綜合項目部安全檢查新規(guī)制度_第1頁
綜合項目部安全檢查新規(guī)制度_第2頁
綜合項目部安全檢查新規(guī)制度_第3頁
綜合項目部安全檢查新規(guī)制度_第4頁
綜合項目部安全檢查新規(guī)制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

項目部安全檢驗制度1、安全檢驗?zāi)繕?biāo)是:預(yù)知危險、消除危險;為了立即發(fā)覺施工現(xiàn)場存在不安全事故隱患,采取有效方法,阻止違章指揮和違章作業(yè),以提升施工現(xiàn)場安全防護水平安全管理工作。2、安全檢驗內(nèi)容是,查思想、查制度、查教育、查防護、查隱患,實施安全生產(chǎn)一票否決權(quán);對安全檢驗出不安全事故隱患應(yīng)定人、定時間、定方法做好整改,安全生產(chǎn)檢驗要落實邊檢驗邊整改精神。3、定時安全檢驗;項目部每七天組織一次文明施工安全檢驗,班組天天進行班組安全檢驗;安全檢驗要由項目經(jīng)理負責(zé)組織監(jiān)督進行。4、項目部每七天安全檢驗評分標(biāo)準(zhǔn)JGJ59-99《建筑施工安全檢驗標(biāo)準(zhǔn)》,對安全檢驗簽發(fā)事故隱患通知書應(yīng)立即整改回執(zhí)并做好整改復(fù)查。5、安全檢驗時應(yīng)采取“看”、“量”、“測”、“動作試驗”等方法進行。(1)看;查看安全技術(shù)資料,持證上崗,現(xiàn)場標(biāo)志、驗收檢驗資料、“三寶”使用和“四口”防護情況、機械設(shè)備防護裝置、生活設(shè)施和現(xiàn)場文明施工等。(2)量;關(guān)鍵用尺進行實測實量,如腳手架各桿件間距、塔吊道軌距離、電箱安裝高度、工程和臨近高壓線安全距離等。(3)測、用儀器、儀表進行實測、如水平儀道軌縱、橫向傾斜度,用接地電阻儀測接地電阻值等。(4)動作試驗;對多種限裝置進行實際動作檢驗其靈敏度,如塔吊力距限位、行走限位、超高限位,物料提升機超高、墊層、防墜限位保險裝置,漏電保護器等。6、項目部應(yīng)做好安全檢驗統(tǒng)計,除進行每星期安全檢驗外,項目部安全管理人員應(yīng)堅持做好日常安全巡查,填寫工地安全日志等。7、施工班組應(yīng)做好班前、班中及班后安全檢驗,尤其是施工作業(yè)前必需對作業(yè)環(huán)境進行認真檢驗,認真做好班前安全活動統(tǒng)計。8、安全檢驗關(guān)鍵:腳手架、基坑支護和模板工程、三寶四口防護、施工用電、物料提升機、塔吊、生活設(shè)施和現(xiàn)場防火等。9、除定時安全檢驗外,還要進行季節(jié)性及節(jié)假日前后安全檢驗。針對夏季施工(雨季、臺風(fēng)期)施工、冬季施工可能給施工現(xiàn)場安全施工帶來危害而組織安全檢驗,節(jié)假日前后為預(yù)防施工現(xiàn)場管理人員和操作人員紀(jì)律松懈、思想麻痹等而進行安全檢驗。10、安全檢驗中,對施工現(xiàn)場有重大事故隱患和緊急情況應(yīng)立即停工整改;阻止違章指揮、違章作業(yè)及違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象,經(jīng)教育不聽勸阻,給經(jīng)濟處罰,直至停工等四處罰。項目部安全教育制度1、開展安全生產(chǎn)教育,使廣大施工管理人員和操作人員真正認識到安全生產(chǎn)關(guān)鍵性、必需性,牢靠樹立“安全第一、預(yù)防為主”思想,自覺遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2、安全教育內(nèi)容關(guān)鍵包含安全生產(chǎn)思想、安全知識、安全技能三個方面教育。3、新入企業(yè)工人三級安全教育:企業(yè)(分企業(yè))安全教育,教育內(nèi)容為勞動安全法律法規(guī)、企業(yè)勞動安全規(guī)章制度,安全生產(chǎn)形勢和相關(guān)事故案例教訓(xùn)等,教育累計時間不少于15個課時。項目部安全教育,教育內(nèi)容為本工程施工特點、項目部規(guī)章制度、本工程安全技術(shù)操作規(guī)程、現(xiàn)場危險部位及安全注意事項、機械設(shè)備及電氣安全事項和防火、防毒、防爆知識、防護用具作用知識等,教育累計時間不少于15個課時。班組安全檢驗教育,教育內(nèi)容為遵章守紀(jì)、崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,安全防護裝置及勞動防護用具使用、本崗位易發(fā)生事故不安全原因及其防范對策和作業(yè)環(huán)境、使用機械設(shè)備、工具安全要求等,教育累計時間不少于20個課時。4、企業(yè)待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗職員,在重新上崗前,必需接收一次安全培訓(xùn),時間不少于20課時,其中變換工種進行新工程安全教育。5、施工現(xiàn)場必需建立安全教育檔案,經(jīng)三級安全教育新入場工人,應(yīng)填寫安全教育記錄表,并推行簽字手續(xù),由項目安全員負責(zé)管理,未經(jīng)三級安全教育人不準(zhǔn)分配工作上崗作業(yè)。6、對電工、電焊工、塔吊司機、相關(guān)部門進行安全技術(shù)培訓(xùn)考評取得操作證后方可操作;特種作業(yè)人員培訓(xùn)工作由企業(yè)負責(zé)管理,并建立培訓(xùn)檔案。7、施工現(xiàn)場利用安全會議、宣傳欄、讀報欄、黑板報、安全宣傳口號、安全生產(chǎn)錄像等多個形式對施工操作人員進行常常性安全教育,不停提升工人實施規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程自覺性。8、項目經(jīng)理每十二個月度應(yīng)接收不少于20課時安全培訓(xùn),特種作業(yè)人員每十二個月不少于20課時安全培訓(xùn)。9、專職安全員必需經(jīng)相關(guān)主管部門進行安全技術(shù)培訓(xùn),取得崗位合格證書并持證上崗;每十二個月度應(yīng)接收不少于40課時安全技術(shù)培訓(xùn),并經(jīng)年度考評合格。安全生產(chǎn)獎懲要求為切實強化項目部安全生產(chǎn)管理,順利實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo),確保安全生產(chǎn),必需加大約束力度,依據(jù)本項目標(biāo)實際情況,特制訂本要求。處罰內(nèi)容:一、安全生產(chǎn)制度1、制度未建立或不健全,不切實可行,不進行層層落實,各級關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)人員和安全技術(shù)人員,不知道其關(guān)鍵條款,視情給項目經(jīng)理和相關(guān)人員罰款50-500元。2、安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實到各部門,崗位及相關(guān)人員視情給相關(guān)人員罰款50-500元處罰。3、在計劃、部署、檢驗、總結(jié)、評選生產(chǎn)同時,沒有計劃、部署、檢驗、總結(jié)、評選安全生產(chǎn)工作,給相關(guān)人員50-500元處罰。4、無領(lǐng)導(dǎo)、實施,監(jiān)督安全生產(chǎn)管理機構(gòu),給項目經(jīng)理500元處罰,無群眾性安全活動,安全生產(chǎn)管理人員,給項目經(jīng)理500元處罰。二、安全教育1、無教育計劃、內(nèi)容、統(tǒng)計、考試或考評,給相關(guān)人員50-500元處罰。2、特殊工種安全教育無安排、統(tǒng)計、考試、操作證安排上崗操作,給相關(guān)人員10-200元處罰。3、改變工種和采取新技術(shù)等人員安全教育不立即,無統(tǒng)計、無考評,給相關(guān)人員50元處罰。4、對安全工作日常教育無安排,無統(tǒng)計,給相關(guān)人員50元處罰。5、各級管理人員安全教育無安排,無統(tǒng)計,給相關(guān)人員50元處罰。三、安全技術(shù)1、安全技術(shù)操作規(guī)程不完善、具體、實用漏項、漏崗、漏人,給相關(guān)人員50元罰款。2、安全技術(shù)方法計劃不完善、不立即、不交底,給相關(guān)人員50元處罰。3、關(guān)鍵安全設(shè)施不可靠,包含道路、管道、電氣線路、材料堆放,臨時設(shè)施等平面部署不符合安全、衛(wèi)生、防火要求:坑、井、洞、孔、溝等處無安全設(shè)施,腳手架、井字架、塔吊、梯凳等不符合安全生產(chǎn)要求和文明施工要求,視情給相關(guān)人員處以50-500元罰款。4、多種機具,機電設(shè)備不安全可靠,包含安全防護裝置不齊全、靈敏;閘閥、開關(guān)插頭、插座、手柄等不安全,漏電,無避雷裝置,無接地接零;起重設(shè)備無限位裝置,保險設(shè)施不齊全完好等等,給相關(guān)人員處以50-100無了罰款。5、防塵、防毒、防爆、防暑、防凍等方法沒有達成安全技術(shù)要求,給相關(guān)人員處以50-200元罰款。6、防火方法不妥,包含無消防組織,無完備消防工具和設(shè)備,水源不方便,道路不通暢,給相關(guān)人員處以50-100元罰款。7、安全帽、安全帶、安全網(wǎng)及其它防護用具和設(shè)施不妥,包含性能不可靠,佩戴或搭設(shè)不符合要求,給相關(guān)人員10-100元罰款。四、安全檢驗1、未按要求進行安全檢驗,無活動統(tǒng)計,給相關(guān)人員50元罰款。2、發(fā)覺違紀(jì)、違章,不立即糾正或不進行處理,獎罰不分明,給相關(guān)人員50元處罰。3、發(fā)覺隱患不立即采取方法,無信息反饋,給相關(guān)人員50-100元罰款。五、安全業(yè)務(wù)工作1、統(tǒng)計、臺帳、資料、報表等管理不齊全、完整、可靠,給相關(guān)人員50元罰款。2、未按“四不放過”標(biāo)準(zhǔn)處理安全事故,匯報不立即、瞞報、謊報、拖報,給相關(guān)人員50-100元罰款。3、未進行事故估計,未做事故通常分析和深入分析,未利用優(yōu)異方法和工具,給相關(guān)人員50-100元罰款。4、未按工作計劃進行安全生產(chǎn)競賽、評選、總結(jié)等工作,給相關(guān)人員處以50-100元罰款。六、作業(yè)前檢驗1、班前安全生產(chǎn)未堅持或未安排、未統(tǒng)計、未參與人員原因不明,給相關(guān)人員罰款20-100元。2、每七天一次安全活動未堅持或未安排、未統(tǒng)計、未進行安全技術(shù)交底,給相關(guān)人員罰款50-100元。3、安全網(wǎng)點活動未安排、未分工、沒有內(nèi)容、元檢驗、無統(tǒng)計、無小結(jié),給相關(guān)人員罰款50元。4、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實,不知道責(zé)任制關(guān)鍵內(nèi)容,一明確相互間配合關(guān)系,有瀆職行為,給相關(guān)人員罰款10-50元。5、班組長或工人不熟悉本工種安全技術(shù)操作規(guī)程,不了解內(nèi)容實質(zhì),給相關(guān)人員處以50元罰款,必需時勸退或開除。6、班組長或工人不知道作業(yè)環(huán)境和作業(yè)地點,不知道安全注意事項,環(huán)境和地點不整齊,不符合文明施工要求,給相關(guān)人員處以10-50元罰款。7、班組機具和設(shè)備不齊全可靠,擺放不合理,使用權(quán)不方便,安全裝置不符合要求,給相關(guān)人員處以10-50元罰款。8、班組個人防護用具穿戴不齊全、可靠,不符合要求,給相關(guān)人員罰款5-50元罰款。9、班組關(guān)鍵安全設(shè)施不自檢,沒有發(fā)覺任何隱患,或有部分隱患,不進行處理,給相關(guān)人員處以50元罰款。10、參與作業(yè)人員身體、情緒不正常,發(fā)覺有穿高跟鞋、拖鞋、裙子等現(xiàn)象,給相關(guān)人員罰款50元。七、作業(yè)中檢驗1、違反安全紀(jì)律現(xiàn)象,不親密配合,相互出難題,只顧自己,不顧她人,相互打鬧,隱瞞隱患,強行作業(yè);有問題不立即匯報等等,按情節(jié)輕重,給10-50元處罰,直至開除。2、違章作業(yè)現(xiàn)象:亂措亂動機具設(shè)備;亂角亂碰電氣開關(guān);亂挪亂拿消防器材,在易燃易爆物品周圍吸煙;亂丟拋料具和物件;任意脫去個人防護用具;私自拆除防護設(shè)施,圖省事而省略動作等等,給10-50元處罰,直至開除。3、違章指揮現(xiàn)象:違章指揮者,不抵制而實施違章指揮者,抵別后沒有處理等,給10-100元處罰,必在時,勸退或開除。4、不懂、不會操作現(xiàn)象,查清作業(yè)人和作業(yè)內(nèi)容后,視情節(jié)進行合適處理。5、有意違反技術(shù)操作現(xiàn)象:查清作業(yè)人和作業(yè)內(nèi)容后,處以罰款50-500元,直至勸退或開除。八、作業(yè)后檢驗1、材料、物資不整理(不清理有用具,不清除無用具,堆放不整齊)罰款10-200元。2、料具及設(shè)備不整理(歸位不還原,不保持清潔,如放置在現(xiàn)場,不加強保護)罰款10-100元。3、作業(yè)場地清掃不潔凈,秩序不井然,物件零碎,道路,路口不通暢,照明不充足良好,庫不上鎖,門不關(guān)嚴(yán)等罰款5-50元。4、其它如處理不妥,視情處理。獎勵內(nèi)容1、依據(jù)企業(yè)相關(guān)安全生產(chǎn)獎勵要求,給精神或物資獎勵。2、對主動維護安全生產(chǎn),勇于揭發(fā),檢舉破壞安全生產(chǎn)行為,給物資上獎勵,獎勵額度為50-500元。班組安全活動制度為了確保本工程安全生產(chǎn),文明施工正常進行,切實加強安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,全方面落實“安全第一,預(yù)防為主”各項安全方法,特制訂班組安全活動制度。一、明確班組安全責(zé)任制,班組長為班組安全生產(chǎn)責(zé)任人。二、班組長在接收生產(chǎn)任務(wù)同時,必需認真了解對應(yīng)安全計劃方法,并在作業(yè)前進行認真安全檢驗。三、班組長安排生產(chǎn)任務(wù)同時,必需對職員進行認真安全技術(shù)交底,并做好統(tǒng)計,在作業(yè)過程中跟蹤檢驗,督促安全生產(chǎn)立即發(fā)覺隱患,立即整改,作業(yè)后檢驗總結(jié),做好自檢統(tǒng)計。四、班組本身應(yīng)加強安全知識和技術(shù)學(xué)習(xí),對新工人要加強安全教育和宣傳,按項目部要求,主動開展多個形式班組活動,每七天必需一次。五、班組間應(yīng)相互學(xué)習(xí),相互督促,團結(jié)互助,開展多種競賽活動,努力爭取優(yōu)異。六、服從項目部管理,主動配合項目部安全生產(chǎn)工作,查漏補缺,揚長避短,形成人人講安全,四處防事故濃厚安全氣氛,嚴(yán)格遵守項目部各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。七、班組應(yīng)時刻注意組員身體,情緒狀態(tài),有特異情況立即匯報,妥善處理。八、每個月開展一次“安全講評”活動。九、班前活動應(yīng)具體統(tǒng)計,應(yīng)連續(xù)具體不得缺頁。項目部每七天組織一次安全檢驗。十、項目部依據(jù)班組長情況,進行總結(jié)評選,獎優(yōu)罰劣,直接和經(jīng)濟掛鉤。機械設(shè)備操作合格證管理制度1、為了加強對施工機械使用和操作工人管理,愈加好地落實機械操作責(zé)任制,保障機械合理使用、安全運轉(zhuǎn),施工機械操作人員必需經(jīng)過考試合格,取得操作證方可獨立操作。2、機械操作人員必需隨時攜帶操作證以備隨時檢驗,機械操作人員違反操作規(guī)程或相關(guān)規(guī)章制度而造成事故,按情節(jié)進行處理。3、機械操作人員在平時操作中受到獎勵或處分和發(fā)生事故等應(yīng)由項目部機械管理人員負責(zé)填入操作證內(nèi),作為操作人員考評之一。4、沒有取得操作證人員不得獨立操作要求機械。5、學(xué)員或?qū)嵙?xí)人員必需在有操作證師傅指導(dǎo)下方準(zhǔn)操作機械。6、由屬勞動部門及其它部門負責(zé)考評頒發(fā)操作證機械設(shè)備,一律按相關(guān)單位要求辦理。7、項目

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論