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第提高技術水平總結

提高技術水平總結通過一段時間的物理專業(yè)的技術培訓,我深深地認識到盡管自己在物理教學中探索了十年有余,但是教學水平和教學效果相比那些優(yōu)秀的教師還有一些差距。當然在教學技能的提高上和教學手段的運用上,也有不小的收獲。在此,把這些收獲寫出來,供自己借鑒的同時于同行們共勉。

首先要愛自己的學生。學生是我們教學的主體對象,只有充分發(fā)揮學生的主觀能動性,才能解脫老師的同時解脫學生。那么,如何發(fā)揮學生的主觀能動性呢?愛!俗話說親其師信其道,而親其師,應該先有師親其生。在現(xiàn)實中,有的老師見到學生題做錯了或犯錯誤了,就大發(fā)雷霆,甚至罵或者打學生,這樣貌似學生屈服于你,實則學生與你對立,久而久之,自己傷了的學生,加上這些學生夸大其詞的宣傳,結果在自己的班里沒有幾個自己的同黨了,當然老師上課的時候感到可謂哄哄然,茫茫然,時間再長一些,這個班里簡直沒有自己看得慣的學生了,惡性循環(huán)進一步加劇了,課沒法上了,學生沒法學了。自己的一片苦心算是白費了,自己寬慰自己,你們以后就知道了,但是,當他們明白的時候已經(jīng)太晚了。面對學生的不足之處,我們應該想到學生是未成年,是初學者,有錯誤和不足在所難免,真正他們糾正了錯誤的時候,才是他們進步的時候,才是我們付出而收獲的時候。因此我們要善待學生,關心學生,愛護學生。

其次要改變我們自己。學生不愛學物理,是什么原因?作為主導作用的教師,難道就一點關系都沒有嗎?正如廚師做的菜,顧客不喜歡吃,你能說這是顧客的問題嗎?生硬的書面語言,干癟的物理知識加上一張沒有笑容的臉,他們能聽得津津有味嗎?物理本身源于自然,源于生活,我們可以給學生多舉一些有趣的實例,或是列舉一些身邊的現(xiàn)象,或是前沿科技中蘊含的簡單的物理道理。例如,在講到慣性的時候,我們可以列舉人在跌倒時的兩種姿勢,分析慣性,也可以列舉每天我們潑水這一動作中的慣性原理,還可以列舉擲鉛球過程中的慣性原理等。再如講到能量轉化時,我們可以把火箭發(fā)射,衛(wèi)星繞地球飛行作為例子等。這樣既充實了教學內容,把抽象的知識形象化,又提高了學生的積極性。讓學生在每節(jié)課感受到的是視覺和聽覺的盛宴,而不是工地上的斷瓦殘垣和機器轟鳴的噪音。這樣再不愛學物理的學生,也無暇去做小動作,去和別人低聲說話,更不用說打瞌睡了。另外我們還要重視差生,在一個班當中,至少有三分之一的差生,它們是形成什么樣班風和學風的`關鍵力量。如果這部分人在我們長期的漠不關心中,失去學習物理的興趣,對自己失去信心的話,那么中等學生中的相當一部分學生也會因此而放棄對物理學習的努力,轉而成為差生的一員,惡性循環(huán),差生越來越多,優(yōu)等生越來越少,學風越來越淡,教學難度也就越來越大。因此我們要提高自己的專業(yè)技術水平,努力尋找收攏學生注意力的突破口,在要優(yōu)生更優(yōu)的同時還要差生有所進步,才能達到老師教和學生學的雙贏。

再次我們要在實驗上下功夫。物理是一門以實驗為基礎的學科。實際上實驗是老師上好物理課的法寶,是學生學好物理科的法寶,更是提高物理課堂教學效率的法寶。學生對抽象的理論可能易于煩躁,難于理解,但是他們應該對形象的實驗情有獨鐘,頗有興趣。然而,作為老師如果旨在為充實一節(jié)課的花樣而做實驗,忽視了對學生的引導的話,那么學生只會看看熱鬧,到課上完的時候,學生有一種不知所云的感覺,考試的時候一塌糊涂。那么我們如何下功夫?就是要在上課前備課時按照邏輯想好要學生回答哪些問題,實驗時告訴學生干什么、看什么、記什么,想什么,在實驗結束時提問學生通過干、看、記、想得到了什么,引導啟發(fā)學生去總結。那這一系列的問題及其答案都離不開老師課前的深思熟慮,因此備一節(jié)物理課,不僅僅要備上哪些理論,哪些實驗,還要備好實驗時應該提哪些問題及問題的答案或可能的答案的處理措施等。

提高技術水平總結

20__年我局專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作在區(qū)人事局的領導下,在局黨組的重視及各系列主管部門的具體安排下,完成了年度內繼續(xù)教育工作任務。取得了一定的成績,現(xiàn)總結匯報如下:

一、領導重視,大力支持。

我局領導高度重視對專業(yè)技術人員的繼續(xù)教育,列入了黨組議事日程,每年討論一次,總結上年工作,提出下年培訓意見。在局黨組統(tǒng)一領導下,指定專人負責此項工作,由主管人事工作的副局長主抓,人事勞資科具體負責日常管理培訓工作。凡市、區(qū)有關部門組織的學習班、研討班,都按要求指派有關專業(yè)技術人員參加,如與日常工作時間上有沖突的,由局領導統(tǒng)一協(xié)調,保證參加學習人員的學習時間。并在學習經(jīng)費上給予大力支持,在財力緊張的情況下,為機關各科室及基層單位配備了計算機,既為了現(xiàn)代化辦公奠定了基礎,也為專業(yè)技術人員學習創(chuàng)造了條件。

二、實事求是,學以致用。

我局專業(yè)技術人員中,除水利專業(yè)技術人員外,還有財會、經(jīng)濟管理、工程管理、檔案管理等專業(yè)人員,

本著堅持實事求是的原則,針對不同專業(yè)特點,開展繼續(xù)教育。凡所學專業(yè)與現(xiàn)從事專業(yè)一致的人員,繼續(xù)教育的重點是學習本學科國內外的新技術、新方法及相關知識、交叉學科;凡所學專業(yè)與現(xiàn)從事專業(yè)不對口的人員,學習現(xiàn)從事專業(yè)的科學技術為主,以盡快適應工作需要,提高工作效率。為了適應當前經(jīng)濟發(fā)展,面向世界,面向二十一世紀,組織全局專業(yè)技術人員努力學習現(xiàn)代管理科學的有關知識,如外語知識培訓、計算機知識培訓、工程技術人員專業(yè)知識培訓及相關法律、法規(guī)培訓。

三、積極參加市、區(qū)組織的專業(yè)培訓班和研討班,提高專業(yè)技術人員的整體素質。

根據(jù)專業(yè)技術人員每年參加繼續(xù)教育的學習時間不少于72學時的規(guī)定。今年上半年我局工程系列專業(yè)技術人員參加了區(qū)科委組織的內容為跨世紀的納米技術、當代科技對世界經(jīng)濟和社會的影響、環(huán)境通往21世紀的金鑰匙;下半年參加了區(qū)科委組織的經(jīng)濟全球化對中國的挑戰(zhàn)、二十一世紀高新技術前沿發(fā)展動態(tài)及趨勢、質量環(huán)保體系認證講座。培訓后23名工程技術人員均寫出了學習體會及論文材料。局系統(tǒng)財會人員參加了市水利局組織的相關知識培訓;部分工程技術人員參加了市

水利專家及規(guī)劃部門專家進行的水利規(guī)劃培訓,及由市質監(jiān)部門、行業(yè)管理部門進行水利工程建設、管理體系培訓,以便實施水利工程規(guī)范化管理。在上級主管部門的領導下,在本單位領導的重視下,圓滿完成了今年專技人員繼續(xù)教育工作,受到系列主管部門的好評。

隨著繼續(xù)教育工作的不斷深入,我們對繼續(xù)教育工作重要性的認識不斷提高。專技人員積極性不斷增強,迫切要求進行知識更新,學習新理論、新技術、新知識,以適應經(jīng)濟發(fā)展和新世紀的需要。

提高技術水平總結

20__年10月,我有幸參加了國培計劃中__省中小學教師信息技術應用能力提升工程的遠程培訓,真的是機會難得,受益匪淺,如一縷春風吹進我的心田,對我的大腦也是一次全新的洗禮。同時能在國培計劃中有幸聆聽眾多專家的精彩講解,通過網(wǎng)絡參與了網(wǎng)上聽課、網(wǎng)上答題、網(wǎng)上評論、網(wǎng)上瀏覽、網(wǎng)上推薦和網(wǎng)上交流(包括專家交流)等活動。

在這一段的學習中,與大家一起學習,一起探討、交流、碰撞我們共同走過了一段難忘的心路歷程。從開始的心存疑慮到現(xiàn)在的的豁然開朗,我從中學習到了很多,也收獲了很多。這短短的九周內,我克服工作與學習的矛盾,充分利用一切可以利用的時間進行學習,在專家認真詳細的視頻講解下,我受益良多,隨著國培贏在課堂遠程培訓的學習逐漸進入尾聲,我不免有些感慨,并對這次的學習進行了回顧和總結,感悟如下:

一、提高教育思想,開闊改革視野。

為期兩個多月的培訓學習,讓我把埋著苦干的頭抬了起來,發(fā)現(xiàn)教育是需要遠見卓識的。在本次培訓中,每位專家老師給我們做精彩的講座。各位專家老師的講座,闡述了他(她)們對小學體育教學的獨特見解,對新課程的各種看法,對體育思想方法的探討,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識,以及如何開展課例研究。從各位專家的親身體驗,從國內教育到國外理念,讓我猶如呼吸到清新的空氣,為之振奮。

二、通過學習理論,不斷應用實踐。

作為一名骨干教師,我努力把學習的理論知識轉化為實踐動能,使之有效地指導平時的體育教育教學工作。在培訓過程中,我把自身對體育新課程標準的理解與組內的老師交流,并在課例跟進后,用新的練習設計理念指導我的教學,在不斷總結的基礎上重新發(fā)現(xiàn),如此用心的循環(huán)往復,是因為培訓班的課例研究讓我從有力,變得更加有心。同時,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調整我的教育觀,正是這種換位思考,讓我學會了信任學生,并不斷地感受到信任帶來的驚喜和力量。

三、教學設計和教學方法的轉變

以前我們的教學雖然有前輩的指導,有可借鑒的方法、經(jīng)驗,但是與他人的切磋交流較少,因而教學方法也是較傳統(tǒng),保守。通過新課程培訓我們認識到了新教學教法和設計的新理念。

首先,要創(chuàng)新。教學是一種技術,更是一種藝術,在把握好教學目標的前提下,對教材,對知識點,內容設計,教學評價等,做到有效的創(chuàng)新,才能賦予教學充實而富有個性的生命力。只有教師的教法新穎,學生也才會更有創(chuàng)新意識,學生的興趣也會更濃厚。

其次、要清晰。教學思路、線索、過程清晰。這首先取決于老師的基本功,基本功扎實了,教學自然也就成功了一半。另外還要在備課時進行大量充分的準備,理清教學脈絡。

第三、要貼近生活、社會、學生。枯燥乏味,難于理解的教學是課堂大忌,以致學生對課堂失望,老師對學生失望,形成惡性循環(huán)。學生的興趣愛好廣泛,當我們俯下身來,去了解他們的生活,學習,從中取材,與自己的教學有效結合起來,這將大大有益于教學。

第四、要靈活。教學內容、過程、教學評價靈活。我們體育老師帶的班都很多,若每班的教學都是一種模式,一成不變,講到最后,自己都會感到味同嚼蠟。對學生的發(fā)展和老師的教學,都是談不上有所促進。但是課堂教學也不能夠花哨過頭。新課程里講的分層教學,主題教學,自主探究式、分組協(xié)作的等的方式以及多種教學評價給我們以很大的啟發(fā)。學習之后感到獲交益良多。最終我們教學要達到的是:授人以漁而不是授人以魚。

四、把尊重學生放在首位。

俗話說樹怕傷根,人怕傷心,自尊心是學生成長的精神支柱,是他們自我發(fā)展的內在動力。一旦學生的自尊心受到傷害,就會不同程度的感到他人對自己的否定,從而產(chǎn)生消極情緒,喪失前進的勇氣和熱情,甚至形成可怕的變態(tài)心理。因此,在日常教育教學中,教師應注意與學生平等對話,動之以情,曉之以理,盡量呵護每一位學生的自尊心。當教師能夠做到呵護每一位學生的自尊心時,他就可以贏得每一位學生的尊重與欣賞。當師生能夠相互尊重時,一種嶄新而和諧的師生關系就悄然建立,并開始為提升教學質量發(fā)揮作用了。

五、賞識每一位學生,和學生進行最有效的溝通。

由于個性的差異,每個學生的發(fā)展都不一樣。但我們應該堅信每個學生的身上都存在著不可估量的潛在能力,都有自己的.優(yōu)點和長處。只要我們多留一份心,用欣賞的眼光去看待他們,一定會發(fā)現(xiàn)一些亮點。在發(fā)現(xiàn)了學生的亮點之后,及時地鼓勵他們,將亮點適當放大,學生就會體驗到成功的喜悅,從而更加樂于學習,師生關系也會變得越來越和諧。

循循善誘、提出充分的道理,是教師教育學生、與學生進行深層次溝通的重要手段。說理是溝通的橋梁,以理服人,就是說教師要用道理去啟迪學生,讓學生從內心接受老師的思想與觀念,從而產(chǎn)生一種自覺克服不良行為的動力。在與學生溝通,做問題學生的思想工作時,教師應該摒棄自己的特權,不施壓高壓政策。要力求以理服人,采取深入淺出、有理有據(jù)的說服方式與方法,讓學生心甘情愿的接受和領悟老師的教誨。這樣,學生才能將感悟轉化為自覺的行動,改正錯誤,奮發(fā)向上;這樣,原本健康、正常的師生關系才不會被破壞,甚至還會得以發(fā)展。

六、加強專業(yè)知識學習,做專業(yè)型教師。

培訓既緊張而忙碌,因為在培訓中,我感受到了一種孜孜以求、學無止境的氛圍。這種嚴謹實效的氛圍,讓每聽一課我都認真準備,精心揣摩,通過網(wǎng)絡便捷方式查閱相關資料,努力構建高效的教育教學活動。在實踐過程中敢于迎接挑戰(zhàn),便也敢于創(chuàng)新??梢哉f,是培訓激勵了我的意志,啟發(fā)了我的心智,讓我更加執(zhí)著地撲在初中英語的教育教學上。有句話說的好:教師要想給學生一碗水,自己必須得有一桶水,甚至是源源不斷的源頭水。所以我們要想做一名優(yōu)秀的教師,不能做一潭死水,而是要做那源源不斷的源頭水,因此必須要不斷加強專業(yè)知識的學習。

七、以課例研究為載體,促進教師專業(yè)化成長。

課例是教師課堂教學軌跡的真實反映。以課例為研究對象開展課例研究,是教師從事教學改革研究的重要方式,有利于促進教師的專業(yè)發(fā)展。教師的職業(yè)成長有一個循序漸進的自然成熟過程,有目的、有計劃的開展教學研究及課例研究,能有效縮短教師成長周期。此次培訓我覺得讓我收獲最大的就是課例研究活動。

八、學會評價學生。

評價是教學活動中的重要組成部分。評價是教師對學生言談、舉止、學習等方面所做的客觀性判斷。教師對學生的評價無時不有,無處不有,考試分數(shù)是評價、作業(yè)的批改是評價、學期的總平是評價、個體的談話是評價、家訪也是評價等。評價在學生的學習、做人的過程中起這種重要的作用。教師評價學生要全面而不偏頗。只有給學生正確的評價,才能給學生注入積極的動力,使他們力求進步,這樣就會全面增進師生關系。

我以為,要想構建和諧的師生關系,教師就要走進學生的內心深處,與他們進行心靈對話,并摩擦出情感火花;要熟悉、貼近學生的生活,知道他們的喜怒樂,關心他們的冷暖疾苦,時刻把學生放在心上,這樣,師生關系才會更加和諧,教育教學質量才會得到提高,使師生間才會呈現(xiàn)出更為和諧的局面。

真的,走進國培,聆聽專家的講座,汲取名師的精華,這樣的國培讓我收獲了很多新鮮的東西,豐富了我的教學資源,轉變了我的教育觀念,更讓我的思想得到了升華,也讓我更加熱愛我的教育事業(yè)了!

通過學習我突然感到自己身上的壓力變大了,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。我覺得我還是一個小學生,要學的東西還很多,和新老師一樣,不能因為自己新而原諒自己教育教學上的不足,因為對學生來說小學教育也只有一次。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調控我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。

蘇霍姆林斯基說過的這樣一句話:如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調乏味的義務,那你就應當引導每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來。

當自己真正在本職工作以及專業(yè)研究方面有所作為時,也就真正實現(xiàn)了自己人生的價值,我會沿著新課改的道路走下去,我會一直努力!

在以后的教學中,我要做的是:

第一,自我反思。從以往的實踐中總結經(jīng)驗得失。

第二,不斷學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自己素養(yǎng)的良好基奠。一桶水早已不能滿足學生的需求了,我要不斷學習,成為長流水。

第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現(xiàn)不足、認識廬山真面目的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。

從一粒沙中可以看

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