煤炭行業(yè)安全工作的反思

煤炭行業(yè)安全工作的反思一、認真反思，為什么隱患越來越多？答：1、不論是管理者還是員工，根本就沒有把“安全第一”放在思想和工作的第一位?！鞍踩谝弧痹诂F(xiàn)實的工作中還是停留在口頭上；2、按錯資金投入不足、不到位，僅有的按錯物資材料，使用率不高、施工質(zhì)量差，有流失浪費想象。3、各級主要領(lǐng)導(dǎo)布置工作后，大多數(shù)不能現(xiàn)場監(jiān)督，完工后不到現(xiàn)場檢查、驗收安全質(zhì)量，只是在辦公室聽匯報。絕大部分主要領(lǐng)導(dǎo)所掌握的安全質(zhì)量情況都是耳聞，絕非目睹；二、認真反思，同樣的隱患為什么反復(fù)出現(xiàn)？答：獎、罰機制跑偏，獎、罰不對等：1、發(fā)現(xiàn)隱患的人得不到重獎，制造隱患的人沒有受到重罰；2、獎時，職務(wù)越高得的越多，職務(wù)越低得的越少，達不到獎其鼓舞一片的目的；3、罰時，職務(wù)越高受處罰越輕，職務(wù)越低受處罰越重，達不到罰其教育一片的作用；4、員工情緒大，工作（做）不認真、不負責(zé)，有與自己無關(guān)的思想。三、認真反思，為什么在吸取多起事故教訓(xùn)的情況下，仍然有礦井在違規(guī)、甚至違法生產(chǎn)？答：僥幸心理、利益的驅(qū)動：1、總認為事故不會發(fā)生在自己的身上；2、只要有生產(chǎn)（產(chǎn)出）就有豐厚的利益，利益總是大與處罰。四、認真反思，基礎(chǔ)工作為什么得不到重視，不嚴格執(zhí)行上級規(guī)定？答：各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)動頻繁，沒有長遠計劃?；A(chǔ)工作投入大，見效慢，短時間內(nèi)（任期內(nèi)）沒有利益、沒有政績。僅存的基礎(chǔ)設(shè)施維修、保養(yǎng)跟不上，不能發(fā)揮其應(yīng)有的作用。五、認真反思，為什么上級查出的隱患各單位自身查不出來？答：不是查不出來，而是看見（查出來）也不說，視而不見聽而不聞。這里有思想問題、有資金問題、政績問題，還存有客觀問題：1、從思想上來看，有蒙蔽過關(guān)、打點過關(guān)的習(xí)慣；2、從資金上來看，自己查出隱患給自己添麻煩，再整改（處理隱患），費時、費力、費工、費料，還影響正常的施工收入；3、從政績上來看，絕大部分領(lǐng)導(dǎo)評價下屬的標準，不是看下屬在安全工作方面查出多少隱患、處理多少隱患，而是看下屬完成多少產(chǎn)量、多少進米，超產(chǎn)量多少、超進米多少；4、從客觀上來說有兩方面原因：①有的礦井工程在施工中，就沒有達到設(shè)計的安全標準和承載能力，存有小馬拉大車的現(xiàn)象。②個別礦井工程設(shè)計本身，就存有不合理、不科學(xué)現(xiàn)象。六、認真