會計職稱中級財務(wù)管理考點總結(jié)-第一章 總論

第一章總論

本章知識架構(gòu)

r—企業(yè)與企業(yè)財務(wù)管理

財務(wù)管理目標(biāo)

總論V財務(wù)管理環(huán)節(jié)

財務(wù)管理體制

一財務(wù)管理環(huán)境

本章考情分析

本章介紹本學(xué)科的基礎(chǔ)理論知識，從近三年考試來看，平均分值為3分，題型為客觀題，包括單項選擇題、

多項選擇題和判斷題。本章的學(xué)習(xí)重點是第二節(jié)、第四節(jié)和第五節(jié)。

近三年題型題量分析

2017年試2017年2018年試2018年

題型2016年

卷1試卷2卷1試卷2

單選題1題1分2題2分2題2分1題1分1題1分

多選題1題2分

判斷題2題2分1題1分1題1分1題1分1題1分

合計3題3分3題3分3題3分3題4分2題2分

2019年教材的主要變化

1.修改第二節(jié)中“股票期權(quán)”的定義。

2.修改第五節(jié)中“金融工具”的定義及金融工具分類的相關(guān)表述。

第一節(jié)企業(yè)與企業(yè)財務(wù)管理

【考點】企業(yè)及其組織形式

1.個人獨資企業(yè)的優(yōu)缺點

2.合伙企業(yè)的優(yōu)缺點

3.公司制企業(yè)的優(yōu)缺點

【提示】站在企業(yè)財務(wù)管理特點的角度。

1.個人獨資企業(yè)的優(yōu)缺點

優(yōu)點：創(chuàng)立容易、管理靈活、交個人所得稅。

缺點：

(1)承擔(dān)無限責(zé)任。

(2)難以從外部獲得大量資金。

(3)所有權(quán)的轉(zhuǎn)移比較困難。

(4)企業(yè)的生命有限。

【手寫板】

所得稅包括：企業(yè)所得稅(法人)；個人所得稅(自然人)

2.合伙企業(yè)的優(yōu)缺點

特點：除業(yè)主不止一人外，合伙企業(yè)的優(yōu)點和缺點與個人獨資企業(yè)類似。

3.公司制企業(yè)的優(yōu)缺點

優(yōu)點：

(1)容易轉(zhuǎn)讓所有權(quán)。

(2)有限債務(wù)責(zé)任。

(3)可以無限存續(xù)。

(4)融資渠道較多。

缺點：

(1)組建成本高。

(2)存在代理問題。

(3)雙重課稅。

【手寫板】

公司稅前所得企業(yè)所得稅個人所得稅個人股東

100-100X25%-75X20%=60

【例題?多選題】下列不屬于公司制企業(yè)缺點的有()

A.業(yè)主承擔(dān)無限責(zé)任

B.企業(yè)生命有限

C.所有權(quán)轉(zhuǎn)移困難

D.雙重課稅

【答案】ABC

【解析】選項ABC均屬于個人獨資企業(yè)的缺點，選項D屬于公司制企業(yè)的缺點。

【例題?單選題】與普通合伙企業(yè)相比，下列各項中，不屬于股份有限公司優(yōu)點的是()。

A.容易轉(zhuǎn)讓所有權(quán)

B.融資渠道較多

C.企業(yè)組建成本高

D.有限債務(wù)責(zé)任

【答案】C

【解析】與普通合伙企業(yè)相比，股份有限公司的缺點之一是“組建成本高”。

第二節(jié)財務(wù)管理目標(biāo)

【考點一】財務(wù)管理目標(biāo)理論

1.利潤最大化的觀點、優(yōu)缺點

2.股東財富最大化的觀點、優(yōu)缺點

3.企業(yè)價值最大化的觀點、優(yōu)缺點

4.相關(guān)者利益最大化的觀點、優(yōu)缺點

L利潤最大化的觀點、優(yōu)缺點

【觀點】以實現(xiàn)利潤最大化為目標(biāo)。

【優(yōu)缺點】

(1)優(yōu)點(略)

(2)缺點(重點)

①沒有考慮利潤實現(xiàn)時間。

②沒有考慮風(fēng)險問題。(有利潤就有現(xiàn)金流嗎？)

③沒有反映創(chuàng)造的利潤與投入資本之間的關(guān)系。

④可能導(dǎo)致企業(yè)短期財務(wù)決策傾向。

【提示】利潤最大化的另一種表現(xiàn)形式是每股收益最大化；

除了反映所創(chuàng)造的利潤與投入資本之間的關(guān)系外，每股收益最大化與利潤最大化目標(biāo)的缺陷基本相同；假

設(shè)風(fēng)險相同、每股收益時間相同，每股收益的最大化也是衡量公司業(yè)績的一個重要指標(biāo)。

2.股東財富最大化的觀點、優(yōu)缺點

【觀點】以實現(xiàn)股東財富最大化為目標(biāo)。

【優(yōu)缺點】

（1）優(yōu)點：

①考慮了風(fēng)險因素。

②在一定程度上能避免企業(yè)短期行為。

③對上市公司而言，股東財富最大化目標(biāo)比較容易量化，便于考核和獎懲。

股票數(shù)量一定，股價最大化即為股東財富最大化

（2）缺點：

①通常只適用于上市公司。

②股價不能完全準(zhǔn)確反映企業(yè)財務(wù)管理狀況。

③它強(qiáng)調(diào)得更多的是股東利益，而對其他相關(guān)者的利益重視不夠。

【例題?多選題】與利潤最大化目標(biāo)相比，股東財富最大化作為企業(yè)財務(wù)管理的目標(biāo)，其主要優(yōu)點有（）o

A.在一定程度上能避免企業(yè)短期行為。

B.股價不能完全準(zhǔn)確反映企業(yè)財務(wù)管理狀況。

C.對上市公司而言，股東財富最大化目標(biāo)比較容易量化，便于考核和獎懲。

D.考慮了風(fēng)險因素。

【答案】ACD

【解析】股東財富最大化作為企業(yè)財務(wù)管理的目標(biāo)，其主要優(yōu)點有：

①考慮了風(fēng)險因素。

②在一定程度上能避免企業(yè)短期行為。

③對上市公司而言，股東財富最大化目標(biāo)比較容易量化，便于考核和獎懲。選項ACD正確；選項B屬于股

東財富最大化財務(wù)管理目標(biāo)存在的缺點。

【例題?判斷題】就上市公司而言，將股東財富最大化作為財務(wù)管理的目標(biāo)的缺點之一是不容易量化。（）

【答案】錯誤

【解析】對于上市公司而言，股東財富最大化很容易量化。

3.企業(yè)價值最大化的觀點、優(yōu)缺點

【觀點】以實現(xiàn)企業(yè)價值最大化為目標(biāo)。

r-債權(quán)人權(quán)益市場價值+股東權(quán)益市場價值

企業(yè)價值T

J未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值

【優(yōu)缺點】

（1）優(yōu)點：

①考慮了取得報酬的時間。

②考慮了風(fēng)險與報酬的關(guān)系。

③能克服企業(yè)在追求利潤上的短期行為。

④用價值代替價格，避免了過多受外界市場因素的干擾。

（2）缺點：

①過于理論化，不易操作。

②對于非上市公司，評估企業(yè)的資產(chǎn)時，很難做到客觀和準(zhǔn)確。

【例題?單選題】某公司董事會召開公司戰(zhàn)略發(fā)展討論會，擬將企業(yè)價值最大化作為財務(wù)管理目標(biāo)，下列理

由中，難以成立的是（）。

A.有利于規(guī)避企業(yè)短期行為

B.有利于量化考核和評價

C.有利于持續(xù)提升企業(yè)獲利能力

D.有利于均衡風(fēng)險與報酬的關(guān)系

【答案】B

【解析】企業(yè)價值最大化是不容易量化考核和評價的，所以本題的答案是B。

4.相關(guān)者利益最大化的觀點、優(yōu)缺點

【觀點】

(1)強(qiáng)調(diào)風(fēng)險與報酬的均衡。

(2)強(qiáng)調(diào)股東的首要地位。

(3)強(qiáng)調(diào)對代理人即企業(yè)經(jīng)營者的監(jiān)督和控制。

(4)關(guān)心本企業(yè)普通職工的利益。

(5)不斷加強(qiáng)與債權(quán)人的關(guān)系。

(6)關(guān)心客戶的長期利益。

(7)加強(qiáng)與供應(yīng)商的協(xié)作。

(8)保持與政府部門的良好關(guān)系。

【優(yōu)缺點】

(1)優(yōu)點：

①有利于企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。

②體現(xiàn)了合作共贏的價值理念。

③較好地兼顧了各利益主體的利益。

④體現(xiàn)了前瞻性和現(xiàn)實性的統(tǒng)一。

(2)缺點：

過于理想化，難以操作。

【例題?單選題】下列各項中，符合企業(yè)相關(guān)者利益最大化財務(wù)管理目標(biāo)要求的是()。

A.強(qiáng)調(diào)股東的首要地位

B.強(qiáng)調(diào)債權(quán)人的首要地位

C.強(qiáng)調(diào)員工的首要地位

D.強(qiáng)調(diào)經(jīng)營者的首要地位

【答案】A

【解析】相關(guān)者利益最大化目標(biāo)強(qiáng)調(diào)股東首要地位，并強(qiáng)調(diào)企業(yè)與股東之間的協(xié)調(diào)關(guān)系，所以本題的正確答

案為A。

【例題?單選題】根據(jù)相關(guān)者利益最大化的財務(wù)管理目標(biāo)理論，承擔(dān)最大風(fēng)險并可能獲得最大報酬的是

()。

A.股東

B.債權(quán)人

C.經(jīng)營者

D.供應(yīng)商

【答案】A

【解析】股東作為企業(yè)的所有者，在企業(yè)中承擔(dān)著最大的權(quán)力、義務(wù)、風(fēng)險和報酬。

【總結(jié)】各種財務(wù)管理目標(biāo)之間的關(guān)系

(1)各種財務(wù)管理目標(biāo)，都應(yīng)當(dāng)以股東財富最大化為基礎(chǔ)。

(2)以股東財富最大化為核心和基礎(chǔ)，還應(yīng)該考慮利益相關(guān)者的利益。

【例題?多選題】在某公司財務(wù)目標(biāo)研討會上，張經(jīng)理主張“貫徹合作共贏的價值理念，做大企業(yè)的財富蛋

糕”；李經(jīng)理認(rèn)為“既然企業(yè)的績效按年度考核，財務(wù)目標(biāo)就應(yīng)當(dāng)集中體現(xiàn)當(dāng)年利潤指標(biāo)”；王經(jīng)理提出“應(yīng)

將企業(yè)長期穩(wěn)定的發(fā)展放在首位，以便創(chuàng)造更多的價值”。上述觀點涉及的財務(wù)管理目標(biāo)有()。

A.利潤最大化

B.企業(yè)規(guī)模最大化

C.企業(yè)價值最大化

D.相關(guān)者利益最大化

【答案】ACD

【解析】張經(jīng)理的觀點體現(xiàn)的是相關(guān)者利益最大化；李經(jīng)理的觀點體現(xiàn)的是利潤最大化；王經(jīng)理的觀點體現(xiàn)

的是企業(yè)價值最大化。

【例題?單選題】下列關(guān)于企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)理論的說法中錯誤的是（）

A.利潤最大化目標(biāo)沒有反映創(chuàng)造的利潤與投入資本之間的關(guān)系

B.對上市公司而言，股東財富最大化目標(biāo)比較容易量化，便于考核和獎懲。

C.各種財務(wù)管理目標(biāo)，都應(yīng)當(dāng)以利潤最大化為基礎(chǔ)

D.企業(yè)價值可以理解為企業(yè)所有者權(quán)益和債權(quán)人權(quán)益的市場價值，它等于企業(yè)所能創(chuàng)造的預(yù)計未來現(xiàn)金流

量的現(xiàn)值。

【答案】C

【解析】各種財務(wù)管理目標(biāo)，都應(yīng)當(dāng)以股東財富最大化為基礎(chǔ)。選項C錯誤。

【考點二】利益沖突與協(xié)調(diào)

1.所有者與經(jīng)營者利益沖突協(xié)調(diào)措施

（1）解聘

這是一種通過所有者約束經(jīng)營者的辦法。

（2）接收

這是一種通過市場約束經(jīng)營者的辦法。

（3）激勵

①股票期權(quán)。

【提示】它是允許經(jīng)營者以預(yù)先確定的條件購買本企業(yè)一定數(shù)量股份的權(quán)利，當(dāng)股票的市場價格高于約定價

格，經(jīng)營者就會因此獲取收益。

②績效股。

【例題?單選題】下列屬于協(xié)調(diào)所有者和經(jīng)營者利益沖突的措施的有（）。

A.限制性借債

B.停止借款

C.收回借款

D.績效股

【答案】D

【解析】選項ABC均屬于協(xié)調(diào)所有者和債權(quán)人利益沖突的措施。

【例題?多選題】防止經(jīng)營者背離股東目標(biāo)，股東可采取的措施有（）。

A.對經(jīng)營者實行固定年薪制

B.要求經(jīng)營者定期披露信息

C.給予經(jīng)營者股票期權(quán)獎勵

D.聘請注冊會計師審計財務(wù)報告

【答案】BCD

【解析】為了防止經(jīng)營者背離股東目標(biāo)，一般有兩種方式：（1）監(jiān)督；（2）激勵。選項B、D屬于監(jiān)督，

選項C屬于激勵。

2.所有者與債權(quán)人利益沖突協(xié)調(diào)措施

（1）限制性借債

債權(quán)人通過事先規(guī)定借債用途限制、借債擔(dān)保條款和借債信用條件。

（2）收回借款或停止借款

【例題?單選題】企業(yè)的下列財務(wù)活動中，不符合債權(quán)人目標(biāo)的是（）。

A.提高利潤留存比率

B.降低財務(wù)杠桿比率

C.發(fā)行公司債券

D.非公開增發(fā)新股

【答案】C

【解析】債權(quán)人把資金借給企業(yè)，其目標(biāo)是到期時收回本金，并獲得約定的利息收入。選項A、B、D都可以

提高權(quán)益資金的比重，使債務(wù)的償還更有保障，符合債權(quán)人的目標(biāo)；選項C會增加債務(wù)資金的比重，增加償還

債務(wù)的風(fēng)險，所以不符合債權(quán)人的目標(biāo)。

【考點三】企業(yè)的社會責(zé)任

L含義：

是指企業(yè)在謀求所有者或股東權(quán)益最大化之外所負(fù)有的維護(hù)和增進(jìn)社會利益的義務(wù)。

【提示】謀求所有者或股東權(quán)益最大化不屬于履行企業(yè)的社會責(zé)任。

2.內(nèi)容：

（1）對員工的責(zé)任。

（2）對債權(quán)人的責(zé)任。

（3）對消費者的責(zé)任。

（4）對社會公益的責(zé)任。

（5）對環(huán)境和資源的責(zé)任。

（6）遵從政府的管理、接受政府的監(jiān)督。

【例題明J斷題】企業(yè)的社會責(zé)任是企業(yè)在謀求所有者權(quán)益最大化之外所承擔(dān)的維護(hù)和增進(jìn)社會利益的義務(wù),

一般劃分為企業(yè)對社會公益的責(zé)任和對債權(quán)人的責(zé)任兩大類。（）

【答案】錯誤

【解析】企業(yè)的社會責(zé)任是指企業(yè)在謀求所有者或股東權(quán)益最大化之外所負(fù)有的維護(hù)和增進(jìn)社會利益的義

務(wù)，不僅僅為企業(yè)對社會公益的責(zé)任和對債權(quán)人的責(zé)任。

第三節(jié)財務(wù)管理環(huán)節(jié)

1.計劃與預(yù)算

2.決策與控制

3.分析與考核

第四節(jié)財務(wù)管理體制

【考點一】財務(wù)管理體制的類型

財務(wù)管理體制（財務(wù)運集權(quán)型（財權(quán)高度集中）

行模式）

分權(quán)型（財權(quán)高度分散）

維權(quán)與分權(quán)結(jié)合型（重大事項

要求辨認(rèn)各種體制

財權(quán)高度集中）

【考點二】影響企業(yè)財務(wù)管理體制集權(quán)與分權(quán)選擇的因素

一企業(yè)生命周期

企業(yè)戰(zhàn)略

企業(yè)所處市場環(huán)境

影響集權(quán)與分權(quán)選擇Y企業(yè)規(guī)模

的因素企業(yè)管理層素質(zhì)

信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)

企業(yè)類型、經(jīng)濟(jì)政策、管理方法、管

L_理手段成本代價等

（-）企業(yè)生命周期

一般而言，企業(yè)發(fā)展會經(jīng)歷初創(chuàng)階段、快速發(fā)展階段、穩(wěn)定增長階段、成熟階段和衰退階段。企業(yè)各個階

段特點不同，所對應(yīng)的財務(wù)管理體制選擇模式會有區(qū)別。

（二）企業(yè)戰(zhàn)略

企業(yè)戰(zhàn)略的發(fā)展大致經(jīng)歷四個階段，即數(shù)量擴(kuò)大、地區(qū)開拓、縱向或橫向聯(lián)合發(fā)展和產(chǎn)品多樣化，不同戰(zhàn)

略目標(biāo)應(yīng)匹配不同的財務(wù)管理體制。

（三）企業(yè)所處市場環(huán)境

如果企業(yè)所處的市場環(huán)境復(fù)雜多變，有較大的不確定性，就要求在財務(wù)管理劃分權(quán)力給中下層財務(wù)管理人

員較多的隨機(jī)處理權(quán)，以增強(qiáng)企業(yè)對市場環(huán)境變動的適應(yīng)能力。如果企業(yè)面臨的環(huán)境是穩(wěn)定的、對生產(chǎn)經(jīng)營的

影響不太顯著，則可以把財務(wù)管理權(quán)較多地集中。

（四）企業(yè)規(guī)模

一般而言，企業(yè)規(guī)模小，財務(wù)管理工作量小，為財務(wù)管理服務(wù)的財務(wù)組織制度也相應(yīng)簡單、集中，偏重于

集權(quán)模式。企業(yè)規(guī)模大，財務(wù)管理管理工作量大，復(fù)雜性增加，財務(wù)管理各種權(quán)限就有必要根據(jù)需要重新設(shè)置

規(guī)劃。

（五）企業(yè)管理層素質(zhì)

包括財務(wù)管理人員在內(nèi)的管理層如果素質(zhì)高，能力強(qiáng)，可以采用集權(quán)型財務(wù)管理體制。反之，通過分權(quán)可

以調(diào)動所屬單位的生產(chǎn)積極性，創(chuàng)造性和應(yīng)變能力。

（六）信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)

集權(quán)型的財務(wù)管理體制，在企業(yè)內(nèi)部需要由一個能及時、準(zhǔn)確傳遞信息的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)并通過信息傳遞過程的

嚴(yán)格控制以保障信息的質(zhì)量。

（七）財權(quán)的集中與分散還應(yīng)該考慮企業(yè)類型、經(jīng)濟(jì)政策、管理方法、管理手段、成本代價等相關(guān)情況。

【例題?判斷題】如果企業(yè)所處的市場環(huán)境復(fù)雜多變，有較大的不確定性，這種情況下企業(yè)更適合把財務(wù)管

理權(quán)較多地集中。（）

【答案】錯誤

【解析】如果企業(yè)所處的市場環(huán)境復(fù)雜多變，有較大的不確定性，就要求在財務(wù)管理劃分權(quán)力上給中下層財

務(wù)管理人員較多的隨機(jī)處理權(quán)，以增強(qiáng)企業(yè)對市場環(huán)境變動的適應(yīng)能力。如果企業(yè)面臨的環(huán)境是穩(wěn)定的、對生

產(chǎn)經(jīng)營的影響不太顯著，則可以把財務(wù)管理權(quán)較多地集中。

【例題?多選題】下列屬于影響企業(yè)財務(wù)管理體制集權(quán)與分權(quán)選擇的因素的有（）

A.企業(yè)規(guī)模

B.企業(yè)所處市場環(huán)境

C.信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)

D.企業(yè)生命周期

【答案】ABCD

【解析】以上選項均屬于影響企業(yè)財務(wù)管理體制集權(quán)與分權(quán)選擇的因素。

【考點三】財務(wù)管理體制的設(shè)計原則

（一）與現(xiàn)代企業(yè)制度的要求相適應(yīng)的原則

（二）決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)與監(jiān)督權(quán)三者分立原則

（=）明確財務(wù)綜合管理和分層管理思想的原則

（四）與企業(yè)組織體制相適應(yīng)的原則

【例題?多選題】在進(jìn)行財務(wù)管理體制設(shè)計時，應(yīng)當(dāng)遵循的原則有（）。

A.明確財務(wù)綜合管理和分層管理思想

B.與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)

C.決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)與監(jiān)督權(quán)分立

D.與控制股東所有制形式相對應(yīng)

【答案】ABC

【解析】考察財務(wù)管理體制設(shè)計應(yīng)當(dāng)遵循的原則。

【例題?判斷題】由于控股公司組織（H型組織）的母、子公司均為獨立的法人，是典型的分權(quán)組織，因而

不能進(jìn)行集權(quán)管理。（）

【答案】錯誤

【解析】隨著企業(yè)管理實踐的深入，H型組織的財務(wù)管理體制也在不斷深化?？偛孔鳛樽庸镜某鲑Y人對子

公司的重大事項擁有最后的決定權(quán)，因此，也就擁有了對子公司“集權(quán)”的法律基礎(chǔ)?，F(xiàn)代意義上的H型組織

既可以分權(quán)管理，也可以集權(quán)管理。因此本題的表述錯誤。

【例題?單選題】U型組織是以職能化管理為核心的一種最基本的企業(yè)組織結(jié)構(gòu)，其典型特征是（）。

A.集權(quán)控制

B.分權(quán)控制

C.多元控制

D.分層控制

【答案】A

【解析】U型組織是以職能化管理為核心的高度集權(quán)控制。

【考點四】集權(quán)與分權(quán)結(jié)合型管理體制的一般內(nèi)容

集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合型財務(wù)管理體制的一般內(nèi)容

集中分散

1.制度制定權(quán)

2.籌資、融資權(quán)

1.經(jīng)營自主權(quán)

3.投資權(quán)

2.人員管理權(quán)

4.用資、擔(dān)保權(quán)

3.業(yè)務(wù)定價權(quán)

5.固定資產(chǎn)購置權(quán)

4.費用開支審批權(quán)

6.財務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)

7.收益分配權(quán)

【例題?單選題】某集團(tuán)公司有A、B兩個控股子公司，采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財務(wù)管理體制，下列各項

中，集團(tuán)總部應(yīng)當(dāng)分權(quán)給子公司的是（）。

A.擔(dān)保權(quán)

B.收益分配權(quán)

C.投資權(quán)

D.日常費用開支審批權(quán)

【答案】D

【解析】集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財務(wù)管理體制下，日常費用開支審批權(quán)實施分權(quán)。

【例題多選題】某企業(yè)集團(tuán)選擇集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財務(wù)管理體制，下列各項中，通常應(yīng)當(dāng)集權(quán)的有（）=

A.收益分配權(quán)

B.財務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)

C.對外擔(dān)保權(quán)

D.子公司業(yè)務(wù)定價權(quán)

【答案】ABC

【解析】集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財務(wù)管理體制下，收益分配權(quán)、財務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)、對外擔(dān)保權(quán)實施集權(quán)。

第五節(jié)財務(wù)管理環(huán)境

【考點一】技術(shù)環(huán)境

含義：是指財務(wù)管理得以實現(xiàn)的技術(shù)手段和技術(shù)條件，它決定著財務(wù)管理的效率和效果。

【例題?單選題】2010年10月19日，我國發(fā)布了《XBRL（可擴(kuò)展商業(yè)報告語言）技術(shù)規(guī)范系列國家標(biāo)準(zhǔn)

和通用分類標(biāo)準(zhǔn)》。下列財務(wù)管理環(huán)境中，隨之得到改善的是（）。

A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境

B.金融環(huán)境

C.市場環(huán)境

D.技術(shù)環(huán)境

【答案】D

【解析】財務(wù)管理環(huán)境中的技術(shù)環(huán)境。

【考點二】經(jīng)濟(jì)環(huán)境

【提示】在影響財務(wù)管理的各種外部環(huán)境中，經(jīng)濟(jì)環(huán)境是最為重要。

（-）經(jīng)濟(jì)體制

（二）經(jīng)濟(jì)周期（重要）

【不同經(jīng)濟(jì)周期下的財務(wù)管理戰(zhàn)略】

項目復(fù)蘇繁榮衰退蕭條

增加廠房設(shè)備停止擴(kuò)張建立投資標(biāo)準(zhǔn)

設(shè)備投資擴(kuò)充廠房設(shè)備

實行長期租賃出售多余設(shè)備放棄次要利益

削減存貨

存貨儲備建立存貨儲備繼續(xù)建立存貨削減存貨

停止長期采購

人力資源增加勞動力增加勞動力停止擴(kuò)招雇員裁減雇員

提高產(chǎn)品價格保持市場份額

產(chǎn)品策略開發(fā)新產(chǎn)品停產(chǎn)不利產(chǎn)品

開展?fàn)I銷規(guī)劃壓縮管理費用

【例題?多選題】下列各項屬于經(jīng)濟(jì)周期中繁榮階段采用財務(wù)管理戰(zhàn)略的有（）

A.壓縮管理費用

B.擴(kuò)充廠房設(shè)備

C.繼續(xù)增加存貨

D.停止擴(kuò)招雇員

【答案】BC

【解析】選項A屬于經(jīng)濟(jì)周期中蕭條階段采用的財務(wù)管理戰(zhàn)略，選項D屬于經(jīng)濟(jì)周期中衰退階段采用的財務(wù)

管理戰(zhàn)略，選項BC屬于經(jīng)濟(jì)周期中繁榮階段采用的財務(wù)管理戰(zhàn)略。

【例題?判斷題】在經(jīng)濟(jì)衰退初期，公司一般應(yīng)當(dāng)出售多余設(shè)備，停止長期采購。（）

【答案】正確

【解析】在經(jīng)濟(jì)衰退期，財務(wù)戰(zhàn)略一般為停止擴(kuò)張、出售多余設(shè)備、停產(chǎn)不利產(chǎn)品、停止長期采購、削減存

貨、停止擴(kuò)招雇員。

（三）經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平

（四）宏觀經(jīng)濟(jì)政策

（五）通貨膨脹水平

【通貨膨脹對企業(yè)財務(wù)活動的影響】

（1）引起資金占用的大量增加，從而增加企業(yè)的資金需求。

（2）引起企業(yè)利潤虛增，造成企業(yè)資金因利潤分配而流失。

（3）引起利率上升，加大企業(yè)籌資成本。

（4）引起有價證券價格下降，增加企業(yè)的籌資難度。

（5）引起資金供應(yīng)緊張，增加企業(yè)的籌資困難。

【通貨膨脹的應(yīng)對】

（一）通貨膨脹初期：

1.進(jìn)行投資可以避免風(fēng)險，實現(xiàn)資本保值。

2.與客戶應(yīng)簽訂長期購貨合同，以減少物價上漲造成的損失。

3.取得長期負(fù)債，保持資本成本的穩(wěn)定。

（二）通貨膨脹持續(xù)期：

1.采用比較嚴(yán)格的信用條件，減少企業(yè)債權(quán)。

2.調(diào)整財務(wù)政策，防止和減少企業(yè)資本流失。

【例題?單選題】下列各項措施中，無助于企業(yè)應(yīng)對通貨膨脹的是（）。

A.發(fā)行固定利率債券

B.以固定租金融資租入設(shè)備

C.簽訂固定價格長期購貨合同

D.簽訂固定價格長期銷貨合同

【答案】D

【解析】發(fā)行固定利率債券和以固定租金融資租入設(shè)備，都能保持資本成本的穩(wěn)定，并應(yīng)對通貨膨脹；選項

AB正確；與客戶應(yīng)簽訂長期購貨合同，以減少物價上漲造成的損失，屬于應(yīng)對通貨膨脹的措施，選項C正確；

簽訂固定價格的長期銷貨合同，會損害企業(yè)的利益，無助于應(yīng)對通貨膨脹，選項D錯誤。

【例題?判斷題】為了防范通貨膨脹風(fēng)險，公司應(yīng)當(dāng)簽訂固定價格的長期銷售合同。（）

【答案】錯誤

【解析】在通貨膨脹初期，企業(yè)應(yīng)當(dāng)與客戶簽訂長期購貨合同，以減少物價上漲造成的損失。

【考點三】金融環(huán)境

1.金融工具的特征：

①流動性

②風(fēng)險性

③收益性

【提示】金融工具，是指形成一方的金融資產(chǎn)并形成其他方的金融負(fù)債或權(quán)益工具的合同。

2.金融工具的分類

基本金常見的有：企業(yè)持有的現(xiàn)金、從其他方

一融工具收取現(xiàn)金或其他金融資產(chǎn)的合同權(quán)利,

向其他方交付現(xiàn)金或其他金融資產(chǎn)的合

同義務(wù)等.

金融工具一＜

衍生金______包括遠(yuǎn)期合同、期貨合同、互換合同

融工具和期權(quán)合同等.

【例題?多選題