




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2T/SSEAXXXX-XXXX中國鋼鐵產(chǎn)品放心品牌評價(jià)規(guī)范彈簧鋼本文件規(guī)定了彈簧鋼產(chǎn)品的中國鋼鐵產(chǎn)品放心品牌的評價(jià)原則、評價(jià)內(nèi)容和評價(jià)方法。本文件適用于認(rèn)證機(jī)構(gòu)對彈簧鋼產(chǎn)品的放心品牌進(jìn)行評價(jià)和認(rèn)證,也適用于組織內(nèi)部進(jìn)行自我評價(jià)。2規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過文中的規(guī)范性引用而成為本文件必不可少的條款。其中,注日期的引用文件,僅該日期對應(yīng)的版本適用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。GB/T1222彈簧鋼GB/T3207銀亮鋼GB/T19001質(zhì)量管理體系要求GB/T23331能源管理體系要求及使用指南GB/T24001環(huán)境管理體系要求及使用指南GB/T45001職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南3術(shù)語和定義GB/T3207和GB/T1222界定的術(shù)語和定義適用于本文件。4評價(jià)原則4.1公平性評價(jià)和認(rèn)證應(yīng)公平、公正,應(yīng)按照工作程序和有關(guān)要求執(zhí)行,認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)獨(dú)立作出判斷。4.2全面性評價(jià)和認(rèn)證實(shí)施過程應(yīng)選取本標(biāo)準(zhǔn)的全部內(nèi)容。4.3規(guī)范性評價(jià)和認(rèn)證的開展應(yīng)基于已有的客觀數(shù)據(jù)、規(guī)范性材料或其他已被普遍接受的協(xié)議或慣例,評價(jià)和認(rèn)證依據(jù)的信息內(nèi)容應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確,與客觀實(shí)際情況相一致。4.4保密性應(yīng)對評價(jià)和認(rèn)證過程中獲得的企業(yè)的商業(yè)、技術(shù)秘密進(jìn)行保密。3T/SSEAXXXX-XXXX5評價(jià)內(nèi)容5.1基本要求5.1.1申報(bào)企業(yè)在中國境內(nèi)依法注冊并具有法人資格,連續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn)3年以上。5.1.2企業(yè)經(jīng)營狀況良好,凈資產(chǎn)為正。5.1.3產(chǎn)品應(yīng)為量產(chǎn)產(chǎn)品,應(yīng)滿足GB/T1222的要求。5.1.4企業(yè)應(yīng)按照GB/T19001、GB/T23331、GB/T24001、GB/T45001建立并運(yùn)行相應(yīng)質(zhì)量、能源、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系。5.1.5企業(yè)近3年無嚴(yán)重違法違規(guī)行為,無較大及以上環(huán)境、安全、質(zhì)量事故。5.1.6企業(yè)應(yīng)未列入國家信用信息嚴(yán)重失信主體相關(guān)名錄。5.2評價(jià)指標(biāo)評價(jià)指標(biāo)見附錄A。6評價(jià)方法在滿足5.1基本要求的前提下,根據(jù)5.2評價(jià)指標(biāo)對企業(yè)的各項(xiàng)評價(jià)要素進(jìn)行打分評價(jià)。評價(jià)結(jié)果分為5A、4A、3A,各等級對應(yīng)的劃分依據(jù)見表1。表1評價(jià)等級和評分對應(yīng)關(guān)系評價(jià)等級應(yīng)同時(shí)滿足5.1基本要求5.2評價(jià)指標(biāo)得分5A級全部滿足4A級≥75~<903A級≥60~<754T/SSEAXXXX-XXXX(規(guī)范性)評價(jià)指標(biāo)表A.1評價(jià)指標(biāo)評價(jià)要素評價(jià)內(nèi)容分值權(quán)重(滿分100)備注一級指標(biāo)二級指標(biāo)三級指標(biāo)評分標(biāo)準(zhǔn)評分企業(yè)層質(zhì)量保證生產(chǎn)裝備水平基本水平:企業(yè)應(yīng)配備電爐/轉(zhuǎn)爐+LF精煉爐/RH爐,另熱軋彈簧鋼企業(yè)應(yīng)配備連鑄機(jī)、連軋機(jī)等生產(chǎn)設(shè)備;冷拉彈簧鋼生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)配備冷拉機(jī)等生產(chǎn)設(shè)備;鍛造彈簧鋼企業(yè)應(yīng)配備相應(yīng)的鍛造生產(chǎn)設(shè)備。14若存在《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄》限制類裝備,此項(xiàng)0分先進(jìn)水平:除基本水平指標(biāo)要求,企業(yè)宜配備kocks軋機(jī)、機(jī)械旋轉(zhuǎn)超聲波探傷、渦流/漏磁/磁粉探傷、自動倒棱、在線標(biāo)記跟蹤、減定徑裝備、剝皮機(jī)、熱處理爐等生產(chǎn)設(shè)備。每項(xiàng)加1分,最多3分檢驗(yàn)檢測能力檢化驗(yàn)裝備滿足產(chǎn)品生產(chǎn)研發(fā)需求,配備有完備的檢驗(yàn)檢測設(shè)備和人員。個(gè)別型式檢驗(yàn)項(xiàng)目委托外部檢驗(yàn)13檢化驗(yàn)裝備滿足產(chǎn)品生產(chǎn)研發(fā)需求,配備有完備的檢驗(yàn)檢測設(shè)備和人員,檢測實(shí)驗(yàn)室通過CNAS認(rèn)可2檢化驗(yàn)裝備滿足產(chǎn)品生產(chǎn)研發(fā)需求,配備有完備的檢驗(yàn)檢測設(shè)備和人員,具有一定的自動化智能化檢測能力,檢測實(shí)驗(yàn)室通過CMA認(rèn)定、CNAS認(rèn)可35T/SSEAXXXX-XXXX體系保證企業(yè)是否通過全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系、卓越績效管理體系、質(zhì)量管理體系認(rèn)證、質(zhì)量管理體系分級認(rèn)證等每項(xiàng)認(rèn)證1分,最多3分3創(chuàng)新能力企業(yè)技術(shù)中心等級市級企業(yè)技術(shù)中心13省級企業(yè)技術(shù)中心2國家級企業(yè)技術(shù)中心3專利數(shù)量近三年獲授權(quán)專利數(shù)量每項(xiàng)發(fā)明專利0.5分每項(xiàng)1人才結(jié)構(gòu)按公式計(jì)算得分:[(1×初中及以下文化人數(shù)+2×高中文化程度+3×??莆幕潭?4×本科文化程度+5×碩士文化程度+6×博士文化程度)/員工總數(shù)]-1技術(shù)職稱和文化程度可等效對應(yīng)如下:高中:初級工??疲褐屑壒け究疲焊呒壒ごT士:技師、工程師博士:高級技師、高級工程師公式計(jì)算得分3全員小學(xué)文化0分全員本科文化3分(或等效)研發(fā)投入比例按公式計(jì)算得分:研發(fā)投入占比×100最低0分,最高3分公式計(jì)算得分3研發(fā)投入占比3%以上,3分企業(yè)誠信誠信管理體系建設(shè)未建立良好的誠信管理體系。01通過誠信管理體系認(rèn)證或建立良好的誠信管理體系,運(yùn)行1企業(yè)信用等級發(fā)生嚴(yán)重失信04未進(jìn)行企業(yè)信用等級評價(jià)的按D級評D16T/SSEAXXXX-XXXX2價(jià)B、BB、BBB3A、AA、AAA4管理層信用近三年,管理層人員未列入國家失信對象名單。12近三年,高級管理層人員未列入國家失信對象名單,管理層人員均無不良信用記錄。2償債能力按公式計(jì)算得分:-5×總資產(chǎn)負(fù)債率+5最低0分,最高3分公式計(jì)算得分3資產(chǎn)負(fù)債率100%以上,0分40%以下,3分合同履約近三年內(nèi)曾發(fā)生因企業(yè)自身原因?qū)е碌暮贤`約。01近三年,未發(fā)生因企業(yè)自身原因?qū)е碌暮贤`約。1企業(yè)不良行為記錄企業(yè)收到能源、環(huán)保、司法、工商、質(zhì)檢、安監(jiān)、金融、海關(guān)等部門或機(jī)構(gòu)發(fā)出的不良行為記錄。無不良行為記錄得滿分2分每條不良行為記錄減0.5分,最多2分2服務(wù)水平服務(wù)體系建設(shè)建立有完善的售后服務(wù)體系、配備有相關(guān)專業(yè)服務(wù)人員、具有提供服務(wù)的專業(yè)設(shè)備、為下游客戶提供產(chǎn)品使用的咨詢或培訓(xùn)服務(wù)每項(xiàng)得1分,最多4分4配送時(shí)效保障按時(shí)交付率<90%03按時(shí)交付率≥90%0.5按時(shí)交付率≥95%1按時(shí)交付率≥99%3質(zhì)量追溯產(chǎn)品質(zhì)量檢測無法實(shí)現(xiàn)追蹤溯源02產(chǎn)品質(zhì)量檢測部分實(shí)現(xiàn)追蹤溯源1產(chǎn)品質(zhì)量檢測全部實(shí)現(xiàn)追蹤溯源27T/SSEAXXXX-XXXX質(zhì)量異議解決制度1.建立了完善的質(zhì)量異議解決制度2.質(zhì)量異議解決制度得到了嚴(yán)格遵守和運(yùn)行3.質(zhì)量異議解決情況和效果良好達(dá)到每條得1分,最多3分3產(chǎn)品層面質(zhì)量一致性Cp(C含量)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3各項(xiàng)按公式計(jì)算得分,即Cp≤0.8時(shí),0分Cp≥1.2時(shí),3分Cp(Si含量)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3Cp(Mn含量)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3Cp(P含量)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3Cp(S含量)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3Cp(脫碳層)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3Cp(非金屬夾雜物)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3Cp(低倍)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3Cp(晶粒度)按公式計(jì)算得分:7.5Cp-6公式計(jì)算得分3質(zhì)量反饋重大工程應(yīng)用國家重大工程項(xiàng)目直接應(yīng)用數(shù)量2終端客戶水平按公式計(jì)算得分:(央企、國企、上市公司客戶采購數(shù)量占產(chǎn)品總銷量比重)×5-0.5公式計(jì)算得分2重點(diǎn)客戶銷量占比10%以下,0分50%以上,2分質(zhì)量異議經(jīng)濟(jì)損失率(元/萬元—賠償額/銷售額)>1.5031<0.5~12≤0.53質(zhì)量異議響應(yīng)時(shí)間(單位:小時(shí))>240312~≤2418~≤122≤838T/SSEAXXXX-XXXX顧客滿意度顧客滿意度<70,或未開展顧客滿意度調(diào)查03企業(yè)自評價(jià)或第三方評價(jià)70~<80180~<902≥903第二方評價(jià)重點(diǎn)下游客戶提供的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商評價(jià)或類似證明材料每項(xiàng)供應(yīng)商評價(jià)得0.5分,最多3分3質(zhì)量認(rèn)證第三方認(rèn)證綠色產(chǎn)品認(rèn)證、區(qū)域品牌認(rèn)證、高端自愿性產(chǎn)品認(rèn)證等每項(xiàng)認(rèn)證得0.5分,最多2分2榮譽(yù)獎項(xiàng)質(zhì)量獎累計(jì)獎項(xiàng)計(jì)算得分,最多4分國家級質(zhì)量獎:每項(xiàng)4分國家級提名獎:每項(xiàng)3分省部級質(zhì)量獎:每項(xiàng)2分省部級提名獎:每項(xiàng)1分市級質(zhì)量獎:每項(xiàng)0.5分計(jì)分方法計(jì)算得分4產(chǎn)品科技獎累計(jì)獎項(xiàng)計(jì)算得分,最多4分國家級一等獎:每項(xiàng)4分國家級二等獎:每項(xiàng)3.5分省部級一等獎:每項(xiàng)2.5分省部級二等獎:每項(xiàng)2分省部級三等獎:每項(xiàng)1.5分計(jì)分方法計(jì)算得分4單項(xiàng)冠軍省級單項(xiàng)冠軍產(chǎn)品12國家級單項(xiàng)冠軍產(chǎn)品2加分信息智能制造成熟度未達(dá)一級-基礎(chǔ)級:企業(yè)具備最基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)化辦公及電子化02.5此為加分項(xiàng),評價(jià)9T/SSEAXXXX-XXXX項(xiàng)化水平信息的數(shù)據(jù)采集工作。對離散的數(shù)據(jù)進(jìn)行報(bào)表統(tǒng)計(jì)及分析指標(biāo)得分未滿100分時(shí)可以計(jì)入需提供認(rèn)證證書等證明材料一級-規(guī)劃級:企業(yè)應(yīng)開始對實(shí)施智能制造的基礎(chǔ)和條件進(jìn)行規(guī)劃,能夠?qū)诵臉I(yè)務(wù)活動(設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、物流、銷售、服務(wù))進(jìn)行流程化管理0.5二級-規(guī)范級:企業(yè)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 手工紙藝買賣合同
- 客戶關(guān)系管理技術(shù)
- 商學(xué)院合同(2篇)
- 格式電影上映協(xié)議
- 家居清洗服務(wù)保證金協(xié)議
- 合同中房屋取暖條款
- 旅游策劃勞務(wù)協(xié)議
- 幼兒園語言教育
- 庫存管理的基本內(nèi)容
- 建筑安全元個(gè)人工作總結(jié)
- 2024-2030年中國甜菜收獲機(jī)行業(yè)市場發(fā)展趨勢與前景展望戰(zhàn)略分析報(bào)告
- 質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系程序文件
- DL∕T 1393-2014 火電發(fā)電廠鍋爐汽包水位測量系統(tǒng)技術(shù)規(guī)程
- 大學(xué)生勞動教育概論智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年南昌大學(xué)
- 歷史人物孫中山介紹完整版課件
- 《德意志意識形態(tài)》講解課件
- 機(jī)械傷害應(yīng)急措施(課件)
- CRRT的精細(xì)化護(hù)理
- 新媒體在教育領(lǐng)域的應(yīng)用與影響
- 久其財(cái)務(wù)管理軟件培訓(xùn)手冊VA樣本
- 大連詩與遠(yuǎn)方的大賽的練習(xí)題庫
評論
0/150
提交評論