通道旁設(shè)置緊急報警裝置，當(dāng)發(fā)生緊急情況時，可以及時報警并實施緊急救援。第十五條樓梯口必須配備滅火器材，并在適當(dāng)位置設(shè)置滅火器示意標(biāo)識，以便在發(fā)生火災(zāi)時及時進(jìn)行滅火。第四章緊急情況處理措施第十六條在發(fā)生火災(zāi)或其他緊急情況時，上下樓梯人員必須保持冷靜，迅速按照安全通道通往安全地帶或避難點。第十七條在發(fā)生火災(zāi)時，樓梯通道通常為疏散通道，嚴(yán)禁占用和堵塞，必須保持通暢。第十八條在樓梯發(fā)生事故時，應(yīng)第一時間報警并通知相關(guān)部門進(jìn)行救援。第十九條單位負(fù)責(zé)人及安全管理人員應(yīng)組織定期的樓梯安全演練，提高員工應(yīng)對緊急情況的能力。第二十條對于沒有下班或上班登記的員工，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)制定確保安全，并記錄下相關(guān)信息。第五章監(jiān)督與責(zé)任第二十一條單位負(fù)責(zé)人及安全管理人員負(fù)責(zé)本單位上下樓梯的安全管理，包括組織制定樓梯安全管理制度、組織安全培訓(xùn)、檢查樓梯安全設(shè)施的完好和滅火器材的有效性等。第二十二條每個員工都有責(zé)任遵守本制度的規(guī)定，自覺保證自己和他人的安全。第二十三條對于違反本制度的行為，單位負(fù)責(zé)人及安全管理人員有權(quán)采取相應(yīng)措施，并做出相應(yīng)記錄。第二十四條對于緊急情況下未能遵守本制度而導(dǎo)致人身傷害或財產(chǎn)損失的，責(zé)任由相關(guān)人員承擔(dān)。第六章附則第二十五條本制度由單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋和修訂，并在全體員工中進(jìn)行宣傳和執(zhí)行。第二十六條本制度自頒布之日起生效，施行至修訂或廢止之日。上下樓梯安全管理制度范本（二）一、制度目的與范圍為確保員工上下樓梯的安全，減少因樓梯事故而造成的人身傷害和財產(chǎn)損失，制定本樓梯安全管理制度。范圍：適用于本公司內(nèi)所有樓梯的安全管理。二、基本原則1.安全第一：員工的人身安全和健康是首要考慮的。2.預(yù)防為主：通過制定防范措施和加強(qiáng)管理，預(yù)防事故發(fā)生。3.合理布局：樓梯的設(shè)計、安全設(shè)施的設(shè)置、疏散通道的暢通等需要合理布局，以保證員工的安全。4.全員參與：每位員工都要參與樓梯安全管理及操作，自覺遵守制度和規(guī)定。三、主要職責(zé)與義務(wù)1.公司的職責(zé)（1）組織制定上下樓梯的安全管理制度和規(guī)章制度。（2）落實職責(zé)，明確人員分工，保證樓梯的日常管理工作。（3）加強(qiáng)樓梯的維修和保養(yǎng)，確保樓梯的安全使用。（4）組織開展樓梯安全培訓(xùn)和演練，提高員工的安全意識和應(yīng)急處置能力。2.部門的職責(zé)（1）做好樓梯的日常巡查和維護(hù)工作，保持樓梯的干凈整潔。（2）對樓梯進(jìn)行定期檢修，確保各項安全設(shè)施的完好有效。（3）設(shè)置警示標(biāo)識，提示員工注意樓梯的安全使用。（4）及時報修，對發(fā)現(xiàn)的樓梯安全問題進(jìn)行及時報告，確保問題得到及時解決。3.員工的職責(zé)（1）嚴(yán)格按照樓梯使用規(guī)定行走，不得奔跑、踢球或做其他危險行為。（2）使用樓梯時要手握扶手、穩(wěn)步前行，尤其是老年員工要特別注意走動安全。（3）不得攜帶物品堆放于樓梯口或樓梯間，以免影響疏散通道暢通。（4）如果發(fā)現(xiàn)樓梯存在安全隱患，應(yīng)立即向樓梯管理人員報告，并配合處理。四、樓梯的安全規(guī)定1.設(shè)計與布局（1）樓梯的設(shè)計應(yīng)符合相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)，坡度、高度、寬度等要符合規(guī)定。（2）樓梯的布局應(yīng)合理，不得有轉(zhuǎn)彎處或急轉(zhuǎn)彎處。（3）樓梯的兩側(cè)應(yīng)有防護(hù)欄桿，高度為與地面之差不小于90cm，以防止員工跌落。（4）樓梯的臺階應(yīng)保持整潔平整，不得有滑動物、障礙物或突起物。2.樓梯間的布置（1）樓梯間應(yīng)保持清潔整潔，不得有雜物和積水堆放。（2）樓梯間的照明設(shè)施應(yīng)有效，并定期檢查和更換。（3）樓梯間的通風(fēng)設(shè)施應(yīng)保持暢通，防止有積水、異味等影響員工的安全和健康。3.緊急疏散通道（1）樓梯間不得堆放雜物或阻礙疏散通道的暢通。（2）樓梯間的門和門鎖應(yīng)保持完好有效，確保員工在緊急情況下能夠順利逃生。（3）樓梯間的緊急燈光和標(biāo)志牌應(yīng)設(shè)置醒目，以便員工在疏散中能夠及時找到。五、安全培訓(xùn)與演練1.安全培訓(xùn)：（1）公司要定期組織上下樓梯的安全培訓(xùn)，包括樓梯使用知識、安全注意事項、應(yīng)急事故處置等內(nèi)容。（2）培訓(xùn)內(nèi)容要與公司的實際情況相結(jié)合，重點強(qiáng)調(diào)常見事故案例和防范措施。2.安全演練：（1）公司要定期組織上下樓梯的緊急疏散演練，以提高員工在緊急情況下的應(yīng)急能力。（2）演練要有計劃、有組織、有紀(jì)律，且要加強(qiáng)員工的參與意識，提高應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)變能力。六、安全檢查與整改1.日常檢查：（1）公司要組織相關(guān)人員對樓梯進(jìn)行日常檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理，確保樓梯的安全使用。（2）檢查內(nèi)容包括樓梯的干凈程度、燈光是否正常、扶手和防護(hù)欄桿是否堅固等。2.定期檢查：（1）公司要定期進(jìn)行樓梯安全檢查，制定相應(yīng)的檢查計劃和檢查標(biāo)準(zhǔn)。（2）檢查結(jié)果要及時整理和匯總，對問題要進(jìn)行分類記錄和整改。七、安全獎懲制度1.獎勵制度：（1）對在日常工作中遵守樓梯安全制度的員工，公司可給予表彰和獎勵。（2）對在緊急情況下采取正確措施保護(hù)自身和他人安全的員工，公司可給予表彰和獎勵。2.懲罰制度：（1）對違反樓梯安全制度而造成事故或安全隱患的員工，公司將采取相應(yīng)的紀(jì)律處分。（2）對有嚴(yán)重違反樓梯安全制度的員工，公司可給予辭退等嚴(yán)厲處罰。八、附則1.本制度由公司負(fù)責(zé)解釋和修訂，修訂后將通知全體員工。2.本制度自頒布之日起施行。該上下樓梯安全管理制度參考