【適用復(fù)雜情況】勞動合同一般怎么簽的

【適用復(fù)雜情況】勞動合同一般怎么簽的【適用復(fù)雜情況】勞動合同一般怎么簽的【適用復(fù)雜情況】勞動合同一般怎么簽的勞動合同一般怎么簽的本范文包含合同主體+特殊應(yīng)用場景說明+多方為主導(dǎo)下的附加條款合同主體：全稱：_______________________地質(zhì)：_______________________法定代表人：________________姓名：_______________________聯(lián)系號：____________________住質(zhì)：_______________________鑒于乙方愿意根據(jù)本合同的規(guī)定為雇主提供勞務(wù)，雇主愿意根據(jù)本合同的規(guī)定聘請乙方，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。1.合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。如雙方同意續(xù)訂合同，應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)，以書面形式通知對方。2.職位與職責(zé)乙方同意在合同期內(nèi)擔(dān)任甲方____職位，具體職責(zé)如下：（1）_______________________（2）_______________________（3）_______________________3.工作時(shí)間與休息休假（1）乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間，按時(shí)上下班。（2）乙方依法享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及年假。4.勞動報(bào)酬甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職位、工作量及工作表現(xiàn)，按月支付乙方工資，具體金額為：人民幣（大寫）：____元整。5.保密條款（1）乙方在合同期間及合同終止后，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶資料。（2）甲方應(yīng)對乙方的保密義務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方履行保密義務(wù)。6.違約責(zé)任如一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的損失。7.爭議解決如雙方在本合同的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。特殊應(yīng)用場景說明：1.如乙方在合同期內(nèi)因病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致無法履行合同，雙方同意提前終止本合同。2.如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整需要裁減人員，甲方有權(quán)提前終止本合同，并按照國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。多方為主導(dǎo)下的附加條款：1.如乙方在合同期內(nèi)因個(gè)人原因需提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整后的工資應(yīng)不低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：___________________附件：1.乙方聯(lián)系復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方體檢報(bào)告4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.其他相關(guān)文件這個(gè)合同是規(guī)定雇主和雇員之間的權(quán)利義務(wù)的，也就是老板和員工之間的事兒。合同里說了，如果員工病了或者不小心受傷了，不能工作了，那老板可以提前結(jié)束合同，但是得給員工補(bǔ)償。這挺合理的，畢竟誰都有個(gè)頭疼腦熱的時(shí)候。再來說說，如果老板的公司業(yè)務(wù)有變化，需要減少人手，也是可以提前結(jié)束合同的，但是得按國家的規(guī)定給員工補(bǔ)償。這也是挺重要的，因?yàn)楝F(xiàn)在市場變化快，公司有時(shí)候也得調(diào)整。然后，如果員工自己想提前走人，得提前一個(gè)月跟老板說，還得把公司的東西都交接好。這也是應(yīng)該的，不能說走就走，得給公司點(diǎn)時(shí)間找人頂替。合同里還提到了工資的問題，老板會根據(jù)員工的工作表現(xiàn)來調(diào)整工資，但是不能低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。這個(gè)也是為了保證員工的基本生活。咱們再說說實(shí)際操作中可能會遇到的問題。比如，員工病了，得有醫(yī)院的證明，不能說在家躺一天就說是病了。還有，老板如果要提前結(jié)束合同，得提前通知員工，不能今天說后天就走人。這些都是要注意的。再來說說合同需要的附件，這些就像是合同的補(bǔ)充說明，得有員工的聯(lián)系復(fù)印件，這是為了確認(rèn)身份；學(xué)歷證明復(fù)印件，這是為了看員工的能力；體檢報(bào)告，這是為了確保員工的身體狀況能勝任工作；還有老板的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，這是為了證明老板是合法經(jīng)營。這些都是必不可少的，大家在簽合同的時(shí)候一定要準(zhǔn)備好。總的來說，這個(gè)合同還是挺全面的，把能想到的情況都寫進(jìn)去了。大家在簽合同的時(shí)候一定要仔細(xì)看，有不明白的地方就問，別不好意思，畢竟這是關(guān)系到自己的切身利益的大事。簽了字，合同就生效了，所以一定要慎重。希望這些大白話能幫到大家，簽合同的時(shí)候心里就有底了。多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明：1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，對乙方的職位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整后的職位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容應(yīng)與原合同約定的職位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容相似，且工資水平不低于原合同約定的工資水平。甲方應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)在接到通知后15天內(nèi)完成調(diào)整。甲方有權(quán)在合同期間對乙方進(jìn)行工作表現(xiàn)評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方進(jìn)行獎勵或處罰。甲方有權(quán)要求乙方參加甲方組織的培訓(xùn)，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。甲方應(yīng)保證乙方的勞動安全和衛(wèi)生，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品和設(shè)施。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：乙方有權(quán)在合同期間提出辭職，但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。乙方有權(quán)要求甲方提供與職位相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，以提高自身的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。乙方有權(quán)要求甲方支付加班費(fèi)，如果乙方的工作時(shí)間超過法定工作時(shí)間或甲方規(guī)定的工作時(shí)間。乙方有權(quán)要求甲方提供社會保險(xiǎn)和福利待遇，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：第三方中介應(yīng)保證乙方符合甲方的要求，并負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行背景調(diào)查和資格審查。第三方中介應(yīng)向甲方提供乙方的詳細(xì)資料，包括但不