萬(wàn)安學(xué)校食堂聘用炊事員合同書(shū)

萬(wàn)安學(xué)校食堂聘用炊事員合同書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：萬(wàn)安學(xué)校地址：____________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘方）：________________姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，同意乙方擔(dān)任甲方食堂炊事員，現(xiàn)就雙方的權(quán)利、義務(wù)及有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為_(kāi)___年。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方食堂炊事員，負(fù)責(zé)食堂的烹飪、食品加工、衛(wèi)生等工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、工作時(shí)間1.乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。2.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等另按甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)證件，配合甲方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。七、保密條款1.乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、合同解除和終止1.雙方同意提前解除合同的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。3.合同期滿，本合同自然終止。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：萬(wàn)安學(xué)校乙方（受聘方）：________________法定代表（或授權(quán)代表）：________________簽字（或蓋章）：________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方健康證明文件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.甲方食堂相關(guān)規(guī)章制度5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.勞動(dòng)保護(hù)用品清單7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照合同約定提供服務(wù)，或未能完成甲方分配的工作任務(wù)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.乙方遲延履行、拒絕履行合同義務(wù)。4.甲方未能按照合同約定支付工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。5.甲方未能按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)待遇。6.甲方未能提供符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》是指中華人民共和國(guó)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)制定的，關(guān)于勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的法律。2.社會(huì)保險(xiǎn)：是國(guó)家通過(guò)立法，采取強(qiáng)制手段對(duì)國(guó)民收入進(jìn)行分配與再分配，形成專門(mén)消費(fèi)基金，對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)進(jìn)行社會(huì)幫助以保障其基本生活的一種制度。3.保密協(xié)議：是指雙方在合同中約定，乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未能按照合同約定提供服務(wù)：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，如乙方存在違法行為，可依法解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止侵權(quán)行為，如乙方不配合，可依法采取法律手段。3.乙方遲延履行、拒絕履行合同義務(wù)：及時(shí)與乙方溝通，要求其履行合同義務(wù)，如乙方仍不履行，可依法解除合同。4.甲方未能按照合同約定支付工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等：及時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用，如甲方存在拖延、欠薪等行為，乙方有權(quán)依法維權(quán)。5.甲方未能按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)待遇：及時(shí)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，如甲方存在違法行為，乙方有權(quán)依法維權(quán)。6.甲方未能提供符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品：立即為乙方提供合格的勞動(dòng)保護(hù)用品，如甲方存在違法行為，乙方有權(quán)依法維權(quán)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.萬(wàn)安學(xué)校需要招聘食堂炊事員。2.乙方具備烹飪、食品加工、衛(wèi)生等方面的技能和經(jīng)驗(yàn)。3.雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上達(dá)成一致