2024年駕駛員勞動合同參考范文（3篇）

第4頁共4頁2024年駕駛員勞動合同參考范文甲方：乙方：居民身份證號碼：甲、乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同，以資共同遵守。一、合同期限本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止，期限屆滿本合同自行終止。其中試用期為兩個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作任務(wù)1、乙方負(fù)責(zé)甲方貨運(yùn)車的駕駛工作，負(fù)責(zé)甲方安排的運(yùn)輸任務(wù)，遵守甲方與協(xié)議方簽訂的各項規(guī)章制度、協(xié)議、合同等規(guī)定的內(nèi)容和要求，并認(rèn)真履行駕駛員應(yīng)盡的各項職責(zé)。2、乙方應(yīng)按時按質(zhì)完成甲方安排的工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程和操作規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。3、乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車輛，如換機(jī)油、加水、檢查輪胎等，要經(jīng)常保持車輛安全性能良好，保持車內(nèi)外之整潔，在外出車要保證車輛停放安全，落好鎖，若因乙方未盡至以上職責(zé)，造成車輛損壞或被盜，則由乙方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。乙方發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時，要立即檢修;不能自行檢修的,應(yīng)立即報告甲方主管,提出具體的維修意見。4、乙方對所駕車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車時一定保證證件齊全。三、工作時間因工作性質(zhì)特殊，乙方需機(jī)動作業(yè)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，乙方實行不定時工作制(車子停運(yùn)時，乙方原則上應(yīng)在辦公室休息待命)，但乙方必須保證甲方正常的運(yùn)輸任務(wù)等。四、勞動報酬甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元五、社會保險1、甲方在合同存續(xù)期間為乙方辦理社會保險，其中單位應(yīng)繳部分由甲方繳納。2、甲方為乙方購買車上人責(zé)任險，如因事故等則按保險公司的規(guī)定理賠。六、勞動紀(jì)律1、乙方聘用期間未經(jīng)批準(zhǔn)不許私自出車(未出車時車子應(yīng)停在甲方指定地點)，不許私自將車輛送廠維修，否則所造成的損失由乙方承擔(dān)，并按嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律解除勞動關(guān)系處理。2、乙方聘用期間須服從公司安排出車，不得有任何理由拒絕及拖延之情形，如有違反，公司依情節(jié)輕重給予警告、罰款或解除勞動關(guān)系處理。3、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定，按照國家交通管理法律法規(guī)辦理，若有違反，所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。4、乙方應(yīng)杜絕偷油、倒油、賣油、人為損壞車輛以及貪污、侵占公司財物等行為，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即解除勞動關(guān)系，情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。七、本合同的變更、解除和終止、續(xù)訂1、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。2、違法解除合同的賠償，乙方離職應(yīng)當(dāng)提前三十天向甲方發(fā)出通知，未通知或通知不滿三十天的，應(yīng)當(dāng)賠償因此造成的甲方損失，損失包括：乙方離職后安排其他人加班處理其崗位事務(wù)所發(fā)生的加班費(fèi)，臨時緊急招用新員工發(fā)生的費(fèi)用，工作未完好交接造成的業(yè)務(wù)損失，以上損失賠償可以在薪金中扣除。3、本合同期限屆滿前____日內(nèi)，甲、乙雙方應(yīng)將終止或續(xù)訂本合同的意向以書面形式通知對方。如雙方都有續(xù)訂合同的意向，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。4、因甲方經(jīng)營方式變更時，甲、乙雙方可解除本勞動合同。但甲方應(yīng)提前____日內(nèi)向乙方進(jìn)行通知，并完成交接工作。5、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。6、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(簽字)：_____法定代表人(簽字)：_________年____月____日____年____月____日2024年駕駛員勞動合同參考范文（2）駕駛員勞動合同甲方：（雇主的名稱）乙方：（駕駛員的姓名）鑒于，甲方需要雇傭一名駕駛員，乙方愿意擔(dān)任該崗位，并且雙方達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限本勞動合同自（日期）起生效，至（日期）止。二、崗位職責(zé)1.乙方將負(fù)責(zé)駕駛甲方的車輛，并按照甲方的要求完成相關(guān)運(yùn)輸任務(wù)。2.乙方必須具備駕駛相關(guān)車輛的資格和證件，并保持良好的駕駛記錄。3.乙方有義務(wù)確保車輛的正常運(yùn)行和安全，包括定期檢查車輛并維護(hù)保養(yǎng)。4.乙方必須遵守交通法規(guī)和駕駛紀(jì)律，保證安全駕駛。5.如有需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作時間和工作地點，乙方應(yīng)積極配合。三、工資和福利1.乙方的基本工資為人民幣（金額），按照月薪支付。2.除了基本工資外，乙方還享有各項法定福利，包括但不限于法定假期、帶薪年假、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。3.乙方在執(zhí)行工作任務(wù)期間，如因公受傷或發(fā)生意外，甲方將負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療費(fèi)用和相關(guān)賠償。四、工作時間和休假1.乙方的工作時間為（具體的工作時間段），每周工作（具體的工作日數(shù)）。2.乙方享有每年的帶薪年假，具體的請假時間和請假流程按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.如乙方需要請假或調(diào)休，必須提前（具體的請假時間，例如3天）向甲方提出申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。五、保密義務(wù)1.乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密和公司機(jī)密，不得泄露給任何第三方。2.乙方離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，并不得利用或披露對甲方的商業(yè)秘密和公司機(jī)密。六、解除合同1.在合同期限內(nèi)，任何一方希望解除合同，必須提前（具體的提前通知時間，例如30天）書面通知對方。2.出現(xiàn)以下情況之一，任何一方有權(quán)立即終止合同：a)嚴(yán)重違反合同約定；b)嚴(yán)重失職或疏忽工作；c)涉嫌違法或被判刑；d)嚴(yán)重?fù)p害甲方的利益。七、爭議解決本合同的解釋、執(zhí)行等發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任一方可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。以上是雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上達(dá)成的勞動合同。任何一方不得單方面修改或解除合同，必須經(jīng)過雙方協(xié)商一致并簽署書面協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：日期：2024年駕駛員勞動合同參考范文（3）合同編號：[合同編號]甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系電話：[公司電話]法定代表人：[法定代表人]乙方：[勞動者姓名]住址：[住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他相關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等互利、自愿協(xié)商的原則，達(dá)成以下勞動合同：第一條合同目的甲方因業(yè)務(wù)需要，擬聘請乙方擔(dān)任駕駛員職務(wù)，乙方同意接受并履行本合同規(guī)定的各項義務(wù)。第二條工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的安排和要求，配合完成乙方的工作任務(wù)。2.乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于：駕駛公司指派的車輛進(jìn)行運(yùn)輸服務(wù)，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和公司運(yùn)輸安全操作規(guī)程，確保運(yùn)輸安全和客戶滿意度。第三條雇傭期限本合同自[起始日期]起，至[終止日期]止。如雙方需繼續(xù)合作，應(yīng)及時進(jìn)行協(xié)商并簽署新的勞動合同。第四條試用期根據(jù)國家法律規(guī)定，本合同的試用期為[試用期時長]，期間雙方可隨時解除合同。第五條薪酬和福利待遇1.甲方將向乙方支付合理的薪酬，具體金額為[薪酬金額]，薪酬支付方式為[支付方式]。2.乙方享有國家、地方規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，具體以企業(yè)所在地的相關(guān)政策為準(zhǔn)。3.如乙方在工作期間表現(xiàn)出色，甲方可以適當(dāng)提升乙方的薪酬待遇，具體升幅和時間雙方協(xié)商確定。第六條工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周[工作時間]，具體工作時間雙方另行協(xié)商。2.乙方享受法定的休息日和節(jié)假日。3.如甲方需要乙方加班工作，應(yīng)提前進(jìn)行協(xié)商并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。第七條工作紀(jì)律和規(guī)定1.乙方應(yīng)盡職盡責(zé)，恪守各項工作紀(jì)律和規(guī)定。2.乙方禁止擅自私用公司車輛，并且應(yīng)保證車輛的安全及完好。3.乙方在工作期間，不得從事違反公司規(guī)定和法律法規(guī)的任何活動，如違反者，甲方有權(quán)根據(jù)情況對乙方進(jìn)行相應(yīng)的處理。第八條保密條款1.乙方應(yīng)對其在工作期間獲知的企業(yè)機(jī)密和商業(yè)秘密等資料保密，不得擅自泄露或向第三方透露。2.終止勞動關(guān)系后，乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。第九條合同解除和違約責(zé)任1.乙方如在工作期間存在以下情況之一，甲方有權(quán)隨時解除本合同，并依法進(jìn)行處理：a)嚴(yán)重違反《中華人民共和國勞動法》、公司規(guī)章制度等；b)多次發(fā)現(xiàn)駕駛過程中存在違章違法行為；c)無故曠工三天以上；d)自離崗起連續(xù)超過30天不報到，也無正當(dāng)理由。2.乙方如提前解除本合同，應(yīng)提前30天書面通知甲方，并支付相當(dāng)于30天薪酬的違約金。第十條爭議解決對于本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商未果，可根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行解決。第十一條其他條