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文檔簡(jiǎn)介

2024/7/41幼兒園辦園理念的提煉、建構(gòu)與實(shí)踐2024/7/42

思路決定出路,定位決定地位!思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)!一、園長(zhǎng)的角色2024/7/43

園長(zhǎng),作為幼兒園的最高管理者,肩負(fù)著幼兒園管理的重大使命。而這一使命的完成與園長(zhǎng)的角色定位有著十分密切的關(guān)系。

2024/7/44

園長(zhǎng)只有明確自己的管理角色,不斷地完善管理者的角色形象,才能不斷地提高管理效率,才能完成歷史所賦予的管理使命。

2024/7/45

園長(zhǎng)在管理中的角色形象有很多種,如:決策者角色、激勵(lì)者角色、經(jīng)營(yíng)者角色、發(fā)言人角色、資源配置者角色、危機(jī)排除者角色、形象創(chuàng)立者角色、品牌設(shè)計(jì)者角色、文化構(gòu)建者角色、管理創(chuàng)新者角色

2024/7/46

(一)品牌設(shè)計(jì)者角色

品牌是組織形象創(chuàng)立運(yùn)行過(guò)程中的結(jié)果。在企業(yè)表現(xiàn)為產(chǎn)品,在幼兒園主要表現(xiàn)為由幼兒園整體實(shí)力而顯現(xiàn)的教育精品——品牌園或名園。

2024/7/47

教育品牌園是包括幼兒園整個(gè)教育與管理的精品特征與影響力以及市場(chǎng)地位與競(jìng)爭(zhēng)能力。2024/7/48

如何將一個(gè)幼兒園創(chuàng)建成教育品牌園?這里關(guān)鍵在于園長(zhǎng)的設(shè)計(jì)理念、決策能力、管理方法,以及如何調(diào)動(dòng)員工積極性等運(yùn)作能力,而品牌園的創(chuàng)建又取決于園長(zhǎng)的品牌設(shè)計(jì)能力。而這種設(shè)計(jì)能力貫穿于管理的全過(guò)程。2024/7/49

1、品牌及品牌特征(1)品牌:

Amazon公司的創(chuàng)始人及首席執(zhí)行官JeffBezos先生說(shuō):“品牌就是指你與客戶(hù)間的關(guān)系,說(shuō)到底,起作用的不是你在廣告或其他的宣傳中向他們?cè)S諾了什么,而是他們反饋了什么以及你又如何對(duì)此作出反應(yīng),對(duì)我們來(lái)說(shuō),口碑極其重要,簡(jiǎn)而言之,品牌就是人們私下里對(duì)你的評(píng)價(jià)?!?024/7/410(2)品牌特征

品牌就像人一樣有個(gè)性,需要用三維的方式展示出來(lái)。品牌必須同消費(fèi)者建立親密的關(guān)系才可以生存,這就是說(shuō)品牌必須根植于人們的生活里才可以使品牌維持和成長(zhǎng)。

2024/7/411

我們必須同時(shí)考慮到消費(fèi)者感性和理性的需求才可以真正滿(mǎn)足客戶(hù)的需求,因?yàn)榭蛻?hù)是用他們的心和大腦來(lái)選擇品牌。2024/7/4122、品牌管理的意義(1)在未來(lái),沒(méi)有品牌的服務(wù)是很難有長(zhǎng)久生存的空間。(2)沒(méi)有很好的品牌管理戰(zhàn)略,品牌是無(wú)法成長(zhǎng)的。

(二)管理創(chuàng)新者

管理本身就是一種創(chuàng)意活動(dòng),而管理者本身就應(yīng)是一個(gè)創(chuàng)新者。作為園長(zhǎng),只有創(chuàng)新管理才有出路,才能走向成功,園長(zhǎng)的創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)新能力是幼兒園管理的“靈魂”與“動(dòng)力”。2024/7/413管理創(chuàng)新包括制度創(chuàng)新觀念創(chuàng)新組織創(chuàng)新行為創(chuàng)新2024/7/414

新的時(shí)期,新的環(huán)境下,要成為一名合格的幼兒教育管理經(jīng)營(yíng)者,在對(duì)自身工作進(jìn)行重新定位的同時(shí),應(yīng)主動(dòng)做到“六勤”,提升自己的管理經(jīng)營(yíng)水平。2024/7/4151、“眼勤”,多學(xué)習(xí),一是要讀各種有字之書(shū);二是讀取實(shí)踐這本無(wú)字之書(shū)2、“耳勤”,多聽(tīng)意見(jiàn),作為一名管理經(jīng)營(yíng)者不僅要多聽(tīng)而且要會(huì)聽(tīng)2024/7/4163、“腦勤”,多思考,幼兒教育管理經(jīng)營(yíng)者要注意在工作中培養(yǎng)自己的悟性4、“口勤”,常開(kāi)口,對(duì)本單位的所見(jiàn)所為,應(yīng)及時(shí)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌安排2024/7/4175、“手勤”,多動(dòng)筆,一個(gè)優(yōu)秀的幼兒教育經(jīng)營(yíng)者的成功經(jīng)驗(yàn)表現(xiàn),要善于“以寫(xiě)促學(xué)”、“以寫(xiě)促思”、“以寫(xiě)促管”,再好的腦子不如破筆頭,通過(guò)寫(xiě)、記促使大腦的運(yùn)轉(zhuǎn),從而生成一些好的方式方法。2024/7/418

6、“腿勤”,多走動(dòng)凡是一名高級(jí)的管理經(jīng)營(yíng)者,一定要“下”走,不能上浮、坐屋指揮,多到班級(jí)、各個(gè)角落、方方面面掌握一手資料2024/7/4192024/7/420

二、幼兒園理念的提煉、建構(gòu)與實(shí)施

(一)幼兒園的目標(biāo)定位思路決定出路、定位決定地位1、掌握政策、法規(guī),依法、規(guī)范辦園2024/7/421(1)遵守一切與幼教相關(guān)的政策、法規(guī)(2)遵守市教育局的一切相關(guān)規(guī)定(3)配合所在區(qū)教辦做好各項(xiàng)工作2024/7/4222、硬件定位(設(shè)施、設(shè)備)(1)必須舍得投入(2)符合幼兒年齡特點(diǎn)(3)符合教育教學(xué)要求(4)安全、可操作性強(qiáng)2024/7/4233、軟件定位(教職工隊(duì)伍建設(shè))(1)把好招聘關(guān):教職工不僅是幼兒園各項(xiàng)工作的執(zhí)行者,更是幼兒園品牌的代言人。(2)做好培訓(xùn)工作:“一支有靈魂的部隊(duì),不管歲月流逝、人員更迭,這支部隊(duì)永存!”《亮劍》

2024/7/424

(二)幼兒園的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)(1)制訂適合孩子健康發(fā)展的辦園宗旨例:“精心育苗,求實(shí)創(chuàng)新,服務(wù)社會(huì),面向未來(lái)”(市機(jī)關(guān)三幼)(2)辦園宗旨:努力讓每一個(gè)孩子都擁有良好的人生開(kāi)端(小欖永寧中心幼)2024/7/4252、制訂為幼兒一生發(fā)展奠定基礎(chǔ)的教育目標(biāo)例(1)“高層次的管理,高素質(zhì)的隊(duì)伍,高水平的教育,高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量”(市機(jī)關(guān)三幼)(2)致力于培養(yǎng)健康、自信、創(chuàng)造、協(xié)作的完整兒童(小欖永寧中心幼)2024/7/426

(三)課程設(shè)置及特色

1、幼兒園課程是幫助幼兒獲得有益經(jīng)驗(yàn)的全部活動(dòng)(學(xué)習(xí)、生活、游戲等)

2024/7/4272、幼兒園幼兒園特色(1)一定的辦園特色是一定教育理念的反映(2)辦園特色是持久穩(wěn)定被社會(huì)公認(rèn)的特征(3)辦園特色是形成品牌的重要因素2024/7/428

南航空的總經(jīng)理說(shuō)。"競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵是品牌,品牌的核心是特色,特色的保障是文化,文化的源泉是歷史".倒過(guò)來(lái)念,很多很多的歷史可以培養(yǎng)一些傳統(tǒng)的文化,而這種文化就是民族的特色,這種特色就是這個(gè)民族的品牌,或者這個(gè)社會(huì)的品牌,或者這個(gè)企業(yè)的品牌,這個(gè)品牌就是競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵。這就是文化

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