事故預(yù)案超前控制實(shí)施辦法范本(二篇)_第1頁(yè)
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第9頁(yè)共9頁(yè)事故預(yù)案超前控制實(shí)施辦法范本1.目的為了建立保持火災(zāi)事故的控制程序預(yù)防或減少事故的發(fā)生和帶來(lái)的傷害,特制定此控制程序。2.適用范圍適用于集團(tuán)各個(gè)分、子公司。3.職責(zé)3.1由集團(tuán)設(shè)備動(dòng)力部負(fù)責(zé)制定火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案,并監(jiān)督實(shí)施。3.2由各分、子公司生產(chǎn)管理部門(mén)及各個(gè)車(chē)間負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照預(yù)案進(jìn)行配合,并____培訓(xùn)。4.程序4.1成立火災(zāi)事故應(yīng)急救援指揮部,負(fù)責(zé)____實(shí)施火災(zāi)事故應(yīng)急救援工作。4.2火災(zāi)事故應(yīng)急救援指揮部組成:總指揮:總經(jīng)理副總指揮:生產(chǎn)副總、生產(chǎn)部經(jīng)理、動(dòng)力車(chē)間主任(或相關(guān)負(fù)責(zé)人)成員單位。由屠宰車(chē)間、分割車(chē)間、氣調(diào)車(chē)間、動(dòng)力車(chē)間、綜合行政辦、安保負(fù)責(zé)人、品控部、采購(gòu)部、倉(cāng)儲(chǔ)部、后勤部組成人員疏散組、緊急救護(hù)組、設(shè)備搶修組、善后處理組、安全警戒組、后勤保障組、事故調(diào)查組。4.3指揮部職責(zé)4.4成員單位職責(zé)負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)及周?chē)藛T進(jìn)行防護(hù)指導(dǎo)、人員疏散及周?chē)镔Y轉(zhuǎn)移等工作;____事故可能危及區(qū)域內(nèi)的人員疏散撤離,對(duì)人員撤離區(qū)域進(jìn)行治安管理,參與事故調(diào)查處理;負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)人員疏散的____、導(dǎo)引工作,將人員撤離到安全地帶。負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)傷亡人員情況。負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)附近的安全區(qū)域內(nèi)設(shè)立臨時(shí)醫(yī)療救護(hù)點(diǎn),對(duì)受傷人員進(jìn)行緊急救治并護(hù)送重傷人員至醫(yī)院進(jìn)一步治療。處置人員送醫(yī)院治療,辦理相關(guān)手續(xù),統(tǒng)計(jì)相關(guān)費(fèi)用,作好員工的思想安撫工作。該組由保安隊(duì)組成,由綜合行政辦負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場(chǎng)的安全警戒和消防工作,負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場(chǎng)撲滅火災(zāi),控制易燃、____、事故得到控制后負(fù)責(zé)洗消工作;保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)原始狀態(tài),便于調(diào)查。4.5火災(zāi)事故控制程序火災(zāi)撲救結(jié)束后,要認(rèn)真檢查,防止死灰復(fù)燃。4.6火災(zāi)自救控制程序初起火最易撲滅,在消防車(chē)未到前,要集中全力搶救。牢記“119”火警電話?;馂?zāi)時(shí)人員不要慌亂,要根據(jù)消防人員的指揮和消防安全標(biāo)志的指示方向選擇逃生途徑。失火時(shí),不宜先搶救財(cái)物,易被咽嗆窒息而死或失去逃生的時(shí)機(jī)。如果被煙嗆得透不過(guò)氣來(lái),可用濕毛巾捂住嘴鼻,防止窒息。煙霧較濃時(shí),不必驚慌,宜用膝、肘著地,匍匐前進(jìn),因?yàn)榻靥幫鶜埩羟逍驴諝?,呼吸要小而淺。倘若爭(zhēng)先恐后,互相擁擠,阻塞通道,導(dǎo)致自相踐踏,會(huì)造成不應(yīng)有的慘劇。即使樓梯、門(mén)、通道等被火焰封住了,在別無(wú)出路時(shí),也可用濕棉被等作掩護(hù)及早迅速?zèng)_出去。沖出火場(chǎng)后切忌返回,在非返回不可的情況下,必須屏住呼吸。還可以從屋頂或陽(yáng)臺(tái)上轉(zhuǎn)移,借用水管、竹竿或繩子等滑下來(lái),或進(jìn)行逐級(jí)3跳越而下等。逃離時(shí),要用濕毛巾掩住口鼻;也可用房?jī)?nèi)花瓶、水壺、金魚(yú)缸里的水打濕衣服、布類(lèi)等掩住口鼻。帶嬰兒逃離時(shí),可用濕布輕蒙在他的臉上,一手抱著他,一手著地爬行逃出。鄰室起火,萬(wàn)勿開(kāi)門(mén),應(yīng)跳入窗戶陽(yáng)臺(tái),呼喊救援或用前法脫險(xiǎn)。否則,熱氣濃煙,乘風(fēng)而入,使人窒息。特別是在住戶多的大樓及旅館里,采用封閉措施,使火焰、濃煙禁錮在一個(gè)房間之內(nèi),不致迅速蔓延,能為本人和大家贏得寶貴時(shí)間救人。被火圍困的人沒(méi)有辦法出來(lái),周?chē)罕娐?tīng)到呼救,也會(huì)設(shè)法搶救,或報(bào)告消防隊(duì)來(lái)?yè)尵??;饒?chǎng)逃生要點(diǎn)l火災(zāi)襲來(lái)時(shí)要迅速逃生,不能貪戀財(cái)物。l樓內(nèi)失火可向著火層以下疏散,逃生時(shí)不要乘普通電梯。l必須穿過(guò)煙霧逃生時(shí),應(yīng)盡量用侵濕的衣物披裹身體,捂住口鼻,身體貼近地面順墻逃向遠(yuǎn)離煙火的太平門(mén)和安全出口。l如果房?jī)?nèi)有防毒面罩,逃生時(shí)一定要將其戴在頭上。l身上著火,可就地打滾,或用厚重衣物覆蓋壓火苗。l當(dāng)樓梯被烈火、濃煙封閉時(shí),可通過(guò)窗戶或陽(yáng)臺(tái),逃向相鄰建筑物或?qū)ふ覜](méi)著火的房間,或?qū)㈤T(mén)窗封閉,防止煙火入侵。如果煙味很濃,客房門(mén)已經(jīng)燙手,說(shuō)明大火已經(jīng)封門(mén),再不能開(kāi)門(mén)逃生。此時(shí)應(yīng)將門(mén)縫塞嚴(yán),潑水降溫,呼救待援。l在發(fā)生火災(zāi)時(shí),要利用一切可利用的條件逃生,建筑物或室內(nèi)備有救生緩降器,救生消防道及繩索的,要充分利用這些器具逃離火場(chǎng)。4.7汽車(chē)火災(zāi)撲救控制程序同時(shí)駕駛員應(yīng)及時(shí)取下隨車(chē)滅火器撲救火災(zāi),當(dāng)火一時(shí)撲滅不了時(shí),應(yīng)勸圍觀群眾遠(yuǎn)離現(xiàn)場(chǎng),以免發(fā)生爆炸事故,造成無(wú)辜群眾傷亡,使災(zāi)害擴(kuò)大。如果車(chē)門(mén)沒(méi)有損壞,應(yīng)打開(kāi)車(chē)門(mén)讓乘車(chē)人員逃出,以上兩種方法也可同時(shí)進(jìn)行。同時(shí)駕駛員可利用擴(kuò)張器、切斷器、千斤頂、消防斧等工具配合消防隊(duì)救人滅火。如果著火汽車(chē)在停車(chē)場(chǎng)中間,應(yīng)在撲救火災(zāi)的同時(shí),____人員疏散周?chē)7诺能?chē)輛。如果著火汽車(chē)在停車(chē)場(chǎng)的一邊時(shí),應(yīng)在撲救火災(zāi)的同時(shí),____疏散與火相連的車(chē)輛。____人員自救控制程序傷者被救出火場(chǎng)后,我們首先要做三件事,火場(chǎng)中的被困者可能受到的傷害是:吸入濃煙造成中毒,呼吸道和肺部被熾熱濃煙灼傷,一些被困者還可能直接被火燒傷。被抬出火場(chǎng)的傷者若已進(jìn)入昏迷或半昏迷狀態(tài),我們首先要做以下措施:一旦確認(rèn)傷者心跳、呼吸停止,必須爭(zhēng)分奪秒進(jìn)行急救,時(shí)間就是生命。5.附則針對(duì)本程序各部門(mén)要對(duì)自己部門(mén)內(nèi)部火災(zāi)隱患制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。內(nèi)部控制實(shí)施辦法第一章總則第一條為了加強(qiáng)和規(guī)范公司內(nèi)部控制,提高經(jīng)營(yíng)管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展,維護(hù)____市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)公眾利益,促進(jìn)公司內(nèi)部控制的建立、健全,根據(jù)《____公司法》、《____證券法》、《____會(huì)計(jì)法》和其他有關(guān)法律法規(guī),并結(jié)合公司的實(shí)際情況,制訂本辦法。第二條本辦法所稱(chēng)內(nèi)部控制,是指為實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo),合理保證公司經(jīng)營(yíng)管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)資料真實(shí)完整,提高運(yùn)營(yíng)效率和效果,促進(jìn)本單位實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略而采取的各種政策和程序。第三條本辦法所稱(chēng)內(nèi)部控制審計(jì)是指審計(jì)人員對(duì)被審計(jì)單位內(nèi)部控制建立的健全性、制定的合理性及執(zhí)行的有效性的測(cè)評(píng)與評(píng)價(jià)活動(dòng)。目的是合理保證:(一)遵守國(guó)家法律、法規(guī)、公司有關(guān)制度;(二)信息披露的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整以及信息傳遞的及時(shí)性;(三)資產(chǎn)的安全和完整性;(四)經(jīng)濟(jì)有效的使用資源;(五)提高運(yùn)營(yíng)效率和實(shí)現(xiàn)目標(biāo);(六)促進(jìn)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)。1____錦華機(jī)電有限公司內(nèi)部控制實(shí)施辦法(十)員工聘用程序及培訓(xùn)制度;(十一)員工業(yè)績(jī)考核及激勵(lì)機(jī)制。第九條控制活動(dòng)主要包括不相容職務(wù)分離、授權(quán)審批、明確業(yè)務(wù)流程、會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制、財(cái)產(chǎn)保護(hù)控制、預(yù)算控制、經(jīng)營(yíng)分析控制、績(jī)效考評(píng)控制和獨(dú)立業(yè)務(wù)審核等。主要____以下內(nèi)容:(一)責(zé)任控制。主要各部門(mén)和經(jīng)辦人員的職責(zé)是否經(jīng)過(guò)恰當(dāng)授權(quán),各種崗位制賦予各職能部門(mén)和經(jīng)辦人員的責(zé)任是否達(dá)到分工明確、職責(zé)分明的目的,是否以此為基礎(chǔ)建立健全績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。(二)內(nèi)部牽制。主要檢查不相容職務(wù)是否分離,交易和事項(xiàng)的處理是否遵循必須經(jīng)過(guò)兩個(gè)以上的人員或部門(mén)來(lái)完成,是否經(jīng)過(guò)復(fù)核,以防止差錯(cuò)、舞弊的發(fā)生。(三)會(huì)計(jì)制度。主要通過(guò)賬證、賬賬、賬表之間的相符關(guān)系,檢查會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的可靠性;通過(guò)賬實(shí)核對(duì)檢查賬實(shí)是否相符和會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性;通過(guò)檢查會(huì)計(jì)記賬依據(jù)的業(yè)務(wù)記錄及其審批,評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理的合法性和業(yè)務(wù)本身的真實(shí)性,并與其它控制的有效性互相印證等。(四)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)的控制。主要對(duì)各單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理所必須經(jīng)過(guò)的環(huán)節(jié)和業(yè)務(wù)操作的控制進(jìn)行審計(jì),包括成本控制、購(gòu)銷(xiāo)控制、物資控制、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的控制等。(五)財(cái)產(chǎn)、憑單控制。主要對(duì)各單位財(cái)產(chǎn)物資的保管、清點(diǎn)、驗(yàn)收、領(lǐng)用以及計(jì)劃、合同、單據(jù)等環(huán)節(jié)進(jìn)行審計(jì)。第十條風(fēng)險(xiǎn)管理包括識(shí)別和分析影響____目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的各類(lèi)風(fēng)3____錦華機(jī)電有限公司內(nèi)部控制實(shí)施辦法估方法,決策是否穩(wěn)??;(三)信息傳遞渠道的便捷與暢通是否存在低效率現(xiàn)象;(四)管理信息系統(tǒng)的安全可靠性;(五)明確反舞弊工作的重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和反舞弊工作職責(zé)權(quán)限;(六)在應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行信息處理的條件下,應(yīng)當(dāng)對(duì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通、內(nèi)部監(jiān)督等進(jìn)行審計(jì)和測(cè)評(píng)。第十二條內(nèi)部監(jiān)督主要包括董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)及管理層對(duì)內(nèi)控制度的監(jiān)督檢查(內(nèi)部控制的自我評(píng)估)、審計(jì)機(jī)構(gòu)或其他指定部門(mén)實(shí)施的獨(dú)立監(jiān)督等。主要____以下內(nèi)容:(一)內(nèi)部控制監(jiān)督制度的建立與執(zhí)行情況;(二)內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的制定情況;(三)____和驗(yàn)證內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告及自我評(píng)估系統(tǒng)缺陷處理情況;(四)內(nèi)部審計(jì)的____、工作情況和獨(dú)立實(shí)施監(jiān)督情況。第十三條內(nèi)部控制審計(jì)應(yīng)____的其他內(nèi)容:(一)所在行業(yè)的狀況及近期的經(jīng)營(yíng)變化;(二)各級(jí)管理人員的誠(chéng)信、能力及發(fā)生舞弊的可能性;(三)內(nèi)部控制自我評(píng)估的方法和證據(jù);(四)對(duì)重要性水平、固有風(fēng)險(xiǎn)及其他與確定內(nèi)部控制重大缺陷有關(guān)的因素的判斷;5____錦華機(jī)電有限公司內(nèi)部控制實(shí)施辦法和評(píng)價(jià)。第十八條初步評(píng)價(jià)內(nèi)部控制。了解內(nèi)部控制情況后,應(yīng)當(dāng)對(duì)內(nèi)部控制進(jìn)行初步評(píng)價(jià)包括:(一)分析可能發(fā)生錯(cuò)弊的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和活動(dòng)領(lǐng)域;(二)初步評(píng)價(jià)相關(guān)內(nèi)部控制的合理性和運(yùn)行的有效性;(三)確定內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)水平。第十九條進(jìn)行符合性測(cè)試。審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部控制的性質(zhì)及其執(zhí)行的時(shí)間和頻率,運(yùn)用檢查、詢(xún)問(wèn)、現(xiàn)場(chǎng)觀察、穿行測(cè)試等方法,對(duì)內(nèi)部控制進(jìn)行符合性測(cè)試,主要包括:(一)按照業(yè)務(wù)流程檢查各項(xiàng)內(nèi)部控制的規(guī)定是否得到執(zhí)行;(二)選擇有關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),檢查流程中的關(guān)鍵控制點(diǎn)真正發(fā)揮作用;(三)重復(fù)執(zhí)行內(nèi)部控制程序,復(fù)核驗(yàn)證與該業(yè)務(wù)有關(guān)的控制程序的遵循情況。對(duì)內(nèi)部控制執(zhí)行情況進(jìn)行符合性測(cè)試后,應(yīng)綜合內(nèi)部控制初步評(píng)價(jià)情況、符合性測(cè)試情況等,分析被審計(jì)單位內(nèi)部控制的健全性和有效性,并據(jù)此確定實(shí)質(zhì)性測(cè)試的范圍、重點(diǎn)和方法。第二十條進(jìn)行實(shí)質(zhì)性測(cè)試。包括。(一)測(cè)試內(nèi)部控制的健全性。檢查測(cè)試內(nèi)部控制措施是否存在;控制程序是否具備可操作性;是否存在失控環(huán)節(jié),失控的性質(zhì)、原因及影響;內(nèi)部控制的局限性等。(二)測(cè)試內(nèi)部控制的有效性。檢查測(cè)試有滾經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)的運(yùn)7____錦華機(jī)電有限公司內(nèi)部控制實(shí)施辦法效。第二十四條評(píng)價(jià)特定內(nèi)部控制未得到遵循的風(fēng)險(xiǎn)時(shí),應(yīng)當(dāng)考慮以下因素:(一)交易數(shù)量和性質(zhì)發(fā)生的變化,以及對(duì)內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)和執(zhí)行產(chǎn)生的不利影響;(二)內(nèi)部控制發(fā)生的變化;(三)特定內(nèi)部控制的復(fù)雜程序;(四)特定內(nèi)部控制對(duì)其他內(nèi)部控制有效性的依賴(lài)程度;(五)執(zhí)行或監(jiān)控內(nèi)部控制的關(guān)鍵人員發(fā)生變動(dòng)。第二十五條審計(jì)人員應(yīng)對(duì)被審計(jì)單位內(nèi)部控制調(diào)查、測(cè)試和評(píng)價(jià)的過(guò)程及結(jié)果與被審計(jì)單位進(jìn)行溝通,征求被審計(jì)單位的意見(jiàn)。第四章內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告第二十六條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)當(dāng)按照審計(jì)工作程序報(bào)告內(nèi)部控制審計(jì)結(jié)果,出具內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告,并附被審計(jì)單位對(duì)審計(jì)報(bào)告的反饋意見(jiàn)。審計(jì)報(bào)告主要包括以下內(nèi)容:(一)____和評(píng)價(jià)內(nèi)部控制目的、范圍、依據(jù)及實(shí)施的主要程序;(二)內(nèi)部控制重大缺陷、重要缺陷和一般缺陷及其認(rèn)定情況;(三)對(duì)內(nèi)部控制的評(píng)價(jià);(四)審計(jì)意見(jiàn)及改善內(nèi)部控制的建議;如內(nèi)部控制設(shè)計(jì)作為其他審計(jì)項(xiàng)目的一個(gè)程序時(shí),可不單獨(dú)形成審計(jì)報(bào)告,將結(jié)果在有關(guān)審計(jì)工作底稿或?qū)徲?jì)報(bào)告中予以反映。910-事故預(yù)案超前控制實(shí)施辦法范本(二)為了規(guī)范作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全操作,減少事故的發(fā)生,為職工創(chuàng)造一個(gè)安全的工作環(huán)境,保障運(yùn)輸生產(chǎn)工作正常運(yùn)行及持續(xù)性發(fā)展,根據(jù)安全生產(chǎn)體系建設(shè)要求,特制訂本班組事故防范管理實(shí)施辦法。一、事故防范流程1、隱患發(fā)現(xiàn)隱患發(fā)現(xiàn)要全面、及時(shí),當(dāng)值班人員、崗點(diǎn)職工在班中排查出隱患,填寫(xiě)《隱患(三違)報(bào)告單》,填寫(xiě)內(nèi)容包括隱患名稱(chēng)、所在地點(diǎn)、報(bào)告人姓名、報(bào)告時(shí)間、隱患及其可能危害描述。由值班人員負(fù)責(zé)確認(rèn)后做好上報(bào)工作。2、隱患確認(rèn)隱患確認(rèn)要保證正確、及時(shí)。對(duì)于職工發(fā)現(xiàn)的隱患,若隱患等級(jí)初定為c級(jí),發(fā)現(xiàn)人員應(yīng)及時(shí)提交給班組管理人員,由班組管理人員確認(rèn)隱患,并在《隱患報(bào)告單》上簽字,班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)確定隱患責(zé)任人、整改責(zé)任人,制定整改措施,規(guī)定整改期限以及協(xié)作部門(mén)。若隱患等級(jí)初步確定為b級(jí),發(fā)現(xiàn)人員會(huì)同班組管理人員及時(shí)提交中心站值班站長(zhǎng),由值班站長(zhǎng)確認(rèn)隱患,并在《隱患報(bào)告單》上簽字,值班站長(zhǎng)負(fù)責(zé)確定隱患責(zé)任人、整改責(zé)任人,制定整改措施,規(guī)定整改期限以及協(xié)作部門(mén)。若發(fā)現(xiàn)a級(jí)隱患,發(fā)現(xiàn)人員會(huì)同班組管理人員在做好應(yīng)急準(zhǔn)備的同時(shí),及時(shí)向值班站長(zhǎng)患情況,在安排專(zhuān)門(mén)人員到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn)時(shí),應(yīng)做好配合工作,并在《隱患報(bào)告單》上簽字。確認(rèn)人員會(huì)同相關(guān)人員共同確定隱患責(zé)任人、整改責(zé)任人,制定整改措施,規(guī)定整改期限以及協(xié)作部門(mén)等。如遇無(wú)法確認(rèn)隱患等級(jí)等情況,應(yīng)及時(shí)逐級(jí)向上。3、隱患整改隱患整改責(zé)任人應(yīng)規(guī)范地填寫(xiě)《隱患整改單》,在規(guī)定的整改期限內(nèi),將隱患整改完成。整改完成后,在《隱患整改單》上簽字確認(rèn)。4、隱患復(fù)查安監(jiān)室根據(jù)《隱患整改單》的相關(guān)隱患整改信息在____小時(shí)內(nèi)完成相關(guān)隱患的復(fù)查工作,填寫(xiě)《隱患復(fù)查單》,如果復(fù)查合格,對(duì)該隱患進(jìn)行消警,此隱患整改閉環(huán)完成。如果復(fù)查不合格,相關(guān)責(zé)任人應(yīng)根據(jù)復(fù)查單中提出的復(fù)查不合格原因及進(jìn)一步整改建議,對(duì)該隱患繼續(xù)進(jìn)行整改,整改完成后等待再次復(fù)查,如此反復(fù),直到隱患復(fù)查合格,對(duì)該隱患進(jìn)行消警。5、隱患追查對(duì)于發(fā)現(xiàn)的隱患,要正確、全面、及時(shí)追查隱患責(zé)任人、隱患排查人、隱患巡查人的責(zé)任。隱患追查應(yīng)該將與該隱患密切相關(guān)的責(zé)任人行為進(jìn)行分析,對(duì)隱患報(bào)告人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)沒(méi)有盡到安全確認(rèn)、排查、巡查、日常檢查和管理責(zé)任的人員進(jìn)行處罰,對(duì)與該隱患相關(guān)的三違人員進(jìn)行處罰。對(duì)拒不在追查單上簽字的職工,應(yīng)該給予加倍考核。二、崗位職責(zé)及考評(píng)要求(一)相關(guān)崗位職責(zé)1、職工。主要活動(dòng)包括班前會(huì)、班前后確認(rèn)、班中工作安全行為,需要填寫(xiě)的相關(guān)表格與本簿。在班前后認(rèn)真進(jìn)行安全確認(rèn),填寫(xiě)《班前安全確認(rèn)簿》、《交接班簿》,班中發(fā)現(xiàn)隱患或“三違”行為,填寫(xiě)《隱患(三違)報(bào)告單》,并將報(bào)告單根據(jù)規(guī)定交與相關(guān)人員確認(rèn)認(rèn)可。2、值班人員。主要活動(dòng)包括班前會(huì)、班前安全確認(rèn)、班中工作行為、班后安全確認(rèn)、日班巡查,需要填寫(xiě)的相關(guān)表格與本簿。班中應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行巡查和排查工作,將發(fā)現(xiàn)的隱患或“三違”行為填寫(xiě)在《d卡》。另外,根據(jù)實(shí)際情況填寫(xiě)《班組長(zhǎng)工作日志》。3、隱患追查人員。主要活動(dòng)包括記錄、分析、填寫(xiě)《隱患追查單》,根據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)隱患責(zé)任人、隱患巡查或排查人員等進(jìn)行追查,并將追查結(jié)果錄入信息系統(tǒng)。4、隱患整改人員。根據(jù)隱患整改通知單,填寫(xiě)《隱患整改單》,按照《隱患整改單》中制定的整改措施進(jìn)行整改工作,隱患整改完畢后,及時(shí)通知相關(guān)人員。5、隱患復(fù)查人員。根據(jù)復(fù)查通知,到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)查工作,填寫(xiě)《隱患復(fù)查單》,復(fù)查完畢后通知相關(guān)人員,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成復(fù)查信息錄入工作。(二)考評(píng)要求1、未及時(shí)填寫(xiě)各種本簿、表單等,或填寫(xiě)不全面、不準(zhǔn)確、不符合規(guī)范的,扣____分。2、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成確認(rèn)工作,每次扣____分。若是不可抗力因素或其它特殊情況導(dǎo)致的,可以酌情免于處罰。3、班

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